勞動(dòng)防護(hù)用品的管理制度（優(yōu)質(zhì)19篇）

13勞動(dòng)防護(hù)用品管理制度2

耳罩耳罩是兩只能覆蓋住耳廓的殼體,用弓形連接件連在一起,以便于佩戴使用,降低噪聲對人體聽覺的影響.為了加強(qiáng)耳罩與佩戴者皮膚接觸部位的`密封性,改善使用者的舒適度,在殼體的周邊包覆著內(nèi)裝有泡沫塑料或液體的密封墊,其表層一般采用仿鹿皮,有良好的彈性.同時(shí),要求它能夠更換,并耐消毒和清洗,以及對皮膚無刺激性.耳罩殼體可用專門的頭環(huán)(用來連接兩個(gè)耳罩殼體)、頸環(huán)或借助于安全帽或其他設(shè)備上附著的器件而緊貼在頭部.

作者：楊文芬陳倬為作者單位：國家勞動(dòng)保護(hù)用品質(zhì)量監(jiān)督檢驗(yàn)中心刊名：勞動(dòng)保護(hù)英文刊名：labourprotection年，卷(期)：2007“”(9)分類號：關(guān)鍵詞：

文檔為doc格式。

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勞動(dòng)防護(hù)用品管理制度

2、倉庫保管人員對勞動(dòng)用品、用具應(yīng)分類存放,登記造冊,妥善保管,。

3、勞動(dòng)防護(hù)用品、用具發(fā)放必須做到定期發(fā)放。一般發(fā)放一次。

4、勞動(dòng)防護(hù)用品、用具使用。從業(yè)人員必須按照規(guī)定正確佩戴勞動(dòng)防護(hù)用品,真正起到防護(hù)作用。

6、企業(yè)要經(jīng)常對給勞動(dòng)防護(hù)用、用具的使用人員講解使用的方法和使用過程中的注意事項(xiàng)。使用人員要認(rèn)真學(xué)習(xí)使用要求,保證正確使用勞動(dòng)防護(hù)用品、用具。

7、勞動(dòng)防護(hù)用品用具配備要求,企業(yè)必須無償為從業(yè)人員配備合格的勞動(dòng)防護(hù)用品。

8、企業(yè)安全生產(chǎn)管理部門經(jīng)經(jīng)常檢查從業(yè)人員對勞動(dòng)防護(hù)用品的使用佩戴情況,發(fā)現(xiàn)使用不正確的要及時(shí)糾正,并給予批評教育;定期對勞動(dòng)防護(hù)用品的質(zhì)量狀況進(jìn)行檢測,保證其使用性能良好。

勞動(dòng)防護(hù)用品管理制度

為保證安全生產(chǎn)，改善勞動(dòng)條件，預(yù)防職業(yè)病發(fā)生，保護(hù)勞動(dòng)者的健康，使勞動(dòng)者在生產(chǎn)過程中為免遭或減輕事故傷害及職業(yè)病危害進(jìn)行相應(yīng)的防護(hù)用品配備，加強(qiáng)員工勞動(dòng)防護(hù)用品和保健品的管理，特制定本制度。

本制度適用于本公司內(nèi)各部門、車間。

主管部門：安全環(huán)保部。負(fù)責(zé)監(jiān)督本制度的執(zhí)行。

相關(guān)部門：各部門、車間。為本制度的執(zhí)行部門。

4.1在生產(chǎn)過程中，因化學(xué)因素、物理因素、生物因素而產(chǎn)生的有害因素和勞動(dòng)過程中及作業(yè)現(xiàn)場的安全衛(wèi)生設(shè)施不良產(chǎn)生危害因素，均應(yīng)對作業(yè)人員進(jìn)行勞動(dòng)防護(hù)用品配備。

4.1.1免費(fèi)為生產(chǎn)人員提供符合國家規(guī)定的勞動(dòng)防護(hù)用品，并不以貨幣形式或其他物品替代。具體執(zhí)行按照《勞動(dòng)防護(hù)用品發(fā)放規(guī)定》。

4.1.2員工在廠內(nèi)調(diào)動(dòng)工作時(shí)，其享有的勞動(dòng)保護(hù)用品可隨身轉(zhuǎn)帶。工種變化的勞動(dòng)防護(hù)用品（除特殊工種外），安全環(huán)保部有權(quán)作出相應(yīng)調(diào)整。

