<menuitem id="an1j4"></menuitem>
  • <bdo id="an1j4"></bdo>
    <nobr id="an1j4"><address id="an1j4"><dd id="an1j4"></dd></address></nobr>
      1. <bdo id="an1j4"><optgroup id="an1j4"><dd id="an1j4"></dd></optgroup></bdo><tbody id="an1j4"></tbody>
              <menuitem id="an1j4"></menuitem>

              1. 首頁 > 范文 > 模板

                車間半年度總結(jié)大全(14篇)

                車間半年度總結(jié)大全(14篇)



                通過年度總結(jié),我們可以更好地發(fā)現(xiàn)問題和挖掘潛力,實(shí)現(xiàn)自己的個(gè)人和職業(yè)發(fā)展。以下是小編為大家精選的幾篇年度總結(jié)范文,供大家參考。

                車間主任半年度工作總結(jié)字模板

                這是一個(gè)陽光明媚的冬日,這是一個(gè)熱鬧喜慶的場面。20xx年即將過去,在領(lǐng)導(dǎo)和同志們的努力下,以“講安全、講文明、講和諧”為基準(zhǔn),以“抓質(zhì)量、促生產(chǎn)、講效率”為目標(biāo)的工作方針指引下,完成了領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)任務(wù)。在此我謝謝領(lǐng)導(dǎo)及在座各位!為了明年更好地工作,現(xiàn)將今年的車間工作做如下總結(jié)。

                只有專業(yè),才能更好!人的精力有限,專注一項(xiàng)事情會(huì)做得更好。年初,鉚焊車間一改過去的工作方式,對生產(chǎn)流程進(jìn)行改組,分為:下料組、焊接組、裝配組、和專人刷漆等分工。

                調(diào)整后解決了工作中同一時(shí)間都要使用某一種工具的現(xiàn)象,解決了同一產(chǎn)品主體上的附件尺寸不一、形狀不同的現(xiàn)象,解決了鋼板、機(jī)加工件、標(biāo)準(zhǔn)件亂擺亂放的現(xiàn)象,車間的工作環(huán)境得到了改善。成品、半成品工件的擺放開始慢慢有序整齊起來。

                產(chǎn)品從外觀到內(nèi)在質(zhì)量的穩(wěn)定性呈上升趨勢。原材料避免了浪費(fèi)。氣割和電焊機(jī)等設(shè)備得到有效的調(diào)整,發(fā)揮出的作用。

                只有思想統(tǒng)一,步調(diào)才能一致!每周至少一次的班組會(huì)議,是組長對車間的生產(chǎn)任務(wù)和產(chǎn)品要求有了深層次的了解,增加了工作的必勝信心。通過班組會(huì)議,我們排除了分歧、統(tǒng)一了行動(dòng),工作的安排既能有序進(jìn)行又能在工作中及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題、解決問題。消極的語言、不規(guī)范的工作行為、不負(fù)責(zé)任的工作態(tài)度,在這和諧的氛圍中逐漸消失。

                在工作中獲取知識,提高了自身的工作能力,再把知識運(yùn)用到工作中去,使工作能夠有效地進(jìn)行和提高。

                例如:在車間的折彎機(jī)維修過程中,除了需要有必備的裝配知識外,預(yù)防焊接變形是一個(gè)新課題。在趙工的指導(dǎo)下,周國平他們順利的完成的維修任務(wù)。我想他們會(huì)有切身的感受的。再比如:在產(chǎn)品的主體組對和焊接過程中,因主體的形狀不同和一些不確定因素,常常會(huì)看到組長們在一起商討和爭論。這應(yīng)該也是相互學(xué)習(xí)和相互提高的一個(gè)過程吧。

                普及安全知識,提高安全意識。不管什么工作,安全必須放在首位。講安全已在車間內(nèi)形成一種風(fēng)氣。盡管如此,車間里仍有小的工傷事故發(fā)生。以后我會(huì)加大對安全的工作力度,將事故隱患消除在萌芽狀態(tài),杜絕此類事情發(fā)生!

                其實(shí),我自身也有很多不足之處,請大家指出,我會(huì)努力改正的??傊?,在新的一年內(nèi),我會(huì)繼續(xù)努力學(xué)習(xí)和工作。請領(lǐng)導(dǎo)和在座各位監(jiān)督!

                年度車間質(zhì)檢上半年工作總結(jié)【精選】

                20__至20__年上半年,我在公司各級領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,和同事們的團(tuán)結(jié)合作和關(guān)心幫助下,較好地完成了這半年來的各項(xiàng)工作任務(wù),素質(zhì)、思想、和人際交往方面都有了更進(jìn)一步的提高。現(xiàn)將半年來取得的成績和存在的不足總結(jié)如下:

                一、品德和個(gè)人修養(yǎng)及職業(yè)道德方面。

                半年來,本人認(rèn)真遵守勞動(dòng)紀(jì)律,按時(shí)出勤,有效利用工作時(shí)間。堅(jiān)守崗位,需要加班完成工作按時(shí)加班加點(diǎn),保證工作能按時(shí)完成。認(rèn)真學(xué)習(xí)知識。具有強(qiáng)烈的責(zé)任感,積極主動(dòng)學(xué)習(xí)專業(yè)知識,工作態(tài)度端正,認(rèn)真負(fù)責(zé)地對待每一項(xiàng)工作。

                二、工作崗位和工作能力方面。

                我的工作崗位是一名質(zhì)量員、一個(gè)把握工程質(zhì)量的重要崗位。我深知我的重要性,說以我本著“把工作做的更好”的目標(biāo),扎扎實(shí)實(shí)干好本職工作,并且在工作之余我努力的學(xué)習(xí)專業(yè)知識充實(shí)自己,雖然在工作上會(huì)遇到很多挫折但是我相信我自己。有句話說得好“從哪里跌倒、就從哪里爬起來”我還很年輕秉著笨鳥先飛的思想,我想信只要我付出的比別人多肯定能泥補(bǔ)我在專業(yè)知識上的不足。

                1、有時(shí)工作方面與領(lǐng)導(dǎo)的要求還有一定差距。

                一方面,由于個(gè)人能力和素質(zhì)不夠高,一方面就是工作量多、和時(shí)間比較緊時(shí),工作效率不高。工作時(shí)責(zé)任心不強(qiáng)、有點(diǎn)小馬虎。

                2、有時(shí)工作敏感性還不是很強(qiáng)。

                對領(lǐng)導(dǎo)交辦的事不夠敏感,有時(shí)工作沒有提前,上報(bào)情況不夠及時(shí)。

                3、在工作崗位上發(fā)揮不夠明顯。

                對全局工作情況掌握不細(xì),還不能主動(dòng)、提前想辦法,許多工作還只能算是一般般。

                4、在社交方面我還存在很大的不足。

                有時(shí)心里面有的表達(dá)不出來,有些話不是太敢說出來沒有膽氣不夠陽剛,在處理有些事情時(shí)還需要領(lǐng)導(dǎo)的幫助。

                5、在質(zhì)量檢查方面不夠細(xì)致、專業(yè)知識不夠充足。

                有好多東西明知道是錯(cuò)的'卻說不出來,在檢查過程中又不是很仔細(xì)。是因?yàn)闄z測之前沒有做好充分的準(zhǔn)備,在檢查過程中有點(diǎn)手忙腳亂,往往重視了這頭,卻又忽視了那頭,有點(diǎn)頭重腳輕,沒能全方位的進(jìn)行系統(tǒng)的工作。

                四、未來的工作打算。

                1、我將進(jìn)一步發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn),改進(jìn)不足,全力做好本職工作。要保持良好的精神狀態(tài),發(fā)揚(yáng)吃苦耐勞、知難而進(jìn)、精益求精、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、積極進(jìn)取、“敢打敢上”的拼搏精神。理清工作思路,提高辦事效率。

                2、在檢驗(yàn)之前,我首先要了解需要檢驗(yàn)的項(xiàng)目,檢測方法及技術(shù)要求等才能在檢查檢測工作中做好事前的準(zhǔn)備工作。并且在檢查前應(yīng)該做好事前準(zhǔn)備,檢查時(shí)認(rèn)真監(jiān)督。

                3、在檢查過程中做好監(jiān)督工作,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并糾正檢驗(yàn)過程中存在的問題。對質(zhì)量要求較高的加工工序的加工工藝的生產(chǎn)、全過程跟蹤檢查確保每道工序合格。對進(jìn)場的構(gòu)件嚴(yán)把質(zhì)量關(guān),以免構(gòu)件出現(xiàn)質(zhì)量問題影響工程質(zhì)量且浪費(fèi)人工。

                車間半年度總結(jié)

                20xx年上半年,硫酸車間在生產(chǎn)部的正確領(lǐng)導(dǎo)下,經(jīng)車間全體員工共同努力,圓滿完成生產(chǎn)部下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù),現(xiàn)將上半年的工作加以總結(jié),及時(shí)找出工作中的不足,以備在下半年進(jìn)行完善和改進(jìn)。現(xiàn)總結(jié)如下:

                上半年共生產(chǎn)硫酸實(shí)物酸:12660.12噸,折合標(biāo)酸:12238.39噸。生產(chǎn)氯磺酸:4931.44噸。為提高公司經(jīng)濟(jì)效益,硫酸車間于1月10日接公司領(lǐng)導(dǎo)通知進(jìn)行試燒高硫高鐵原料,至2月17日大夜班結(jié)束。通過試行車間已基本掌握其操作要點(diǎn),但是由于車間現(xiàn)有設(shè)備特別是沸騰爐不能滿足其要求,大爐結(jié)疤嚴(yán)重,車間頻繁停車,導(dǎo)致開車率不高,能耗增加,提高了經(jīng)濟(jì)成本,特別是硫酸開車已有一年半的時(shí)間了,時(shí)間較長,尤其是余熱鍋爐經(jīng)常爆管,根據(jù)這一問題需停車進(jìn)行大修,經(jīng)生產(chǎn)部決定于4月底進(jìn)行了全面的大修。通過大修后開車期間制約開車率的問題徹底解決,能夠焙燒各種原料,提高了開車率,降低了經(jīng)濟(jì)成本,提高了經(jīng)濟(jì)效益。其中氯磺酸于年前12月份一次開車成功,通過后期調(diào)試車間已基本掌握其生產(chǎn)操作原理,并開始進(jìn)行兩套氣進(jìn)行生產(chǎn),生產(chǎn)正常,每班保持18噸左右,日產(chǎn)50多噸。

                上半年共消耗實(shí)物礦:11918.94噸,消耗硫磺:1139.70噸,消耗電:1865141.25度,耗水:36000立方,耗石灰:132.22噸。

                由于上半年車間試燒高硫高鐵原料,車間停車頻繁,不得不對原料進(jìn)行了更換,并按公司通知把車間所有原料焙燒完后不久進(jìn)入大修,所以無法進(jìn)行半年比較。

                設(shè)備的正常運(yùn)轉(zhuǎn)是生產(chǎn)的重要的.前提,通過焙燒高硫高鐵原料,發(fā)現(xiàn)設(shè)備存在一些問題,系統(tǒng)開車時(shí)間又長,需停車大修一次。因此在正常開車期間要求維護(hù)工加強(qiáng)設(shè)備檢查、保養(yǎng)力度,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)上報(bào)處理。維修班長做到每天至少一次對設(shè)備進(jìn)行全部檢查,確保其正常運(yùn)轉(zhuǎn),對備品備件領(lǐng)用及使用本著節(jié)約、降耗降低生產(chǎn)成本的原則,個(gè)別備件可以去其他車間進(jìn)行互換借用,同時(shí)做好記錄。在4月底的停車檢修中,提前制定好檢修計(jì)劃,分組、分工段,責(zé)任到組,落實(shí)到人(安全、環(huán)保、設(shè)備檢修的質(zhì)量及進(jìn)度)。要求維修工對車間所有設(shè)備進(jìn)行檢修,檢修期間要求維修工檢修必須保證質(zhì)量,本著節(jié)約原材料,修舊利廢的原則,現(xiàn)場衛(wèi)生及時(shí)清理,做到工完廠凈,一些新進(jìn)設(shè)備型號進(jìn)行登記,以備為下次檢修提供數(shù)據(jù)。車間進(jìn)行了不間斷巡查各小組檢修情況及設(shè)備的維修情況,監(jiān)督、督促每個(gè)小組的人員按檢修計(jì)劃去落實(shí)工作任務(wù)。嚴(yán)格把好質(zhì)量關(guān),班前對檢修的質(zhì)量、安全、環(huán)保及制度的要求及在工作中存在的問題加以強(qiáng)調(diào),嚴(yán)格按生產(chǎn)部的要求進(jìn)行維修。車間大修期間對沸騰爐進(jìn)行了改造,增加了二次風(fēng)管,提高其原料利用率,降低大爐結(jié)疤現(xiàn)象。更換了埋刮板輸送機(jī)、余熱鍋爐、凈化工段玻璃鋼彎頭管道、大爐冷卻水箱、重新加工了滾筒南部殼體,并新進(jìn)和更換了fbl過濾器和壓濾機(jī)等相應(yīng)配套設(shè)備,并一一做好臺賬。

                地面保持清潔,隨時(shí)用掃帚或水進(jìn)行沖洗,設(shè)備勤用柴油擦洗,維修設(shè)備做到工完廠凈,是我車間強(qiáng)調(diào)的重點(diǎn),更要落實(shí)到組,責(zé)任到人,各項(xiàng)規(guī)章制度落實(shí)不顧惜情面,一碗水端平,并采取處罰、教育相結(jié)合的方式,其目的是同樣的錯(cuò)誤下次不再違犯。在工作中不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),逐步完善各種制度,尤其是今年公司在加強(qiáng)各項(xiàng)管理的基礎(chǔ)上再上一個(gè)臺階。

                上半年,硫酸車間時(shí)刻不忘緊抓安全生產(chǎn)工作,由于新來人員較多,缺乏安全意識和崗位技能知識,車間對新進(jìn)人員進(jìn)行了安全培訓(xùn)和崗位技能培訓(xùn),并要求老人員做好傳、幫、帶,通過培訓(xùn)和以老帶新的方式,使新員工盡快掌握崗位操作技能。對員工加強(qiáng)二、三級安全教育,充分利用黑板報(bào)刊登安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、安全警句,利用班前班后會(huì)的時(shí)間,組織員工學(xué)習(xí)安全知識,廠規(guī)廠紀(jì),安全操作規(guī)程,討論分析典型事故案例,從中總結(jié)吸取事故教訓(xùn)。督促員工正確穿戴和使用勞動(dòng)防護(hù)用品,加大反“三違”查處力度和隱患的檢查整改力度,杜絕安全隱患,同時(shí)加強(qiáng)車間日常檢查力度。通過是6月份“安全生產(chǎn)月”的培訓(xùn),使車間全體員工對安全生產(chǎn)有了一個(gè)更新更高的認(rèn)識,杜絕“三違”現(xiàn)象的發(fā)生,共同營造了一個(gè)好的安全生產(chǎn)氛圍,使車間的安全生產(chǎn)工作再上一個(gè)新的臺階。

                堅(jiān)決杜絕污水中和不達(dá)標(biāo)并排放,杜絕尾氣煙污染。每天由管理人員不定時(shí)抽查尾氣煙及污水中和情況。是否達(dá)標(biāo),污水是否外排,做到污水ph值=7、零排放的要求,對所有污水中和后循環(huán)利用,并進(jìn)行沖洗車間地面,既經(jīng)濟(jì)又環(huán)保。干吸工段控制好酸濃,各工段勤聯(lián)系杜絕尾氣煙污染。對于抽查不合格者嚴(yán)格按車間制度進(jìn)行嚴(yán)肅處罰。堅(jiān)決杜絕環(huán)境污染事故的發(fā)生。

                車間班組長半年度工作總結(jié)

                尊敬的領(lǐng)導(dǎo)及評委專家:

                本人叫xx,1973年出生于**。于1992年參加工作,參加工作以來,我一直從事焊接專業(yè)工作。

                作為一名普通的焊接專業(yè)技術(shù)員,在忙忙碌碌的23里,在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)心、支持和幫助下,使我在思想、學(xué)習(xí)和工作等方面取得了一定的進(jìn)步?,F(xiàn)對技術(shù)工作總結(jié)如下:

                一、思想上,嚴(yán)以律已,自覺加強(qiáng)厲煉,使個(gè)人修養(yǎng)和政治素養(yǎng)得到進(jìn)一步提高。

                1、加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),不斷提高政治素養(yǎng)。

                堅(jiān)持以馬克思、列寧主義,毛澤東思想,鄧小平理論和三個(gè)代表重要思想為指導(dǎo),自覺加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十七大報(bào)告及十六屆三中四中全會(huì)精神,刻苦鉆研業(yè)務(wù)知識,努力提高理論知識和業(yè)務(wù)工作水平。本人在積極參加公司安排的各項(xiàng)政治學(xué)習(xí)活動(dòng)的同時(shí),充分利用雜志報(bào)刊、電腦網(wǎng)絡(luò)和電視新聞等媒體,認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的路線、方針、政策,深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)黨代會(huì)精神,努力踐行三個(gè)代表重要思想,在不斷的學(xué)習(xí)中,逐步提高政治理論水平。

                2、強(qiáng)化業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不斷提高自身綜合素質(zhì)。

                3、

                工作中,始終堅(jiān)持一邊工作一邊學(xué)習(xí),記得孔子說過:取乎其上,得乎其中;取乎其中,得乎其下;取乎其下,則無所得矣!只有不斷的學(xué)習(xí)才能更好的提高自己。在業(yè)余時(shí)間繼續(xù)加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷提高業(yè)務(wù)能力,努力適應(yīng)焊接工作的新形勢和要求,工作積極主動(dòng),勤奮努力,不畏艱難,盡職盡責(zé),在平凡的工作崗位上默然奉獻(xiàn)。遵守技術(shù)員職責(zé),努力工作,認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。

                認(rèn)真學(xué)習(xí)工作業(yè)務(wù)知識,努力學(xué)習(xí)焊接專業(yè)基礎(chǔ)知識、國家規(guī)程規(guī)范。在學(xué)習(xí)方法上做到在重點(diǎn)中找重點(diǎn),抓住重點(diǎn),重點(diǎn)學(xué)習(xí),積極參加各種業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn)及考試。并為了能更好的運(yùn)用電腦,結(jié)合自己工作實(shí)際特點(diǎn),選擇性地開展學(xué)習(xí),利用閑余時(shí)間系統(tǒng)學(xué)習(xí)了word、powerpoint、excel等辦公軟件方面知識及cad制圖軟件的使用。

