情況報告是對目標實現情況的一種系統性總結和評估,它可以幫助我們發現問題并提出改進措施。以下是小編為大家整理的情況報告范文,供大家參考和借鑒。
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
中共xxx委組織部:
按照《關于做好2021年度黨組織書記抓基層黨建述職評議考核工作的通知》(92號)要求,為促進基層黨組織深入貫徹落實全面從嚴治黨要求,履行黨組織書。
當前隱藏內容免費查看記抓黨建“第一責任人”職責,提高黨支部書記的履職能力,xxx黨委于2022年1月13日開展2021年度黨支部書記述職評議會,聽取13位支部書記抓基層黨建工作述職,并進行現場評議。會議由局黨委書記主持,全局機關黨員、各支部書記、黨務專干,共46人參加會議。
一、高度重視,扎實開展述職評議準備工作。
(一)周密部署,統籌安排。
局黨委以管黨治黨主體責任的重要抓手,突出問題導向、突出講認真、突出嚴實細,認真組織實施。局黨委對述職評議工作進行周密部署;審閱13位支部書記述職報告,逐一提出修改意見;研究起草會議講話和點評意見,研究加強基層黨建工作思路對策和主要措施,確保述職評議不走過場。
(二)明確內容,親自撰寫。
黨組織書記以履行黨建第一責任人職責情況為主線,圍繞抓基層黨建工作中的管用做法、突出問題和下一步打算等工作,認真撰寫述職報告。聚焦基層黨建主題,實事求是,堅持用數據和事例說話;重點報告了抓基層黨建工作的管用做法、突出問題和下一步打算;查擺問題時,既講工作層面問題,也講個人履職層面問題;談下一步打算既回應了具體問題整改,也注重從長遠和根本上完善機制。
(三)按照要求,從嚴把關。
局黨委對述職報告逐一審核把關。重點從支部書記履職情況是否華而不實、突出問題是否直截了當、剖析原因是否深刻具體、下步工作思路和措施是否務實管用等方面嚴格把關。要求問題部分不少于總篇幅的1/3。內容要具體精準,力戒“有的”“一些”等模糊表述。
二、精心組織,有序開展述職評議會。
一是以黨員大會的形式聽取了各黨支部書記述職。述職人員逐一述職,每位述職后,局黨委書記結合平時掌握和了解的情況,突出問題導向,嚴肅認真逐一點評,指出存在問題、指明努力方向,其他班子成員也結合工作分工進行了點評。二是進行評議測評。參會人員按好、較好、一般、差4個檔次逐一作出評價。經統計,好6個黨支部,較好7個黨支部。
三、鞏固成效,建立述職評議長效機制。
各支部書記述職報告和評議結果在xx黨務公開欄公示,接受黨員群眾監督。同時,將支部書記抓基層黨建和落實黨風廉政建設“兩個責任”工作考核,納入年度考核,強化評議考核結果運用。同時認真總結開展述職評議的做法和經驗,完善黨組織書記基層黨建述職評議考核制度,確保此項工作制度化、常態化、長效化。
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一年來,xx黨支部堅持以黨的十九大精神和******新時代中國特色社會主義思想為指導,深入推進全面從嚴治黨向基層延伸,充分發揮黨建引領作用,把加強黨的領導貫穿于各項工作全過程,引導黨員干部思想向黨***看齊、力量向黨***匯聚,聚人心、鼓士氣、展風采,為振興發展提供堅強的政治保證和組織保證。下面,我就抓黨建工作述職報告如下,敬請各位領導和同志們評議。
一、以黨的建設為統領,確保政治思想統一一是壓實政治責任,發揮引領示范作用。認真履行基層黨組織黨建責任,黨支部書記作為第一責任人,做到知責明責、帶頭履責。通過建立多種方式指導和督促黨支部主體責任落實,發揮突出黨的領導作用,為全體黨員作表率。目前,黨支部召開xx次支委會,就全年黨建工作作出詳細部署,切實把黨的領導體現在最基層和全過程。以加強基層黨組織建設為切入點,堅持述職述黨建、評議評黨建、考核考黨建工作導向,嚴格按照《關于進一步加強黨內組織生活的通知》要求,壓實管黨治黨政治責任,建強基層戰斗堡壘,確保黨***路線方針政策不折不扣落地落實。
二是強化組織建設,夯實基層戰斗堡壘。黨支部是黨的基礎組織,是黨組織開展工作的基本單元,是黨在社會基層組織中的戰斗堡壘,是黨的全部工作和戰斗力的基礎。定期召開支部黨員大會,認真學習《中國******支部工作條例(試行)》,堅持和加強黨的全面領導,弘揚“支部建在連上”光榮傳統,全面提升黨支部組織力,切實擔負起直接教育黨員、管理黨員、監督黨員和組織群眾、宣傳群眾、凝聚群眾、服務群眾的職責,有力強化黨支部政治功能,充分發揮黨支部戰斗堡壘作用,鞏固黨長期執政的組織基礎。
三是深入學習研究,提高黨員政治站位。以支部學習會、最佳黨日、黨小組會等形式加強政治理論學習和研究,增強全體黨員的大局觀、責任感、自覺性,切實把思想和行動統一到黨***、國務院決策部署和省市委工作安排上來。以“走基層”活動為契機,組織全體黨員干部學習***、省市決策部署、省委xx屆xx次***精神和市委xx屆xx次***精神,分期分批組織黨員參加“周周講”等學習活動,強化“四個意識”,提高政治站位。
二、以組織建設為支撐,確保發展合力匯聚一是搭建兩個平臺。以黨建帶群團為切入點,開展“凝心聚力促發展攜手共進創未來”系列活動,搭建黨員群眾“溝通交流、風采展示”雙平臺。以“功成不必在我,功成必定有我”為主題,開展支部書記講黨課、主題黨日、專題組織生活,談心談話“四個一”支部活動;組織青年黨員“黨員先鋒青年在行動”主題黨建活動,發揮了青年先鋒骨干作用,展示了青春風采;組織全體黨員開展“最佳黨日”活動,達到“溝通交流、增進了解、完善自我、熔煉團隊”的良好效果;開展巾幗建功助脫貧行動,巾幗志愿服務隊分別到結對幫扶的xx村、xx村,開展“金秋助學”行動,走訪慰問貧困家庭子女,助力脫貧攻堅。
二是傾聽群眾心聲。深入基層走訪群眾,開展面對面談話、發放調查問卷等形式積極暢通訴求表達渠道,征求群眾訴求和意見。對于能夠當場解決的,當場給予回應;對于暫時不能解決的,由專人記錄形成意見反饋;對不良的苗頭性問題,及時加強教育引導,通過領導。
當前隱藏內容免費查看和同事的幫助、教育、開導和鼓勵,消除不良情緒,提高思想認識。
三是抓實談心談話。堅持“普遍談”和“重點談”相結合,積極開展以“連心暖心凝心”為主題的黨員干部“四個全覆蓋”談心談話活動,通過面對面、心貼心,全覆蓋談心談話,切實摸清當前黨員干部思想動態,教育和引導廣大黨員凝聚發展合力,確保各項工作有力有序推進。通過集體談話、支部會議、個別談話等形式開展“一對一”“面對面”“相互談”談心談話xx余人次。
二是主動作為,摸清底數強基礎把監督貫穿于業務工作的全過程、各方面和各環節,根據各個階段實際情況制定工作計劃,明確工作任務,確保黨建進行到哪里,監督觸角就延伸到哪里了解全體黨員思想動態,檢查作風紀律執行情況,積極主動發現風險、防范風險、消除風險,提高風險監測防控能力圍繞新時代紀檢監察熱點和難點問題,征集整理xx條紀檢監察工作意見建議三是落實責任,嚴肅追責強保障在落實主體責任上下功夫,緊緊抓住主體責任這個“牛鼻子”,積極開展黨支部履行主體責任情況的自查創新監督方式,全程監控政治建設過程中議事決策、方案制定、貫徹執行等各項工作,確保各項決策嚴格按照黨***、國務院決策部署以及省市委要求有序實施,不偏離政治方向加大問責力度,對不認真貫徹落實上級決定的,無故不按時按要求完成工作任務的,工作中發生重大失誤造成惡劣影響或發生影響黨員形象的,堅決依規問責持續正風肅紀,對深入落實***八項規定精神,對執行紀律情況進行常態化監督檢查,準確掌握情況,規范處置有關問題我的匯報完畢,敬請評議!