4.1.3員工因特種作業(yè)確需配置特種勞動(dòng)防護(hù)用品的，須經(jīng)生技科與安全環(huán)保部共同認(rèn)定后配置或借用。

4.1.4凡作業(yè)環(huán)境會(huì)對從業(yè)人員產(chǎn)生危害的崗位按照標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定發(fā)放保健品。

4.1.5凡在作業(yè)過程中佩戴和使用的保護(hù)人體安全的器具，如安全帽、安全帶、安全網(wǎng)、防護(hù)面罩、過濾式面具、空氣呼吸器、防護(hù)眼鏡、耳塞、防毒口罩、特種手套、防護(hù)服、絕緣手套、絕緣膠靴、絕緣墊等均屬防護(hù)器具，必須妥善保管，正確使用。

4.2勞動(dòng)防護(hù)用品由專人采購符合標(biāo)準(zhǔn)要求的產(chǎn)品，按規(guī)定入庫，發(fā)放給使用人員，填寫《勞動(dòng)防護(hù)用品發(fā)放登記臺帳》，由公司安委會(huì)監(jiān)督、檢查發(fā)放情況。

4.3.1員工進(jìn)入生產(chǎn)裝置或施工作業(yè)現(xiàn)場，必須按照規(guī)定穿戴防護(hù)用品，否則按照違章處罰。

4.3.2各車間對特種型防護(hù)用品如：防毒面具、空氣呼吸器等要建立臺帳，常用的防護(hù)用品應(yīng)存放在公眾易于取用場所，做到防潮、防高溫、防銳器損壞。

4.3.3對使用方法比較復(fù)雜的防護(hù)用品，如：防毒面具、呼吸器等必須認(rèn)真研讀使用說明，正確掌握其使用方法。

4.3.4對因工作原因造成損壞的特種型防護(hù)用品，由生技科審批，更換。對非因工造成勞動(dòng)防護(hù)用品損失的按原價(jià)賠償。

4.4違反本管理規(guī)定，按《綜合管理考核辦法》考核，作綜合管理考核情況表記錄。

勞動(dòng)防護(hù)用品管理制度

為了加強(qiáng)勞動(dòng)防護(hù)用品管理，保證職工安全健康的從事工作，特制定本發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)和管理制度。

1.1職工在生產(chǎn)勞動(dòng)過程中正常使用或佩戴的，用以保護(hù)自身安全和健康的物品稱為勞動(dòng)防護(hù)用品;如:勞動(dòng)防護(hù)手套，防護(hù)鞋等。

1.2所使用的特殊防護(hù)器具稱勞動(dòng)防護(hù)用具;如:防毒面具等。

2.1安全環(huán)境管理委員會(huì)參與全公司勞動(dòng)防護(hù)用品發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)的制訂和修改，對勞動(dòng)防護(hù)用品發(fā)放數(shù)量、質(zhì)量及使用情況等進(jìn)行監(jiān)督檢查。

2.2生產(chǎn)部統(tǒng)一負(fù)責(zé)編制防護(hù)用品的采購計(jì)劃。

2.3生產(chǎn)部負(fù)責(zé)勞動(dòng)防護(hù)用品、用具的驗(yàn)收、保管，不合格的用品、用具拒絕入庫。

3.1必須根據(jù)作業(yè)性質(zhì)、條件(空氣中的氧含量、毒物種類、濃度等)、勞動(dòng)強(qiáng)度及國家有關(guān)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，正確選擇和采用合適的防護(hù)用品和器具。

3.2防護(hù)器具不準(zhǔn)超出防護(hù)范圍進(jìn)行借用:。

(1)不準(zhǔn)用過濾式面具代替隔離式面具。

(2)嚴(yán)禁使用失效的防護(hù)器材;。

(3)嚴(yán)禁用防塵口罩(帶換氣閥)代替過濾式防毒面具。

3.3使用防護(hù)器具人員必須經(jīng)過培訓(xùn)，熟知結(jié)構(gòu)、性能，使用和維護(hù)保管方法。

3.4各種防護(hù)器具應(yīng)定點(diǎn)存放，使用生產(chǎn)部應(yīng)派專人保管，建立臺帳。生產(chǎn)部崗位上的防護(hù)器材要設(shè)專人管理，對防護(hù)器材的完好負(fù)責(zé)。

