部長個人年終工作總結

部長個人年終工作總結5篇

時間過得飛快，轉眼間，就到了我們大家寫部長個人年終工作總結的時候了，那么有關部長個人年終工作總結我們應該怎么寫？下面小編給大家分享部長個人年終工作總結，希望能夠幫助大家!

部長個人年終工作總結篇1

轉眼間又是一個學期悄然而過，回首這一個學期文藝部的工作與活動，雖然還存在著這樣那樣的問題，但大家都覺得過得忙碌而充實，本學期共舉辦了部門內部聯誼、校園舞會等活動，還有DV大賽的前期準備工作以及交誼舞教學班與文藝快訊等日常工作。在學期末之際，特將本學期工作總結如下：

一、部門聯誼

在本學期文藝部進行了七院文藝部共同參加的部門內部聯誼，為了培養新干事們的潛力，本次聯誼讓新干事們進行了超多的準備工作，而結果也證明新干事們有很強的潛力發現問題與處理問題。透過這次聯誼，不僅僅增強了各個院文藝部之間的交流與感情，也對干事們的潛力有了很大的提高。聯誼過后，參與的同學們都表示聯誼活動辦得十分有必要，預想的效果與目的基本實現，并期盼下次能夠辦得更加出色。

二、校園舞會

本預計上學期舉辦的校園舞會最后在這學期成功進行，由于干事們經過一個多學期的工作已經有了比較強的潛力與豐富新穎的想法，故而這次舞會只是將大框架告知干事們，具體流程都是由他們完成，部長與副部長只是在一邊進行指導工作。在舞會當天，參加的同學們十分熱情，使我們看到了首醫學子嚴謹求實之外的另一面，由于舞會前一天交誼舞培訓班的培訓，許多不會跳舞的同學們也都在舞會勇敢的展示了自我，我們欣喜的看到舉辦舞會的初衷得到了實現。舞會結束后的總結會上，我們發現干事們十分善于總結，也有很多有新意的想法，很期盼他們以后的表現。

三、部門例會

經過一個學期的磨合，例會上的氣氛明顯比上個學期要簡單與愉快，新干事們的加入更是給例會注入了新鮮血液。由于本學期活動雖較多但大型活動比較少，所以例會次數相應減少了一些，更多時候是新上任的部長助理們與部長副部們開小會討論?？傊?，無論是大會小會，都開得井井有條，事無巨細，這一點從活動的舉辦中也能體現出來。

四、文藝快訊

文藝快訊一向作為文藝部的常規工作，經過幾個學期的改動也越來越受到大家的關注，但是由于海報板的問題在學期末文藝快訊暫停，下學期開始學生會的宣傳方式將會有大的變動，期望到時候文藝快訊依舊能以它獨特的視角與資料吸引更多的人的駐足。

五、交誼舞教學班

交誼舞教學班作為文藝部的特長日?；顒右蝗缂韧氖艿搅诵@內師生的關注。由于本學期是學年的第二學期，很多學生在上學期就已經參加過交誼舞班，這給本學期上課的人數造成了必須的影響。在舉辦校園舞會后期望能有更多的人注意到交誼舞的魅力，參加交誼舞教學班來豐富自我的課余生活。

部長個人年終工作總結篇2

光陰荏苒，時光易逝，轉眼間一個學期又要過去了，作為系里的一個特殊部門――文藝部，各項工作也已經接近尾聲。在這半年當中，我們生活在系里各位老師的帶領下，在各位成員的緊密配合下，本著“為同學服務，為老師分憂”的宗旨，圓滿地完成了本學期我們部門應盡的職責，并且用心地配合學生會其他部門的各項活動，獲得了老師與同學們的一致好評?，F將本期工作進行總結：

一、日常工作的開展

平常的日常工作都在有條不紊的進行著，這是我們文藝部最基本的工作，我們有義務做好這些工作，因為這是我們開展其他工作的前提。

二、運動會

在本學期舉辦的秋季運動會中取得了前所未有的好成績，創歷史新高，所以我們在其中所做的努力也是值得的。在秋季運動會期間，我們部的工作是為運動運鼓勁，我們成立拉拉隊，大家為系里的優秀運動員吶喊。不管輸贏，我們都為每位機電系的運動員加油，我們就是一個大家庭。

三、“一二九”文化藝術節

在學院舉辦的“一二九”文化藝術節中，首先透過各系進行初選，文藝部負責的是群眾舞大賽。學生們用心報名、組建了兩支優秀的舞蹈隊伍，經過大家努力的訓練，在最后的總決賽中相繼是第一第二，為我們機電系的舞蹈搭建了良好的基礎，我期望學院能讓舞蹈隊長期存在，在系里院里表現自我，為系爭光，也期望有更多的同學參與其中。

