2023學生會干部個人工作總結范文(7篇)
工作總結的作用可以幫助我們有效的有尋找學習和工作中的規律,此時的我們不如靜下心來好好寫寫總結吧。下面是小編給大家整理的學生會干部個人工作總結范文,僅供參考希望能幫助到大家。
在我作為團副帶領計科系全體成員共同成長的一年中,回首這一年在計科系團總支學生會這個團隊中走過的每一步,我有所得也有所失。
c是一個優秀光榮的團隊。在這支隊伍中大家之間相互學習,共同進步,雖然我們這個團隊存在一些問題但是我們每個人都很愛我們這支隊伍。在這一年的工作,我收獲了很多。
首先,使我進一步明白了有付出才有回報的道理,在學生會這個為師生服務的團隊中,我們學生會起到的是一個服務的作用,對于老師,我們是幫助老師對同學們進行管理;對于同學們,我們學生會的存在是為了豐富我們的第二課堂生活,同時也是我們更好的進行自我管理。在學生會中要想有所收獲就必須付出,只有更好的服務于師生才能有所收獲。在學生會這個團隊中,沒有付出是不可能有回報的,在學生會的這一年是我對此有了更深刻的體會,從“日常管理”到“組織活動”,從內部管理到與其他組織和團體的交往每一個環節和過程只有付出了,經歷了才能有所得。
其次,讓我進一步看清了自己,回首這一年的學生會的工作,是我進一步看清了自己。第一,自己缺乏做事的恒心,在整個學年中自己沒有持之以恒的保持自己在剛剛當上團副時的那種沖勁,面對學生會成員的不積極,自己也消退了積極性;第二,自己的領導能力有待提高,對于學生會自己沒有很好的去領導,一直處于一個類似于顧問(顧得上就問,顧不上就不問)的角色上;第三,對自己的角色認識不夠清晰,作為團副,不僅僅要處理好學生會內部的關系,還要協助好主席進行好日常管理,協調好主席團內部的工作;第四,自己有很強的偷懶意識,一直想著怎樣少干活甚至不干,對于這學期與金貿系合辦的團組織生活自己就沒有參與其中。
最后,提高了人際交往能力,擴大了自己的交友圈。在自己擔任團副的這一年中,是一個不太愿意在公眾面前講話的人可以大膽的長在眾人的面前來表達自己的想法。在這一年中使我學會了代表一個團隊和組織與其他的團隊和組織進行交流,是我認識了許多不同專業和性格的人。
時間一點點的過去了,使我很想再回到9月中旬的一天,那時我剛剛成為這個團隊的一員。若能從頭再來我會改變自己的一些做法,對于自己這一年的工作存在著許多遺憾,其一是沒有把建設成為一個管院最優秀的學生團隊;其二是沒有讓干事們收獲更多他們想要的東西;最后是組織的活動太少,沒有為我系的同學們服務好。
最好我想對的全體同學道一聲謝謝,是優秀的你們讓這個團隊大放光彩,是優秀的你們讓我學到了很多,是優秀的你們讓我看到了下一屆學生會的希望。
日子如同白駒過隙,回首間,一個月的學生會生活匆匆消逝。循著記憶的流河,我開始追思著我歷程的點滴,激動過、開心過,也迷茫過、痛苦過,不論得失與成敗,這點點滴滴共同見證著我的成長,是我一生不可缺失的財富。
憑心而論,進入大學我學到了很多的東西,有幸加入學生會,更使我有機會接觸更多的人和事,令我受益匪淺!回過頭來看看自己走過的路,苦澀和歡欣并存,得意與失意同在。也許是時間過得太快了,而自己想做而又來不及做的事情真的太多太多,于是心中便多了幾分遺憾,以致于每一次想提筆給自己這一個月在學生會這塊令人矚目的平臺上所做的工作好好來個細致的總結終歸無言,心中隱匿的話語遲遲不能化為筆下的文字。然而,不管自己如何沒有勇氣面對,過去的不能改變,總結終究還是要寫的,因為只有總結了過去,才能更好的提高自己,才能以此為鏡認識自己完善自我,并指導以后的工作。
