工作匯報可以幫助我們了解自己在工作中的表現,并提升工作效率和質量。小編整理了一些工作匯報樣例,這些樣例涵蓋了不同工作領域和行業的情況,希望能夠為大家提供一些借鑒和參考。
為了積極響應省市教育行政部門關于進一步加大城鎮學校與農村學校結對幫扶的力度的號召,我校與柳圩小學結對幫扶,在工作中我們堅持求真務實、開拓創新的原則,誠懇學習,精心組織,周密實施結對幫扶工作。使得我校在教學理念、教學方法等方面縮短了城鄉差距?,F將此項工作情況總結如下:
城鄉結對幫扶是統籌城鄉教育協調發展、優化教師資源配置、解決農村師資力量薄弱問題的重大舉措,這對于提高我校教育就學質量、促進義務教育均衡發展、具有重要戰略意義。學校領導十分重視結對幫扶工作,得此項活動自始至終始按照有序有效開展著。
在學校工作會議上,校長多次向老師們闡述結對幫扶工作的意義。因此,在受幫扶過程中,我們虛心學習,真誠面對,以心換心,以情促行。在工作中具體做到,主動加強聯系,建立穩定的互訪機制,提高我校辦學效益。
1、領導互訪,更新辦學理念。學期開學初,兩校領導共同交流學校的發展規劃與新學期的工作計劃,就學校教育管理、教學研究、教育科研等進行深入的探討。了解幫扶工作實施情況,共商學校發展大計,確定工作重點,相互協調,制定幫扶實施方案,保證幫扶工作順利開展。
2、教師互訪,取長補短。自開展活動以來我校派優秀教師到柳圩小學指導實際教學,通過開展教研活動,專題講座共同切磋教學技藝,提高了我校課堂教學效果。
3、教學展示,提高能力。2xxx年9月,在主管領導和柳圩小學領導的關注下,帶領語、數骨干教師為柳圩小學師生上了4節示范課。簡明新奇的課堂教學設計,精湛的教學藝術,全新的教學理念,良好的教學效果,使教師受益匪淺。有效地提高了我校教師在實際教學中的應用能力。
4、網絡交流,友誼永存。通過一年多的相互了解,使得我們兩校之間、教師之間建立了良好的友誼,并通過網絡平臺相互交流教學信息、教學方法、解疑釋難,使得我校教師在教學理念、教學方法、教師心理等方面得到了提高與發展。
結對幫扶工作是一項非常好的舉措。通過結對幫扶,對我們受助學校而言,收效頗豐,領導有了新的辦學理念,更加明確了辦學目標,不僅提高了辦學品位,而且提升了我校教師自身業務素質,為柳圩小學的進一步發展贏得了更廣闊的空間。在結對幫扶工作中,李集小學的領導和老師們的付出,柳圩小學收獲的卻是愛心,是知識,是經驗,是團結,是友誼,是理解。
在今后的工作中,我們將借助幫扶活動的東風積極地把我們的優秀辦學方法傳遞給兄弟學校,為實現城鄉基礎教育均衡發展做出努力。
組長:方利亞(校長)負責學校體育全面工作副組長:翁盈盈(副校長)。
許國華(教務主任)雷仕偉(政教主任)。
方魯平(總務主任)雷仕偉(團支部)林炳(少先隊)。
(負責學校體育工作的全面組織與協調,協調校長抓好學校體育工作)。
組員:雷仕偉(中學畢業班體育專職教師)。
蘇銳(中學體育兼職教師)。
劉朝剛(小學體育專職教師)。
李傳原(小學體育專職教師)。
林炳(小學體育專職教師)。
全面負責學校中小學體育教學工作的實施。
學校體育工作領導小組職責。
一、學校體衛工作人員應在校長的領導下,為全體學生服務。業務上受教研室、學校教務處的指導。每學期初制定體衛工作計劃,期末作出工作總結。
二、定期組織學生體格檢查,對學生發育和健康狀況做出比較、評價和分析,建立健全學生健康檔案。
三、有目的、有計劃向學生進行體衛知識宣傳教育,培養學生良好的衛生習慣,做好體育教師、衛生員培訓工作。
四、做好教學、體育、勞動、設備、環境、飲食及個人等各項衛生監督。
五、積極開展近視、沙眼、腸道蠕蟲感染、營養不良、貧血齲齒及牙周炎等學生常見病的防治工作。
六、加強傳染病防治管理,做到早發現、早報告、早隔離、早治療控制蔓延,負責學生預防接種的組織工作。
七、做好學生常見病及一般外傷的治療救護或轉診工作。八、組織和安排學生的課外體育活動,組織好每年一次的體育達標運動會的工作。
九、認真開展學生體質健康數據測試與上報工作,確保數據真實可靠,準確無誤。
十、年段組長:
(1)協助體育教師切實把課外體育活動實驗工作落到實處,并做好與其它各部門的協作。
(2)以年級為單位,督促本年級班主任和體育教師為學生組織開展豐富多彩的課外體育活動。
(3)嚴格按照有關要求監督本年級科任教師不占用學生體育活動時間,授課不拖堂,不隨意加課,不留過量作業,不體罰或變相體罰學生。
鄉鎮衛生院是農村衛生服務網絡的樞紐,直接擔負著農村的預防保健、衛生監督、基本醫療、衛生管理等任務。近年來,我市鄉鎮衛生院的建設和各項工作均有較大改觀,但要真正做好基層醫改、衛生民生工程和基本公共衛生服務項目等工作,有效緩解農民看病難、住院難、看病不在本地等問題,就必須進一步推進全市鄉鎮衛生院的規范化建設。
為深入了解我市鄉鎮衛生院的建設情況,民盟阜陽市委組織了調研組分別到阜南的三塔鎮、田集鎮,潁泉的周棚鎮、伍明鎮等地衛生院進行調研。具體情況如下:
一、建設現狀。
全市衛生系統資產清查報告范文:按照?;?、強基層、建機制的要求,全力推進農村健康工程,取得了明顯成效。
第三、公共衛生服務穩步開展。鄉鎮社區衛生院已納入財政全額撥款范圍。全市制定了縣包到鄉、鄉包到村、每名村醫包一千名農民的三級包保責任制,圓滿完成了10類41項基本公共衛生服務項目和8項重大公共衛生服務項目的年度工作任務,服務內容得到拓展,服務標準穩步提升。衛生院大力開展各項公共衛生服務和實施免費健康體檢,建立個人健康檔案,開展健康教育,實施預防接種,配合處置突發公共衛生事件,群眾的衛生安全保障逐步增強,近900萬農民群眾得到了實惠。
第四、基本藥物制度得到落實。鄉鎮衛生院均按規資產清查報告范文:定配備使用國家基本藥物和安徽省補充藥品,執行省中標掛網采購目錄和價格,大部分衛生院配備和使用的品規數為300種左右。鄉鎮衛生院基本藥物均實行網上采購,配備的專職人員均能熟練掌握網上采購藥品操作。
二、存在問題。
我市鄉鎮衛生院目前仍然面臨著諸多困境,突出表現在以下幾個方面:
1、醫療設備陳舊老化。近年來,隨著基層衛生院改擴建項目的'建成,基層衛生院的院舍環境和辦公條件得到較大改善,但全市鄉鎮衛生院依然普遍存在醫療設備簡陋陳舊老化,很難吸引更多的病人就診,已不能適應醫療業務發展的需求。
2、人才流失嚴重。通過調查發現,分鄉鎮衛生院近幾年來招聘了一些大學畢業生,但是由于鄉鎮衛生院的生活條件艱苦,工作壓力大,待遇低,缺乏進修學習的機會,職稱晉升困難,人才流失嚴重。
3、鄉村醫生老齡化現象普遍。對醫改一體化管理、基本公共衛生服務、新型農村合作醫療等新生事物接受不夠深入,實行了計算機網絡管理,部分鄉村醫生不懂電腦,制約了各項工作的推進和開展。
4、救護車使用存在問題。部分鄉鎮中心衛生院地處集鎮中心大街,逢集日救護車無法出入;有些按上級要求成立急救中心,但一直未得到解決。
5、藥品配送有問題。執行藥品零差價率后,部分品種配送不及時,甚至不配送,村衛生室在提供基本醫療服務時受到很大限制,也造成了患者的很大誤解。
6、村衛生室基礎建設欠賬問題未得到解決。很多地方嚴格按上級的要求組建村衛生室,但當時財政撥付部分資金只能勉強滿足土建建設,墻壁粉刷、地面平整以及廁所、院墻等附屬設施均由村衛生人員自籌,導致目前部分縣區村衛生室欠賬。
7、鄉村醫生養老保險、退出機制尚不健全。村衛生室執行鄉村一體化管理以來,養老保險、退出機制尚不健全,大部分縣退休村醫每人每月300補助遲遲沒有到位。
8、發展不均衡。一些服務人口多、輻射范圍廣的鄉鎮衛生院尤其是中心衛生院發展迅速,已逐步成為醫療水平較高、醫療設備較為先進的綜合性醫院,具備了一定的提供非基本醫療服務的能力。而有的鄉鎮衛生院由于距離城區較近,受到城區醫療衛生機構輻射,病源大量流失,業務量不斷萎縮,難以為繼,職能也在逐漸弱化。
9、合理使用基本藥物水平亟待提高。鄉鎮衛生院合理用藥水平仍需進一步提高,不合理用藥現象比較突出。部分醫療服務能力較強的中心衛生院反映基本藥物不能滿足部分臨床用藥需求,主要表現在兒科和婦產科用藥上。
三、幾點建議。
1、繼續加強對鄉鎮衛生院硬件設施建設投入的力度。要積極扶持基層醫療設備購買b超、dr、實驗室設備等適應功能定位需求的醫療設備,同時,基層衛生醫療機構也要多渠道籌集資金,改進設備設施,改善醫療環境,提高醫療質量,進一步提高診斷和治療水平。
2、進一步加強村級衛生所建設。要確保零差率和人均門診費用補助、基本公共衛生服務經費、退休村醫每人每月300補助及時足額發放到位。加大免費培訓力度,逐步改善村衛生室基本醫療和公共衛生服務能力,提升服務水平。
3、制定基層衛生院事業經費補償機制。雖然目前全市鄉鎮衛生院施行了財政全額拔款,但隨著我市開始實施基本藥物零差價制度,基層衛生院收益大幅下降,建議適當加大基層事業經費投入,支持和促進基層醫療機構正常運營和健康發展。
4、進一步提高農村衛生院的管理水平。通過培訓增強農村衛生院領導的管理素質,建立健全診療流程管理、醫護人員管理、藥品管理、病房管理、衛生防疫等管理制度,積極探索創新適合鄉鎮衛生院的管理模式,提高管理水平。