                車間主任半年度工作總結(jié)

                任何一件大事,無不是由若干小的細(xì)節(jié)構(gòu)成的。能夠在小處努力,把每一個(gè)細(xì)節(jié)做好的人,一定能成就大事業(yè)。同樣每一個(gè)漫不經(jīng)心的小疏忽也會(huì)釀成大事故。立足實(shí)際做好當(dāng)前,結(jié)合現(xiàn)在的生產(chǎn)設(shè)備從提高工作效率方面入手。隨著公司設(shè)備的老化和各方面的限制為產(chǎn)品的進(jìn)一步改進(jìn)提高加大了難度。所以今后的工作要從設(shè)備的小改小革和操作精益求精的工作入手,做好巡檢及提高制造部員工操作能力,這樣才能更好的完成生產(chǎn)任務(wù)。做每一項(xiàng)工作、每一次改進(jìn)都需要我們從小處著手,精益求精。xx才能使生產(chǎn)任務(wù)、產(chǎn)品性能的進(jìn)一步提升。

                車間主任半年度工作總結(jié)

                一年的工作結(jié)束了,回顧一年的工作,我們的工作有很大的復(fù)雜性。在我看來,這些復(fù)雜的工作才能突出我們的員工的實(shí)用性。我們每個(gè)人在我們的公司工作,在這一年里,每個(gè)人都盡了自己的的努力,這也是我們每個(gè)人必須做的,因?yàn)樽鳛閱T工,我們就是要為我們公司創(chuàng)造財(cái)富,無論多難得任務(wù)都要完成。

                車間半年度工作總結(jié)

                這一年里,在公司領(lǐng)導(dǎo)的支持和關(guān)心下,在全公司各部門和車間的大力協(xié)助下以及車間全體員工的共同努力下,較好的完成了公司下達(dá)的各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù),這一年公司組織了車間主任、班組長進(jìn)行《5s管理》《怎樣當(dāng)好班組長》的培訓(xùn),回來后在車間內(nèi)對員工進(jìn)行宣傳和教育,以及軍訓(xùn),使得他們的思想觀念有了很大的改變,提高了自身的素質(zhì),使車間內(nèi)部管理有了一個(gè)全新的面貌?,F(xiàn)將車間的生產(chǎn)管理工作總結(jié)作如下匯報(bào):

                一、生產(chǎn)任務(wù)。

                元銷280125只、沃得軸27934件、襯套、法國套、芯棒淬火調(diào)質(zhì)83萬多只,昌河鉸鏈2467套、德國墊片16251只、鍍鋅墊片1088510只、導(dǎo)流板、制動(dòng)梁、209、206拉環(huán)、海泰銅棒、孟買地鐵、地鐵2號線等共計(jì)20298只,手制動(dòng)機(jī)、風(fēng)檔、枕簧夾板等計(jì)2919臺套,橡膠骨架件145292件。

                二、質(zhì)量方面。

                我們知道質(zhì)量就是企業(yè)的生命,加強(qiáng)對產(chǎn)品的過程控制,不定期的對員工首檢、自檢、互檢的執(zhí)行情況進(jìn)行抽檢、監(jiān)督,嚴(yán)格執(zhí)行生產(chǎn)工藝,使得各項(xiàng)產(chǎn)品的合格率都能達(dá)到公司的規(guī)定,全年基本沒有重大質(zhì)量事故發(fā)生。

                三、安全方面。

                本著對公司、對員工負(fù)責(zé)的態(tài)度,我們進(jìn)行宣傳和預(yù)防每個(gè)星期定期檢查電器運(yùn)行情況,員工違規(guī)操作現(xiàn)象,排除一切隱患,發(fā)現(xiàn)違規(guī)從嚴(yán)處罰,并在車間會(huì)議上重點(diǎn)提示,通過一系列的基礎(chǔ)工作開展,保障了這一年內(nèi)無重大安全事故的發(fā)生。

                車間對設(shè)備實(shí)行每天實(shí)行自主保養(yǎng)、車間管理監(jiān)督、定期點(diǎn)檢,確保設(shè)備正常運(yùn)轉(zhuǎn),保證生產(chǎn),通過對5s管理的宣傳學(xué)習(xí),車間內(nèi)外通道干凈、整潔,產(chǎn)品碼放整齊,表識清晰,內(nèi)部檢查小組每個(gè)星期對產(chǎn)品質(zhì)量、設(shè)備保養(yǎng)、安全生產(chǎn)、勞動(dòng)紀(jì)律等各項(xiàng)規(guī)章制度進(jìn)行檢查,并在班組間進(jìn)行評比獎(jiǎng)罰,在這種環(huán)境下員工的自覺性有了極大的提高,生產(chǎn)現(xiàn)場井然有序。

                在20xx年我們準(zhǔn)備結(jié)合公司的發(fā)展思路,深入開展5s管理工作:整理、整頓、清掃、清潔、素養(yǎng)工作落實(shí)到深處,納入日常管理活動(dòng)中。對在09年中出現(xiàn)的問題和隱患,我們將逐步改善與調(diào)整,努力提高專業(yè)知識和管理水平,培養(yǎng)一批有計(jì)劃有能力的員工,使三車間在大家的共同努力下能爭取上一個(gè)新的臺階。

                文檔為doc格式。

                。

                年度車間質(zhì)檢上半年工作總結(jié)【精選】

                20__年即將告別,回憶在這半年當(dāng)中既忙碌著也有收獲著,使我感到有喜有憂。本人一直在注塑車間做了3年多的質(zhì)檢工作,所在的崗位確實(shí)有一定工作壓力,但是對我來說沒有壓力就等于沒有動(dòng)力。作為一名質(zhì)檢員的我,為使自己成長的更快,工作中得到更大提高,做了如下的工作總結(jié):

                一、對工作中的品質(zhì)把關(guān)。

                作為質(zhì)檢員,不但要掌握專業(yè)的檢測知識,還需要認(rèn)真仔細(xì),才能發(fā)現(xiàn)問題,找出問題,解決問題。所以這一年的現(xiàn)場的質(zhì)量工作使我受益匪淺。在檢驗(yàn)之前,要學(xué)會(huì)看懂產(chǎn)品圖紙,與產(chǎn)品試裝。根據(jù)品質(zhì)流程要求,做好事中監(jiān)督工作,發(fā)現(xiàn)及糾正檢驗(yàn)過程中存在的問題。配合操作員對產(chǎn)品質(zhì)量作全面的檢查,對產(chǎn)品中出現(xiàn)的問題及時(shí)提出、糾正。對特殊產(chǎn)品要加工工藝的進(jìn)行全過程跟蹤檢查,確保每道工序合格。對進(jìn)倉的產(chǎn)品嚴(yán)格把質(zhì)量關(guān),對事后結(jié)果進(jìn)行總結(jié)分析,以便于工作的持續(xù)改進(jìn)。每天下班之前,對檢驗(yàn)過程中出現(xiàn)的質(zhì)量問題做好對班交接工作。記載檢驗(yàn)過程中往后容易出現(xiàn)的問題可取之處,不斷地提高個(gè)人的專業(yè)檢驗(yàn)水平;將現(xiàn)場存在的質(zhì)量問題及須公司協(xié)調(diào)解決的問題認(rèn)真反映出來。

                二、工作中不足之處與存在的問題。

                1、對產(chǎn)品品質(zhì)方面要求還有一定差距,導(dǎo)致少批量的退貨現(xiàn)象。一方面,由于個(gè)人檢查方面不夠細(xì)致、專業(yè)知識不夠充足,一方面就是工作量多、和時(shí)間比較長時(shí),工作效率不高。

                2、在發(fā)現(xiàn)質(zhì)量問題中不敢明確確定是否,果斷性不強(qiáng),在處理有些事情時(shí)還需要領(lǐng)導(dǎo)的幫助。

                3、由于目前質(zhì)檢工作人員有所欠缺,工作時(shí)間長,工作量增加,如有一人請假無人替代。

                三、明年的工作打算與改進(jìn)。

                1、我將進(jìn)一步發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn),改進(jìn)不足,全力做好本職工作。要保持良好的精神狀態(tài),發(fā)揚(yáng)吃苦耐勞、知難而進(jìn)、精益求精、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、學(xué)習(xí)進(jìn)取、敢于拼搏精神。理清工作思路,提高辦事效率。

                2、在檢驗(yàn)之前,我首先要了解需要檢驗(yàn)的產(chǎn)品,并且在檢查前應(yīng)該做好事前準(zhǔn)備,檢查時(shí)認(rèn)真監(jiān)督。

                最后,我公司為人性化管理,注重員工技能的培養(yǎng),和團(tuán)隊(duì)的精神,以及積極上班的熱情,我相信,我一定會(huì)在貴派這個(gè)大家庭的發(fā)展中,共成長,我們一定會(huì)壯大起來!

                車間年度總結(jié)

                本月車間安全無事故,車間被上級部門查處一起生產(chǎn)區(qū)駕駛摩托車未戴戴安全帽的違章行為。針對此次違章,車間已按事故的“四不放過”原則進(jìn)行處理。本月我車間在安全生產(chǎn)過程中一直遵循“先安全,后生產(chǎn),不安全,不生產(chǎn)”的原則開展生產(chǎn)活動(dòng)。以下是我車間在本月開展的工作:

                1、對車間全體員工進(jìn)行了”白國周”班組管理的開展和對照方案進(jìn)行實(shí)施,通過記錄和現(xiàn)場巡檢,初見效果。

                2、對職工組織學(xué)習(xí)《安全管理規(guī)定》的效果進(jìn)行評價(jià),找出不足之處,并安排下一步的工作打算。

                3、對車間全員進(jìn)行“班前、班中、班后”安全教育,并強(qiáng)調(diào)當(dāng)班期間要按要求穿戴好勞動(dòng)保護(hù)用品,班前,班后上下班途中騎車不違章,不搶時(shí)間。

                4、車間進(jìn)行了一次消防安全演習(xí),并寫出了不足之處和總結(jié)。

                5、在部的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下,完成了安全標(biāo)準(zhǔn)化的初建工作.

                1、結(jié)合車間實(shí)際情況開展安全教育,車間將組織安全系列課堂,將職工們以往的陋習(xí)改掉。

                2、繼續(xù)深入開展”白國周”班組管理法的工作。

                3、在部的指導(dǎo)下,進(jìn)一步完善安全標(biāo)準(zhǔn)化的臺帳建設(shè)工作。

                4、加強(qiáng)與職工溝通;確保車間職工思想穩(wěn)定。

                二車間。

                20xx年x月x日。

                車間年度總結(jié)

                當(dāng)20年的鐘聲敲響之際,我們送走了20年?;仡櫼呀?jīng)過去的20的一年里,車間在公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊圍繞生產(chǎn)為中心,克服人員緊張、管理困難等諸多不利因素,不斷強(qiáng)化車間基礎(chǔ)管理工作,狠抓落實(shí),經(jīng)過全體職工的共同努力,車間的綜合管理工作更加完善。

                車間在公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在車間廣大干部職工的共同努力下我們圓滿完成了產(chǎn)品的生產(chǎn)計(jì)劃,并且在這些產(chǎn)品的生產(chǎn)過程中我們?nèi)〉昧溯^好的業(yè)績,但是也存在一些需要我們在以后工作中注意的問題。在新的一年里,我們務(wù)必持續(xù)在20年已經(jīng)取得的業(yè)績,使各方面工作能得到進(jìn)一步完善,在執(zhí)行20年生產(chǎn)計(jì)劃過程中,很多方面反映出車間管理需要進(jìn)一步加強(qiáng)。工作總結(jié)如下:

                20xx年的計(jì)劃完成率有了較明顯的提高,由原先的50%到此刻的80%左右,入庫量由原先的10萬提高到此刻的14萬左右。

                采取的主要措施有:

                1、車間的工票原先是當(dāng)天發(fā),此刻車間要求工票提前發(fā),以減少職工等待工票的時(shí)間,從而減少了時(shí)間的無故浪費(fèi)。甚至做好周計(jì)劃下發(fā)到職工手中,讓職工明白自己下一步要干什么,做好工作準(zhǔn)備。

                2、車間每周做周計(jì)劃完成率報(bào)表,統(tǒng)計(jì)延誤計(jì)劃的各方面原因,原因包括:車間調(diào)整、上序未轉(zhuǎn)入、生產(chǎn)部調(diào)整、設(shè)備問題、人員問題、技術(shù)問題、輔料問題等,根據(jù)周計(jì)劃數(shù)據(jù)分析實(shí)施相應(yīng)的措施,例如:

                2.1、上序未轉(zhuǎn)入占30%左右,輔料問題影響占10%左右,找相應(yīng)的工序、車間進(jìn)行協(xié)調(diào),溝通,盡快解決問題。

                2.2、設(shè)備問題占20%左右,人員問題占15%左右,則把計(jì)劃完成率較好的職工調(diào)到設(shè)備較好的機(jī)床三班倒。

                3、計(jì)劃員采取產(chǎn)品流程跟蹤的方式,在車間發(fā)現(xiàn)職責(zé)心較差的員工,及時(shí)進(jìn)行現(xiàn)場教育、督促,提高員工的用心性和職責(zé)心。

                4、完善制度建設(shè),夯實(shí)基礎(chǔ)管理。車間基層管理是完成各項(xiàng)工作的基礎(chǔ),尤其是確保生產(chǎn)計(jì)劃完成的奠基石。車間用心響應(yīng)公司的號召,根據(jù)公司發(fā)行的《濟(jì)南中船設(shè)備有限公司5s推行手冊》組織人員制定了車間的《機(jī)加工車間5s標(biāo)準(zhǔn)化》制度,以標(biāo)準(zhǔn)體系的建立為契機(jī),依照廠級文件的規(guī)定和要求,對車間制定的管理制度進(jìn)行了認(rèn)真梳理和進(jìn)一步完善,完善了車間管理制度。

                明確了各崗位的要求、職責(zé),健全了各級管理組織體系以及各項(xiàng)工作的管理規(guī)章制度。透過健全科學(xué)全面規(guī)范的管理制度,使車間的各項(xiàng)工作步入正軌,車間的綜合管理水平明顯提高。為完成生產(chǎn)計(jì)劃夯實(shí)了基礎(chǔ),使得計(jì)劃完成率有了顯著提高。

                5、為確保車間正常運(yùn)行,確保保質(zhì)保量地完成生產(chǎn)計(jì)劃,車間確定了一切工作圍繞“提質(zhì)、降耗、增效”的工作方針,質(zhì)量管理工作主要做了:

                5.1、車間制定了質(zhì)量管理和質(zhì)控方法方面的規(guī)定和制度,并對產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)做了宣傳貫徹。

                5.2、產(chǎn)品質(zhì)量只有依靠全員質(zhì)量管理才能得到有效保證,車間透過強(qiáng)制管理制度和組織學(xué)習(xí)加強(qiáng)全員產(chǎn)品質(zhì)量控制,促進(jìn)“人人都是質(zhì)檢員”得以逐步落實(shí)。

                5.3、本著“設(shè)備是基礎(chǔ)”的原則,加強(qiáng)設(shè)備維護(hù)保養(yǎng),確保在所用設(shè)備完好,以高效的設(shè)備保障產(chǎn)品質(zhì)量。

                5.4、實(shí)行質(zhì)量缺陷分析整改制度和限期整改制度,透過對質(zhì)量缺陷的分析不斷查找生產(chǎn)過程中質(zhì)量控制存在的不足,提出整改措施,有效促進(jìn)了全員質(zhì)量管理。

                5.5、制訂了質(zhì)量獎(jiǎng)和設(shè)備維護(hù)獎(jiǎng),充分調(diào)動(dòng)職工的用心性。透過以上方面的工作,質(zhì)量指標(biāo)到達(dá)考核要求,為完成生產(chǎn)任務(wù)奠定了質(zhì)量基礎(chǔ)。

                車間在全新的組織架構(gòu)下開展工作,對車間的安全教育、技能培訓(xùn)工作提出了更高要求。車間按照要求,制訂了車間的年度培訓(xùn)計(jì)劃,涵蓋了車間質(zhì)量管理、安全生產(chǎn)、設(shè)備保養(yǎng)等方方面面的資料。并結(jié)合車間實(shí)際,按照車間計(jì)劃,有組織、有步驟地開展了車間培訓(xùn)工作。

                1、安全生產(chǎn)培訓(xùn)。

                車間組織全體職工開會(huì),進(jìn)行了安全知識培訓(xùn),整個(gè)培訓(xùn)過程簡單有序,培訓(xùn)資料通俗易懂。透過此次培訓(xùn)活動(dòng)的開展,進(jìn)一步增強(qiáng)了機(jī)組人員的安全生產(chǎn)意識。透過組織培訓(xùn)的形式,使車間全體職工牢固樹立了“安全第一”的意識,為今后車間的安全管理工作打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

                2、設(shè)備保養(yǎng)知識培訓(xùn)。

                為了保證生產(chǎn)的順利進(jìn)行,使生產(chǎn)的產(chǎn)品質(zhì)量得到有效保障,讓車間人員更好地了解設(shè)備,對生產(chǎn)設(shè)備進(jìn)行切實(shí)有效的維護(hù)保養(yǎng)。設(shè)備就是企業(yè)打仗用槍也是職工吃飯的碗,按照設(shè)備保養(yǎng)的細(xì)則培訓(xùn)職工,嚴(yán)格按照細(xì)則去做好日保周保,車間設(shè)備管理員每一天檢查設(shè)備,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)的更正,詳細(xì)的做好每臺設(shè)備的,換油記錄到期準(zhǔn)時(shí)更換,設(shè)備分派到個(gè)人,每臺設(shè)備都有職責(zé)人,做到定人定機(jī),沒有特殊狀況不隨便調(diào)換,是設(shè)備保養(yǎng)落實(shí)到實(shí)處。

                3、質(zhì)量知識培訓(xùn)。

                質(zhì)量是企業(yè)的生命,車間將產(chǎn)品質(zhì)量作為車間最為重要的管理工作來抓。為了使車間職工的質(zhì)量意識得到進(jìn)一步提高,有效保證車間產(chǎn)品質(zhì)量,車間組織生產(chǎn)管理員、全體職工開展了“質(zhì)量知識”培訓(xùn),要求車間全體員工,要嚴(yán)格按照車間制定的質(zhì)量方面的文件要求和質(zhì)控方法對產(chǎn)品質(zhì)量進(jìn)行嚴(yán)格控制,使車間的質(zhì)量管理水平再上一個(gè)臺階。