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一是高度重視,精心動員部署。根據局機關黨委統一部署,對標對表《***市文化***體育局基層黨支部開展“不忘初心牢記使命”主題教育工作要點》,制定《市***發展中心“不忘初心、牢記使命”主題教育工作要點》,明確了“學習教育、調查研究、檢視問題、整改落實”四個環節9項具體任務,確保規定動作不走樣,自選動作有創新。9月20日召開“不忘初心、牢記使命”主題教育動員部署會,正式啟動主題教育工作。
二是廣泛宣傳,營造濃厚氛圍。局機關第二批“不忘初心、牢記使命”主題教育動員部署后,市***中心第一時間傳達學習了局機關要求,將全體黨員思想行動統一到***總書記重要講話精神。全體黨員充分利用報紙、手機、網絡等媒介開展多種形式學習,營造濃厚的活動氛圍。
三是強化督導,確保取得成效。按照局機關主題教育領導小組要求,市***發展中心黨支部堅決把主體責任扛起來,支部書記切實擔負起第一責任人責任,扎實推進主題教育工作。同時加強督促指導,按照局機關指導組要求開展主題教育工作,采取實地抽查、信息反饋、工作通報等方式,加強反饋問題整改,確保主題教育不偏不虛、落到實處。
(二)認真學習貫徹黨的十九屆四中全會精神。
一是堅定政治信念,增強學習新動力。市***中心黨支部和黨員干部把學習宣傳貫徹十九屆四中全會精神當作重要的政治任務,與深入開展“不忘初心、牢記使命”主題教育緊密結合起來,切實提高學習貫徹黨的理論知識的積極性、主動性和創造性。
二是科學武裝頭腦,深刻領會新內涵。自覺用***新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐,增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”,深刻領會全會的重大意義和豐富內涵。
三是制定學習計劃,嚴格落實新要求。市***中心黨支部制定詳細學習計劃,深入開展學習研討,結合單位實際梳理規章制度,查缺補漏、補齊短板。同時,深入開展學習研討,嚴格落實全會新要求,努力開創***業改革發展和單位黨建工作新局面。
(三)全面落實基層黨建工作各項任務。
一是強化學習教育,提高黨員干部思想政治水平。堅持集中學習和個人自學相結合,充分發揮集中學習會、專題讀書班等形式開展形勢政策教育、理論學習教育、專題警示教育,召開專題研討3次;集中赴太和草寺烈士紀念館接受紅色教育和市反腐倡廉警示教育基地接受警示教育;集中學習了《***談治國理政》第一、二卷和《***總書記重要講話文章選編》《***總書記系列重要論述專題摘編》《***新時代中國特色社會主義思想學習綱要》等著作和權威讀本。
二是加強調查研究,密切黨員干部與群眾關系。認真落實調查研究、重點聯系、結對幫扶等制度,密切聯系群眾,切實引導廣大黨員干部了解民情、掌握實情,搞清楚問題是什么、癥結在哪里,拿出解難題的實招、硬招?;顒娱_展以來,進一步完善了扶貧幫扶走訪制度,黨員干部累計走訪調研6天,收集群眾意見建議3條,立即整改3條。
三是堅持問題導向,提升黨員干部擔當精神。在推深做實學習教育、調查研究的基礎上,堅持“走下去”與“請上來”相結合,廣泛征求基層黨員群眾的意見建議,全面檢視自身存在的突出問題,以徹底的自我革命精神力戒形式主義官僚主義,以嚴實作風高質量開展好主題教育。共征求意見歸納3條,組織生活會查擺問題3條,制定整改措施4條,目前6個問題均已整改到位。
(四)以黨建統領推進產業發展。
堅持“圍繞中心抓黨建、抓好黨建促發展”的工作思路,市***中心堅持圍繞***產業發展的大局,把開展主題教育與做好全域***規劃、***產業發展、***品牌創建、***營銷宣傳、***機構改革等各項工作結合起來,與各級巡視反饋問題整改結合起來,與脫貧攻堅專項大排查活動結合起來,與推動全市***經濟高質量發展結合起來,認真開展好“三會一課”、黨員活動日、廉政教育、組織生活會等工作,通過開展主題教育把群眾觀點和群眾路線深深植根于思想中、具體落實到行動上,使黨員干部煥發出來的熱情轉化為攻堅克難、干事創業的實際成果,確保黨中央和省委市委決策部署在我市***發展領域落地生根、開花結果。
(五)牢牢把握意識形態工作陣地。
一是堅持高點站位,把握領導權。深刻認識意識形態工作是黨的優良傳統、政治優勢和我們的當務之急,時刻繃緊意識形態安全這根弦,做到守土有責、守土負責、守土盡責。
二是堅持改革創新,把握話語權。弘揚主旋律,傳播正能量,把握正確輿論導向,持續用力鞏固壯大主流輿論。堅持黨管宣傳、黨管意識形態、黨管媒體,確保各類意識形態陣地可管可控。推進文旅大融合,加強傳播手段和話語方式創新,加快傳統媒體和新興媒體融合發展,不斷搶占意識形態領域制高點。
三是堅持壓實責任,把握主動權。加強領導,真正把意識形態工作主體責任放在心上、扛在肩上,單位主要負責人切實履行“第一責任人”職責。壓實工作責任,嚴明紀律規矩,強化監督檢查,努力形成責任落實的閉環效應。凝聚合力,全體黨員干部多支持、多配合,出一份力、盡一份責,為做好意識形態工作提供有力保障。
一是對黨建工作重要性認識有待提高。部分黨員干部思想上認為黨建工作是“虛功”,不出成績,作為一般干部只要做好業務工作,能夠為全市***化發展添磚加瓦就行了。因此對黨建工作沒有做到長抓不懈,沒有做到用心思考,積極謀劃,認真推進。
二是對黨員教育管理不到位。在開展黨員教育管理工作方面,往往只是檢查文字材料,聽取工作匯報,沒有深入了解支部黨員的個性問題,沒有做到有針對性地開展工作。
三是黨建工作方式方法比較單一。黨建活動和思想政治工作有時只注重過程,沒有跟蹤問效,存在重決策輕落實、重部署輕檢查現象。表面上看轟轟烈烈,實際效果不佳。在執行制度時,習慣于簡單按照既定的規章制度、上級指示等辦事情,結合實際創造性地開展工作不夠,抓制度落實不到位。
一是強化思想政治工作。堅持以***新時代中國特色社會主義思想為指導,建設學習型黨支部,把貫徹黨的理論、路線、方針、政策不斷向更深更廣推進。引導黨員干部深化對《中國共產黨廉潔自律準則》和《中國共產黨紀律處分條例》的學習和理解,不斷增強遵規守紀的自覺性和堅定性。
二是完善黨建工作機制。完善“一崗雙責”黨建工作責任制,每年對黨建工作進行考核,與業務工作同部署、同考核、相互促進。支部堅持執行“三會一課”制度,務必高質量的開好組織生活會,每位黨員按時參加,杜絕特殊黨員。
三是強化黨組織建設。黨員領導干部是黨建工作的“龍頭”,作為支部書記,我將不斷提升自身素質,拓寬工作思路,當好領路人。黨支部要唱好“主角”,切實加強自身建設,以黨建統領業務工作,督促和幫助單位完成中心工作。
四是積極助推***業發展。充分發揮思想政治工作引領功能,牢固樹立“權為民所用、利為民所謀”和為民務實清廉的價值追求,全面做好服務型黨組織建設。在工作實踐中,重點圍繞加快我市***產業發展,服務全市經濟社會發展大局等深入基層開展調研,**工作難題,努力開創***工作新局面。
逐一提出修改意見;研究起草會議講話和點評意見研究加強基層黨建工作思路對策和主要措施確保述職評議不走過場。組織委員認真負責具體抓好各項工作。明確內容親自撰寫。堅持支書書記自己動手認真撰寫抓基層黨建和落實黨風廉政建設“兩個責任”。。
整體從“履職情況”、“存在的問題及原因”、“下步工作打算”三方面入手,每方面結合“責任人職責、加強服務型黨組織建設、黨員教育管理、民主管理、加強基層黨建的措施、落實黨風廉政建設“兩個責任”、”逐一闡述,親自動手、認真撰寫、反復修改,質量比較高。按照要求,從嚴把關。借鑒教育實踐活動有效做法,述職報告逐一審核把關。一是鎮黨建辦審閱。重點從支部書記履職情況是否華而不實、突出問題是否直截了當、剖析原因是否深刻具體、下步工作思路和措施是否務實管用等方面嚴格把關。針對最初報來的述職報告只講成績不講問題,專門下發通知,要求以履行責任人責任情況為主線、突出問題導向,講成績不超過材料總篇幅的1/3,并將所有述職報告退回重寫。二是組織委員審閱。對經過修改的述職報告,組織委員逐一審查,對“虛、空、飄”等問題提出修改意見和返工要求。三是鎮黨委書記審閱。鎮黨委書記在提出具體修改意見的基礎上,督促進一步修改完善,并要求述職發言材料不能只講成績、不講差距,不能只講表面化一般化問題、不講事關責任的深層次問題,不能只講班子問題、不講個人問題。共計進行4次修改。
5個方面,參會人員按好、較好、一般、較差4個檔次逐一作出評價。
各村支部書記述職報告和評議結果在村務公開欄公示,接受黨員群眾監督。同時,將支部書記抓基層黨建和落實黨風廉政建設“兩個責任”工作考核,納入農村干部年度,強化評議考核結果運用。同時認真總結開展述職評議考得的做法和經驗,完善黨組織書記基層黨建述職評議考核制度,確保此項工作制度化、常態化、長效化。
為深入貫徹落實黨的十九大精神,加快落實全國國企黨建會任務安排部署,推動企業全面從嚴治黨向縱深發展?,F將黨支部述職評議考核工作情況報告如下:
為切實推動基層黨建述職評議考核工作成為貫徹黨的十九大精神、落實新時代黨建工作總要求、推動全面從嚴治黨向縱深發展的重要舉措,黨委積極做好述職評議考核各項準備工作,壓實主體責任、增強工作實效,研究成立了由黨委書記任組長、黨委副書記任副組長、其他黨委委員為成員的述職評議考核工作領導小組,領導小組下設辦公室,成員由黨群部、紀檢監察室、工會等部門負責同志組成,確保了述職評議考核工作的順利有效開展。