5、繼續加大打擊非法行醫的力度。要進一步加大衛生執法力度,堅持對農村和鄉鎮巡回監督、集中整治相結合的辦法,并組織開展聯合執法,重點打擊,徹底清除散布在鄉鎮、農村違法違規行醫以及個別村醫一邊在村衛生室上班一邊在家私開診所的行為,特別對在打擊過程中死灰復燃的黑診所要一查到底。
6、進一步研究藥品招標和配送工作。使配送企業能更合理、及時、有效的把基本藥物和補充藥品配送到位。
7、進一步促進鄉鎮衛生院均衡發展。優化資源配置,加大對基礎條件薄弱衛生院的投入,在醫療設備購置、衛生專業人才配置等方面采取切實措施,促進其改善醫療條件,提高醫療衛生服務水平。對一些基礎條件較好、服務人口多、輻射范圍廣、醫療設備較為先進、醫療水平較高的地方,除保留政府舉辦的鄉鎮衛生院,確保履行基本醫療和公共衛生服務職能外,可以設立綜合性醫院,進一步滿足人民群眾多層次、多樣性的醫療服務需求。
1、多方爭取,協調關系,改善辦學條件。
爭取了一套價值3萬多元的多媒體設施;
爭取了一套價值2萬多元的運動健身器材進行安裝;添置了一部分辦公硬件設施;
初步對班級文化進行了建設;
所做的這些工作給師生創造一個更加舒適的辦公和教學場所。
2、加強教師隊伍建設,凝神聚力謀發展。
——按周召開領導班子會,班子成員任務明確、責任心強,緊緊圍繞學校中心工作建立臺賬,撲下身子干實事。領導班子的這種樸素務實的工作態度和作風,為學校的日常教學和長期發展打下了良好的基礎。
情感,以此來激發教師的團隊精神,同心協力做好學校的各項工作。
3、多舉措開展活動,提高教師綜合素質和教學質量。
——積極開展教師政治、業務學習,采用集體學習與自學相結合的方式。要求教師愛崗敬業、有身為人師的光榮感,安心本職工作、埋頭苦干,奉獻教育,上學年度,我校12位教師有8位受到辦事處、中心校表彰,學校被評為教學質量先進單位。
——堅持校本教研,提高課堂效率。我校在加強教學常規管理的基礎上,以高效課堂為載體,以課堂教學為抓手組織聽課、評課,磨課;并進行了關于“有效培養學生興趣,構建高效課堂”的課題研究,有力提升教師綜合素質。。
——重視培優轉差工作。我校絕大多數教師在繁重的工作任務面前,任勞任怨。一手抓差生轉化,一手抓優生培養,關注學生,努力做學生學習的朋友;許多教師利用午休在校輔導學生,義務奉獻,教師整體集體榮譽感強;本學期,學科檢測成績突出,有科成績名列全辦前三,其中第一名,第二名,第三名。
4、抓德育工作效果顯著。
——加強學生常規管理,教師身先士卒進行示范帶頭。
值周領導和教師從進校、出操、課間、離校、紀律、衛生等學校生活的各個層面對學生、班級進行檢查、記錄,教師積極配合管理;集體活動師生全員出動;大掃除及勞動中教師帶頭示范;全方位的配合和管理使學校呈現出了團結緊張、嚴肅活潑、舉止言行規范文明的大好局面。
——.利用國旗下講話、班會、晨會,強化安全衛生教育和管理。
5、抓活動開展,豐富校園文化。
——加強了制度建設,學校校委會、教師會層層通過制定并編輯。
了學校各項制度。
——召開班主任會、家長會和表彰會,和教師、家長共同探討學校發展和學生教育的辦法。
——按月開展“感恩、安全、健康、平安共建”主題活動講座?!Y合節慶和季節特點,因地制宜地開展慶?;蚪逃顒?,例如,各班都出了“慶國慶”、安全???,舉行了“爭當雙創小衛士”演講活動;少隊組織開展了學生安全手抄報展示,向學生宣講健康知識;教導處組織了優秀作業展評活動,培養學生良好的書寫習慣等等活動。
從學生數來看,我們學校是江北辦規模最小的小學,辦學條件比較落后,學校硬件嚴重不足。
1.在中心學校的統一領導下,開源節流、爭取資金,改善辦學條件和辦公條件。
2.以中心?!笆齻€提升”活動為契機,抓好“校風教風”建設工作,教育教學質量再上臺階。
3.進一步強化班級管理。以班級為單位,著重抓好班風學風建設,培養學生良好的道德品質、學習習慣和行為習慣。
4.營造良好的互研互學氛圍,扎實開展校本教研活動,鼓勵教師走專業成長道路,,以研促教,以研興校?;赝^去的一年,有喜悅,有淚水,有黯然失色,也有笑意盎然。學校在變化中不斷向前,也在時間的洪流中漸漸成長。相信20xx年在中心校的正確領導和親切關懷下在全體教師的團結奮進和勤懇踏實下,長征小學明天一定會更好!
我?,F有24個教學班,在校學生1480人,現有教職工110人。隨著素質教育改革的不斷推進,素質教育理念的全面提升,學校體育衛生工作逐漸占據其應有的地位。我校體衛工作堅持樹立健康第一的指導思想,增強學生體質,認真貫徹兩個條例、貫徹落實中央7號文件,以強化貫徹落實體衛工作兩個《條例》為抓手,切實加強體衛工作領導班子建設,建立健全各項規章制度和管理辦法,扎扎實實開展各類體育活動。全體師生共同參與鍛煉,強身健體,熱情高漲。
1、學校成立了由分管校長為主管,教導主任、體育教師、總務主任共同參與的體衛工作領導班子,將體衛工作納入學校工作整體計劃,尤其將田徑傳統項目、籃球、乒乓球放在重中之重的位置,定期召開會議研究落實體育工作,并把體育工作業績列入年終考核內容,使之步入良性循環、持續發展之路。確保了日常體育教學工作和各項體育活動及訓練落實到位,取得了積極的成效。
2、我校歷來重視學校體育衛生工作,為深入貫徹中央7號文件,我們對學校體衛工作每學年都提出具體明確的要求,并制定好相應的學校體育衛生工作發展規劃與年度計劃,期末進行總結。為把工作落實處,我們每學期都召開體育衛生工作專題會議,具體討論學校工作主題、系列活動及經費落實情況,做到??顚S?。
3、學校嚴格按照國家頒布的課程計劃開足、開齊體育課程,并按照教學大綱要求授課(每周開足3節體育課、2節體育活動課等)。我校嚴格遵照執行“陽光體育運動”、“三課兩操兩活動”的體育規定,以學校作息時間表為依據,組織學生參加早晨的早操和晨鍛,確保學生每天有一小時的體育鍛煉時間。幾年來,我校無論是嚴冬還是酷暑,從未間斷過。學校還根據學生的年齡差異特點,適時更換活動內容,由于形式多樣,深受學生歡迎。由于我們一貫堅持,學生體質較為良好.
4、我校群眾體育的開展方面也做得很有特色。每年舉辦春、秋季兩次運動會,開展冬鍛長跑活動,校運動會、冬季體育系列比賽等大型體育活動,做到制度化、規范化。田徑、籃球是我校歷年來的體育特色項目,在縣比賽中成績名列前茅。具有參與率高,涉及面廣等特點。這些活動不僅豐富了學生的課余生活,更達到了鍛煉身體,鍛煉意志的作用。
5、搞活體育傳統項目訓練。
籃球、乒乓球是我校傳統項目,在加強日常體育教學工作的同時,我們十分重視傳統項目的課余訓練。從科學選材到梯隊建設和訓練,分工到人,層層落實。從興趣出發,激發隊員訓練積極性。興趣是最好的老師,興趣是學生積極參與運動訓練的源泉。從特長入手,充分挖掘學生運動潛能。在訓練中必須采用針對性原則,在激發學生運動興趣的同時,努力使學生的專項身體素質得到發展,培養學生終身體育意識。在訓練中,遵循少年兒童生長發育規律,進行科學化規范化系統訓練。在訓練中,能抓住學生的特點,認真制定訓練計劃,在訓練過程中,針對每個人的特點進行適當調整,使他們的訓練水平得到很大程度的提高。由此,學生的身體素質以及競技水平逐年提高。近幾年,在全體師生積極努力下,我?;@球、乒乓球代表隊在縣中小學生籃球、乒乓球比賽中屢創佳績,團體總分名列前茅。
1、我校一直把優化學校體育教育師資隊伍作為提高體育工作水平的重要方面來抓,不斷充實教師隊伍,重視和加強體育教師隊伍的建設。學校按規定配備專兼職體育教師5名,(3名專職、2名兼職)。學校按規定在今年暑期中進行場地改造、配備體育器材和教學用具、用品等,并做好課內外體育活動和體育訓練的安全工作。
2、加強衛生教育,提高學生健康水平。
我們學校自接到x局下發的《xxxx年學校衛生建設年活動工作方案》后,校領導高度重視此項工作,主要做了如下工作:
1、成立了由校長負責的衛生管理工作領導小組和學校突發公共衛生事件工作領導小組,學校衛生工作匯報。組長由張祖懸校長擔任,副組長若干人,分別由副校長和總務處主任擔任,組員若干人,他們分別是學校各年級組組長、學校負責衛生工作的老師、學校醫務室工作員、學校分管衛生安全監督員的老師以及學生食堂負責人。具體負責落實學校的衛生工作和突發事件的防治工作。做到明確分工,責任到人。
2、認真織廣大教職工和學生認真學習,將開展衛生建設年活動的目的和活動內容向全體師生進行了廣泛的宣傳,并按精神貫徹落實。
3、為了確保把學校衛生工作做得更好,學校通過以下工作進行開展:
第一:學校共制訂了《學校衛生工作制度》、《學校食堂衛生若干制度》、《學校環境衛生制度》、《內宿生管理條例》、《學校突發公共衛生事件應急預案》等等各項管理制度。同時也做到了由各領導小組負責抓好制度的落實和檢查工作。我校未發生過任何不安全的事故。
第二:加強學校食堂衛生的管理,確保學生健康。
我們學校認真貫徹執行食品衛生法律、法規,加強對食堂衛生的管理,除制訂了一系列有關制度外,還指派一位監督人員經常對食堂進行檢查衛生情況,驗收采購回來的食品,禁止向學生出售變質的食品和“三無”產品,思想匯報《學校衛生工作匯報》。讓學生吃上放心的飯菜。防止因食品不衛生而引起的食品中毒事件發生,確保學生的安全、健康。
第四:加強學校環境衛生管理,為學生提供一個安全衛生的學習和生活環境。
