技術合同是保障雙方權益和規范合作關系的重要文件,對雙方具有約束力。以下是一些精心整理的技術合同實例,希望對大家有所啟發。
一、為保證項目的順利開展及責任的明確,經甲乙雙方協商一致,簽訂本合同。
二、聘用崗位:技術員。聘用條件:有生效的'崗位證書、專業技術性強、有責任心、上進心、以公司項目及工程目標為核心進行工作。
三、工作范圍及職責
負責本公司開發項目技術、質量工作和建筑材料預算計劃控制、階段性驗收撥款把關及本工程建設項目施工成本管控,對技術、資料必須嚴格執行公司開發項目部崗位責任制及安全生產責任制,以施工圖紙及圖紙會審紀要變更為依據進行施工監督技術交底等工作。
四、合同時間:經甲乙雙方商定甲方聘用乙方期限為______年____月____日。
五、工程工作關系:乙方在工作中服從甲方意愿全心全意為甲方工作,在說明工作安排后,征得甲方同意后,再做具體工作。在工作報銷費用方面征得甲方同意后,再做安排。在工程建設方面,工程質量由甲方大力配合,堅決服從質量第一,安全為首的原則。施工過程中,材料和人員安排由甲方負責,技術交底和技術說明,技術措施,操作、指導由乙方負責,甲方配合。施工過程中工程質量問題由乙方負責監督、落實。完成工作質量和任務的監督由甲乙共同方負責。其中不聽指揮者由甲方解決。
六、工資支付:每月(其中不報銷電話和個人交通費)按月發放,不存在積壓。不論雨雪天及節假日,有事照常上班。甲乙雙方共同遵守。
七、甲方在工作中堅決維護乙方威信,乙方堅決維護甲方利益。
八、以上合同甲乙雙方共同遵守,簽字之日起有效實施。
九、本合同未涉及內容共同協商解決,服從國家相關民法典及勞動法,一式兩份甲乙雙方各執一份。
甲方簽字:_______________乙方簽字:_______________
甲方:
乙方:
一、為保證項目的順利開展及責任的明確,經甲乙雙方協商一致,簽訂本合同。
二、聘用崗位:
技術員聘用條件:
有生效的.崗位證書、專業技術性強、有責任心、上進心、以公司項目及工程目標為核心進行工作。
三、工作范圍及職責:
負責本公司開發項目技術、質量工作和建筑材料預算計劃控制、階段性驗收撥款把關及本工程建設項目施工成本管控,對技術、資料必須嚴格執行公司開發項目部崗位責任制及安全生產責任制,以施工圖紙及圖紙會審紀要變更為依據進行施工監督技術交底等工作。
四、合同時間:
________年____月____日至________年____月____日。
五、工程工作關系:
乙方在工作中服從甲方意愿全心全意為甲方工作,在說明工作安排后,征得甲方同意后,再做具體工作。在工作報銷費用方面征得甲方同意后,再做安排。在工程建設方面,工程質量由甲方大力配合,堅決服從質量第一,安全為首的原則。施工過程中,材料和人員安排由甲方負責,技術交底和技術說明,技術措施,操作、指導由乙方負責,甲方配合。施工過程中工程質量問題由乙方負責監督、落實。完成工作質量和任務的監督由甲乙共同方負責。其中不聽指揮者由甲方解決。
六、工資支付:
每月__________(其中不報銷電話和個人交通費)按月發放,不存在積壓。不論雨雪天及節假日,有事照常上班。甲乙雙方共同遵守。工資從合同簽訂之日起實行。
七、甲方在工作中堅決維護乙方威信,乙方堅決保守甲方商業秘密,維護甲方利益。
八、以上合同甲乙雙方共同遵守,簽字之日起有效實施。
九、本合同未涉及內容共同協商解決,服從國家相關合同法及勞動法,一式兩份,甲乙雙方各執一份。
甲方簽字:乙方簽字:
________年____月____日________年____月____日
受聘人(乙方):___________。
為確定雙方聘用關系明確雙方責任、權利和義務,根據《中華人民共和國勞動合同法》和有關法律、法規,甲乙雙方本著自愿平等的原則,經協商一致,特簽訂本合同。
1、本合同自___________年___________月___________日起至___________年___________月___________日止。
2、甲方聘用乙方在技術員崗位,從事技術工作,擔任技術員職務,負責現場施工技術與質量安全管理。
3、乙方遵守國家法律、法規,服從甲方管理。
4、甲方根據需要,可以調整乙方工作,乙方應服從甲方工作調整。
5、如用人單位根據施工情況,需要退場或解聘技術人員,應提前一月書面通知乙方。如乙方中途離職,甲方有權追究乙方相關責任,乙方包賠甲方因自己離職所造成的一切損失。如確有特殊情況必須提前離職,需提前一個月向領導提交書面申請,待批準后方可離職。
6、受聘人員工資待遇工資發放從乙方進場第一天開始算起。工資發放以月為單位,工資為元。
7、合同條款雙方共同遵守履行,如有未盡事宜雙方協商解決。
8、本合同一式兩份,甲乙雙方各留存一份。