經黨委研究,制定印發了《黨支部書記述職評議會實施方案》,明確了述職評議考核的范圍和方式、述職評議考核的七個方面的內容、述職評議考核的方法步驟等內容,為各黨支部做好述職評議前的各項準備工作提供了遵循。
參加述職的各黨支部書記對照基層黨建重點任務,深入調研了解黨建工作情況,廣泛聽取意見建議,為述職全力做好前期準備工作。
述職報告。
嚴格按照工作要求撰寫,注重用具體事例和數據說話,并報送公司黨委進行嚴格審核,確保了述職材料的高質量、高標準。。
上午,召開了黨支部書記抓黨建述職評議考核大會。黨政領導班子成員、各黨支部書記、支部委員、各部門負責同志、省黨代表、市黨代表、市政協委員及部分基層黨員干部群眾代表共計50余人參加會議。會上,6位黨支部書記對2017年抓黨建工作進行述職,各黨支部書記分別從學習宣傳貫徹黨的十九大精神、落實全國國企黨建會精神、履行黨建責任制、推進“兩學一做”學習教育常態化制度化、基層黨建工作情況、貫徹落實上級黨委各項工作部署情況等方面總結了2017年的工作,并就抓基層黨建工作取得的成效、存在的突出問題、加強和改進工作的思路進行了闡述。
每名黨支部書記述職后,與會代表進行現場提問,黨委書記、董事長王士杰同志逐一進行點評。最后,王士杰書記對大會進行了總結,現場參會人員對述職書記進行測評。
書記指出,開展黨支部書記述職評議考核大會,是貫徹落實集團公司黨委安排部署的一項十分重要的會議,會前黨委高度重視,組織開展摸底調研、認真審核述職報告,確保了本次會議的效果。王士杰書記總結了本次會議呈現出的四個特點:一是政治信念堅定、二是牢牢扛起第一責任、三是堅持問題導向、四是體現了內部良好的政治生態。他強調,與黨的十九大提出的新要求相比,公司基層黨建工作還存在一些差距和問題:一是進展不夠平衡、二是結合不夠緊密、三是亮點不夠突出。
對于下一步工作,書記提出三點要求:一是肯定成績、正視問題,進一步增強基層黨建工作的使命感、責任感和緊迫感;二是突出重點、持續發力,進一步發揮好基層黨支部的政治功能;三是圍繞中心、壓實責任,確保黨建各項工作任務扎實有效落實,要深入領會“出卷人、答卷人、閱卷人”的內涵,提高政治站位、增強大局觀念、堅持問題導向,牢牢把握三個“一以貫之”,以時不我待、只爭朝夕的精神投入工作,以踏石留印、抓鐵有痕的勁頭扎實推動黨建工作再上新臺階、為打造“中國第一、世界一流”企業繼續做出新的更大的貢獻。
黨委將在后續的工作中督促各黨支部將相關問題整改落實到位。。
202-年以來,我在區委、區政府的正確領導下,在上級領導的關心支持下,切實履行黨建工作第一責任人職責,全面完成了黨建工作各項任務,基層組織戰斗力穩步提升。
按照會議安排,現就全年工作述職如下。
一是強化基層組織建設,持續推進黨員隊伍管理,提升戰斗力。
xx態化開展“兩學一做”學習教育,把黨的思想建設放在首位。牢固樹立“四個意識”,堅定“四個自信”,嚴格履行抓黨建第一責任人職責,堅持黨建工作和中心工作同謀劃、同部署和同考核。召開黨工委會研究黨建工作15次,黨建工作部署會12次,上黨課6次,嚴格落實“三會一課”和主題黨日等活動,發展預備黨員4名,確定發展對象7名。修改完善黨工委會議項規則,嚴格落實和執行民主集中制。嚴格落實黨建工作責任制,層層簽訂目標責任書,壓牢壓實黨建責任,建立黨建問題清單11份,整改清單46份;同時,結合區委書記對xx黨工委書記202-年黨建述職點評提出的4個問題,以高度的政治責任感認真對待,召開專題會研究,強化主責意識,對照問題建立整改清單,逐項落實,切實提高黨建工作質量。聽取社區書記專題黨建工作報告6次,約談干部15人次。強化落實黨工委班子成員黨建“一崗雙責”,開展各類學習教育32次。對機關和社區干部全覆蓋培訓2次,開展干部論壇5次,完善機關和社區干部考核細則,關心關愛干部,談心談話35次。對社區兩委班子運行和履職情況進行集中調研,對社區書記抓黨建述職評議的后續整改工作進行“回頭看”,找準共性問題和個性問題,立說立改,xx抓不懈。強化督查,每季度對各社區黨建工作開展督查,并不定期開展交叉檢查和明察暗訪。
二是強化“兩個責任”,聚焦“三大行動”,推動全面從嚴治黨。
壓實“兩個責任”,踐行以人民為中心的發展思想,堅持一切圍繞群眾“轉”的工作理念,以問題為導向,通過開展“問癥、治污、聚心”三大行動,既解決干部群眾反映的“個性訴求”,又解決影響政治生態發展的“共性問題”。全年通過制定詳細的黨風廉政建設和反腐工作任務責任分工、社會評價工作方案,做到了責任到人、到單位;制作宣傳資料和便民連心卡4000余份,完善更新便民服務指南、戶情檔案3000余份,收集各類問題120余個。通過黨工委擴大會、專題會、壩壩會等多種形式,切實做到了解決解釋回應3個100%;著力推進制度建設和作風建設,實施群眾訴求的民生工程。同時,針對區委巡察組對xx黨工委巡察反饋的21個問題,召開黨工委專題會研究,從嚴剖析反思,召開黨員大會安排部署,逐一整改,同時狠抓制度建設和“回頭看”工作,不斷鞏固和擴大整改成果。增強了干部群眾的獲得感、幸福感,不斷提升黨風廉政建設群眾滿意度。
三是扎實抓好意識形態工作,把握輿論主導權。
加強學習教育。經xx性組織學習習近平新時代中國特色社會主義思想和省、市、區委全委會精神。領導干部帶頭學、交流心得體會,到各社區上黨課;專題學,圍繞黨風廉政建設、反腐敗工作、依法治理等專題開展學習討論會、學以致用,要求干部聯系實際深入學習,把握精神實質,用以指導工作。做好輿論宣傳,把握輿論導向,為和諧穩定營造良好的輿論氛圍。積極推進傳承文明新風活動。開展“曬家風,亮家訓”和五好家庭評比等活動,引領正能量。
一年來,我們的工作取得了一定的成效,如黨建工作引領社區法治、德治和自治取得實效,“5.21”極端天氣搶險救災有力有序,27幢老舊樓房廁所“旱”改“水”和屋面整治、黑臭水體治理等10項民生工程全面實施,安全工作實現了“安全年”,信訪和社會穩定工作實現了“平安年”。但也存在一些不足,主要表現在:
一是基層干部和黨員隊伍老齡化。機關15名干部,平均年齡50歲,35歲以下干部1名;除班子成員外全部為事業人員,無流動性,工作主動性和創新性有待提高;且521名黨員,絕大多數為原xx煤礦和xx公司破產整建制轉入黨員,平均年齡61歲,老齡化趨勢嚴重。
二是黨風廉政建設工作還不嚴不實。對黨員的教育管理有軟的一面,制度執行有時不到位。對黨員干部苗頭性、傾向性的違紀問題監督不力。
四是意識形態工作還未入腦入心。學習教育和宣傳等工作還不夠深入,黨員干部和群眾的學習教育等理還有待加強。
下一步,我將與黨工委班子成員一道,認真落實主體責任,全力履行黨建第一責任人職責:
一是發揮表率作用,切實轉變基層工作作風。我將帶領班子成員身先士卒、以上率下,充分發揮表率作用,發揮“頭雁”效應。修改完善和嚴格執行各項制度。關心關愛干部,切實提升“抓班子、帶隊伍”的能力,轉變基層干部作風。
二是壯大黨員隊伍,運用組織生活端正思想。加大對年輕人群的教育培養,積極發展年輕人向黨組織靠攏,做到成熟一個發展一個。同時,嚴格規范開展組織生活和多形式的黨日活動,端正全體黨員思想,充分發揮黨員在居民自治中的先鋒模范作用。
三是黨風廉政建設更嚴更實。進一步加強學習教育,嚴格落實黨風廉政建設“一崗雙責”,xx態化開展干部談心談話,強化督促檢查,對苗頭性之問題及時談話提醒,早打招呼,嚴格執紀問責,打造一支遵紀守法、作風過硬的干部隊伍。
四是強化意識形態工作。經xx性開展宣講思想教育工作,采取多形式的學習和走訪宣傳問題。202-年將采取印發宣傳資料、入戶宣傳、微信公眾號、短信和廣播等多形式宣傳,讓黨的政策家喻戶曉。
如下,請領導和同志們評議。x篇。更加進一步增強了“四個意識”、堅定“四個自信”、捍衛“兩個確立”、踐行“兩個維護”的堅強決心,凝聚了堅定不移沿著***總書記指引的方向奮勇前進的磅礴力量,蓄足了堅決落實中央和省市縣委重大決策部署的源動力,“爭當表率、爭做示范、走在前列”成為科協建設黨建模范機關的行動自覺。。
(二)著力責任引領,在肩扛重擔中帶領履職。帶領支部一班人,對上,向上級主管黨組織請教,請求指導;對下,深入黨員中甘當小學生,虛心學習,調查研究,征求意見。根據上級規定要求,立足本單位實際,研究制定了書記、支部班子、委員抓黨建工作責任清單,落實全面從嚴治黨責任清單,黨風廉政建設責任清單,落實意識形態領域責任制清單,建立了清單化推進落實機制。完善了黨支部組織生活各項制度和民主集中制的各項制度,嚴格議事程序,嚴格執行“書記”末位表態制度,注重聽取吸收不同意見。完善了書記、委員聯系黨員機制、黨員先鋒崗、黨員文明城市創建責任區等制度,形成了書記、委員、黨員明晰的責任鏈,構建了書記帶頭帶領履職的環環緊扣的黨建落實責任體系。一年來,共制定4大類責任清單x個,完善規范和建立各項制度x項。
(三)著力組織引領,在固本強基中提組織力。按照“四強”黨支部目標,固根基、揚優勢、補短板、強弱項,扎實推進標準化規范化建設,切實做到書記當好“火車頭”、做好“領頭雁”,支部成為黨旗高高飄揚的戰斗堡壘,黨員成為一面面鮮紅的旗幟。按期高質量完成支部換屆選舉,以及配套建設,選舉產生“政治力強、策劃力強、執行力強、示范力強、革新力強”的黨支部書記1名,其他班子成員x名,推選黨小組長x名;新發展黨員1名,培養入黨積極分子x名;建立多功能黨員科普教育中心1處。