                根據(jù)《濟(jì)南中船設(shè)備有限公司5s推行手冊》和《機(jī)加工車間5s標(biāo)準(zhǔn)化》,車間要求職工嚴(yán)格按照制度執(zhí)行:

                1.所有職工在正常工作時(shí)間內(nèi),進(jìn)入生產(chǎn)車間,都要按規(guī)定規(guī)范穿戴工作鞋、服及勞保用品,持續(xù)著裝整齊。要求如下:

                (1)、工作服要按規(guī)定方式穿戴,普車、鉆銑床務(wù)必配戴眼鏡,不允許戴手套;磨床務(wù)必佩戴口罩、眼鏡;女同志務(wù)必戴頭花,所有員工袖子不能卷起來。

                (2)、工作服最少每周換洗一次,平時(shí)隨臟隨洗,持續(xù)干凈,上班時(shí)需穿干凈的工作服。

                2.自己的工作環(huán)境,保管的工具,所負(fù)責(zé)的職責(zé)區(qū)等須不斷整理、整頓。

                3.不必要的物品要立即處理,不可使其占用作業(yè)空間。

                4.通道務(wù)必始終持續(xù)清潔和暢通,黃線不允許踩踏、跨越,非本區(qū)域作業(yè)人員只允許走主通道。

                5.所有物品都要按照規(guī)定的要求,整齊放置在規(guī)定的位置,車間各區(qū)域按照發(fā)放的圖紙布局(數(shù)控區(qū)、普車區(qū)、鉆銑床區(qū)等)。

                6.工具車、工具架、工具盒、鐵架子、鐵盒子擺放在規(guī)定的劃線區(qū)域,整齊統(tǒng)一。

                7.加工區(qū)產(chǎn)品擺放不可超高,塑料盒子不超過2層,鐵盒子內(nèi)的產(chǎn)品不允許超過箱體高,且持續(xù)與通道平行或垂直擺放。

                8.工具盒、工具架一層放置量具、工具等較輕物品,工具架二層放置較重物品,工具車第二層不允許擺放任何產(chǎn)品,只能放置空周轉(zhuǎn)盒。

                9.工具箱柜面只允許在規(guī)定的.位置擺放首件(柜面左上角)、水杯(柜面右上角),夾子從前到后依次夾取工藝圖紙、工票、設(shè)備檢點(diǎn)卡。工具箱內(nèi)物品要求擺放整齊,按規(guī)定定置擺放。

                10.工作前檢查設(shè)備,填寫設(shè)備檢點(diǎn)卡。(如設(shè)備損壞,備注填寫設(shè)備損壞原因等)。如有違反,罰款100元。

                11.標(biāo)識牌填寫清楚、詳細(xì)、齊全,檢首件時(shí)將數(shù)量欄填寫為首件。檢完首件后將產(chǎn)品首件壓放在標(biāo)示牌上,并放在工具箱柜面左上角。

                12.開始加工前,先填寫標(biāo)識牌擺放在零件盒內(nèi),正面向上,并將上序標(biāo)識牌、雜物清理干凈,待盒子內(nèi)產(chǎn)品擺放滿后填寫數(shù)量,然后將標(biāo)識牌壓放在第一層一個(gè)零件的下方,正面向上擺放。

                13.鐵盒子、鐵架子內(nèi)的產(chǎn)品直徑大于25mm的,要求在規(guī)定位置懸掛標(biāo)識牌,鐵盒子在打孔處、鐵架子用鐵絲,且標(biāo)識牌統(tǒng)一正面向外懸掛,在同一區(qū)域內(nèi)鐵盒子、鐵架子懸掛標(biāo)識牌的方向一致。

                14.工票填寫要仔細(xì)清楚,檢驗(yàn)項(xiàng)目要完整,過程巡檢約1h左右填寫一次,注明檢驗(yàn)時(shí)間。如有違反,罰款100元。

                15.設(shè)備及周圍1.5m為個(gè)人衛(wèi)生區(qū),不合格品、與本工序無關(guān)的工裝器具等要及時(shí)處理、歸位,持續(xù)清潔衛(wèi)生。各通道、設(shè)備周圍不允許若出現(xiàn)鐵屑飛濺的現(xiàn)象,若出現(xiàn)上述問題,直接落實(shí)到設(shè)備負(fù)責(zé)人。

                16.半成品庫產(chǎn)品應(yīng)分類定置,同一種產(chǎn)品同一狀態(tài)應(yīng)在一處存放。產(chǎn)品應(yīng)南北方向擺放,要求橫看成行,豎看成列,產(chǎn)品標(biāo)識牌統(tǒng)一擺放在左手位方向。不允許產(chǎn)品超過黃線末端;產(chǎn)品擺放不允許超高,塑料盒不可超過6層。

                17.工序判定的不合格品由職責(zé)人轉(zhuǎn)入不合格區(qū)域待批示后處理。18.車間各工序人員不允許遲到早退、串崗,工作時(shí)應(yīng)集中精力,嚴(yán)禁人機(jī)分離;嚴(yán)禁倚靠設(shè)備、工具箱;嚴(yán)禁腳踏設(shè)備;嚴(yán)禁蠻干損壞設(shè)備;員工之間要禮貌禮貌,團(tuán)結(jié)友愛。

                車間根據(jù)以上規(guī)定,每周不定期檢查一次,每違反上述制度(未制定罰款金額的)中的一條,個(gè)人罰款50,班組其他成員連帶罰款10元,對于未出現(xiàn)問題的班組成員獎(jiǎng)勵(lì)100元/月。

                透過以上措施,大大提高了機(jī)加工車間的5s現(xiàn)場管理水平。

                1.進(jìn)一步加強(qiáng)設(shè)備基礎(chǔ)管理,為設(shè)備管理帶給科學(xué)有效的信息。加強(qiáng)基礎(chǔ)管理,努力用足用好設(shè)備基礎(chǔ)資料、數(shù)據(jù),為設(shè)備管理工作的計(jì)劃制定帶給科學(xué)依據(jù),更好地指導(dǎo)做好設(shè)備維修、維護(hù)保養(yǎng)工作。為此,車間對設(shè)備基礎(chǔ)資料管理進(jìn)行了全面的梳理和完善。一是設(shè)備現(xiàn)場方面,組織修理工全員參與,梳理設(shè)備跑冒滴漏、異物襯墊、缺釘少帽等問題并加以認(rèn)真解決;二是做好設(shè)備有效作業(yè)率的提升,組織人員對設(shè)備進(jìn)行了較全面的調(diào)研,對影響設(shè)備精度的零部件進(jìn)行了維修,車間的設(shè)備管理各項(xiàng)工作都取得了較大進(jìn)步。

                2.努力提升技術(shù)裝備素質(zhì),確保設(shè)備保值、增值。設(shè)備管理的任務(wù)是透過多設(shè)備進(jìn)行綜合管理,持續(xù)設(shè)備完好,不斷改善和提高企業(yè)技術(shù)裝備素質(zhì),充分發(fā)揮設(shè)備效能,取得良好的投資效益。車間根據(jù)企業(yè)的總體部署,結(jié)合車間實(shí)際,在提升技術(shù)裝備素質(zhì)方面,做了以下幾方面的工作:

                2.1、進(jìn)一步加強(qiáng)設(shè)備的維修、保養(yǎng)工作:根據(jù)生產(chǎn)安排,收集設(shè)備運(yùn)行過程中掌握的設(shè)備狀態(tài),合理制定設(shè)備每周周保計(jì)劃,加強(qiáng)對設(shè)備輪保工作效果檢查、落實(shí),確保周保對設(shè)備穩(wěn)定運(yùn)行、設(shè)備完好的應(yīng)有作用,強(qiáng)化對設(shè)備周保記錄及效果跟蹤、考核。使周保工作有計(jì)劃、有實(shí)施、有資料記錄、有檢查落實(shí)。

                2.2、利用設(shè)備停臺、停產(chǎn)認(rèn)真做好設(shè)備檢修工作,提升了設(shè)備精度,確保設(shè)備持續(xù)在良好的運(yùn)行狀態(tài)。

                車間年度總結(jié)

                20xx在緊張和忙碌中即將過去了,回首過去的一年,內(nèi)心不禁感慨萬千,這一年,雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果,但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗(yàn)和磨礪。在這辭舊迎新之際,我車間將深刻地對本部門一年來的工作及得失作出細(xì)致的總結(jié),同時(shí)祈愿我們公司明年會(huì)更好。

                為了達(dá)到公司在產(chǎn)量和質(zhì)量方面的要求,我車間嚴(yán)抓質(zhì)量關(guān),特別是在質(zhì)量獎(jiǎng)懲制度執(zhí)行以后,我車間也高度重視產(chǎn)品質(zhì)量,嚴(yán)把生產(chǎn)工序的每一個(gè)質(zhì)量控制關(guān),利用例會(huì)、班前會(huì)及生產(chǎn)過程及時(shí)為操作工灌輸質(zhì)量理念,堅(jiān)持操作工為第一質(zhì)檢員的觀點(diǎn)。根據(jù)操作工的流動(dòng)量,及時(shí)為新職工安排質(zhì)量、操作技能方面基本的理論培訓(xùn)和現(xiàn)場操作實(shí)踐,保證每一個(gè)新操作工在上機(jī)獨(dú)立操作以前,都能了解基本的產(chǎn)品質(zhì)量判別方法。我們始終堅(jiān)信產(chǎn)品質(zhì)量是生產(chǎn)出來的,只要本車間的每一個(gè)員工都有高度的質(zhì)量意識,并付諸于生產(chǎn)操作的每一環(huán)節(jié)中,產(chǎn)品質(zhì)量將會(huì)穩(wěn)步提高,以達(dá)到滿足公司質(zhì)量要求的目標(biāo)。在過去的一年里,車間生產(chǎn)人員平均 人/月。配料 人,進(jìn)料 人,帶班人員 名,破碎工 名,全車間全年共計(jì)破碎石灰石 噸,破碎 時(shí)。生產(chǎn)生料約: 噸,共開機(jī) 小時(shí),年平均臺產(chǎn) 噸/時(shí)。較去年 。年平均年耗 度/小時(shí),較去年 。為保證各配料庫和均化庫隨時(shí)滿庫做出了較大的努力。

                在20xx年里,公司投入資金購置了更加先進(jìn)設(shè)備,為產(chǎn)品的產(chǎn)量和質(zhì)量提供了更加有力的保證,但是只有部分設(shè)備都是新設(shè)備。很多設(shè)備故障率較高,對我車間生產(chǎn)穩(wěn)定性造成了一定的影響。車間后期在周總的指導(dǎo)下嚴(yán)格按照設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)的相關(guān)文件對設(shè)備進(jìn)行定期檢修保養(yǎng),并且作了相應(yīng)的記錄及詳細(xì)的設(shè)備點(diǎn)檢表,更加有力地保障了設(shè)備的正常運(yùn)轉(zhuǎn),進(jìn)而從很大程度上確保了我車間生產(chǎn)運(yùn)行的穩(wěn)定性。

                因公司人員流動(dòng)性較大,公司新招聘員工很多,共有很多批次的新員工進(jìn)入到車間的各生產(chǎn)崗位,且流動(dòng)量很大,各崗位人員極不穩(wěn)定,給生產(chǎn)各方面管理帶來極大壓力,就在這樣的壓力推動(dòng)下,本車間還是堅(jiān)定地對各崗位進(jìn)行崗前崗中的簡單培訓(xùn),保證新進(jìn)員工的順利進(jìn)入崗位角色,做到在級領(lǐng)導(dǎo)的正確引導(dǎo)下,基本勝任各自的崗位工作。

                在過去的一年里,基于行業(yè)的特殊性,我車間將安全生產(chǎn)納入了日常的管理工作之中,能夠經(jīng)常對各崗位員工進(jìn)行安全知識的教育,培訓(xùn)操作工正確操作生產(chǎn)設(shè)備,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理、上報(bào)。本年度本部門沒有發(fā)生任何安全事故。對一些設(shè)備損害隱患的人和事進(jìn)行了嚴(yán)肅的經(jīng)濟(jì)處罰和批評警告。 車間在過去的一年里,在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,各生產(chǎn)崗位知難而上、基本順利的完成了公司下達(dá)的各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)。

                各崗位的生產(chǎn)現(xiàn)場管理較為混亂,主要是生產(chǎn)過程的各種輔助用品擺放不整齊,沒有做到定置管理。還有就是環(huán)境衛(wèi)生、設(shè)備衛(wèi)生雖然比去年有所進(jìn)步,但還需要改進(jìn)。

                由于大部分員工普遍文化素質(zhì)較低、工作態(tài)度自由散漫,員工的責(zé)任、團(tuán)隊(duì)、服從管理意識不強(qiáng),缺乏質(zhì)量觀念和成本觀念,不能很好地愛護(hù)公司財(cái)物,節(jié)約各項(xiàng)能源。

                出現(xiàn)了很多的物料浪費(fèi)或輔助用品消耗過大的現(xiàn)象。主要是生產(chǎn)員工的操作技能不夠熟練,至使原材料調(diào)運(yùn)過程頻繁碰傷摔傷,造成產(chǎn)品廢棄率嚴(yán)重超標(biāo)。

                安全生產(chǎn)可以說是每個(gè)生產(chǎn)企業(yè)中最重要的一個(gè)方面之一,安全是效益。但我覺得我們本部門在這一點(diǎn)上做得還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,特別是一些相關(guān)安全知識一部分員工還沒有完全理解,思想上對一些事故隱患不夠重視,甚至一些基本的安全常識,也很容易松懈。

                1,加強(qiáng)生產(chǎn)工藝紀(jì)律監(jiān)督管理和生產(chǎn)工藝關(guān)鍵控制點(diǎn)的監(jiān)督管理。

                2,與其他生產(chǎn)車間加強(qiáng)溝通協(xié)作,完善生產(chǎn)指令。

                3,將在‘標(biāo)準(zhǔn)化,規(guī)范化,精細(xì)化’管理如何融入日常管理,生產(chǎn)的過程中跟蹤好異常狀況。

                4,努力完成相關(guān)生產(chǎn)管理及領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作。

                面對即將到來的20xx年,我們本車間愿以最飽滿的熱情對待新年的每一天,團(tuán)結(jié)協(xié)作,克服存在不足之處,提高工作質(zhì)量,抓好安全生產(chǎn),為企業(yè)的發(fā)展盡我們最大的努力!

                原料車間:付長青

                車間年度總結(jié)

                機(jī)械廠裝配車間鉗工二班,全班20人,男職工有16人,占全班人數(shù)的80%。主要承擔(dān)煙氣輪機(jī)生產(chǎn)裝配、工業(yè)泵的裝配任務(wù)和各類配件加工,這個(gè)班組的'特點(diǎn)是班組員工人心齊、作風(fēng)硬,工作認(rèn)真心細(xì)、風(fēng)氣正。

                xxxx年生產(chǎn)呈現(xiàn)出交貨期較短,生產(chǎn)任務(wù)重的特點(diǎn),鉗二班員工承擔(dān)著巨大的生產(chǎn)壓力。在班長的精心組織下,邊生產(chǎn)、邊配合550萬噸常減壓裝置的施工,安排人員加班加點(diǎn)完成生產(chǎn)任務(wù),組織人員將所有班組人員的工具箱都負(fù)責(zé)搬運(yùn)過來,表現(xiàn)出一個(gè)集體團(tuán)結(jié)和諧的作風(fēng)。

                日常工作中員工們做到早出工、晚收工,特別是遇到急件,中午更是不休息,義務(wù)加班是常事。每周的設(shè)備保養(yǎng)認(rèn)真仔細(xì)不留死角,衛(wèi)生值日更是比別的班組搞得徹底,把休息室、動(dòng)平衡機(jī)房、車間玻璃、廠房衛(wèi)生區(qū)域搞的干干凈凈,得到其它班組的夸獎(jiǎng)。

                在分廠和車間的正確領(lǐng)導(dǎo)下,1至11月份,共完成新制10臺煙機(jī)整機(jī)裝配試車任務(wù)(含修復(fù)整機(jī)一臺),完成4998套煙機(jī)配件及新制煙機(jī)轉(zhuǎn)子7套,煙機(jī)轉(zhuǎn)子組修復(fù)20套,工業(yè)泵4臺,泵配件42套的生產(chǎn)任務(wù),如此大的工作量能夠順利完成,鉗二班的員工付出了辛勤的汗水,也再次證明了他們是一個(gè)能夠吃苦耐勞、團(tuán)結(jié)和諧、作風(fēng)硬的集體。并且在班組建設(shè)工作中成績顯著,被分廠工會(huì)授予“二星級班組”。班組建設(shè)和生產(chǎn)任務(wù)完成兩方面均取得了好成績。

                成績的取得,是鉗工二班員工在xxxx年共同努力的結(jié)晶,為了取得以上成績,主要作了以下工作:

                機(jī)械廠是我國唯一能夠生產(chǎn)特大的煙氣輪機(jī)的企業(yè),煙氣輪機(jī)和特種閥門國內(nèi)市場占有率達(dá)85%以上在實(shí)際工作中它要求每一個(gè)人都要永無止境地更新知識和提高素質(zhì)因此,在工作中我們班非常重視學(xué)習(xí),堅(jiān)持一邊工作一邊學(xué)習(xí),進(jìn)一步提高業(yè)務(wù)水平,深刻領(lǐng)會(huì)工作特點(diǎn)和方法,用正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀指導(dǎo)自己的學(xué)習(xí)和工作不斷提高班組綜合素質(zhì),認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,重點(diǎn)學(xué)習(xí)煙氣輪機(jī)裝配各種工藝技巧和知識在學(xué)習(xí)方法上做到抓住重點(diǎn),在重點(diǎn)中找重點(diǎn),并結(jié)合在工作實(shí)踐中學(xué)習(xí)到的知識和經(jīng)驗(yàn),有針對性地進(jìn)行學(xué)習(xí)同時(shí),刻苦鉆研與本職工作相關(guān)的知識,努力向“復(fù)合型”人才靠近虛心向身邊師傅學(xué)習(xí),努力提高適應(yīng)本職工作需要的本領(lǐng),取人之長,補(bǔ)己之短,努力培養(yǎng)員工勤于思考的工作習(xí)慣,增強(qiáng)了工作和思維能力在修復(fù)完成yl1xxb導(dǎo)葉組,勝利油田軸承箱體、徑向軸承、推力軸承、導(dǎo)葉組件、進(jìn)氣錐一系列復(fù)雜任務(wù)過程中,全班員工集思廣義,共同制定修復(fù)方案,最終取得了很好效果。