聘用單位(甲方):
受聘人(乙方):_____________
身份證號碼:_________
為了確定雙方的聘用關系明確雙方的責任、權利和義務,根據有關法律、法規,甲、乙雙方本著自愿、平等的原則,經協商一致,特簽訂本合同。
本合同自______年______月______日起,______年______月______日止,共______年。其中試用期為______月。在試用期期間,乙方不符合聘用條件的,甲方可解除聘用合同。
1.甲方聘用乙方從事職務。
2.乙方須按照甲方崗位工作要求,按時完成工作任務。
3.甲方根據工作需要,可以調整乙方工作,乙方應服從甲方的工作調整。
1.甲方為乙方提供的工作條件和工作場所必須符合國家有關規定,保障乙方正常的工作安全和健康。
2.按國家規定,對乙方進行工作中安全保護的教育、培訓。
1.乙方必須遵守國家的法律、法規,遵守甲方依法制定的規章制度和工作紀律,服從甲方的管理。
2.乙方必須維護甲方知識產權、技術秘密、商業秘密和經濟利益等合法權益,如違反規定造成甲方損失者,甲方有權追究乙方的經濟責任和法律責任。
1.年薪為______
2.上、下班時間按甲方規定執行(因為做工程的特殊性,假日和工作時間由單位統一制定)。
1.乙方患病或非因工負傷醫療期的規定按國家有關規定執行。
2.乙方享受每月______元人民幣的電話費用補貼。
3.甲方對乙方每年來回一次的車費憑票給予報銷。
合同的變更、續訂、解除和終止按國家有關法律、法規執行。變更和續訂合同,應分別填寫《聘用合同變更書》和《聘用合同續訂書》。經甲、乙雙方協商一致后簽訂的聘用合同,雙方必須嚴格執行。一方違反本聘用合同給對方造成經濟損失的,另一方有權根據其后果和責任大小,要求賠償。
甲乙雙方因履行合同發生爭議,雙方可協商解決,也可申請調解、仲裁。人事爭議的促裁,當事人應在爭議發生之日60日內,按管轄范圍以書面開式向人事爭議仲裁委員會申請仲裁。
甲方法定代表人(簽名或蓋章):乙方(簽名或蓋章):
(委托代理人):
附注
1.本合同涂改、未經合法授權代簽無效。
2.本合同未盡事宜,按國家和省的有關規定執行,合一式二份,經雙方簽字后生效.
甲方(合作方):
乙方(合作方):
身份證號:
根據《中華人民共和國勞動法》及其他有關法律法規的規定,合作雙方本著平等自愿、協商一致的原則,達成如下協議:
根據甲方實際工作需要,乙方與甲方合作于農業生態示范園,從事恒陽餐飲文化公司生態大棚建設及所有蔬菜栽培、種植、管理等技術指導工作。
根據合作人工作崗位的性質,采用無固定協議期限形式:期限自20xx年月日起,至本協議終止條件出現,雙方終止本協議。
三、工作職責、內容和工作條件。
1、乙方工作職責為:對恒陽生態園農業示范園基礎建設及種植的反季蔬菜或者其他農產品進行技術指導,包括栽植、修剪、田間管理、病蟲害防治、設施搭建等內容。確保全棚苗木成活率以上;不出現較大面積病蟲害發生或苗木自然死亡現象;同時培訓甲方合格技術人員2名以上。
2、乙方工作要求:乙方在甲方所在地工作期間,不允許私自在其他地方進行技術指導或兼職。
3、乙方必須按照甲方對本崗位任務和職責的要求,完成規定的數質量指標或工作任務。
4、乙方工作時間遵照國家有關規定執行,甲方因工作需要,要求乙方加班時,除不可抗力因素除外,乙方應予配合,但不得超過國家勞動法律、法規的規定。
5、甲方根據國家有關規定,按乙方崗位要求提供必需的工作條件和勞動保護設施,保障乙方的安全與健康。
6、乙方在工作過程中必須嚴格遵守工作規程,有權拒絕執行甲方違規指揮。
四、工作報酬。
聘方根據受聘人的工作崗位性質和薪酬福利制度,采用固定工資制。受聘人固定月工資標準為人民幣元。
五、工作紀律。
1、甲方根據國家法律、法規的有關規定制定工作紀律和規章制度,乙方自覺遵守甲方的工作紀律和規章制度,服從甲方管理。2、甲方應切實加強單位內部的崗位責任制,建立健全各項考核制度,做到職權清楚,責任明確、考核嚴格、獎懲分明。
六、社會保險和福利待遇。
1、乙方患病或因工致傷的,按國家和省有關規定執行。
2、乙方醫療期滿或痊愈后,不能從事原工作被解除聘用合同時,由甲方按國家和省有關規定處理。
七、違約責任。
1、由于當事人一方的過錯,造成合作不能完全履行,由有過錯的一方承擔違約責任;如屬雙方的責任,根據實際情況,由雙方分別承擔各自應負的違約責任。
2、當事人由于不可抗拒力的原因不能履行合同的,應及時向對方通報不能履行或者需要延期履行、部分履行協議的理由,在取得有關證明后,允許延期履行、部分履行或者不履行,并可根據情況部分或者全部免于承擔違約責任。
3、當事人一方違反協議時,應承擔違約責任,給對方造成嚴重經濟損失的,應根據責任大小及后果追究經濟賠償責任。
