總結是在一段時間內對學習和工作生活等表現加以總結和概括的一種書面材料,通過它可以全面地、系統地了解以往的學習和工作情況,讓我們一起來學習寫總結吧。為了方便大家學習借鑒,下面小編精心準備了單位個人工作總結內容,歡迎使用學習!
單位個人工作總結1
回憶一年來所做的工作,具體如下:
一、平日上班,加強基本功唱念做打的訓練。
我在老前輩趙文林老師的督促幫助下堅持練聲練唱,在磨練藝術的態度上做到腳踏實地。
二、我今年在學習傳承劇目的基礎上,注重加工提高劇目藝術的質量。
《岳母刺》《討釵》的排練讓我在原來的基礎上又提高進步一些了?!对滥复獭吩跍t蓀老師的指點排練下,讓我明白了一個戲從整體出發,怎樣分層次的把握人物個性的一套方法?!队戔O》在陶紅珍老師的親授下,讓我找到了人物的感覺和基調,通過一系列藝術手法的磨合組裝,在原來單調的人物塑造上有所突破。
三、今年我也參加了一系列的實踐演出工作。
1、長期參加了沁蘭廳的演出工作,得到了實踐鍛煉。
2、一月份參加了蘇州電視臺昆劇頻道的錄制工作,配演了王芳老師《驚夢》的杜母。
3、四月份參加了第四屆“江蘇省戲劇獎·紅梅獎”大賽,獲得了銅獎。
4、五月六月排練第四屆中國昆劇藝術節的劇目。參加了我們院《長生殿》的排練演出工作,同時接到院部領導的工作安排,參加配合昆曲博物館傳統版《玉簪記》姑母的排練演出工作。
5、七月份參加了周莊的演出實踐工作。
6、十、十一月份參加了我們院《長生殿》赴上海的演出;參加了虎丘曲會在戲博的演出;參加了我們院開辦的星期專場的演出工作,演出了《岳母刺》、《相討》、《受吐》、《男祭》;參加了配合藝校和廣播電臺在戲博的演出。
7、參與了《西廂記》b檔崔母的排練工作。
舊的一年即將翻閱過去,新的一年又來臨了。非常感謝一年中給予我幫助和指點的老師們,是您們讓我明白了藝術“傳、幫、帶”的重要性,在藝術的道路上我會把這好的傳統繼承下去。
總之,我希望自己在藝術的道路上不斷進步。
單位個人工作總結2
20__年已經過去,這一年,我仍以踏實的態度對待自己的工作,現就一年來的教育教學工作總結如下:
一年來,我認真貫徹國家的有關教育方針,時刻以一名人民教師的身份嚴格要求自己,模范遵守學校各項規章制度,將育人教書作為自己工作的重心,扎實開展各項工作。
這一年,我任教五、六年級數學。日常教學中,我認真備課,合理運用各種教學手段,充分調動學生的學習積極性,培養學生主動學習的能力。對于優秀學生,利用學校開設提高班的機會,不斷拓展,開闊他們的視野;對個別后進學生,悉心輔導,經常面批作業,找出知識的薄弱環節,及時進行補漏。一份耕耘,一份收獲。經過師生的共同努力,所教班級學生的數學學習水平穩步提升,在學校數學思維競賽中獲團體一等獎,五名學生在南京市小學生數學與生活比賽中獲一、二、三等獎。
工作之余,為充實自我,本人珍惜各種進修、學習的機會,7月,本人參加南京市優秀青年教師研修班的學習,并做了《從自己的教育教學生活寫起》的專題講座;11月,本人被推薦參加教育部國培計劃小學數學骨干教師研修班的學習,在學習中被評為優秀學員,并在結業典禮上發言。
在自身成長的同時,本人還充分發揮自己的長處,關心身邊青年教師的成長,悉心指導他們上公開課、撰寫教育教學論文。
回首過去的一年,自己的工作得到了領導、同事、家長的認可,11月,本人被推薦參評南京市學科教學帶頭人。
面對新的一年,我將以一顆平常心一如既往地工作下去。