總之，我們這一學期作了我們就應做的工作，成績也是有的，雖然工作過程中還有很多失誤與不足，但是針對以往的缺陷我們會努力改正，爭取以后作到更好，而且我們也堅信自我明天會做的更好！

文藝部將在今后的工作中盡職盡責，謀求新思路，完善本部門，更好服務全院師生機電系學生會文藝部秉著以藝服人，豐富校園生活的信念，在系領導、老師與學生會的領導下，我們腳踏實地的做好本職工作，加強同其他部門的`聯系，繼續協調配合各部門組織的活動，完成各項任務，并用心開拓新的道路。我們用心舉辦與配合系里以及學院的各項活動，發揮我們的組織協作潛力，充分準備，全力投入，使同學們都能用心的參加，并把活動開展的有聲有色。

我們深知肩上職責的重大，我們要在工作中發現不足，找出差距，取長補短，認清目標，明確方向，我們還要繼續發揚優良作風發，力求務實，勇于創新并加強我們自身的組織建設，團結奮進。

我們相信經過努力，文藝部在新的征程中必須能取得更加輝煌的成績，為我系的明天更加完美而作出貢獻。

部長個人年終工作總結篇3

做部長的這半個學期以來，從一開始的手忙腳亂到現在慢慢適應了自己的角色，可以比較從容地布置工作；從當初做主管時的懵懵懂懂，各種天真到現在終于可以比較實際地去想一些部門的發展方向等等，感覺蛻變了很多，成長了很多。

壓力→改變

從接手部門以來，突然感覺肩上的壓力倍增。仿佛身上凝聚著過往幾代的期望。我把自己曾經寫的工作設想看了一遍又一遍，我真的想在我這短短一年任期內有所作為，有所改變。即使這些改變的嘗試最終以失敗而告終，我也給后人留下了一筆寶貴的經驗?！吧先蔚牡谝惶炀褪悄阈度蔚牡箶档?65天?！蔽乙恢庇浿@句話，不想再我離開社聯時留下滿腹的遺憾。

問題→角色

老實說，這半學期部門工作出了挺多問題，難以回避。我想這最根本的原因是我們沒有適應好這種角色的轉變吧。本不該親力親為的事頗為費心地做了很多“表率”，該用心思考、總結、統籌的卻做的不夠到位。以前有人說我們這一代人做主管做的很出色，做部長卻問題倍出。我想我們是不是太習慣于有人帶著我們去做，而不是自己去思考怎樣做，怎樣做得更好。

性格的自我發現

說到這里，我很想提提自己的性格問題，肖驍給過我很多建議，我也很認同，改正了一些，比如在某些場合注意自己言論等等。但有些我卻怎么也控制不好。例如，想問題總會想的很悲觀很復雜，很難保持積極樂觀的心態;再如，關鍵時會有點優柔寡斷，缺乏魄力。記得二面時，大姐從始到終就問了我一個問題，說我把總結的任務交給夢書是不是推卸責任？現在再去想想我當初那番冠冕堂皇的話背后的確有一顆怯懦的心。我想我是一個有責任感的人，但卻害怕承擔責任。還有，曾經和夢書、雅筠出現的一些矛盾很大程度上與我過于自我，有些武斷，難以控制好自己的情緒有一定關系。不錯，我們關于事情做法以及部門的發展問題存在分歧，甚至很大不合，但在這種窘境下大家固執己見只會讓矛盾更深。我更需要做的是傾聽和思考。這些性格上的缺點是我以前從未發覺過的，是當部長的這半學期讓我發現原來這些問題是這樣致命。這也讓我重新思考一個leader的定位和作用：他做事的方式和決定必須建立在一個團隊的基礎上。一個團隊中沒有高低之分，只是各自所承擔的工作不同。我必須承認我的這些不足，然后牢記，改正。

效率分工

讓我感到寬慰的是，部門的小童鞋還是一如既往的團結，很快地度過了換屆帶來的陣痛期，投入到新的工作中去。雖然角色的轉變有些坎坷，但我還是看到了他們身上的巨大變化。我們也特別注意在平常的工作中多一些指導和溝通。肖驍說：“我們要為他們的成長負責?！钡拇_如此。但令我困惑的是，雖然我一再強調，部門孩子們的學習成績卻還是很成問題，掛科的人很多，我不知道這是否是部門工作所引起的。這學期的工作相對來說并不多，但卻干的大家手忙腳亂。有時我想下學期的工作量將會更大，到時又該怎么辦？我想效率很重要，而高效率的前提必須是合理、充分的分工。大家都要明確哪些是自己應該做的，要有清晰的界定。我想我們幾個部長更需要反思，活動前的分工應當進行細致全面的安排，而不是草率的甩給負責人或者突然的變來變去。