八、其他事項本協議一式貳份,甲、乙雙方各執一份。本合同約定事項違背國家法律、法規、或涂改、或未經合法授權代簽無效。
甲方:
乙方:
甲方:
乙方:
一、為保證項目的順利開展及責任的'明確,經甲乙雙方協商一致,簽訂本合同。
二、聘用崗位:
技術員聘用條件:有生效的崗位證書、專業技術性強、有責任心、上進心、以公司項目及工程目標為核心進行工作。
三、工作范圍及職責:負責本公司開發項目技術、質量工作和建筑材料預算計劃控制、階段性驗收撥款把關及本工程建設項目施工成本管控,對技術、資料必須嚴格執行公司開發項目部崗位責任制及安全生產責任制,以施工圖紙及圖紙會審紀要變更為依據進行施工監督技術交底等工作。
四、合同時間:________年____月____日至________年____月____日。
五、工程工作關系:乙方在工作中服從甲方意愿全心全意為甲方工作,在說明工作安排后,征得甲方同意后,再做具體工作。在工作報銷費用方面征得甲方同意后,再做安排。在工程建設方面,工程質量由甲方大力配合,堅決服從質量第一,安全為首的原則。施工過程中,材料和人員安排由甲方負責,技術交底和技術說明,技術措施,操作、指導由乙方負責,甲方配合。施工過程中工程質量問題由乙方負責監督、落實。完成工作質量和任務的監督由甲乙共同方負責。其中不聽指揮者由甲方解決。
六、工資支付:每月__________(其中不報銷電話和個人交通費)按月發放,不存在積壓。不論雨雪天及節假日,有事照常上班。甲乙雙方共同遵守。工資從合同簽訂之日起實行。
七、甲方在工作中堅決維護乙方威信,乙方堅決保守甲方商業秘密,維護甲方利益。
八、以上合同甲乙雙方共同遵守,簽字之日起有效實施。
九、本合同未涉及內容共同協商解決,服從國家相關合同法及勞動法,一式兩份,甲乙雙方各執一份。
甲方簽字:
________年____月____日
乙方簽字:
________年____月____日
身份證號:
根據《中華人民共和國勞動法》及其他有關法律法規的規定,合作雙方本著平等自愿、協商一致的原則,達成如下協議:
根據甲方實際工作需要,乙方與甲方合作于農業生態示范園,從事恒陽餐飲文化公司生態大棚建設及所有蔬菜栽培、種植、管理等技術指導工作。
根據合作人工作崗位的性質,采用無固定協議期限形式:期限自___年___月___日起,至本協議終止條件出現,雙方終止本協議。
1、乙方工作職責為:對恒陽生態園農業示范園基礎建設及種植的反季蔬菜或者其他農產品進行技術指導,包括栽植、修剪、田間管理、病蟲害防治、設施搭建等內容。確保全棚苗木成活率以上;不出現較大面積病蟲害發生或苗木自然死亡現象;同時培訓甲方合格技術人員2名以上。
2、乙方工作要求:乙方在甲方所在地工作期間,不允許私自在其他地方進行技術指導或兼職。
3、乙方必須按照甲方對本崗位任務和職責的要求,完成規定的數質量指標或工作任務。
4、乙方工作時間遵照國家有關規定執行,甲方因工作需要,要求乙方加班時,除不可抗力因素除外,乙方應予配合,但不得超過國家勞動法律、法規的規定。
5、甲方根據國家有關規定,按乙方崗位要求提供必需的工作條件和勞動保護設施,保障乙方的安全與健康。
6、乙方在工作過程中必須嚴格遵守工作規程,有權拒絕執行甲方違規指揮。
聘方根據受聘人的工作崗位性質和薪酬福利制度,采用固定工資制。受聘人固定月工資標準為人民幣元。
1、甲方根據國家法律、法規的有關規定制定工作紀律和規章制度,乙方自覺遵守甲方的工作紀律和規章制度,服從甲方管理。
2、甲方應切實加強單位內部的崗位責任制,建立健全各項考核制度,做到職權清楚,責任明確、考核嚴格、獎懲分明。
1、乙方患病或因工致傷的,按國家和省有關規定執行。
2、乙方醫療期滿或痊愈后,不能從事原工作被解除聘用合同時,由甲方按國家和省有關規定處理。
1、由于當事人一方的過錯,造成合作不能完全履行,由有過錯的一方承擔違約責任;如屬雙方的責任,根據實際情況,由雙方分別承擔各自應負的違約責任。
2、當事人由于不可抗拒力的原因不能履行合同的,應及時向對方通報不能履行或者需要延期履行、部分履行協議的理由,在取得有關證明后,允許延期履行、部分履行或者不履行,并可根據情況部分或者全部免于承擔違約責任。
3、當事人一方違反協議時,應承擔違約責任,給對方造成嚴重經濟損失的,應根據責任大小及后果追究經濟賠償責任。
八、其他事項本協議一式貳份,甲、乙雙方各執一份。本合同約定事項違背國家法律、法規、或涂改、或未經合法授權代簽無效。
甲方:________
日期:_________
乙方:________
日期:_________
受聘人(乙方):________
為確定雙方聘用關系明確雙方責任、權利和義務,根據《中華人民共和國勞動合同法》和有關法律、法規,甲乙雙方本著自愿平等的原則,經協商一致,特簽訂本合同。