我們學校在經費上不是很充裕的情況下還投入了大量資金整治校園環境,努力改善環境衛生條件,使我們學校的美化、綠化、凈化的校園得到了上級部門的好評。常年不懈地開展愛國衛生運動,重點搞好食堂衛生、教室衛生、宿舍衛生和環境衛生,保證學校食堂、教室、宿舍、廁所及其他公共場所的清潔衛生,為學生提供一個安全衛生的學習和生活環境。
第五:建立健全各項衛生防疫制度,制訂突發事件應急預案。
我們學校成立了由校長負責的學校突發公共衛生事件工作領導小組,具體負責落實學校突發事件的防治工作。廣泛深入地開展突發事件的宣傳教育活動,普及突發事件防治知識,提高師生的科學防病能力。建立健全突發事件防治責任制,檢查、督促學校各部門各項突發事件防治措施的落實情況。建立學生缺課登記制度和傳染病流行期間的晨檢制度,及時掌握學生的身體狀況,做到早發現、早報告、早隔離、早治療。及時向當地疾病防控部門和上級教育行政主管部門匯報學校的突發事件發生情況。
以上是我們學校在抓好學校衛生工作的幾點工作,不足之處,敬請各位領導提出指導意見,以便使我們學校在今后的工作中能得到更完善。
特此匯報。
我們通過校園文化墻的建設營造讀書的氛圍。走進校園首先映入我們眼簾的是我校辦學宗旨重教興學為國育才鐘靈毓秀厚德載物學校教學樓前與樓側醒目的勵志標語墻壁的傳統文化介紹墻增設了閱覽櫥窗、板報不斷更換內容讓學生能隨處聞到書香。
教室是營造讀書氛圍的主要陣地讓教室有書香味是最重要的。學校就教室布置做出了二個統一三個特色的規劃。一是統一教室門口的班級牌二是統一的教室布置。三個特色就是教室的墻面、素質教育展牌、圖書角各有自己的班級特色。讓學生在浸潤在墨香、書香里讓學生感受閱讀、快樂閱讀的輕松。
1、設立課程讓閱讀有時間。
每周每班安排2節閱讀課為大閱讀活動時間由各班組織豐富多彩的讀書活動。向同學們介紹自己看過的新書、好書或好文章交流自己在讀書活動中的心得體會形成良好的讀書氛圍。利用每天早讀、午讀的時間讓同學們自由誦讀經典詩文或教材精彩片段。
2、言傳身教讓閱讀有指導。
為了教師的全員參與我們規定教師每天課余堅持讀書并為教師推薦10多本讀書還可網上閱讀電子書要求教師做好讀書筆記撰寫心得體會為教師學習提供條件有些教師還建立教育博客記錄平時的教學感悟、心得體會點擊率頗高博客的創建讓教師有了充分展示自己的個性空間成就了一批書香教師。
3、好書推薦讓閱讀有方向。
引導學生有方向的閱讀讓孩子們知道那些書可以讀。每年學校會購進一些好書給不同年齡階段的孩子讀。
4、建立班級圖書角讓閱讀有保障。
加強班級圖書角建設。通過向校圖書室借閱及獻一本讀百本活動充實班級圖書角促進閱讀物的落實每班圖書存量人均不少于2冊。同時我們還鼓勵學生在家里建立自己的藏書架。
5、親子閱讀在閱讀中凝結親情。
親子閱讀又稱親子共讀就是以書為媒以閱讀為紐帶讓孩子和家長共同分享多種形式的閱讀過程在學生課外閱讀當中起到重要的作用。通過共讀父母與孩子共同學習一同成長通過共讀為父母創造與孩子溝通的機會分享讀書的感動和樂趣通過共讀可以帶給孩子歡喜、智慧、希望、勇氣、熱情和信心。
實踐證明我校以創建書香校園為突破口有力促進了學科教學全面推進了素質教育學生在閱讀中明白了道理良好行為習慣初步養成能力得到提高綜合素質獲得和諧發展。今后我校全體師生將不懈努力、不斷摸索使學校的每一寸土地都釋放書香的氣息、揮發育人的功效!
在區愛衛辦、街道辦事處的領導下,將愛國衛生工作放到重要位置,與創建文明城市工作相結合,通過治理社區環境衛生死角、開展衛生健康宣傳教育活動,全面推進文明衛生素質和健康水平,創造了社區整潔、優美的生活好環境。
一、建立健全工作機制,促進工作長效發展。
(一)領導到位,責任明確。以主任為組長,健全愛國衛生工作領導小組,吸收各方力量,將物業負責人、干部和社區志愿者代表納入工作組成員,明確領導小組工作職責,并將責任分解,劃分宣傳崗、組織崗、后障保障崗等若干個崗位職責,責任落實到人,保證工作領導有力、實施有效。
(二)制定方案,全面推進。立足實際,制定愛國衛生工作年度計劃,以月份為單位,制定主題活動月實施方案,建立以干部、社區志愿者為主體的日常衛生巡查清理隊伍,完善衛生巡查整治工作臺帳,推進工作長效,保證工作有序進行。
二、強化宣傳教育,增強共建意識。
四害注意事項、居民文明公約、健康長壽知識、健康飲食科普知識、垃圾分類處理等內容;舉辦專題衛生健康教育活動四次,如:20xx年1月18日,舉辦的“春節期間中老年人合理健康飲食”專題講座活動;20xx年3月3日,舉辦的老年人心腦血管疾病預防知識講座活動;012年11月12日,聯合社區衛生服務中心開展的居民健康義診活動,受益人數達到176人,受到了居民的熱烈歡迎和廣泛好評。
三、重點區域整治,清潔社區家園。
(一)狠抓滅害防病工作。為確保滅鼠、滅蟑工作的成功。我社區積極組織居民開展了大規模的滅鼠、滅蟑活動,先后發動居民開展了春季滅鼠、夏季滅蚊、冬季滅四害等專項活動,使廣大居民群眾充分認識到滅鼠(蟑)的重要性;社區居民會充分發揮治理主體作用,全年免費為居民發放滅鼠、滅蟑藥物,保障滅害活動有效開展。
(二)認真做好日常衛生清潔工作。以物業為主體,加強衛生保潔人員管理,完善社區衛生清潔硬件設施,督促物業做好日常社區內暴露垃圾、亂堆亂放垃圾的清理工作,做到日產日清,杜絕社區內垃圾死角;組織門店、企業簽訂《門前三包責任書》,規定其在衛生清潔整治中的責任,強化共駐共建。
社區志愿者、熱心居民全年開展整治活動四次,清除背街里巷垃圾、鏟雜草、城市牛皮癬等,清理小廣告220處,清理雜物及建筑垃圾6車;組織物業做好社區內綠化美化工作,美化社區花壇廣場花草,做好社區綠地清潔整治工作,推進社區衛生環境持續優化。
我院已完成環評工作。
二、醫療廢物處置問題。
1、我院與國投鵬琨公司簽訂醫療廢物處置合同。(村衛生室與我院簽定醫廢協議)。
2、醫療廢物處置。
我院指定護士長周愛蘭同志負責具體管理醫廢業務。村衛生室的'醫廢統一歸集到衛生院醫廢暫存間。
3、我們主要通過全院科室負責人會、職工會、鄉醫會進行醫廢培訓。
4、我院醫療廢物處置是有臺帳,三聯單與醫院臺帳數據符合邏輯關系??剖易龅饺债a日清,有登記。村衛生所有醫廢交接登記,衛生院與村醫登記有雙方簽字。
5、我院成立了以院長為組長的醫廢管理領導小組,組成人員有業務副院長、護理人員、檢驗人員、防疫人員、基本公衛人員、藥房工作人員組成。相關人員具體負責本科室的醫廢業務處理,由護士長周愛蘭同志負責歸集。
6、相關制度已完善。
7、暫存間標準符合要求。
8、我院不定期開展自查自糾。
三、醫療廢水。
1.廢水處理有合同(我院與江西金海環保設備有限公司簽定合同)。
2.污水處理設備運行正常。
3.公司會定期進行維護、檢測。
4.每月公司來檢測都會出檢測報告。
一、督導室在校長室直接領導下負責學校教育教學評估、指導工作,完成學校規定的各項任務。
二、督導工作堅持科學性、客觀性、指導性、激勵性原則,遵循教育教學的規律,指導教育教學工作。
三、學校聘請專兼職督導員,督導工作人員要根據學校工作安排有計劃地做好專項督導和常規督導工作,定期向學校領導匯報督導結果,指導和幫助教育教學人員提高教學能力和教學管理水平。
四、督導工作人員要認真履行“督查、指導”的職能,通過調查研究,就學校的課程設置、教學改革、教師隊伍建設等方面經常為校領導提供決策參考。
五、督導工作人員要研究新的教育理論,學習和借鑒先進的督導經驗,及時反饋督導工作信息。
六、建立和完善學校教學工作檢查的評估指標和標準,不斷加強和拓寬教學督導的方法和途徑,提高督導的水平和質量。
七、督導工作人員堅持例會制度,交流督導情況,提出督導意見,通報督導結果。
1、加強學習,提高自己。注重加強政治理論和法律法規的學習,認真學習了黨的十八大會議精神,正確領會了科學發展觀的實質內涵,并用其統領工作全局;通過學習,堅定了黨的信念,增強了責任感和使命感,使自己在工作中能很好地遵法、守法、用法,做到依法行政,依法治校。同時也使自己理解政策,把握政策的水平明顯提高。
2、重視業務知識的學習。通過看名校特色,學管理經驗,進一步樹立了新的教育觀念,更新了學校的管理方法,踐行了“洋思教學”模式,堅持開門辦學的思路,規范辦學行為;逐步完善了教師考核和獎懲制度,進一步調動了廣大教師的積極性。學校管理工作日臻完善,也更人性化。
1、更新了教育理念,以制度規范辦學行為,關注課堂,以人為本,以質量為生命,以科研促教學,以特色求發展的辦學理念已深入人心。
2、狠抓教學常規管理。教學常規是搞好教學工作的基本保障,要向教學常規要質量,為此,我們特別注重抓好“備、講、批、考、輔、研”為核心的教學常規的工作,做到“把常規做好,把細節抓嚴,把過程抓實”。每學期教務處對教師的教學設計、聽課筆記、教學反思、學習筆記及學生作業檢查四次,學校通過領導推門聽評課、學生評教、召開學生課代表會議了解每一位老師的教學常規情況,并與教師的教學工作量化考核掛鉤。
