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              1. 首頁 > 范文 > 模板

                高一會計職業(yè)生涯規(guī)劃書 會計職業(yè)生涯規(guī)劃

                高一會計職業(yè)生涯規(guī)劃書 會計職業(yè)生涯規(guī)劃



                在日常學習、工作或生活中,大家總少不了接觸作文或者范文吧,通過文章可以把我們那些零零散散的思想,聚集在一塊。寫范文的時候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?下面是小編幫大家整理的優(yōu)質(zhì)范文,僅供參考,大家一起來看看吧。

                高一會計職業(yè)生涯規(guī)劃書 會計職業(yè)生涯規(guī)劃篇一

                1.自我興趣愛好:

                業(yè)余愛好:讀書、聽音樂、旅行、做小手工、看動漫

                心中偶像:于丹、王立群、易中天、韓寒

                2.自己的優(yōu)點:

                有耐心,對生活充滿信心,認定的事情會全力以赴去做,積極的感受生活,對新事物充滿好奇心,做事仔細認真、踏實,友善待人。

                做事前有準備,有計劃,有條理,擅長合理安排時間,做完事后會自身檢討,在改進中精益求精。

                求知欲強,有好奇心,動手能力強。

                3.自己的缺點:

                性格偏內(nèi)向,交際能力較差,固執(zhí),膽小,思想上屬保守派,缺乏自信心和冒險精神,積極主動性不夠,自制力不夠強,沒有壓力就沒有行動,社會實踐能力欠缺。

                信心不足,不敢去嘗試一些新事物,對失敗和沒有把握的事感到緊張和壓力,對于別人對自己的異議不服輸,在公眾場合不敢展現(xiàn)自己,有些害羞。

                4.解決自我認知中缺點:

                加強與他人的交流溝通,積極參加各種有益的活動,鍛煉自己了;在開始一份工作的時候一定要進行比較詳實的計劃,并且堅持按照計劃來完成定下的任務,不能放縱自己懶惰。

                5.職業(yè)興趣和能力

                我的職業(yè)興趣屬于常規(guī)型,尊重權威和規(guī)章制度,喜歡有秩序、安穩(wěn)的職業(yè),細心有條理,但是較少發(fā)揮想象力。通過大學學習,已經(jīng)初步掌握了會計應該具有的專業(yè)能力,同時具有較強的學習能力、文字和語言運用能力、數(shù)學運用能力等,但是人際交往能力欠佳。

                6.職業(yè)價值觀

                在職業(yè)生涯中最看重的是保健因素,包括工資高、福利好、保險全、職業(yè)穩(wěn)定、工作環(huán)境舒適、交通便捷、生活方便等等;其次是發(fā)展因素,包括符合興趣愛好、機會均等、公平競爭、工作有挑戰(zhàn)性、能發(fā)揮自身才能、工作自主性大、能提供培訓機會、晉升機會多、專業(yè)對口、發(fā)展空間大、出國機會多等等;最后是聲望因素,包括單位知名度、單位規(guī)模和權力大、行政級別和社會地位高等等。

                1.社會環(huán)境分析

                目前我國經(jīng)濟發(fā)展飛速,人民生活水平逐步提高,面臨的社會競爭越來越多,大學生就業(yè)壓力大,供大于求,對求職者的素質(zhì)要求越來越高。

                2.職業(yè)環(huán)境分析

                行業(yè)分析:會計行業(yè)人才的需求量還是很大的,會計工作是一項政策性、專業(yè)性很強的技術工作,會計人員的專業(yè)知識水平和業(yè)務能力如何,直接影響會計工作的質(zhì)量。

                職業(yè)分析:我國現(xiàn)階段,每年都有成千上萬的會計專業(yè)大學畢業(yè)生涌上人才市場,雖說會計是熱門職業(yè),在這種現(xiàn)狀下普通和初級財務人員也明顯供大于求。但高端財務人才卻千金難覓。作為專業(yè)技術性很強和個人素質(zhì)相對要求較高,且是企事業(yè)單位最重要的經(jīng)濟信息系統(tǒng)和控制系統(tǒng)的財務會計工作。越來越多的企業(yè)開始對其從業(yè)人員有了新的期望和要求。目前,具有幾年會計工作實踐經(jīng)驗,并且取得會計職稱如注冊會計師、acca、aia等的中高級會計人才成為市場上搶手貨。這些現(xiàn)狀使其就業(yè)市場競爭日益激烈。面臨這種現(xiàn)狀作為當代大學生更應該好好籌謀自己的前途,做好合理的規(guī)劃。會計就業(yè)不擇性別,女生不會像學工科的女生那樣遭到很嚴重的性別歧視。