1、本合同自________起至________止。
2、甲方聘用乙方在技術員崗位,從事技術工作,擔任技術員職務,負責現場施工技術與質量安全管理。
3、乙方遵守國家法律、法規,服從甲方管理。
4、甲方根據需要,可以調整乙方工作,乙方應服從甲方工作調整。
5、如用人單位根據施工情況,需要退場或解聘技術人員,應提前一月書面通知乙方。如乙方中途離職,甲方有權追究乙方相關責任,乙方包賠甲方因自己離職所造成的一切損失。如確有特殊情況必須提前離職,需提前一個月向領導提交書面申請,待批準后方可離職。
6、受聘人員工資待遇工資發放從乙方進場第一天開始算起。工資發放以月為單位,工資為_____元。
7、合同條款雙方共同遵守履行,如有未盡事宜雙方協商解決。
8、本合同一式兩份,甲乙雙方各留存一份。
甲方(簽字及蓋章):________乙方(簽字):________
日期:_________日期:_________
為確定雙方聘用關系明確雙方責任、權利和義務,根據《中華人民共和國勞動合同法》和有關法律、法規,甲乙雙方本著自愿平等的'原則,經協商一致,特簽訂本合同。
1、本合同自___________年___________月___________日起至___________年___________月___________日止。
2、甲方聘用乙方在技術員崗位,從事技術工作,擔任技術員職務,負責現場施工技術與質量安全管理。
3、乙方遵守國家法律、法規,服從甲方管理。
4、甲方根據需要,可以調整乙方工作,乙方應服從甲方工作調整。
5、如用人單位根據施工情況,需要退場或解聘技術人員,應提前一月書面通知乙方。如乙方中途離職,甲方有權追究乙方相關責任,乙方包賠甲方因自己離職所造成的一切損失。如確有特殊情況必須提前離職,需提前一個月向領導提交書面申請,待批準后方可離職。
6、受聘人員工資待遇工資發放從乙方進場第一天開始算起。工資發放以月為單位,工資為元。
7、合同條款雙方共同遵守履行,如有未盡事宜雙方協商解決。
8、本合同一式兩份,甲乙雙方各留存一份
甲方(簽字及蓋章):___________乙方(簽字):___________
日期:___________年___________月___________日
一、為保證項目的順利開展及責任的明確,經甲乙雙方協商一致,簽訂本合同。
二、聘用崗位:
技術員聘用條件:有生效的崗位證書、專業技術性強、有責任心、上進心、以公司項目及工程目標為核心進行工作。
三、工作范圍及職責:負責本公司開發項目技術、質量工作和建筑材料預算計劃控制、階段性驗收撥款把關及本工程建設項目施工成本管控,對技術、資料必須嚴格執行公司開發項目部崗位責任制及安全生產責任制,以施工圖紙及圖紙會審紀要變更為依據進行施工監督技術交底等工作。
四、合同時間:________年____月____日至________年____月____日。
五、工程工作關系:乙方在工作中服從甲方意愿全心全意為甲方工作,在說明工作安排后,征得甲方同意后,再做具體工作。在工作報銷費用方面征得甲方同意后,再做安排。在工程建設方面,工程質量由甲方大力配合,堅決服從質量第一,安全為首的原則。施工過程中,材料和人員安排由甲方負責,技術交底和技術說明,技術措施,操作、指導由乙方負責,甲方配合。施工過程中工程質量問題由乙方負責監督、落實。完成工作質量和任務的監督由甲乙共同方負責。其中不聽指揮者由甲方解決。
六、工資支付:每月__________(其中不報銷電話和個人交通費)按月發放,不存在積壓。不論雨雪天及節假日,有事照常上班。甲乙雙方共同遵守。工資從合同簽訂之日起實行。
七、甲方在工作中堅決維護乙方威信,乙方堅決保守甲方商業秘密,維護甲方利益。
八、以上合同甲乙雙方共同遵守,簽字之日起有效實施。
九、本合同未涉及內容共同協商解決,服從國家相關合同法及勞動法,一式兩份,甲乙雙方各執一份。
甲方簽字:__________
________年____月____日
乙方簽字:__________
________年____月____日
根據《中華人民共和國勞動法》及其他有關法律法規的規定,合作雙方本著平等自愿、協商一致的原則,達成如下協議:
一、聘用崗位
根據甲方實際工作需要,乙方與甲方合作于農業生態示范園,從事山西綠福園農業開發有限責任公司生態大棚建設及所有蔬菜栽培、種植、管理等技術指導工作。
二、合同期限
根據合作人工作崗位的性質,采用無固定協議期限形式:期限自_年_月_日起,至本協議終止條件出現,雙方終止本協議。
三、工作職責、內容和工作條件
