<menuitem id="an1j4"></menuitem> 辭職報告是在離職前向公司或上級提交的一份書面材料，是對自己在該公司工作期間的總結和概括。想要了解更多關于辭職報告的寫作技巧和范例，請閱讀以下內容，或者可以參考一些專業的職業類書籍。
尊敬的公司領導：
我很愧疚，因為我辜負了領導對我的關心。我懷著感激之情把這個申請寫長一點，希望領導能理解我，包容我。
說心里話，干xx工作我一向很自信，但是唯有擔任這個后勤工作讓我手足無措。這一學期來，雖然我工作很勤懇，但是收效甚微，既辜負了領導的信任，又對不起xx的厚望。事非經過不知難，我很感謝公司領導給了我這次歷練的機會，讓我發現了自身的很多不足，明白了很多道理。我想把我不能勝任總務主任的幾點原因列舉出來，希望領導明鑒、批準為謝！
一是我這個人性格中有很多壞毛病，自命清高，固執，不羈言行，過于看重自己而聽不進批評的話語；在工作中容易帶情緒，甚至懈怠工作；性情孤僻，不喜歡把自己融入集體，是真正的“邊緣人”。
二是我的.工作能力確實有問題，做事不果斷，缺乏謹小慎微；做事隨意性大，原則性不強；空喊口號，思想僵化而不知變通；協調能力差，不會分工合作而亂發脾氣。不能獨立開展工作，只會讓校長更累。
三是我不能把工作和生活的關系處理好。一學期來，我因為工作的事情把家庭生活、友情生活搞得一團糟。生活不愉快，一定會影響工作的質量。
除此以外，因為我個人的原因影響公司的原因還很多，我不再列舉。這并不是我故意去推諉，全是肺腑之言，全是我深刻檢討自己、解剖自己的心得。我只希望領導能體諒我，包容我，我一定會在以后的工作中全力以赴，彌補我的過失和給領導帶來的麻煩！
辭職人：xxx。
20xx年xx月xx日。
尊敬的xx：
您好！
很遺憾的告知您一件事，我要向您辭職了，非常抱歉在公司年終最忙的階段提出這個申請，我也知道公司最近特別多的人選擇了離職，您放心我不是故意跟風的，我是早就有了這個想法，家里那邊也是催我好幾遍了，我實在是迫于壓力，當然也有其他方面的原因，反正辭職這事已經是板上釘釘的事情了，您就早點同意吧，我也好可以快點回家過年。
我在您這都工作一年多了，我的工作能力就這樣，高不成低不就的，升職我是別想了，一年下來工資也沒漲過一回，著實讓我有點心寒，我知道這事也不能全賴您，畢竟我也沒為公司做出什么重大的貢獻，在公司的表現也是平平無奇，我實在是找不到在后勤部有什么值得我為之努力奮斗的東西，所以我在工作中是一點動力都沒沒有，我自己都覺得我在公司完全就是在混日子，到了年底這個時期，讓我的辭職念頭是越發濃重，到了年底了工作也多了起來，我承認我是覺得我拿著不符合我工作量的'工資，覺得不公平，所以我才寫下了這份辭職報告。
我上面也跟您說了還有非常重要的一個原因，就是我父母一直在催我辭職，他們說我既然每個月在公司的工資就那么點，還不如回家幫忙，我家里是開飯館的，因為是十多年的老年了，每天的人氣還是很多的，除了我父母之外還請了十多位服務員，他們就覺得我的工資都跟他們給飯館服務員的工資差不多了，還不如回家幫忙呢，還能減少一筆開支，我被他們說的我是一句話都說不出來，我當初就是不想接受他們的飯館，才出來打拼工作的，結果一年下來就混成這個樣子，我自己也覺得挺丟人的，所以我就接受現實唄，辭了我在公司的這份工作，老老實實的面對現實，回家接手他們的飯店，還有一方面是他們現在的年級也大了，我作為兒子肯定是要幫他們分憂解難的，我一開始是想著自己在這邊工作，好起來了，就每個月給他們打錢，可是就我現在這樣，能照顧好自己就不錯了，還想著孝敬父母。我現在唯一的方式就是回家幫忙，減輕點他們的負擔。
我現在算是看清現實了，那有什么夢想，能賺到錢就不錯了，家里的飯館的收入可比我在這高了不止一點點啊，雖然他們沒跟我透露過每個月的凈收入有多少，我也沒問，但是我也能感覺得到，肯定不少，不然就不可能在市里給我買了兩套房了。在公司工作的這一年我增長了不少的見識，也結識到了不少的朋友，我還是非常感謝自己的人生有過這段經歷的，我不會忘，希望在我離開之后，公司能立馬就找到人來接替我的餓位置，更好的為公司貢獻。
此致
敬禮！
辭職人：xxx
20xx年xx月xx日
尊敬的領導：
您好！
我是后勤部的xxx，很遺憾，這這次我上交這份報告是為了向您辭職而來的。
作為一名后勤部的一員，我從來到公司至今，已經差不多有了x個年頭了。說實在的，我非常感謝您能給我提供這樣一個珍貴的工作機會，這一直讓我感到非常的感激。當時的自己，作為一個沒有經驗，也沒有社會閱歷的畢業生，我在各個地方都嘗試著尋找一份適合的工作。但是，很可惜，自己并沒有趕上什么找工作的好時機。這讓我真的感到很困惑，也很迷茫，甚至對自己有些許失望。但是，就在這個時候，您卻向我伸出了手！您帶我走進了這個公司！
之后，我便作為了xxx公司后勤部的一員參加工作。在同事們的幫助下，我漸漸的學會了如何去完成自己的工作，如何去作為一名xx人為公司貢獻自己的力量！同時，我也在不斷的提升自己，努力的提升自己的專業能力，讓自己的工作變得更加順利！
其中，最讓我記憶猶新的就是那次，學會如何去整理xxx的資料。本來我只是按照自己的方式去做，同樣可以完成工作。但是xx卻說我這種方法沒有效率，并不給了我做了示范。在那次的學習中，我是第一次仔細看同事們的工作。xx同事又快又有效率的做著工作，還邊給我解釋該如何去做。他的方式比我的簡單很多，而且非常的快！當時我感到有些羞愧，但是xx依舊給了我鼓勵！從那之后，我就開始努力的去學習其他同事的做法，積極的去請教自己不懂或是不擅長的事情。這這的讓我有了很大的'提升！這些，都是我在xxx公司學到的。
