作為一份重要的書面材料,述職報告能夠幫助我們反思過去的工作并提出改進的方案。在下面的部分,小編為大家提供了幾篇關于述職報告的范文,供大家參考和借鑒,希望對大家有所啟發。
20xx年,在市委、政府、局黨委的正確領導下及廣大干部職工的共同努力下。我站的各項工作都取得較好的成績,本人現將一年來的工作做如下總結:
按照市委、局黨委的要求,本人不但能結合社會主義榮辱觀、國務院關于進一步促進新疆經濟社會發展的若干意見的內容的學習,而且結合本站工作實際積極學習業務知識。一方面在局黨委的統一部署和安排下,積極參加局黨委組織的各類學習內容,并記好筆記寫好心得。同時組織本部門的干部職工認真學習上級有關文件精神,并能親自帶領大家一起學習共同提高。另一方面,加強對涉及農業的法律、法規的學習,結合自己的工作利用業余時間,認真學習業務知識,通過對自身政治理論及業務方面的不斷學習和提高,帶動廣大職工進一步提高了業務素質和政治理論水平。
從而使我們更加深刻地理解科學發展觀的內涵,牢固樹立科學的世界觀、人生觀和價值觀,時刻牢記兩個“務必”,嚴格按照廉政手冊的要求辦事。在政治上、思想上、行動上與上級黨委保持一致,堅決貫徹市委、市政府的決定,牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨,自覺自愿地投身到服務“三農”的工作中。
(一)完成工作情況:
圍繞市委中心工作,積極參與農村產業結構和種植業結構的調整,按照市委市政府提出加大基地建設,抓好支柱產業的總體要求。著力加大設施農業基地建設、農作物高產栽培技術推廣、大力實施測土配方施肥工程、另外在其他農作物小麥、玉米、蔬菜、油料、打瓜、甜菜、黃豆、牧草等作物上做了大量的技術服務工作,并做出了各作物的栽培技術規程,為我市農業生產取得豐收奠定了堅實的基礎。
(二)、加強站內部管理,促進各項工作的順利完成:
今年為了搞好我市的農業生產,我站加大內部管理力度,制定并完善了農技系統技術人員考核細則及各項工作管理辦法,為了加強對技術人員的管理,使其更好地服務于農業生產,20xx年對全市技術人員作了部分調整,以綠色蔬菜生產技術指導、測土配方技術為重點。
并且從德、能、勤、績四個方面制定了詳細的考核細則及農資經銷等管理辦法。根據xx市農業生產重點,分別成立了專家技術服務小組、優質小麥、亞麻、無公害蔬菜、打瓜高產攻關、特色作物服務等項目小組,重點項目小組的成立,對指導我市優質小麥、亞麻、無公害蔬菜生產等方面起到了積極的推動作用。
對工作中出現問題的技術人員及時的批評教育和整頓,我系統的工作作風為此有了較大的改觀和轉變。在工作中,能充分發揚民主,顧全大局,注重團結,自覺地維護黨的領導核心地位,本部門重大問題的決策都能及時和職工互相溝通,征求站委會和鄉站的意見,統一思想認識,最大限度地提高工作效率。
在主要農作物重要生育期針對主要田間管理環節,組織本系統各技術干部、鄉站站長及示范戶參加技術交流現場會,推廣優良品種、測土配方施肥技術及新的栽培實用技術,并對各鄉站的工作進行觀摩,從而促進全市各項農業技術工作的順利開展,同時在工作中不斷找差距、找不足,適時地進行批評及自我批評,改進自身工作方法,提高工作效率和質量。
本人作為單位的主要負責人,同時兼支部書記。本人在工作中嚴格要求自己,自覺遵守各項規章制度,堅決執行黨風廉政建設責任制。堅持廉潔從政,樹立良好的形象,作為一名黨員干部,我時刻告誡自己,在思想和行動上要從嚴要求。一是增強緊迫感和責任感。
做一個忠于黨和人民事業的人,忠于職守,盡職盡責。二是牢固樹立大局觀念、集體觀念,識大體、講原則。三是廉潔自律。處處以共產黨員的標準嚴格要求自己,不搞以權謀私,從嚴管好家庭成員和身邊的工作人員,不以任何名義謀取私利,較好地維護了黨的廉潔形象。四是勤政為民。
無論是農業和農村工作還是其它業務工作,雖然工作量大且困難多,但本人能夠以工作為重點,無論是節假日還是休息日,都堅持在工作崗位或田間地頭從無怨言,堅持在清苦的工作中錘煉自己的.堅強性格和務實作風,也較好地維護了立黨為公、勤政為民的形象。在單位沒有交通工具的情況下,克服一切困難,努力完成局黨委及上級業務安排的各項工作任務。在工作中嚴格財務制度。自覺地抵制社會上的不正之風,反對腐敗,始終保持廉潔奉公,求真務實的工作作風。
(一)理論學習和業務學習還有待于繼續提高。
(二)工作中存在考慮不周,安排工作有不到之處。
(三)全系統技術人員素質和責任心還有待于進一步提高。
1、充分利用市委、政府的優惠政策,積極與企業對接,爭取有償服務。
2、加強整個系統的業務管理,盡快提高整個系統的技術服務水平,技術人員素質和工作責任心。
3、加強學習、提高自身業務素質和管理水平。
201x年建設農業技術員個人工作總結為改革創新與建設基層農業技術推廣體系,提高農業科技成果轉化率,增強農民吸納應用科技能力,根據上級業務部門的統一部署和本單位的具體安排,多年來,嚴格按照“一流的工作標準,工作制度、工作效果、工作經驗”的指導思想,早計劃、早安排、早落實,采取有力的工作措施,農業科技指導工作取得了一定的成效?,F將工作總結如下:
創新高效農業技術推廣與培訓模式,探索高效農業推廣新機制。依托農民實用知識和實用技術培訓工程,采用傳統方法與現代手段相結合,開展對科技示范戶的培訓。同時我直接面對示戶,針對實際情況進行實用技術指導,增強示范戶的實用性和可操作性。
建立核心試驗田、示范田、示范戶、示范基地,使新技術、新品種得到展示,起到以點帶面、點面結合的輻射帶動作用,使廣大農民看到了科技帶來生產方式的根本轉變,科技是農民走上富裕道路的根本途徑。
次深入田間地頭,手把手、面對面地為示范戶進行技術指導和技術服務,受到示范戶的好評。
通過直接送科技入戶,增加了我直接入田頭,進入生產第一線的時間和機會,使我更能深入淺出地了解當前高效農業生產狀況和農民需求,便于更好地開展工作。同時,又可以通過對“三農”工作的調查研究,查找問題,研究對策,為領導決策當好參謀。
科技入戶接近了我們農技人員與農戶之間的距離,同志式的農技推廣使農戶更易于接受,樂于接受。通過開展宣傳、培訓、田頭指導、科技咨詢等科技入戶方式,既為廣大農民樹立了綠色農產品的生產經營理念,又為農民解決生產中遇到的實際問題和困難。
科技入戶促進了農業科技工作的開展。在農技人員入戶的同時,我也把農業新技術的試驗示范工作直接帶到農戶中,試驗與應用相結合,讓農戶也直接參與到農業新技術試驗中,聽取農戶意見,采納農戶建議,使農業新技術更具實用性。
群眾切實提高對科技知識的利用率,為農民增產增收做出自己的貢獻。
甲方:
乙方:
因甲方現代設施農業發展需要,聘請乙方為技術指導,經雙方協商一致,達成如下聘用協議條款:
一、聘用時間: 年月日至 年月 日 止。
二、乙方在甲方單位工作期間,不允許在其他地方進行技術推廣或兼職技術顧問。
如乙方違約,甲方可停發乙方剩余工資,并追究乙方給甲方造成的經濟損失和承擔違約金2萬元。
三、乙方工資:年薪肆萬元(40000元),包括節假日加班在內。
四、差旅費報銷:乙方如有事需請假,回家探親路費由甲方報銷。
五、聘用期滿,若雙方無其他異議,該合同以一個年度的方式順延,若一方有異議,則補充協商另議。
六、本合同一式兩份,雙方簽字后生效。
甲方: 乙方:
代表人:
年月日 年月日
?