                1.確定職業(yè)目標:

                職業(yè)類型:注冊會計師

                典型特征:經(jīng)濟類高層主管

                成功標準:在企業(yè)中做財務主管,或者在會計師事務所任職。

                主要職業(yè)領域:審計,稅收,會計

                個人職業(yè)通路設計:成功考取注冊會計師或在一家經(jīng)濟效益及發(fā)展前景都還不錯的公司就業(yè),不斷積累經(jīng)驗,拓展人際關系,最后達到自己的成功標準。

                2.未來人生職業(yè)總規(guī)劃:

                根據(jù)可能的職業(yè)發(fā)展道路,對未來十年作初步規(guī)劃,如下:

                20xx-2021年,進入會計師事務所,有三年工作經(jīng)驗后轉(zhuǎn)為正式注冊會計師。

                3.大學在校期間總體規(guī)劃:

                學業(yè)方面:以優(yōu)異成績完成大學學業(yè),拿到初級會計師資格證書,在大四簽約合適的公司。

                個性發(fā)展方面:在最后一年盡量把自己想干的事都干了,看自己想看的書,學自己想學的東西,盡量不留下遺憾。

                身體素質(zhì)方面:每天保證充足的睡眠,不熬夜。經(jīng)常參加體育鍛煉,提高自身素質(zhì)。

                4.大三大四具體規(guī)劃:

                大三:英語過六級,注冊會計師考試通過至少一門。

                大四:簽約一家合適發(fā)展的公司。

                我們周圍的環(huán)境隨時在變動,自己隨著生活經(jīng)驗的不斷累積也會變得成熟起來,因此職業(yè)生涯規(guī)劃也是一直變動的,我們要做好職業(yè)目標的評估和調(diào)整,及時了解情況的變化,通過對實際情況和目標的實現(xiàn)程度分析,做好職業(yè)目標的考核,修改和調(diào)整,重新制定適合自身發(fā)展的職業(yè)目標,確??尚行?,才能完成職業(yè)目標的實現(xiàn)。

                1.評估的內(nèi)容:

                其它因素評估——假如身體出現(xiàn)重大疾病時,我會選擇辭職,待調(diào)理好身體之后,再度就業(yè);假如家庭發(fā)生重大變故,如需要大量資金時,我會酌情選擇工資較高的工作就職,如需要長時間陪伴家庭時,我會選擇辭職,陪伴家庭度過難關;假如經(jīng)濟狀況不足以維持整個家庭的開支時,我會盡量縮減開支,同時尋找第二份職業(yè)填補家用。

                2、評估的時間:

                一般情況下,我定期一年評估規(guī)劃;當出現(xiàn)特殊情況時,我會隨時評估并進行相應的調(diào)整。

                3、規(guī)劃調(diào)整的原則:

                職業(yè)規(guī)劃的目標必須明晰,實現(xiàn)目標的步驟要考慮周到;因時而動,隨機應變;考慮生涯發(fā)展的整個歷程,作全程考慮;生涯規(guī)劃各階段的路線劃分與安排必須具體可行;規(guī)劃的設計要有明確的時間限制或標準,容易評估檢查,方便自己隨時掌握執(zhí)行情況。

                這就是我的職業(yè)生涯規(guī)劃。人生的規(guī)劃至關重要,職業(yè)是跨越一個人一生的事業(yè),規(guī)劃職業(yè)其實也就是在規(guī)劃自己的一生,有了目標,就有了動力,定下計劃,就要努力使之成為現(xiàn)實。我相信,只要肯下功夫就一定能達到我的目標!