(四)著力效益引領,在深度融合中擔當作為。按照黨支部委員和黨員隊伍年齡結構、專業學歷特征,開展“1+x”黨建與業務等工作深度融合行動?!?”表示1個黨支部,“x”表示業務等工作范圍內的事項。以科協業務等工作需求為導向,以高質量發展效益為目標,調動起黨建工作的關鍵要素,促進黨建與業務實現“雙輪驅動”,達到深度融合。一是開展“1+民生科普”活動。組織黨員大力宣傳《科普法》和《全民科學素質綱要》,宣傳農村實用新技術、企業新工藝,推動科普進企、入村、到校,進腦。共建設科普主題公園x個,科普廣場x個,印發各類科普明白紙x萬份,科普手冊x萬冊。二是開展“1+重點項目”活動。黨支部發揮科協職能優勢,幫助x個過5000萬元的重點項目,解決了技術難題,加快了項目建設進度。三是開展“1+疫情防控”活動。以志愿服務,“主題黨日”活動等為載體,以微信科普文章、學習講座、現場宣傳等為手段,充分發揮科普優勢,走進社區、農村等基層一線深入開展疫情防控科普宣傳,努力提升社會公眾的疫情防控意識。四是開展“1+‘我為群眾辦實事’實踐活動”。一年來,共聯系村、聯系戶和任職“第一書記”村解決群眾“急難愁盼”問題x件。同時,還開展了“1+青少年科普”、“1+消防安全宣傳”等形式豐富、靈活多樣的活動,較好發揮黨建帶科建的作用,實現了雙促共進共贏。
(五)著力干凈引領,在廉潔自律中展示形象。一是做到打鐵必須自身硬。堅持帶頭嚴格貫徹落實中央八項規定精神和縣委落實八項規定精神實施細則,常撣心靈灰塵,常清思想垃圾,常掏靈魂旮旯,常照鏡、常洗澡、常治病,把鐵的紀律立起來,用嚴尺子衡量自己,用高標準要求自己,防止小問題變成大問題,小管涌淪為大塌方,在大風大浪面前穩坐“釣魚船”,在誘惑考驗中練就“金剛身”。二是抓好廉政教育。組織深入開展黨風廉政專題教育和案例警示教育,結合審計、巡視和政治生態考核查找風險點,構筑不敢腐、不能腐、不想腐“三不”廉政屏障。三是強化作風建設。持續推進機關作風整頓,著力提高全體黨員抓落實能力、創新創優能力、科普推廣能力、依法辦事能力和服務科技工作者能力,樹立忠誠干凈擔當為民的好形象。
工作雖然取得了一定成績,但也還存在一些問題,主要體現在下三個方面:
一是思想認識不到位。存在把業務工作擺在第一位置,作為硬指標,把黨建工作作為“附帶任務”,作為軟指標的思想。在工作部署安排上,對業務工作思考多、謀劃得多,對黨建工作謀劃少、親力親為得少,抓支部建設投入的時間和精力不夠多。
二是黨建與業務時有脫節。把黨建放在“十四五”科協規劃、放在全縣高質量發展、放在群眾日益增長的科普文化需求的大局中來思考謀劃的不夠,載體不夠多,結合不夠緊密,黨建引領作用得不到有效發揮。
三是黨建工作創新不夠。由于思維不夠開闊、內容不夠新穎、方式不夠靈活,造成組織生活缺少創新,黨組織的吸引力和凝聚力不夠。對黨建工作中出現的新問題、新情況缺少深入思考和研究。開展工作往往“吃老本”、憑老經驗,缺乏結合實際創新工作機制的力度和有效方法。
針對個人在履職方面存在的不足和黨支部建設中存在的問題,下步工作中,重點抓好三個方面:
一是立足新時代新征程履行黨建職責。牢固樹立“抓好黨建是本職、不抓黨建是失職、抓不好黨建不稱職”的理念,切實履行“第一責任人”職責,嚴格貫徹落實上級各項黨建工作要求,堅持黨建工作與中心工作同謀劃、同部署、同考核。以嚴的制度、嚴的措施,落實“書記抓”黨建工作責任制,樹立“黨建就是最大政績”的工作導向。
二是立足新時代新征程豐富黨建載體。以創建學習型黨組織為載體,加強基層黨組織建設;以強化廉潔自律為載體,提高拒腐防變能力;以創新黨員活動為載體,保持黨員先進性;以機關文化建設為載體,促進黨建與機關文化的融合;以機關制度建設為載體,規范黨務目標管理;積極尋找黨建與業務機融合點,發揮黨建引領作用,不斷促進科協工作開展。
三是立足新時代新征程抓實黨建創新。以推進科普工作信息化為切口,申報黨支部書記抓基層黨建工作創新項目;以開展科普大篷車進社區黨員志愿服務為切入點,申報共產黨員業務創新案例。積極發揮黨員主體作用,進一步豐富創新內容和形式,增強黨建工作的引領力,為推進全縣科普事業育高質量發展提供強有力的保障。
一、履行職責情況。
(一)加強黨的思想和政治建設。作為學校黨支部書記,堅持以理論武裝統領黨支部思想政治建設,將學習教育放在首位,研究制定了黨的十九大學習方案,通過張貼宣傳標語、版面制作、書刊訂閱、微信公眾號推送信息等方式進行了學習宣傳。全年組織單位全體干部職工集中學習50次,班子成員專題輔導黨課4次,每名干部職工撰寫學習心得體會4篇,學習筆記2萬字以上。通過學習,引導黨員干部不斷增強“四個意識”,堅定“四個自信”落實“兩個維護”,做到黨建工作與業務工作深度融合,把黨建統領的效應體現到推動農機培訓工作發展中來。
(二)從嚴落實管黨主體責任。校黨支部認真研究部署,高標準嚴要求制定黨支部建設標準化,全面規范黨的組織建設,并貫穿農機培訓各項工作中,提高我校黨建科學化管理水平。認真履行“一崗雙責”,既對農機培訓任務況負責,又對黨風廉政建設負責,做到了兩不誤,兩促進。堅持“三會一課”制度,全年召開支部黨員大會4次,召開支委會12次,開展“主題黨日”活動12次,嚴格做到按時按標準繳納黨費等,并建立健全了黨費收繳和管理制度。
(三)深入推進黨建統領“一強三創”行動,促進重點工作任務圓滿完成。按照市委提出在全市實施以“強化‘四個意識’和政治擔當,推進組織創先、機制創新、作風創優”為主要內容的黨建統領“一強三創”行動為抓手。充分發揮黨建統領作用,有效增強了黨支部的凝聚力和戰斗力,充分發揮了黨員的先鋒模范作用,有力促進了農機培訓工作及其它工作的開展:。
1.圓滿完成農機駕駛員培訓和新型職業農民培育工程。全年培訓各類農機駕駛員297人,已完成全年農機駕駛員培訓任務的148%。培育新型職業農民250人,圓滿完成當年下達的培育任務。
2.深入峽門鄉湫池村開展精準扶貧,扎實開展脫貧攻堅行動和掃黑除惡專項斗爭。自覺抵制高額彩禮,有效推動易風移俗、治理天價彩禮行動。
(四)加強支部活動陣地建設,促進黨建各項責任落實。校黨支部在條件有限,空間局限的會議室布置黨員活動墻,會議室內設計科學、布局規范、整潔美觀、內容豐富、圖文并茂。
同時,按照黨要管黨,從嚴治黨的要求,校長抓班子帶隊伍,履行第一責任人職責,按時召開支部會議,對落實主體責任的有關文件、制度意見、工作報告等進行審議;主要領導對班子成員進行約談;對“三重一大”有關事項進行集體研究;定期向局黨委報告黨支部班子成員廉潔從政、重大事項落實等情況。
2018年度黨建工作述職存在3個問題,通過一年來努力工作,已全部整改到位,黨建工作基礎得到了提升。
二、存在的問題及原因。
(一)推進黨建工作力度和創新能力不夠,思想認識上還不到位,或多或少存在重業務輕黨建的現象,投入的時間和精力不足。
(二)制度堅持上還不夠經常,戰斗力不夠強。有些黨員工作隨意性大,雖有制度約束,但落實力度不到位,對一些違規現象都是輕描淡寫。
(三)有些黨員干部的理論水平、政策水平不夠高。個人學習抓得不夠緊,以黨建促發展的門路不多,解放思想的程度還需進一步加大。服務形式單一,服務方式有待豐富。
分析這些問題,主要還是自身主觀上的原因:一是思想認識不到位,創新意識不強。作為支部書記,業務工作專注多,黨建工作思考少,缺乏創新思維,沒有研究破解問題的辦法。二是政治紀律執行與督促不力。一方面是嚴格自律方面沒有跟上。另一方面是與班子成員間互相批評與監督力度不夠,導致工作推動不力。三是黨建工作跟蹤問效抓落實的力度還不夠。對黨建工作考核問責還不夠嚴格,沒有形成長效監督機制,“主動抓、帶頭抓、直接抓”的責任意識還需加強。
三、下一步工作思路和主要措施。
(一)工作思路。
2020年,我將認真學習貫徹省、市、區委和區農業農村局黨組部署要求,帶頭學習并嚴格遵守《中國共產黨紀律處分條例》、《中國共產黨廉潔自律準則》這兩個重要法規,對照工作存在的問題,制定整改計劃和方案,全面落實“一崗雙責”的工作機制,進一步完善各項規章制度,確保職責明確到位、措施落實到位、問題解決到位。其次認真履行好基層黨組織書記職責:一是繼續增強我們校黨支部建設領導責任,進一步明確支部書記主體責任,嚴格黨內政治生活,進一步完善健全作風建設長效機制。二是繼續夯實黨建工作基礎、強化基層黨支部標準化建設,在局黨組的領導下堅持以黨建為抓手,以黨員教育管理為重點,以活動陣地為推手,切實轉變工作作風促進我校黨建和各項工作穩步發展。
(二)主要措施。
一是切實增強職責意識,強化黨建工作機制。認真履行抓黨建第一職責人的職責,帶頭嚴守黨紀黨規,堅決落實黨建工作各項制度,切實加強支部書記抓黨建工作,強化工作指導和督查,做到用制度管人、按制度辦事,抓好班子、帶好隊伍、管好干部。
二是嚴格黨員教育管理,優化組織機構設置。加大集中整頓力度,落實整頓措施,完善運行機制,增強基層黨組織的凝聚力和戰斗力。
三是加強制度機制建設,有效規范組織運行。深化鞏固“兩學一做”“一強三創”等黨建活動成果,完善理論學習、組織生活等各項制度,推動黨內組織生活正?;?、經?;嬲龅街贫冉∪?、運行規范。
四是切實發揮黨建統領作用。認真總結黨建與農機培訓、精準扶貧等重點工作的有效契合點,真正做到黨建工作與業務工作互?;ミM,發黨建促進政治思想水平,發政治理論有效推進業務工作又好又快發展。
202-年,本人能夠認真落實全面從嚴治黨要求,較好地履行了抓基層黨建“第一責任人”職責?,F將工作情況匯報如下:
(一)科學謀劃,認真履行職責??茖W謀劃基層黨建工作,始終堅持把抓黨建作為推動全街道各項工作穩步發展的前提和基礎。堅持周一黨建例會制度,專題研究部署黨建工作。年初召開黨建專題會議,安排部署全年的黨建工作任務。與各村黨支部書記簽訂黨建工作責任狀,深入實施“一諾雙述雙評”工作,形成黨工委統一領導,一級抓一級、層層抓落實的黨建工作體系。今年黨組織書記共承諾事項xx余件,完成xxxx余件,群眾的滿意度逐年提升。全年深入基層黨組織xx余次,通過調查、廣泛征求意見和深刻查擺剖析等多種方式,梳理黨建工作突出問題xx條,并進行了及時整改。
(二)創新方法,提升組織活力。利用街道公眾號和微信平臺定期上傳學習教育知識,“微宣講團”定期宣講,開設學習教育專欄,穩步推進遼沈智慧黨建云平臺工作,創新組織生活教育方式,真正把黨員納入“微”管理。在全街道建立黨建工作聯系點,每名黨員領導干部負責聯系1個村和1家企業,定期指導黨建工作,全程融入各黨組織的學習教育中,使“三會一課”等制度抓在日常,嚴在經常。
(三)夯實基礎保障,強化組織功能。近幾年來,街道財力向基層黨建傾斜,投入資金xx余萬元,統一訂制了高標準的亞克力黨建圖版,率先實施“兩旗”工程,定期開展“月亮圓·黨群共團圓”活動,黨建臺賬規范齊全,基層黨組織規范化建設穩步提升。
(一)在持之以恒親力親為上做得不夠。黨建工作上投入的精力少一些。特別在抓好村級黨組織建設和干部隊伍建設上,突擊開會調研提要求的多,持之以恒指導幫助的少。對基層黨組織建設存在的新問題、出現的新情況研究不深,習慣于憑老經驗、老套路解決,缺少創新舉措。一些村“兩委”班子結構不優、活力不強。個別村級黨組織發展經濟能力不強、服務群眾意識不高。
(二)對黨員干部的教育和管理力度還不夠深入??偪紤]村級干部文化程度偏低、年齡偏大,黨組織的活動載體少、活動時間少、活動質量低,農村黨組織開展黨員學習教育活動不容易,所以對農村黨員干部的教育和管理標準降低,導致有的流動黨員不能很好地過黨內組織生活,甚至很少參加組織活動。
(三)對村黨組織的督導檢查還不夠嚴格。對黨建工作布置安排時提要求多,親自指導和檢查少。工作中雖然同各基層黨組織簽訂了責任狀,考核方案也明確了基層黨組織在黨建工作的責任,但考慮到村干部工作繁重,對于相關部門考核打分時督促要求不夠,導致有打印象分、人情分現象。
(一)堅持高標準選人,配精配強村級黨組織領導班子。嚴格執行村“兩委”候選人聯審機制,堅持把政治標準放在首位,把政治上有覺悟、加快發展有本事、解決困難有辦法、化解矛盾有招法的黨員選拔到村級領導班子中來,選準配強“一把手”。
(二)鞏固和拓展基層黨組織規范化建設成果。認真總結“兩學一做”學習教育中嚴格黨內生活、聯系服務群眾等重要經驗成果和有效做法,堅持好“三會一課”、民主評議、組織生活會等制度,創新推行開放式、互動性的組織生活經驗,落實“有主題、有討論、有共識”的組織生活方式,從嚴格規矩、嚴肅紀律入手,強化黨組織黨員的角色意識,使每個黨員都經受黨內生活的嚴格鍛煉。
(三)完善創新黨建工作考核辦法。探索改進基層黨建工作考核辦法,把黨建工作與經濟發展和業務工作一并納入考核內容,堅持黨績和政績考核相結合,定量與定性考核相結合,日常與年度考核相結合,形成責任明確、考核規范、獎懲分明的黨建工作責任制考評體系,逐步增強黨組織的創造力、凝聚力和戰斗力。
大家好!根據統一安排,20xx年的黨政干部述職述廉工作正在進行,借今天職代會的機會,向代表們和同志們匯報一直在20xx年中工作學習情況。
一、重視思想素質教育,加強黨員、干部隊伍建設。
今年年初,公司發現了一些問題,在嚴肅處理的同時,看到了加強學習、不斷提高黨員干部職工隊伍政治素質的重要性和必要性。因而今年以來黨支部進而注重認真抓好黨員組織生活、干部中心組學習和職工班組學習。在組織生活和中心組學習中,能重點安排認真學習《黨的三個代表的重要思想》和《中國共產黨中央關于完善社會主義市場經濟體制等若干問題的決定》著重就如何深入貫徹黨的xx大精神、xx屆四中全會精神和要牢固樹立起正確的世界觀、人生觀和價值觀等內容進行了學習和討論。同時還側重于加強黨風廉政建設教育,組織黨員反復學習《中國共產黨黨內監督條例》(試行)和《中國共產黨紀律處分條例》,著力提高黨員和干部執行各項廉潔制度和企業規章制度的自覺性。通過學習,使廣大黨員干部認識到在任何時候和任何情況下,都必須要保持清醒的頭腦和必須具有明辨是非的能力,要始終保持黨員干部勤政廉潔的良好形象,為廣大職工群眾作出表率作用。
同樣,由于公司上下共同重視的結果,班組學習已形成為企業的一項重要制度。廣大職工都能認真自覺地參加每周一、三上午的晨會學習,晨會學習已成為職工交流思想、互通信息、切磋技藝和學習新知識的有效形式。在20xx年中,班組學習的學習形式和方法有了進一步的提高與改進,學習內容更為貼近職工群眾和經營服務第一線。
二、加強黨的自身建設,在經濟工作中充分發揮黨支部的參與作用。
20xx年,我支部能積極認真貫徹執行《上海市支部建設綱要》。根據黨支部工作記錄中的內容做到了每月有計劃,工作有落實。
20xx年支部能圍繞公司經濟工作重點,結合企業實際,在做好各基礎工作方面,20xx年黨支部認真能抓好三會一課制度、民主評議和民主生活會等項制度和及時做好一名預備黨員的按期轉正工作,特別是在一年一度的黨員民主評議中,黨支部能做到不走過場,嚴肅指出個別黨員在工作中落后于職工的現象,對黨員違反勞動紀律和企業規章制度現象進行批評。
一年來,黨支部還能堅持做到積極參與企業的經濟工作和改革工作。從去年以來賣場網點縮減和撤離,使我們感到尋找新的經濟增長點的迫切和艱難。為此黨支部積極配合公司行政,在積極開拓新的合適經營網點的同時,在了解思想、了解各人家庭生活情況下,因地制宜因人而宜地合理地及時挖掘崗位安置了多名職工,對部分家庭有一定困難下崗職工工資進行了調整。因而在職工中未產生大的思想波動,情緒都較為穩定。20xx年7-8月份支部和公司行政一起利用銷售淡季組織職工開展了銷售目標競賽活動,因每年3-4月份是我們的銷售淡季,利用這一時期開展銷售目標競賽活動,著重在于讓職工促銷售和關心銷售,從制定計劃到分段實施,直至最后總結獎勵,盡管未達到理想的預期效果,但在競賽過程中,職工能積極主動地關心自己柜組的經營情況,對目前經營中存在的不利因素能仔細分析,各抒已見,充分發表意見,取得了一定的效果。13部并配合行政積極開展一系列促銷擴銷活動,有效渲染了促銷活動的氣氛,既節約開支,又讓利于消費者。如在今年五一黃金周中,積極與兄弟公司聯系借用門前充氣拱門,了解dm廣告分發情況及反饋情況。
三、深入開展企務公開工作,繼續推進凝聚力工程。
今年以來召開了二次職代會,在職代會上對公司制定的有關企務公開內容逐一進行了公開,包括行政的工作報告,公司章程和職工持股會章程的制定和修改,涉及員工切身利益方案的制定和調整,業務招待費使用情況和四金落實情況,黨政述職述廉工作以及公司職工董事、監事的選舉產生等等。
今年以來企務公開的重點工作是放在干部和職工關心的改革和管理的熱點問題上,主要開展了以下二項工作:
1)集體勞動合同的重新商定。我公司全體員工和經營者的共同努力,幾年來,公司在經濟上保持了良好的發展態勢。行政領導適時地考慮職工的利益分配。決定今年全面提高員工的工資水平。這時恰逢本公司集體勞動合同到期需重新修訂。為了解新的《勞動法和工會法》切實維護廣大職工的利益。我們黨政工人事一起參加了區總工會、區勞動和社會保障局合辦的勞動工資集體協商培訓班。盡管只有一天,但使我們進而認識到集體協商對于依法維護勞動雙方的合法利益、建立和諧的勞動關系、保護和調動廣大職工的積極性創造性,具有有十分重要的意義。通過培訓我們初步掌握了集體協商的內容、程序、原則和方法,在制定集體勞動合同的過程中,用人單位一方和職工一方首先達成共識:感到集體勞動合同不一定要包羅萬象,我們的重點應放在大家關注的勞動報酬、工作時間與休息和保險福利等方面特別是對勞動報酬章節要進行重新地協商制定。經過反復醞釀和在上級工會人事部門的參與和指導下,使我們在員工加班加點工資問題上,在員工病事假期間的工資待遇上,在員工保險福利待遇上均能向職工一方傾斜。在提高員工的工資水平上行政領導挖掘潛力,最大限度地提高了廣大員工的收入水平,使上班員工的工資收入均有50%幅度地提高,這充份體現了行政領導對本公司經營充滿信心和對廣大職工利益的關心和呵護。這次集體勞動合同不僅在集團形成了示范,同時還被總工會確認為《集體勞動合同》的示范單位,受到了總工會的表揚。
2)規章制度的修訂和獎勵分配方案的調整。
今年以來,黨支部與行政一起對原有執行多年的部分規章制度進行了修改,主要是《員工考勤制度及相關規定》、《企業內部分配辦法》和《總匯商場獎金分配辦法》這三個規章的調整后,可探性很強,使員工能根據自己的具體情況對號入座,遵守企業制度,依照規章做好自己的工作。如獎金分配辦法的修改,行政領導經過反復測算,前提是在提高效益的基礎上,提高職工的獎金水平,支部能深入了解職工的思想動態,了解各柜組的經營情況及市場變化情況,積極參與獎金分配調整。通過深入細致的思想工作,既調動了人員的積極性,真正做到了這項涉及每個員工切身利益的工作公開、公正和公平,透明度非常高。
在繼續推進凝聚力工程方面,黨支部能一如既往地關心在職職工和退休職工,注重解決弱勢群體的實際困難。為解決職工的后顧之憂,在行政領導的大力支持下,20xx年做好了對200名在職職工住院醫療保險和50名退休工人的住院醫療保險的續保工作,新增了大病醫療保險20名。同時今年對公司200名職工進行了全面的體檢。