3.5必須建立防護(hù)用品和器具的'領(lǐng)用登記卡制度，并根據(jù)有關(guān)規(guī)定制訂發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)。

3.6定期校驗(yàn)和維護(hù)。

(1)由生產(chǎn)部負(fù)責(zé)公司安全防護(hù)工具的管理、建立臺帳和定期校驗(yàn)工作。

(2)使用車間部門對所屬區(qū)域的勞動(dòng)防護(hù)用具的完好、維護(hù)保養(yǎng)負(fù)責(zé)，定期進(jìn)行檢查和記錄。

(3)電氣絕緣工具定點(diǎn)專人保管，定期進(jìn)行耐壓試驗(yàn)，嚴(yán)禁使用不合格的絕緣工具從事電氣作業(yè)。

(4)防毒面具等用后清洗，至少兩個(gè)月檢查一次，濾毒罐要稱量檢查，面具進(jìn)行氣密性試驗(yàn)。

3.7勞動(dòng)防護(hù)用品用具必須按規(guī)定用途使用，不得改作他用或變賣。

勞動(dòng)防護(hù)用品采購管理制度

第一條為保障好員工在生產(chǎn)過程中的安全與健康，規(guī)范勞動(dòng)防護(hù)用品的管理，提高公司員工的勞動(dòng)防護(hù)意識，特制定本制度。

第二條工程技術(shù)部負(fù)責(zé)界定出公司內(nèi)所有崗位所適用的勞動(dòng)防護(hù)用品，并編制好消耗定額標(biāo)準(zhǔn)，根據(jù)生產(chǎn)實(shí)際及時(shí)修補(bǔ)。

第三條綜合管理部負(fù)責(zé)勞動(dòng)防護(hù)用品的歸口管理，包括編制月度勞動(dòng)防護(hù)用品采購計(jì)劃、領(lǐng)用核簽、勞保費(fèi)用核定、費(fèi)用考核等工作。

第四條資材部負(fù)責(zé)勞動(dòng)防護(hù)用品的具體采購工作；資材倉庫負(fù)責(zé)勞動(dòng)防護(hù)用品的保管、發(fā)放工作，并每月底向綜合管理部報(bào)告庫存情況。

1、綜合管理部每月初按照勞動(dòng)防護(hù)用品消耗定額，并結(jié)合生產(chǎn)實(shí)際編制出月度采購計(jì)劃，報(bào)總經(jīng)理審批。

2、資材部根據(jù)綜合管理部下達(dá)的采購計(jì)劃結(jié)合庫存量合理安排采購，資材倉庫對常規(guī)的勞動(dòng)防護(hù)用品設(shè)定月度合理庫存量。

3、采購員應(yīng)嚴(yán)格按采購計(jì)劃的要求，以及勞動(dòng)防護(hù)用品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)按時(shí)進(jìn)行采購，做到貨比三家并確保采購物資的質(zhì)量、數(shù)量。

1、資材部采購人員將勞動(dòng)防護(hù)用品采購后交由品保部檢驗(yàn)，合格后及時(shí)到倉庫辦理入庫手續(xù)，倉管員做好勞動(dòng)防護(hù)用品的驗(yàn)收工作。

2、倉管員負(fù)責(zé)核對發(fā)票，清點(diǎn)數(shù)量，在確認(rèn)物資名稱、規(guī)格、材質(zhì)、數(shù)量符合要求后方可辦理入庫手續(xù)。

3、倉管員在物資驗(yàn)收時(shí)，發(fā)現(xiàn)物資名稱、規(guī)格、材質(zhì)、數(shù)量不符合要求的或不符合審批規(guī)定的，倉管員有權(quán)予以拒收。

1、倉管員對物資、臺帳必須按規(guī)定項(xiàng)目填寫，日清月結(jié)，憑單入賬并做到賬、物、卡相符。

2、倉管員準(zhǔn)確掌握庫存勞動(dòng)防護(hù)用品動(dòng)態(tài)并及時(shí)報(bào)送庫存動(dòng)態(tài)表，確保收支與結(jié)存保持平衡。