                高一會計職業(yè)生涯規(guī)劃書 會計職業(yè)生涯規(guī)劃篇二

                現(xiàn)今社會,人們越來越重視自我的發(fā)展完善和實現(xiàn),這就客觀的要求我們對自己的未來做出一個全方位的統(tǒng)籌規(guī)劃,也可以說就是職業(yè)生涯規(guī)劃。它是我們職業(yè)選擇乃至一生的計劃,對于我們是至關重要的,職業(yè)生涯規(guī)劃讓我們更充分的認識自我,了解自我的優(yōu)缺點、興趣,可以結合我們的特點作出切合實際的方案,為我們的未來奠定了良好的基礎,它成為動力的源泉,鼓勵自我不斷奮進,追求更高的目標,給我們提供了指導,使我們有了前進的方向,幫助我們選擇一條最正確的適合自己的道路,為我們提供豐富的空間和戰(zhàn)士自己的平臺,保證我們將來能夠成為對社會有用的優(yōu)秀人才。

                1.我的性格:我的優(yōu)點是個性樂觀積極,凡事都能想的開,性格隨和,待人友善,為人誠懇,嚴謹細心,富有責任感,有一定的進取心和很強的好奇心,常常要對未知的事物追根究底,善于思考發(fā)現(xiàn),善于鉆研,邏輯思維比較強,喜愛團隊合作,綜合分析能力好,做事考慮全面,力求公平和效率。缺點是性格略微內(nèi)向敏感,做事沒有主見,有時比較散漫自由,喜歡抱怨,做事時總有很多顧慮,不敢著手嘗試,不善長與人溝通交流,與他人相處時局促不安,不知道該說什么,跟陌生人相處是總是不能很融洽,口才不好,在公共場合下發(fā)表言論時感覺很緊張,不敢大膽表達出自己的想法,寫作能力不夠強,不敢冒險,耐性不夠好,做事時常是三分鐘熱度,毅力意志不強,沒有經(jīng)過什么磨練考驗,不具備頑強拼搏的勇氣。

                2.我的興趣:我平時喜歡看書,尤其小說一類的故事性較強的書;我還喜歡聽音樂,對流行類和古典中國民樂興趣濃厚;上網(wǎng)沖浪也是我的愛好,假期回家后我每天都會上網(wǎng)看新聞,聊天等;我也喜愛動漫,對其有較廣泛的涉獵。

                3.我的價值觀:我認為美和協(xié)調(diào)是最重要的,用辨證的方法看問題,人要對社會作出貢獻,但不是完全脫離自我的需要,應該盡量把自身要求同社會聯(lián)系起來,達到雙方的滿足,互惠互利。同時我們要對生活抱有一種樂觀的態(tài)度,對任何事物都要看到其積極向上的一面,并且以此來激勵自我進步,創(chuàng)造出更好的人生價值。

                4.我的能力:

                專業(yè)技能:經(jīng)濟學,管理學,高等數(shù)學,會計學,經(jīng)濟法。

                英語(能達到四級水平),計算機(能達到二級水平),自學初級日語。

                其他技能:有一定的團隊合作能力,組織策劃能力,創(chuàng)新能力,有很強的學習思考能力,吸收知識扎實到位,記憶力好,善于觀察。

                (1)就業(yè)方向

                1,會計學師事務所

                2,各單位的會計學

                3,從事一些非會計學的工作

                4,考公務員

                就業(yè)機會:保險業(yè)統(tǒng)計員、審計師、銀行檢測員、收益管理員、預算控制分析員、注冊公共會計師金融主管索賠協(xié)調(diào)員、客戶信貸員成本會計師、信貸與回收專家政府會計師、清單控制專家、借貸管理員、管理顧問、管理會計師、個人金融設計師教授公共會計師、證券經(jīng)紀人、系統(tǒng)分析員、稅務專家、財政官員信托會計師、保險業(yè)者、潛在用人市場:政府部門銀行/金融部門工業(yè)會計公司咨詢公司非盈利性組織政府部門醫(yī)院、社團保險業(yè)私人工業(yè)各類學校和大學,學院自營企業(yè)。

                (2)前景分析

                第一.內(nèi)資企業(yè):這一塊對會計人才的需求是最大的,很多中小國內(nèi)企業(yè)特別是民營企業(yè),對于會計崗位他們需要找的不是具有財務管理和分析能力的專業(yè)人才,而且,此類公司大都財務監(jiān)督和控制體系相當簡陋,新人月薪絕大部分集中在xx元左右。