四、個人執行廉潔自律的情況。
20xx年,本人能認真執行中紀委、區紀委及集團紀委的有關規定,在一年中自己沒有發生個人違紀的情況,個人的重大事項也能按規定及時向集團領導匯報。在平時企業管理中能堅持勤儉辦企業原則,做到不鋪張浪費和奢侈浪費。認真貫徹執行艱苦奮斗辦企業的方針。在業務交往中,自己能注重自身形象和維護自行車王國的品牌形象,在多年來的業務交往中,從未利用工作方便謀取個人的私利,而是積極維護企業的利益和消費者的合法權益,注重產品的品質、售后服務及誠信,能管住自己的手、嘴、腳,因而在行業中樹立了良好的形象,為其他干部和職工樹立了榜樣。
五、存在的問題和不足。
1)在抓干部思想教育上不夠有力,對干部隊伍中思想和生活上出現的一些微妙變化,沒有引起足夠的重視,缺乏洞察力。
2)總匯商場在執行制度上,在服務水平和誠信服務上,與各級領導和消費者的要求上還有差距。
3)隨著經營門店、銷售網點的減少,待崗人員有所增加,雖通過幫困、助學等形式進行關心,但對他們思想上的了解和溝通不夠,需要及時加強和改進。
六、20xx年工作思路。
20xx年的工作,將在集團黨委的領導下,全心全意依靠廣大黨員、干部和職工群眾,認真開展各項黨務工作,使支部工作上一個新的臺階。
抓緊抓好政治理論和業務技能的學習,不斷提高黨員干部和員工的綜合素質,加強黨組織的自身建設。特別要以中央確定的黨員先進性教育活動為契機,結合主題教育等活動,促使本支部黨員的精神面貌煥然一新,切實發揮出不同于一般職工群眾的先鋒模范作用和黨支部的戰斗堡壘作用。
深入推行企務公開工作,逐步擴大企務公開的內容和范圍,真正使企務公開成為凝聚人心、密切干群關系和促進企業發展的重要抓手。
堅持認真實施凝聚力工程,從思想、生活、工作、學習和發展上關心廣大員工,努力解決困難職工的實際問題。抓緊開拓新的合適網點,爭取繼續安排部分待崗職工上崗。做到在企業發展的基礎上增強廣大職工的信心,提高他們在兩個文明建設。
根據縣委做好年度黨組織書記抓基層黨建述職評議考核工作要求,我現就履行黨建工作第一責任人職責情況匯報如下:
(一)上年查擺的問題整改情況。
1、針對黨務工作者年齡偏大,后備人才儲備不足的問題,一是根據黨校實際,已向人力資源部門提交招錄高素質年輕教師計劃。二是加大青年黨務工作者培養力度,已將一名年輕教師培養為預備黨員,初步改善了黨務工作者的知識結構和年齡結構。
2、針對黨員作用發揮激勵機制還需進一步完善問題,一是加強黨員理想信念教育,不忘初心,牢記使命,提升擔當作為意識,認真開展黨員表彰活動,樹立典型,激勵全體黨員無私奉獻,建功立業。二是建立健全教師授課獎勵制度,認真貫徹執行。
通過組織黨員認真開展理論學習、領導干部上黨課、開展紀念建黨98周年系列活動,(品讀紅色家書,不忘初心使命”主題黨日活動、“建設亮麗寧城、共筑綠色家園”主題黨日活動、“不忘初心跟黨走,融合黨建譜新篇”主題黨日活動)、開展全縣、縣直機關工委“兩優一先”推薦表彰和校黨委優秀共產黨員表彰工作、年度考核評優向授課時數多的教師傾斜等措施,形成了鼓勵先進,激勵后進的濃厚氛圍,激發了黨員奉獻擔當意識,增強了建功立業的責任感和事業心。
(二)今年巡視督查反饋問題整改情況。
一是對照中央巡視“回頭看”反饋意見、中央脫貧攻堅專項巡視指出問題和自治區黨委巡視反饋問題,結合黨校實際,進行自檢,列出問題清單,落實責任,確定整改措施,明確責任人,確定整改期限,逐項整改落實;二是開展正確發展觀政績觀專題教育,樹立正確的政績觀,工作從實際出發,不搞面子工程、形象工程,注重實效。
(一)從嚴治黨,全面落實黨建工作責任制。
認真履行黨建工作第一責任人的職責,認真貫徹落實自治區黨委、市委、縣委關于基層黨建工作的部署,親自研究籌劃黨建工作,制定從嚴治黨兩個責任清單,落實黨建工作責任制,親自抓,負總責,形成黨委書記、領導班子其他成員、黨支書記分工協作、上下聯動、層層落實責任的黨建工作格局。
(二)抓政治理論學習,努力提升黨員隊伍整體素質。
??????政治理論是時代的精華,是行動的指南。一年來,我們始終把加強黨員干部的政治理論學習放在首位,堅持用理論武裝黨員干部的頭腦,不斷提升黨員的思想政治素質,通過理論學習,引導黨員自覺加強黨性鍛煉,擔當作為,亮身份,作表率,發揮黨組織戰斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用。
在學習內容上,結合“不忘初心牢記使命”主題實踐活動,認真學習習近平新時代中國特色社會主義思想、十九大二中、三中、四中全會精神、習近平總書記視察內蒙古指示精神、鄉村振興發展戰略、習近平精準扶貧戰略思想、觀看《鄉村旅游與精準扶貧》紀錄片。除集中學習外,黨員干部教職工還通過繼續教育、網上普法學習、進修培訓等方式進行自學,做到學習范圍全覆蓋,學習內容全覆蓋。認真抓好《條例》學習,切實貫徹《條例》規定,確?!稐l例》各項規定落到實處,堅決維護《條例》的權威性和嚴肅性。
在學習方法上,采取集中學習與個人自學,輔導講解和交流討論相結合的方法進行,確定每月學習內容,由各位班子成員輪流主持落實學習任務。建立了黨員干部學習制度,政治學習做到有計劃、有載體,同時注重學習質量和效果,著力推進了政治理論學習和工作的有機結合。
全年黨委中心組成員集中學習20次,組織教職工集中學習17天,各支部通過“三會一課”加強政治理論學習和理想信念教育,領導班子成員每人講黨課2次,各支部書記每人講黨課2次,領學多次,全年派出領導和教師11批25人次到中央黨校、清華大學、自治區黨校、赤峰市委黨校、石景山區委黨校、井岡山紅色教育基地進修培訓,接受“初心使命”教育,拓寬視野,優化知識結構,提高理論水平和業務工作能力。
(三)抓執政能力,加強領導班子和黨員隊伍建設。
??????堅持黨的民主集中制,引導班子成員從講政治、講大局的高度,從提高管理和服務效率出發,加強班子成員思想溝通、交流和工作中的協作,注重發揮班子整體作用?!安煌跣睦斡浭姑?,以飽滿的工作熱情,以爭創一流的拼搏精神,投身于黨校工作中。
一是開好民主生活會,加強領導班子建設。會議緊扣主題,程序規范,征求意見廣泛深入,對照檢查深刻準確,自我批評查擺問題深刻,互相批評客觀公正,整改措施可行,達到了統一思想、增進團結、增強凝聚力向心力戰斗力的目的。
二是規范組織生活,加強黨員隊伍建設。組織黨員認真學習《關于加強和改進城市基層黨的建設工作的意見》《關于加強和改進中央和國家機關黨的建設的意見》《中國共產黨支部工作條例》、《黨員教育管理工作條例》,把黨員教育管理與“三會一課”結合起來,過好主題黨日,突出政治學習,突出黨性鍛煉。認真開好組織生活會,做好支部書記述職評議和民主評議黨員工作,黨員領導干部按規定過好雙重組織生活,既開好民主生活會,又以普通黨員身份參加所在支部的組織生活,達到形式與實效的統一,提升組織生活質量。2019年領導班子召開了兩次民主生活會,各支部召開了一次組織生活會,民主評議黨員做到了全覆蓋。
三是在黨建如何發揮引領作用上下功夫。探索黨建和業務有效融合的途徑,建立完善黨建工作考核激勵機制,抓好帶頭人隊伍建設,改變黨建就是政治學習、黨建工作是務虛工作、業務工作才是硬指標的片面思想觀念,切實解決重業務,輕黨建,黨建政治功能不強的問題,在各項重點工作中發揮先鋒表率作用。
四是積極做好社區公益服務。組織在職黨員到站前社區雙報到,認領服務崗位30多個。
五是扎實開展“不忘初心、牢記使命”主題教育。以“不忘初心、牢記使命”主題教育為載體,發揮黨組織戰斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用。主題活動早安排,提前預熱,營造良好氛圍,主題教育啟動以后,統籌推進學習教育、調查研究、檢視問題、整改落實四項重點措施,找差距,抓落實,充分發揮黨校教育培訓優勢,送教上門,到各單位進行專題輔導,推動全縣“不忘初心、牢記使命”主題教育走向高潮。今年我們以主題實踐活動為載體,積極開展黨建工作,引導黨員亮身份,做表率,認真推進學習型黨組織和模范機關建設。
(四)抓“三會一課”制度貫徹落實,加強黨支部建設。
?????落實黨內各項生活制度。一是進一步完善黨建工作責任制,做到有計劃、有目標,分工明確;二是完善黨組織目標管理和民主評議,黨內監督等制度;三是認真抓好“三會一課”制度的落實,發揮黨校陣地作用,強化對黨員的教育和管理,組織實施建設學習型黨支部活動,抓規范化支部建設,黨組織生活得到加強;四是抓好黨員發展工作,嚴格按照“堅持標準,保證質量,改善結構,慎重發展”的方針,加強對入黨對象的培養、培訓,積極主動做好新黨員的發展工作。2019年把一名工作突出的優秀干部發展為預備黨員,并進行進一步培養教育。五是按照規定做好黨費收繳管理工作。沒有少交、遲交、漏交、截留、或返還黨費使用違反規定的現象。六是健全完善黨員檔案,加強黨員信息庫建設,進一步提升黨建工作信息化水平。
(五)抓黨風廉政教育,強化廉政自律意識。