單位個人工作總結3
風雨送春歸,飛雪迎春到;轉眼之間20__年就要過去了,20__是實施“十一五”發展規劃的收官之年,是我公司深化改革的關鍵之年,今年,在上級公司領導的關懷和支持下,審時度勢,統攬全局,堅持科學發展態度,解放思想、更新觀念,以勘探生產、地基施工為重點,改革創新,積極開拓新業務,占領新市場;經公司全體干部職工齊心協力、團結拼搏、務實創新、真抓實干的作風,切實完成了公司各項任務指標,取得了令人振奮的成績;現將我公司的做法從以下進行如下總結:
一、抓管理、增效益、全面完成全年各項指標
完成產值:萬元;
完成利潤:萬元;上繳利稅萬元;
勘探進尺:巖石勘探米;地基勘探米,地基施工完成;
開展質災害評估、勘察、設計等項目個;
工程質量優質合格率,顧客滿意率;
安全生產:全年沒有發生一起安全生產事故,安全事故為“0”,完成公司安全生產目標。
從以上這一組組我們看到的這是公司嚴抓管理,降低成本,改革創新的結果,是公司全體干部職工上下齊心協力,團結一心,頑強拼搏,追求卓越的結果;在這一年里,公司在做好工程地質勘探、地基施工的基礎上,果斷采取調整,將工作面擴大,拓展勘探設計、地質評估、工程施工及地質災害治理等多方面業務,全面開花,穩步推進公司的生產;公司堅持“誠信為本、持續改進、創新發展”的發展方針,搶抓機遇,開拓進取,取得輝煌的業績。
今年因為國際金融危機的影響,我國各行各業都不同程度受到影響,國家在基本建設上收縮資金,對我們勘探單位來說是嚴峻的挑戰,再加上市場競爭的加劇,如何應對這一局面,使生產任務圓滿的完成,公司在管理上下功夫,樹立勇創一流的觀念,抓落實,抓保障,做到四個到位。一是組織領導管理到位:對每個勘探項目,要落實項目經理責任制,簽訂項目經理責任書,多創品牌工程。
二是對施工隊伍、生產設備的管理到位:調整好勞動生產組織結構,充實一線職工,確保施工隊伍穩定;鉆探設備根據工作需要該添置的必須添置,要舍得投資,確保設備的使用性能;三是科技創新要到位。面對現在激烈的市場競爭,必須有自己的“拳頭”產品才能在市場站穩腳,公司大力開展技術創新工作,進行科技研究,開發新技術;四是提高職工待遇政策要到位??碧铰毠らL年戰斗在野外,居住條件、生活環境十分艱苦,收入也較低,為了穩定野外職工,我們將分配制度要向職工傾斜,創造條件,提高職工的收入,解除他們的后顧之憂,保持隊伍穩定。
二、精心組織,保證地質災應急勘察、設計工作順利完成
公司根據上級部門的要求和委托,我公司接受了共多少處重大地質災害的應急勘查設計任務。接到任務后,公司迅速抽調專業技術人員組成地災救援項目部,并立即進入現場開展工作。
項目部根據現場的實際情況和甲方提供的資料,采用地形測量、工程地質測繪、槽(坑)探、井探、鉆探和相關測試等多種技術方法開展應急勘查,在基本查明地質災害的災害特征、災害史、形成條件、影響因素、穩定性(易發性)和危害性等基礎上,對地質災害的治理可行性進行了研究,按要求提交了《應急勘查報告》、《治理工程可行性研究報告》和《治理工程初步設計報告》及相應的附圖附件等勘查成果,經國家專家組的鑒定,項目部編制的工程治理方案設計報告內容全面,依據充分,結論可靠,合理可行,達到了勘察的目的及相關規范的要求,圓滿的完成了上級部門交派的任務。
通過勘查,項目組對地質災害治理的必要性和可行性進行了科學論證,并為下一步治理工程施工圖設計提供了必要的設計參數和基礎資料。