甲方(合作方):
乙方(合作方):
身份證號:
根據《中華人民共和國勞動法》及其他有關法律法規的規定,合作雙方本著平等自愿、協商一致的原則,達成如下協議:
一、聘用崗位
根據甲方實際工作需要,乙方與甲方合作于農業生態示范園,從事山西綠福園農業開發有限責任公司生態大棚建設及所有蔬菜栽培、種植、管理等技術指導工作。
二、合同期限
根據合作人工作崗位的性質,采用無固定協議期限形式:期限自 年 月 日起,至本協議終止條件出現,雙方終止本協議。
三、工作職責、內容和工作條件
1、乙方工作職責為:對山西綠福園農業開發有限責任公司生態園農業示范園基礎建設及種植的反季蔬菜或者其他農產品進行技術指導,包括栽植、修剪、田間管理、病蟲害防治、設施搭建等內容。
確保全棚苗木成活率 以上;不出現較大面積病蟲害發生或苗木自然死亡現象;同時培訓甲方合格技術人員2名以上。
2、乙方工作要求:乙方在甲方所在地工作期間,不允許私自在其他地方進行技術指導或兼職。
3、乙方必須按照甲方對本崗位任務和職責的要求,完成規定的數質量指標或工作任務。
4、乙方工作時間遵照國家有關規定執行,甲方因工作需要,要求乙方加班時,除不可抗力因素除外,乙方應予配合,但不得超過國家勞動法律、法規的規定。
5、甲方根據國家有關規定,按乙方崗位要求提供必需的工作條件和勞動保護設施,保障乙方的安全與健康。
6、乙方在工作過程中必須嚴格遵守工作規程,有權拒絕執行甲方違規指揮。
四、工作報酬
聘方根據受聘人的工作崗位性質和薪酬福利制度,采用固定工資制。
受聘人固定月工資標準為人民幣 元。
五、工作紀律
1、甲方根據國家法律、法規的有關規定制定工作紀律和規章制度,乙方自覺遵守甲方的工作紀律和規章制度,服從甲方管理。
2、甲方應切實加強單位內部的崗位責任制,建立健全各項考核制度,做到職權清楚,責任明確、考核嚴格、獎懲分明。
六、社會保險和福利待遇
1、乙方患病或因工致傷的,按國家和省有關規定執行。
2、乙方醫療期滿或痊愈后,不能從事原工作被解除聘用合同時,由甲方按國家和省有關規定處理。
七、違約責任
1、由于當事人一方的過錯,造成合作不能完全履行,由有過錯的一方承擔違約責任;如屬雙方的責任,根據實際情況,由雙方分別承擔各自應負的'違約責任。
2、當事人由于不可抗拒力的原因不能履行合同的,應及時向對方通報不能履行或者需要延期履行、部分履行協議的理由,在取得有關證明后,允許延期履行、部分履行或者不履行,并可根據情況部分或者全部免于承擔違約責任。
3、當事人一方違反協議時,應承擔違約責任,給對方造成嚴重經濟損失的,應根據責任大小及后果追究經濟賠償責任。
八、其他事項
本協議一式貳份,甲、乙雙方各執一份。
本合同約定事項違背國家法律、法規、或涂改、或未經合法授權代簽無效。
甲方(蓋章): 乙方(簽字):
法人代表(簽字):
合同簽訂日期: 年 月 日
甲方(合作方):
乙方(合作方):
身份證號:
根據《中華人民共和國勞動法》及其他有關法律法規的規定,合作雙方本著平等自愿、協商一致的原則,達成如下協議:
一、聘用崗位
根據甲方實際工作需要,乙方與甲方合作于農業生態示范園,從事恒陽餐飲文化公司生態大棚建設及所有蔬菜栽培、種植、管理等技術指導工作。
二、合同期限
根據合作人工作崗位的性質,采用無固定協議期限形式:期限自2012年月日起,至本協議終止條件出現,雙方終止本協議。
三、工作職責、內容和工作條件
1、乙方工作職責為:對恒陽生態園農業示范園基礎建設及種植的反季蔬菜或者其他農產品進行技術指導,包括栽植、修剪、田間管理、病蟲害防治、設施搭建等內容。
確保全棚苗木成活率 以上;不出現較大面積病蟲害發生或苗木自然死亡現象;同時培訓甲方合格技術人員2名以上。
2、乙方工作要求:乙方在甲方所在地工作期間,不允許私自在其他地方進行技術指導或兼職。
3、乙方必須按照甲方對本崗位任務和職責的要求,完成規定的數質量指標或工作任務。
4、乙方工作時間遵照國家有關規定執行,甲方因工作需要,要求乙方加班時,除不可抗力因素除外,乙方應予配合,但不得超過國家勞動法律、法規的規定。
5、甲方根據國家有關規定,按乙方崗位要求提供必需的工作條件和勞動保護設施,保障乙方的安全與健康。
6、乙方在工作過程中必須嚴格遵守工作規程,有權拒絕執行甲方違規指揮。
四、工作報酬
聘方根據受聘人的工作崗位性質和薪酬福利制度,采用固定工資制。
受聘人固定月工資標準為人民幣 元。
五、工作紀律
1、甲方根據國家法律、法規的有關規定制定工作紀律和規章制度,乙方自覺遵守甲方的工作紀律和規章制度,服從甲方管理。
2、甲方應切實加強單位內部的崗位責任制,建立健全各項考核制度,做到職權清楚,責任明確、考核嚴格、獎懲分明。
六、社會保險和福利待遇
1、乙方患病或因工致傷的,按國家和省有關規定執行。
2、乙方醫療期滿或痊愈后,不能從事原工作被解除聘用合同時,由甲方按國家和省有關規定處理。
七、違約責任
1、由于當事人一方的過錯,造成合作不能完全履行,由有過錯的一方承擔違約責任;如屬雙方的責任,根據實際情況,由雙方分別承擔各自應負的違約責任。
2、當事人由于不可抗拒力的原因不能履行合同的,應及時向對方通報不能履行或者需要延期履行、部分履行協議的理由,在取得有關證明后,允許延期履行、部分履行或者不履行,并可根據情況部分或者全部免于承擔違約責任。
3、當事人一方違反協議時,應承擔違約責任,給對方造成嚴重經濟損失的,應根據責任大小及后果追究經濟賠償責任。
八、其他事項本協議一式貳份,甲、乙雙方各執一份。
本合同約定事項違背國家法律、法規、或涂改、或未經合法授權代簽無效。
甲方:
乙方:
年月日 :
1、負責三河灣基地現場日常工作,協同部門經理開展全面工作。
2、協助公司領導會同相關人員制定三河灣基地糧食種植戰略規劃及實施方案。比如,在公司十月份進駐該項目以來,首先就面臨著4500余畝土地的冬小麥種植工作,在公司王總和侯總親自指導和嚴格把關下,公司通過招標的方法,篩選出了合適的農業托管公司,在領導的指導下,通過多次詳談,并最終確定了關于小麥種植中從種子化肥的選擇定量到深耕整地和播種施肥的各項技術要求,使我們后期開展具體種植工作得以順利進行并較好的完成了4500余畝冬小麥的種植工作。
3、組織園區的安全、防火、防汛、等工作,統籌安排大田各項工作。今年冬小麥完成種植以后,由于天氣干旱少雨,小麥出現出芽率低等情況,向領導及時反映后,在王總和羅經理的統籌安排協調下,我們順利的將干旱區域小麥及時進行了灌溉,保證了小麥的整體出芽率。
4、配合部室經理制定生產管理制度及技術實施方案,在王總的要求下,由羅經理牽頭我們正在制定關于2021年夏收防火、收割、轉運、銷售和秋季種植規劃等方案和應急預案。