如今，因為自己的生活問題我必須要離開xxx公司，這讓我感到很是不適應，我并不想就這樣離開自己工作了這么久的地方！但是，這就是生活，我們有的時候不得不順從。
很遺憾不能繼續在xxx的后勤部繼續工作了。但是，在這里所學到的一切，作為xxx員工做經歷的一切，我都會記在心里。我相信，在未來的某天，他們一定能幫到我今后的生活或是工作！現在既然離開已經不可避免，我希望領導能盡快安排交接人員，我會盡責的將自己負責的工作做好交接。
最后，祝愿xxx公司能步步高升！各部門的同事們都能在今后工作順利，努力提升自己，為公司帶來更大的利益！
此致
敬禮！
辭職申請人：xxx。
xx月xx日。
尊敬的各位領導：
您們好！
我從年月份來到公司，到如今已經有一年半了，非常感激公司給了我這個工作和學習的機會，使我得到了很多的歷練，同時我也得到了很多的.照顧，在此我對關心過照顧過教導過我的領導們說聲謝謝。
非常感謝您在這段時間里對我的教導和照顧。在公司的這段經歷于我而言非常珍貴。將來無論什么時候，我都會為自己曾經是公司的一員而感到榮幸。我確信在公司的這段工作經歷將是我整個職業生涯發展中相當重要的一部分。
祝公司領導和所有同事身體健康、工作順利！
祝公司蓬勃發展，日勝一日！
再次對我的離職給公司帶來的不便表示抱歉，同時我也希望公司能夠理解我的實際情況，對我的申請予以考慮并批準。
此致
尊敬的公司領導：
您好！
于此刻辭職，余心惶惶然！進司一年有余，承蒙領導垂青照拂，而經理關照尤甚！借此，愚蒙得以有機歷練良多，頓生如家之覺。然愚蒙不才，枉費經理一腔熱忱與信任。離別時分，致謝雖發自肺腑亦顯得蒼白無力，而感激之情則無以言表。
人之百年，如白駒過隙，然余生已去三有其八。所生幾何！常恨歲月逼人，心下戚戚。一枯一榮，皆有定數；盛衰成敗，唯有天知。然一年之歷練仍未羈絆余身。思慮良久，竊以為于社會大潮之中拼搏弄潮，方是吾輩男兒安身立命之所，本站[***]縱浪大風急，彼岸渺茫，愚蒙亦無所懼，一心向前。
共事一室，同做同息，與吾友離別，心下不忍，；淳淳教導，信任有加，與公司離別，情更不堪！惟愿吾司事業有成，飛黃騰達之期可待。
臨表頓首，辭職皆愚蒙個中原因。希領導見諒，閱而納之！再拜再謝！
此致
敬禮
辭職人：
xx年x月x日
尊敬的領導：
您好！
鑒于家里和各方面的原因，我不得不懷著十分復雜的心情給您寫這封信，我將無法再為xx公司盡自己的一份力了。
轉眼來到公司已經三年了，三年的鍛煉和學習使我由學生成長為一個有一技之長的人，三年的生活和工作也使我深深的喜歡上了這片熱土，還有這片熱土上生活和工作的人。但是由于我家在遙遠的湖北，年邁的父母、久別的妻子、襁褓中的幼兒…………都是我無法回避的現實。自古忠孝不可兩全，我沒有改變現實的能力，所以我只能讓現實選擇我，離開我熱愛的工作和朋友。
誰也不想說再見，但是在冷酷的現實面前卻不能不說再見。在此我只能對那些在工作和學習中關心和幫助過我的真誠的道一聲謝謝。
在以后的日子里，如果公司的領導和朋友有用到我的地方，我一定會盡自己最大的能力去完成，以感謝在這片熱土上關心和幫助過我的人。
請批準我的辭職。
此致
敬禮！
辭職人：xxx。
20xx年xx月xx日。
尊敬的領導：
您們好！我很遺憾自己在這個如此繁忙的時候向酒店正式提出辭職。
在我即將離開這個曾經成長過，奉獻過，快樂過，痛苦過，充實過的大家庭時，我以笨拙的筆跡寫下了這封信。提出辭職對我來說是既感遺憾又感幸運。遺憾的是我將要離開我工作和為之努力和奮斗的團隊，從此將和原來的隊友和朋友行走在兩條不同的道路上，幸運的是我終于作出了離開的決定，終于可以擺脫終日忙碌的日子，靜下來好好的準備一下我接下來的學習生活了！
也許我并不能算是一名優秀的后勤人員，因為我的工作能力不是最強的，待人處世不是最好的，對此我是既感慚愧又覺無奈！古人說“魚于熊掌不可得兼”，誠哉斯言！因為我不是最優秀的，所以難免顧此失彼。很幸運我還能及時的回頭并作出相應的補救?，F在想來還是心有余悸！
在酒店工作的這段日子里，我學到了許多東西，同時也提高自己的能力，對此我倍感幸運。因為我進入了一個好的團隊，遇到并結識了這么多優秀的隊友。兩個月以來，我時刻提醒自己：一定要珍惜這份機會，珍惜這些隊友，努力做好自己的工作。我現在可以毫不慚愧的說我實現了自己當初的諾言！
離開這個已經熟悉或者說已經產生強烈認同感和依賴感的集體，心里難免會有很多的依戀和不舍，但是明天的太陽終究還是會從東方升起的，所以盡管要選擇放棄，選擇從新開始，但是我相信不管將來如何，我都會勇敢而堅強的面對！堅強的面對人生中的風風雨雨！永遠做一個堂堂正正頂天立地的男子漢！
雖說酒店乃我們生活的大家庭，在我在此工作生活的幾個月來也發現一些本人認為的遺憾，也可以說是我辭職的間接原因。就我認為一個酒店乃至企業集團的長久發展離不開員工的團結奮進，高管的正確決策和對待員工的平等態度，以及各項措施的順利實行和完備后勤保障！員工生活水平的惡劣，生活的枯燥；以及不是所有的員工都能和諧的相處，主管等與員工都有很大的隔閡，看似平靜的酒店實則波浪翻滾，內部矛盾紛擾！上級對待下級的態度讓人擔憂……這樣的環境怎能讓人安心自己為酒店努力工作，怎么能留得住人才??！酒店的內部也需要改革，不是領導讓員工努力工作，而是員工自覺努力工作，這需要你們自己去發現好的方法去解決問題！
說了這么多，都是為了請求辭職。因為考慮到自己的學習和工作有很大的沖突，所以我決定提出辭職，在還沒有被批準的這段時間里，我依然會把我的工作做好，希望領導能盡快批準！
此致
敬禮！
辭職人：xxx。
20xx年x月x日。
您好!