3、大膽改革課堂教學。隨著新課程改革的不斷深入,我們學習了江蘇洋思中學的教改經驗,使我們認識到不進行新課程改革,學校就無法發展,就要被淘汰,就是死路一條。教務處嘗試探索形成了學校自己的教學模式“五環節教學模式”,真正使學生動起來,使課堂活起來;逐步把課堂變成了學堂;明確了知識是學生學會的,不是教會的,教師是課堂的組織者、引導者,不是講知識的;課堂上盡可能地做到“三講”、“三不講”,即學生易混、易錯、易漏的知識要講,學生想不到、想不深、想不透的要講,學生自己解決不了的要講;學生自己已經會了的不講,學生自己能學會的不講,老師講了學生也學不會的不講;教師的課改意識增強了,課堂效率提高了。
體學習和個人學習相結合及請進來、走出去等多種方式讓老師們得到專業提升和發展,始終致力于培養一支管理理念新、師德師風好、知識結構廣、業務水平高、教學能力強的師資隊伍。
5、大力開展“七個一”活動。即每學期讀一本教育專著,每周讀一份教育報刊,每學期聽一次教育專題報告,寫一份優秀的教學設計,上一堂優質示范課,每周至少自主自發地聽一節課,每學期寫一篇論文(或案例、教育故事、教育教學心得),每學期出一期《五中教研》校級教研專集。
6、注重規章制度建設。人管人管一點,制度管人管一片,“沒有規矩不成方圓”,要把全體教職工的智慧和力量充分發揮并最優化地組織起來,高質量地完成教育教學任務,就必須制定一整套規章制度,使學校一切工作和全體師生員工有規可循。一年來,學校通過教代會、校長辦公會重點完善和制定了《考勤制度》、《教學工作量化考核制度》、《教科研獎勵制度》、《崗位津貼評定制度》及《班級量化考核制度》等制度,起到了充分調動師生員工的積極性、主動性和創造性的作用。
三、學生管理工作:
1、抓學生的養成教育,行為習慣教育始終是我校學生管理永恒的主題,而嚴格、規范的學生管理則是我校的一大亮點和特色。
2、衛生教育。德育領導每天定時檢查安全及衛生,保證了全校衛生工作的順利開展,也保證了學校以整潔的面貌示人。
3、品德教育。主要有以下一些形式:升旗講話,貫穿品德教育;主題班會,討論品德話題;專題講座,灌輸做人常識、進行心理疏導;板報專欄,宣傳管理常識;課間活動,展示個性特長;校園廣播,營造校園文化氛圍等,教育學生品端行正,誠信做人。
4、安全教育。我們始終把學生的安全當成頭等大事來抓。通過日常安全檢查、周五安全大查、新學期軍訓動員、開學安全演練、請假電話聯系家長、學生外宿簽訂協議、領導24小時值班、每學期召開班長會議、每學期一次安全講座等形式教育學生提高自我防范意識,珍惜自己及他人的生命,注意人身安全。
四、加強硬件建設,創設先進的校園文化氛圍。
1、學校擠出資金,訂購報刊110種,每學期都要添置新圖書,使廣大教職工可以在業余時間查找大量的先進學習資料、教改資料。
2、添置更新了一大批體育器材、化學實驗藥品和儀器、物理、生物實驗設備。
3、創辦了“五月風”學生文學社,每年出版刊物兩期,增設宣傳欄、報欄、校訓牌和校風牌,提高了學校的文化氛圍。
4、成立校園之聲廣播站,組建各種學生社團組織,豐富了學生校園。
文化生活。
5、學校近年投入大量資金硬化校園地面,改善教職工辦公條件,安裝現代化的網絡系統,給教室配備多媒體投影設備11套,裝備擁有50臺電腦的學生微機室一座、多功能教室一座、美術室兩個,裝修會議室一個,改善了學校的辦學條件。
6、投入資金給老師辦公室添置20余臺品牌電腦,并連接網絡,為教師能夠在網上辦公、備課和查資料提供方便。建設學校自己的校園網,加強了學校的對外宣傳。
五、加強領導班子建設,提升領導班子的管理水平。
學校對領導班子成員提出了新的要求,要求每一位領導成員對自己主管的工作要熱忱,要有強烈的責任感和使命感,待人大度,律己嚴格,不計個人得失;顧全大局,互相尊重,互相體諒,優勢互補,珍惜一起共事的緣份和情感,扎扎實實地做好每一天的每一件事情;敢于承擔責任,有集體主義精神。一年來,領導成員都能團結務實、公正廉潔,作風民主,率先垂范。在教學管理中,學校提出“五鼓勵”,即鼓勵教學出成果、育人出成果、科研出成果、服務出成果、管理出成果;做到“七有”“兩講”,即有意見就聽,有才能就用,有成績就夸,有貢獻就獎,有缺點就幫,有困難就助,有新思路就推,大事講原則,小事講諒解。
六、廉潔自律。
1、率先垂范,嚴格自律。過去的一年里,我們對工作認真負責,勤于思考,用心謀劃學校建設和發展,恪盡職守。一切以學校工作為重,不計較個人得失,能夠正確處理好集體與個人之間利益關系。在公務活動中,能做到廉潔自律,不以權謀私;堅持原則,嚴格把關。在財務開支、來人招待方面力求節約,堅決維護財務管理制度。
2、民主管理,按章辦事。凡需采購的物品、工程招標和服務,學校均首先向總務處匯報提出申請,經核算批準后,按照規定的方案進行操作處置。嚴格執行民主集中制,較大的基建項目經班子集體研究,報上級領導部門按程序招投標、審計,重大事務由領導班子討論決定,并予以公示,自覺接受群眾監督。
3、廉潔奉公,依法治校。在利益面前,從不伸手,在名譽面前,主動讓出。本著對黨負責、對教育事業和對學校負責的態度,不計個人得失,不怕累,不埋怨,勤思考,勤努力,勤奉獻,樹立了廉潔奉公的良好形象。依法辦學,堅決按照各級主管部門的要求辦事,絕不做損害教育形象和領導班子形象的事,維護學校安全穩定大局。
學校衛生工作是教育教學工作的重要組成部分,它關系到孩子們能不能健康生活、學習和成長的一個重要問題。對學校而言,培養學生健康的體魄、健全的人格,遠比傳授知識更重要。因為如果沒有健康的身體,學習知識將是非常困難的事;如果沒有健全的人格,就不能很好利用所學知識貢獻社會。因此身體和心理的健康,是學生成長的兩根支柱,它關系到學生生存、做人、求知和發展。所以學校教育中健康教育尤為重要,它是其他教育工作的基礎。近年我校圍繞“創山東省衛生先進單位”這一主題開展一系列活動,廣泛對全體師生進行衛生知識、衛生習慣的規范教育,對學校衛生工作進行規范管理,以全面提高學校衛生工作的整體水平?,F將我校衛生工作執行情況匯報如下。
近年來,我校始終以省級衛生先進單位標準做好衛生工作,牢固樹立“安全衛生第一,責任重于泰山”的指導思想,建立健全學校衛生安全校長負責制,切實承擔起教育、管理和保護學生的職責。建立了學校衛生領導小組及“創建省級衛生先進單位領導小組”,健全管理網絡和管理機構,制定領導小組的工作職責,明確分工與要求,健全各項制度,編印《書院街道中心小學安全衛生制度匯編》,各科室一本,明確各項工作程序及要求;制定愛國衛生年度工作計劃、措施,由教導處、總務處、少先隊負責組織實施;定期組織愛國衛生月等專項衛生整治活動,做到有計劃、有措施、有活動記錄、有總結。
xx至xx年我校發生巨大變化,新建教學樓,原校舍全部拆除,在資金十分緊張的條件下,仍把衛生工作列入重點考慮因素,并逐步加大投入,學校將衛生經費納入學校開支預算計劃,xx年投入1.8萬元,xx年又投入2.6萬元,不斷改善學校衛生條件,投資綠化,進一步改善學校環境,添置衛生設備,教室窗明幾凈,寬敞明亮,安裝綠色弧形黑板,無反光,無眩光,課桌椅符合衛生標準。
xx年9月我校接入自來水,新建或改善飲水設施多處,保證全校師生的飲水衛生安全;學校配備專職校醫,設立衛生室及心理咨詢室,進行疾病防治、健康查體及健康教育,建立健全了衛生檔案。按《課程標準》三至六年級開設了健康教育課,每周一節,按年級制定詳實的計劃、備課,學生有作業、檢測;學校積極爭取投資,xx年書院街道辦事處籌資近70萬元對校園環境進行整治,鋪設了高標準200米灰渣跑道,水泥地籃球場,平整了足球場地;重建圍墻,實施拆墻透綠;對活動區進行硬化,高標準設計綠化美化工程,建設水沖式廁所及幼兒園專用廁所。xx年教育局撥款5000元對校園進行美化,使整個校園達到潔、齊、凈、美的良好效果。
1、始終堅持“三操一課”(早操、課間操、眼保健操,課外活動)制度,積極貫徹山東省教育廳提出的`“陽光體育”政策,每天運動一小時;每學期對學生進行一次體檢,并對體檢結果進行分析,建立學生健康檔案,針對存在問題及時采取措施。
2開學初做好了學校秋季傳染病、流行病的預防、接種工作,及季節性多發病預防。我校為了更好的預防手足口病、流行性h1n1病毒的傳播特添置了:紫外線消毒燈、高壓鍋、蛇形燈、診療床,學校有專人為學校各個角落消毒、各班配備了消殺工具定時消毒、還為每個班級配備了“一杯一巾”學校為每個班級裝置了水管保證了學生每時每刻都可以用流動水洗手。學校定期為每個學生查體,做到了預防為主。做好防傳染病、流行病預案,制定行之有效的疫情控制措施。做到學校、班級兩級重點監控。定期開展“除四害”工作,每年度進行一次“滅鼠”、五至十月每周一次滅蚊蠅工作。學校無傳染病流行、重大意外傷害、突發公共衛生事件發生。
3、學校和班主任進一步加強了“六病”防治工作。預防近視眼、沙眼、齲齒、蛔蟲、營養不良、貧血等,特別加強了近視的預防,重點監控學生視力,近視率穩中有降,切實保證眼保健操時間、帶操、檢查、監督四落實,做到穴位準確手法正確。我們密切配合學?!皩懽止こ獭?,嚴格落實“三個一”(一尺一拳一寸),規范用眼衛生,使學生從小養成良好的用眼衛生習慣。協同家長對學生預防近視、保護視力的宣傳教育,做到預防為主保護為主,及早發現、及早糾正、及早治療,共同保護學生視力,嚴格控制和實現近視率在15%以內,新發近視率在5%以下。