關于社聯

關于社聯，我一直有種深深的感覺，現在斗膽把它說出來。做部長這么久，我發現雖然大家是以社聯的名義統一在一起，但很多時候有些各自為政。大多數人首先想到的都是自己部門的利益，很難站在社聯這樣的高度去規劃。這也導致了部門間的私下合作其實很難進行，除非有主席的硬性命令。同樣這也是為什么每一涉及到各部門要交什么東西的時候總是很拖拉，效率甚至趕不上社團的原因了。很坦白的說，這樣的事情我也做過，這樣的想法我也有?？赡艽蠹沂窍胱鳛椴块L首先應該管理好自己的部門吧。韻姐以前和我說要是我能把部門的工作做成是社聯的工作，那我就成功了。我想我們本來就是一個整體，我們的出發點本應該就是整個社聯。雖然這些很難做到，但我會試著先從自己改變。

部長個人年終工作總結篇4

學術部為航院學院研究生會主要部門，主要負責院研究生的學術工作，為全院研究生提供學術交流的平臺、創造學術交流的機會，鼓勵學術研究和學術創新。組織和策劃包括學術講座、學術論壇、辯論賽、知識競賽等學術活動，以“創新”為核心，提高和展示我院研究生的學術科研能力。致力于推進學校的學風建設，營造濃厚的學術氛圍，調動同學們的學習積極性，豐富課余文化生活。

我有幸于20__年11月成功競選為我院研究生會學術部部長，在過去擔任部長的時間里，為了更好地履行學術部的職能、協調學術部與研究生會各部門之間的工作以及更好地為全校研究生服務，我帶領學術部做了大量的工作，也取得了令人滿意的成績，自己也收獲了很多。為了學術部更快速、健康的發展，現結合學術部一年開展的活動對進行總結：

一、 思想方面

在接手學術部的時候，已經很快的完成了角色的轉變，并快速的融入了研究生集體，時時刻刻牢記自己是一名學生會干部，我應該做好一個好的帶頭作用。工作時也要積極一點，跑快一點，認真一點，多做一點，多聽一點，多學一點。并且嚴格按照研會的工作條例來約束自己，在院研究生會主席團帶動下，秉承“全心全意為全體研究生服務”的宗旨，發揚“艱難困苦、玉汝于成”的精神，堅持“團結、務實、創新”的工作原則，以百分百的工作熱情、扎實過硬的業務素質去迎接挑戰，排除萬難，與各部門通力合作，打造濃郁繁榮的學術氣息，營造文明和諧的校園氛圍，積極配合校研究生院和校研究生會開展各項活動。

二、工作方面

1、組織建設

組織建設是一個團隊的關鍵所在，在一個團隊中占有舉足輕重的地位。盡管我院研究生會學術部全體成員只有兩人，但是在整個研究生會中扮演著重要的決角色。我們的宗旨是：一要樹立全心全意為研究生同學服務的精神；不斷提高自己的精神境界；二要做好學術科研；三要起好模范帶頭作用；四要為人誠懇、治學嚴謹、工作踏實；五要嚴格遵守校規校紀等。

2、學術論壇

本學年里學術部在本學院研分會管主席和我的帶領下繼續本著完善學術平臺、促進學術交流、活躍學術氣氛、促進科技創新的宗旨，我院研究生會邀請了一些國際著名的學者、教授，通過舉辦各類學術講座以及座談會的形式，將我院科研相關領域的最新咨詢與科技帶到了航運學院，促進了學院研究生對國際前沿領域的了解。在過去的一年中，航運學院研究生會本著“追求卓越，與時俱進”的原則，舉辦了大量的學術活動，使學院的學術活動又上一個新的臺階。

20__年11月12日，“第四屆海峽兩岸海洋工程和航海技術研討會”在武漢理工大學西院會議中心201隆重召開。本次研討會有來自海峽兩岸的近十所高校的師生和專業領域的學者，通過本次研討會，不僅讓與會人員了解了其他學者和相關領域的高校的最新研究成果。