鑒于家里和各方面的原因，我不得不懷著十分復雜的心情給您寫這封信，我將無法再為xx公司盡自己的一份力了。
轉眼來到公司已經三年了，三年的鍛煉和學習使我由學生成長為一個有一技之長的人，三年的生活和工作也使我深深的喜歡上了這片熱土，還有這片熱土上生活和工作的人。但是由于我家在遙遠的湖北，年邁的父母、久別的妻子、襁褓中的幼兒…………都是我無法回避的現實。自古忠孝不可兩全，我沒有改變現實的能力，所以我只能讓現實選擇我，離開我熱愛的工作和朋友。
誰也不想說再見，但是在冷酷的現實面前卻不能不說再見。在此我只能對那些在工作和學習中關心和幫助過我的真誠的道一聲謝謝。
在以后的日子里，如果公司的領導和朋友有用到我的地方，我一定會盡自己最大的能力去完成，以感謝在這片熱土上關心和幫助過我的人。
請批準我的辭職。
此致敬禮!
姓名。
20xx年xx月xx日。
我叫xx，現任xx醫院后勤職務，隨著醫院的快速的發展，無論從后勤管理方面，及對每位員工提出了更高的要求.就我自身而言，隨著年齡的增長，本人深深感覺到個人管理能力的不足，綜合管理水平已與醫院的要求相差甚遠，巨大的工作壓力迫使我寢食難安，愧對醫院黨政的期望，所以，經過自己慎重考慮，更是為了醫院發展考慮，特向醫院領導提出辭去總務科主任職務，做一名優秀普通員工，望醫院領導給予批準。
最后祝愿醫院在今后的發展中更上一層樓，事業蒸蒸日上。
此致敬禮!
姓名。
20xx年xx月xx日。
辭呈時,在未離開崗位之前,我一定會盡自己的職責,做好應該做的事.最后,衷心的說:"對不起"與"謝謝".祝愿公司開創更美好的未來!
望領導批準我的申請,并協助辦理相關離職手續.此致敬禮!
姓名。
20xx年xx月xx日。
為了順應醫院推行的改革并結合個人實際情況，經慎重考慮，我決定結束我在xx醫院的工作。
在xx醫院工作已經大半年多了，在醫院總務部工作期間，有幸和xxx、xx等同事共事，大家在做好醫院總務后勤的工作中相互配合，通力協作。同事之間關系相處十分融洽。十分感謝她們這段時間以來對我工作的無私幫助，她們對待本職工作一絲不茍，認真負責的態度，解決問題時靈活機智的處理方式，為醫院職工提供后勤服務時熱情、積極、主動、不厭其煩的服務態度，所有的這些都讓我從中獲益匪淺，在充實了自己的工作經驗的同時，也提升了自己的工作能力。
在xx醫院的這段工作經歷為自己今后的工作打下了更扎實的基礎。這是一段令人懷念的工作經歷。再次感謝她們在我崗位調整期間給予的關心和力所能及的幫助。
在這次醫院后勤機關工作崗位重新競聘上崗中，我未能成功競聘上醫院總務部倉庫管-理-員的工作崗位，心里難免有一絲遺憾，但正如x院長所說的改革就是利益再分配，必然會有陣痛一樣，我能坦然面對并接受這一結果，雖然曾經想過和xx醫院共同發展成長，但事情的發展并不以個人意志為轉移。所以經過慎重考慮，我現在正式向醫院提出辭職，請予批準。
最后祝愿xx醫院在x院長的帶領下，xx事業蒸蒸日上，醫院五年規劃順利實現。
此致敬禮!
姓名。
20xx年xx月xx日。
尊敬的領導：
您好！
我很遺憾自己在這個如此繁忙的時候向公司正式提出辭職。
彈指瞬間，來到xxx公司也快兩個月了，正是在這里我開始踏上了社會，完成了自己從一個學生到社會人的轉變。有過歡笑，有過收獲，也有過淚水和痛苦?；厥走@兩個月以來，真是一言難盡……在我即將離開這個曾經成長過，奉獻過，快樂過，痛苦過，充實過的大家庭時，我以笨拙的筆跡寫下了這封信。提出辭職對我來說是既感遺憾又感幸運。遺憾的是我將要離開我工作和為之努力和奮斗的團隊，從此將和原來的隊友和朋友行走在兩條不同的道路上，幸運的是我終于作出了離開的決定，終于可以擺脫終日忙碌的日子，靜下來好好的'準備一下我接下來的學習生活了！
也許我并不能算是一名優秀的后勤人員，因為我的工作能力不是最強的，待人處世不是最好的，對此我是既感慚愧又覺無奈！古人說“魚于熊掌不可得兼”，誠哉斯言！因為我不是最優秀的，所以難免顧此失彼。很幸運我還能及時的回頭并作出相應的補救?，F在想來還是心有余悸！
在公司工作的這段日子里，我學到了許多東西，同時也提高自己的能力，對此我倍感幸運。因為我進入了一個好的團隊，遇到并結識了這么多優秀的隊友。兩個月以來，我時刻提醒自己：一定要珍惜這份機會，珍惜這些隊友，努力做好自己的工作。我現在可以毫不慚愧的說我實現了自己當初的諾言！
離開這個已經熟悉或者說已經產生強烈認同感和依賴感的集體，心里難免會有很多的依戀和不舍，但是明天的太陽終究還是會從東方升起的，所以盡管要選擇放棄，選擇從新開始，但是我相信不管將來如何，我都會勇敢而堅強的面對！堅強的面對人生中的風風雨雨！永遠做一個堂堂正正頂天立地的男子漢！雖說公司乃我們生活的大家庭，在我在此工作生活的幾個月來也發現一些本人認為的遺憾，也可以說是我辭職的間接原因。就我認為一個公司乃至企業集團的長久發展離不開員工的團結奮進，高管的正確決策和對待員工的平等態度，以及各項措施的順利實行和完備后勤保障！但對于xxx來說，許多方面都達不到上述所說的要求！員工生活水平的惡劣，生活的枯燥；以及不是所有的員工都能和諧的相處，主管等與員工都有很大的隔閡，看似平靜的公司實則波浪翻滾，內部矛盾紛擾！上級對待下級的態度讓人擔憂……這樣的環境怎能讓人安心自己為公司努力工作，怎么能留得住人才??！公司的內部也需要改革，不是領導讓員工努力工作，而是員工自覺努力工作，這需要你們自己去發現好的方法去解決問題！
說了這么多，都是為了請求辭職。因為考慮到自己的學習和工作有很大的沖突，所以我決定提出辭職，在還沒有被批準的這段時間里，我依然會把我的工作做好，希望領導能盡快批準！
辭職人：xx。
xx月xx日。
范文一：
敬愛的xx醫院：
在此，我首先祝我們xx醫院一切順利，萬事如意;其次我祝各位院領導身材健康，全家幸福，快活，安康!
我感謝兩年多來醫院給我這個學習進步的機會，也非常感謝院長對我的關心以及各科室同事們對我的工作、生活中的照顧，在此我非常衷心腸感謝大家!