1、通過這段時間的實際工作,我也發現了自己還有許多的不足,距離企業的要求仍有一段差距,但我相信,通過向各位領導和同事學習,我一定能夠從他們身上學到更多的東西,并且通過自己的努力,彌補自身的不足。
2、努力學習專業知識,提高自身業務能力,進入公司之后,我就給自己訂了一個學習計劃。首先,就是了解公司的有關制度和規定,用這些制度和規定來規范和約束自己的行為,嚴格要求自己,不作違反公司規定,損害公司利益的事情。其次,了解崗位職責,認真學習專業知識。
(一)、做好兩季農作物種植、收割工作。
1、做好冬小麥的植保及收割計劃:
(1)、3月底前和托管公司結合完成4520畝小麥的除雜草及防蟲害工作,5月中旬再進行一次殺菌防蟲工作,該兩項工作采取全托管方式實施。
(2)、制定小麥的收割、轉運及銷售實施方案,6月初完成全部小麥的收割及銷售工作,該項工作采取收割機集中收割,利用運輸車運輸至晾曬場暫放,建議市場多方詢價經收購商競標后統一進行銷售。
2、秋季種植規劃方案的整理工作,計劃從可以種植的各個品種分析利弊,或是從自種、整體外包、農業托管等方面分析優劣,通過多方對比并結合項目整體規劃形成方案及建議后提交領導。
(二)、百果園主要工作:
1、3月中旬前需要完成所有果樹的施肥、剪枝及清理工作;并做好除草及病蟲害防治等正常管理工作。
2、從5月底開始對陸續成熟水果的采摘工作。
3、百果園現暫時自行養護經營,但我們也會積極和外部對接,爭取對外承包。
(三)、每日安排人員對整個園區進行治安巡邏工作,做好整個園區防盜、防火工作,尤其是兩季作物收獲期間的防火、防盜工作。
1、研究解決有機蔬菜生產種植過程中的關鍵技術,主要包括以下四個方向:種植技術、水肥及土壤管理技術、種子種苗甄選和新種開發、植保技術。
2、負責生態基地的日常種植技術管理,正確記載和整理技術資料,制定相關種養植規程;
3、指導生產人員掌握技術要點,解決生產中的技術性問題;相關技術的標準化和sop文件的編制工作。
4、完成上級領導安排的'其他工作。
1、有水果、蔬菜種植管理經驗,懂得水果、蔬菜經驗種植者優先考慮。
2、24歲以上,中專及以上學歷,農學、農業資源與環境、植物科學與技術、植物保護等專業;能適應出差。
4、具有優良的職業道德、工作積極主動、能吃苦耐勞、思維敏捷、責任感強、良好的團隊合作精神。
3、完成設備的常規性操作和運行記錄。
1、大?;蛞陨蠈W歷,特別優秀者可放寬到中專;機械、電氣類相關專業;
2、學習成績優良,專業課無掛科記錄;
3、處事踏實認真,具有較好的動手能力和團隊精神;
4、能適應倒班工作制。
2、根據客戶要求配合公司整個工程部完成樣品設計及工藝的實現;。
3、合理有序的.完成客戶樣品訂單;。
4、責任心強、執行能力好;。
1、熟悉產品開發流程、產品加工工藝(hub系列產品);。
2、熟練使用測量工具(游標卡尺、千分尺)等;。
3、責任心強、執行能力好;。
4、會樣品打樣、跟蹤、制作者優先;。
1、負責中藥材種植技術的`方案制定、具體實施、數據匯總和分析,形成種植技術報告。
2、負責基地中藥材病蟲害的監控和防治,并建立病蟲害檔案。
3、負責中藥材移植、種植、采收、儲運等環節質量控制。
4、負責與基地管理人員對接,協助基地負責人完成各項種植任務及田間統計工作。
5、配合技術部完成技術成果轉化工作。
6、負責與合作單位(合作社)的工作對接及下地指導。
1、農學、植物保護、作物栽培、中藥材、設施農業等相關專業,大專及以上學歷。具有一定的授課培訓經驗及專業知識。
2、3年以上作物種植經驗,在中藥材企業從業經驗者優先。
3、熟悉常見作物的類型、品種、特性、育苗、種植、栽培等過程,熟悉種子、肥料、農藥等相關知識。
4、熱愛農業,有志于農業發展方向。
5、能適應經常下基地者優先。
我叫xxx,在陸圈鎮政府工作,多年來在上級農業主管部門和技術指導單位的正確領導、在同事和科技示范戶的大力支持下,農業科技推廣工作組織到位、措施有力、效果明顯,多年來的工作情況總結如下:
開展科技入戶示范工程后,積極參加了縣農業局組織的培訓學習,更新了自己的知識,提高自己的業務素質,增強自己指導示范戶的服務能力。
農業科技推廣是傳統農業向現代農業轉變的機制創新,為爭取社會各界對農業科技推廣的支持,使全社會特別是廣大農民更多地了解和積極參與農業科技推廣工程,采取黑板報、標語等多種形式宣傳農業科技推廣工作,宣傳農業科技示范縣的政策,宣傳面向市場的現代農業生產技術—蠶豆無公害栽培技術、大蒜高產無公害栽培技術、洋芋無公害栽培技術等,取得了較好的效果。
農業科技推廣在我鎮以種植業為主,科技示范戶理所當然的要有一定的種植水平,同時要有較強的號召力和影響力,能夠將先進的農業科技在周邊群眾中推廣開來,經過綜合考慮,選擇了以馬軍營、紀莊西胡莊、趙官營、宋莊小組的10戶素質較高的農戶,作為科技示范戶。對10戶示范戶進行挨家挨戶走訪,詳細了解各農戶的基本情況,了解他們對農業生產技術的需求,摸清當地耕作制度,并登記示范戶的相關信息,收集他們對農技推廣工作的各種意見、建議。同時做好宣傳工作,加強科技示范戶對農業科技推廣工作的了解。要求每戶示范戶帶動20戶輻射戶,全面帶動5個村民小組的所有農戶學科學用科學。
通過科技入戶示范工程,我所指導的示范戶和輻射帶動戶上有了很大的提高。在摸清了各戶的基本情況、了解了各戶的需求后,精心設計了針對各戶的技術指導方案。主要推廣應用了:大蒜測土配方施用bb控釋肥技術,不但節約了成本,保護農田環境,為實現保洱海和農業增產、增收相統一的目標打下基礎;大蒜無公害栽培、防病蟲技術,保證了大蒜產品的安全可靠,指導農戶精心選擇優質早熟大蒜品種“紅七星”;洋芋無公害栽培、防病蟲技術,保證了洋芋產品的安全可靠。
農業科技推廣的關鍵在于入戶,培訓指導,傳授技術,推廣各項農業新技術到田到戶。為提高專業技術水平、入戶指導技能和示范戶農民的科技素質。我根據技術指導方案和農民的需求,在農業生產關鍵環節(如備耕、播種、田間管理、病蟲害多發期等),到每個示范戶家中開展技術指導、培訓和信息服務,與聯系戶保持電話聯系,確保技術和信息服務通暢。
總之,我將努力工作,加強實踐,積累經驗,嚴格要求自己,為發展右所鎮高產、優質、高效、生態農業作貢獻。
一年來,按照縣農委的要求和部署,我做為一名科技指導員,牢固樹立服務宗旨,進一步增強服務意識,緊緊圍繞“糧食增產、結構調優、農業增效、農民增收”這個中心,在上級農業主管部門和技術指導單位的正確領導、指導下,在同事和科技示范戶的大力支持下,農業科技推廣工作組織到位、措施有力、效果明顯,達到了預期的目標,現將半年來的工作情況總結如下:
一、積極參加業務學習,提高自己的業務素質。
開展科技入戶示范工程后,積極參加了縣農委組織的各期培訓學習,全面學習了小麥、水稻、大豆等有關知識,更新了知識,拓寬了視野,提高了業務素質,增強了指導示范戶的服務能力。
二、加強宣傳、營造氛圍。
農業科技推廣是傳統農業向現代農業轉變的機制創新,為爭取社會各界對農業科技推廣的支持,使全社會特別是廣大農民更多地了解和積極參與農業科技推廣工程,采取廣播、電視、黑板報、標語等多種形式宣傳農業科技推廣工作,宣傳農業科技示范縣的政策,宣傳面向市場的現代農業生產技術,取得了較好的效果。
三、精心選擇高素質科技示范戶。
農業科技推廣在我鄉以種植業為主,科技示范戶理所當然的要有一定的種植水平,同時要有較強的號召力和影響力,能夠將先進的農業科技在周邊群眾中推廣開來。經過綜合考慮,選擇了10戶素質較高的農戶,作為科技示范戶。對10戶示范戶進行挨家挨戶走訪,詳細了解各農戶的基本情況,了解他們對農業生產技術的需求,摸清當地耕作制度,并登記示范戶的相關信息,收集他們對農技推廣工作的各種意見、建議。同時做好宣傳工作,加強科技示范戶對農業科技推廣工作的了解。要求每戶示范戶帶動20戶輻射戶,全面帶動各村民小組的所有農戶學科學用科學。
四、加強農業生產新技術的推廣與應用。
通過科技入戶示范工程,我所指導的示范戶和輻射帶動戶上有了很大的提高。在摸清了各戶的基本情況、了解了各戶的需求后,精心設計了針對各戶的技術指導方案。一年主要推廣應用了:測土配方施用bb控釋肥技術,不但節約了成本,保護農田環境,為實現農業增產、增收相統一的目標打下基礎。
五、入戶指導方式靈活多樣。
農業科技推廣的關鍵在于入戶,培訓指導,傳授技術,推廣各項農業新技術到田到戶。為提高專業技術水平、入戶指導技能和示范戶農民的科技素質。我根據技術指導方案和農民的需求,在農業生產關鍵環節(如備耕、播種、田間管理、病蟲害多發期等),到每個示范戶家中開展技術指導、培訓和信息服務,與聯系戶保持電話聯系,確保技術和信息服務通暢。在指導方式上采用入戶指導為主,半年來入戶時間達6天/戶,總入戶時間60天,同時輔以集中培訓和現場交流會形式開展。及時發放示范戶門牌。
總之,我將努力工作,加強實踐,積累經驗,嚴格要求自己,為發展鄉高產、優質、高效、生態農業作貢獻。
開展科技入戶示范工程后,積極參加了縣農業局組織的培訓學習,更新了自己的知識,提高自己的業務素質,增強自己指導示范戶的服務能力。
農業科技推廣是傳統農業向現代農業轉變的機制創新,為爭取社會各界對農業科技推廣的支持,使全社會特別是廣大農民更多地了解和積極參與農業科技推廣工程,采取黑板報、標語等多種形式宣傳農業科技推廣工作,宣傳農業科技示范縣的`政策,宣傳面向市場的現代農業生產技術—蠶豆無公害栽培技術、大蒜高產無公害栽培技術、洋芋無公害栽培技術等,取得了較好的效果。
農業科技推廣在我鎮以種植業為主,科技示范戶理所當然的要有一定的種植水平,同時要有較強的號召力和影響力,能夠將先進的農業科技在周邊群眾中推廣開來,經過綜合考慮,選擇了以馬軍營、紀莊西胡莊、趙官營、宋莊小組的10戶素質較高的農戶,作為科技示范戶。對10戶示范戶進行挨家挨戶走訪,詳細了解各農戶的基本情況,了解他們對農業生產技術的需求,摸清當地耕作制度,并登記示范戶的相關信息,收集他們對農技推廣工作的各種意見、建議。同時做好宣傳工作,加強科技示范戶對農業科技推廣工作的了解。要求每戶示范戶帶動20戶輻射戶,全面帶動5個村民小組的所有農戶學科學用科學。
通過科技入戶示范工程,我所指導的示范戶和輻射帶動戶上有了很大的提高。在摸清了各戶的基本情況、了解了各戶的需求后,精心設計了針對各戶的技術指導方案。主要推廣應用了:大蒜測土配方施用bb控釋肥技術,不但節約了成本,保護農田環境,為實現保洱海和農業增產、增收相統一的目標打下基礎;大蒜無公害栽培、防病蟲技術,保證了大蒜產品的安全可靠,指導農戶精心選擇優質早熟大蒜品種“紅七星”;洋芋無公害栽培、防病蟲技術,保證了洋芋產品的安全可靠。
農業科技推廣的關鍵在于入戶,培訓指導,傳授技術,推廣各項農業新技術到田到戶。為提高專業技術水平、入戶指導技能和示范戶農民的科技素質。我根據技術指導方案和農民的需求,在農業生產關鍵環節(如備耕、播種、田間管理、病蟲害多發期等),到每個示范戶家中開展技術指導、培訓和信息服務,與聯系戶保持電話聯系,確保技術和信息服務通暢。
總之,我將努力工作,加強實踐,積累經驗,嚴格要求自己,為發展右所鎮高產、優質、高效、生態農業作貢獻。
農業發展靠科技,科技推廣靠體系。本站小編為你整理了農業技術員個人總結,希望可以幫到您。
我是一名戰斗在農村第一線的農業技術員,自參加工作以來熱衷于農業技術推廣事業,把所掌握的知識真正運用到生產第一線,為農民的增產增收起到了一定作用。作為一名基層農業工作者,我有如下。
心得體會。
一、理論聯系實踐。
作為一名基層農技推廣工作者,首先自己要具備推廣農業技術知識、掌握農業生產技術、懂得技術操作過程。多年來,我們訂了農村科學實驗和植物保護等材料一年四季堅持不同時期不同階段地印發病蟲害情報,準確及時地把農業訊情傳送到千家萬戶,系統地學習了五大作物栽培、病蟲害防治、地膜覆蓋栽培技術、農田雜草防除技術等。組織實施了各類試驗示范,如我們在老屋場村、旁塘村進行了“3414”肥效試驗和22個優良水稻品種的產量產值示范比對。受到農民的歡迎和領導的認可。
二、要有吃苦耐勞的精神。
基層農技推廣人員面對的是農業、農村、農民,是生產第一線的人員。與百姓面對面的接觸,深入農戶、深入田間地頭、把技術講給農民聽、示范給農民看。田間地頭就是我們的“辦公室”,要有不誤農時、不懼風雨、不怕烈日、不怕吃苦的精神,所以作為一名一肩雙挑的(兼鎮計生專干)技術員更需要毅力,多年來,我堅持勤學習、勤入戶指導、勤試驗示范、勤匯報總結,xx年度被江西省農業廳評為“全省先進鄉鎮農技推廣站”。
三、提高經濟效益是農技推廣的目的。
在黨和政府惠農政策的指導下,如科技入戶工程,使一些先進的技術、新品種直接入戶到田,讓農民增產增收,獲得較高的效益。
總之,基層農業技術人員要有不怕吃苦與農民打成一片的精神和求真務實的態度,要有理論聯系實際和精耕細作的試驗示范,精神百倍的努力工作才能成為一名出色的農技推廣人員。
自從xx年國家實施科技入戶工程,到現在已有8年了,xx年冬通過培訓學習,豐富了自己的科學知識。并被聘請為20xx年科技入戶技術指導員。我深感榮幸。并感到責任的重大和任務的艱巨。