1、乙方工作職責為:對山西綠福園農業開發有限責任公司生態園農業示范園基礎建設及種植的反季蔬菜或者其他農產品進行技術指導,包括栽植、修剪、田間管理、病蟲害防治、設施搭建等內容。確保全棚苗木成活率_以上;不出現較大面積病蟲害發生或苗木自然死亡現象;同時培訓甲方合格技術人員2名以上。
2、乙方工作要求:乙方在甲方所在地工作期間,不允許私自在其他地方進行技術指導或兼職。
3、乙方必須按照甲方對本崗位任務和職責的要求,完成規定的數質量指標或工作任務。
4、乙方工作時間遵照國家有關規定執行,甲方因工作需要,要求乙方加班時,除不可抗力因素除外,乙方應予配合,但不得超過國家勞動法律、法規的規定。
5、甲方根據國家有關規定,按乙方崗位要求提供必需的工作條件和勞動保護設施,保障乙方的.安全與健康。
6、乙方在工作過程中必須嚴格遵守工作規程,有權拒絕執行甲方違規指揮。
四、工作報酬
聘方根據受聘人的工作崗位性質和薪酬福利制度,采用固定工資制。受聘人固定月工資標準為人民幣_元。
五、工作紀律
1、甲方根據國家法律、法規的有關規定制定工作紀律和規章制度,乙方自覺遵守甲方的工作紀律和規章制度,服從甲方管理。
2、甲方應切實加強單位內部的崗位責任制,建立健全各項考核制度,做到職權清楚,責任明確、考核嚴格、獎懲分明。
六、社會保險和福利待遇
1、乙方患病或因工致傷的,按國家和省有關規定執行。
2、乙方醫療期滿或痊愈后,不能從事原工作被解除聘用合同時,由甲方按國家和省有關規定處理。
七、違約責任
1、由于當事人一方的過錯,造成合作不能完全履行,由有過錯的一方承擔違約責任;如屬雙方的責任,根據實際情況,由雙方分別承擔各自應負的違約責任。
2、當事人由于不可抗拒力的原因不能履行合同的,應及時向對方通報不能履行或者需要延期履行、部分履行協議的理由,在取得有關證明后,允許延期履行、部分履行或者不履行,并可根據情況部分或者全部免于承擔違約責任。
3、當事人一方違反協議時,應承擔違約責任,給對方造成嚴重經濟損失的,應根據責任大小及后果追究經濟賠償責任。
八、其他事項
本協議一式貳份,甲、乙雙方各執一份。本合同約定事項違背國家法律、法規、或涂改、或未經合法授權代簽無效。
甲方(蓋章):___
乙方(簽字):___
合同簽訂日期:___
聘用單位(甲方):
聘用對象(乙方):
根據工作需要,經甲乙雙方共同協商,甲方同意聘用乙方為苗圃技術員。為了維護甲乙雙方的共同權益,認真履行雙方的權利和義務,特簽訂合同如下:
一、聘用時間
2011年月—— 月
二、工資待遇
月工資人民幣 元(大寫: 元),年薪人民幣 元(大寫: 元)。
三、雙方權利和義務
(一)甲方的權利和義務
1、及時給乙方發放工資;
2、對乙方的工作進行考核、獎懲;
3、按照乙方的技術指導要求,進行苗木生產工作;
(二)乙方的權利和義務
1、遵守中華人民共和國國家法律、法規、規章和制度。
2、為甲方的苗木調運、檢疫、檢驗等提供技術指導工作。
3、為甲方的苗木生產、病蟲害防治、管理等提供科學的技術指導。
四、違約責任
1、在聘用期間,如果甲方違約,在苗木生產和調運中,未按相關技術生產、檢疫和檢驗,造成的一切經濟損失將由甲方承擔。
2、未按時發放乙方工資,給甲乙雙方造成經濟損失,由甲方承擔。
3、乙方技術指導失誤,給甲方造成經濟損失的,將由乙方承擔。
五、聘用期限
聘用期滿后,該合同即失效,若需繼續聘用,甲乙雙方需另外續簽聘用合同。
六、本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份,并經甲乙雙方簽字蓋章后生效。
甲方(簽字或蓋章): 乙方(簽字或蓋章): 身份證號: 身份證號:
年 月 日 年 月 日
乙方(職工姓名): 性別: 文化程度: 畢業院校: 身份證號碼: 籍貫:_________省_________市_________(縣) 村 家庭住址: 甲方因用人需要,聘用乙方為本單位職工。甲乙雙方根據國家有關勞動法律、法規規定,在平等自愿、協商一致的基礎上,同意簽訂本合同。
一、本合同期限為_________,即自_________年_____月_____日至_________年______月______日,其中:試用期限為______月。試用期內如發現乙方不符合錄用條件的,甲方可以解除勞動合同。
二、工作內容:乙方接受甲方安排的合理的工作任務。
1、負責公司自營苗圃的籌集、運營管理工作;
2、負責苗圃生產組織管理,合理組織生產,不斷降低生產費用;
3、負責苗木生產技術管理,嚴格執行各項技術操作規程;
4、負責綠化種植工程,后期維護、實施難點解決方案的`編制和審核;
5、負責公司做接洽和承攬園林工程業務的后期病蟲害防治工作;
6、組織進行苗木出入圃管理工作,組織對入圃苗木驗收,出圃苗木數量、質量控制.