經過沉思熟慮，我現在決定辭職，重要理由有以下幾點：
首先，我對我所做的工作以及在工作中所做的不足表現歉意，但我盼望領導們在我們手下工作過程中給予更多地懂得，在平時的工作中，不要因為病人有什么一點點地不滿去你那里告狀，就不會青紅皂白地在病人面前把我們痛罵一頓，因為雖然在病人看來你是大公無私的，但你知道嗎?病人有很多時候也是無理取鬧，而你呢?在沒有任何調查的情況下就這樣全盤否定地批評我們，大大損害了我們的自尊，也打擊了我們的積性其次，由于現在物價上漲很快，但工作強度沒有降落，風險日益加大，醫患關系日益緊張，而工資仍是五百塊錢，卻沒有上漲，而加班費，值班費等卻被取消，我們的生活很艱巨，連自己都難以贍養，我失去了積極性，如果我再這樣上班，我怕難免會出醫療事故，或者是意外，給醫院造成不必要的喪失，所以我申請辭職第三點，你以前曾經對我承諾，今年底你給我編制，但成果卻讓1我深感意外，一個收費的來醫院工作不夠半年，卻得到了編制，這讓我心里很不爽，其實讓醫院每個人都很不爽，你這是大公無私嗎??我不知道你從中得到什么利益或是被什么權利所要挾，但你總得有個交待??！你這種說話都不算數的人，在大家面前沒有什么威望可言，怎么會給醫院帶來發展，所以我深感危機，工作沒動力，感到這個處所不再合適我發展，所以我決定向您辭職!就憑以上三點，我想我有足夠的理由辭職，特下此決心，望體諒請給予批準！
此致
敬禮!
申請人：
申請時間：年月日。
范文二：
尊敬的醫院領導：
您好!
我因為個人諸多原因，經過深刻冷靜地思考后，鄭重地向醫院提出辭職申請。
感謝醫院給我提供進入這個團體的機會，經過一年多在醫院的工作，我學到了很多知識、積累了一定的經驗。同時，感謝領導和同事們在這段時間給我的輔導和幫助，使我能更順利的完成各種康復工作。我非常重視在醫院內的這段經歷，也很榮幸自己成為醫院康復團隊的一員。我確信這段經歷和經驗，將為我今后的職業發展帶來非常大的利益。
我很滿意醫院的工作環境，但是由于一些個人原因，我不得不向醫院提出辭職申請?，F提交辭職申請報告，并希望在一個月內正式離職。
對于由此為醫院造成的不便，我深感抱歉。但同時也希望醫院能體恤我的個人實際情況，對我的申請予以考慮并批準。
此致
敬禮!
申請人：
申請時間：年月日。
范文三。
xx縣衛生局人事處：
我于xx年從黔南民族醫科大畢業后被分配到本縣縣醫院骨傷科工作。我感謝兩年多來醫院給我學習進步的機會，也感謝院領導對我的關心、幫助、教育以及同事們對我的工作、生活中的照顧，在此我非常衷心地感謝大家!因家中父母年老多病需人照料，又因我與愛人長期兩地生活等實際困難，現向領導提出辭去現職，返回家鄉工作的請求。
3人來擔負，而這個時候愛人恰好是最需要休息、關心和照顧的人，在長期的操勞中，每當看到愛人累得上氣接不著下氣，雙方父母都強烈要求我返鄉參加考試上崗。
這些年以來，祖國的經濟建設風風火火、蒸蒸日上，作為一名黨培養出來的醫務人員，應該以救死扶傷為己任，在醫療這一宏偉事業中多做貢獻，但由于家庭實際困難的羈絆，不免時時分散精力。為了妥善安排生活，解決困難，全力以赴地投入經濟建設之中，我特請求領導批準我的辭職，選擇就近工作。
最后，我衷心祝愿xx縣衛生事業越辦越好。
此致
敬禮!
申請人：
申請時間：年月日。
告范文四：
致尊敬的xx院長：
你們好!
我是xx，首先在此向你們致以最誠摯的問候!祝你們工作順心!生活愉快!天天好心情!
非常抱歉!上次我都沒有向你們道別就離開了醫院---一個讓我事業起步并深深培養過我的地方。對于我貿然離開離開醫院的行為，我在此正式向你們致以最真誠的歉意!誠請你們諒解!
在xx待過的九個月，是我生命中非常難忘而極具意義的一段時。
4光，xx的那種“家”的感覺給我留下了深刻的印象，這也必定是我今后?；亍凹摇笨纯吹牡淖钪匾蛑?
感謝醫院所有關心我、信任我的領導、老師們，無論今后我走到哪兒，我都會記住曾經給予我支持和幫助的人們，并用實際的行動予以回報，滴水之恩，當涌泉相報!
人生中有太多不可預測的機遇，有時機遇來臨的突然及寶貴，會讓每個面臨它的人作出一些旁人難以理解的決定，甚至會引來一些非議或負面影響，但這個舉動也必然會在一段時間后讓所有關注它的人為之嘆服。
一個人為什么會成功?是因為他有一顆成功的心，他時時刻刻為成功找經驗、找方法;一個人為什么會失敗?是因為他有一顆失敗的心，他時時刻刻為失敗找理由、找借口。成功者歷經挫折而熱情不減!成功者永不放棄，放棄者永不成功!
為了理想和現實的需要，我再次決定離開xx。我很幸運地選擇了能實現理想和滿足現實需要的事業。請你們放心，我在任何時候，都會堂堂正正地做人，光明磊落地做事，正正當當地掙錢。
今天，請允許我在此正式向xx辭職，請領導們批準!
如果我的家人來向你們咨詢甚至求助什么，也請你們站在一個第三者的位子，保持一個中立的態度，一味地“幫”他們，很可能是在害他們，讓他們徒添煩惱;更可能是在害我，讓我徒添挫折。勸他們保持一個理性的思維和平和的心態，是真正地幫他們、關心我。請你們理解、支持!謝謝!
我完全能體會我的父母為我嘔心瀝血、無私付出的心情，所以我跟他們回來了一次，但我已經是成年人了，我有自己的思想和完全行為能力。我所做的一切決定都是經過了成熟的獨立思考后的結果，也是堅定而無怨無悔的。父母給成年子女充分的尊重和一個自由的空間，會讓他們的子女感激不已，子女同樣地也會用實際行動予以回報!我能自由的來去，說明了很多問題，也是對即將可能到來的一切荒唐傳言的最有力反擊，我堅信院領導們不會被這些負面影響蒙惑。
明年年底，我一定會回萍鄉、回xx拜訪你們!
最后，再次祝你們每天都擁有一個好的心情!