我所負責的示范戶是在西牛鎮星村和中星村共有10戶。指導的產業是雜交水稻。根據農村和農民的特點,我制訂了自己的入戶方法。首先是科技培訓,除了對全鎮113戶種養能手統一培訓以外,還入村入組集中培訓,在培訓中發放并指導填寫了示范戶手冊。同時填寫好了技術員手冊。其次是及時入戶指導,讓示范戶明白科技入戶的目的和在農業生產中所起到的作用。我把入戶時間安排在早、午、晚。這樣不會耽誤示范戶干農活,還可以做到提前進行指導。從春播到秋收,根據具體情況做好入戶安排,做好與示范戶的銜接。不但要指導好示范戶科學種田,還要帶動周邊農戶。改變以往的粗放經營。通過入戶指導,農民才知道要想高產、高效,首先就是要有優良的雜交種子,然后必須狠抓病蟲害防治及大田管理。
本人通過幾次的技術指導員培訓和入戶工作,明白了一個道理,科技示范戶指導員的責任是傳播科學種植和養殖技術。并把生產中存在的問題和農戶急需解決的問題。在自己能力范圍內能解決的及時解決,不能解決的反映到專家組來解決。做好與示范戶的溝通。有了我對科技入戶這項工作的充分認識,我今后的工作方向是,益于農民,以農民為重,使農民真正都富裕起來。使科技入戶工作做得更好,充分發揮技術指導員應有的作用,農業工作是一項比較辛苦的工作,這對于剛從事農業工作或已從事多年的人都深有體會,本人從事農村農業工作幾十年,作為一名普通的農業技術員,對其中的“辛、酸、苦、辣”深有體會,那么怎么才能算是一名合格的農業技術員呢?以下談談要成為一名合格技術員應具備的基本素質:
一、一流的態度:態度是決定你的思想,影響你的習慣,作用于你的行為,只有想立足于農業事業,堅信要在農業推廣工作中成就一番事業,全心全意為人民服務的人才能做得更好,否則,請別輕易進入農業工作這一領域。態度包含以下幾方面:1、責任:責任是每位有高級思想的動物都應具備的基本素質,既然從事這一工作,對于一種新技術、新品種、新經驗,我們有責任推廣好,讓農民能夠接受,能夠應用,這就是我們作為一名普通農業技術員來說,應該負的責任。2、自信:自信的人最美,自信可以幫助你在困境中逆流而上,自信讓你的生命充滿活力,充滿激情,自信能提升一個人的人格魅力,使你的一舉一動都充滿“引力”牽引群眾的眼神,自信在農業工作中的重要性可想而知,缺乏自信的人很難把農業工作做好。3、勤奮:都說勤能補拙,這個道理不管在哪個行業都成立,農業工作本身就是個苦差,千萬別想每天什么事都不做渾渾噩噩過日子。4、思考:思考是人類的本能,農業技術員要學會思考,懂得思考,要在思考中總結經驗,農業技術推廣工作中必定每天會遇到各種各樣的問題,只有學會思考,學會總結和自我反省,才能不斷進步,提高自我價值。
二、一流的技術:作為一名技術員,想要把工作做好、做細,我們必須每天不斷學習不斷接受新鮮事物,從各方面提高自身業務知識,農業技術推廣從直觀上簡單來講目的是做什么?當然就是把新技術、新品種、新經驗推廣出去,讓農民群眾接受。農業知識是你對你所要推廣的新技術、新品種的了解程度,試問自己對自己所要推廣的新技術、新品種都不了解,農民群眾要求你講講新技術、新品種的優點,技術員一問三不知,農民群眾怎么放心接受你的新技術,接受你的新品種。
三、一流的個人修養:農業推廣過程,就是你個人展現人格魅力,自我推銷的過程,對新技術、新品種的應用,農民群眾需要經過一個過程,一年的莊稼,對于一個農民家庭來說就是一切,他們都不敢冒險,而你所推廣的新技術、新品種,農民群眾為什么要接受?那就要看你怎么做,怎么講了,那是因為他相信你,接受了你這個人,從而接受你推廣的新技術、新品種。所以一名合格的農業技術員就要有很好的個人修養。
我叫,在陸圈鎮政府工作,多年來在上級農業主管部門和技術指導單位的正確領導、在同事和科技示范戶的大力支持下,農業科技推廣工作組織到位、措施有力、效果明顯,多年來的工作情況總結如下:
一、積極參加業務學習,提高自己的業務素質,農業技術員。
開展科技入戶示范工程后,積極參加了縣農業局組織的培訓學習,更新了自己的知識,提高自己的業務素質,增強自己指導示范戶的服務能力。
二、加強宣傳、營造氛圍。
農業科技推廣是傳統農業向現代農業轉變的機制創新,為爭取社會各界對農業科技推廣的支持,使全社會特別是廣大農民更多地了解和積極參與農業科技推廣工程,采取。
黑板報。
標語等多種形式宣傳農業科技推廣工作,宣傳農業科技示范縣的政策,宣傳面向市場的現代農業生產技術—蠶豆無公害栽培技術大蒜高產無公害栽培技術洋芋無公害栽培技術等,取得了較好的效果。
三、精心選擇高素質科技示范戶。
農業科技推廣在我鎮以種植業為主,科技示范戶理所當然的要有一定的種植水平,同時要有較強的號召力和影響力,能夠將先進的農業科技在周邊群眾中推廣開來,經過綜合考慮,選擇了以馬軍營、紀莊西胡莊、趙官營、宋莊小組的10戶素質較高的農戶,作為科技示范戶。對10戶示范戶進行挨家挨戶走訪,詳細了解各農戶的基本情況,了解他們對農業生產技術的需求,摸清當地耕作制度,并登記示范戶的相關信息,收集他們對農技推廣工作的各種意見、建議。同時做好宣傳工作,加強科技示范戶對農業科技推廣工作的了解。要求每戶示范戶帶動20戶輻射戶,全面帶動5個村民小組的所有農戶學科學用科學。
通過科技入戶示范工程,我所指導的示范戶和輻射帶動戶上有了很大的提高。在摸清了各戶的基本情況、了解了各戶的需求后,精心設計了針對各戶的技術指導方案。主要推廣應用了:大蒜測土配方施用bb控釋肥技術,不但節約了成本,保護農田環境,為實現保洱海和農業增產、增收相統一的目標打下基礎;大蒜無公害栽培、防病蟲技術,保證了大蒜產品的安全可靠,指導農戶精心選擇優質早熟大蒜品種“紅七星”;洋芋無公害栽培、防病蟲技術,保證了洋芋產品的安全可靠。
五、入戶指導方式靈活多樣。
農業科技推廣的關鍵在于入戶,培訓指導,傳授技術,推廣各項農業新技術到田到戶。為提高專業技術水平、入戶指導技能和示范戶農民的科技素質。我根據技術指導方案和農民的需求,在農業生產關鍵環節(如備耕、播種、田間管理、病蟲害多發期等),到每個示范戶家中開展技術指導、培訓和信息服務,與聯系戶保持電話聯系,確保技術和信息服務通暢。
總之,我將努力工作,加強實踐,積累經驗,嚴格要求自己,為發展右所鎮高產、優質、高效、生態農業作貢獻。
今年,在農委的正確領導下,在省市業務部門的關心幫助下,在各鄉鎮的密切配合下,我站認真貫徹落實上級有關文件精神,結合自己工作實際,創造性的開展工作,緊緊以優質高效為中心,以農民增收為目的,狠抓新技術的推廣應用,為社會主義新農村建設提供強有力的技術支撐,通過全體干部職工的通力協作,艱苦奮斗,客服了旱災雨災蟲災以及經費緊缺帶來的重重困難,圓滿完成了各項工作任務。
一、農業生產基本情況。
今年,全縣農作物播種面積16.81萬畝,比上年增加0.65萬畝,糧食播種面積15.04萬畝,總產7177.5萬斤,平均畝產477.2斤,同去年相比,糧食播種面積增加0.67萬畝,總產增加2288萬斤。