                班組無論是在思想境界,還是在業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作能力上都有了長足的進(jìn)步,這主要得益于車間領(lǐng)導(dǎo)的培養(yǎng)教育和師傅們的幫助指導(dǎo),得益于車間的良好的工作作風(fēng)和昂揚(yáng)的精神狀態(tài)的影響這些也促進(jìn)了員工敬業(yè)精神、愛崗精神的培養(yǎng)“干一行,愛一行,專一行,精一行”這是我們班的工作作風(fēng),無論負(fù)責(zé)什么工作都能夠竭盡全力的完成每一項(xiàng)具體工作,從而在實(shí)際工作中體現(xiàn)熱愛本職、珍惜崗位的工作心態(tài)。

                一年來,班組員工舍小家顧大家,講大局講奉獻(xiàn),廢寢忘食的奉獻(xiàn)努力工作盡最大努力,以飽滿的熱情和良好的狀態(tài),積極投入到各項(xiàng)工作中,努力完成車間交給的各項(xiàng)工作任務(wù)因工作的繁重,我們的員工自己都說不上具體的配件數(shù)目,只能以“多”來形容我們的員工在春節(jié)、五一、國慶的假期中,他們均未休息,都在生產(chǎn)線上加班我們班有4位女員工,他們巾幗不讓須眉,工作中和男職工一樣出色,并不以完成任務(wù)為目標(biāo)從1月份到11月份,我們班月人均工時(shí)475小時(shí)/人。

                鉗二班從創(chuàng)建“星級班組”入手,以創(chuàng)建“五型班組”的明確要求為目標(biāo),培養(yǎng)班組員工愛崗敬業(yè)的職業(yè)操守,引導(dǎo)大家對工作要有責(zé)任心、耐心和進(jìn)取心班組努力做好“三個(gè)公開”,即:班員考勤公開,當(dāng)日考勤,每月核對;工時(shí)公開,讓每個(gè)人清楚自己當(dāng)月掙了多少工時(shí),可拿多少獎(jiǎng)金,一目了然;任務(wù)量公開,根據(jù)崗位,該誰干就誰干,不看人行事,不講情面,決不講關(guān)系人情在班組建設(shè)基礎(chǔ)管理規(guī)范化上順利通過一星、二星驗(yàn)收四季度將在三星達(dá)標(biāo)的工作中,齊心協(xié)力爭去順利過關(guān)。

                員工陳祖超工作出色,1月份被評為“先進(jìn)個(gè)人”;喬金銘團(tuán)結(jié)員工、不計(jì)較個(gè)人得失,被評為“工會(huì)先進(jìn)個(gè)人”;2季度瞿云業(yè)評為“質(zhì)量先進(jìn)個(gè)人”;3季度袁為民、沈志林評為“質(zhì)量先進(jìn)個(gè)人”。班組還涌現(xiàn)出許多好人好事,在全體員工的共同努力下,班組工作有了很大的轉(zhuǎn)變,走出了一條團(tuán)結(jié)、互助、和諧之路,體現(xiàn)出我們班成員積極向上的態(tài)度。沈志林父親住院、滕江濤母親住院、安代志腳受傷班組員工主動(dòng)看望,瞿云業(yè)家里比較困難,工會(huì)小組及時(shí)送去溫暖使其感受到了班組大家庭的溫暖。

                班組成員相互溝通、關(guān)懷,彼此相互幫助,親如一家。為了把創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型”班組落實(shí)到位。班組十分重視員工的業(yè)務(wù)技能培訓(xùn),該班在生產(chǎn)任務(wù)十分繁忙時(shí)也沒放棄員工崗位練兵,為了提高了員工理論水平全班員工勇躍參加分廠鉗工技能比武,并取得好成績,陳祖超獲得第2名,喬金銘獲得第4名,沈志林獲得第5名的好成績,為車間爭的了榮譽(yù)。

                新產(chǎn)品裝配時(shí),通過全班員工和車間技術(shù)人員的共同努力完成了具有知識產(chǎn)權(quán)的新產(chǎn)品:ylxxxa硝酸尾氣透平、襯里油漿泵、1000球閥,上報(bào)一項(xiàng)qc成果。在工作過程中,我們班員工克服了高溫和巨大的困難,表現(xiàn)出了吃苦奉獻(xiàn)的主人翁精神,順利完成了任務(wù)。為了創(chuàng)建“和諧型”班組,鉗二班工會(huì)小組配合車間、分廠,在百忙中組織班組員工參加“全民健身廣播操比賽”和慶祝建國80周年歌詠比賽并且分別拿了3等獎(jiǎng),展示了鉗二班團(tuán)結(jié)和諧的精神風(fēng)貌。

                一年來,鉗二班在班組建設(shè)和生產(chǎn)任務(wù)方面均取得了一定成績,但也存在以下不足:班組員工對api質(zhì)量管理及程序文件學(xué)習(xí)不足,對安全生產(chǎn)重要性還需加強(qiáng);對成本核算還有待改進(jìn)。為此鉗二班將在200xx年以此作為工作重點(diǎn),力爭做到以下計(jì)劃:

                1.耗損材料的領(lǐng)用上,做到最節(jié)約的原則;從一張紗布、一。

                個(gè)螺釘著手,隨時(shí)注意節(jié)約一度電、一滴油,把“雙增雙節(jié)”做到實(shí)處。

                2.生產(chǎn)上配合車間,服從車間的統(tǒng)籌和按排,搞好產(chǎn)品質(zhì)量和員工自身的安全。

                3.加強(qiáng)技術(shù)、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),爭取早日提高技術(shù)水平和理論知識,建立合理的知識結(jié)構(gòu)。積極參加各種培訓(xùn),儲(chǔ)備完善的技能知識。

                4.加強(qiáng)政治學(xué)習(xí),及時(shí)了解黨員中央的新政策方針,以提高思想覺悟。

                5.嚴(yán)格遵守廠規(guī)、廠紀(jì),學(xué)好六條禁令和hse管理原則。

                6.安全無事故。

                7.質(zhì)量杜絕大事故。

                xxxx年,是全新的一年,也是自我挑戰(zhàn)的一年,鉗二班將努力改正過去一年工作中的不足,把新一年的工作做好,加快有自主特色新產(chǎn)品、新技術(shù)的開發(fā),搞好技術(shù)改造,與企業(yè)同呼吸、共命運(yùn),創(chuàng)造自己的品牌目標(biāo)而努力,為機(jī)械廠的發(fā)展再建新功!

                車間年度總結(jié)

                xx年機(jī)修車間克服了人員少、工作量大等困難,全體員工在廠領(lǐng)導(dǎo)的正確指揮下,發(fā)揮特別能戰(zhàn)斗的團(tuán)隊(duì)精神,以良好的工作態(tài)度,克服重重困難,圓滿完成了上級下達(dá)的各項(xiàng) 生產(chǎn)任務(wù),年終向公司交了一份滿意的答卷。

                一年來不論工作任務(wù)怎么重,始終把安全放在第一位。逢8開會(huì),雷打不動(dòng)。對新進(jìn)員工進(jìn)行崗前培訓(xùn)。機(jī)修人員鉗工、焊工多。整天和設(shè)備、板手、大錘、氧氣、乙炔瓶、焊機(jī) 打交道,有時(shí)檢修還要進(jìn)入煤氣區(qū)域,危險(xiǎn)系數(shù)比其他車間相對要大得多。我們從安全教育入手,一切按公司和廠安全員的要求去做。進(jìn)入零線以下檢修安排兩人以上,并有專人監(jiān)護(hù),做到安全生產(chǎn)萬無一失。一年中沒有發(fā)生大小事故,對公司安全工作沒有造成經(jīng)濟(jì)損失,做出了實(shí)實(shí)在在的貢獻(xiàn)。

                xx年6月18日高線一次點(diǎn)火成功。8月6日 順利過鋼并投產(chǎn),給北鋼集團(tuán)帶來了可觀的經(jīng)濟(jì)效益,同時(shí)也給機(jī)修加大了很多工作量。在高線收尾工作中,機(jī)修和其他車間都做了大量的工作,檢修調(diào)整了全部設(shè)備,改正了安裝時(shí)遺漏的各類缺陷。使設(shè)備使用完好率在98%以上。保證了高線設(shè)備在冬季也能正常運(yùn)行生產(chǎn) 。跟班鉗工在班長的帶領(lǐng)下,克服種種困難,為高線生產(chǎn)付出了辛勤的汗水。

                一年來機(jī)修車間對保證帶鋼生產(chǎn)做了大量有效的工作:對主要大冷床3條爬坡處進(jìn)行了改造,減少了停車率,提高了生產(chǎn)率。對板坯輥道進(jìn)行了較好的維修,提高了出材率。 對24米跨機(jī)組進(jìn)行有效保養(yǎng),保證了正常運(yùn)行。拆裝了天井1#風(fēng)機(jī)和精軋1#風(fēng)機(jī)。多次拆裝旋流井1#2#泵,和其他泵,包括各處各類油泵水泵。技術(shù)改造給旋流井4臺自吸泵加上壓板,成倍提高使用周期,減少了檢修次數(shù),節(jié)省了很多人工。對沉淀池啟動(dòng)流程重新進(jìn)行編排,減少了啟動(dòng)時(shí)間。多次拆裝精軋軸承、萬向節(jié)頭、大小聯(lián)軸器。并配合檢修各型號吊車,保證了生產(chǎn)吊裝需求。檢修粗軋電動(dòng)輥道,檢修502人字齒輪座,拆裝減速機(jī)大聯(lián)軸器。3次冒險(xiǎn)搶修老加熱爐、鐵廠、高線加熱爐3個(gè)煤氣眼鏡閥。

                修舊利廢無處不在,修補(bǔ)各種型號輥道、電動(dòng)輥道上百條。萬向節(jié)修復(fù)30多件,每件進(jìn)階7千多元。各種零部件翻新修復(fù)使用彌補(bǔ)了公司備件供應(yīng)不及時(shí)帶來的影響生產(chǎn)的不便。給公司節(jié)約了幾十萬元的材料資金。對升降臺臺面輥道技術(shù)改造,5#出爐輥道大 修時(shí)改造,都提高了生產(chǎn)能力。

                10月份對帶鋼加熱爐、生產(chǎn)線設(shè)備進(jìn)行全面檢修。廣大員工在正副主任的帶領(lǐng)下,起早貪晚,克服各種困難,不叫苦和累,在公司規(guī)定的檢修工期內(nèi),安全、圓滿的完成了任務(wù)。

                在生產(chǎn)線跟班的鉗工、焊工,頂污染,戰(zhàn)高溫,在班長的帶領(lǐng)下,一身油、一身汗地為一線生產(chǎn)付出了艱辛。

                各輔助工種的女工,在班長帶領(lǐng)下,克服上三班倒等各種困難,出色完成了各項(xiàng)保障工作,為一線生產(chǎn)做出了積極貢獻(xiàn),軋鋼廠不能忘了她們。

                今年又解決了加熱爐20個(gè)爐門的漏氣問題。并有專人拉運(yùn)氧氣、乙炔,保證了全廠安全使用。年初扒舊加熱爐,擴(kuò)大了廠房使用面積。在干好本職工作的同時(shí),干了很多廠內(nèi)零活:如多次裝卸倉庫物資、給高線設(shè)備加油保養(yǎng)。安裝大部分高線暖氣。換水泵房閥門方向。改建浴池、焊水箱、解決了職工洗澡大難題。

                在抓好生產(chǎn)的同時(shí),狠抓勞動(dòng)紀(jì)律,每天3次考勤,使每個(gè)員工都保持最佳的工作狀態(tài)。

                在新的一年即將開始之際,我們將發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn)、再接再厲、克服不足、勇闖難關(guān)。虛心學(xué)習(xí)其他車間的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),在20xx年的工作中再創(chuàng)輝煌。

                車間年度總結(jié)

                凈化車間在分廠領(lǐng)導(dǎo)班子的正確領(lǐng)導(dǎo)下,主動(dòng)響應(yīng)分廠“多措并舉,迎接挑戰(zhàn)”節(jié)能降耗各項(xiàng)措施,吸取20xx年度工作的閱歷教訓(xùn),主要著力嚴(yán)抓上年度工作中的不足,力爭在安全生產(chǎn)、設(shè)備等各方面降本增效,面對嚴(yán)峻的鋁行業(yè)市場形勢,凈化車間圍繞“節(jié)能降耗,降本增效”為中心開放各項(xiàng)生產(chǎn)工作,20xx年度工作總結(jié)如下:

                為確保電解廠年產(chǎn)量和降低噸鋁電耗的目標(biāo),凈化車間本著“安全是最大的節(jié)約,事故是最大的鋪張”的原則,將車間的安全工作常抓不懈,同時(shí)不斷完善各項(xiàng)安全管理制度,做到以制度管人,以制度約束人的行為。車間20xx年度安全方面主要做了如下工作:

                1、修訂完善車間密閉空間管理制度。

                建立健全車間的安全管理制度,車間缺少的密閉空間管理制度已依據(jù)車間實(shí)際狀況進(jìn)行修訂了《電解廠凈化車間密閉(有限)空間操作規(guī)程》,今后車間將與兄弟單位要多多相互溝通、學(xué)習(xí),在管理上取長補(bǔ)短,不斷修訂完善缺少的管理制度。

                2、定期開展安全生產(chǎn)例會(huì),確保政令暢通。

                車間組織班組長以上人員于每個(gè)星期一開安全生產(chǎn)例會(huì),準(zhǔn)時(shí)傳達(dá)分廠及公司的生產(chǎn)例會(huì)的會(huì)議精神,會(huì)后認(rèn)真組織班組長學(xué)習(xí)分廠及公司下發(fā)的各類安全及其他文件,要求班組長準(zhǔn)時(shí)將會(huì)議精神傳達(dá)到每位員工,確保了分廠及公司政令的暢通,隨后檢查各班組對車間所支配工作的執(zhí)行、落實(shí)狀況,20xx年度截止11月30日,共計(jì)召開48次,各班組對生產(chǎn)例會(huì)上支配的工作落實(shí)比較到位。

                3、定期進(jìn)行安全專項(xiàng)檢查,確保安全生產(chǎn)。

                車間組織相關(guān)人員進(jìn)行每周一次的安全生產(chǎn)大檢查,專查操作人員的擔(dān)憂全行為和物的擔(dān)憂全因素,本著“安全隱患不過夜”的原則,力爭把隱患削除在萌芽狀態(tài)、防止一切事故的發(fā)生,一旦有消退不了的安全隱患準(zhǔn)時(shí)設(shè)警,并準(zhǔn)時(shí)上報(bào)分廠組織相關(guān)單位進(jìn)行整治,車間本年度共計(jì)查出并整治安全隱患共計(jì)703處。同時(shí),在節(jié)假日期間,車間支配人員值班,嚴(yán)查節(jié)日期間的勞動(dòng)紀(jì)律及人的擔(dān)憂全行為等,確保了車間安全生產(chǎn)工作。

                4、加強(qiáng)培訓(xùn),提高員工安全意識。

                車間嚴(yán)格要求各運(yùn)行班組于每輪班的其次個(gè)小夜班組織班組人員進(jìn)行學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)各項(xiàng)規(guī)章制度、技術(shù)操作規(guī)程、安全應(yīng)知應(yīng)會(huì)、三大規(guī)程等,讓員工做到按章操作,同時(shí)學(xué)習(xí)車間、分廠、公司下發(fā)的各類文件。另外,車間從員工安全訓(xùn)練為起點(diǎn),主抓安全意識、安全操作、安全生產(chǎn),以安全操作規(guī)程剖析分解、安全生產(chǎn)文件深入到到人心的講解、安全學(xué)問競賽、安全訓(xùn)練警示片、安全演講等多樣化、精細(xì)化的培訓(xùn)為主要方式,提高了員工的安全意識。

                截止20xx年11月30日凈化車間先后對本車間128(不含先后離職員工19人)名員工開展凈化車間安全培訓(xùn)累計(jì)252次,訓(xùn)練員工達(dá)34020人xx次。

                開展應(yīng)知應(yīng)會(huì)、各崗位的三大規(guī)程以及崗位職責(zé)的閉卷考試進(jìn)行了3次,對有考試不合格的員工進(jìn)行了二次補(bǔ)考,100%通過。

                5、加強(qiáng)特種作業(yè)人員、新工及外圍人員的安全培訓(xùn)。

                依據(jù)車間的實(shí)際狀況,對車間特殊種作業(yè)人員天車操作工和壓力容器操作工就特種作業(yè)人員的相關(guān)安全操作學(xué)問和安全附件的檢查及留意事項(xiàng)進(jìn)行了專項(xiàng)培訓(xùn)。另外,對車間新分的員工或大才實(shí)習(xí)人員進(jìn)行上崗前的安全培訓(xùn),并簽訂了“師帶徒”協(xié)議,形成安全互保聯(lián)保,做到安全工作萬無一失。

                車間對外圍施工人員開工前的.安全培訓(xùn)以及安全危險(xiǎn)源辨識工作開展了16次,培訓(xùn)人員達(dá)216人/次。通過學(xué)習(xí)真正起到了使全體外圍單位現(xiàn)場操作人員把握安全學(xué)問,增12/15加了全體外圍單位現(xiàn)場操作人員的安全意識和自我防范力氣。

                1、以服務(wù)為遵旨,確保生產(chǎn)平穩(wěn)運(yùn)行。

                為確保凈化車間生產(chǎn)安全、平穩(wěn)運(yùn)行,車間本著“服務(wù)至上”的原則,按時(shí)足量的給電解槽供好、供滿料,杜絕消逝電解槽缺料現(xiàn)象,電解槽效應(yīng)頻發(fā)時(shí),凈化運(yùn)行各班長第一時(shí)間趕到現(xiàn)場,與電解值班長共同分析問題,查找緣由,做好供料質(zhì)量的各項(xiàng)服務(wù),20xx年度從未發(fā)覺過因供料質(zhì)量緣由造成電解槽大面積效應(yīng),完成供料質(zhì)量合格率100%的既定目標(biāo)。