3、倉管員對庫存物資進(jìn)行不定期檢查，并做好適當(dāng)防潮，反腐等保養(yǎng)工作。對有保管期限的物資，倉管員須在到期之前及時(shí)通知綜合管理部。具體的參照《物資倉庫管理辦法》執(zhí)行。

1、各部門領(lǐng)用勞動(dòng)防護(hù)用品應(yīng)填寫“材料領(lǐng)用單”，經(jīng)部門負(fù)責(zé)人審核簽字，報(bào)綜合管理部審批、登記。

2、倉管員在確認(rèn)“材料領(lǐng)用單”手續(xù)齊全，填寫正確后，按實(shí)發(fā)放，不得隨意超額或扣減，勞動(dòng)防護(hù)用品發(fā)放應(yīng)按先進(jìn)先出的原則。

3、易耗勞動(dòng)防護(hù)用品（如一次性手套，一次性口罩、毛巾、洗衣粉等）按核定指標(biāo)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)，由綜合管理部行政主管通知倉管員按標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一發(fā)放。

4、公司工作服的`發(fā)放按《工作服管理制度》執(zhí)行。

5、對超額發(fā)放的生產(chǎn)用勞動(dòng)防護(hù)用品的須報(bào)常務(wù)副總批準(zhǔn)后方可辦理，其它的須報(bào)行政副總審批。

6、本著節(jié)儉的精神，公司提倡勞動(dòng)防護(hù)用品的循環(huán)使用，使用部門在員工領(lǐng)用時(shí)要實(shí)行以舊換新。

1、勞動(dòng)防護(hù)用品的費(fèi)用由綜合管理部會(huì)同財(cái)務(wù)部門在年初進(jìn)行核定，歸口部門在核定費(fèi)用范圍內(nèi)限額領(lǐng)用。該項(xiàng)費(fèi)用納入歸口部門的年度經(jīng)濟(jì)目標(biāo)責(zé)任考核范圍。

2、歸口部門若出現(xiàn)勞動(dòng)防護(hù)用品費(fèi)用超支的，應(yīng)及時(shí)可報(bào)請總經(jīng)理批準(zhǔn)增補(bǔ)，并由財(cái)務(wù)部門另行劃撥。

3、綜合管理部會(huì)同財(cái)務(wù)部門每月進(jìn)行費(fèi)用的專項(xiàng)審查、考核。

第十條本制度的解釋權(quán)歸綜合管理部，未盡事宜由綜合管理部負(fù)責(zé)修訂。

本制度經(jīng)行政副總核準(zhǔn)后實(shí)施，修改時(shí)亦同。

噴煤車間勞動(dòng)防護(hù)用品管理制度

勞動(dòng)防護(hù)用品：勞動(dòng)者在生產(chǎn)過程中為免遭或減輕事故傷害職業(yè)危害配備的防護(hù)用品，包括一般勞動(dòng)防護(hù)用品和特種勞動(dòng)防護(hù)用品。

特種勞動(dòng)防護(hù)用品：國家法律、法規(guī)及其他要求規(guī)定，需持有國家生產(chǎn)許可證的各類勞動(dòng)防護(hù)用品。特種勞動(dòng)防護(hù)用品分為七類：1、頭部防護(hù)類；2、呼吸器官防護(hù)類；3、眼面防護(hù)類；4、聽覺器官防護(hù)類；5、防護(hù)服裝類；6、手足防護(hù)類；7、防墜落類。

4.職責(zé)。

4.2車間負(fù)責(zé)對各班組上報(bào)的勞動(dòng)防護(hù)用品計(jì)劃進(jìn)行審核、登記并按時(shí)上報(bào)集團(tuán)安環(huán)部。

4.3車間負(fù)責(zé)制定本車間的勞保管理制度，設(shè)立專（兼）職勞動(dòng)防護(hù)用品管理人員，建立勞動(dòng)防護(hù)用品管理臺帳，負(fù)責(zé)本車間勞動(dòng)防護(hù)用品的計(jì)劃、登記、領(lǐng)取、發(fā)放、核實(shí)、等工作，按期將勞動(dòng)防護(hù)用品發(fā)給職工。