其中,小麥的播種面積3.62萬畝,總產456.8萬斤,平均畝產126.3斤,同去年相比,面積減少0.47萬畝,總產減少116.1萬斤。單產減少13.9斤,減幅達9.9%。
玉米的播種面積8.65萬畝,總產6133.6萬斤,平均畝產709.1斤,同去年相比,面積增加1.46萬畝,總產增加2268.3萬斤。平均畝產增加171.5斤。
小雜糧播種面積2.78萬畝,總產587.1萬斤,平均畝產211.2斤,同去年相比,面積減少0.3萬畝,總產增加153.7萬斤。其中谷子的播種面積0.93萬畝,總產235.7萬斤。豆類的播種面積1.61萬畝,總產304.6萬斤。薯類播種面積0.24萬畝,總產46.8萬斤。
油料的播種面積0.74萬畝,總產90萬斤,平均畝產121.7斤,同去年相比,面積增加0.09萬畝,總產增加6.3萬斤。
棉花的播種面積0.15萬畝,總產13.7萬斤,平均畝產91.1斤。同去年相比,面積一樣,總產增加3.5萬斤。
蔬菜播種面積0.21萬畝,總產164.7萬斤,平均畝產784.5斤,同去年相比,面積增加0.13萬畝,總產增加46.5萬斤。
瓜類的播種面積0.45萬畝,總產1571.4萬斤,平均畝產3492斤,同去年相比,面積減少0.12萬畝,總產減少427.6萬斤。
二、自然條件給農業生產帶來的影響。
干旱是制約農作物正常生長的關鍵,大寧縣“十年九旱”,春旱伏旱嚴重,播種時下種難,等雨播種,影響產量和效益,今年4月份,我縣總降雨量為19.0毫米,5月份的降雨量為52.2毫米,比去年同期多23.5毫米,播期比較集中,出苗情況很好。在作物需水的關鍵時期(5、6、7三個月),平均降雨量為83.6毫米,比去年同期的42毫米多41.6毫米,作物長勢很好。但在作物成熟后期(8、9月份),平均降雨量為118.05毫米,由于8、9月份雨水過多,導致有些作物成熟不好,籽粒不飽滿,但總體來看,還是很好。
三、主要工作。
1、認真貫徹落實中央、省、市農村和農業工作會議精神,在種植業結構調整中,通過調查分析和了解,把種植業結構調整為糧食作物面積變小,小雜糧、油料、苗木,設施蔬菜作物比例變大。
2、小麥生產,據統計,全縣小麥播種面積3.62萬畝,總產456.8萬斤,單產126.3斤/畝,與上年相比,面積減少0.47萬畝,總產減少116.1萬斤。
3、引進推廣抗旱品種,我們在太德鄉推廣了強盛16、先玉335、和玉4號,永玉3號等玉米品種,晉谷21、張雜谷8號等谷子品種,蘭州p2,強農1號,鄭雜5號等西瓜品種。
4、狠抓了測土配方施肥項目,共安排了玉米肥效“3414”試驗10個,校正試驗20個,共取土樣1000個,涉及6個鄉鎮10個村委。
5、加大保護性耕作面積,全縣有1.1萬畝地采用機械耕作和機械播種,有0.3萬畝西瓜采用地膜覆蓋和催芽技術,并在側膜套種小雜糧。
6、狠抓蔬菜大棚建設,今年準備新增加560畝蔬菜大棚,現已完成20%,年底全部完成。
7、及時防治農作物病蟲害,我們組織技術人員深入田間地頭,對發生的病蟲害進行及時的控制和防治。
8、開展技術培訓。根據我縣的主導產業,我們先后舉辦了蘋果蔬菜產業培訓10余次,培訓農民1萬余人,印發技術材料1.5萬余份。
四、目前生產中存在的問題。
1、科研推廣經費不足,科研落后,知識層次老化。
2、農村勞動力逐漸向城市轉移,留守農民多為老弱殘疾者,普遍文化素質偏低,種糧積極性不高,種在地,賞在天,糧食生產隨意性增大,科技推廣工作舉步艱難。
3、科技入戶率不高,科技覆蓋率下降,整體生活水平不高,嚴重制約著農村經濟的發展和農民增收致富。
五、下步工作打算。
目前我縣農技推廣體系改革的走向尚未明確,農委要爭取項目和上級扶持,與時俱進,開拓創新,擴展工作思路,創新工作方法,拓寬服務領域,引導農民調、指導農民種、幫助農民銷,圍繞增收調結構,突出特色闖市場,依靠科技增效益,努力尋找商機,開拓市場,帶動農民增收致富。
。
甲方:
乙方:
因甲方現代設施農業發展需要,聘請乙方為技術指導,經雙方協商一致,達成如下聘用協議條款:
一、聘用時間: 年 月 日至 年 月 日 止。
二、乙方在甲方單位工作期間,不允許在其他地方進行技術推廣或兼職技術顧問。如乙方違約,甲方可停發乙方剩余工資,并追究乙方給甲方造成的.經濟損失和承擔違約金2萬元。
三、乙方工資:年薪肆萬元(40000元),包括節假日加班在內。
四、差旅費報銷:乙方如有事需請假,回家探親路費由甲方報銷。
五、聘用期滿,若雙方無其他異議,該合同以一個年度的方式順延,若一方有異議,則補充協商另議。
六、本合同一式兩份,雙方簽字后生效。
甲方: 乙方:
代表人:
年 月 日 年 月 日
我自大學畢業20__年9月份分配到__鄉人民政府工作以來,在鎮黨委、政府的正確領導下,以“服從領導、團結同志、認真學習、扎實工作”為準則,牢記組織和領導的重托,扎扎實實做事、干干凈凈為人,勤奮敬業、銳意進取,自身的政治素養、專業水平和綜合能力,等都有了很大提高,較好地完成了組織領導安排農業技術推廣工作任務?,F將2年來的工作總結如下:
一、加強學習,注重政治素質和工作能力提高。
加強理論聯系實際的能力,增強為農服務意識。通過扎實的思想政治理論學習,為自己開展各項工作提供了強大的思想武器。在加強理論學習的同時,注重更新知識結構,重點加強業務和政策法規知識的學習,努力做到在工作中學習,在學習中工作,精益求精,不斷探索,使自己更加勝任本職工作。
二、認真做好糧食直補,小麥、玉米,良種補貼以及政策落實。
近幾年來,我國出臺了一系列支農惠農措施,政策性強,工作量大,通過召開會議、印發宣傳材料等形式認真將黨的好政策落到實處,切實搞好糧食直補的面積核定、小麥、玉米、良種補貼工作,經認真落實,規范操作,讓農民得到最大實惠,進一步調動了廣大農民的種糧積極性,確保了糧食安全。
三、進行農業科技培訓,注重實效實用,收到了良好的效果。
年根據縣局的要求,認真準備了雙壟全覆膜玉米栽培技術和農作物病蟲害防治方面的講解和現場實際操作演示。
雖然這兩年來自己在思想上有了進一步提高,工作上取得了一定的成績。
但自己也清醒地認識到自己所做的工作離組織和上級的要求還有很大的差距,一是在工作上思想不夠解放,創新精神不夠。二是在發展農業科技上辦法少、措施少,工作力度不大。三是在發展農業科技的信心不足。這些問題在今后的工作中我將進一步改進,總結經驗,尋找差距,更好的做好今后的工作,為我鄉農業科技和經濟的超常發展做出新的貢獻。
甲方:
乙方:
根據《中華人民共和國勞動法》及有關法律法規,經甲乙雙方平等自愿協商一致,同意簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