                凈化車間貯運(yùn)班氧化鋁和氟化鹽倉庫肩負(fù)著電解廠大宗原材料氧化鋁的出入庫工作和電解原料的供應(yīng),20xx年度從20xx年12月26日至20xx年10月25日入庫:外運(yùn)為337010.1噸,二轉(zhuǎn)為82190.34噸,汽運(yùn)共計(jì)419200.44噸;火車入庫總共451888.026噸,總計(jì)入庫871088.466噸;本年度打料量共計(jì)876280噸,安全平穩(wěn)順當(dāng)完成了本年度的生產(chǎn)任務(wù)。

                2、有序開展“節(jié)能降耗、降本增效”工作。

                為完成分廠降低噸鋁電耗的生產(chǎn)目標(biāo),依據(jù)本車間《全員行動(dòng),細(xì)節(jié)入手,節(jié)能降耗實(shí)施方案》從降低噸鋁相互溝通電耗、加大卸料力度降低二轉(zhuǎn)費(fèi)用、備品備件的修舊利廢等幾個(gè)方面有序開展了節(jié)能降耗工作。

                1)轉(zhuǎn)變排煙風(fēng)機(jī)運(yùn)行方式,降低噸鋁相互溝通電耗該項(xiàng)目20xx年度由年初1月的258.14kwh/t—al降低至11月112.39kwh/t—al,共節(jié)約電能35525808.9kwh,節(jié)約相互溝通電成本1349.98萬元。

                2)氧化鋁直接入庫削減二次轉(zhuǎn)運(yùn)成本該項(xiàng)目20xx年度累計(jì)卸外運(yùn)汽車運(yùn)輸?shù)难趸X337010.1噸,累計(jì)卸火車運(yùn)輸氧化鋁451888.026噸,共計(jì)788898.126噸,節(jié)省生產(chǎn)成本435.472萬元。

                3)備品備件的修舊利廢該項(xiàng)目20xx年度凈化車間全部班組修復(fù)有價(jià)值的備品備件進(jìn)行修復(fù),二次利用,截止11月30日,累計(jì)修舊利廢節(jié)約成本28、56萬元。

                3、氧化鋁按廠家合理配比,嚴(yán)把源頭原料的質(zhì)量關(guān)。

                由于原料氧化鋁的供應(yīng)廠家不一,氧化鋁的理化指標(biāo)參差不齊,從電解車間反應(yīng),以中鋁山東分公司為主的氧化鋁粘度較大,溶解性較差,嚴(yán)峻影響電解槽的正常、平穩(wěn)生產(chǎn),車間嚴(yán)格執(zhí)行分廠要求按30%的比例進(jìn)行配料的工作支配和部署,一如既往的嚴(yán)抓源頭氧化鋁原料關(guān)。

                4、加強(qiáng)無泄漏工廠管理,杜絕跑冒滴漏現(xiàn)象。

                車間為加強(qiáng)無泄漏工廠的管理工作,定期進(jìn)行無泄漏工廠的專項(xiàng)檢查,將查出的跑、冒、滴、漏準(zhǔn)時(shí)處理,20xx年度共計(jì)整治設(shè)備設(shè)施的跑冒滴漏505處,所發(fā)覺的跑、冒、滴、漏100%整改。

                為降低了氧化鋁的飛揚(yáng)損失和環(huán)保達(dá)標(biāo),對除塵器布袋的破損狀況每月進(jìn)行一次專項(xiàng)檢查,凈化各運(yùn)行班截止10月30日共計(jì)更換布袋5242條,并順當(dāng)完成了本年度環(huán)保執(zhí)法監(jiān)測達(dá)標(biāo)工作。