三、調整機構,建立核心技術和核心競爭能力,促進企業發展
科技創新是地質勘探單位發展的關鍵。創新是動力,創新是出路,創新是希望。只有我們敢于創新,善于創新,持續不斷的創新,就一定能在市場上把握主動,抓住機遇,贏得競爭,為公司的發展注入源泉。
面對激烈的市場挑戰,公司抓住機遇、調整產業結構、擠市場,在大挑戰中強健主業,發展新生產業,取得了顯著成效。一是以巖土勘探工程為公司發展的核心力量,同時以加強地基基礎施工為支柱,今年在巖土勘探工程完成勘探任務項,完成地基基礎施工項,在工作中敢于嘗試科技創新,提高工作效益,如在三臺土地整理項目,現在正在進行的項目中大膽采用新的勘探方法,新的管理方法,實現了項目的成本減低,效益增長的局面。
二是在以巖土勘探為核心,以地基基礎施工為支柱的情況下,拓展產業結構,延伸地勘業得到進一步鞏固和發展,今年在地質災害治理、地質勘察評估與治理、礦業地質勘察等方面有新了新的發展。新突破的領域與新增加的專業內容是市場競爭力提升的表現,也是新的重要的創收獲利途徑。
四、標榜立意、打造企業品牌
公司把打造企業品牌,樹立企業良好形象作為企業文化建設的一項重要任務來抓。公司今年在打造企業文化、創建企業品牌上狠下功夫,主要在做好現場施工、高效服務等方面做好工作,在工作中不斷有亮點;三臺土地整理這個工程項目是省里的重點工程,土地平整面積平方,土地翻耕平方,轄區內有遷移農戶戶,施工難度大,時間緊、任務重,為能更好的完成土地整理工作,工程項目部在施工技術和項目管理上不斷創新,各項管理工作不斷向制度化、規范化和精細化邁進。
工作上積極配合業主做好各方面的協調工作,特別是農戶的搬遷協調工作;加強工程質量管理,質量優良率達到。得到了業主、鎮政府、村委會的大力贊賞。大大的提高了公司的榮譽品牌。
五、抓住關鍵,安全生產保持穩定
我們牢固樹立生命至高無上、責任重于泰山的'思想,堅持把安全工作放在第一位,抓住關鍵,落到實處。一是健全完善規章制度。年初,公司按照集團公司的精神,制定完善《安全獎懲辦法》,印發了《生產單位安全質量標準考核辦法》、《安全生產管理責任制度》、等管理制度,使安全管理有章可依。
二是推行安全風險抵押金制度;公司全體干部職工按其工作崗位適當收取安全風險抵押金,對違反安全生產管理的人員進行嚴格考核,提高了全員的安全意識三是在安全教育培訓、技術裝備等方面加大投入,積極開展了安全質量標準化工地的建設活動,重點對項目部進行現場衛生、安全、質量檢查和治理,管理水平不斷提高。四是大力開展了安全活動。重點進行了安全生產宣傳教育、環境綜合治理、安全隱患整治、夏冬季三防措施的落實等安全活動。今年全年沒有發生重大安全事故,安全生產取得了明顯效果。
20__年經過全公司干部職工的辛勤的工作;取得了一些成績,但是我們要清楚的認識到我們還存在著許多的不足之處,在今后的工作中要不斷的完善公司形象,樹立頑強拼搏、追求卓越的思想,發揚艱苦樸素、勇于創新的工作作風,為公司的騰飛做出更多的努力。
六、20__年的工作計劃
20__年,是“十二五”規劃的開局之年,新形勢、新任務,必然給我們地質勘探工作提出更高的要求。我們要在全面做好公司“十二五”發展規劃的基礎上,重點抓好以下工作,努力促進公司的工作再上新臺階:
1、建立和完善公司年度生產目標及考核制度;公司要建立對項目部及下屬單位的考核指標,重點考核勞動效率、人均利潤、人均收入與資產保值增值率,提高利潤指標占有比重。完善和改進用人機制。樹立科學的人才觀,選用人材機制應重視學歷、不唯資歷、不唯身份,不拘一格的形式選用人才。要完善員工的培養機制,以職業培訓、短期輪訓為重點,加強職業技能和專業的培訓。
2、創新經營理念,拓展市場領域:地勘單位不能總是在勘探上做文章,要放眼社會,以自身的競爭優勢,推進產權的多元化發展,我們要緊緊抓住國家“十二五”加快發展的戰略機遇,組織資源勘探力量,開拓外埠勘探市場,提高市場占有份額,增強創收增效能力。
3、打造企業品牌,構建企業文化:企業的品牌文化的建設不是輕而易舉的事,不是單靠幾策劃、設計和咨詢即可完成。它是一個調研、整理、取舍、提煉與提升的科學過程,是一個提高品牌核心競爭力的過程,是一個與品牌共同成長的過程。企業文化在當今的社會里已成為推進企業發展的動力和凝聚力之一,企業文化有利于形成企業整體運行的價值觀,有利于提高企業的整體素質,培養合作意識。我們要建立長效有制的企業品牌文化,要系統化,完整好,讓我們公司的品牌唱響整個中國。
4、求真務實,扎實工作,實現經濟持續增長:堅持求真務實,正確認識規律、把握契機,結合公司的實際情況,有的放矢謀發展;堅持求真務實,要切實抓好工作落實,做到付諸實踐、見諸行動、取得實效;要把工作的重點真正放到研究解決生產問題、企業發展、穩定等重大問題上,在去年經濟發展的基礎上,大膽的改革創新,把工作開展的更好,實現經濟的持續發展。
在新的一年里,我們要振奮精神,堅定信心,扎實工作;用我們的勤勞與智慧書寫公司更輝煌的歷史,創造更美好的明天!
單位個人工作總結4
一年來,在機關全體同志的幫助、支持下,我以“服從領導、團結同志、認真學習、扎實工作”為準則,始終堅持高標準、嚴要求,認真完成了領導安排的各項工作任務,自身的政治素養、業務水平和綜合能力等都有了很大提高?,F將一年來的思想和工作情況以及今后的努力方向總結如下:
一、加強學習,努力提高自身素質
我堅持把加強學習作為提高自身素質的關鍵措施。在先進性教育活動中,認真學習規定的學習內容和篇目,并認真撰寫心得體會和學習筆記,使自身思想政治素質有了很大提高,為自己開展各項工作提供了強大的思想武器。在加強理論學習的同時,重點加強了工作業務知識和法律法規的學習,除積極參加機關法律知識輔導講座外,還利用業余時間自學了人大工作業務知識,為完成做好本職工作打下了堅實的基礎。
二、恪盡職守,認真作好本職工作
一年來,認真履行的崗位職責,較好地完成了各項工作任務。認真負責地做好文字起草工作。負責起草了實施方案、工作流程、領導講話、工作要點、工作總結等綜合性文字材料。扎扎實實地做好服務工作。一年來,認真完成了各種集中學習活動及文體活動的服務協調工作,積極主動地為領導當參謀,出主意,工作過程中未出現一起紕漏。積極主動地完成了文件收發、制做宣傳專欄、文明單位檔案采集等辦公室日常工作和領導交辦的其它工作任務。
三、嚴于律已,不斷加強作風建設
一年來我對自身嚴格要求,始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準則,始終把作風建設的重點放在嚴謹、細致、扎實、求實、腳踏實地埋頭苦干上。在工作中,以制度、紀律規范自己的一切言行,嚴格遵守機關各項規章制度,尊重領導,團結同志,謙虛謹慎,主動接受來自各方面的意見,不斷改進工作;堅持做到不利于機關形象的事不做,不利于機關形象的話不說,積極維護人大機關的良好形象。