                第二.外企:大部分外資企業(yè)的同等崗位待遇都較高。它們財務管理體系和方法都成熟,工作效率高,對新員工一般都會進行一段時間的專業(yè)培訓,而且還有很多后續(xù)培訓機會,貼進實際工作,很適用。分工細致,但對整個職業(yè)發(fā)展過程不利,難以獲得全面的財務控制、分析等經(jīng)驗。新員工的合理月薪在x元以上,絕大部分外企能解決員工的各種保險以及住房公積金。

                第三.事務所:普通事務所工作待遇低,雜事多。外資事務所例如普華永道則待遇要好的多,但他們的工作任務更重。在事務所確實能學到很多東西,對于一個審計項目,必須從頭跟到尾,包括和送審單位的溝通等等,能充分鍛煉能力,對團隊合作以及國際會計準則、專業(yè)性、意志等方面能給予磨練。有的事務所月薪只有xx元,有的則在xx元左右,外資事務所實習生都能拿到xx元以上。

                第四.理財咨詢:現(xiàn)在對個人理財咨詢職位的招聘需求量正在慢慢放大,由于社會投資渠道的增多和保障制度的改革,理財咨詢服務必將走進更多人的生活。需求主要在社會投資理財咨詢服務機構。銀行個人理財咨詢師的待遇最少在月薪xx元以上,收入有提升空間。

                第五.公務員、教師:有穩(wěn)定、壓力小的優(yōu)勢,也有發(fā)展艱難的劣勢。

                另外,注冊會計師專業(yè)就業(yè)前景好

                第一,注冊會計師是一個熱門職業(yè)。

                第二,注冊會計師行業(yè)發(fā)展對人才的需求巨大。

                第三,社會對高素質(zhì)財經(jīng)人才的需求更為突出。

                第四,從以往的數(shù)據(jù)看,也證明了注冊會計師專業(yè)方向?qū)W生的就業(yè)前景看好。

                (1)個人的職業(yè)選項:首選管理會計師,其次是財務管理師

                (2)選擇理由:由于兩個職業(yè)目標非常相似,就把它們綜合起來運用swot進行分析。

                s(優(yōu)勢):個人方面,這兩個職業(yè)客觀要求從業(yè)者有細心、責任心和對數(shù)字比較敏感,而我是一個性格嚴謹、內(nèi)向的人,有較強的責任感,有一定的邏輯思維能力,擅長煩瑣復雜的工作,這些都很適合,而且我對會計和財務專業(yè)有著濃厚的興趣。

                家庭因素:我的父母完全的參與了我選擇專業(yè)的過程,他們對于我能夠勝任這方面的工作很有信心,我的親戚中也有從事會計的,在這方面他們給予我一定的建議,使我對此有了進一步的了解,更加確定自己的決心,家人的支持是我選擇的動力。

                高一會計職業(yè)生涯規(guī)劃書 會計職業(yè)生涯規(guī)劃篇三

                在當今社會中,企業(yè)中活躍著這樣一群“無名英雄”:他們確保投資者能夠信任企業(yè)的數(shù)據(jù)、降低企業(yè)財務違規(guī)行為發(fā)生的機率并幫助企業(yè)管理層化解會計舞弊的風險。不止如此,在保證企業(yè)的供應鏈暢通無阻和資源免遭計算機黑客攻擊方面,他們也大有用武之地。他們,就是內(nèi)部審計師(internal auditor)。然而,盡管身負重責,他們的貢獻卻并不為太多人所知。本文使您更多的了解對這個日益受到信賴的審計會計職業(yè)規(guī)劃,以及如何追求審計會計的職業(yè)生涯規(guī)劃與發(fā)展。

                20xx年,美國安然和全球其他因會計欺詐而垮臺的公司導致投資者蒙受了巨大的損失,為此美國迅速出臺了以提高公司信息披露質(zhì)量、保護投資者為宗旨的《薩班斯法案》。其他國家也以立法或監(jiān)管法令的形式通過了類似的規(guī)定。這些法規(guī)均要求企業(yè)制定嚴格的財務與其他方面的控制政策和措施以消除發(fā)生所謂“財務違規(guī)行為”(會計上對財務數(shù)據(jù)錯報的委婉說法)的可能性,無論這些行為是否是無心之失。