4、重視小學生良好心理素質的培養,開發情感智慧,已成為學校實施素質教育的重要內容。學校心理健康教育從xx年步入正軌,成立了心理咨詢辦公室,建立了學生心理健康檔案。開辟了“心理咨詢臺”專欄、學校櫥窗“心理熱線”專欄、板報“心理健康專欄”、校園之聲“心理疏導”專欄,為心理咨詢工作創造了良好的氛圍。努力創造了人人懂得心理健康教育,人人參與心理健康教育,同學們踴躍參加心理健康教育的局面。心理健康教育的開展,收到了良好效果。兩年來,咨詢辦公室接待學生已達100多人,收到咨詢信件37封;跟蹤調查表明,受咨詢的學生已情緒穩定,學習用功,同學關系和諧,健康向上,學習成績穩中有升,基本上擺脫了以前困境。
5、學校不斷強化輿論宣傳,利用校會、班會、“國旗下講話”等形式,利用校園廣播、手抄報、櫥窗、班級宣傳欄等陣地,宣傳衛生小常識幫助廣大師生養成良好的衛生習慣;定期開展“小學生防近視知識講座”、“小學生青春期衛生知識講座”、“防控非典知識講座”、“手足口病預防知識講座”等活動,有效深入的進行創衛宣傳工作。
1、抓輿論宣傳。
學期初,教導處主動與少先隊大隊部聯系,利用集體晨會及班級晨周會的時間再次重溫班級衛生工作基本要求及學生個人衛生要求,結合期初的衛生評比及個人衛生檢查情況大力宣傳,使廣大師生認識了人人講衛生光榮,不講衛生可恥。
在原有學校衛生領導班子的基礎上,要求各班組建班級清衛工作監督崗,選拔個人衛生好、衛生習慣優秀的隊員擔任學校衛生監督員,分區包干督促全體隊員的衛生執行情況,配合學校開展衛生檢查評比,愛護綠化,愛護校園整潔,以及校外學生衛生習慣的養成。
3、抓檢查評比。
學校建立了《健康衛生檢查辦法》、《校園衛生評比標準》等一系列衛生評比的標準與檢查措施。學校定期對教室衛生進行全面清掃,噴灑消毒液;建立健全晨檢制度,及時發現,及時預防,并加強指導,增強師生防病意識,養成良好的衛生習慣;健康衛生由學校教導處每周檢查一次,評比結果與學期末的評先掛鉤,教室和清潔區衛生由少先隊專人負責檢查,與學校開展的《文明班量化評比》相聯系,并占相當的比重。同時,學校衛生工作與加強學生自主教育相結合,如衛生檢查、晨檢、通報等均由值周班的同學來承擔,這樣既起到監督檢查的作用,又達到了自我教育的目的,學生的衛生意識得到加強。
4、抓校園美化建設。
學校十分注重校園文化建設,力求全面體現校園文化的真善美,并以此促進學生全面素質的提高,學校逐步形成了體現啟智、育德、審美功效的人文景觀,樓梯、樓道、線桿及專用教室的名人肖像及名言哲語、風景圖畫、啟迪學生的智慧,陶冶學生的情操,各種校牌、標語時刻警示和約束著師生的言行,與此同時,學校教導處、少先隊每學期要組織一次班級文化評比活動,形成了亮麗的多彩的校園文化景觀。各班將物品擺放井然有序,打出警策人心的班訓,講臺上淡雅的鮮花讓老師感到欣慰,教室里和諧的氛圍令同學們感到溫馨。班級文化設計也體現出主題鮮明、形式新穎、布局勻稱、色調和諧、整體美觀的特點。
我校榮獲xxx市“花園式學?!?、“綠化先進單位”、濟寧市“衛生先進單位”等稱號。但對照評估標準,我們在自查中發現,盡管我們付出了相當的努力,終因各種條件所限,在衛生工作還存在硬件設施方面的一些不足,比如,校園水龍頭尚達不到每班一個,校園文化建設需進一步加強等。今后,學校將以這次評估為契機,進一步加大對衛生工作的投入,不斷改善學校衛生環境和條件,使學校衛生工作乃至整體工作再上新的臺階。
學校亮點工作匯報材料學校亮點工作匯報材料2011-05-252132在習慣中明理在書香中成長xmlnamespaceprefixonsurnschemas-microsoft-comofficeoffice/堯禾中心校坐落在堯禾街道的正西側學校占地面積12730平方米校舍建筑面積4328平方米。教職工43人學生860余人教學班15個。學?;A設施完善教學設備不斷更新。2008年學校興建了衛生廁所、學生公寓樓和餐廳學校分為學習區和生活區兩部分。目前學校擁有教學樓2幢籃球、乒乓球等運動場所齊全。設有廣播室、多媒體教室、微機教室、儀器室、閱覽室、電子琴室、舞蹈室、少先隊部等多個素質教育專用室部教學儀器、圖書、音體美器械等內部設施均達市級標準。我校多次被評為縣縣級集體、市級示范學校、省級示范家長學校。我校以學生養成教育為切入點以創建書香校園為載體加強校園文化建設形成適應我校實情的辦學特色。
一、習慣在細節中養成一位教育家說過孩子的心靈就是一塊神奇的土地你播種一種思想就會收獲一種行為播種一種行為就會收獲一種習慣播種一種習慣就會收獲一種性格播種一種性格就會收獲一種命運。教育的核心不僅僅是傳授知識而是讓學生學會如何做人養成一種良好習慣。我校以學生行為規范為重點以學會做人、學會做事、學會學習、學會合作、學會發展為宗旨以培養學生做一個有道德的人為目標。以開展六個一體驗、實踐式德育活動為切入點即尋找一個崗位扮演一個角色明白一個道理獲得一種感受培養一種能力形成一種品質。通過崗位工作的開展和角色扮演做到人人有事做事事有人做。給學生一個空間讓他們自己往前走給學生一個時間讓他們自己去探索給學生一個機會讓他們自己去選擇給學生一個題目讓他們自己去創造給學生一個條件讓他們自己去體驗、實踐、感悟。六個一體驗、實踐式德育活動的開展開拓了我校養成教育的新思路提高了教育的時效性與創新性扎扎實實地推進著我校養成教育工作。學生從細小的生活習慣做起穿衣、系鞋帶、刷牙、疊被子、洗衣服、整理床鋪打掃衛生等。我校把開學的第一周定為常規養成教育宣傳周第一節課定為養成教育課由班主任向學生宣讀學校規范提出新學期的新要求、新希望和新目標。并根據本班的實際情況制定班規如上下樓梯靠右行不在校園內奔跑、追逐堅持課前朗誦一首詩歌按要求做好課前準備上課積極參加討論作業不拖拉班級建立圖書角課余多看課外書籍拓寬知識面。我們利用校園廣播對學生進行習慣養成教育的溫馨提示讓學生在細節中耳濡目染養成教育的方方面面。在養成教育工作中我們形成學校-家庭-社會以及各學科滲透的三結合教育網絡通過家長學校、家長會、家訪、家長開放日等形式使家庭形成合力增強教育效果。做到事事在育人時時在育人處處在育人人人在育人的教育格局。學高為師身正為范。永遠是教育永恒的主題教師的言談舉止、豐富的肢體語言往往會給孩子們留下深刻的印象教師從每件小事做起對學生進行潛移默化的熏陶。平時和學生一起打掃教室撿起地上的垃圾紙屑等下課后把歪斜的桌椅擺放整齊講桌擦干凈使學生由無意識地模仿逐漸走向自覺的行動。學校每學期召開文明少年表彰會樹立不同崗位工作中表現突出品行優秀學生進行正面引導教育。培養、塑造學生的責任意識、公民意識、主人翁意識和感恩意識。使學生在參與中體驗在體驗中感悟在感悟中收獲在收獲中成長達到潤物細無聲的教育作用?,F在我校學生遵規守紀、講文明、懂禮貌學生學習、生活井然有序良好的校風、學風已然形成。以長補短以具有良好學習習慣和生活習慣的學生去帶動那些具有不良習慣的學生。養成教育的成功開展提高了學生的綜合素質培養了學生的健康人格帶動了學校整體工作的發展。
一、營造氛圍讓校園有書香我們通過校園文化墻的建設營造讀書的氛圍。走進校園首先映入我們眼簾的是我校辦學宗旨重教興學為國育才鐘靈毓秀厚德載物學校教學樓前與樓側醒目的勵志標語墻壁的傳統文化介紹墻增設了閱覽櫥窗、板報不斷更換內容讓學生能隨處聞到書香。教室是營造讀書氛圍的主要陣地讓教室有書香味是最重要的。學校就教室布置做出了二個統一三個特色的規劃。一是統一教室門口的班級牌二是統一的教室布置。三個特色就是教室的墻面、素質教育展牌、圖書角各有自己的班級特色。讓學生在浸潤在墨香、書香里讓學生感受閱讀、快樂閱讀的輕松。
二、引領閱讀讓學生書山有路。
1、設立課程讓閱讀有時間每周每班安排2節閱讀課為大閱讀活動時間由各班組織豐富多彩的讀書活動。向同學們介紹自己看過的新書、好書或好文章交流自己在讀書活動中的心得體會形成良好的讀書氛圍。利用每天早讀、午讀的時間讓同學們自由誦讀經典詩文或教材精彩片段。
2、言傳身教讓閱讀有指導為了教師的全員參與我們規定教師每天課余堅持讀書并為教師推薦10多本讀書還可網上閱讀電子書要求教師做好讀書筆記撰寫心得體會為教師學習提供條件有些教師還建立教育博客記錄平時的教學感悟、心得體會點擊率頗高博客的創建讓教師有了充分展示自己的個性空間成就了一批書香教師。
3、好書推薦讓閱讀有方向引導學生有方向的閱讀讓孩子們知道那些書可以讀。每年學校會購進一些好書給不同年齡階段的孩子讀。
4、建立班級圖書角讓閱讀有保障加強班級圖書角建設。通過向校圖書室借閱及獻一本讀百本活動充實班級圖書角促進閱讀物的落實每班圖書存量人均不少于2冊。同時我們還鼓勵學生在家里建立自己的藏書架。
5、親子閱讀在閱讀中凝結親情親子閱讀又稱親子共讀就是以書為媒以閱讀為紐帶讓孩子和家長共同分享多種形式的閱讀過程在學生課外閱讀當中起到重要的作用。通過共讀父母與孩子共同學習一同成長通過共讀為父母創造與孩子溝通的機會分享讀書的感動和樂趣通過共讀可以帶給孩子歡喜、智慧、希望、勇氣、熱情和信心。實踐證明我校以創建書香校園為突破口有力促進了學科教學全面推進了素質教育學生在閱讀中明白了道理良好行為習慣初步養成能力得到提高綜合素質獲得和諧發展。今后我校全體師生將不懈努力、不斷摸索使學校的每一寸土地都釋放書香的氣息、揮發育人的功效。
尊敬的劉繼安局長、各位領導,各位同仁,大家好!