范文五：
尊敬的院領導:。
我是懷著十分復雜的心情寫這封辭職信的。
我感謝五年多來醫院給我學習進步的機會，也感謝院領導對我的關心、幫助、教育以及各科室同事們對我的工作、生活中的照顧，在此我非常衷心地感謝大家!也正是因為醫院的培養,讓我積累了很多的臨床經驗,有了更好的操作基礎,具備了一定的獨立手術能力.正是因為這個原因,我幸運的獲得了到上級醫院工作的機會.經過深思熟慮，我現在決定辭職，主要理由有以下幾點：
6食指外傷的病人來.我清創的時候發現伸指肌腱可能斷裂,但我不能確定,請示上級后得到指示只是給其縫合即可.我縫合了傷口然后要求病人住院觀察,病人拒絕了.1周后病人回來拆線,我發現他的食指第1指節已經不能伸直了.我恨自己的無能,同時也對到急外科更加不滿.我天真的認為,我應該讓領導知道我上班不開心.所以我故意去鬧故意去吵.給了領導不好的映象.最后差點弄到在急診科上班.我知道,給人好映象需要很長時間的積累,給人壞映象只需要幾件事.回到外一科,我拼命的掙表現,比以前在外一科的時候更加努力的工作.雖然讓別人對我的印象有所改觀.但我更多的聽到的是:你看魏宇以前表現好差,現在呢?還是要教訓下才有效果.我就是作為一個反面教材存在.這個讓我壓力很大.也堅定了我離開的決心!
---來源網絡整理，僅供參考。
尊敬的醫院領導:。
我叫xx，現任xx醫院后勤職務，隨著醫院的快速的發展，無論從后勤管理方面，及對每位員工提出了更高的要求.就我自身而言，隨著年齡的增長，本人深深感覺到個人管理能力的不足，綜合管理水平已與醫院的要求相差甚遠，巨大的工作壓力迫使我寢食難安，愧對醫院黨政的期望，所以，經過自己慎重考慮，更是為了醫院發展考慮，特向醫院領導提出辭去總務科主任職務，做一名優秀普通員工，望醫院領導給予批準。
最后祝愿醫院在今后的發展中更上一層樓，事業蒸蒸日上。
此致
敬禮!
辭職人：
20xx年xx月xx日。
尊敬的領導：
您好！
我很遺憾在這個時候向公司提出辭職申請，我來公司也3個多月了，對公司以人為本體恤下屬特別是對我們基層監管員的照顧讓我頗為感動，讓我一度有著找到了依靠的感覺，而今公司正值用人之際，業務發展迅速，但是由于個人方面的一些問題，本人確實是不得已而為之，由此給公司帶來的不便還望能夠諒解！
在這個月中公司給予了我許多機遇和挑戰，使我在這個工作崗位上積累了一定的工作技能和工作經驗。同時也學到了許多工作以外的處世為人等做人的道理。所有的這些我很珍惜也很感謝公司。因為這些都為我在將來的工作和生活帶來幫助和方便。另外，在和公司同事朝夕相處的這段時間里，彼此間也建立了由淺到深的友誼，這份感情能繼續并永久保持下去。
我考慮在此遞交一封辭職信之后的兩周內離開公司，這樣您將有時間尋找合適人選來填補因我離職而造成的空缺，同時我也能夠協助您對新人進行入職培訓，使他盡快熟悉工作。能為公司效力的日子不多了，我一定會站好自己最后一班崗，與新人做好交接工作，盡力讓項目做到平穩過渡！
我很遺憾不能再為公司輝煌的明天貢獻自己的力量，我只有由衷的祝愿公司業績一路飆升！
此致
敬禮！
辭職人：xxx。
20xx年xx月xx日。
尊敬的園長：
您好！
我是幼兒園的后勤人員，xxx。很遺憾我之后都不會在幼兒園里做了，我能力有限，無法繼續做下去，所以只能辭職，望您會批準。
在這所幼兒園里做后勤，有五年了，看著這里的一切慢慢的建設起，也都有我的一份，我很欣慰，可以服務園里的生活，為大家把后勤做好，讓老師和孩子安全健康的上課。我原先也是做后勤的，只是不是都是在幼兒園里，但是我后勤這工作我做了有二十年了，我年齡也大了，有些事情我可能不能全部做好了，畢竟人的能力不是無限的。在這里的五年是我過得舒心和快樂，沒有很多煩心事，只有為大家服務的開心。我做后勤的，重要就是要把園里的安全維護好，大家吃的用的都要足夠安全，同時園里面的設備需要維修都是我要負責的，而且我還是整個后勤的領頭人，所以這些事情我都不能假手于人，必須親自才放心，也一直都沒有出過什么事，現在我可能是不能在這繼續服務了。
我年齡是一方面，畢竟上了年紀，很多事就把做的力不從心了，心中再有抱負，如果沒有可使的勁，也是無奈的。我現在在園里都只能做一些簡單的是，不能過度勞累，可是做后勤怎么可能不去勞累呢？這讓我不做，那不亞于是在讓我難受，所以既然我都無法做后勤，那我也就不強占位置了，還是讓給更有能力的人更好。再一個原因也是我女兒懷孕了，我也不放心，這邊工作既然不能做了，那不如辭職專心去照顧她好了，她婆家也忙不過來，所幸我無牽掛的去，還好些。既是讓自己休息，也是為照顧人。雖然再有遺憾，但是人老了，還是要服老，所以也沒有太大的在意。
因此也望園長放我回去，我相信會有更適合后勤的人來的，我在這里的工作也到期了，如諾不能做盡，那我還是放棄的好，不然繼續待著也是徒增煩惱的，您應是能諒解的。我辭職也就這幾天的事，可能等不到您找新的管事了，所以望諒解。但是園里面也有做了很久的老人了，他們經驗也比較豐富了，雖然還很年輕，但是這個撐得起整個后勤的，也請您相信他們可以做好，我辦完手續就會離開了，我女兒也早就讓人來接我了。最后祝您身心健康，祝幼兒園越開越大。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
尊敬的領導：
您好！
首先，非常感謝公司給了一個很好的實習機會，感謝公司一直以來對我的信任和關照，特別感謝給予我發揮個人優勢的平臺。在公司工作的兩個月當中，經理也給了我很多的培育，讓我學到了許多，也進步了許多，同時也看到了社會競爭的殘酷無情。但由于在公司里得不到我想要的東西，無論是精神上，還是物質生活上，為此，我很遺憾地在這里向公司提交辭職申請。
在過去幾天里，我認真回顧了這兩個月來的工作情況，在工作中，我一心為推動公司的發展而工作，一直以公司利益為中心，在這兩個月的工作中，我學到很多東西，無論是從專業技能還是做人方面都有提高，感謝公司領導對我的關心和栽培。