                《薩班斯法案》中有一條款,即302節(jié),尤其讓企業(yè)的高管們寢食難安:他們必須證實向投資者和其他利益相關者報送的財務數(shù)據(jù)的準確性。如數(shù)據(jù)其后被證明不準確或帶有欺詐性質(zhì);那么不僅僅是企業(yè),這些高管個人也必須承擔相應責任,他們可能會面臨支付巨額罰金的民事責任或者鋃鐺入獄的刑事責任。因此,在這一背景下,內(nèi)部審計師成為公司財務活動中不可或缺的明星角色也就不足為奇了。

                現(xiàn)在,首席財務官報出的數(shù)據(jù)都會經(jīng)過內(nèi)部審計師的審查,這些數(shù)據(jù)不再只是企業(yè)高管急切希望分析師接受的美麗幻想。經(jīng)此內(nèi)審一關,明智的分析師就大可以對企業(yè)的數(shù)據(jù)放寬心了。

                許多人認為內(nèi)部審計工作僅僅是與企業(yè)的各種數(shù)據(jù)打交道。而且從歷史上看,內(nèi)部審計關注的第一要務是控制:既關注財務控制,也關注管理一家企業(yè)所涉及的從制造到信息技術再到人力資源和隱私等其他幾乎所有非財務流程的控制。

                然而,內(nèi)部審計的真正目標是使執(zhí)行這項工作的人能夠首先被視為風險管理者。他們的職責遠非檢查財務數(shù)據(jù)的準確性以及產(chǎn)生這些數(shù)據(jù)的電子系統(tǒng)和其他系統(tǒng)所能概括??刂浦徊贿^是內(nèi)部審計人員所肩負的各項職責中的一個方面。

                擺在內(nèi)部審計人員面前的持續(xù)爭論是企業(yè)應當如何進行企業(yè)風險管理(erm),即企業(yè)需要制定出一套獨一的戰(zhàn)略來管理其面對的所有風險。這些風險既包括傳統(tǒng)意義上可投?;蛘吣軌蛲ㄟ^期貨合約或衍生品對沖的風險,也包括諸如企業(yè)聲譽、經(jīng)營、法律、人力資源、供應鏈等其它方面的風險。

                企業(yè)在提供關于其財務健康的真實信息時需要遵守各項規(guī)章,而這并非易事。許多學生受到幫助企業(yè)完成此一艱巨任務的宏愿感召、投身于內(nèi)部審計職業(yè)。還有許多人則因為對大型組織中采用的確保日常經(jīng)營活動順利開展的各種系統(tǒng)和流程抱有興趣而選擇從事內(nèi)審工作。

                在雇主方面,自若干年前上市公司重大會計丑聞曝光后,有越來越多的企業(yè)開始雇用內(nèi)部審計師。據(jù)美國勞工部預計,20xx年至間會計與審計職位數(shù)的增長預計將達18%。

                除了要求具備金融或會計學士學位外,許多公司還要求應聘者擁有工商管理碩士(mba)和注冊會計師(certified public accountant,cpa)以及/或注冊內(nèi)部審計師(certified internal auditor,cia)證書。

                在20xx年《薩班斯法案》出臺后,上市公司分派給受雇的內(nèi)部審計師的第一樁工作就是執(zhí)行該法案的各項具體要求。隨著安然等公司會計丑聞風波的漸漸平息,現(xiàn)在的內(nèi)部審計師很幸運的不用再為此耗費過多的精力了。

                內(nèi)部審計職位數(shù)的預計增長意味著選擇這一職業(yè)道路的個人將會有光明的前景。盡管職業(yè)生涯的發(fā)展需要財力、人力的投入,但內(nèi)部審計工作也提供了與高級管理層共事、了解組織中不同職能領域和到各地出公差的良機。雖然內(nèi)部審計工作并不那么光彩奪目,但毋庸置疑,從事這項工作的專業(yè)人士在任何組織中都會備受尊崇。