7、協助苗圃專長負責苗圃建設、苗木日常管理、苗圃苗木植保工作;
9、能夠接受上級領導安排的其他任務,并在需要時出差工作。
三、甲方根據國家和本省勞動工資有關規定和本單位工資、獎金、津貼制度,確定乙方勞動報酬形式,按時向乙方支付勞動報酬。經協商甲方擬支付乙方:________元/每月,五險于乙方工作三個月之后,甲方為其辦理手續,并根據乙方完成工作任務情況,以及本單位經濟效益狀況和物價變化情況適時調整乙方勞動報酬,改善乙方的生活福利待遇。
四、違約責任:任何一方違反本勞動合同,給對方造成經濟損失的,應根據產生后果和責任大小,予以經濟賠償。甲方擅自解除本合同的應賠償乙方人民幣_________元。
五、雙方認為需要訂明的其他事項
《苗圃技術員聘用合同》全文內容當前網頁未完全顯示,剩余內容請訪問下一頁查看。
甲方:
乙方(合作方):
身份證號:
根據《中華人民共和國勞動法》及其他有關法律法規的規定,合作雙方本著平等自愿、協商一致的原則,達成如下協議:
根據甲方實際工作需要,乙方與甲方合作于農業生態示范園,從事山西綠福園農業開發有限責任公司生態大棚建設及所有蔬菜栽培、種植、管理等技術指導工作。
根據合作人工作崗位的性質,采用無固定協議期限形式:期限自___年___月____日起,至本協議終止條件出現,雙方終止本協議。
1、乙方工作職責為:對山西綠福園農業開發有限責任公司生態園農業示范園基礎建設及種植的反季蔬菜或者其他農產品進行技術指導,包括栽植、修剪、田間管理、病蟲害防治、設施搭建等內容。確保全棚苗木成活率以上;不出現較大面積病蟲害發生或苗木自然死亡現象;同時培訓甲方合格技術人員2名以上。
2、乙方工作要求:乙方在甲方所在地工作期間,不允許私自在其他地方進行技術指導或兼職。
3、乙方必須按照甲方對本崗位任務和職責的要求,完成規定的數質量指標或工作任務。
4、乙方工作時間遵照國家有關規定執行,甲方因工作需要,要求乙方加班時,除不可抗力因素除外,乙方應予配合,但不得超過國家勞動法律、法規的規定。
5、甲方根據國家有關規定,按乙方崗位要求提供必需的工作條件和勞動保護設施,保障乙方的.安全與健康。
6、乙方在工作過程中必須嚴格遵守工作規程,有權拒絕執行甲方違規指揮。
聘方根據受聘人的工作崗位性質和薪酬福利制度,采用固定工資制。受聘人固定月工資標準為人民幣元。
1、甲方根據國家法律、法規的有關規定制定工作紀律和規章制度,乙方自覺遵守甲方的工作紀律和規章制度,服從甲方管理。
2、甲方應切實加強單位內部的崗位責任制,建立健全各項考核制度,做到職權清楚,責任明確、考核嚴格、獎懲分明。
1、乙方患病或因工致傷的,按國家和省有關規定執行。
2、乙方醫療期滿或痊愈后,不能從事原工作被解除聘用合同時,由甲方按國家和省有關規定處理。
1、由于當事人一方的過錯,造成合作不能完全履行,由有過錯的一方承擔違約責任;如屬雙方的責任,根據實際情況,由雙方分別承擔各自應負的違約責任。
2、當事人由于不可抗拒力的原因不能履行合同的,應及時向對方通報不能履行或者需要延期履行、部分履行協議的理由,在取得有關證明后,允許延期履行、部分履行或者不履行,并可根據情況部分或者全部免于承擔違約責任。
3、當事人一方違反協議時,應承擔違約責任,給對方造成嚴重經濟損失的,應根據責任大小及后果追究經濟賠償責任。
本協議一式貳份,甲、乙雙方各執一份。本合同約定事項違背國家法律、法規、或涂改、或未經合法授權代簽無效。
甲方(蓋章):乙方(簽字):
法人代表(簽字):
合同簽訂日期:___年___月____日
乙方:___
因甲方現代設施農業發展需要,聘請乙方為技術指導,經雙方協商一致,達成如下聘用協議條款:
一、聘用時間:_年_月_日至_年月_日_止。
二、乙方在甲方單位工作期間,不允許在其他地方進行技術推廣或兼職技術顧問。如乙方違約,甲方可停發乙方剩余工資,并追究乙方給甲方造成的經濟損失和承擔違約金2萬元。
三、乙方工資:年薪肆萬元(40000元),包括節假日加班在內。
四、差旅費報銷:乙方如有事需請假,回家探親路費由甲方報銷。
五、聘用期滿,若雙方無其他異議,該合同以一個年度的方式順延,若一方有異議,則補充協商另議。
六、本合同一式兩份,雙方簽字后生效。
乙方:___
_年_月_日
受聘人(乙方):_____________。
身份證號碼:___________。
為了確定雙方的聘用關系明確雙方的責任、權利和義務,根據有關法律、法規,甲、乙雙方本著自愿、平等的原則,經協商一致,特簽訂本合同。