5、工作程序。

5.1.1車間勞動(dòng)防護(hù)用品報(bào)料按標(biāo)準(zhǔn)制定計(jì)劃，并登記勞動(dòng)防護(hù)用品領(lǐng)取人員，經(jīng)本車間主管主任批準(zhǔn)，勞動(dòng)防護(hù)用品管理人員審核、登記、簽字，并把人員報(bào)車間備案，經(jīng)車間審核、簽字確認(rèn)后，書面的.以每月12日之前，車間報(bào)料計(jì)劃電子版格式于每月10日前發(fā)至安全科，安全科審核、簽字后于15日之前發(fā)至集團(tuán)安環(huán)部。若規(guī)定之日不能將報(bào)料計(jì)劃上報(bào)車間，由車間、勞保管理人員負(fù)全責(zé)。

5.2.1車間接到廠部勞保發(fā)放的通知后，要按報(bào)料計(jì)劃到勞保庫房領(lǐng)取勞動(dòng)防護(hù)用品。

5.2.2新入廠員工由車間勞保負(fù)責(zé)人與人力資源部協(xié)調(diào)開取證明后，到庫房領(lǐng)取。新員工年勞動(dòng)防護(hù)用品（工作服，阻燃服、鞋、安全帽）在分配后發(fā)放，由分配后車間車間收取押金，新員工三個(gè)月以內(nèi)退廠的勞動(dòng)防護(hù)用品押金不再退還，三個(gè)月以后憑押金條領(lǐng)取押金；如有其它車間調(diào)入或本車間內(nèi)部調(diào)換的人員，必須出具原車間勞動(dòng)防護(hù)用品發(fā)放證明。

5.2.3所有進(jìn)入生產(chǎn)作業(yè)區(qū)域的人員，必須按規(guī)定佩帶和使用勞動(dòng)防護(hù)用品；車間將對職工使用勞動(dòng)防護(hù)用品的情況進(jìn)行監(jiān)督和檢查，及時(shí)糾正存在的問題。

勞動(dòng)防護(hù)用品發(fā)放使用管理制度

第一條從業(yè)人員的勞動(dòng)防護(hù)用品是保障員工在生產(chǎn)過程中的安全與健康的一種輔助性、預(yù)防性措施。

第二條勞動(dòng)防護(hù)用品必須依據(jù)安全生產(chǎn)、防止職業(yè)性傷害的需要，按照不同工種、不同崗位、不同勞動(dòng)條件向員工發(fā)放。

第三條用人單位必須為從業(yè)人員提供符合國家標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)防護(hù)用品。

第四條勞動(dòng)防護(hù)用品由用人單位提供，不得以貨幣或其他物品替代應(yīng)當(dāng)按規(guī)定配備的勞動(dòng)防護(hù)用品，否則將嚴(yán)肅追究責(zé)任人責(zé)任。

第五條用人單位有責(zé)任教育和監(jiān)督員工按照勞動(dòng)防護(hù)用品使用規(guī)則和防護(hù)要求正確使用勞動(dòng)防護(hù)用品。

第六條各單位應(yīng)建立健全勞動(dòng)防護(hù)用品的采購、保管、發(fā)放、使用、報(bào)廢等管理制度。購置的勞保發(fā)票應(yīng)注明所購品種、數(shù)量、單價(jià)，經(jīng)安技處登記、簽字并報(bào)主管領(lǐng)導(dǎo)簽字后方可報(bào)銷。

第七條各單位采購、發(fā)放和使用的勞動(dòng)防護(hù)用品，必須是具有《國家特種勞動(dòng)防護(hù)用品安全生產(chǎn)許可證》或《勞動(dòng)防護(hù)用品產(chǎn)品合格證證》和《安全鑒定證》的產(chǎn)品。

第八條單位安全生產(chǎn)管理部門應(yīng)協(xié)同各單位、各部門認(rèn)真做好對新購勞動(dòng)防護(hù)用品的驗(yàn)收工作，杜絕假冒、偽劣勞動(dòng)防護(hù)用品進(jìn)入施工現(xiàn)場。

第九條從業(yè)人員必須按規(guī)定正確使用和保管好勞動(dòng)防護(hù)用品，確保勞動(dòng)防護(hù)用品在使用期內(nèi)防護(hù)性能完好。

勞動(dòng)防護(hù)用品管理制度

為了貫徹執(zhí)行國家的勞保方針政策，加強(qiáng)勞動(dòng)防護(hù)用品的管理，規(guī)范公司勞動(dòng)防護(hù)用品的管理發(fā)放工作，進(jìn)一步增強(qiáng)職工的安全防護(hù)意識，從而保護(hù)職工的生命安全和身體健康，根據(jù)國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局第1號令《勞動(dòng)防護(hù)用品監(jiān)督管理規(guī)定》，結(jié)合我公司的'實(shí)際情況，特制定本制度.