                高一會計職業(yè)生涯規(guī)劃書 會計職業(yè)生涯規(guī)劃篇四

                在今日這個人才競爭的時代,職業(yè)生涯規(guī)劃開始成為在人爭奪戰(zhàn)中的另一重要利器。對企業(yè)而言,如何體現(xiàn)公司“以人為本”的人才理念,關注員工的人才理念,關注員工的持續(xù)成長,職業(yè)生涯規(guī)劃是一種有效的手段;而對每個人而言,職業(yè)生命是有限的,如果不進行有效的規(guī)劃,勢必會造成生命和時間的浪費。作為當代大學生,若是帶著一臉茫然,踏入這個擁擠的社會怎能滿足社會的需要,使自我占有一席之地所以,我試著為自我擬定一份職業(yè)生涯規(guī)劃,將自我的未來好好的設計一下。有了目標,才會有動力。

                性格:我的性格很活潑,善于交際。喜歡結交朋友。愛看小說,平時喜歡聽音樂。

                優(yōu)缺點:我最大的優(yōu)點就是性格開朗,最大的缺點就是容易急躁。

                本事:我目前擁有英語四級,計算機基礎本事,專業(yè)初步本事

                另外,我的身體十分健康。

                我是一名國防生,一年后畢業(yè)就要進入部隊,我此刻學習的是會計專業(yè),但將來走向什么崗位要服從組織安排,可是我還是期望走上會計崗位,會計專業(yè)是大學中大眾化的專業(yè),全國數(shù)百所高校中幾乎每個學校設有會計專業(yè)。每年都有成千上萬的會計專業(yè)大學畢業(yè)生涌上人才市場,雖說會計是熱門職業(yè),在這種現(xiàn)狀下普通和初級財務人員也明顯供大于求。但高端財務人才卻千金難覓,在部隊更是這樣。

                我在校還有一年的時間,在這一年中我的目標是考取英語六級,加強自我使用辦公軟件的本事,并考取會計初級資格證,同時加強身體鍛煉,為進入部隊做準備。

                進入部隊以后,我會進取努力,全身心投入部隊,服從組織安排。

                我的目標是慢慢提高自我,從副連級慢慢往上提高,爭取各項榮譽。

                四、為了達成這個目標,我準備在未來的一年里,早上六點起來跑步,每一天學習至少七個小時,每一天看一小時部隊動向,國家新聞,了解最新國防信息。

                目標就在前方,但路途是艱難的。每個人心中都有一座山峰,雕刻著夢想、信念、追求、抱負;每個人心中都有一片森林,承載著收獲、芬芳、失意、磨礪。一個人,若要獲得成功,必須拿出勇氣,付出努力、拼搏、奮斗。成功,不相信眼淚;成功,不相信頹廢;成功不相信幻影,未來,要靠自我去打拼。作為一名國防生,要以國家安全為終身使命,我會把握此刻的學習時光,學習更多的知識進入部隊后與實踐結合,報效黨,報效祖國。

                高一會計職業(yè)生涯規(guī)劃書 會計職業(yè)生涯規(guī)劃篇五

                孔子曰“零星算之為計,合計并之為會”,這是古人對會計的一個初步認識?,F(xiàn)在,財會人員是社會經(jīng)濟管理中主力軍,其工作主要通過對各項財務活動、經(jīng)濟活動進行計量、記錄,來提供真實可靠的會計信息,而這些信息它是企業(yè)發(fā)展的晴雨表,是經(jīng)濟發(fā)展的催化劑。在日常生活中,小到個人股票、債券的買賣,大到企業(yè)、國家、社會的經(jīng)營管理、經(jīng)濟管理,都需要運用會計提供的信息,進行計算、預測。

                會計是一個通用性極強的職業(yè),各行各業(yè)都需要,加之我國目前正處于經(jīng)濟發(fā)展時期,各種性質(zhì)企業(yè)不斷涌現(xiàn),使會計人員一直處于高需求狀態(tài)。隨著市場經(jīng)濟的進一步發(fā)展,股份制、外資和金融證券企業(yè)的發(fā)展迅速,執(zhí)業(yè)會計師遠遠不能滿足需要,會計主管、高級會計師、注冊會計師之類高層次人才更是缺乏。目前職場職位空缺榜的排行中,財務/會計人員職位一直居前幾位。隨著中國經(jīng)濟的快速發(fā)展,從開始,中國將采用新的國際會計準則,由于中國目前實施的企業(yè)會計準則與國際會計準則有較大差距,在向新準則轉(zhuǎn)變過程中,財會人員可能出現(xiàn)極大的不適應,在專業(yè)素質(zhì)及職業(yè)競爭力上,都將面臨巨大的挑戰(zhàn)。挑戰(zhàn)就意外著機遇,企業(yè)對于熟悉國際會計準則并獲國際認可的人才需求將越來越旺盛。