首先,我代表全校兩千四百余名師生,對各位蒞臨我校指導工作表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!文昌二小以蒙養品行,啟迪智慧,增強自信,和諧發展為辦學理念,讓每一個孩子都健康成長,每一位教師都走向成功為辦學目標,將文昌文化融入校園文化,突出“行孝、向善、樂學、誠信”的校園文化主題,突出自己的辦學特色,尤其是近年來,我們為貫徹教體局“一校一特”,落實素質教育的指導思想,做了大量的工作。首先我們從學生的行動抓起,強化大課間操的訓練,訓練了大型的團體操,這套團體操,融體育鍛煉和藝術表演宇一體,既突出了身體鍛煉,又培養了學生藝術表演能力,尤其是在表演過程中,學生之間的位置變換,動作配合,增強了學生的團隊意識和協作精神,為學生能力和素質的提升,奠定了堅實的基礎。
其次,我們蒙養品行,傳承文昌智慧,落實教體局的德育主題活動,我們積極開展了文昌文化進校園活動,編輯出版了校本教材《仰望文昌》、《蒙養韻語》,開設了每一日經典誦讀活動,培養學生行孝、向善、誠信的品德,收到了明顯的效果。既擴大了學生的智慧,又陶冶了學生的情操,養成了良好的品行,使學生的道德養成教育不斷深入,道德素養不斷增強,受到了學生家長和社會各界的廣泛贊同。
其三,我們尤其抓了學生的書寫和書法繪畫訓練,彰顯二小藝術特色,俗話說:字是人的臉。在計算機飛速發展的今天,傳統的書寫訓練,容易被忽視,針對這一現象,我們堅持從一年級抓起,規范寫字的行為習慣,倡導學生寫一手漂亮的硬筆字,精彩我的幸福人生,從一年級開始到畢業走出二小,帶走的不僅是知識和能力,更有一手漂亮的硬筆字伴隨一身,彰顯二小素質教育的風采。同時,我們更加注重書法和繪畫能力的培養,對于特長生,讓他們更進一步的發展。我們在全校范圍內抓學生的美術基本功訓練,學生的藝術潛能得到了開發,藝術能力得到了培養,彰顯了學生的個性,陶冶了學生的情操。
總之,素質教育要從娃娃抓起,要從細節抓起,尤其是我們基礎教育,要勇于承擔起素質教育的重任,認真落實,一校一品的辦學要求。認真開展德育主題教育,讓素質教育彰顯特色,讓辦學特色彰顯素質。
我們理解的學校精細化管理就是落實管理責任,將管理責任具體化、明確化,這就要求每一個人都要把本職工作做到位、盡到職,對工作負責,對崗位負責,人人都管理,處處有管理,事事見管理。制度細化,有據可依。管理精細,工作高效。深刻反思我們的工作,我們深深的感到,扎實推行“精細化管理”,是推動學校工作再上新臺階的有效途徑。下面結合我校一學期來的具體實施情況,從兩個方面談談我的體會。
1、推進精細化管理,制定縝密的規章制度。
本學期,結合上級有關文件精神,校委會一班人認真分析學?,F狀、辦學優勢,理清辦學思路,并準確把握和審視當前教育發展的動向和要求,對學校的發展目標做出科學、準確、適度超前的定位。努力構建“以科學民主為目標的愉悅型學校管理模式”。
在總的思路下,結合我校自身發展的特點制定了學校各部門人員的崗位職責、學校各項工作的規范、教師的激勵制度和教師的考核制度。責任到崗、到人,變一人操心為大家操心,將管理責任具體化、明確化。
2、推進精細化教育,營造和諧教育的氛圍。
為了使精細化管理能夠深入落實,我校成立了教育教學精細化管理組織,制定出學校精細化目標管理措施。一是教學常規的精細化管理,這項管理工作由教務主任趙宏圖負責,成員由教研組長組成。要求教師嚴格執行教學精細化管理常規,備好每一節課,上好每一堂課,為學生精選每一份練習,組織好每一次測試。二是德育工作的精細化管理。這項工作由少先隊大隊輔導員陶翠平負責,成員由各班班主任組成。研究出臺了針對學生的一系列激勵措施,如:日常行為規范文明班的評選、要求每個學生有座右銘、班內建立激勵專欄、開展班級小標兵或班級之星、校園之星等評選活動,發揮和調動學生和隊員的積極性,讓其在實踐中體驗成長的快樂。經常開展向先進模范和英雄人物學習活動,樹立學生正確的人生觀和價值觀。三是后勤管理精細化。這項工作主要由后勤主任付長良負責,做好校園的美化、綠化、亮化的精細化管理,讓校園一草一木、一墻一廊都育人。
二、率先垂范愛崗敬業。
作為學校一把手,我不斷進取,努力提高自己的政治思想素質和理論水平。堅持學習馬克思主義哲學,樹立正確的.人生觀和價值觀,以自己坦誠的待人態度、踏實的工作作風,為教師作出表率。堅持學習教育、教學理論,了解教育發展的信息,積極投身于課改大潮中,本學年,經常深入課堂教學進行聽評課,還和老師們一起探討新課改,通過自身學習,用先進的教育理論來指導工作、管理教育教學。
同時對學校中層干部進行明確分工,實行目標管理,各司其職。經常召開校委會班子成員會議,每次會議要求各位分管領導匯報前期工作,提出工作中發現的問題和遇到的困難,共同探討解決問題的方案。學校領導班子既各司其職,又互相合作。班子幾位同志踏實的工作作風得到了廣大教師的認可,一個全體教職工充分信任的領導集體已經形成。
學校領導通過專題講座、例會等形式定期和全體教師就師德師風、教師考核、教研教改等方面進行交流座談,通過不定期抽查等形式了解教師的理論學習情況,促使全體教師樹立了良好的師德師風,教師們愛崗敬業、關心學生的形象得到了廣大家長的好評,學校制定了教師年終考核、評模等各類激勵機制,通過認真有效地落實,全體教師的工作積極性進一步提高。
三、規范行為健全人格。
養成教育是學校德育工作的基礎,學校以日常行為規范教育為抓手,切實加強《小學生日常行為規范》的宣傳貫徹力度,我們高標準、嚴要求。結合學校實際情況,學校將行為規范教育作為創文明單位的起點,常抓不懈。
在該項活動中,我們高舉人文的旗幟,在創建平安、人文、健康和諧校園上,做了很多的工作,取得了比較大的成果。學校制定的一系列的規章制度,體現了人本的思想,演繹出了促使我校長盛不衰的團結合作、無私奉獻、努力拼搏、勇爭第一的精神。營造了和諧的師生關系、民主開放的管理,造就了一支高素養的教師隊伍,促進了教師教育理念的轉變。學生的文明、衛生習慣得到了很大的改觀。
為了使養成教育工作落到實處,我們圍繞《公民道德建設實施綱要》,以“行為良好,體魄健康、人格健全、生活自主”為目標,大力加強學生日常行為規范的養成教育,制定了詳細的日常行為規范考核方案,采用“一天一公布、一周一評比、一月一小結”的方法,成立少先隊紅領巾值日組,從學生上下學、在?;顒?、紀律、衛生、兩操等方面對全校6個班級進行綜合考核,每月評選一次優勝班級同時頒發流動紅旗,以此來促進學生日常行為規范的養成,同時開展以公民道德、法制、安全等為基本內容的思想教育,形成了以校長為核心,教務處、大隊部齊抓共管,班主任、課任合作管理的德育格局。為學生創設多種形式、內容豐富、廣泛參與的教育情景,讓學生在參與中健全人格,在活動中接受教育。
本學期,我們充分利用少先隊活動、國旗下的講話、紅領巾廣播站、開學典禮,開展豐富多彩、生動活潑的“五愛”教育活動。校內我們通過班隊會、每周的升旗及重大節假日,對學生進行愛國主義教育、集體主義教育、理想教育和革命傳統教育,滲透民族精神教育,增強學生社會責任感,幫助學生樹立正確的榮辱觀;校外,組織學生進行社會教育實踐活動,如為貧困學生捐款等,以此來培養學生高尚情操。
四、深化課改,強化研訓。
1、強化常規教學工作。
(1)、加強對教師備課、上課、作業、輔導等常規管理力度,輔導、檢查、評優相結合。
(2).“檢測”堅持經常。
(3).加強對學生語、數、英三科知識與能力的單項訓練與同步驗收。
2、提高教師專業素養,扎實開展校本教研。
(1)、提高教師專業素養。
a、積極為教師搭建共同學習、互相交流的平臺。如:外出學習后的二級培訓、好書推薦、教師之間相互聽推門課(教師堅持每學期聽課、評課活動,每學期聽課不少于20節,教務主任對每位教師聽課節數不得少于兩節)。每人講研究課,努力做到學習、研究面前人人平等。
b、加大骨干教師的培養力度。
基于骨干教師引領意識還比較薄弱的現狀,本學期開始,仍實行校長帶頭,其他骨干教師每人確定一名培養對象,提供校內互助的平臺的制度。
(2)、扎實開展校本教研。
a、繼續建立和完善各項制度。
保證教研活動質量的原則組織教研活動。要求做到。
(1)、明確校本教研時間(每周二下午)。學校要認真組織,保證時間、質量。
(2)、校長主任深入到各組,參與教研活動。
b、研讀課程標準,明確落實目標。本學期我校利用開學初認真組織各科教師學習課程標準,組織班主任重點學習語文課程標準,領會課標的精神,指導教學實踐。努力讓每位教師做到心中有目標,課中有目標,只有這樣才能使教師教有法可循,有道可走;才能使課堂教學更扎實、更有實效性;使學生們學有收獲。
c、繼續以“校本教研苦與樂——成果交流”的形式,讓參與意識淡薄的教師盡快從他人看得到、摸得著的“成果”中,逐漸走出誤區。
d、研討仍立足于教師吃透教材、課前準備。本學期我校以中青結合的方式進行集體備課、講課,然后進行反思、交流,將形成的有價值的規律性的認識積極地運用于課堂實踐。
3、在防控甲型h1n1工作上,不放過任何細節。
成立防空小組,組內分工明確。值班領導和值班教師每天提前15分鐘到崗,在校門口進行晨午檢。通風消毒是每天必做的一件大事,真正將消毒落到實處,我們依據課表為各室安排了消毒時刻表。節假日更是不放過值班、學生跟蹤、匯報工作,盡最大努力做好防控工作。
五、不足之處:
1、管理還不夠精細化。
2、學校品牌和特色還不夠彰顯。
3、校本研修工作的時效性還有待加強。
我校按照上級部署,在教育局的直接引領下,堅持“用師愛來教育、用榜樣來管理、用激情來教學、用真誠來服務”的辦學理念,以“規范管理+特色發展”為重點,全面貫徹教育方針,規范辦學行為,強化特色意識,扎實推進素質教育的進程?,F本著實事求是的原則,將我校亮點工作匯報如下,不到之處敬請批評指正。
一、寫字特色建設提升過程:
我校一直重視寫字教育,把“寫好規范字”作為寫字教學的主要任務,更作為素質教育和校園文化建設的重要內容,逐步形成“以字育人,陶冶身心,提高素質,和諧發展”的寫字特色。
(一)課程設置:每天一節20分鐘的寫字課,以學寫鉛筆字為主;三至六年級每天一節20分鐘的寫字課,以學寫鋼筆字為主。在三至六年級中教師自己有一定毛筆字基礎的可以組織學生進行書法特長培訓。
(二)“師生共練字”活動:早在幾年前,我校就啟動教師書寫訓練活動,為每位青年教師配發鋼筆字專用練習紙、字帖,要求教師每天練習一頁,給每一位年輕教師配發一塊黑板,每天一練,以作品形式呈現,定時間、定地點展示,由專人負責對教師的優秀作品拍照保存,存入該教師的發展檔案。學期末,由學校工會牽頭,組織開展青年教師毛筆字、鋼筆字、粉筆字現場競賽。這樣既提高了教師的寫字水平,培養出一支精良的書法教師隊伍,也給學生做出了表率。
二、閱讀特色再顯新氣象:
(一)健全保障激勵機制。
1、硬件投入。為了保證學生有書可讀,學校圖書室購置了大量圖書,并充實了班級共讀書與自讀書,班班均設立讀書角。
2、課程設置。為了保障學生有時間讀書,學校將每周三下午2:30——4:20設為閱讀時間,參與對象是全體學生,不同年級段教學內容各有不同,主要依據學生的年齡、興趣、需要和經驗以及教師的情況進行設置。
3、激勵機制。我們注重學生對校本課程的學習過程,注重及時對學生進行評價,評價的方法有讀書交流會展示、讀后成果展示、每月閱讀小明星等。教師是學校閱讀特色建設的具體執行者,充分調動他們的積極性是抓好特色建設的關鍵。為使教師能熱心配合特色學校的創建,我們把各班學生參加學校閱讀特色競賽活動的成績列入班主任、任課老師工作的考核內容,并同評選文明班級、先進個人、年度考核掛起鉤來。
(二)著力實施兩項讀書工程。
1、師生共讀。學校鼓勵教師樹立學習意識、研究意識,計劃用三年時間讓教師讀中外名著15本,讀朱永新、魏書生、蘇霍姆林斯基等著名教育論著15本,每學期至少寫三篇讀書心得,并組織教師定期座談交流。每學期整理教師教學反思、教學隨筆、教學案例、論文、課件等,讓教師交流讀書心得。積極鼓勵教師與學生一起讀書。每周三閱讀時間,教師也在讀書。鼓勵教師凡是要求學生讀的書,教師必須先讀,與學生交流讀書感受,利用讀書節、朗誦會、交流會、報告會、演講比賽等開展豐富多彩的活動,以盼“教學相長”,塑一代書香師生。逐步形成和發展學校的讀書教育特色,著力培養一代“腹有詩書氣自華”的少年君子和教師。
2、經典誦讀。舉行“一日三讀”??倳r間為30分鐘:即,晨讀10分鐘,大聲朗讀優秀詩文,優秀段落(可由教師自選,《弟子規》、《千字文》、《論語》、《古文觀止》等);每節語文課前誦讀5-—10分鐘,由學習委員帶領全班誦讀(內容以《學校誦讀教材》為主);中午閱讀10分鐘(2:00-2:10)。通過“一日三讀”活動,能有效保證學生的經典誦讀時間。每學期,我們都將舉行精彩紛呈的活動:經典詩詞名句摘抄書寫比賽、“我與經典誦讀”現場作文賽、《經典誦讀摘抄本》評比、展示活動(1—4年級)、經典誦讀專題手抄報比賽(3——4年級)、“我與經典誦讀”讀書心得交流會。此外,還有一項比較重要的活動就是班級書香文化建設評比。這項活動要求各班進行具有本班特色的班級布置,創設書香學習型的四壁環境,營造書香文化氣息。要求美觀大方,不雜亂。在這么一個具有書香氣息的環境下誦讀,學生們的經典誦讀熱情會更高漲。
雖然我們在亮點工作上做出了一些嘗試與探索,也取得了一定的實效,但我們深知一所學校的亮點工作是一項長期性工作,我們憧景美好的未來,我們深信:我們的校園將會成為孩子們幸福人生的起點,學校的明天一定會更具特色!