本合同自_年_月_日起,_年_月_日止,共______年。其中試用期為______月。在試用期期間,乙方不符合聘用條件的,甲方可解除聘用合同。
1.甲方聘用乙方從事職務。
2.乙方須按照甲方______崗位工作要求,按時完成工作任務。
3.甲方根據工作需要,可以調整乙方工作,乙方應服從甲方的工作調整。
1.甲方為乙方提供的工作條件和工作場所必須符合國家有關規定,保障乙方正常的工作安全和健康。
2.按國家規定,對乙方進行工作中安全保護的教育、培訓。
1.乙方必須遵守國家的法律、法規,遵守甲方依法制定的規章制度和工作紀律,服從甲方的管理。
2.乙方必須維護甲方知識產權、技術秘密、商業秘密和經濟利益等合法權益,如違反規定造成甲方損失者,甲方有權追究乙方的經濟責任和法律責任。
1.年薪為。
2.上、下班時間按甲方規定執行(因為做工程的特殊性,假日和工作時間由單位統一制定)。
1.乙方患病或非因工負傷醫療期的規定按國家有關規定執行。
2.乙方享受每月元人民幣的電話費用補貼。
3.甲方對乙方每年來回一次的'車費憑票給予報銷。
合同的變更、續訂、解除和終止按國家有關法律、法規執行。變更和續訂合同,應分別填寫《聘用合同變更書》和《聘用合同續訂書》。經甲、乙雙方協商一致后簽訂的聘用合同,雙方必須嚴格執行。一方違反本聘用合同給對方造成經濟損失的,另一方有權根據其后果和責任大小,要求賠償。
甲乙雙方因履行合同發生爭議,雙方可協商解決,也可申請調解、仲裁。人事爭議的促裁,當事人應在爭議發生之日60日內,按管轄范圍以書面開式向人事爭議仲裁委員會申請仲裁。
甲方法定代表人(簽名或蓋章):______。
乙方(簽名或蓋章):______。
(委托代理人):______。
______年______月______日。
甲方:
乙方:
風險提示:
企業的招聘工作完成后,就進入了用工階段,在用工前,企業一定要在員工入職一個月內與員工簽訂勞動合同,否則企業將為此付出巨大的代價:
一是,企業將支付未簽訂勞動合同期限的雙倍工資。如:企業超過________年未簽勞動合同,企業就得多支付員工11個月的工資。
二是,如果未簽訂勞動合同期限超出________年,將致使簽訂無固定期限的勞動合同條件成立,只要沒有出現法律規定的條件或者雙方約定的條件,企業就得繼續履行勞動合同規定的'義務,無法解除勞動合同。
一、為保證項目的順利開展及責任的明確,經甲乙雙方協商一致,簽訂本合同。
二、聘用崗位:技術員聘用條件:有生效的崗位證書、專業技術性強、有責任心、上進心、以公司項目及工程目標為核心進行工作。
三、工作范圍及職責:負責本公司開發項目技術、質量工作和建筑材料預算計劃控制、階段性驗收撥款把關及本工程建設項目施工成本管控,對技術、資料必須嚴格執行公司開發項目部崗位責任制及安全生產責任制,以施工圖紙及圖紙會審紀要變更為依據進行施工監督技術交底等工作。
四、合同時間:________年____月____日至________年____月____日。
五、工程工作關系:乙方在工作中服從甲方意愿全心全意為甲方工作,在說明工作安排后,征得甲方同意后,再做具體工作。在工作報銷費用方面征得甲方同意后,再做安排。在工程建設方面,工程質量由甲方大力配合,堅決服從質量第一,安全為首的原則。施工過程中,材料和人員安排由甲方負責,技術交底和技術說明,技術措施,操作、指導由乙方負責,甲方配合。施工過程中工程質量問題由乙方負責監督、落實。完成工作質量和任務的監督由甲乙共同方負責。其中不聽指揮者由甲方解決。
六、工資支付:每月__________(其中不報銷電話和個人交通費)按月發放,不存在積壓。不論雨雪天及節假日,有事照常上班。甲乙雙方共同遵守。工資從合同簽訂之日起實行。
七、甲方在工作中堅決維護乙方威信,乙方堅決保守甲方商業秘密,維護甲方利益。
八、以上合同甲乙雙方共同遵守,簽字之日起有效實施。
九、本合同未涉及內容共同協商解決,服從國家相關民法典及勞動法,一式兩份,甲乙雙方各執一份。
甲方簽字:
________年____月____日。
乙方簽字:
________年____月____日。
乙方:_______________
一、為保證項目的`順利開展及責任的明確,經甲乙雙方協商一致,簽訂本合同。
二、聘用崗位:技術員
聘用條件:有生效的崗位證書、專業技術性強、有責任心、上進心、以公司項目及工程目標為核心進行工作。