                相關(guān)內(nèi)容

                熱門閱讀
                隨機(jī)推薦
                返回

                歷史搜索

                大家都在搜

                久久精品香蕉视频,亚洲视频手机在线观看,国产精品亚洲一区在现观看,18禁无遮挡国产免费观看,偷拍亚洲欧美,国产精品久久久久久久专区,欧美日韩免费一区二区三区,在线视频久,国产9 9在线 | 免费,2022精品久久久久久中文字幕
                亚洲无码精品在线观看| 亚洲av无码专区国产乱码电影| 欧美久久综合性欧美| 99热在线精品观看| 日本高清一区| 日本亚欧乱色视频在线系列| 日韩精品无码一区二区三区视频国| 亚州中文字幕| 91福利国产在线观看一区二区| 婷婷综合久久| 最新无码人妻在线不卡| 一本色道久久综合亚洲精品| 国产手机视频在线观看| 91在线看片一区国产| 国产精品久久99| 色综合久久久久综合体桃花网| 亚洲激情在线视频| 亚洲va高清中文字幕| 亚洲日本韩国欧美云霸高清| 欧美精品一区二区三区久久| 欧美人与动zozo| 亚洲精品在线看| 亚洲av色影在线| 国产区免费在线观看| 亚洲国产高清人在线| 精品九九视频| 国产欧美日产久久| 久久精品影院一区二区三区| 最新国产中文字幕| 日韩欧美一级大片| 黄色网址久久| 国产欧美日韩在线人成aaaa| 亚洲欧美高清在线| 久久99久久99精品观看| 天天干天天插| 亚洲AV成人久久一区二区| 国内精品久久九九国产精品| 高清无码精品一区二区三区| 99热这里只有精品第一页| 亚洲无码男人| 国产日韩精品A∨一区二区三区 | 亚洲美女国产精品久久久久久久久| 久久熟女五十路| 国产精欧美一区二区三区久久 | 特级xxxxx欧美| 国产又粗又大毛片无码久久| 亚洲一区二区三区免费看| 国产综合无码一区二区辣椒| 在线观看亚洲一区| 欧美日韩国产另类一区二区三区| 91热久久| 亚洲av永久无码精品成人| 日本伊人网| 久久96国产精品| 日韩中出在线| 国产精品浪潮Av| 久久精品无码Aⅴ一区二区| 亚洲日韩视频| 国产高清自产拍av在线| 下药伦姧在线观看无码| 亚洲五月六月丁香激情| 无码一区在线观看| 亚洲欧美在线观看| 亚洲最大AV资源站无码AV网址| 国产精品无码午夜福利| 精品亚洲aⅴ无码一区二区三区| 久久国产经典视频| 美女视频黄全免费的| 九九精品国产精品青草| 久久精品日本免费线| 久久国产视频网站| 97精品国产综合久久| 国产在线视频一区二区三区 | 久久影院国产| 在线丝袜欧美日韩制服| 精品剧情v国产在线观看| 中国熟妇牲交视频大全| 字幕网中文最新在线| 亚洲色婷婷综合开心网| 亚洲欧美日韩国产一区二区精品| 九色视频网站| 无码国模产在线观看免费| 精品无码91久久精品无码一区| 十次啦亚洲综合精品| 免费久久久久| 亚洲久在线| 免费美女毛片| 亚洲 日韩 欧美 成人 在线观看| 欧美成人中文字幕在线看| 一本大道久久香蕉成人网| 精品国产亚洲av麻豆尤物| 亚洲一区欧美一区| 黄桃AV无码免费一区二区三区| 国产精品乱码一区二区三区| 国产精品狼人久久久久影院免费| 国产成人无码| 国产区免费在线观看| 青草久久网| 58av国产精品| 国产激情影院| 中文字幕123区| 午夜成年人网站| 视频一区中文字幕| 丰满**美女一级毛片| 无码一区东京热| 国产成人国产在线观看入口| 久久夜色精品国产网站| 国产精品白浆无码流出| 免费看一级a女人自慰网站| 色五月丁香五月综合五月橹| 久久久久久久女国产乱让韩| 中文字幕成人网| 免费一级毛片完整版在线看| 91麻豆精品国产91久久久| 国产麻豆剧传媒精品国产av蜜桃| 好了AV四色综合无码16| 国产精品九九久久一区hh| 精品无码国产自产拍在线观看| 最近更新中文字幕第一页| 欧美一区二区激情视频| 波多野结衣无码视频| 狠狠干夜夜操| 国产精品主播叶子闺蜜| 色播久久人人爽人人爽人人片AV | 中文字幕在线色| 国产综合精品| 两性髙潮一级特黄毛片| 国产精品V欧美精品∨日韩 | 精品国产亚洲av麻豆尤物| 尤物视频最新网址| aⅴ大片在线无码永久免费网址| 亚洲加勒比久久88色综合| 欧美 亚洲 国产 日韩 综AⅤ| 黄色在线网| 精品国产VA久久久久久久| 综合网av| 国内成人自拍视频| 亚洲欧美性另类春色| 欧美激情在线精品一区二区| 国产精品日韩无码| 久久久久精品无码一区二区三区| 久久狠狠色狠狠色综合| 2021最新国产在线人成| 久久精品99久久香蕉国产色戒| 亚洲AV无码国产精品久久l| 色 av 天堂| 亚洲av无码专区亚洲av网站| 欧美人妖精品| 亚洲综合国产成人丁香五月小说| 午夜视频福利在线观看| 久久国产真实乱对白| 久久精品国产一区二区| 偷窥自拍88| 色女人综合网| 久久精品a一国产成人免费网站| 亚洲色AV 性色在线观无码| 色婷婷六月桃花综合影院| 青青伊人精品| 久久99久久精品视频| 日韩AV午夜精品无码专区| 国产毛片不卡| 伊人无码一区二区三区久久| 免费a级毛片无码视频| 特级做a爰片毛片免费看无码| 久久精品国产亚洲AV成人第一页| 久热免费在线视频| 久久久精品视频免费观看| 福利一区国产| 亚洲天堂在线观看视频| 免费一级欧美精品| 久久精品国产精品2020| 91视频综合网| 色 综合 欧美 亚洲 国产| 国产高清无遮挡高潮毛片| 国产精品视频第二区第二页| 国产成人综合五月天久久| 久久深夜视频| 国产一区福利| 国产在线视频99| 五月天综合社区| 亚洲免费精品aⅴ国产| 国产三级精品久久久久| 欧美最猛性xxxxx(亚洲精品)| 波多野结衣一二区在线观看| 久久精品无码一区二区三区| 亚洲av无码成人网站久久精品大| 狠狠五月深爱婷婷网免费| 久久网精品视频| 欧洲美熟女乱又伦av| 97SE亚洲国产综合自在线不卡 | av大片在线无码永久免费| 日韩精品人妻一区二区三区免费| 亚洲欧美在线观看| 99久久好看一级毛片| 国产不卡高清在线观看视频| 中文字幕久久久久久精品| 国产女同一区二区三区五区| 精品日韩在线视频| 久久国产一区二区三区| 女教师和16岁高一学生激情片| 精品无码久久久久久久久成人| 国产成人无码精品久久小说| 日韩中文字幕在线|中文| 妓女妓女影院妓女影库妓女网 | 色天使色偷偷色噜噜噜av天堂| av在线天堂网| 国产黄片一级福利| 久久国产视频网| 久久亚洲国产成人精品无码区| 中文无码第3页| 国产亚洲精品无码专区| 国产91辛尤里在线观看| 国产高清在线精品| 亚洲精品国产精品乱码不97| 亚洲高清视频在线| 亚洲国产精品综合久久20| 视频国产精品| 婷婷亚洲综合| 粉嫩小泬无遮挡久久久久久| 免费成年人视频网站| 久久精品国产亚洲AV久| 亚洲AⅤ无码片一区二区三区| 国产对白91色拍高清精品| 国产AV无码专区亚洲精品| 激情综合婷婷丁香五月蜜桃| 无码日日模日日碰夜夜爽| 久久精品视频99| 丰满少妇棚拍无码视频| 无码福利日韩神码福利片| 亚洲福利影视| 久久人午夜亚洲精品无码区风| 国产精品乱码一区二区三区| 亚洲高清在线视频| 国产91对白在线观看| 日本一二区视频| 国产精品亚洲一区二区三区正片| 自慰高潮网站在线观看| 免费岛国av动作片在线观看| 亚洲国内精品久久| 九九精品视频一区二区三区| 久久精品一本到99热免费| 特级做a爰片毛片免费看无码| 亚洲国产精品v在线播放| 亚洲欧美日韩高清一区 | 午夜无码无遮挡在线视频| 久久精品国产99国产精品导航| 99久久国产| 国产又爽又黄又无遮挡网站| 精品久久久久久久免费人妻| 久久亚洲AV成人无码一二三区 | 91专区在线观看| 久久国产精品ww| www.av在线.com| 欧洲亚洲一区二区| 精品国产一区二区三区免费看| 亚洲免费成h| 亚洲精品无码片在线观看| 亚洲欧美影院| 91精品啪在线观看国产91| 国产欧美精品一区二区三区四区| 国产精品无码久久AV嫩草下载| 国产情侣一区| 国产日产亚洲欧美综合另类| 欧美乱人伦中文字幕在线不卡| 国产对白视频| 亚洲无码1区| 国产亚洲欧美久久久久| 亚洲男人的天堂 aⅴ无码| 国产欧美va欧美va在线| 精品视频亚洲| 国产日产欧洲无码视频| 婷婷色激情| 黑人粗大无码AV人妻一区| 日日摸夜夜添夜夜添无码| 午夜不卡一区二区三区AV| 香蕉久久夜色精品国产app| 日韩亚洲综合精品国产| 亚洲AV无码国产精品午夜黑丝| 亚洲无线码在线一区观看| 亚洲AV日韩综合二区| 91国内精品久久久久精品一本| 亚洲日本久久一区二区va| 玩弄奶水人妻无码A∨在线| 欧美视频不卡一区二区三区| 亚洲一级毛片免费视频| 国精品无码一区二区三区在线蜜臀| 亚洲国产网| 久久久噜噜噜久久久精品| 五月激情久久| 女人高潮特级毛片| 麻豆成人精品国产免费 | 九色视频在线播放| 丝袜美腿美女被狂躁长网站| 亚洲第二色| 狼友视频久久精品| 色哟哟欧美15最新在线| 久久4k岛国高清一区二区| 欧美日韩亚洲另类| 亚洲AV无码国产精品一区字幕| 亚洲欧洲AV综合色无码| 青乐娱精品视频一国产分类| 九色视频在线播放| 亚洲女人色色视频| 91精品国产91久久久久久蜜臀 | 日韩免费黄色网站| 一级国产在线观看高清| 国产成人精品女人不卡在线| 欧美在线亚洲色图妲己影院| 91久久精品都在这里| 亚洲视频一区二区三区久久| 亚洲最新无码成AV 人| 国产中文在线观看| 日韩欧美自拍| 国产精品愉拍在线看小宝| 日韩一二三无码专区| 日韩欧美精品在线观看| 美女视频永久黄网站在线观看| 免费久久国产精品无码一区| 亚洲精品视频区| 久久在精品线影院精品国产| 亚洲国产成人精品女人久久久久久 | 国产精品福利在线| 国产97色在线 | 日韩| 亚洲日本国产| 性做久久久久久久| 午夜亚洲乱码伦小说区69堂| 精品综合在线| 国产成人黄片免费观看| 欧美xxxxx精品| 日韩天堂 av中文| 国产精品无码久久久久久曰夲| 欧美亚洲三级裸体视屏| 中文字幕日韩久久综合影院| 亚洲高清中文字幕一区二区三区| 国产成人无码网站| 亚洲一区爱区精品无码| 在线观看国产91| 青青草国产成人99久久| 久久精品国产免费高清| 清纯唯美亚洲综合一区| 正在播放国产一区| 97在线精品| 久久久久久AV无码免费看大片| 99久久婷婷国产综合精品电影 | 国产精品久久99久久久久精品| 日韩美女在线| 亚洲AV无码一区二区三区精神| 香蕉在线精品亚洲第一区| 国内精品久久久久久久久齐齐| 亚洲国产精品一区二区久久| 午夜国产精品视频免费看电影| 狠狠综合久久AV一区二区| 亚洲精品福利视频| 久久久调教亚洲| 免费无码国产一级AV片| 中文字幕久久精品亚洲乱码| av无码中出一区二区三区| 国产精品黑色丝袜的老师| 久久婷婷五月综合国产| 国产高清一区二区| 五月激情久久| 2022国产精品福利在线观看| 日韩成人国产精品视频| 国产福利在线观看永久免费| 国产成人精选视频在线观看不卡| 亚洲欧洲综合网| 国产一区二区视频啪啪视频| 亚洲图片一区二区三区| 在线观看亚洲你懂得| 人妻少妇中文字幕久久| 日韩欧美一区二区三区中文精品| 婷婷精品国产亚洲av麻豆不片| 久久无码专区国产精品s古装| 日韩中文字幕在线不卡| 国产精品亚洲а∨天堂2021| 国产精品高潮呻吟久久AV| 亚洲乱亚洲乱少妇无码99P| 国产亚洲AV片在线观看播放| 人人澡人人澡人人| 久久香蕉国产线看观看导航| 亚洲男人天堂2021| 亚洲精品无码专区久久| 黑人欧美一级在线视频| 中文字幕一区二区三区在线播放| 亚洲国产影院| 久久精品无码专区免费青青| 亚洲国产一区在线精选| 视频国产91| 亚洲免费人成在线视频观看| 91在线精品亚洲一区二区| 国产91色在线|亚洲| 亚洲ΑV久久久噜噜噜噜噜| 亚洲成a人片在线观看中| 亚洲伊人久久成人综合网| 欧美精品亚洲| 欧美性大战XXXXX久久久| 亚洲欧美激情小说另类| 亚洲中文字幕无码中文字| 一本色道久久综合狠狠躁| 亚洲精品福利| 黑粗五月天在线观看| 国产精品无码一区二区三级| 久久五月天视频免费| 无码乱码AV天堂一区二区| 久久久无码精品亚洲日韩按摩| 国产精品美女久久久久浪潮AVⅤ| 国产双飞自拍视频| 熟女色综合| 日韩午夜福利无码专区A| 国产精品久久久久久久久电影网 | 国产精品黄在线观看免费| 不卡AV毛片在线观看| 97欧美在线看欧美视频免费| 亚洲自慰网站| 狠狠色狠狠色综合网老熟女| 亚洲日韩欧洲无码AV夜夜摸| 欧美日韩视频精品一区二区 | 久久久久久精品欧美一区二区三区 | 亚洲午夜不卡| 婷婷综合国产在线激情| 无码播放一区二区三区| 免费视频成人 国产精品网站| 操B小视频国产| 免费av在线| 久久久久久综合网| 精品国产AV无码一区二区| 久久精品亚洲一区二区三区网站| 免费无码真人祼交视频网站| 国产91视频网站| 久久免视频| 精品一区二区久久久久久久网站| 18禁啪啪无遮挡免费动漫| 97国产精品国产品国语字幕| 国产精品毛片久久久久久久| 级毛片无码a∨| 亚洲精品网站在线观看不卡无广告| 欧美成人高清手机在线视频| 精品亚洲A∨无码一区二区三区| 午夜精品一区二区三区国产| 91一级毛片| 国产综合色精品一区二区三区| 91网站免费在线观看| 亚洲综合一区二区三区草莓 | 久久熟女视频| 59pao成国产成视频永久免费| 日本久久中文字幕| 伊人精品无码一区二区三区电影| 99在线精品日韩一区免费国产| 亚洲日韩A∨无码久| 午夜久久精品| 亚洲国产剧情在线精品视| 亚洲AV无码一区二区三区性色| 亚洲AV成人一区二区三区AV| 亚洲国产精品无码久久电影| 99国产精品无码专区| av无码免费一区二区三区| 日韩精品视频一区二区三区| 国产精品一区二区 尿失禁| 日本宅男午夜免费永久网站| 国产精品久久久久久亚洲伦理| 91精品久久久久久久99蜜桃| 伊人精品综合| 人妻视频网站| 亚洲aⅴ无码精品一区二区三区| 激情亚洲的在线观看| 欧美在线色| 日韩精品1区| 日批无码视频| 国产剧情91| 人妻系列无码专区久久五月天| 亚洲成AV人不卡无码| 久久超级碰| 免费黄色小视频| 亚洲人成色777777在线观看| 精品无码久久久久久久| 四虎国产精品永久在线| 国产精品青草久久福利不卡| 日韩无码精品一区二区三区| 偷窥自拍88| 日本久久久久| 天天综合五月天| 精品久久久无码不卡| 91天堂素人精品系列全集亚洲| 国产精品亚洲第一区广西莫菁| 欧美亚洲另类自拍偷在线拍| 久草热视频在线观看| 国产私拍精品视频| 久久精品免费视频观看| 红杏性无码免费专区| 日韩欧美一区二区三区中文精品| 亚洲爱爱天堂| 亚洲一区欧美一区| 亚洲激情综合网| 亚洲日产国无码| 中文字幕一区二区在线播放| 伊人网中文字幕| 国产在线视频网站| 亚洲av综合色区无码一区爱av| 人体无码免费在线观看| 亚洲老少妇乱亚洲乱妇| 亚洲第一天堂 久久| 97在线视频网站| 亚洲欧美综合一区二区三区| 2020亚洲国产| 综合99综合久久久久久久| 亚洲天天综合色制服丝袜在线| 欧美人妖精品| 欧美精品在线一区二区三区| 亚洲成A人V欧美综合天堂麻豆| 亚洲精品美女久久久久网站| 4444亚洲人成无码网在线观看 | 在线观看日韩精品| 日韩h无码| 精品无码一区二区三区爱欲小说| 18禁止进入免费网站| 国产91青青成人a在线| 久久国产精品免费一区六九堂| 日韩人妻无码一区二区三区综合| 国产9 9在线 | 免费| 二区三区在线| 欧美xxxx新一区二区三区| 亚洲六月婷婷| 国产精品日本一区二区不卡视频| 亚洲欧洲日韩免费无码h| 欧洲精品无码一区二区三区在线| 成人免费黄色小视频| 成人综合久久精品色婷婷| 九九99久久精品午夜剧场免费| 亚洲一区免费视频| 干出水 白桨 人妻 少妇 p| 中文欧美一级强| 亚洲女人色色视频| 亚洲第一页国产| 亚洲大尺度av无码专区自慰 | 老熟女一区二区免费| 亚洲日韩av无码一区二区三区| 伊人久久大香线蕉在观看| 日韩激情一区二区无码AV| 潮喷大喷水系列无码久久精品| 加勒比视频亚洲无码| 男女高潮免费观看无遮挡| 最新欧美精品一区二区三区| 日韩av线| 国产精品爽爽VA吃奶在线观看| 久久久无码国产精品性黑人| 日本综合色图| 国产精品三级| 亚洲乱人伦aⅴ精品| 国产精品久久久久精品三级古代 | 美女日本喷水抽搐高潮视频| 久久精品国产亚洲AV成人小说| 99久在线国内在线播放免费观看| 在线观看国产91| 久久久精品无码中文字幕| 国产综合亚洲专区在线| 日韩欧美高清在线| 亚洲乱码精品久久久久..| 亚洲V在线激情| 麻豆久久婷婷| a级国产乱理伦片在线观看al| 亚洲都市校园激情另类| 久久久免费观看| 亚洲国产精品自产拍久久蜜AV| 国产精品一区二区资源| 亚洲国产精品成人va在线观看| 日韩亚洲视频| 国产亚洲一区二区三区| 色姑娘色棕姑娘合| 日本免费一二区| 呦男呦女视频8区| 亚洲欧美一区二区成人片 | 亚洲国产精品免费观看| 国产精品久久久久久永久牛牛 | 欧美在线视频一区在线观看| 欧美综合区自拍亚洲综合| 东京热国产精品无码专区免费| 亚洲天堂视频一区| 成人国产亚洲欧美成人综合网| 欧美日韩亚洲一区| 久久久久亚洲精品| 久久精品国产99久久丝袜| 亚洲av永久青草无码精品| 国内精品久久久久久久久久久久| 久久这里只有精品国产| 尤物AV在线| 亚洲欧美一区二区三区久久| 国产在线观看麻豆91精品免费| 天天做天天摸天天爽欧美一区| 不卡视频免费在线观看| 久久精品小视频| 中文人妻AV高清一区二区| 中文字幕乱码二三区免费| 99在线视频精品费观看视| 丁香五月网久久综合| 日本一二三不卡视频| 日本精品免费| 亚洲色成人网一二三区| 丝袜美腿一区二区三区| 亚洲嫩草精品| 亚洲中文字幕无码卡通动漫野外 | 欧美色综合网| 日韩av电影一区二区三区四区| 九九视频免费在线| 吃奶人妻精品一区二区| 久久国产精品久久久| 婷婷尤物在线观看| 午夜一区二区在线观看| mm131国产美女喷水视频| 校花高潮一区日韩| 一本一本久久A久久精品综合| 性色AV网站在线观看| 亚韩无码一区二区在线视频| 日韩人妻av中文字幕| 激情五月激情综合网| 91久久精品午夜一区二区| 日韩经典第一页| 亚洲免费视频网址| 亚洲免费看片| 亚洲精品无码久久毛片波多野吉衣| 永久免费Av无码国产| 视频在线精品| 亚洲高清中文字幕一区二区三区| 亚洲香蕉在线视频| 亚洲色欲色欲www网| 亚洲视频日韩视频| 国产三级视频在线观看视主播 | 久久久精品人妻一区二区三区| 午夜久久精品| 热久久综合| 精品一区二区三区影片| 亚洲无码在线一区二区三区| 二区三区在线| 久久伊人色综合| 国产婷婷在线精品综合100| 久久精品视频中文字幕无码| 99级久久久久久精品无码片| 国产欧美日韩精品a在线观看高清| 久久精品视频中文字幕无码| 高清偷自拍第1页| 91美女片黄在线观看| 97se亚洲国产综合自在线| h视频免费在线| 欧美中日韩在线| 无码日韩人妻精品色欲| 九色综合网| 草久久免费视频| 最新日韩中文字幕免费在线观看 | 99精品国产成人一区二区在线| 正在播放淫亚洲| 十次啦亚洲综合精品| 久久国产亚洲观看| 亚洲欧美一区二区三区在线| 亚洲成人一级| 免费观看国产女人高潮视频| 国产极品嫩模在线观看91精品| 亚洲区欧美区偷拍区中文字幕| 日韩综合色| 国产精品久久99久久久久精品| 女人自慰网站免费看w| 1024手机看片日韩人妻束缚| 国产色综合一区二区三区| 日韩亚洲第一页| 国产精品国产精品国产三级普| ZZIJZZIJ亚洲日本少妇| 久久精品国产欧美日韩99热| 午夜在线观看视频在线播放版| 不卡AV毛片在线观看| 国产精品黑色丝袜在线播放| 国产视频不卡| 免费无遮挡黄片| 