用心做事才能把事做對,認真做事才能把事做好,我一直都記得剛剛入學生會時學長在部門會議上說的這句話。的確如此,經過一個月的工作實踐我更深諳這話中的韻味。體育部工作需好付出有時還需要作出些小小的犧牲,也許在別人早上還安心睡覺的時候我們要在外奔波組織活動,也許在別人回去吃晚飯的時候我們還得留守辦公室,但也因為我們比別人多一份付出就多了一份收獲。學生會工作無小事,事事都不能懈怠,體育部的工作多且雜,我們需要處處小心,時時留意,工作中的細微差錯或拖延都有可能影響到整個學生會的正常運作。因此作為體育部的一員更要提高自身的素質才能把所安排的.工作做得少錯更好,當自己全身心的投入每一次學生會工作中,看著自己的工作有益于整個學生會時我便深深感覺到自己生命的意義,不論工作的哪一方面都要考慮到學院、學生會以及廣大同學的利益,自己的責任感也更強了。
體育部工作需要激情,激情有如穿越寒冬綻放在枝頭的那抹新綠,是人生蘊藏的寶藏,是讓生命蓬勃的動力,如果工作沒有激情,那么便會出現被動工作的局面,工作只為完成任務,也就無心工作,這樣于人于己都不好,激情工作才能把工作做好并享受工作過程所帶來的快樂。除了有激情還要有耐心和毅力,合之可稱為積極心,只要我們用積極的心態作沃土,用來斷的努力作養分料,用痛苦的磨練作陽光,用辛勤的汗水作雨露,將激情揮灑,不止在學生會,不論做何事成功的喜悅都將伴隨左右。學生會是個大家庭,而每個部門都是這個大家庭下的一個小家庭,我不僅是個體還是群體,工作中講究合作,只有具有積極心做事出有富有激情人別人才樂意與之合作,做起事來也自然而然的更為順利,效率也會更高!
最后談談自己總結的幾點經驗吧,這也是自己在活動中與工作中摸索的一點淺淡的經驗。
1。在做事的時候,能自己做的就自己解決,不要有種依賴的感覺,因為這樣才能更好的鍛煉自己,讓自己收獲的更多。
2。要懂的在其位,謀其職的含義,因為什么事開始做時會有新鮮感,堅持到最后才是正確的,例如在學生會中,有的人經過種種努力最后進入了,可是時間長了。厭倦了,什么事都不做。那你為何當初那么努力的選擇加入呢?所以要積極的做好自己的事情。
3。團結協作,共創精彩。學生會各個部門心無芥蒂全力配合才使每個活動取得了圓滿成功。
4。全心全意為廣大同學服務。做好領導、老師與同學之間的溝通紐帶。以微笑面對每一個人,這樣會更好。
以上是自己的一點見解。在學生會工作一個月,我個人的組織協調能力和團隊協作能都得到了很大的提升,但不得不承認自己在工作中還有很多不足之處,還有很多有待完善的地方。但是我們是一個團隊,我們相互互補,一定會做的更完美。因為這個團隊,讓我大學生活的開始就有了不一樣的色彩,我很開心給我這樣的平臺,讓我找到自信,讓我更好的認識到自己的不足,以后我會更加的努力,因為自己有著不服輸的精神,因為自己的座右銘是愛拼才會贏。
最后祝愿體育部在以后的工作中做的越來越好,在此,我衷心地祝愿英才學院學生會的明天更美好!