一、勞動合同期限。
第一條本合同為叁年期限勞動合同。
第二條本合同生效期自______年月日起至______年月日止,共計個月。
二、工作內容和工作地點。
第三條根據甲方工作需要,乙方同意擔任技術員崗位工作,乙方應按照甲方要求根據現場工作需要達到規定的質量標準,乙方的工作地點為甲方的經營場所。
第四條在合同有效期內,甲方根據公司需要及乙方的技能、工作能力等,在與乙方充分協商的基礎上,可以調整乙方的工作崗位、工作內容和工作地點。
第五條在合同有效期內,甲方調整乙方的工作崗位、工作地點、工作內容時,不再與乙方另外簽訂勞動合同,只需在原訂合同上進行相應的變更說明。
工作時間和休息休假。
第六條執行不定時工作制,工作和休假按甲方工程進度酌情安排,以每周休息一天為標準,每日工作時間不超過法定標準工作時間。
第七條乙方依法享有的婚喪假、女職工產假等,按照甲方依法制定的相關規章制度執行。
三、勞動報酬。
第八條甲方根據法律、法規的規定,遵循按勞分配的原則,結合本公司實際和乙方的工作崗位,確定乙方的工資水平及相應獎金。
第九條乙方勞動報酬月工資標準為6000。00元,如果甲方工程在丹江口市城區,乙方的衣食住行所產生的費用由乙方自行承擔;如果甲方工程不在丹江口城區,乙方由此產生的生活費、住宿費、交通費用由甲方承擔;乙方通訊費用標準由雙方根據實際情況協商確定。
第十條乙方可以根據市場情況及相應物價水平進行對現行工資標準提出增加調整意見,調整情況由甲乙雙方協商確定。
第十一條甲方于每月2日以貨幣形式,按照甲乙雙方簽訂的月工資標準足額向乙方支付工資,如遇節假日則提前一發放。其中第一個月(20______年8月)甲方從支付乙方工資中扣除20______。0元作為勞動保證金。
第十二條乙方如果對甲方發放的工資表示異議,則應在工資發放之日起10日內向甲方書面提出,超過時間則視為無異議。
四、社會保險和福利待遇。
第十三條乙方的保險福利待遇包含在其月薪中,甲方不另行承擔。
第十四條乙方患病或非因工負傷,其病假工資和醫療待遇等按照國家法制的相關制度執行。
第十五條乙方患職業病或因工負傷的待遇,按國家及本省有關規定執行。
五、勞動保護、勞動條件和職業危害防護。
第十六條甲方為乙方提供符合國家規定的勞動標準的工作條件和必要的勞動防護用品,切實保護乙方在工作中的安全和健康。
第十七條甲方負責對乙方進行思想政治、職業道德、業務技術、勞動安全衛生及有關規章制度的教育和培訓,乙方應自覺遵守國家和本公司規程。
第十八條如乙方在工作過程中產生職業危害病,甲方則按《職業病防治法》等規定保護乙方的健康及相關權益。
六、勞動合同的變更、解除、終止和續訂。
第十九條甲乙雙方在本勞動合同的有效期內,可以遵循平等自愿、協商一致的原則,依法變更勞動合同部分條款。
第二十條訂立勞動合同所依據的法律、法規、規章制度發生變化導致本合同內容發生變化時,可以對本合同相關內容進行變更。
第二十一條訂立本合同的客觀情況發生重大變化,致使本合同無法履行的,經甲乙雙方協商同意,可以變更本合同相關內容或解除本合同。
第二十二條經甲乙雙方協商一致,本合同可以解除。
第二十三條乙方有下列情形之一的,甲方可立即解除本勞動合同相關規定:
1、乙方患病或非因公負傷,醫療期滿后,不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作情況下,甲方可以解除本合同。
2、乙方患病或非因公負傷,在規定的醫療期內的情況下甲方不得解除本合同,在此期間甲方不支付乙方勞動報酬,但給予一定的生活補助。
3、嚴重違反本合同或甲方的規章制度;甲方可以解除本合同。
4、法律法規規定的其他情形。
第二十四條甲乙雙方解除勞動合同,必須按國家有關法律、法規及甲方依法制定的相關制度執行。
第二十五條有下列情形之一,本合同自行終止:
1。合同期滿且雙方不能就勞動合同續簽達成一致的;。
2。甲方經營發生嚴重困難并瀕臨破產;。
3。乙方應征入伍或者履行國家規定的其他法定義務的;。
4。法律法規規定的其他情形。
第二十六條本合同期滿前,甲乙雙方應按照有關規定就合同續訂或者終止事宜表明自己的意見,并辦理相關書面手續。
七、雙方協商約定的其他內容。
第二十七條乙方應當保守甲方的商業秘密,不得泄露給任何第三者(亦包括無工作上需要的甲方雇員)乙方違反保密義務則視為嚴重違反本合同,如給甲方造成經濟損失的,甲方有權向乙方全額追索。此保密義務在合同終止或期滿后任何時間對乙方仍有約束力。
第二十八條雙方需要約定的其他事項:雙方協商解決。
八、違反勞動合同的責任。
第二十九條乙方未提前30天向甲方提出辭職或有其他擅自離職情形的,甲方將在乙方辦理交接工作后支付乙方的當月工資和辦理相關的離職手續;由此給甲方造成經濟損失的,乙方應承擔相應的賠償責任。
第三十條甲乙雙方任何一方違反本合同及其附件的約定,給對方造成經濟損失的,應根據實際造成的損失依法給對方予以賠償。
第三十一條乙方有下列情形之一的,甲方均有權依法從乙方的工資、獎金、津貼、補貼等(包括但不限于此)中做相應的扣除,不夠扣除的,甲方仍然有權就剩余部分向乙方追償:
1。依照法律法規約定和合同約定乙方應承擔的賠償責任;。
2。違反甲方依法制訂的規章制度;。
3。工作失誤給甲方造成了經濟損失;。
4。應向甲方支付的其它任何款項;。
九、勞動爭議處理。
第三十二條在簽訂本合同之時,乙方須保證自己已不存在其他的勞動關系。如果由于乙方未與原工作單位解除勞動關系而引起的糾紛,視為乙方嚴重違反本合同,甲方有權與其立刻解除勞動關系。全部責任由乙方承擔,甲方對此不負任何法律責任,乙方還必須賠償甲方因此遭受的任何損失(包括但不限于甲方因此對外承擔的損失、招聘費、培訓費等)。
第三十三條甲乙雙方在履行本合同中若發生勞動爭議,應當協商解決,協商不成的,當事人一方要求仲裁的,應當自勞動爭議發生之日起六十日內可以向相關部門提請仲裁。
十、其他規定。
第三十四條本合同自簽訂之日之日起生效。
第三十五條本合同一式貳份,甲乙雙方各執壹份。
甲乙雙方簽字:
甲方:
地址:
乙方:
性別:
身份證號碼:
通訊地址:
1.負責生態基地建設規劃,主要種植:水稻、玉米、大豆等農作物。
2、負責生態基地品種選擇及種植,日常管理養護,病蟲害監控與防治技術;。
4、指導生產人員掌握技術要點,解決生產中的技術性問題;。
5、上級領導安排的其他工作。
任職資格。
1、中專及以上學歷,農學、農業資源與環境、植物科學與技術、植物保護等專業;。
3、具有優良的職業道德、工作積極主動、能吃苦耐勞、思維敏捷、責任感強、良好的團隊合作精神。