***學校始建于1930年,原為私立回民小學,經過不斷發展,現為公辦九年制學校。該校地處***區太京鎮***村(回民聚居區),是***、尹家莊、窯莊等多個行政村兒童就讀的一所小學,也是太京鎮東南兩片二十多個行政村少年就讀的一所初中。學?,F有16個教學班,其中學前班1個、小學教學班6個、初中教學班9個,在校學生519人,其中小學生231人,中學生388人;教師55人,其中小學專任教師23人,中學專任教師32人,學歷合格率均為100%。校園面積16.8畝,校舍建筑面積3288平方米,生均7.6平方米。
二、布局調整。
學區通過布局調整,銀坑、盤頭山、張吳山、何家廟四所小學的全部學生以及一些小學高年級的學生安置到***學校就讀,經過優化整合,我校學生人數進一步增加,學生的學習積極性得到有效的激發,教育教學質量有了明顯的提高。
三、災后重建。
5月12日汶川大地震,嚴重損壞了學校的平房教室,教師宿舍及圍墻等建筑,經專家鑒定,學校平房教室及教師宿舍為d級危房,需拆除重建;學校教學樓需改造、加固、維修后使用。
中國紅十字會常務副會長江亦曼同志視察災情來到***,了解到我校的困難,北京市紅十字會為學校捐贈210萬元,區財政配套90萬元,新建三層雙面框架教學樓一棟,建筑面積1808平方米,內設教室16個,辦公室8個。教學樓工程于2009年元月31日動工建設,4月28日主體封頂,7月31日完工,現已投入使用。北京市紅十字會看到我校教學樓建設進度快、質量好,同時了解到寄宿生租住民房的窘境,聆聽了寄宿生的種種困難,又給我校捐贈195萬元,新建3層框架學生宿舍樓一棟,建筑面積1191.96平方米;2010年7月1日開工,現已竣工,即將投入使用。與此同時,又對綜合樓進行了改造、加固、維修,重建了圍墻,硬化、綠化、亮化、美化了校舍前院。
潘石屹先生知道我校廁所年久失修且經歷地震已成危房的狀況,為我校捐贈22萬元,建磚混結構“美德衛生間旱廁”一所,該廁設計新穎、衛生環保,既解決了我校全體師生入廁的問題,又成為對學生實施美德教育的平臺。
四、亮點特色。
1、5.12地震后,克服重重困難,先后在露天、帳篷、活動板房中上課,有效的保證了教育教學順利開展。
2、災后重建,全體教師學生利用課余時間、節假日參與建校,有效的協助了校舍的建設、亮化、綠化、美化工作的圓滿完成。
3、我校在重建過程中,有意的滲透著一種人性光輝和人文關懷,把人身處其間的安全性,舒適感作為一項硬性指標進行了關注。大到教學樓顏色的確定,小到一棵樹的栽種都進行了認真思考。使校園的一草一木一石都成為富有哲理的教育詩篇,使校園成為滋養心靈、陶冶情操、充滿詩情畫意的人文空間。
4、創建平安校園,加強師生安全意識、遵紀守法意識,實現了安全事故率、違法亂紀率為零。
5、在區教育局的領導下、在各級部門的大力協助下,我校的“兩基”工作成效顯著。
6、2007、2008、2009、2010學年度,連續被***區委政府、太京鎮黨委政府授予“中考先進學?!?、“教育教學先進學?!钡臉s譽稱號。
7、學校管理改革中,把年級組、備課組、辦公室協調成一個整體,變針對教師個體的點式管理為以組室為主的塊式管理,利用集體的力量管理、指導、引領、幫助個人,形成了各系列相互獨立又相輔相成、協作提高的學校內部管理體制,這種“競爭、合作、欣賞”的團隊精神,為***學校的發展注入了源源不斷的生機和活力。
五、發展方向。
1、完成校舍后期建設,修繕學生操場、建設學生食堂,進一步綠化、美化、亮化校園。
2、進一步加強學校名優骨干教師培育工程,提高學科核心競爭力,以適應學校教育教學工作的要求。
3、通過學校各方面工作的進一步加強和完善,努力把我校建設成為***區九年制示范學校。
尊敬的各位領導:
**x完小近幾年立足于自身教學和管理工作的實際需要,放眼學??沙掷m發展的辦學模式,與時俱進、量體裁衣,制定了工作目標任務。在落實范文九九網學校工作任務時,做到了目標明確、重點突出、特色鮮明、實事求是?,F將我校工作亮點、特色、創新和成績匯報如下:
學校占地5336平方米,校舍建筑面積3706平方米,其中教學樓1580㎡,學生宿舍586㎡,教師宿舍784㎡,綜合樓538㎡,學生食堂118㎡,廁所100㎡。教職工有30人(臨工2人),專任教師中小學高級教師20人,小學一級教師8人;黨員9人,本科學歷11人,占39.29%。在校學生總人數614人,少數民族學生419人,占學生總數的68.25%,住校生238人,占學生總數的38.76%。。適齡兒童入學率100%,輟學率為0,畢業生合格率100%,教師學歷合格率100%,校長培訓合格率100%。
一是規范學生宿舍管理,營造育人環境。為切實規范學生宿舍的管理,營造育人氛圍,經過多年的實踐與探索,我??偨Y出一套特色管理模式。
進行檢查,做好登記,并將檢查結果在每周一例會上作反饋,出現的問題提出整改意見。
其次,學校在學生宿舍一樓設置值班室,值周教師輪流住??醋o,不斷完善學生宿舍夜間巡查,做好登記,保證24小時值班,尤其加強對女生宿舍的安全保衛工作,嚴禁住宿生不住校的行為。每周日住校生返校后,值周教師都要清查學生是否攜帶管制刀具和酸辣榨菜,并利用睡前10分鐘對學生進行思想教育。
最后,在抓好學生宿舍規范管理的同時下,學校還重視學生宿舍文化建設,結合實際,因地制宜的在宿舍樓墻壁上創作壁畫,一幅幅栩栩如生、活靈活現,頗具當地民族特色的農耕、織布壁畫,增添了宿舍文化氛圍,陶冶學生情操,凈化學生思想,為這些淳樸、鮮活的農村孩子營造一個良好的成長環境。
為了加強住校生的規范管理,學校形成了由校長負總則,宿舍管理員、值周教師、班主任、宿舍舍長齊抓共管的管理體制,制定并落實了《五龍中心完小學生宿舍管理規定》。
二是幫助學生養成良好的學習、生活和行為習慣。2011年,我校把學生良好的學習、生活和行為習慣的養成教育當作課題進行研究,把研究內容中的各項指標納入學生“一日常規”管理,通過不斷努力,學生在學校的學習、生活和行為習慣養成也逐漸突顯成效,如今,學校每位學生每天的學習、生活和行為均由被動的應付變成主動地、自覺地行為。除此之外,學校還通過升國旗,主題班會,紅領巾為民實踐,演講和知識競賽,慶祝重大節日,誦讀“弟子規”等各種活動的開展,將學生養成教育寓于活動之中,使養成教育成為學生的自覺行動。
(一)學校特色讀書活動的開展。
為了緊密配合學校教育教學工作,圖書室向學生實行每周一下午第三節課開架借閱,教師隨時可以借閱。同學們像走進圖書“超市”,快樂地、隨心所欲地挑選自己喜歡的圖書,利用課余時間閱讀。學?,F有圖書2萬余冊,學生年人均借閱圖書達到12本以上。同時配合學?!皶阈@”系列活動,加強班級圖書角建設,開展了“師生共讀一本書”讀書、低段年級學生誦讀《弟子規》活動,在此基礎上,舉辦“故事、詩歌朗誦賽”、“紅色經典故事讀后感征文”等讀書活動。我們還開展了不同形式的圖書推介、讀書方法指導等系列活動,班級還開設了多種形式的閱讀課。
(二)特長培訓百花齊放,精彩紛呈。
本著貫徹國家教育方針,實施素質教育的原則,大力培養學生的創新精神和實踐能力,讓每一位學生的個性得到尊重,潛能得到挖掘,特長得到發揮,學校每學期都組織開展體育、舞蹈、書法、美術、習作等多項各具特色的興趣小組活動。其中,習作和美術已經成為我校工作的一大亮點。
1、成立“金鳳凰文學社”,提高學生習作水平。由學校習作能力較強的教師劉海坤負責組建的“金鳳凰文學社”已有6年的歷史,現共招納具有習作興趣的和習作特長的學生76人,根據學校課程安排,教師利用每周二、周四下午第三節課,對成員習作知識、習作技能等方面進行輔導培訓,將每一期學生優秀習作裝訂成冊,分發各班學生互相傳閱,達到校本資源的共享。以點帶面,全校學生習作水平普遍提高。目前,已有五十余篇學生習作作品在國家級評選活動中獲一、二、三獎,5篇在不同級別刊物上發表。
學生活動,活動內容包括簡單的美術常識、繪畫、欣賞名作和培養學生的創作能力。教師根據學生的具體情況有計劃有目的地進行,將美術興趣小組辦得有聲有色。通過日積月累的訓練,培養了學生發現美、欣賞美和創造美的能力,促使他們在德、智、體、美、勞諸方面全面發展,同時營造出濃厚的文化藝術氛圍。此外,教師將每一期作品進行篩選,把一些優秀作品裝裱出來,張掛在教學樓樓道墻壁上,形成一道亮麗的風景線。目前,已有數十篇作品在各級評選活動中獲獎,2篇作品在《師宗教育》上發表。