??????積極開展黨風廉政建設和反腐倡廉宣傳教育月活動,并采取多種形式學習貫徹《兩個條例》、“四項紀律、八項要求”和四條禁令,定期組織黨風廉政建設專題黨課,組織討論并撰寫心得體會。制定黨風廉政建設三聯簽字責任書,廉政風險清單,領導班子成員與分管科室負責人全年進行兩次黨風廉政建設提醒談話,認真執行“三重一大”制度,以身作則,廉潔自律,嚴格遵守中央八項規定和自治區、市有關配套規定,嚴格遵守辦公用房有關標準,堅決杜絕公車私用和公款消費,嚴控“三公”經費,認真貫徹執行三務公開有關制度規定,推進黨務政務公開,班子成員按期完成年度述廉報告,自覺接受廣大群眾的監督,保持人民公仆的良好形象。
(六)認真貫徹落實意識形態工作責任制,加強宣傳思想和意識形態工作。
一是加強領導,制定意識形態工作責任清單和風險清單,切實履行黨委意識形態工作主體責任。黨委每半年專題研究一次意識形態工作,向縣委報告意識形態工作。二是完善工作機制,健全黨委統一領導、各支部分工負責的意識形態工作機制,建立完善教師教學專題審批、教學內容審查、教學過程監督、教學效果反饋等制度、意識形態工作督查和責任追究制度;三是加大意識形態工作學習宣傳力度,將意識形態工作專題納入《黨員干部培訓計劃》、《黨委中心組理論學習計劃》、《教職工教育學習計劃》,強化“四個意識”,堅定“四個自信”,落實“兩個維護”;四是管好課堂陣地、科研陣地和宣傳陣地,認真執行論文發表、外出上課和信息報送審批制度。五是堅持“黨校姓黨”、“黨校教師姓黨”不動搖,及時了解教職工的思想動態,做好教職工微信微博帳號登記工作,確定黨校新聞發言人和網評員,掌握網絡輿情,認真完成縣網信辦要求的重大新聞推送工作。六是認真開展反邪教警示教育,落實談心談話制度,有針對性地加強思想政治工作,做好統一思想的工作,關鍵節點敢于發聲亮劍,堅決反對和抵制各種錯誤言論。
(七)切實做好黨內法規制度建設。
我高度重視黨內法規制度建設,與黨建工作同步推進,組織黨委一班人深入學習上級文件精神,制定黨內法規學習計劃,組織黨委中心組成員和全體黨員認真學習黨內法規制度,對照黨內法規,全面梳理黨建各項制度,確保各項制度合規合法。加強文件審核,保證文件制發水平,為推動全面從嚴治黨向縱深發展提供了有力的制度保障。
(八)抓機關作風建設,全面推進各項任務的完成。
一年來,認真貫徹落實縣委、政府工作要求,加強黨委的自身建設,充分調動了每一位黨員工作的積極性、主動性、創造性,充分發揮了各黨支部的政治核心作用和黨員的先鋒模范作用,堅持把機關作風建設與各項任務結合起來,整體推動,效果明顯。
1、干部培訓工作更進一步。今年舉辦主體班次18期,培訓3762人次;強化服務功能,送教下鄉,宣講黨的路線方針政策,到56個單位進行校外授課,培訓各級各類干部6200人次。
2、調研科研工作獲得新突破。圍繞黨的理論發展、社會熱點、縣委中心工作等方面進行了“選題”、“攻關”。找準找實科研選題方向,主動開展縣情研究。全年完成《關于設施農業發展情況的調研報告》、《關于紅色旅游產業發展情況的調查報告》、《關于“促進農村產業興旺,實現鄉村振興”的調查報告》,《農村牧區三產融合發展的對策建議》被確立為自治區重點研究課題,并派老師參加了全區重點課題研討會。
3、抓黨建促脫貧攻堅成效顯著。校黨委多次召開會議研究部署脫貧攻堅工作,督促幫扶責任人落實幫扶責任。一是選派一名主任科員到村任工作副隊長,加強領導,充實力量;二是對駐村干部嚴格要求,確保每月駐村20天;三是關愛駐村干部,將黨校公務用車配備給駐村工作隊,為他們租房,購買生活物資,解決食宿、取暖、交通問題,解除后顧之憂。四是培訓幫扶責任人,提升責任意識和幫扶能力。五是校黨委到村調研、指導扶貧工作、組織幫扶責任人集中入戶共11次,宣傳政策,完善檔案;六是為貧困村里解決幫扶資金15000元,為貧困戶購買食用油41桶;七是組織教師開展送教下鄉,配合村黨組織、扶貧工作隊開展黨員教育。
4、互聯互通,推進融合黨建工作。校黨委認真謀劃融合黨建工作,積極參加、配合聯合黨委及各成員單位黨建工作,2019年新參與組建四個聯合黨委;派出教師到聯合黨委宣講“十九”大精神和2019年全國“兩會”精神;邀請聯合黨委成員單位黨員干部共同開展《品讀紅色家書,不忘初心使命》融合黨建主題黨日活動。打破了條塊分割、封閉運行的傳統黨建格局,與各成員單位實現資源共享,優勢互補,陣地互通,活動共搞、黨員共管,有效整合了黨建資源。
5、開展掃黑除惡專項斗爭。成立掃黑除惡專項斗爭領導小組,制定工作方案,配備工作人員,設立舉報箱,征集線索,組織黨委理論中心組和教職工認真學習掃黑除惡專項斗爭知識,排查涉黑涉惡問題,教職工無涉黑涉惡情況。
6、加強對群團工作的領導,發揮群團組織的橋梁作用。加強黨委對統戰、民族宗教、工會工作的領導,年初將統戰理論、黨的民族宗教政策列入黨校培訓計劃、黨委中心組學習計劃、教職工學習計劃,組織學員、教職工認真學習,關心愛護黨外教職工和少數民族教職工,開展民族團結進步活動,增進民族團結。借助工會的作用黨校開展了各種文體活動,活躍了氣氛,增強了凝聚力,激發了良好的精神狀態和飽滿的工作熱情。
7、加強政法工作,維護平安穩定。全面貫徹落實黨的十九大精神,以構建社會主義和諧社會為目標,深化平安建設為載體,堅持“工作在前,預防為主”的方針,加強領導,落實責任,完善落實制度措施,抓好法制宣傳教育和社會治安綜合治理,進行校園平安創建工作,開展掃黑除惡專項斗爭,落實防處邪教工作措施,全年無失竊、失火、食物中毒、人身損傷等安全事故發生,無涉黑涉惡人員,無嚴重危害社會穩定的突發性群體事件,無進京、越級上訪事件,沒有職工參與非法傳教,參加非法宗教組織情況。
回顧一年來的黨建工作,雖然取得了一定的成績,但與上級黨委要求還存在著一定的差距,一是黨建工作創新不足,形式單一;二是黨員教育還需要擴大覆蓋面;三是黨員教育管理、監督有待加強。這些問題和不足我們會高度重視,在下年工作中,爭取揚長避短、努力打開黨建工作新局面。
四、今后工作思路及措施。
下一步,?我將認真履行黨建第一責任人的職責,積極探索,大膽創新,解決好黨建工作的薄弱環節和突出問題,推進黨建工作再上新臺階。
(一)抓政治建設,確保黨校各項工作與黨中央保持高度一致。
履行黨建主體責任。一是抓班子,突出主體責任。帶領支委與班子一班人在思想上、政治上、行動上與黨中央保持高度一致,推動班子成員積極履行“一崗雙責”,明確既抓業務工作,又抓黨風廉政建設的雙重責任。二是抓落實,突出舉措有力。與班子成員簽訂《黨風廉政建設目標責任書》,嚴格按照責任書要求抓班子建設。三是嚴格執行民主集中制,實行集體決策、民主議事、政務公開。
(二)抓思想建設,強化理論武裝。
繼續深入扎實開展“不忘初心牢記使命”主題教育,持之以恒推動“兩學一做”學習教育常態化制度化。完善黨員學習培訓制度,創新學習方式方法,增加學習吸引力,增強學習主動性,加大督促檢查考評力度,提升學習效果,抓好黨員隊伍理想信念和理論素質教育,夯實黨建思想基礎。
(三)抓組織建設,切實加強黨員管理。
完善管理制度,一是繼續認真落實“三會一課”。按照時間節點落實“三會一課”制度。二是加強黨員隊伍建設。以“兩學一做”為綱領,建立學習教育制度,堅持讀書、學習、反思制度,從理想信念、黨紀黨風、執行能力等方面提升黨員干部能力素質。
(四)抓黨風廉潔建設,嚴格自律做表率。
正確認識新形勢下形式主義和官僚主義的危害,認真學習關于中國共產黨黨員領導干部關于廉潔從政的法律法規,繼續抓好“四風”問題和“八項規定”的落實,把黨員領導干部黨風廉政建設工作常抓不懈。
總之,在今后的黨建工作中,堅持黨校姓黨、黨校教師姓黨原則,突出黨的政治建設,強化理論武裝,引導黨員自覺加強黨性鍛煉,堅定理想信念,提高政治能力,牢記黨的宗旨,增強“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”,守初心,擔使命,做習近平新時代中國特色社會主義思想忠實信仰者和實踐者,發揮黨組織的戰斗堡壘和黨員先鋒模范作用。
同志們:
剛才,x_進行了述職,總的感覺是很樸實。抓黨建抓得比較實,思路明,底數清,事例也比較詳實,并且能結合鎮情實際,創造性地開展工作,較好地擔負起了“黨建第一責任人”的職責。
xx基層黨建的亮點不少,主要有這三個方面:一是抓黨建和抓發展結合緊密。發展好板材家具產業,發揮好輻射帶頭作用,是市委給xx最重要的任務之一。xx的黨建突出了“抓好黨建、推動產業發展”的思路;在各項任務的推進上抓實了“干部帶頭、黨員示范”;在村班子建設也突出了“產業為先、村企共建”。二是群眾路線教育實踐活動和為民惠民結合緊密。xx的黨員干部把群眾路線很好地運用到了實際工作當中去,不僅完成了幾個大項目的和諧拆遷征補,還總結出不少成功的經驗,我在張家村調研時,對他們“小題大作”的精神還是很認可的。三是突出了學習對黨建工作的帶動性。組織班子學習、支書參觀、黨員培訓等,次數多、形式活,帶動性也比較大。
當然,問題也和亮點并存:首先學習是重視起來了,但主要還是圍繞經濟和產業發展方面學習的多,對黨建方面的學習還是偏少。如何讓黨員干部想學、如何用學習來指導實踐、學習后如何落地等問題,都要更深入地思考和把握。七次,抓經濟和抓黨建,精力的分配上還有偏頗,x_也講在黨建上投入的精力還不夠。黨建是“軟任務”,更是“硬指標”更要虛功實做、久久為功。
再提兩點希望,一是要把抓黨建和抓產業結合得更好,多做一些深入地研究,多樹一些成功的典型,帶領xx鎮的黨員干部在黨建與產業發展融合、共贏方面做一些積極探索;二是繼續保持好學的勁頭,不僅要善于帶動大家向書本學、向專家學、向先進學,更要善于從群眾中學,尊重群眾的首創精神,在產業發展和黨建工作兩個當面,都要做好全市的排頭兵。