匆匆忙忙,兩個月悄然而逝,知道要寫總結了,才知道,原來又過了一個月了。
這兩個月差不多是進入大學最忙的兩個月了,自己也不知道在忙些什么,反正就是渾渾噩噩的在忙,各種忙,真覺得有些累了,有些吃不消了。但仔細想想其實自己是錯的,忙何嘗不是一件好事呢,忙,才能真正的鍛煉自己嘛;忙,才能充實些嘛,好多人都在閑得無聊呢。
廢話不說了,還是說工作上的事吧。開始都還不覺得工作有多大難度的,可真正接手事情之后,才知道,原來有些事情不是像我們想象的那么簡單的。
先說帶干事,開始還感覺沒什么難度,現在我突然覺得壓力慢慢增大了,自己的責任也加大了,因為開始的時候他們很多都不會,都得教他們,現在他們開始慢慢會了,感覺到自己能力方面不能滿足他們的需要了,不知道是80后于90后的差異,還是別的什么,總覺得壓力有些大了,自己的努力了。但話說回來,我現在已經讓他們做了很多事了,比起我以前上手的更快,任務更多,我想的是得讓他們先養成好的習慣了,不然到以后就麻煩了,可能是我太心急了吧,但畢竟帶他們的時間真的不多,我太珍惜了吧,目前好像還沒有什么強烈的反應,如果有的話,我會及時解決的。
再就是自己負責的這塊,東西是建了,但自身感覺不怎么樣,考核,交流制度都還有待繼續完善,考核這塊魷魚沒分配好人員,導致了獨干,有些措手不及,這是要解決的,要和何山在分工上稍作劃分,成就你我卓越生涯。
但總體上還是要統一,這樣才能提高些效率,也不至于其他人沒事做了。然后還是考核這塊,本以為開會了,給負責人說清楚了就好了的,但其實并不是這樣的,很多人都還不知道情況,該怎么做,發到哪里完全不清楚,這都是我沒有預料到的,反應出想問題還是太簡單了,事先沒有做好充分的準備工作,把事情想得太完美了,導致了工作的小混亂,所以考核的相關事宜,下個月還要繼續強調,給其他部門的負責人還要繼續說清楚。
最后再說說交流吧,與部門的人的關系還是不錯的,可能喲與我的一時心急或沖動,說了不好聽的話,或說話聲音大了些,得罪了某些人,但我會及時和他們溝通的。和其他部門的人的關系也還行,通過一些途徑也認識了不少朋友,和男生還好,和女生我還有點不好意思,所以覺得還是不夠,希望在以后能多接觸些,不管于部門工作還是自己,畢竟都是有好處的。
總之,成績不怎么樣,問題卻還不少,自己還需要在以后的工作中不斷地成長。
一、學生干部培訓工作
我部負責邀請校內老師、社會知名人士例如成功企業管理人士以及一些優秀學生干部等人員,通過召開座談會、經驗交流會、成功論壇等多種方式對學生干部進行思想素質、社交禮儀等全方面的培訓。以便提高學生會工作效率,更好地履行為廣大同學服務的職責。
二、學生會內部公關工作
為了更好地體現學生會親如一家人,我部將不定期地舉辦一系列活動對每位學生干部進行人文關懷,如獎勵優秀學生干部,探望生病的學生干部,各部間進行聯誼,舉辦學生會內部舞會等活動。旨在加強學生會內部團結,提高學生會整體的戰斗力、凝聚力。
三、學生會對外交流工作
針對這一工作,我們將施行“請進來,走出去”的方針政策:籌劃和其他高校學生會來我校進行校園參觀、經驗交流會等聯誼活動,汲取他們先進的學生會管理經驗,即“請進來”;在適當的時候,籌劃我校學生干部去其他高校進行參觀、學習,展現我校大學生風采,即“走出去”。
四學生干部形象建設
我部將根據《__大學學生干部形象建設規范》對學生干部的言行儀表、工作作風、交際禮儀等各方面進行規范,力求改善學生干部的對外形象和提升學生會的聲譽。
五、學生干部檔案庫建設
學生干部檔案庫作為學生干部選拔任用的依據,作為學生會人力資源的后備庫,作為學生干部工作歷程的見證。它將是我部重點建設工作之一。我部將出臺一系列相關管理辦法,如:《學生干部檔案庫管理辦法》等,并運用先進的檔案管理知識對資料搜集、檔案分類、檔案調用等進行管理,使檔案管理達到高水平、高效率。
六、籌集學生會各項建設資金
我部將繼續保持并加強與已經建立友好關系的企事業單位、各大商家等的聯系,并不斷拓展新的業務關系,為學生會的各項建設籌集充足的資金,保障學生會各項工作的順利展開。
時光飛快轉眼本學期就結束了,回顧這一學期所經歷大大小小的事情,我從中學會了許多,感悟了許多。從剛剛開始的一事不懂到現在的的稍有幾分成熟穩重。我覺得我有了很大的進步,這些進步是進入校學生會工作之后從無形中所收獲的,是實踐部給了我這樣一個發展平臺。它磨煉了我的毅力,鍛煉了我的意志。我一直告訴自己:選擇了就不放棄,選擇了就要堅持到底!