(1)、采購人應(yīng)到國家定點(diǎn)經(jīng)營單位或企業(yè)購買勞動(dòng)防護(hù)用品和特種勞動(dòng)防護(hù)用品。

(2)、在購買過程中，應(yīng)要求經(jīng)營或生產(chǎn)方提供出示勞動(dòng)防護(hù)用品生產(chǎn)許可證和生產(chǎn)檢驗(yàn)合格證。在采購特種防護(hù)用品時(shí)，應(yīng)要求經(jīng)營或生產(chǎn)方提供出示生產(chǎn)許可證編號，產(chǎn)品合格證和安全鑒定證。

2、勞動(dòng)保護(hù)用品入庫前，采購人員應(yīng)對購買的勞保用品仔細(xì)驗(yàn)收檢查后，方可辦理入庫手續(xù)。

(1)、倉庫保管應(yīng)對勞動(dòng)防護(hù)用品實(shí)行驗(yàn)收、發(fā)放、保管，并實(shí)行失效報(bào)廢制度，從而保證勞動(dòng)防護(hù)用品的發(fā)放質(zhì)量。

(2)、倉庫保管應(yīng)對勞動(dòng)防護(hù)用品定期檢查，如有庫存不足等情況，要及時(shí)上報(bào)部門負(fù)責(zé)人。

(1)負(fù)責(zé)勞動(dòng)防護(hù)用品責(zé)任人要建立統(tǒng)一臺帳，詳細(xì)填寫記錄人姓名、工種、品名、發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)、領(lǐng)用時(shí)間等事項(xiàng)。

(2)勞保用品必須按時(shí)足額發(fā)放，任何個(gè)人不得以任何名義克扣勞保用品。

(3)勞保用品用于勞動(dòng)保護(hù)，不得轉(zhuǎn)讓、買賣。

(4)按崗位分發(fā)的勞保用品(如雨衣、雨鞋等)，只準(zhǔn)上班時(shí)使用不得帶離崗位。

(5)特殊工作崗位職工，另發(fā)特種崗位勞動(dòng)防護(hù)用品。

(1)、本公司職工在勞動(dòng)防護(hù)用品的領(lǐng)取后要根據(jù)勞動(dòng)需要對勞動(dòng)防護(hù)用品應(yīng)做到“三會(huì)”(會(huì)正確使用、會(huì)檢查可靠性、會(huì)簡單的維護(hù)和保養(yǎng))。使用者要在使用前對其防護(hù)功能進(jìn)行必要的檢查。確保勞動(dòng)防護(hù)用品在使用期內(nèi)防護(hù)性能完好。

(2)、本公司職工要互相監(jiān)督，在作業(yè)時(shí)嚴(yán)格按照規(guī)定方法正確使用、佩戴、維護(hù)勞動(dòng)防護(hù)用品。防止意外發(fā)生。

(3)、有下列情況之一者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，由安全生產(chǎn)組織機(jī)構(gòu)根據(jù)情節(jié)輕重給予警告或罰款處理。第一次發(fā)現(xiàn)罰款20元，再經(jīng)發(fā)現(xiàn)罰款50元，第三次發(fā)現(xiàn)進(jìn)行勸退。

6、倉庫保管定期檢查，并實(shí)行失效報(bào)廢制度，從而保證勞動(dòng)防護(hù)用品的發(fā)放質(zhì)量。

7、勞動(dòng)保護(hù)用品發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)(附件)發(fā)放明細(xì)(附件)。