周密部署,統籌安排。鎮黨委書記以管黨治黨主體責任的重要抓手,突出問題導向、突出講認真、突出嚴實細,認真組織實施。鎮黨委書記對述職評議工作進行周密部署;審閱8位村支部書記述職報告,逐一提出修改意見;研究起草會議講話和點評意見,研究加強基層黨建工作思路對策和主要措施,確保述職評議不走過場。組織委員認真負責,具體抓好各項工作。明確內容,親自撰寫。堅持支書書記自己動手,認真撰寫抓基層黨建和落實黨風廉政建設“兩個責任”述職報告。
整體從“履職情況”、“存在的問題及原因”、“下步工作打算”三方面入手,每方面結合“責任人職責、加強服務型黨組織建設、黨員教育管理、民主管理、加強基層黨建的措施、落實黨風廉政建設“兩個責任”、”逐一闡述,親自動手、認真撰寫、反復修改,質量比較高。按照要求,從嚴把關。借鑒教育實踐活動有效做法,述職報告逐一審核把關。一是鎮黨建辦審閱。重點從支部書記履職情況是否華而不實、突出問題是否直截了當、剖析原因是否深刻具體、下步工作思路和措施是否務實管用等方面嚴格把關。針對最初報來的述職報告只講成績不講問題,專門下發通知,要求以履行責任人責任情況為主線、突出問題導向,講成績不超過材料總篇幅的1/3,并將所有述職報告退回重寫。二是組織委員審閱。對經過修改的述職報告,組織委員逐一審查,對“虛、空、飄”等問題提出修改意見和返工要求。三是鎮黨委書記審閱。鎮黨委書記在提出具體修改意見的基礎上,督促進一步修改完善,并要求述職發言材料不能只講成績、不講差距,不能只講表面化一般化問題、不講事關責任的深層次問題,不能只講班子問題、不講個人問題。共計進行4次修改。
5個方面,參會人員按好、較好、一般、較差4個檔次逐一作出評價。
各村支部書記述職報告和評議結果在村務公開欄公示,接受黨員群眾監督。同時,將支部書記抓基層黨建和落實黨風廉政建設“兩個責任”工作考核,納入農村干部年度,強化評議考核結果運用。同時認真總結開展述職評議考得的做法和經驗,完善黨組織書記基層黨建述職評議考核制度,確保此項工作制度化、常態化、長效化。
一年來,本人在局黨組的正確領導下,在市水利局全體黨員的積極支持下,始終堅持“服務黨員,服務支部,服務領導”的工作理念,認真履行自己黨支部書記的職責,重點加強對黨員的教育、管理、監督,較好的完成了支部的各項工作。
作為一名支部書記,為了使自己適應新形勢、新任務要求,履行好職責,做到與時俱進,本人十分注重通過學習來提高自身的思想政治素質和理論水平,把學習貫穿于整個工作、生活全過程,每天堅持讀一篇文章,看一份黨報,今年x次參加林芝市委黨校為期一周的脫產學習,先后x次聆聽了區黨委、市委組織的十九屆五中全會和中央第七次x工作座談會精神宣講報告會。一年來,本人較為系統地學習了馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀和習近平新時代中國特色社會主義思想,以及黨的十九大,十九屆二中、三中、四中、五中全會精神,特別是有針對性的加強了對《中國共產黨支部工作條例》《中國共產黨發展黨員工作細則》《中國共產黨基層組織換屆工作條例》等黨內法律法規的學習,努力掌握其具體要求和精神實質,通過堅持不懈的學習,自己的理論水平、思想認識、黨務知識都有了進一步的提升。
二是提高黨員政治覺悟。組織黨員學習習近平總書記關于治邊穩藏的重要論述和“加強民族團結、建設美麗x”的重要指示精神,簽訂《黨員不信仰宗教承諾書》,開展“黨員不能信仰宗教”大討論,進一步嚴明共產黨員不得信仰宗教的政治紀律,通過學習和大討論,廣大黨員能自覺與十四世達賴和達賴集團劃清界限,不斷增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。
三是推進“三會一課”有序開展。全年共召開黨員大會x次,召開支委會x次,x個黨小組各召開黨小組會x次,協調黨組班子成員上黨課x次,黨支部書記上黨課x次,全年開展黨員主題黨日活動x次。
四是積極創建水利黨建品牌。結合林芝市“五型”機關創建活動,林芝市水利局黨支部結合水利工作實際,創建了“水潤林芝、惠民先鋒”黨建品牌,使黨建工作與業務工作有機結合,形成了雙促進、雙提高的良好局面,成為全市黨建品牌工作亮點。
五是加大水利機關黨建宣傳。充分利用辦公樓走廊的墻面區域,投入x萬元打造黨建文化長廊,讓“空白墻”變成“黨建墻”,使之成為多層次、多角度、多形式宣傳黨的路線方針政策和水利動態的前沿陣地,營造了濃厚的黨建氛圍。
六是不斷豐富黨員活動。在“七·一”“十·一”來臨之際,黨支部積極開展支部活動,重溫入黨誓詞,歌唱愛國歌曲,參觀農牧學院黨史館,開展“河湖清潔行動”主題黨日活動,同時還開展了“慶國慶”文體活動,進一步豐富了廣大黨員的精神生活,增強了水利黨員隊伍的凝聚力和向心力,創造了水利局機關健康活潑的工作氛圍和環境。
七是積極組織黨員進社區和黨員“三包”服務。x月x日黨支部組織在職黨員深入x社區,開展黨建、法治和節水護水宣傳活動,通過發放宣傳資料、面對面宣講、零距離答疑解惑等形式,向社區居民群眾普及山洪災害避險常識,推廣愛護水資源、保護水環境意識。此次進社區宣傳活動共發放宣傳資料x份,發放環保袋、遮陽帽、指甲剪套裝等宣傳物品x件,接受群眾咨詢x人。按照市直機關工委關于開展黨員“三包”服務活動的要求,黨支部積極與x社區、覺木社區和尼池社區對接,確定黨員“三包”服務對象,同時制作了水利局黨員“三包”服務工作臺賬,提醒黨員及時開展“三包”服務。
八是主動開展黨建結對共建活動。年初制定結對共建工作計劃,局黨組書記、局長等主要領導先后深入黨建聯系點,開展黨建調研、講授黨課,幫助對口聯系點解決實際困難,通過積極協調,投資x萬元為松塔村群眾購買了節能柴火灶以及改善阿丙村松塔村文化室辦公條件,投資x余萬元幫助松塔村群眾實現自來水入戶。
九是黨員在戰疫情中貢獻力量。按照中組部關于組織黨員自愿捐款支持新冠肺炎疫情防控工作的通知要求,黨支部向廣大黨員發出了《關于為新冠肺炎疫情防控捐款的倡議》,廣大黨員積極響應,黨支部共收到x人捐款,共計x元(其中黨員x人,捐款x元;非黨員x人,捐款x元),黨員捐款率x%。在戰疫情中,x名黨員參加了社區志愿服務,x名黨員參加了水利小區的值班和為隔離人員服務工作。
本人能認真學習《廉政準則》《中國共產黨紀律處分條例》《中國共產黨黨內監督條例(試行)》等廉政廉潔有關規定,在工作和生活中能始終牢記“兩個務必”,認真執行中央八項規定精神和區黨委“約法十章”和“九項要求”,時刻以一名共產黨員標準嚴格要求自己,外塑形象,內強素質,在工作中自覺執行廉潔自律各項規定,以及水利局各項制度,主動參與節約型機關建設,從自身做起,力求節約一張紙、一度電、一滴水,不該拿的不拿,不該講的不講,堂堂正正做人,規規矩矩做事。
在看到成績的同時,本人也存在一些不容忽視的不足,主要表現在:一是工作不夠細致大膽。對黨支部工作缺乏全局性、長期性的謀劃,執行力不夠強,工作中畏手畏腳,與領導、與廣大黨員交心談心少。二是學習形式較為單一,學習不夠深入系統。在支部學習中,主要是讀文件,念報紙,學習交流少,特別是結合水利工作實際談學習體會、學習心得比較少。同時學習不夠全面、不夠系統,缺乏學習的深度和廣度。三是組織開展黨內生活不夠嚴格。黨員之間的談心談話不夠深入,開展批評與自我批評不深入不徹底,特別是在開展相互批評中有所顧忌,怕同志之間影響團結,組織生活會存在程序化、形式化現象,未發揮其應有的效果。
一是著力在強化政治建設上下功夫,充分發揮黨建引領作用。始終把政治建設放在支部工作首位,引導全體黨員干部時刻銘記黨員身份,全面貫徹黨的基本理論、基本路線、基本方略,堅定理想信念,嚴格遵守政治紀律和政治規矩,淡化宗教的消極影響,不斷增強政治能力、提高政治站位,牢固樹立“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”。
二是著力在促進工作融合上下功夫,全力助推民生水利取得新成效。重力解決好農牧區飲水安全問題,讓老百姓吃上干凈衛生的水,用上安全穩定的電,黨員在工作中發揮先鋒模范作用,努力完成x年民生水利工程投資任務。
三是著力在堅持強基固本上下功夫,不斷提升黨建工作質量。認真落實《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》,嚴格執行“三會一課”、主題黨日、組織生活會、民主評議黨員等基本制度,規范黨內生活,確保組織生活制度化規范化。嚴格黨員管理,切實強化對黨員的日常監督管理。認真做好黨費收繳使用管理等日常黨務工作。
四是著力在完善工作機制上下功夫,不斷激發黨建工作持久活力。完善學習制度,充分運用“學習強國”平臺,豐富學習內容,督促黨員干部進一步加強自主學習,認真落實“周五集中學習”制度,繼續組織開展學習心得交流活動,切實加強學習上的互動交流,不斷提升黨員干部能力素養和學習成效。
五是著力在加強廉政建設上下功夫,充分彰顯清正廉潔本色。認真執行《中國共產黨黨內監督條例》,組織開展廉政警示教育系列活動,教育引導黨員持續增強自警自律意識,強化黨員身份,踐行紀律要求,始終保持對黨紀國法的敬畏、對自身職責崗位的敬畏,自覺做到令行禁止。堅持把紀律挺在前面,運用好監督執紀“四種形態”,抓早抓小,防微杜漸,著力營造風清氣正的良好氛圍。
以上是我的述職,不妥之處,敬請批評指正。
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