三、工作范圍及職責
負責本公司開發項目技術、質量工作和建筑材料預算計劃控制、階段性驗收撥款把關及本工程建設項目施工成本管控,對技術、資料必須嚴格執行公司開發項目部崗位責任制及安全生產責任制,以施工圖紙及圖紙會審紀要變更為依據進行施工監督技術交底等工作。
四、合同時間:經甲乙雙方商定甲方聘用乙方期限為
五、工程工作關系:乙方在工作中服從甲方意愿全心全意為甲方工作,在說明工作安排后,征得甲方同意后,再做具體工作。在工作報銷費用方面征得甲方同意后,再做安排。在工程建設方面,工程質量由甲方大力配合,堅決服從質量第一,安全為首的原則。施工過程中,材料和人員安排由甲方負責,技術交底和技術說明,技術措施,操作、指導由乙方負責,甲方配合。施工過程中工程質量問題由乙方負責監督、落實。完成工作質量和任務的監督由甲乙共同方負責。其中不聽指揮者由甲方解決。
六、工資支付:每月(其中不報銷電話和個人交通費)按月發放,不存在積壓。不論雨雪天及節假日,有事照常上班。甲乙雙方共同遵守。工資從合同簽訂之日起實行。
七、甲方在工作中堅決維護乙方威信,乙方堅決維護甲方利益。
八、以上合同甲乙雙方共同遵守,簽字之日起有效實施。
九、本合同未涉及內容共同協商解決,服從國家相關民法典及勞動法,一式兩份甲乙雙方各執一份。
甲方簽字:_______________
乙方簽字:_______________
________年_____月_______日
乙方(合作方):______。
身份證號:
根據《中華人民共和國勞動法》及其他有關法律法規的規定,合作雙方本著平等自愿、協商一致的原則,達成如下協議:
根據甲方實際工作需要,乙方與甲方合作于農業生態示范園,從事恒陽餐飲文化公司生態大棚建設及所有蔬菜栽培、種植、管理等技術指導工作。
根據合作人工作崗位的性質,采用無固定協議期限形式:期限自20xx年月日起,至本協議終止條件出現,雙方終止本協議。
三、工作職責、內容和工作條件。
1、乙方工作職責為:對恒陽生態園農業示范園基礎建設及種植的反季蔬菜或者其他農產品進行技術指導,包括栽植、修剪、田間管理、病蟲害防治、設施搭建等內容。確保全棚苗木成活率______以上;不出現較大面積病蟲害發生或苗木自然死亡現象;同時培訓甲方合格技術人員2名以上。
2、乙方工作要求:乙方在甲方所在地工作期間,不允許私自在其他地方進行技術指導或兼職。
3、乙方必須按照甲方對本崗位任務和職責的要求,完成規定的數質量指標或工作任務。
4、乙方工作時間遵照國家有關規定執行,甲方因工作需要,要求乙方加班時,除不可抗力因素除外,乙方應予配合,但不得超過國家勞動法律、法規的規定。
5、甲方根據國家有關規定,按乙方崗位要求提供必需的.工作條件和勞動保護設施,保障乙方的安全與健康。
6、乙方在工作過程中必須嚴格遵守工作規程,有權拒絕執行甲方違規指揮。
四、工作報酬。
聘方根據受聘人的工作崗位性質和薪酬福利制度,采用固定工資制。受聘人固定月工資標準為人民幣______元。
五、工作紀律。
1、甲方根據國家法律、法規的有關規定制定工作紀律和規章制度,乙方自覺遵守甲方的工作紀律和規章制度,服從甲方管理。
2、甲方應切實加強單位內部的崗位責任制,建立健全各項考核制度,做到職權清楚,責任明確、考核嚴格、獎懲分明。
六、社會保險和福利待遇。
1、乙方患病或因工致傷的,按國家和省有關規定執行。
2、乙方醫療期滿或痊愈后,不能從事原工作被解除聘用合同時,由甲方按國家和省有關規定處理。
七、違約責任。
1、由于當事人一方的過錯,造成合作不能完全履行,由有過錯的一方承擔違約責任;如屬雙方的責任,根據實際情況,由雙方分別承擔各自應負的違約責任。
2、當事人由于不可抗拒力的原因不能履行合同的,應及時向對方通報不能履行或者需要延期履行、部分履行協議的理由,在取得有關證明后,允許延期履行、部分履行或者不履行,并可根據情況部分或者全部免于承擔違約責任。
3、當事人一方違反協議時,應承擔違約責任,給對方造成嚴重經濟損失的,應根據責任大小及后果追究經濟賠償責任。
八、其他事項本協議一式貳份,甲、乙雙方各執一份。本合同約定事項違背國家法律、法規、或涂改、或未經合法授權代簽無效。
甲方:______。
乙方:______。
______年______月______日。
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