3、學術科技活動

學術科技活動作為研究生學習期間重要的一個環節，其成為最易為研究生群體接受和參與的社會活動，所以學術部的工作績效也就決定著研究生學術氛圍的營造。

正是由于前期準備充分、宣傳到位，并且收到了我院黨委老師的大力支持，以及研會全體成員的共同努力，本次學術科技節獲得了滿意的成果：我院代表隊在知識競賽的決賽中以330分的好成績獲得了校第一名；我院在學術科技節閉幕式中憑借出色的答辯以及前期做了大量的工作，最后獲得了校二等獎的好成績。

三、 生活方面

航運學院研究生會是一個大家庭，同樣具有小而精的特點，任何一個學術性活動都需要有我們研會成員的共同努力下完成的，所以在日常生活中，我非常重視和兄弟部門的之間的交流溝通。通過將近一年時間的積累，已經和研究生會全體成員建立了良好的關系，積累了豐富的人際關系資源，為學術部各項工作的召開做好了準備。在社會實踐和團體協作方面積累了許多經驗，形成了較好的組織管理理念和加強了自身的團隊合作精神與社交能力，注重團隊合作精神和集體觀念。比如在學術科技節的順利并且成果的完成，就是在研究生會全體成員的共同努力下完成的。

四、 總結

回首學術部這一學年走過的道路，我們之所以能成功地開展工作有如下兩方面的原因：

1、領導老師的殷切指導

任何一個部門在發展中都離不開上級領導的關懷和幫助，我們亦不例外，在這一學年的發展中沒有領導老師的殷切指導和言傳身教，沒有研究生會主席團成員的指導，對于工作經驗還很欠缺的我們來說是很難邁步向前的。

2、部門成員的協作務實和兄弟部門的大力支持和配合

一項活動的開展和完成往往要持續很長時間，這很容易造成疲勞心理和倦怠情緒，而我們正是由于有各個部門的積極配合和幫助，學術部才能夠發揮強大的凝聚力和向心力，發揮學術交流的作用。

五、 展望

1、完善工作制度，加強部門執行力。

建立和完善宣傳部工作規章制度?？梢赃M一步有效地服務同學，并且做到各項工作都有章可循。結合我部的實際情況，進一步的完善部門的工作制度，針對以往的不足之處，進行正確的更正。

2、創建我院特色學術活動。

我院研究生會學術部舉辦了很多成功的學術性活動，但是一直缺少學院的品牌活動，在接下來的工作中，將努力尋找并創建適合我院專業特色的代表性學術活動，并且努力打造為我院的品牌活動。

部長個人年終工作總結篇5

時光飛逝，不知不覺20__年已過去，回顧這一年來劉淳在劉總，史總經理等公司領導的正確領導下，踏踏實實的完成了公司領導安排的各項工作任務。這一年來我主要在劉淳技術部工作，現將全年的具體工作情況及存在的不足做以下總結：

一、認真做好本職工作

1、在技術部同事的配合下編制了本年度的新產品生產計劃及規程、圖紙發放計劃、QC審核校對、工序圖校對，修改并審批了各工序的作業指導書等文件。

2、積極配合公司領導和生產部門解決了生產中出現了三條石門、副斜井、上組煤準備巷道和回采巷道、候車硐室、配電硐室等井巷開拓工程和汪溝回風井的開工施工方案。

3、配合后勤部門完成了地面基建規劃的測量、放樣、繪圖等工作。

4、與通風部門配合調整了井下各條巷道的通風設施，使得井下通風系統日趨合理。

5、經常下井指導各掘進工作面的探放水工作，尤其成功的疏放了北部采空區的積水、積氣，及時消除了安全隱患。

6、認真履行跟班下井制度，正確指導工人在打眼放炮，錨桿支護，探放水等工作操作中的不足之處，堅持以人為本的原則，以管理為重點，幫助工人提高操作技能水平。

二、存在不足

1、工作有時時間緊，任務重，缺乏超前思維導致工作比較滯后，工作中不夠大膽，溝通能力差，理解能力差，依賴性強。

2、由于部門之間的不協調，意見不統一，不能在一起很好的協作，致使有些工作不能很快的貫徹下去。

三、下半年工作打算

1、團結在以房志猛總工的周圍，不受外界環境的影響，站正自己的位置，搞好本職工作。

2、抓好技術工作，尤其是所領導的采掘組和防治水方面的工作，利用業余時間學習新技術，新工藝，提高技術水平，樹立新觀念，更好的服務于工作。

3、對工作一絲不茍，放大膽子，將自己所掌握的采掘、地質構造方面的情況，聯系實際情況進行分析，多提醒領導，便于正確指導巷道掘進。

4、在孟董事長、申總經理和房總的正確領導下，技術部的所有人員眾志成城、精誠合作、不懈努力，高標準完成各項工作任務。