                轉(zhuǎn)行進入該行業(yè)應該規(guī)劃走高端路線,未來的財會界,需要的是一個專業(yè)型兼通用型人才,走出數(shù)字報表的框線,轉(zhuǎn)移責任重點,從確切遵循規(guī)章制度、完善內(nèi)部監(jiān)控和治理,進一步投身企業(yè)宏觀發(fā)展戰(zhàn)略的決定層,利用財會專業(yè)知識在整體策劃過程中創(chuàng)造企業(yè)價值,更加專注于如何引領公司從容應對未來的挑戰(zhàn)和變化。

                職業(yè)要求:

                財務與會計是一項實踐性很強的技術工作,要工作人員既掌握現(xiàn)代會計、財務、稅法、金融、財政、計算機理論和技術,又要具有一定的實踐工作經(jīng)驗。一般而言,具有幾年的財會實踐工作經(jīng)驗,并取得一定會計職稱如注冊會計師、acca、cga的中高級會計人才,成為市場上搶手的人才。

                財務與會計的區(qū)別在于財務管理重在管理,而會計重在實務操作:

                財務重在管理:財務管理就是要使科學的決策方法運用于理財活動的方方面面,如以最低的成本籌集企業(yè)所需資金;選擇最佳的投資方案使企業(yè)價值達到最大化、合理分擔企業(yè)的投、融資風險等等。財務管理是企業(yè)管理的核心,企業(yè)的任何決策都涉及到財務決策,如開發(fā)新產(chǎn)品的資金投入,發(fā)行股票或債券中作出的最優(yōu)組合選擇等。由于中國現(xiàn)在還處于各種經(jīng)濟法規(guī)完善過程中,經(jīng)濟類的各種政策變化非常頻繁,如果不及時更新,那么你就跟不上時代,所以你得終身學習。

                會計重在實務操作:解決對經(jīng)濟業(yè)務事項的記錄、報告問題,規(guī)定會計科目和會計報表的設置等。會計,其主要工作是帳務處理,做好公司的往來總帳,對外財務申報等,一般要求大專以上學歷,有一定的工作經(jīng)驗,獨立處事能力要較好。同時,建議有初級會計職稱,而要做到會計總管,還得有中級以上職稱才行。目前規(guī)模較大的企業(yè)的財務負責人,至少也要具備大本畢業(yè),會計師或注冊會計師任職資格。

                同時,財務與會計是一項與數(shù)字打交道的工作,若你沒有很好的數(shù)字敏感度,你就很難達到財務高手的境界。

                素養(yǎng)要求:財務工作的繁瑣和重要性要求財務工作者具備認真細致的工作作風。在財務工作中,一個小數(shù)點的錯位都可以帶來十幾倍的經(jīng)濟損失,認真細致是對財務人員性格特征的重要要求。另外,良好的道德品質(zhì)對財務人員來說也非常重要。因為經(jīng)常和金錢打交道,良好的道德品質(zhì)可以讓你遠離金錢的誘惑,保證自己和工作部門的根本利益。

                由于專業(yè)法規(guī)、財務報告和資本市場模式的復雜,過硬的專業(yè)素質(zhì)是財會高管必備的能力,所以要想往財會高管發(fā)展必須需要具備廣泛的技能,總的來說財務與會計人員核心技能對于事業(yè)發(fā)展至關重要,職業(yè)操守、技術能力、分析技能、溝通能力、成本分析等各項技能在個人的職業(yè)前進過程中是必不可少的裝備武器。

                直面競爭:

                就目前企業(yè)的財會職稱分布來說,有會計員、助理會計師,會計師或注冊會計師(注冊評估師,注冊稅務師等),高級會計師等,目前就業(yè)現(xiàn)狀是國內(nèi)會計業(yè)人才結構的矛盾日益突出。主要表現(xiàn)在學校培養(yǎng)的會計專業(yè)人才數(shù)量大,但離企業(yè)對用人素質(zhì)的要求還有一定差距,全國高校中很多學校都設有財經(jīng)專業(yè),尤其是會計專業(yè),每年都有成千上萬的會計專業(yè)大學畢業(yè)生涌上人才市場,雖說會計是熱門職業(yè),在這種現(xiàn)狀下普通和初級財務人員也明顯供大于求。與初級財務人員相對比的是,高端財務人才卻千金難覓。隨著經(jīng)濟一體化和國內(nèi)許多大公司到國外上市,依照國際會計準則編制財務報表越來越重要。因此,精通外語、掌握國際會計準則、深諳本國會計制度,又懂經(jīng)濟管理的高級復合型會計人才嚴重匱乏。而對于財務人員,財務總監(jiān)(cfo)、財務分析師、財務策劃師等高級財務人員,則也成為企業(yè)緊缺的人才。目前,具有幾年會計工作實踐經(jīng)驗,并且取得會計職稱如注冊會計師、acca、aia等的中高級會計人才成為市場上搶手貨。

                收入組成:

                目前會計師根據(jù)職位和行業(yè)的不同而有一定的差別。如會計師在所有企業(yè)制和非企業(yè)制組織 起薪一般在1500元/月,沒有上限;注冊會計師在會計師事務所,采取年薪制,收入可觀;證券分析師在債券股份公司,收入可觀;銀行職員在金融機構,起薪一般在15004000元/月。

                從薪資待遇上來看,目前從職位高低劃分,差異化十分顯著。根據(jù)有關數(shù)據(jù)顯示,從全國范圍來看,財務經(jīng)理平均年薪為77300元,財務主管年薪為41293元,財務普通人員年薪為27005元。北京地區(qū)則分別為114000元、68900元、44240元。從各級財務人員年薪增幅上來看,全國財務經(jīng)理年薪增幅為9.0%,普通財務人員年薪增幅為7.3%。北京地區(qū)差異更為明顯,財務經(jīng)理年薪增幅為16.0%,財務主管年薪增幅為13.6%,而財務普通職員年薪增幅只在5.0%。這說明財務高管在未來的人才市場上將成為企業(yè)爭相搶奪的主力軍。

                根據(jù)調(diào)查顯示,會計師事務所的從業(yè)人員學歷以碩士以下為主。??萍耙韵碌氖杖肭闆r是,平均年薪3萬元,最高年薪19萬元;本科平均年薪3萬元,最高年薪26萬元;碩士及以上平均年薪8萬元,最高年薪54萬元,不同學歷之間差異較大。

                培訓打造:

                財會資格認證是轉(zhuǎn)行進入的門檻和提升自己職業(yè)發(fā)展的利器,據(jù)財會人員的薪酬調(diào)查報告顯示,在財會界,是否具備財會資格認證,直接關系到財會人員薪酬高低。目前這樣有如下幾種證件比較的熱門:acca(英國特許公認會計師認證)、aia(國際會計師專業(yè)資格證書)、cga(加拿大注冊會計師)、cma(美國管理會計師考試)和cta(澳大利亞公證會計師考試)、cpa(注冊會計師資格考試)。每張證書適應的國家和教學、考試內(nèi)容都有區(qū)別。目前受大多數(shù)人青睞的是acca和cpa。

                除了資格認證外,會計人員對于自身的培訓充電十分重要。會計崗位是知識性崗位,需要終身的學習。有人說,會計是越老越吃香的行業(yè),這說明這個行業(yè)對于從業(yè)人員的經(jīng)驗比較的強調(diào),但是這里的“老”,并不是指年齡越老越吃香,而是指專業(yè)經(jīng)驗積累的程度。如果希望成為中高級人才的會計從業(yè)者,應該擴充自己的知識結構,增加行業(yè)背景,以及參與企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃,提高參與企業(yè)經(jīng)營的能力。然而,并不是每個會計從業(yè)人員都能夠成為中高級人才,對于那些做不到中高級人才的會計從業(yè)者來說,尤其是低層次財務人員來講,應該在財務領域里如內(nèi)審、融資、出納、財務顧問等找到適合自己的領域做深做透也可以得到相應的職業(yè)提升。

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