總之,一年來,我做了一定的工作,也取得了一些成績,但距領導和同志們的要求還有不少的差距:主要是對政治理論和法律的學習抓得還不夠緊,學習的系統性和深度還不夠;工作創新意識不強,創造性開展不夠。在今后的工作中,我將發揚成績,克服不足,以對工作、對事業高度負責的精神,腳踏實地,盡職盡責地做好各項工作,不辜負領導和同志們對我的期望。
一是進一步強化學習意識,在提高素質能力上下功夫。把學習作為武裝和提高自己的首要任務,牢固樹立與時俱進的學習理念,養成勤于學習、勤于思考的良好習慣。把參加集體組織的學習與個人自學結合起來,一方面積極參加集中組織的學習活動,另一方面根形勢發展和工作需要,本著缺什么補什么的原則,搞好個人自學,不斷吸納新知識、掌握新技能、增強新本領。
二是進一步強化職責意識,在爭創一流業績上下功夫。進一步樹立正確的人生觀和價值觀,增強事業心和責任感,認真做好職責范圍內和領導交辦的工作任務,埋頭苦干,奮發進取,追求卓越,充分發揮先鋒模范作用,努力創造一流的工作業績。
三是進一步強化服務意識,在轉變工作作風上下功夫。牢固樹立宗旨意識,努力做到由只注意做好當前工作向善于從實際出發搞好超前服務轉變;由被動完成領導交辦的任務向主動服務、創造性開展工作轉變;由只注意搞好對內服務向把對上服務和對下服務、對內服務和對外服務統一起來轉變。
單位個人工作總結5
我市屬___省地質災害易發區、多發區之一。全市現有各類地質災害危險點3600余處,其中列入省、市、縣三級監控的重要災害危險點714處。地質災害以小型崩塌、滑坡、泥石流和大中型地面塌陷為主,具有點多面廣、危險性大的特征。近年來,我市堅持“以防為主,防治結合”的方針,科學制定防治方案,嚴格落實防災責任,不斷完善防治措施,有效
地預防和減少地質災害的發生,確保了人民群眾生命和財產安全,連續七年實現地質災害“零傷亡”。
一、主要做法
1、健全管理機構。市、縣、鄉三級政府都成立了地質災害防治領導小組,由政府分管領導任組長,政府辦、國土資源局領導任副組長,財政、民政、氣象等18個相關部門主要負責人為領導小組成員。領導小組負責轄區內地質災害防治的組織指揮、部署協調和巡查指導,并將職責任務分配到成員單位,實行防災減災領導責任制。
2、編制防災預案。市、縣兩級每年在汛前都認真組織編制了《防災預案》,經同級政府批準后,下發到有關單位、鄉鎮執行。對全市已發現的各類地質災害危險點,填制“地質災害防災工作明白卡”,發放到防災責任單位和負責人,填制“地質災害防災避險明白卡”,發放到受災害威脅的群眾手中,讓他們明白面對險情應采取的緊急措施和撤離轉移路線。
3、開展科普宣傳。每年利用“4·22地球日”、“6·25土地日”、“12·4法制日”宣傳,通過組織咨詢服務隊伍上街提供咨詢服務,到鄉村農戶家中發送科普資料,出動宣傳車到鄉鎮、村組進行巡回宣傳,懸掛、張貼、刷寫大型宣傳標語和宣傳圖畫等,向廣大群眾宣傳、普及地質災害防治知識,讓群眾掌握地質災害防治知識,減少人為誘發地質災害的幾率。
4、加強業務培訓。市、縣兩級國土資源部門每年都分別舉辦兩次以上地質災害監測防治學習班。市國土資源局以召開國土資源管理工作會議形式,側重培訓縣、鄉政府分管領導,縣、鄉國土資源部門分管負責人和業務骨干;縣國土資源局以舉辦學習班形式,側重培訓縣、鄉地質災害領導小組成員和地質災害危險點監測人員。