91久久精一区二区三区大全| 国内精品久久人妻无码| 久久久噜噜噜久噜久久| 亚洲激情视频在线| 人妻少妇88久久中文字幕| 妓女妓女影院妓女影库妓女网 | 日韩精品一区二区av在线| 日韩中出在线| 在线观看一区二区三区视频| 亚洲福利天堂网福利在线观看| 国产成人丝袜在线无码| 亚洲VR永久无码一区| 国产亚洲一区二区手机在线观看| 免费无遮挡黄片| 日本欧美一区二区三区不卡视频| 国产精品亚洲欧美日韩区| 制服丝袜中文字幕第一页| 国产主播久久| 亚洲精品视频网站| 一区二区三区影院| 亚洲欧美一区二区三区导航| 国产视频1区| 中文字幕一区日韩精品| 欧美韩国精品另类综合| 亚洲欧美日韩中文在线制服| 精品欧美小视频在线观看| 国产女人18毛片水真多18精品| 夜夜狠狠操| 国产观看精品一区二区三区| 国产AV无码精品麻豆高清| 小SAO货水好多真紧H无码视频| 国产精品久久久久无码AV| 57pao国产成永久免费视频| 久久99一区| 青草久久久| 91在线无码精品秘 入口九色十 | 久久久精品久久久668| 91精品国产综合久久久久久久| 日本精品视频在线播放| 久久国产精品一国产精品| 国产精品成人一区无码| 日韩亚洲人成网站| 欧美一区二区在线观看| 亚洲va无码专区国产乱码 | 久久人午夜亚洲精品无码区风| 岛国三级在线看| 中文字幕一区二区三区在线无码| 亚洲精品成人中文网| 久久国产精品99久久小说| 国产成人精品亚洲精品| 亚洲AⅤ男人的天堂在线观看| a福利在线| 国产大片纵欲丰满a片| 亚洲国产精品尤物YW在线观看 | 日韩精品欧美激情国产一区| 精品视频国产香蕉尹人视频| 精品亚洲视频在线| 欧美美女一区二区三区| 少妇极品熟妇人妻无码| 亚洲十八精品网站| 成人无码视频中文二区 | 91久久亚洲精品无码毛片| 无码喷水一区二区浪潮av| 天天干夜夜想| 在线观看欧美亚洲| 亚洲欧美日本另类| 亚洲色欲久久久久综合网| 国产99久9在线| 国产v片在线播放免费无码| 在线国产不卡| 手机看片aⅴ永久免费无码| 欧美日韩视频在线第一区| 在线一区国产| 狼友av永久网站免费极品在线| 精品在线播放视频| 亚洲va无码在线人成| 日韩欧美国产区| 中文字幕有码高清| 福利网在线| 久久久久久亚洲AV无码专区高潮| 99久久婷婷国产综合精品电影| 中文字幕aⅤ在线| 久久精品AⅤ无码中文字字幕| 亚洲AⅤ无码日韩AV中文AV伦| 日韩欧美高清一区| 欧美成人www免费全部网站| 精品一成人岛国片在线观看| 亚洲好视频| 亚洲日韩AV动态图| 一区二区视频在线免费观看| 岛国三级在线看| 夜夜摸夜夜操| 亚洲午夜无码精选| 国产精品一二三| 黄视频免费在线观看| 99久久老司机免费精品免费| 国产成人无线视频不卡上| 亚洲精品国产福利一二区| 狠狠色综合网站久久久久久久高清 | 综合免费一区二区三区| 在线播放免费人成毛片乱码| 精品无码久久久久久久久动漫| 不卡AV毛片在线观看| 久久久午夜精品理论片| 久99久热| 国产精品国产一级国产AV| 国产久视频| 夜夜爱爱网| 91亚洲人成电影在线观看网色| 国产美女A做受大片观看| 91精品人伦一区二区三区蜜桃| 国产一区在线电影| 亚洲人成无码网站十八禁| 国产一级在线现免费观看| 国产又粗又大毛片无码久久| 国产亚洲欧洲| 99在线观看免费视频| 成熟女人牲交片20分钟| 国产美女被遭强高潮露开双腿| 国产在视频线在精品视频2020| 欧美性综合| 精品啪啪一区二区| 欧美日本久久| 伊人久久大香线蕉无码麻豆| 欧美日韩国产一区| 亚洲天堂色视频| 自慰高潮网站在线观看| 亚洲中文字幕无码成| 福利一区二区视频| 国产有码在线| 乱人伦人妻中文字幕| 亚洲三级电影网站| 中文字幕一区二区三区免费视频| 久久精品国产只有精品6| 9色在线播放| 国产精品女在线观看| 色优网久久国产精品| 特级毛片a级毛片在线播放www| h无码动漫无遮挡在线观看免费| 亚洲国产成人精品91久久久| 亚洲视频在线免费观看| 曰批在线亚洲| 亚洲国产精品无码久久久五| 精品人妻AV网| 久久精品国产精品| 久久精品国产av| 激情综合色五月丁香六月欧美| 亚洲一区二区三区在线播放无码 | 国产精品青草久久久久婷婷| 久久精品国产精品2020| 国产成人超碰无码| 亚洲综合AV一区二区三区| 久久久久亚洲AV无码喷水线路一| 国产一区二区a毛片色欲| 亚洲视频第二页| 国产精品区网红主播在线观看| 日韩精品欧美成人| 亚洲无码免费在线| 91高清在线| 18禁无遮挡无码网站免费| 2022久久免费精品国产72精品| 亚洲成人国产精品| 亚洲AV肉丝网站一区二区无码| 久久精品无码精品免费专区| 天天综合色天天综合色h| 亚洲欧美精品天堂久久综合一区| 日韩欧美手机在线| 亚洲免费视频一区二区三区| 成人看的午夜免费毛片| 亚洲熟女荡妇| 狠狠干中文字幕| 无码四虎在线观看| 成人免费淫片95视频观看网站| 国产午夜精品一区二区理论影院| 国产在线播放91| 三级在线国产| 国产一区亚洲欧美日韩| 91精品国产色综合久久不| 久久久无码精品亚洲日韩按摩| 色婷婷亚洲| 精品视频一区二区| 日韩精精按摩| 精品免费久久久久久久中文| 无码精品人妻一区二区三区人妻斩| 久久久国产精品免费无卡顿| 91色在线播放| 久久99久久精品毛片免费观看| 亚洲国产日产AV无码在| 国产成人无线视频不卡上| 尤物视频最新网址| 97国产精品视频观看一| 五月丁香五月婷婷| 亚洲国产成人精品福利在线观看| 国产伦人伦偷精品视频| 91极品尤物在线观看播放| 欧美色色一区| 色婷婷久综合久久一本国产AV| 精品无码一区二区三区爱欲| 精品久久久久久久免费人| 波多野结衣二三区| 国产一级视频| 亚洲综合色在线播放www| 国产 国语对白 露脸正在播放| 黄色网页免费| 亚洲国产成人麻豆精品| 精品一区二区久久| 日韩亚洲人成网站| 亚洲国产精品区| 99国产精品国产精品| 亚洲网站在线播放| 成人国产亚洲精品| 欧美亚洲图片小说| 国产自产拍精品视频免费看| 国产精品久久久久久影视不卡| 狼色在线精品影视免费播放| 久久精品伊人波多野结衣| 91香蕉视频在线看| 亚洲国产精品日韩在线| 亚洲日韩欧美一区二区91| 欧美1区2区3区| 久久久国产精品樱花网站| 国产精品无码av天天爽| 精品久久久久久久无码人妻热| 国产一区二区视频在线观看| 男人把女人桶到爽爆了的视频 | 国产精品无码久久久久免费AV | 凹凸国产熟女精品视频APP| 全部免费特黄特色大片看片| 国产精品久久久久精品三级卜| 亚洲欧洲日产国无码| 国产xxxxx在线观看免费| 免费在线亚洲| 国产人成乱码视频免费观看| 激情综合五月开心婷婷| 极品粉嫩自慰AV| 国产欧美日韩亚洲| 91精品国产综合久久久久久蜜桃| 人妻系列无码av| 久久久性视频| 人妻少妇无码精品视频区| 日韩爱爱mv无码免费视频| 国产高清一区二区| 久久久久久亚洲中文字幕无码| 国产小呦泬泬99精品| 精品久久久久国产三级| 国产nv精品你懂得| 久久大香国产成人av| 亚洲精品国产偷自在线观看| 国产毛片一区二区精品| AV在线精品网在线观看| 9999国产精品欧美久久久久久| 国产a亚洲欧美综合社区| 国产一级二级三级在线观看| 久久精品国产精品亚洲婷婷| 日韩欧美亚州| 久久综合88| 一级理论片免费观看在线| 最新69国产成人精品视频免费| 精品99视频| 亚洲精品一二三四区| 视频精品在线观看一区二区| 国产超碰人人做人人爱| 国产综合久久久久久| 天天夜天干天天爽| 亚洲国产精品无码毛| 91视频试看| 色www视频永久免费| 疯狂做受在线| 日韩字幕一中文在线综合| 欧美天天综合色影久久精品| 国产女人18毛片水真多 | 在线观看亚洲精品国产| 精品久久久久亚洲| 无码日韩精品一区二区三区免费| 国产av成人精品播放| 久久在精品线影院精品国产| 欧美一区二区久久久| 99国产精品无码免费视频| 蜜AV在线播放网站| 无码中文日韩Av| 久久久亚洲欧洲日产无码AV| 91精品国产免费久久久久久| 中文字幕有码在线视频| 亚洲国产婷婷香蕉久久久久久| 国产亚州高清国产拍精品| 精品无码久久久久久久久国产| 中文字幕国产专区| 九一国产在线观看| 亚洲狠狠五月丁香图片专区| 国产亚洲福利日本一区二区| 国产日韩精品中文字无码| 91av欧美| 久久亚洲精选| 1024国产在线观看| 91精品国久久久久久无码| 无码熟妇人妻在线视频| 国产精品21区| 色无码国产桃色无码专区| 欧美日韩免费一区中文字幕| 日韩一级片免费看| 国产精品无码专区AV免费播放| 国产超碰人人一区二区三区| 2022AV一区在线| 国产在亚洲线视频观看| 丰满**美女一级毛片| 高潮喷水一区二区三区| 国产专区视频| 男女啪啪真实无遮挡免费| 国产成人在线视频| 婷婷五月综合激情| 我的好妈妈8中文在线播放| 中文字幕久久人妻97| 亚洲专区区免费| 无码精品人妻一区二区三区中| 国产不卡久久精品影院| 亚洲精品无码中文字幕| 无码专区亚洲avl| 99这里只有精品6| 国产美女久久精品香蕉69| 欧美国产日韩综合| AV在线中出| 午夜久久精品| 精品三级av无码一区| 亚洲AV激情无码专区在线播放| 91免费福利视频| 欧美日韩国产一区二区三区在线| 2021国产精品午夜久久| 国产91高清在线| 亚洲三级欧美| 精品中文字幕制服中文| 国产精品欧美日韩一区二区 | 五月天婷亚洲| 亚州国产视频| 国产 日韩 欧美 精品| 久久国产A∨一二三| 日本a∨精品一区二区三区| 国产乱人伦精品免费| 熟妇人妻不卡中文字幕| 2021自拍偷在线精品自拍偷| 国产精品久久久久AAAA| 国产成人午夜福利高清在线观看| 五月综合色婷婷| 又粗又黑又大的吊av| 99久久精品国产综合一区| 干出水 白桨 人妻 少妇 p| 加勒比无码人妻好看的| 在线观看日韩精品| 日韩乱码人妻无码中文字幕| 亚洲久草视频| 五月综合丁香| 日韩精品无码免费毛片有| 欧美日韩国产成人在线视频| 中文字幕乱偷乱码亚洲| 黄片在线免费观看| 色yeye在线观看| 色综合伊人色综合网站无码| 久久久久亚洲AV无码专区体验| 免费无码国产v片在线观看| 欧亚熟女手机视频| 97人妻人人做人碰人人爽| 久热香蕉av在线爽青青| 国产强伦姧在线观看无码| 国产在线观看a| 亚洲熟妇在线播放| 99久久99久久精品免观看| 欧美一区波多野结衣第一页| 久久久亚洲欧洲日产国码是AV| 亚洲综合视频一区二区| av无码一道本| 少妇高潮A一级| 国产精品亚洲一区二区三区久久| 国产精品27页| 国产精品无码翘臀在线观看| 欧美1区2区3区| 福利片91| 精品国产AV鲁一鲁一区| 97视频国产| 亚洲九九香蕉| 亚洲精品国产电影午夜| 亚洲色www永久网站| 九色视频极品论坛区| 最新中文字幕av无码专区不卡| 国产亚洲欧美日韩俺去了| 日韩欧美三级视频| 国产成人精品区在线观看| 亚洲AⅤ综合色区无码一区| 无码制服丝袜人妻ol在线| 尤物网址在线播放| 欧美人妖精品| 亚洲精品中文字幕无码专区| 无码国产精品亚洲а∨天堂dvd| 91无码视频在线| 手机看片久久| 欧美一级精品视频一区| 久久青青热| 一本一道AV无码中文字幕麻豆| 国产精品资源在线播放| 夜夜被公侵犯的美人妻| 久久国产综合视频| 国产成人精品无码一区二区老年人 | 性爱一区| 伊人狠狠色丁香婷婷综合动态图| 国产专区青青草原亚洲| 国产一区二区无码久久久| 中文精品视频一区二区在线观看 | 青草草在线观看| 国产浪潮av| 日韩欧美一区二区三区中文精品| 亚洲aⅴ永久无码精品毛片| 韩国精品一区| 夜夜摸夜夜添夜夜添破| 久久亚洲精品永久网站| 亚洲AV无码国产精品色蜜臀在线| 少妇高潮A一级| 久久婷婷五月国产色综合| 99riav国产| 亚洲第一AV网址| 日韩欧美综合| 2021AV天堂网手机版在线| 久久婷婷色香五月综合缴缴情| 四虎永久在线精品免费网址| 国内自拍经典三级在线| 欧美成人国产一区二区| 日本综合色图| 无码专区特殊片| 理论片中文字幕在线精品| 99热这里有免费国内精品| 亚洲女同恋中文一区二区| 久久99国产一区二区三区 | 亚洲中字在线| 日本亚洲色大成网站www| 韩国久久av| 国产高清精品自在线看| 一区二区三区偷拍精品| 无码成人AV在线一区二区| 2021国产精品久久| 六月丁香婷婷综合| 国产精品福利久久香蕉中文| 狠狠狠狠狠综合视频| 亚洲国产精品线播放| 91亚洲视频在线观看| 亚洲人成网站18禁止| 对白刺激的老熟女露脸| 日本三级小视频| 天天操天天插天天干 | 国产三级国产精品国产国在线观看| mm1313亚洲精品国产| 日韩国产免费| 国产精品无码A在线观看播放| 本地av电影在线观看| 国产在线精品在线免费| 无码毛片高潮一级一级喷水| 色欲色欲天天天WWW亚洲伊| 亚洲视频在线免费观看| 国产精品久久久亚洲第一牛牛| 又黄又爽又色的少妇毛片| 伊人在综合| 国产乱色在线观看| 亚洲国产制服丝袜无码| 无码视频一区二区三区在线播放| 中文无码AV人妻系列| 毛片在线啊啊| 亚色视频在线观看| 国产在线无码免费视频2021| 国产美女动态免费视频| 欧美在线亚洲色图妲己影院 | 五月婷婷影视| 91香蕉视频免费| 四虎影视国产精品永久在线| 中文字幕精品亚洲无线码二区| 人妻少妇精品无码系列| 国产思思久99久精品| 不卡无码国产| 国产在线2019精品| 99re8在线精品免费观看| 国产成人激情| 日韩爱爱mv无码免费视频| 国产欧美日韩看片片在线人成 | 久久精品无码一级| 中文字幕无码25页| 天天干夜夜躁| 亚洲国产AV无码专区亚洲AVL| 久久99精品免费视频| Japanesehd国产在看无码| 日韩综合在线视频| AV无码在线一区| 欧美久久久久久久久丰满| 欧美日韩免费一区中文字幕| 五月NV精品| 无码精品HEYZO在线播放| 91社区视频在线观看| 亚洲av美女在线播放啊| 美女黄色免费在线观看| 中文字幕天天躁日日躁狠狠| 久久精品国产99久久美女| 亚洲久草视频| 破初无码中字免费观看| 久久人人爽人人爽人人片dvd| 国产伦精品一区二区三区网站| 午夜福利二区无码在线| 国产欧美在线观看一区二区| 午夜无码熟熟妇丰满人妻| 久久国产精品99精品国产987 | 亚洲欧美日韩综合二区三区 | 亚洲精品无码专区久久| 免费a级网站| 亚洲欧美日韩国产综合V| 国产一区二区三区欧美| 欧美一区二区久久精品| 久久久久国产精品无码三级| 国内外无码视频| AV无码在线一区| 欧美亚洲日韩国产人成在线播放| 国产精品一区二区三| 日韩欧美一区二区三区视频| 国产福利网| 国产日韩综合一区二区性色AV| 欧美日韩亚洲中文字幕二区| 麻豆久久五月国产| 东京热一区二区三区无码视频 | 亚洲国产剧情在线精品视| 国产在线精品一区二区在线观看| 91久久愉拍愉拍国产一区调| a毛片免费观看| 亚洲爆乳无码一区二区三区| 国产精品一区二区av片| 亚洲奶水AV无码一区二区三区| 一区二区三区电影在线观看| 69av在线视频| 亚洲欧美在线综合色影视| 欧美二区视频| 在线日韩不卡| 国产精品视频成人| 亚洲狠狠五月丁香图片专区| 久久亚洲国产精品五月天婷| 2021年国产精品久久久久精品| 精品在线不卡| 91天堂在线观看| 亚洲AV无码乱码国产精品久久| 久久久中文字幕人妻| 激,情四虎欧美视频图片| 伊人久久久久久| 久久99精品国产| 国产97成人亚洲综合在线| 久久香蕉国产线看观看导航| www.日韩在线观看| 天天射综合| 日韩一区二区三区在线视频| 亚洲国产成人精品久久| 国产三级小视频在线播放完整版| 亚洲视频在线网站| 久久久久精品国产三级美国美女| 日本高清不卡二区| 九九精品视频一区二区三区| 99久久久无码国产精品动漫| 亚洲精品午夜久久久久久app| 美女少妇黄片| 国产精选视频在线观看| 99热这里只有精品第一页| 欧美精品亚洲| 亚洲人成色777777在线观看 | 国产鲁鲁视频在线观看| 亚洲国产成AV人天堂无码| 亚洲中文字幕无码二区在线| 亚洲欧美一区二区三区导航| 91人妻日韩人妻无码专区精品| 亚洲AV无码精品成人久久久| 亚洲综合日韩中文字幕v在线| 国产第九页| 亚洲一级在线观看| 加勒比无码人妻好看的| 亚洲天堂岛国片| 国产大片一级在线观看| 国产AⅤ精品一区二区三区| 日韩精品一区二区亚洲AV观看| 亚洲中文字幕无码二区在线| 午夜无码不卡| 毛片小说在线观看| 国产精彩对白一区二区| 精品撒尿视频一区二区三区| 国产女精品视频网站免费蜜芽| 亚洲色欲大片AAA无码| 色综合久久久久久| 色二av手机版在线| 91人妻中文字幕| 国产精品国产一级国产AV| 亚洲免费高清视频| 少妇白浆超级多无码| 国产国拍亚洲精品福利| 超碰在线免费无码| 欧美一区二区久久精品| 中文字幕永久在线| 日本中文一区| 国产精品白丝喷水| 日韩中文字幕第一页| 波多野结衣一区二区三区免费视频| av色综合网站| 国产三级日产三级韩国三级| 国模精品视频一二区| 国产精品久久久久久亚洲AV| 无码不卡永久视频| 99国产精品国产精品| 国产艾薇视频| 99久久成人| 久久午夜无码鲁丝片直播午夜精品| 国产成人91青青草原精品| 国产欧美日韩综合视频在线| 两女女百合互慰av赤裸无遮挡 | 欧美一级日韩一级亚洲一级va| 亚洲一区区| 亚洲国产欧美另类| 久草国产精品视频| 国产免费一级在线观看| 国产精品亲子乱子伦xxxx裸| 精品国产1区2区3区AV| 欧美福利一区| 99精品久久久久久久免费看蜜臀| 国产精品视频一区| 精品一区中文字幕| 国产区视频在线观看| 精品一区二区三区的国产在线观看| 在线人妻无码一区二区| 国产成人精品视频一区二区不卡| 日韩精品中文字幕一区二区三区 | 国产欧美亚洲三区久在线观看| 久久久久亚洲AV成人网人| 99精品久久秒播无毒不卡| 日韩亚洲人成网站在线播放| 国产一区二区在线看| 久久黄色视频一区二区| 成人精品第一区二区三区| 熟妇人妻不卡中文字幕| 蜜桃无码成人国产在线观看| 亚洲综合成人婷婷五月在线观看| 久久网国产| 国产在线拍揄自揄拍视频| 国产成人精品A视频| 手机色在线| 一区二区在线观看视频在线| 国产黄色在线观看| 久久久久亚洲精品成人网小说| 久热免费在线| 最新日韩中文字幕免费在线观看 | 国产在线播放91| 97福利视频| 一区视频在线| 亚洲精品韩国美女在线| 无码AV动漫精品一区二区免费| 国产无遮挡又黄又爽高潮| 中文字幕国产专区| 99riAV1国产精品视频| 正在播放国产精品| 亚洲av成人片无码网站网| 91极品尤物在线观看播放| 亚洲精品男人天堂| 欧美精品aaa久久久影院| 国模少妇无码一区二区三区| 亚洲不卡视频在线| 五月激情综合网| 蜜桃AV秘 无码一区二区三区| 在线视频一区二区三区三区不卡| 国产专区一va亚洲v天堂| 精品一区二区三区视频在线观看| 欧美一区a| 亚洲日韩AV动态图| 思思久久99热| 亚洲综合一区二区三区| 国产ppp视频在线观看| 成人福利在线| 欧美色图一区| 日本精品久久久免费高清| 女女同性黄网在线观看| 国产精品视频第一区二区| 小13箩利洗澡无码免费视频| 无码午夜剧场| 亚洲自拍第二页| 中文字幕久久精品波多野结百度 | 免费啪啪视频二区| 国产亚洲福利| 国产综合一区| 天天做天天爱天天综合网2021| 国内自拍中文字幕| 小受咬床单失禁的gv在线观看| 久草热8精品视频在线观看| 99久久国产| 福利一区二区在线| 99久久国语露脸精品对白| 国产99久久九九精品无码| 欧美久久久久久| 五月婷婷一区| 亚洲の无码国产の无码AV| 亚洲无碼香腸视頻| 亚洲欧美人兽在线| 亚洲国产成人精品无码区性色91| 无码专区永久免费av网站| 久久久这里只有精品| 久久香蕉国产线看观看导航| 久久久久久久精品国产亚洲| 亚洲免费在线看| 日日摸夜夜添夜夜添亚洲女人| 