在這里，我通過仔細分析后，想給予公司一點建議，不過這只是我作為一個小職員的一點個人看法，首先，我認為公司的網站運營缺少專業策劃人材，對公司網站沒有一個大的整體規劃，沒有制定好網站運營方針，應該騁請一些有多年網站運營經驗的專業人士，對網站的運作、發展前景、可行性分析等做出研究報告。我負責網站編輯工作的這兩個月以來，我覺得公司的制度上有問題，首先，質與量的沖突問題，就以我們網絡事業部來說，規定的每人每天要完成的量是x個以上，但是對于一些資料不足的網站，我們確實是無從下手，如果硬是要去湊其他網站的資料，我個人認為這是毫無意義的，這么做一則是導致了公司網站的真實性，二則是侵犯了版權問題，我們所使用的信息圖片案例等都均未經過版權所有者的同意，這對公司網站運營方面造成了負面的隱患，會給網站瀏覽者一種很虛假的感覺，也有可能會因此而被其他網站追究版權問題，這是相當值得公司領導深思的。
其次，就是公司的基層員工的工作熱情的問題。
我認為一家公司是否有發展空間，首先要分析的就是領導的決策是否正確，目標是否合理，所制定的方針是否符合實際情況、是否具有可行性。
而其次，就是分析基層員工的工作熱情，基層員工對于所有的公司來說都是很渺小卻很關鍵的，如果基層員工沒有多大的工作熱情，那就會影響他們的工作的進度和認真程度，這直接影響了公司的發展進程和形象。在我們公司，我覺得基層員工沒有多少工作熱情，這又是因為什么原因呢？我認為這是政策問題，公司的制度始終沒有得到一個最終的完善，對一些工作內容的要求沒有一個確定的規格，導致在一段時間后會出現新舊規格的沖突，而這一點，是需要基層員工花費大量的時間和精力，長期如此反復，會讓基層員工感到身心疲憊。
以上是我的一點個人建議，除了希望公司能夠在今后不斷改進、不斷發展之外，絕無其他意思。
在公司里，我得不到我自認為應有價值的待遇，收入實在太低，直接導致了我個人生活困難，連吃飯和居住都成問題，為此，這段時間我心情比較壓抑，各方面的壓力壓得我喘不過氣來，正因如此，我作為一名網站編輯的熱情也漸漸消退了，我不希望自己帶著這種情緒去工作，這樣只會對不起公司也對不起我自己。而且，我深刻感覺到自己的能力的有限，沒辦法達到公司需要的要求，在公司的各方面需求上自己能力還不夠。所以，自己現向公司提出辭職，望公司能諒解。
我保證，本人離職后絕不做出有損任務公司利益的事，也不向外透露公司內部的情況。我衷心祝愿公司在今后的發展旅途中步步為贏、蒸蒸日上！公司領導及各位同事工作順利！
請公司各領導審查批準！
此致
敬禮！
xxx。
20xx年xx月xx日。
敬愛的各位領導：
自xx年年底入職以來，我一直都很享受這份工作，感謝各位領導的信任、栽培及包容，也感謝各位同事給予的友善、幫助和關心。在過去的近兩年的時間里，利用公司給予良好學習時間，學習了一些新的東西來充實了自己，并增加自己的一些知識和實踐經驗。我對于公司兩年多的照顧表示真心的感謝!當然，我也自認為自己在這兩年的工作中做出了自己的最大努力。
但因為某些個人的理由，我最終選擇了向公司提出辭職報告，并希望能于今年xx月xx日正式離職。希望領導能早日找到合適的人手接替我的工作，我會盡力配合做好交接工作，保證業務的正常運作,對公司,對客戶盡好最后的責任。
最后祝公司越來越紅火!
此致
敬禮！
申請人：xxx
xx年xx月xx日
尊敬的領導：
您好！
我是后勤部的xx，這次向您提交這份報告，希望能在x月x日之前，處理好離職的手續。
算起來，自己也在這里工作了x年了，也算的上是xx的一名老員工了?，F在突然就要離開，實在是感到非常的遺憾?；叵氘敵鮿倎淼竭@里的時候，自己真的不過是個什么都不懂的新人，基本上領導給的任務都做不好，自己也不夠了解。但是，每次在我受到打擊，覺得自己可能不能做這份工作的時候，您和xx總是會及時的安慰我，幫助我。在你們的培養下，我才能漸漸的掌握好這份工作，才能有了現在的成績！
當然，不止這些，還有xx等前輩和同事，他們都是我在工作中的好榜樣好前輩，他們也給了我不少的鼓勵和幫助。盡管自己一開始沒能上手，但是在大家的幫助下，自己現在也成為了一名合格的后勤人員，給公司和同事們帶來最舒適的環境，提供最及時的幫助。
在自己工作的這幾年來，雖然沒有什么特別突出的貢獻，但是自己堅守在自己的崗位，努力的完成著自己的工作，也算是沒有辜負自己的崗位。身為一天，xx的人，我就堅持一天xx的要求。在工作中認真負責，盡忠職守，努力的為xx貢獻自己的力量！這是我一直牢記于心的責任！感謝您教會了我這些，感謝我，在工作中，堅持了原則。
這個崗位已經待了x年了，它早就融進了我的生活之中。如果不是這次的離開是必須的，我又何嘗想要放開這早已習慣的工作呢？而且在這里，我還有這么多的朋友和老師，有這么多親密的摯友。在我看來，這里早就成了我的第二個家，而大家，也早就成了我熟悉的家人！在這個家之中，領導們就是家的領頭人，你們帶著我們前進，一起度過難關，一起完成任務，一起，讓xx走向輝煌。相比起我剛來的時候，xx已經發展的非常龐大了，相信在不久的將來，公司一定會變得更加的龐大，這個家庭也會變得更加的繁榮昌盛！
可惜，自己已經不能和大家一同慶祝了，但是曾經在xx工作過，會是我永遠的驕傲！我自豪自己曾經在這里！這里工作過的時光，是我最美好的日子之一。
最后，祝愿xx能越來越好，xx的大家，都能健康如意，家庭幸福！
此致
敬禮！
辭職人：xx。
20xx年x月x日。
尊敬的領導：
您好！
我是xx，我實在是非常的遺憾，向您來辭職，我感覺時間很快，作為后勤人員，雖然說每天的工作很多很雜，但是我愿意去做，在xx酒店這里工作了一年，其實我是非常滿意的，由于一些原因這也不得不暫時放下這份工作，我一直都認為不是所有事情都能夠像現在這樣沒有方向，沒有動力，我就是做后勤工作失去了動力，我感覺很為難，但是也是做出了決定，我不希望在未來的一段時間當中影響了工作，后勤工作對酒店很是重要，從這一年來發工作就能歐看出來，不是所有事情都能夠做隨意，我相信還是會有一些問題的，在來辭職的時候我還是考慮了很多，我對工作失去了動力，這不能成為影響酒店工作的理由。