勞動(dòng)防護(hù)用品管理制度

為了合理發(fā)放，使用員工個(gè)人防護(hù)用品，以保護(hù)員工安全和健康，有利于工作順利進(jìn)行，根據(jù)國家勞動(dòng)部及省“員工個(gè)人防護(hù)用品發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)”并結(jié)合本公司實(shí)際情況，特制定本制度。

員工在生產(chǎn)過程中為免遭或減輕事故傷害和職業(yè)危害的個(gè)人隨身穿(佩)戴的防護(hù)用品包括:防護(hù)眼鏡、防毒、防塵口罩、特種手套、防護(hù)鞋、頭盔、工作服等，上述用具必須按需配備并妥善保管，加強(qiáng)管理及正確使用。

1.員工防護(hù)用品是一種勞動(dòng)保護(hù)輔助措施，必須按崗位發(fā)放，不能把勞動(dòng)防護(hù)用品當(dāng)作生活福利品發(fā)放。

2.享受勞動(dòng)保護(hù)用品的員工，一律依據(jù)部門核定名單發(fā)放。

3.從事多種作業(yè)員工的防護(hù)品，應(yīng)按其主要作業(yè)工種標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放。

4.變動(dòng)工種，應(yīng)根據(jù)需要調(diào)整其防護(hù)用品。

5.員工上崗前應(yīng)佩戴本崗位配發(fā)的勞動(dòng)防護(hù)用品，對于員工不佩帶或不愛護(hù)勞動(dòng)保護(hù)用品，安全管理人員有權(quán)作出處罰。

6.防護(hù)用品在使用過程中損壞的，必須馬上到主管處登記，并換領(lǐng)新的防護(hù)用品。

7.防護(hù)器具應(yīng)定點(diǎn)存放在防護(hù)用品專柜里面，并由使用人負(fù)責(zé)保管，由企業(yè)安全委員會(huì)每兩月定期校驗(yàn)一次。

9.企業(yè)設(shè)置了應(yīng)急救援器材專柜，以備緊急情況下使用，非緊急情況員工不得動(dòng)用。

《防護(hù)用具檢查維護(hù)卡》aq-bzh30。

公司勞動(dòng)防護(hù)用品管理制度

一、勞動(dòng)防護(hù)用品是企業(yè)免費(fèi)發(fā)給員工個(gè)人保管使用的公共財(cái)物，是保護(hù)員工在生產(chǎn)過程中免遭或減輕職業(yè)危害的一種輔助措施，必須以實(shí)物形式發(fā)放，不得以貨幣或者其他物品替代。

二、勞動(dòng)防護(hù)用品發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)主要依據(jù)《江蘇省勞動(dòng)防護(hù)用品配備標(biāo)準(zhǔn)》(xx版)，《標(biāo)準(zhǔn)》未列入的工種可根據(jù)企業(yè)實(shí)際需要，參照本單位同類工種相似條件發(fā)放。

三、勞動(dòng)防護(hù)用品中的服裝(含工作棉衣)款式，必須以符合安全生產(chǎn)要求為主，做到領(lǐng)口緊、袖口緊、下擺緊。工作服的面料以全棉材料為主(特殊作業(yè)的.例外)。

五、凡員工工種有變動(dòng)時(shí)，應(yīng)及時(shí)辦理手續(xù)改發(fā)現(xiàn)行工種的勞動(dòng)防護(hù)用品(原工種的勞防用品發(fā)放使用時(shí)間相應(yīng)延長)。

六、員工因某種原因離開原生產(chǎn)崗位不從事生產(chǎn)工作，在六個(gè)月以上，其防護(hù)用品應(yīng)按實(shí)際離開時(shí)間相應(yīng)延長使用期限或停發(fā)。

七、對于生產(chǎn)中必不可少的安全帽、安全帶、絕緣防護(hù)用品、防毒面具、防塵(毒)口罩等特殊防護(hù)用品，必須建立定期品質(zhì)檢查制度，不合格和失效的一律不準(zhǔn)使用。

八、特殊防護(hù)用品的購置，應(yīng)根據(jù)實(shí)際需要編制計(jì)劃，被購置的物品必須符合《職業(yè)危害防治法》中的相關(guān)規(guī)定以及具有合格檢驗(yàn)證書。

