此次培訓班學習作為人生旅途的一個加油站和新的起點,在工作中樹立求真務實的工作作風,關于員工能力素質(zhì)培訓心得該怎么寫的呢?下面小編給大家?guī)韱T工能力素質(zhì)培訓心得,希望大家喜歡!
員工能力素質(zhì)培訓心得1
20--年8月的第一個周末,公司舉行為期一天半的國房新員工入職培訓。作為一位入職將近2個月的我來說,說實話,一開始我心里是有點拒絕的,但是,美好總是出現(xiàn)在意料之外,短短的一天半時間,無可否認,收獲頗豐的我心在慢慢向國房這個大家庭靠攏。
從一開始的“走進國房”,看著公司的發(fā)展歷程正如李總工所說,十年時間,國房由一棵小樹茁壯成長為一棵大樹。新加入的我們是幸運的,我們在公司領導前輩的庇蔭下健康成長,而在坐享公司得之不易成果的同時,作為新生血液的我們不應該好好地將國房理念繼續(xù)壯大傳承下去嗎?
整個培訓過程下來,我想,我們都會對自己人生有所感悟思考。在此感謝熊琳姐除了分享她的人生經(jīng)歷外,還用心地為我們準備了一個真實案例。對于剛畢業(yè)的我們來說,前途是充滿未知的,我們都會彷徨、迷茫,不知路該怎么走,該往哪走。聽著那個跌跌撞撞三年卻一事無成的女孩的例子,那一刻,我們陷入了無邊的沉思。尋找到自己夢想的方向,即使再累,也勇敢的往前飛,我相信,多年后的我們必將大放光彩。
這次培訓,除了心靈上的洗禮,我也獲得了友誼上的滿足。印象最深的就是在破冰游戲中,我們組員同心協(xié)力,在緊迫的時間中以最快的速度磨合,各抒奇想,以“眼睛咖”的創(chuàng)意最終獲得了優(yōu)秀組的稱號。
親愛的小伙伴們,盡管我們來自不同的地方,有著不同的人生經(jīng)歷,但是有緣相聚在這里,我們都有著一個共同的身份,那就是“國房人”。讓我們感恩國房給予我們的一切,相信國房的宏偉目標必將有我們的成功相伴!
員工能力素質(zhì)培訓心得2
人的一生就像城市中的公交車,有許許許多多的驛站,每到一個驛站就意味著一個新的征程。懷著自己美好的希望和從零開始的心態(tài),我加入了太原市市政工程總公司這樣一個充滿生機活力的團隊中,開始了我的一個新的征程,也是在這樣的一個全新的開始中,迎來了維持三天的新員工培訓。這次培訓的內(nèi)容主要有企業(yè)文化介紹、公司領導講座、各部門負責人講授有關規(guī)章制度和自身經(jīng)驗的傳授等等,雖然整個培訓的時間并不長,但在這短短的幾天經(jīng)歷中,我的知識得到了更新、團隊精神得到了提高、情操得到了陶冶,使我受益非淺、深有體會。
一、要加強同事之間的溝通,努力提高團隊精神。
在培訓學習中,我深深地體會到人與人之間的溝通、同事之間的相互學習和團隊精神是我們工作取勝的關鍵。在我們今后的實際工作中,無論自己從事哪個行業(yè),哪個崗位,都離不開同事之間的配合,因為一滴水只有在大海中才能生存。既然需要配合,那么就必須溝通,只有不同部門之間、同時之間相互溝通、相互配合、團結(jié)一致,才能提高工作效率,進步更快。
二、從改造自己入手,適應企業(yè)生存環(huán)境。
當我們進入公司的第一天,我們就應該清楚的認識到自己已經(jīng)是公司的一名員工,我們最起碼的一點就是要通過努力工作來改造自己,當然改造的不僅僅是知識結(jié)構(gòu),還有素質(zhì)和道德等方面的改造,因為德才兼?zhèn)洳攀侨瞬拧?/p>
三、從細微工作入手,積極調(diào)整個人心態(tài)。
從學校到企業(yè),環(huán)境變化非常大,所接觸的人和事物一切都是新的,我們都需要時間來適應,公司招用了我們,在某些方面已經(jīng)得到了認可,但作為公司的新員工,我們要低調(diào),要實干,要在榮耀面前退一步、在困難面前進一步,同時應該接受并保持這樣一種心態(tài):做事不貪大、做人不計小,因為細節(jié)決定成敗。
以上是我在這次培訓中得到的一點體會,在此非常感謝公司領導給了我們新員工的這次培訓,我會將在培訓中學到的、體會到的進行再消化和融會到今后的工作實踐中去,同時在把自己優(yōu)越的方面展現(xiàn)給公司外,我還會時刻保持高昂的學習激情,不斷地補充知識和努力改變自己的不足,使自己成為一名適應公司發(fā)展需要的優(yōu)秀員工。最后我希望各位新員工和我一起來證明一份耕耘一份收獲的道理;和我一起奮進,去感受成功后的自豪;讓我們齊心協(xié)力,為太原市市政工程總公司更輝煌的明天而奮斗。
員工能力素質(zhì)培訓心得3
金秋八月,我參加了公司__年新員工入職培訓,此次培訓是一次學習、交流、提高的機會,更是一次精神食糧的補給。在這一個多月的學習中,我有了新思想、新感悟、新動力。
一飽含激情,勇于創(chuàng)新。凡是一個有膽識,善思考,會做事的青年人,必定是充滿激情與活力的。保持激情與活力,在工作中就要有所開拓,有所創(chuàng)新。不能固守成規(guī),被條條框框束縛住了自己的想法,面對不斷變化著的工作環(huán)境,我將做到與時俱進,勇于打破固有的藩籬,提出新的想法,開創(chuàng)新的格局。
二有所擔當,強化責任意識。只有一個有擔當?shù)娜瞬拍転楣ぷ鲀A注心血,真正把工作做好做扎實。因此時刻把責任二字放在心頭是很重要的,我將在工作實踐中牢記責任擔當,不放過每個細節(jié),杜絕紕漏的出現(xiàn),同時勇于承擔,勇于擔責,絕不逃避絕不推諉。
三精誠合作,增強團隊意識。此次培訓中還安排了許多考驗著我們團隊合作的活動課程,例如戶外拓展。這些活動,在磨礪我們意志的同時,讓我們對于團隊合作有了更為深刻的理解,對于團隊意識有了更深層次的領悟。大到項目合作,小到人際交往,這些寶貴經(jīng)驗對于我們往后工作的開展都是大有裨益的。
此次__年新員工入職培訓對我來說有著重要的指導作用,我會將所學的東西內(nèi)化于心,外化于行。在未來,我亦將不忘初心,砥礪前行,時刻三省吾身,有則改之無則加勉,要做工作中的“螺絲釘”,詮釋出青年人的責任擔當,也要做自己的“螺絲帽”,有所為也有所不為,更要用熾熱和奉獻去綻放青春的華彩,爭當先鋒干將!
員工能力素質(zhì)培訓心得4
我有機會參加小組組織的為期兩天一夜的愛與智慧培訓,但通過幾次看似簡單的“游戲”,我的人生經(jīng)歷了一個新的歷程。整個訓練過程觸動了我很多,觸動了我很多,讓我感觸良多。
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