无码人妻一区二区三区精品视频| 婷婷五月综合缴情在线视频| 亚洲AV自慰白浆喷水网站少妇| 亚洲欧洲色图| 国产原创91| 亚洲综合色播| 国产青草亚洲香蕉精品久久| 亚洲精品一级片| 理论片免费ā片在线观看| 清纯唯美亚洲综合一区| 亚洲第一AV网址| 99热欧美| 无码人妻精品一区二区18| 日本中文字幕二区三区| 久久久久亚洲AV无码专区越南| 亚洲精品在线免费观看| 亚洲天堂AV麻豆| 亚洲91无码国产日韩久久| 欧美日韩一区二区三区四区| 一本一道精品欧美中文字幕| 亚洲精品色午夜无码专区日韩| 全球最大av免费中文| 波多野va无码中文字幕| 亚洲精品第一国产综合亚AV| 男女精品视频| 亚洲精品嫩草研究院久| 国内精品,久久人妻无码| 国产乱熟肥女视频网站| 国产一区二区免费在线观看| 国产欧美亚洲另类第一页 | 女教师和16岁学生聊天记录 | 亚洲狼网站狼狼鲁亚洲下载 | 国产精品乱| 国产日韩第一页| 理论片亚洲| 久久综合AV中文无码| 亚洲精品不卡午夜精品| 国产国拍亚洲精品永久69| 亚洲国产成人久久精品图片| 国产亚洲无码极速| 毛片免费全部无码播放| 992tv成人免费视频| 在线精品亚洲| 欧美一级夜夜爽www| 成人叼嘿免费网站观看大全| 亚欧免费无码AⅤ在线观看| 未满十八周岁禁止进入观看欧美精品视频 | 国产高清啪啪| 久久国产精品国产精品日韩区| 亚洲AV无码一区二区毛片| 婷婷综合久久| 性xxxxx大片免费视频| 91国内精品久久久久精品一本| 一区国产传媒国产精品| 日韩综合久久| 国产成人亚洲综合无码DVD| 久久黄色免费| 国产伦精品一区二区三区高清版 | 日韩人妻高清精品专区| 亚洲国产欧美另类va在线观看 | 亚洲色偷偷综合亚洲AVYP| 天天躁日日躁狠狠躁超碰97| 全部免费特黄特色大片看片| 精品一区久久| 一区二区三区妓女| 丰满亚洲大尺度无码无码专线| 国产AV无码一区精品天堂| 国产在线播放一区二区| 亚洲成av人无码免费观看| 亚洲国产成人精品久久| 亚洲综合视频网站| 日韩精品视频在线播放| 91热爆在线精品| 欧美亚洲韩国国产综合五月天| 国产精品高潮呻吟久久AV| 中文字幕一区二区人妻| 久久久久亚洲AV无码网站少妇 | 久久激情网| 国产精品宾馆在线| 狠狠综合欧美综合欧美色| 东京热亚洲色欲影院一区二区| 国产亚洲高清在线精品不卡| 国产美女作爱全过程免费视频| 久久久久久AV无码免费网站下载| 亚洲中文字幕aⅴ无码| 久久国产视频一区| 亚洲专区视频| 亚洲制服无码| 精品视频在线免费看| 99热这里只有精品国产66| 日本欧美日韩| 人妻无码中文人妻有码| 成人国产三级在线观看| 九色视频网址| 久久精品视频6| 国产精品美女久久久| 欧美亚洲图区| 午夜精品福利在线| 日韩欧美在线中文字幕| 国产精品日韩高清在线蜜芽| 日韩中文字幕视频在线| 日韩狠狠操| 日批视频免费观看| 亚洲视频在线免费播放| 国产超碰人人做人人爽AV| 一本久道久久综合多人| yy111111少妇影院中文字幕| 毛片视频免费| 亚洲一区 无码| 亚洲日本香蕉视频| 噜噜噜色97| 一区二区三区av在线| 美丽的熟妇中文字幕| 日韩精品无码一级毛片免费| 东京热亚洲色欲影院一区二区| 精品一区二区三区免费播放| 69人成网站色www| 国产国产精品人在线观看| 黄色网站在线播放你懂的| 国产成人精品亚洲精品| www国产一级一区在线| 亚洲精选在线观看| 精品久久久久国产三级| 五月天 在线 亚洲| 亚洲视频在线播放| 国产精品精品视频一区二区三区| 欧美日韩三级在线观看| 激情 小说 亚洲 图片 伦| 日韩欧美自拍| 99精品国产在热久久| 麻豆成人无码区免费A∨视频在线 99热这里只有精品国产免费 | 免费播放婬乱男女婬视频国产| 浪潮AV激情高潮国产精品| 亚洲精品国产成人99久久tv| 久久这里有精品国产电影网| 97在线视频网站| 亚洲欧美天堂国产| 亚洲AV永久无码精品无码成人| 亚洲高清视频在线| 国产精品一区二区三| 亚洲人成伊人成综合网久久久| 久久久久夜色精品国产明星 | 欧美亚洲图区| 婷婷五月六月激情综合色中文字幕| 日韩精品不卡一区二区| 亚洲色欲色欲在线大片| 和同事激情中文版在线观看| 中文字幕久精品视频在线| 欧洲乱码伦视频免费| 一本久道久久综合婷婷| 国产精品一区二区久久国产抖音| 久久噜噜噜久久亚洲va久| 亚洲中文欧美日韩在线人| 国产成人亚洲精品91专区高清| 亚洲AV无码不卡在线播放| 亚洲欧洲国产精品久久| 成人国产在线观看高清不卡| 久久99精品久久| 亚洲欧洲一区二区三区在线观看| 色成人综合网| 国产精品99久久不卡| 天堂网小视频| 亚洲一区二区三区乱码AⅤ| 夜夜爱夜夜做夜夜爽| 99久久亚洲精品无码毛片| 国品精品一区二区在线观看| 国产在线欧美一区二区| 无码毛片视频一区| 中文字幕久久精品一区二区| 免费精品视频| 伊人国产在线| 日韩欧美亚州| 欧美日韩在线影院| 国产精品九九久久精品女同 | 精品国产1区2区3区AV| 欧美日韩1区2区| 亚洲午夜精品久久久久久抢| 国内精品久久久久精品爽爽| 900av在线播放| 激情动图欧美一区二区| 欧美亚洲韩国国产综合五月天| 中文字幕色网| 情一色一乱一伦| 婷婷色国产精品视频一区| 丰满人妻无码Aⅴ| 国产艳妇av在线出轨| 无码av一区在线观看| 在线观看久草| 91精品一区二区三区在线| 手机看片高清国产日韩片| 精品成人久久| 四虎影视 自拍偷拍| 日韩人妻中文字幕| 欧美色图50p| 精美人妻与无码人妻| 人妻有码中文字幕在线不卡| 中文字幕一区二区三区精彩视频| 国产欧美精品一区二区三区-老狼| 免费 人妻 无码 不卡中文字幕| 无码少妇一区二区三区视频| 欧美日韩一级二级三级| 精品人妻一区二区三区视频5 | 亚洲欧美日韩高清| 亚洲av中文无码字幕色三| 国产对白视频| 一本无码av一区二区三区 | 国产婷婷色一区二区三区| 精品无码午夜福利理论片| 99这里有精品视频| 91视频试看| 国精品人妻无码一区免费视频电影| 国产精品综合网| 国产av一区二区三区日韩| 永久免费AV无码网站性色AV| 国产偷窥熟女精品视频| 精品国产一区二区三区无码| āV第三区亚洲狠狠婷婷综合久久| 久久综合丁香| 免费高H小视频| 欧美国产精品视频| 国产欧美亚洲另类第一页 | 久久久久亚洲国产| 久久国产乱子伦精品免费交| 色爱无码A V 综合区| 国产一区二区三精品久久久无广告 | 国产伦精品一区二区三区高清版| 伊人网站在线| 久久久久亚洲AV无码尤物| 亚洲综合日本| 99久久精品国产综合| 99精品视频在线视频免费观看| 国产视频第二页| 日韩永久免费视频| 成av人电影在线观看 | 国产区视频在线| 中日韩精品视频在线观看| 日韩久久一级毛片| 久久精品成人欧美大片免费| 久久综合色播五月男人的天堂| 中文字幕日韩AV综合网| 精品国产日韩无 影视| 国产69精品福利| 久久中文字幕网| 亚洲2022国产成人精品无码区 | 国产在线公开视频| 亚洲视频中文字幕在线 | 欧美日韩一区二区三区视频播| 国产亚洲精| 久久青草伊人| 欧美国产成人精品二区芒果视频| 成人无码一区二区三区网站| 久久亚洲影院| 亚洲一区二区日韩欧美gif| 国产精品久久二区三区色裕| 一本一道AⅤ无码中文字幕| 欧美高清视频一区| 中文字幕无码白丝袜| 国产精品视频久久久久久| 亚洲av无码成人网站久久精品大 | 欧美一区三区| 国产福利mv视频| 亚洲日本va一区二区三区| 亚洲性一级理论片在线观看| 亚洲综合AV一区二区三区| 欧美日韩一区二区三区在线播放| 丝袜人妻无码中文字幕综合网| 国产一区二区不卡视频| 无码少妇一区二区| 2021av在线| 日本欧美不卡一区二区三区在线 | 亚洲无码视频一区:| 一区二区三区高清无马在线| 久热草在线| 欧美成人手机视频| 激情黄色在线观看| 日本精品久久久中文字幕| 国产盗摄AV| 久热这里只有精品视频6| 视频国产91| 日日拍夜夜操| 岛国免费Aⅴ在线观看| 亚洲精品亚洲人成人网| 国产精品美女白浆喷水| 久久熟女AV| 狠狠色综合网站久久久久久久高清| 国产黄色小视频| 国产99久久九九精品无码区| 久久久久亚洲AV成人网人| 欧美日韩国产综合视频在线看| 亚洲精品无码在线视频| 久久综合激情网| 2021国产无码免费视频| 亚洲精品亚洲人成在线播放| 精品久久久久久亚洲综合网| 国产精品国产精品国产三级普| 99爱视频在线观看免费播放| 亚洲欧美综合图片| 亚洲男人的天堂 aⅴ无码| 加勒比中文无码系列| 国产精品人妻无码久久久网| 亚洲一区精品中文字幕| 久久青草免费97线频观| 国产一级二级三级在线观看| 日韩欧美精品中文字幕| 无码人妻Av| 久久久亚洲AV无码专区国产精品| JIZZJIZZ国产精品久久| 国产精品久久久久久AV福利| 国内精品影院久久久久| 亚洲一区二区三区视频在线观看| 国产欧美日韩看片片在线人成| 亚洲视频精品在线观看| 白丝美女裸体A级视频| 精品女同一区二区三区免费站| 国产香蕉久久| 亚洲精品人妻无码| 久久久久亚洲国产AV麻豆| 99久久久精品免费香蕉 | 成人免费视频国产| 亚洲v国产v天堂a无码二区| 久久性爱影院五月天| 日韩h无码| 国产精品亚洲一区在现观看| 久久香蕉网站| 2022国内精品免费福利视频| 国产中文在线| 精品久久伊人中文字幕| 日本一区二区视频在线| 欧美日韩色视频| 日韩中文字幕在线免费观看 | 一区二区三区无码在线| 国产在线不卡一区二区三区| 中日无码精品一区二区三区| 亚洲AV日韩AV永久无码网站| 日韩理论在线播放| 亚洲欧美在线观看一区二区| 99免费精品| 国产一级小视频| 91精品国产闺蜜国产在线| 亚洲免费在线视频观看| 五月天国产| www.av在线| 久久夜色国产精品噜噜| 无码大片在线观看| 日韩精品久久久久久免费| 欧美韩国精品另类综合| 亚洲人av高清无码| 日本大片免a费观看视频| 国产女人好紧好爽| 国产精品无码午夜免费影院 | 韩国亚洲伊人久久综合影院| 青草久久网| 在线观看免费视频一区| 亚瑟国产精品久久无码| 福利片一区二区| 亚洲一区二区三区电影| 亚洲欧洲AV系列天堂日产国码| 在线不卡日韩| 亚洲欧美又粗又长久久久| 国产在线观看毛带| 欧洲国产成人精品91铁牛tv| 久久精品国产亚洲AV高清热| 国产在线乱子伦一区二区 | 无码人妻精品一区二区不卡| 18禁无码无遮挡h动漫免费看 | 国产成人精品免费网站在线观看| 精品午夜国产在线观看不卡| 上海女教师和高一学生激情片| 影音先锋大黄瓜视频| 日本激情视频一区二区三区| 成人无码网www在线观看| 精品国产免费人成高清| 九九视频免费在线| 精品国产欧美一区二区三区成人| 国产成人美女AV| 乱中年女人伦视频国产| 亚洲精品福利| 成人国产精品999视频| 亚洲中文无码资源站| 亚洲欧美经典| 国产成人精品微拍视频网址| 在线香蕉一区二区三区| 动漫精品无码一区二区亚洲AV| 蜜国产精品JK白丝AV网站| 久久精品一区二区三区动漫| 久久强奷乱码老熟女网站| 欧美亚洲日本| 亚洲一区二区三区 无码 | 免费va国产高清不卡大片 | 人妻丰满熟妇AV无码区HD| 国产精品毛片久久蜜月A√| 亚洲有码中文字幕女同性爱| 国产成人亚洲精品电影| 亚洲国产一区二区三区波多野结衣 | 亚洲欧洲日产无码av网站| 伊人狠狠色丁香婷婷| 亚洲欧美精品91| 免费一级欧美精品| 成人黄色小视频| 欧美福利精品| 97色老99久久九九爱| 免费A级毛片无码A∨蜜芽按摩| 国产精品V亚洲精品V日韩精品| 日韩欧美国产亚洲制服| 国产AAAAAA一级毛片| 亚洲网站在线免费观看| 在线视频一区二区三区三区不卡| 伊人无码一区二区三区久久 | 成年人福利视频| 久久在精品| 免费裸体网站18禁免费看 | 日韩一级片在线观看| 国产黄色高清视频| 精品国产乱码久久久久久浪潮| 亚洲AV无码一区二区三区性色| 欧美日韩一区二区三区电影| 亚洲中文字幕乱码AV波多JI| 欧美日韩国产精品伦一区二区| 99久久亚洲综合精品TS| 亚洲A无码综合A国产AV中文| 欧美日在线| 中文字幕久久按摩| 自慰网大全在线观看| 亚洲午夜不卡无码影院| 在线中文字幕网| 中文精品99久久国产| 美丽人妻被按摩中出中文字幕| 国产精品一区二区妓女| 亚洲美女高潮久久久久| 爱逼综合网| 精品人妻AV无码一区二区三区| 国产在线精品观看| 亚洲综合天堂| 中文字幕在亚洲第一在线| 91高清在线| 久久久综合九色合综| 亚洲精品无码永久中文字幕| 国产日韩欧美一区二区三区| 人妻系列无码专区av在线| 国产精品女同一区二区久久| 国产又爽又黄又不遮挡视频| 久久久久久久影院| 337P啪啪视频| 五月天婷亚洲| 亚洲人成网站在线播放小说| 久久精品国产亚洲网址| 亚洲看片| 欧美久久精品| 亚洲国产成人精品综合av | 亚洲av日韩av综合aⅴxxx| 国产精品麻豆久久久| 亚洲国产精品综合久久一线| 无码国产成人午夜| 美女熟妇67194免费入口| 高潮喷水的网站| 亚洲男人的天堂精品一区二区| 国产人伦激情久久久久| 欧美激情国产亚州一区二区| 免费人成年激情视频在线观看| 国产精品免费AⅤ片在线观看| 国产成人亚洲精品77| 中文字幕乱码一区二区三区免费| 国产精品亚洲а∨无码播放不卡| 久久久免费观看| 国产一级一国产一级毛片| 日韩AV无码精品一二三区| 2020亚洲国产精品无码| 无码区a∨视频体验区30秒| 日韩欧美二区| 久久99国产精品二区| 最新国产在线视频| 国产女主播喷水视频在线观看| 99久久久无码国产精品9| 2021国产精品一区二区在线| 亚洲精品国产啊女成拍色拍| 久久精品无码一区二区毛片| 亚洲嫩草精品| 亚洲aⅴ久久久噜噜噜噜| 超碰观看| 久久婷婷激情| 国产又粗又黄又湿又大| av在线免妓女| 大胸美女又黄w网站| A阿V天堂免费无码专区| 国产精品欧美一区二区三区| 精品乱久久| 久久中国国产Av秘 入口| 亚洲精品国产福利| 情一色一乱一伦| 亚洲国产一区在线精选| 亚洲天堂2018av| 国产农村三片免费网站| 91人妻中文字幕无码专区| 久久强奷乱码老熟女网站| 亚洲精品无码av天堂| 日韩亚洲视频| 国产美女免费观看| 亚洲无码不卡视频| 亚洲日本中文字幕在线2022| 国产精品无码一区二区三级| 国产福利精品久久蜜桃 | 日韩无码视频一区二区三区| 久久青青草原国产精品最新片| 国产成人亚洲精品77| 又爽又黄又无遮掩的免费视频 | 91免费国产| 精品欧美一区二区在线观看| 久久久久精品中文字幕网| 国产精品一区视频| 国产精品无码一区二区三区免费n| 亚洲午夜成人精品无码| 亚洲国产欧美精品一区二区三区| 国产午夜无码福利在线看网站| 在线观看的黄网| 久久久久久久久国产精品无码| 国产黄网永久免费| 精品偷拍一区二区| 欧美性大战XXXXX久久久| A级毛片100部免费观看| 性无码专区gv| 亚洲欧洲日产国产AV无码| 国产1000部成人免费视频| 精品无码一区二区三区蜜臀| 色yeye成人免费视频| 亚洲精品国产成人99久久tv| 久久69热人妻偷产精品| 国产99久久九九精品无码下载| a毛片免费观看| 国产一区欧美二区| 国产91福利在线精品剧情尤物| 2020精品国产自在现线看| 亚洲国产成人精品无码区花野真一| 日韩午夜激情视频| 亚洲欧洲久久久精品| 亚韩无码一区二区在线视频| 欧美性xxx久久| 欧美一区二区二区| 亚洲AV肉丝网站一区二区无码| 亚洲无码黄色网站| 亚洲αⅴ无码乱码在线观看性色 | 欧美日韩综合在线视频| 国产三级在线播放线| 国产不卡在线| 国产一二区视频| 中文无码子幕久久久久久| 国产91在线精品福利| 亚洲色www无码| 五月天香蕉视频国产亚| 久久久久久久精品妇女| 永久免费AV无码网站性色AV| 久色视频网| 日日摸夜夜添夜夜添无码免费视频| 国产一区二区精品夜夜嗨| 亚洲第一伊人| 欧美视频一区二区专区| 国产第三页| 国产探花在线精品一区二区| 精品久久久久中文字幕APP| 久久免费视频3| 国产成人无精品久久久| 手机看片精品高清国产日韩| 美女极度色诱视频国产免费| 九月激情网| 日韩在线观看一区| 亚洲精品无码久久久久久久久| 国产精品自产拍在线18禁| 美女免费视频一区二区| 韩日无码不卡| 欧美日韩a| 日韩无码高清一区| 国产品精品久久久久中文| 日韩中文字幕无码av| www精品区一区二区| 久久精品免视看国产盗摄| 久久爆乳AⅤ无码一区二区| 亚洲免费黄色片| 欧美高清一区二区| 国产剧情91| 中文字幕大屁股熟女乱| 日朝欧美亚洲精品| 高清国产亚洲va精品| 亚洲日本久久一区二区va| 嘿咻嘿咻高潮免费观看网站| 亚洲成AⅤ人在线观看无码| 欧美老熟妇乱子伦牲交视频| 国内大量揄拍人妻精品視頻| 999热精品这里在线观看| 免费a级网站| 欧美日韩性高爱潮视频| 欧美亚洲国产人妖系列视| 欧美激情国产日韩精品一区18| 四虎无码高清| 亚洲最新无码成AV 人| 亚洲欧美日韩久久一区二区三区| 亚洲国内精品久久| 久久久久香蕉视频| 18禁无遮挡啪啪无码网站| 国产亚洲制服| 乱人伦中文视频在线| 亚洲国产欧美另类| 精品福利一区| 亚洲午夜国产精品无码老牛影视| 中文字幕第六页| 国产AV熟女一区二区三区| 成人无码区免费AⅤ片WWW| 国产精品一区二区久久国产抖音| 91尤物在线播放| 国产大片91精品免费观看不卡| 国产精品视频白浆免费视频| 日韩一区二区无码| 26uuu在线欧美| 大伊人青草狠狠久久| 在线你懂| 国产这里有精品| 久久亚洲精品成人AV无码网站| 手机精品福利在线观看| 久久艹精品| 久久女人天堂| 亚洲AV永久纯肉无码精品动漫 | 精品视频在线观看一区二区| 少妇高潮A一级| 日日摸日日碰夜夜爽亚洲| 蜜国产精品JK白丝AV网站| 亚洲成a无码一区二区三区| 99久久精品免费看国产高清| 亚洲经典在线| 久久婷婷是五月综合色狠狠| 国产精品福利一区二区无码| 有色视频在线观看| 亚洲欧洲日韩综合久久| 精品日本一区二区| 亚洲最大中文字幕| 国产日产欧洲无码视频| 亚洲AV色香蕉一区二区三区分娩| 综合无码一区二区三区四区五区 | 久久狠狠干| 九九热精品视频在线播放 | 国产日韩一区二区三区在线观看| 日本岛国精品中文字幕| 任你躁国产自任一区二区三区| 国产成人亚洲精品无码影院BT| 日本免费一二区| 日韩人妻精品无码一区二区三区| 国产女同自拍视频| 一区二区三区在线电影| 欧美日韩国产成人精品| 国产精品V日韩精品| 亚洲日韩精品欧美一区二区三区不卡 | 久久久久亚洲AV无码成人片| 极品 在线 视频 大陆 国产| 亚洲精品乱码久久久久久自慰 | 国产精品无码v在线观看| 亚洲av福利无码无一区二区 | 国产精品国产高清国产AV| 国产精品永久免费视频| 欧美一级啪啪| 91香蕉视频免费| 久久不卡网| 精品成人一区二区三区免费视频| 美女黄频视频免费国产大全| 亚洲国产A∨无码中文777| 久久水蜜桃网国产无线网欧美日韩| 国产一区二区免费在线观看| 日韩欧美国产自由二区| 久久天天躁夜夜躁狠狠躁2020| 亚洲国产中文在线二区三区免| 一区二区三区在线电影| 日韩AV午夜在线观看| 欧美视频一区二区三区在线观看| 久久亚洲国产高清| 亚洲欧美日韩中文高清ww| 中文字幕国产精品| 亚洲AV无码国产精品色软件下戴| 四虎国产精品免费久久久| 精品免费一区二区在线| 亚洲中文字带无码一区| 91精品一区二区| 国产一区二区三区亚洲欧美| 亚洲国产婷婷香蕉久久久久久| 国产精品福利资源在线| 激情久久婷婷| 国产91精品一区二区麻豆亚洲| 国产无吗久久AV| 久久无码专区国产精品S| 精品国产一区二区三区2021| 国产亚洲女在线线精品 | 亚洲AV中文无码乱人伦| 在线视频国产欧美另类| 亚洲一区二区三区不卡在线播放 | 国产精品久久天天影视| 日韩精品久久久久久| 手机看片福利日韩国产|