5、構建群防體系。以國土資源系統工作人員為骨干、基層黨員干部為主體,按照市設中心、縣設總站、鄉設站、村設組的組織機構格局,建立市、縣、鄉、村四級監測網絡 ,具體負責轄區內地質災害監測預防工作。全市已建立群測群防監測網1529處,設立基層地質災害監測點135處,在市、縣兩級國土資源部門備案的監測人員達539人。
6、加強巡查排查。每年汛前,組織工作人員對地質災害隱患點進行巡查排查。對發現的災害危險點加強監控,聘請專家到現場勘察,提出隱患點的防治措施和建議,并根據地質災害的具體情況,采取相應的防范措施。進入汛期后,市、縣、鄉監測點24小時有人值班,并組織地質災害巡查組和應急搶險小組,對轄區內地質災害隱患點進行排查、防治指導和搶險救災。
7、健全規章制度。先后擬制定實施八項制度,即:地質災害防治汛期值班制度、地質災害險情速報制度、汛期危險點巡查制度、異變危險點應急調查制度、監測人員崗位責任制度、監測資料匯編上報制度、地質災害預防預報、預警告示制度,地質災害防治獎罰制度,地質災害防治工作做到了有章可循、職責明確、獎罰分明。
二、存在問題
1、地質災害防治認識不足。地質災害防治時間較長,即使是汛期結束,山體內還涵養著大量水分,容易造成已經開裂失穩的山體繼續下滑的可能。由于一般群眾主觀上認為,汛期過后不會發生什么地質災害。正是這種僥幸心理和麻痹思想,容易造成嚴重后果。
2、農民建房缺乏科學知識。受傳統觀念的影響,一些農民認為建房背靠“大山”是有靠山之說。加上國家嚴格土地管理,為了減少宅基地占用耕地,一些農民便往山邊建房,而在清基時處理不當,切坡角度過大,留下了地質災害隱患。
3、地質災害治理資金不足。我市地質災害隱患點涉及范圍大,所需投入的治理資金比較多。一方面我市地質災害以小型規模為主,很難爭取到國家立項治理防治資金。另一方面由于地方財力有限,難于籌集治理資金。造成全面預防和治理地質災害資金嚴重不足。
4、人為因素誘發地質災害。從已發生的地質災害來看,許多與人為因素有關。如有的些方隨著采礦的延伸,長期抽排地下水,造成地下水水位下降,容易發生大面積的塌陷。有的地方因公路建設的大面積開挖,很容易形成山體滑坡、泥石流等地質災害隱患。
三、防治對策
1、普及地災防治知識。要充分利用報刊、廣播、電視、網絡等大眾傳媒,采取板報標語、櫥窗專欄、宣傳圖冊等群眾喜聞樂見的形式,大力宣傳地質災害防治基本知識,努力提高群眾的防災治災意識。
2、引導農民科學建房。在農村民居選址時,國土資源部門要把好用地審批關,充分考慮綜合防災和應急疏散的要求,使農民建房避開洪水、滑坡、泥石流等自然災害。對農民切坡建房要制定一套切實可行的管理辦法。
3、建立地災防治基金。資金來源可采取從礦山企業按年度礦產品銷售額比例提存地質災害防治基
金,從礦業權市場收益中按比例適度提留,發動社會贊助等方法籌措,力求多方籌集資金,把地質災害治理工作落到實處。
4、規范工程建設活動。嚴格遵循“誰破壞,誰治理”的原則,對在工程建設中違反了客觀規律,如打石、取土、切坡、過量抽取地下水、大量砍伐林木等,破壞山體的自然平衡,引發地質災害險情的行為,要依照有關法律法規從嚴從重處理,防止盲目施工而引發人為造成的地質災害。
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