在工作當中我一直都是希望能夠保持好狀態，我來到xx酒店的時候我是抱著非常的積極的心態的，我認為在工作當中我嚴格來講我我是要做到僅僅有條，保持后勤的工作能夠暢通，做到哪里有需要哪里就有后勤，但是這一年來，我在這方面是做的不夠的，能力上面我還是做的不夠，這一年來的工作當中我一直都做的不是很好，這讓我產生了很大的質疑，我相信我能夠在未來的一段時間當中繼續保持好心態，不管是做什么都應該讓自己感覺到開心，但是因為我在做后勤工作的時候經常都會出一些問題，這絕對不是偶然，也不是因為別的特殊情況，而是我的對這份工作的熟悉還不夠，我的能力還不是很強，配合酒店各部門的工作，這是我的職責，但是我工作以來除了這么多問題，和部門肯定是有意見的。
我現在回顧了一下，繼續這么下去是不行的，我不是很適合做后勤工作，我認為在工作的時候我還是努力了，我對自己還是非常有信心的，現在包括今后的一段時間當中這些都是我的要去落實好的，同時在xx酒店這里不應該再發生我這種情況了，這對酒店日常運作并不好，也是拉低了整體的工作效率，自我工作到現在我也對這份工作持著好的狀態，但是對自己的在后勤工作當中表現我不是很滿意，所以我還是欠缺了很多，所以向您來辭職，這些都是我要去想的，我思考了幾天，做后勤工作我還是不合適，這么下去我肯定是會出問題的，我更加希望我是能夠做出選擇，望您批準我的辭職。
此致
敬禮！
辭職人：xxx
20xx年x月x日
尊敬的園長：
您好，本人在貴幼兒園工作時間已經兩年了，這兩年之中，我學到了很多東西。不管是帶班方面還是教學方面，都有了很大的進步，這一切都是領導的悉心教導和老師們的照顧所得的成果，對此，我表示衷心的感謝。
記得我剛剛來幼兒園的時候，一點經驗和帶班能力都沒有，都是本班老師和園長的耐心教導下，我才會一點一點地在進步。也許、我會經歷過很多的困難，但我都會努力克服它。
剛接手新班時，我一開始真的無所適從，小班小朋友都不聽我的話，愛哭鬧，我根本無從下手。多虧了園長的辛勤教導，讓我從中學到了很多知識、很多道理。這些都是外面學不到的。有時，我也會做錯事，也會受到園長的批評。但是，我從心里感謝你，是你教育了我很多東西，很多道理。
現在，由于合同期已到和我的喉嚨問題幾個月以來一直得不到解決。這讓我下定決心，辭到現在的工作，我必須養好我的喉嚨，然后重新出發，望能諒解，請批準。
謝謝園長，謝謝所有的老師同事，謝謝幼兒園，給我帶來這么多快樂，給我這么好的發展平臺。我相信，不管在哪里，你們都是我最美麗的回憶。
在此，我祝貴幼兒園事事順利、大展宏圖。
此致
敬禮！
申請人：xxx
xxx年x月x日
尊敬的領導：
為了順應醫院推行的改革并結合個人實際情況，經慎重考慮，我決定結束我在x醫院的后勤工作。
在x醫院工作已經大半年多了，在醫院總務部工作期間，有幸和xx、x等同事共事，大家在做好醫院總務后勤的工作中相互配合，通力協作。同事之間關系相處十分融洽。十分感謝她們這段時間以來對我工作的無私幫助，她們對待本職工作一絲不茍，認真負責的態度，解決問題時靈活機智的處理方式，為醫院職工提供后勤服務時熱情、積極、主動、不厭其煩的服務態度，所有的'這些都讓我從中獲益匪淺，在充實了自己的工作經驗的同時，也提升了自己的工作能力。
在x醫院的這段工作經歷為自己今后的工作打下了更扎實的基礎。這是一段令人懷念的工作經歷。再次感謝她們在我崗位調整期間給予的關心和力所能及的幫助。
在這次醫院后勤機關工作崗位重新競聘上崗中，我未能成功競聘上，心里難免有一絲遺憾，但正如x院長所說的改革就是利益再分配，必然會有陣痛一樣，我能坦然面對并接受這一結果，雖然曾經想過和x醫院共同發展成長，但事情的發展并不以個人意志為轉移。所以經過慎重考慮，我現在正式向醫院提出辭職，請予批準。
最后祝愿x醫院在x院長的帶領下，x事業蒸蒸日上，醫院五年規劃順利實現。
此致
敬禮！
辭職人：xx
x年xx月xx日
尊敬的領導：
您們好！
我很遺憾自己在這個如此繁忙的時候向酒店正式提出辭職。
在我即將離開這個曾經成長過，奉獻過，快樂過，痛苦過，充實過的大家庭時，我以笨拙的筆跡寫下了這封信。提出辭職對我來說是既感遺憾又感幸運。遺憾的是我將要離開我工作和為之努力和奮斗的團隊，從此將和原來的隊友和朋友行走在兩條不同的道路上，幸運的是我終于作出了離開的決定，終于可以擺脫終日忙碌的日子，靜下來好好的'準備一下我接下來的學習生活了！
也許我并不能算是一名優秀的后勤人員，因為我的工作能力不是最強的，待人處世不是最好的，對此我是既感慚愧又覺無奈！古人說“魚于熊掌不可得兼”，誠哉斯言！因為我不是最優秀的，所以難免顧此失彼。很幸運我還能及時的回頭并作出相應的補救?，F在想來還是心有余悸！
在酒店工作的這段日子里，我學到了許多東西，同時也提高自己的能力，對此我倍感幸運。因為我進入了一個好的團隊，遇到并結識了這么多優秀的隊友。
兩個月以來，我時刻提醒自己：一定要珍惜這份機會，珍惜這些隊友，努力做好自己的工作。我現在可以毫不慚愧的說我實現了自己當初的諾言！
離開這個已經熟悉或者說已經產生強烈認同感和依賴感的集體，心里難免會有很多的依戀和不舍，但是明天的太陽終究還是會從東方升起的，所以盡管要選擇放棄，選擇從新開始，但是我相信不管將來如何，我都會勇敢而堅強的面對！堅強的面對人生中的風風雨雨！永遠做一個堂堂正正頂天立地的男子漢！
雖說酒店乃我們生活的大家庭，在我在此工作生活的幾個月來也發現一些本人認為的遺憾，也可以說是我辭職的間接原因。就我認為一個酒店乃至企業集團的長久發展離不開員工的團結奮進，高管的正確決策和對待員工的平等態度，以及各項措施的順利實行和完備后勤保障！但對于xx來說，許多方面都達不到上述所說的要求！員工生活水平的惡劣，生活的枯燥；以及不是所有的員工都能和諧的相處，主管等與員工都有很大的隔閡，看似平靜的酒店實則波浪翻滾，內部矛盾紛擾！上級對待下級的態度讓人擔憂……這樣的環境怎能讓人安心自己為酒店努力工作，怎么能留得住人才??！酒店的內部也需要改革，不是領導讓員工努力工作，而是員工自覺努力工作，這需要你們自己去發現好的方法去解決問題！