從我加入校學生會那天起,我一直在努力,嚴格地要求自己?;厥走^去,在這一學期,我們校學生會全體成員共歷風雨,攜手并進,在各部門的密切配合下,我們開展了許多有意義的活動。在大家的共同努力下,我們取得了一定的成績,得到了廣大師生的好評。下面是我的個人工作總結:
1. 藝社系挑戰杯
挑戰杯是各高校大學生的一項盛事,在每學年都會進行挑戰杯項目的立項及團隊的組合。在這一學期我們部門對我系各年級的同學進行了一個完整的統計,對有意愿參加挑戰杯的同學給予幫助。
2實習的平臺創建籌備
這是一項長期性的工作,這項工作雖未在本學期內完成,但本學期我們部門也是貫穿始終在做這一項目的籌備工作,以期在下學期能將此工作整體展開。
3. 部門納新
這是一個吐故納新的學期,大三大四的學長學姐結束了在部門的工作,我們迎來了大一的新成員。在學期始的那新活動中,我們部門在大一新生中吸收了一批優秀人才,為我們部門注入了新活力,為以后部門工作的展開做了一個充分準備。
4. 拉贊助
這既是對部門成員的一個考核也是為部門以后工作的一個鋪墊。剛剛開始寫拉贊助的策劃書時大家都是懵懂的,由最初的不知從何入手到現在的駕輕就熟;在出去實際拉贊助時我們也由最初的羞澀到后來的落落大方,這都是對自己能力的一種鍛煉,也是自我價值的一種提升。
以上幾項不過是我們部門在本學期內的主要活動,還有更多的活動在本部門內開展??偟膩碚f,工作是忙碌的、辛苦的,但感到的是充實和欣慰,因為與部門成員一起奮斗,一起解決工作中的困難,一起享受活動成功的喜悅。每一個部門的人員都是那樣的團結上進。他們不畏艱難,開拓進取。實踐部見證了我們在一起的點點滴滴,也見證了我們的成長。我為自己能在學生會這樣一個大家庭和大家一起工作而感到幸福和驕傲。
本部門中存在的問題和建議:
我們部門的工作一般都是長期性的,不是有這指令在幾天還是幾個星期就可以完成的,這就要求了我們必須持之以恒,但很多時候有些項目立意的時候是很好的,但因為長期性的問題逐漸的就會淡出我們的工作目標,往往是有始無終,因此我覺得我們部門里可以分工合作,每幾個人為一個團隊,負責一個項目,并在團隊間建立良性競爭機制。
作為學生的一成員,我們要以學生的利益為首要,做的嚴于律己律以處事的作風,敬請大家對我的工作提出寶貴意見及建議。
又是用努力與笑容翻過的一頁篇章??偨Y這一學期,我們部門積極配合各項號召,豐富校園文化生活,以“奉獻、友愛、互助、進步”為標準進行各項志愿服務。同時,在組織各項比賽和志愿服務過程中,也培養了我們的團隊精神及合作意識。在認真工作的過程中,我們也及時總結經驗,改正不足。
以下將這一學期的主要工作情況報告如下:
一、 活動計劃書的寫作能力鍛煉
納新后的初期,由于我們新干事對部里的工作不熟悉,相互之間也不了解,所以活動部召開了幾次部門會議,討論幾個即將進行的活動,如:大學生素質拓展,敬老院,農民工子弟小學一幫一,石家莊-我的第二故鄉等,并讓我們新干事單獨寫活動計劃以培養我們的能力。初期的寫作訓練為我們以后寫作大型活動計劃奠定了一定的基礎,而在寫計劃時,我們私下里也會聚集討論,相互交換意見與見解,這樣也使我們部門成員逐漸熟悉、了解,增強了團隊合作意識。
二、 新聞稿寫作
由于辦公室工作繁雜,所以一部分新聞稿的寫作任務落到了活動部之中。新聞稿的寫作與活動計劃不同,初始我們并不太適應新聞稿的寫作,后來經過對報紙的研究和上網搜尋資料,我們逐步掌握了新聞稿的寫作方法并游刃有余。
三、 組織活動進行