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農業技術員對蔬菜生產過程中的各個環節都相當精通,農業技術員聘用。
合同。
甲方:
乙方:
因甲方現代設施農業發展需要,聘請乙方為技術指導,經雙方協商一致,達成如下聘用協議條款:
一、聘用時間:年月日至年月日止。
二、乙方在甲方單位工作期間,不允許在其他地方進行技術推廣或兼職技術顧問。如乙方違約,甲方可停發乙方剩余工資,并追究乙方給甲方造成的經濟損失和承擔違約金2萬元。
三、乙方工資:年薪肆萬元(40000元),包括節假日加班在內。
四、差旅費報銷:乙方如有事需請假,回家探親路費由甲方報銷。
五、聘用期滿,若雙方無其他異議,該合同以一個年度的方式順延,若一方有異議,則補充協商另議。
六、本合同一式兩份,雙方簽字后生效。
甲方:乙方:
代表人:
年月日年月日。
甲方(合作方):
乙方(合作方):
身份證號:
根據《中華人民共和國勞動法》及其他有關法律法規的規定,合作雙方本著平等自愿、協商一致的原則,達成如下協議:
一、聘用崗位。
根據甲方實際工作需要,乙方與甲方合作于農業生態示范園,從事山西綠福園農業開發有限責任公司生態大棚建設及所有蔬菜栽培、種植、管理等技術指導工作。
二、合同期限。
根據合作人工作崗位的性質,采用無固定協議期限形式:期限自年月日起,至本協議終止條件出現,雙方終止本協議。
三、工作職責、內容和工作條件。
1、乙方工作職責為:對山西綠福園農業開發有限責任公司生態園農業示范園基礎建設及種植的反季蔬菜或者其他農產品進行技術指導,包括栽植、修剪、田間管理、病蟲害防治、設施搭建等內容。確保全棚苗木成活率以上;不出現較大面積病蟲害發生或苗木自然死亡現象;同時培訓甲方合格技術人員2名以上。
2、乙方工作要求:乙方在甲方所在地工作期間,不允許私自在其他地方進行技術指導或兼職。
3、乙方必須按照甲方對本崗位任務和職責的要求,完成規定的數質量指標或工作任務。
4、乙方工作時間遵照國家有關規定執行,甲方因工作需要,要求乙方加班時,除不可抗力因素除外,乙方應予配合,但不得超過國家勞動法律、法規的規定。
5、甲方根據國家有關規定,按乙方崗位要求提供必需的工作條件和勞動保護設施,保障乙方的安全與健康。
6、乙方在工作過程中必須嚴格遵守工作規程,有權拒絕執行甲方違規指揮。
四、工作報酬。
聘方根據受聘人的工作崗位性質和薪酬福利制度,采用固定工資制。受聘人固定月工資標準為人民幣元。
五、工作紀律。
1、甲方根據國家法律、法規的有關規定制定工作紀律和。
規章制度。
乙方自覺遵守甲方的工作紀律和規章制度服從甲方管理。
2、甲方應切實加強單位內部的崗位責任制,建立健全各項考核制度,做到職權清楚,責任明確、考核嚴格、獎懲分明。
六、社會保險和福利待遇。
1、乙方患病或因工致傷的,按國家和省有關規定執行。
2、乙方醫療期滿或痊愈后,不能從事原工作被解除聘用合同時,由甲方按國家和省有關規定處理。
七、違約責任。
1、由于當事人一方的過錯,造成合作不能完全履行,由有過錯的一方承擔違約責任;如屬雙方的責任,根據實際情況,由雙方分別承擔各自應負的違約責任。
2、當事人由于不可抗拒力的原因不能履行合同的,應及時向對方通報不能履行或者需要延期履行、部分履行協議的理由,在取得有關證明后,允許延期履行、部分履行或者不履行,并可根據情況部分或者全部免于承擔違約責任。
3、當事人一方違反協議時,應承擔違約責任,給對方造成嚴重經濟損失的,應根據責任大小及后果追究經濟賠償責任。
八、其他事項。
本協議一式貳份,甲、乙雙方各執一份。本合同約定事項違背國家法律、法規、或涂改、或未經合法授權代簽無效。
甲方(蓋章):乙方(簽字):
法人代表(簽字):
合同簽訂日期:年月日
甲方(合作方):
乙方(合作方):
身份證號:
根據《中華人民共和國勞動法》及其他有關法律法規的規定,合作雙方本著平等自愿、協商一致的原則,達成如下協議:
一、聘用崗位。
根據甲方實際工作需要,乙方與甲方合作于農業生態示范園,從事恒陽餐飲文化公司生態大棚建設及所有蔬菜栽培、種植、管理等技術指導工作。
二、合同期限。
根據合作人工作崗位的性質,采用無固定協議期限形式:期限自20xx年月日起,至本協議終止條件出現,雙方終止本協議。
三、工作職責、內容和工作條件。
1、乙方工作職責為:對恒陽生態園農業示范園基礎建設及種植的反季蔬菜或者其他農產品進行技術指導,包括栽植、修剪、田間管理、病蟲害防治、設施搭建等內容。確保全棚苗木成活率以上;不出現較大面積病蟲害發生或苗木自然死亡現象;同時培訓甲方合格技術人員2名以上。
2、乙方工作要求:乙方在甲方所在地工作期間,不允許私自在其他地方進行技術指導或兼職。
3、乙方必須按照甲方對本崗位任務和職責的要求,完成規定的數質量指標或工作任務。
4、乙方工作時間遵照國家有關規定執行,甲方因工作需要,要求乙方加班時,除不可抗力因素除外,乙方應予配合,但不得超過國家勞動法律、法規的規定。
5、甲方根據國家有關規定,按乙方崗位要求提供必需的工作條件和勞動保護設施,保障乙方的安全與健康。
6、乙方在工作過程中必須嚴格遵守工作規程,有權拒絕執行甲方違規指揮。
四、工作報酬。
聘方根據受聘人的工作崗位性質和薪酬福利制度,采用固定工資制。受聘人固定月工資標準為人民幣元。
五、工作紀律。
1、甲方根據國家法律、法規的有關規定制定工作紀律和規章制度,乙方自覺遵守甲方的工作紀律和規章制度,服從甲方管理。2、甲方應切實加強單位內部的崗位責任制,建立健全各項考核制度,做到職權清楚,責任明確、考核嚴格、獎懲分明。
六、社會保險和福利待遇。
1、乙方患病或因工致傷的,按國家和省有關規定執行。
2、乙方醫療期滿或痊愈后,不能從事原工作被解除聘用合同時,由甲方按國家和省有關規定處理。
七、違約責任。
1、由于當事人一方的過錯,造成合作不能完全履行,由有過錯的一方承擔違約責任;如屬雙方的責任,根據實際情況,由雙方分別承擔各自應負的違約責任。
2、當事人由于不可抗拒力的原因不能履行合同的,應及時向對方通報不能履行或者需要延期履行、部分履行協議的理由,在取得有關證明后,允許延期履行、部分履行或者不履行,并可根據情況部分或者全部免于承擔違約責任。
3、當事人一方違反協議時,應承擔違約責任,給對方造成嚴重經濟損失的,應根據責任大小及后果追究經濟賠償責任。
八、其他事項本協議一式貳份,甲、乙雙方各執一份。本合同約定事項違背國家法律、法規、或涂改、或未經合法授權代簽無效。
甲方:
乙方:
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