說了這么多，都是為了請求辭職。因為考慮到自己的學習和工作有很大的沖突，所以我決定提出辭職，在還沒有被批準的這段時間里，我依然會把我的工作做好，希望領導能盡快批準！
此致
敬禮！
辭職人：xx。
x年xx月xx日。
尊敬的領導：
您好！
我懷著十分復雜的心情向您投遞了我的這份辭職報告，我想公司的發展我出不上什么力，公司也不怎么需要我，我在公司的存在感極低，我還不如聽從親朋好友的意見辭去我在公司的職務，重新去找一個公司工作，找一個能賞識我的上司，能給予我重任的公司。我也好把自己在公司的崗位空缺出來，讓更適合這個崗位的人才過來彌補空缺，我相信肯定會有比更專業的人才來公司任職的，這樣公司的后勤保障就能讓您更加的放心了，一舉兩得，何樂而不為呢。
我于兩個月前來到我們公司，被納入公司的后勤部門，成為了其中的一員，但是后勤部并沒有因為我的加入，工作效率變得高起來，因為我這個人對自己以后的期望很高，并不是說找到一份能賺錢養家的工作就好，我是一個想干大事的人，我想在行業里摸爬滾打四到五年，然后自己開公司。我現階段就是學習各個公司的先進理念和技術，最好是能把幾個厲害的同時處成好朋友，然后能在我到時候創辦公司的時候，跳槽過來，陪我一起把公司做大做強，自己當老板是多么舒服的一件事，我討厭給人打工，因為那就意味著我無時無刻都要看領導的臉色行事，不能亂說話，自己開公司是我這輩子最想干成的一件事，但是我們公司的后勤部讓我可以學到的東西卻是少之又少，我感覺我們部門簡直就是形同虛設，作用一點也不大，就算撤掉這個部門問題也不大，就是如果公司遇到很大的問題時，沒有人來處理。公司后勤部的組長一天天的都閑得無聊，你說我一個后期部的小職員能有什么作為。
每天的公司任務就是巡視一番公司有沒有哪兒有沒有缺件少件的，及時的補上，保證公司同事們的辦公效率不受影響，并且檢查好各個區域的安全隱患以及衛生，發現情況及時的向領導稟報，絕對不能讓后勤部以外的同事先發現問題，不然那就是我們的失職。我這段時間在公司的工作一直都是非常的盡職，但是我就是得不到您的賞識，我多次跟您申請調往其他部分去，但是就是得到不您的同意，我實在是不能理解，我覺得我們的理念不相同，不適合在一家公司工作下去了，我就算再在我們公司干上半年甚至一年我也是會跟現在相差無幾，不僅學不到東西，還會浪費我的時間，我可不想等到了我給自己定的目標期限的時候，還一事無成，希望您能諒解吧。
此致
敬禮！
辭職人：xx。
20xx年x月x日。
尊敬的學校領導：
我很愧疚，因為我辜負了領導對我的關心。我懷著感激之情把這個申請寫長一點，希望領導能理解我，包容我。
說心里話，干教學工作我一向很自信，但是唯有擔任這個后勤工作讓我手足無措。這一學期來，雖然我工作很勤懇，但是收效甚微，既辜負了領導的信任，又對不起老師的厚望。事非經過不知難，我很感謝學校領導給了我這次歷練的機會，讓我發現了自身的很多不足，明白了很多道理。我想把我不能勝任總務主任的幾點原因列舉出來，希望領導明鑒、批準為謝！
一是我這個人性格中有很多壞毛病，自命清高，固執，不羈言行，過于看重自己而聽不進批評的話語；在工作中容易帶情緒，甚至懈怠工作；性情孤僻，不喜歡把自己融入集體，是真正的“邊緣人”。
二是我的工作能力確實有問題，做事不果斷，缺乏謹小慎微；做事隨意性大，原則性不強；空喊口號，思想僵化而不知變通；協調能力差，不會分工合作而亂發脾氣。不能獨立開展工作，只會讓校長更累。
三是我不能把工作和生活的關系處理好。一學期來，我因為工作的事情把家庭生活、友情生活搞得一團糟。生活不愉快，一定會影響工作的`質量。
除此以外，因為我個人的原因影響學校的原因還很多，我不再列舉。這并不是我故意去推諉，全是肺腑之言，全是我深刻檢討自己、解剖自己的心得。我只希望領導能體諒我，包容我，我一定會在以后的工作中全力以赴，彌補我的過失和給領導帶來的麻煩！
敬禮！
辭職人：xx。
x年xx月xx日。
尊敬的領導：
您好！
我很愧疚，因為我辜負了領導對我的關心。
我懷著感激之情把這個申請寫長一點，希望領導能理解我，包容我。
說心里話，干教學工作我一向很自信，但是唯有擔任這個后勤主任的工作讓我手足無措。
這一學期來，雖然我工作很勤懇，但是收效甚微，既辜負了領導的信任，又對不起老師的厚望。
事非經過不知難，我很感謝學校領導給了我這次歷練的機會，讓我發現了自身的很多不足，明白了很多道理。
我想把我不能勝任后勤主任的幾點原因列舉出來，希望領導明鑒、批準為謝！
一是我這個人性格中有很多壞毛病，自命清高，固執，不羈言行，過于看重自己而聽不進批評的話語；在工作中容易帶情緒，甚至懈怠工作；性情孤僻，不喜歡把自己融入集體，是真正的“邊緣人”。后勤主任的工作主要是面對教師，我的一意孤行會讓教師反感，我的自作聰明終究會讓領導集體不融洽，不和睦。
二是我的工作能力確實有問題，做事不果斷，缺乏謹小慎微；做事隨意性大，原則性不強；空喊口號，思想僵化而不知變通；協調能力差，不會分工合作而亂發脾氣。不能獨立開展工作，只會讓校長更累。
三是我不能把工作和生活的關系處理好。一學期來，我因為工作的事情把家庭生活、友情生活搞得一團糟。生活不愉快，一定會影響工作的質量。
除此以外，因為我個人的原因影響學校后勤部工作的原因還很多，我不再列舉。
這并不是我故意去推諉，全是肺腑之言，全是我深刻檢討自己、解剖自己的心得。
我只希望領導能體諒我，包容我，我一定會在以后的工作中全力以赴，彌補我的過失和給領導帶來的麻煩！
辭職人：xx
20xx年xx月xx日
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