我校是縣委縣政府、縣教育局為適應黎川城鎮化發展形勢而傾力打造的一所全日制公辦小學,小學年度工作匯報。規劃占地面積26530平方米,學校于9月開始辦學。
目前學校有教學班25個,在校學生1615人,在編教師65名,其中專職體育老師2人,音樂老師2人,美術老師2人。
學校擁有一流的硬件建設,新建成的綜合樓內有音樂室、美術室、圖書閱覽室、舞蹈室、計算機室、實驗室等功能室設備已安裝完畢。二期工程仍在建教學樓2棟,1000平方米的食堂、200米塑膠跑道和各類體育設施活動場所,進一步完善校園規劃。
學校有一支團結、進取、求真、務實的領導班子,有一支嚴謹治學、樂教善思的優秀教師隊伍,他們秉承著“好好育人,天天幸?!钡睦砟钤谧约旱膷徫簧夏瞰I。
為了加強現代化教育技術工作,推動校園信息化發展,3月14日,黎川新區小學微信公眾服務平臺正式對外發布開通,我校成為全縣第一所、全市第三所開通微信公眾服務平臺的學校。通過手機微信,工作繁忙的家長們只要用手指輕輕點撥手機屏幕,就能夠隨時隨地地了解到孩子們在校的動態,真正實現了家校聯系的及時性、便利性和有效性,為家庭與學校之間搭建起一架現代化的溝通橋梁。
作為學校的又一現代信息化的宣傳陣地,新區小學微信平臺堅持每周一、三、五發布新文章。涵蓋了“新曲飛揚”、“師生風采”、“家長課堂”三大板塊,通過文字、圖片、語音、視頻等多種形式實現學校訊息的精確推送,使之成為一個不單調、有內容、有互動的家校紐帶。通過家長、教師訂閱關注和微信朋友圈的轉發,實現一種“乘方”式的信息擴散,更有效地展示學校的辦學特色和成果。至開通以來,關注人數已超過千人,產生了良好的社會反響,已成為展現新區小學辦學特色、教師工作、學生風采的重要窗口。
二、教師篇。
為提高教師的政治素質和職業道德水平,我校堅持每月組織教師開展政治學習。增強教職工的主人翁意識,鼓勵教師愛生、愛校、愛教。
學校建立了常規化教研活動制度,制定了新區小學教學常規要求,規范了集體備課常規要求,制定了教師聽課、評課制度,并組織全體教師認真學習,語數英和綜合教研活動按計劃定期開展,并做到有落實、有詳細記錄反饋、有成效。
通過過關課、公開課、示范課、評課、校長推門聽課周、各學科組集體備課等活動來提升教師教學業務水平。
采取走出去、請進來的形式加強教研交流,與潭溪小學結對教研交流,吳珊老師送一節優質課《菜園里》,得到了大家的高度贊揚,促進了青年教師的專業成長。
學校先后派出多名教師赴“鄉子之鄉——臨川”、“人間天堂——杭州”觀摩名師課堂,感受名師風采,并要求老師撰寫聽課反思,交流心得體會,促進了教師教學水平的提升。
為了提高我校教師的計算機技能水平,幫助全體教師備戰暑期的中青年教師校本培訓測試,每學期,我??蒲刑幎紩缙谂e辦不同主題的信息技術校本培訓。
以實施素質教育為宗旨,提高教師業務水平、打造富有特色、體現新課程理念的活力課堂為目標,為了提高教師基本功,10月29日我校組織了數學教師說課比賽,老師們深深體會了“臺上一分鐘,臺下十年功”的含義,通過比賽,鍛煉自己,展現自己,提升自己,工作匯報《小學年度工作匯報》。陳亮老師榮獲校內第一名,并代表我校參加黎川縣數學說課競賽榮獲縣城組一等獎。另外,程敏老師參加黎川縣語文基本競賽榮獲二等獎;陳莉老師參加撫州市朗誦比賽獲得優秀獎等。
為了豐富教師的校園文化生活,讓大家在繁忙的工作之余得到更多的樂趣。工會組織了全體教師進行健康體檢、投籃比賽、跳繩比賽、乒乓球比賽、踢毽子比賽等多項活動。
三、學生篇。
我校將國學經典《弟子規》引入校園,讓學生接受傳統文化熏陶。
以《弟子規》內容為主題,利用校內廣播站、文化走廊等宣傳載體來強化校園文化建設。
每天早讀時間,由學校廣播統一播放誦讀內容,由專項檢查人員每天對各班誦讀情況進行檢查評估。
班主任利用班會課,結合視頻、動畫、游戲等形式進行學習教授,讓學生體會其中蘊含的哲理。
圍繞《弟子規》教育,我校組織開展《弟子規》表演唱比賽、硬筆書法比賽。以多種活動為載體,使學生受到國學傳統文化的教育和熏陶。
以告家長書、家長會、校訊通短信等方式讓每個家長了解學校國學教育情況。每月,家長對照《弟子規》學習評量表,為自己孩子的表現進行評價。
我校每學期開展班級文化評比活動,每班增設小書柜,書柜的書香之氣與班級文化有機結合,形成一種良好的文化氛圍。
我校實施了“人人有事做,事事有人管”的班級特色管理模式,根據班級管理的需求,在班級中設置不同服務崗位和管理崗位。通過這種管理模式,強化了學生自我約束意識,培養了學生養成良好的學習和生活習慣。
為培養學生良好的道德品質,養成良好的'道德行為習慣,我校開展了班級雛鷹爭章、學生榜樣之星的評比一系列爭先創優活動,激勵學生團結奮進,整個校園形成了比、學、趕、幫、超的良好風氣。
一系列的少先隊活動,讓學生在活動中獲取知識,受到教育,同時也為他們搭建了展示才藝放飛夢想的舞臺。
為了提高我校學生寫字水平,練好扎實的語文基本功。學校制定了“詩文誦讀、寫字練習”活動實施方案。為了展示同學們的書法才華,學校組織了硬筆書法比賽,布置了書法展版,展出了學生的優秀書法作品。
為了全面提高學生的綜合素質,學校舉行了多種學生競賽,如詩文誦讀比賽、數學知識競賽、整理書包比賽、計算機打字比賽、手抄報比賽,為學生提供了一個個展示與鍛煉的舞臺。瞧!獲獎學生們臉上洋溢的是多么幸福的笑容!
安全工作是學校工作的第一要務。我校會定期對校園設施進行安全排查,并在校內外設立了安全警示牌。為了增強孩子們的安全意識,提高自我保護能力,每學期初開展安全第一課教育;還開展了防溺水、科學防災等主題教育。為了學生在各種災害發生時能機智應對,杜絕事故的發生,全校師生還進行了防災減災疏散演練。我們將進一步加強學生的安全防范意識,常抓不懈保平安。
我校是一個全新的集體,是一棵剛剛發芽的幼苗,但我們團結一致、充滿朝氣。用堅實的步履踩出屬于自己的足跡,展示我校獨特風采。學校成立三年來,被評為省創先爭優先進工會、市語言文字規范化示范校、縣少先隊“紅旗大隊”.我們相信,在領導的關懷、全體教師的努力下,我校的教育工作一定會更上一個新臺階!謝謝!
一年來,我校在上級業務主管部門的正確領導下,全校上下,求真務實,奮發進取,不斷深化教學改革,提高教學質量,提升辦學層次,增強辦學實力,辦學校工作亮點紛呈。
一、強化安全意識,加強安全工作管理。
1、提高安全意識,牢固樹立安全第一的思想。
2、建立健全安全規章制度,落實安全責任制。3.加強安全檢查和考核工作落實,將安全工作落到實處.4、加強校園周邊環境的治理,強化安全保衛措施。
5、加強投入,學校本年度安保器材、設施款1.5萬元。
6、本年度,學校無安全事故發生,各項安全工作開展順利。
二、強化教學常規管理。
本學期我校繼續以課堂教學為主陣地,堅持走課改之路:
1、致力改革課堂教學結構,加強“三四五”課堂教學改革。
2、抓教研組建設,構建教學質量監控體系,優化對教學的各個環節、各個方面、各個階段的管理,來落實教學常規管理。
3、狠抓教學常規的落實,走實實在在的教學改革之路。
4、正面加強教師職業道德的教育,規范教師行為。
三、正面尋找學生教育突破口,加強學生管理,提高學生素養。
1、“從小處著手,大處著眼”,抓小促大,讓學生從撿拾一片紙屑等小事情著手促成高尚品德的養成。
2、加強了對學生的思想教育,對學生的遵紀守法教育,以規范的制度條例來規范學生的言行舉止,以入理入情的道德教育來感化學生的情感思維,使學生的文明修養、道德規范方面的素質教育得到了很大的提高。
3、堅持以一日常規為切入口,重在檢查落實班級、學生活動上。
四、多方開發,加大教育投入。
年內,爭取辦學單位和駐村工作組的支持,作了如下工作:1.投資5700元,翻建學校大門.2.爭取工作組支持,投資十多萬元組建“濰坊銀行愛心電腦室”一個,配置電腦21臺。
3.成功和濰坊銀行聯合開展了“第一次上電腦課感受”征文活動。4.投資2萬多元建籃球場地一個,新配置籃板、單雙杠等體育設施。,5.投資3.6萬新建愛心圖書室一個,配置閱覽桌凳子一宗,圖書3000冊。我們將認真總結2010年工作中的經驗和教訓,團結和帶領全體教職工,與時俱進,開拓進取,勵精圖治,乘勢而上,全面推進學校工作和諧發展,為王家荊陽小學創造新的輝煌!
王家荊陽小學2010.10.27。
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