活動部的主要職能除了些活動計劃以外,還有組織活動的進行,監督、策劃活動的整個流程,負責人員安排及調配。在小型志愿活動中,活動部負責安排人員帶領各部青協進行志愿活動,讓帶隊人員了解整個計劃的流程及安排。在學院的大型比賽中,活動部要事先通過多次部門會議討論詳細具體的活動計劃;在比賽開始前分配各部門任務,制訂人員分配名單;在比賽進行時負責監督比賽流程
視察各個崗位人員狀況。比如:
1、在運動會的準備期間,活動部負責組織志愿者進行裁判及服務人員培訓,在長達一周的培訓中,志愿者們克服了種種困難,按時進行培訓。在運動會進行期間,志愿者們更是秉承公正、公平的原則擔任裁判一職,在此期間沒有發生一起因裁判不公而引發的糾紛,保證了運動會的有序進行。
2、志愿者風采大賽是我院青協重中之重的比賽,在早期,活動部就多次召開部門會議商討風采大賽的各項細節,臨近時期更是頻繁開會,以求大賽盡善盡美。
為此,活動部還專門從割不調集人手組成大賽活動小組商討、籌備風采大賽。比賽中,活動小組成員分布在各個重要崗位,以保證活動順利進行。
在青協發生的事很多,我沒有辦法一一記錄下來,工作總結也不是很全面,要是全寫下來就要長篇大論,所以只能用我退化得不能再退化的文筆記錄下這些片段,留作紀念。
在學生會工作一個學期的時間,準確的說一學期不到。在這段時間內,我接觸的人和事多了,既鍛煉了自己處理事情的潛力,也結交了更多的朋友,光這些就很值得我在學生會繼續工作下去了,當然我所得到的當然不止這些。
在學生會工作的這段時間,有不少人問過我是否值得再繼續干下去,用他們的觀點就是與其在學生會這樣吃力不討好的干下去,還不如自己在大學多留點時間玩玩。有這樣的想法很正常,學生會的事情并不是說只有特定的人能干的好,就看個人的看法,只要你有想法,你能夠認真對待。那么,你就必須能干的好。不去計較那些花在值班室里的時間、不去計較那些日常工作的繁瑣,那么你就能夠充分的勝任學生會的工作了。
正所謂“魚與熊掌不可兼得”,人各有志,大家的想法不同,那么所做的事情也各不相同。我在學生會期間,得到的是對我人際交往潛力的鍛煉,還有對突發事件的處理潛力,我要的就是鍛煉自己,在鍛煉自己的同時為廣大同學做好必要的服務工作。
在工作期間最不能要的想法就是把自己和非學生會成員做比較,為什么別人在操場閑逛的時候我們在值班室值班?為什么別人都睡覺了,我們還要查房?沒有任何借口,理由很簡單,因為你參加了學生會。當然,也有很多中途退出的人,他們的想法是否這樣我不太清楚,我明白如果我這樣想,那么,我退出是遲早的事。在學生會工作期間,我的提升是循序漸進的,很難看出短期內有什么變化,但是和剛開始相比,我的提升還是很明顯的。
我個人是在辦公室工作的,辦公室的事情能夠說是所有部門中最為繁瑣的,而且也是最沒有規律的。本部門的工作最主要的是日常周量化表的制作等,無一不是需要其他部門來配合工作。其他部門的事情我多少也有過一些了解,大體都是一些制作周表。
分工不同,但是所做出來的數據和系里對班級以及個人的考評掛鉤,這樣就有一些人對考評的數據產生懷疑,來找我們投訴,這是在所難免的事情。在遇到這些狀況的時候,我們最先要做的就是安撫投訴者的情緒,充分拿出耐心,和他們解釋,并在此同時自我批評,因為無風不起浪,既然有人投訴,就說明我們必須存在問題。
總之,我個人覺得我們的工作態度就應盡量放的平和一點,語氣多以商量為主,這樣別人在配合我們工作的時候才不會出現厭惡感,下次再有這樣的事情時,大家都是會十分愿意配合我們工作的。對于學生會的事情要上心。慢慢的我們在工作中也能改變自己的性格與處世方式。才能在將學生會工作做好的同時自己得到長足的進步!
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