九、對于在易燃、易爆、燒灼及有靜電發(fā)生的場所作業(yè)的人員，禁止發(fā)放使用化纖防護(hù)用品。

十、凡領(lǐng)用絕緣防護(hù)用品及工具的部門或個(gè)人，在重新更換領(lǐng)取時(shí)，必須實(shí)行以舊換新的制度，以保證人身安全。不屬領(lǐng)用絕緣工用具和勞動(dòng)防護(hù)用品的部門或個(gè)人，需領(lǐng)用絕緣工用具和勞防用品時(shí)，必須提出申請報(bào)有關(guān)部門批準(zhǔn)。

勞動(dòng)防護(hù)用品管理制度

1、機(jī)械設(shè)備應(yīng)按照有關(guān)技術(shù)資料和出廠說明書的規(guī)定進(jìn)行安裝。安裝前應(yīng)向操作人員進(jìn)行詳細(xì)的安全技術(shù)交底，由安裝隊(duì)長、技術(shù)員、安全員在現(xiàn)場指揮安裝。

2、凡經(jīng)過大修改造重新組裝的機(jī)械設(shè)備，在使用前應(yīng)進(jìn)行技術(shù)試驗(yàn)和安全裝置檢驗(yàn)，雖經(jīng)試驗(yàn)未取得合格簽證前不準(zhǔn)投放使用。

3、大型吊裝設(shè)備試驗(yàn)前應(yīng)做一般技術(shù)檢驗(yàn)、空載試驗(yàn)、額定荷載及超載試驗(yàn)，在試驗(yàn)前先對整機(jī)的外觀進(jìn)行全面檢查，看潤滑油是否充足，機(jī)件的裝配是否牢固，工作裝置與試驗(yàn)項(xiàng)目是否符合要求。

4、設(shè)備試驗(yàn)與負(fù)荷試驗(yàn)，主要試驗(yàn)機(jī)械設(shè)備的起動(dòng)性能、動(dòng)力性能、經(jīng)濟(jì)性能、操作性能等，對試驗(yàn)中所發(fā)生的問題進(jìn)行認(rèn)真分析與處理，以便作出是否合格，能否使用的決定，試驗(yàn)合格后按照技術(shù)試驗(yàn)記錄本逐項(xiàng)填寫，由參加人員共同簽字認(rèn)可。

5、機(jī)械設(shè)備的操作人員，必須遵守安全操作規(guī)程，做到精心保養(yǎng)，正確操作，合理使用，并做到“四懂、三會(huì)、二精”，即:懂原理、懂結(jié)構(gòu)、懂性能、懂用途;會(huì)操作、會(huì)維修、會(huì)排除故障;精心保養(yǎng)，精心操作。

6、機(jī)械操作人員必須聽從指揮，端正工作態(tài)度，保證作業(yè)質(zhì)量。并對機(jī)械設(shè)備進(jìn)行定期安全檢查，如發(fā)現(xiàn)有故障，應(yīng)立即停止使用，以確保設(shè)備和操作人員的安全。

勞動(dòng)防護(hù)用品管理制度

為了更新勞動(dòng)防護(hù)用品管理制度,我們在20xx年1月4日公司標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)會(huì)議上,要求各分公司調(diào)查勞動(dòng)防護(hù)用品管理制度實(shí)施和發(fā)放使用情況。根據(jù)各分公司反饋回來的信息,結(jié)合現(xiàn)在的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn),經(jīng)過20xx年3月22日下午董事會(huì)和經(jīng)理辦會(huì)議討論通過,修訂方案如下:。

1、小件勞動(dòng)防護(hù)用品,指洗浴類(香皂、洗衣粉、毛巾等);手套類(線手套、電焊手套、防水手套、絕緣手套等);口罩類(紗口罩、防塵口罩、防毒口罩、過濾紙等);眼鏡類(電焊眼鏡、電焊面罩、防護(hù)眼鏡等)和耳塞。

2、小件勞動(dòng)防護(hù)用品發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)由公司制定,分公司負(fù)責(zé)發(fā)放,分公司不得以貨幣或其他物品替代應(yīng)當(dāng)配備的勞動(dòng)防護(hù)用品。

3、小件勞動(dòng)防護(hù)用品由公司供應(yīng)部購進(jìn),購進(jìn)的小件勞動(dòng)防護(hù)用品必須符合國家管理規(guī)定,必須符合國家標(biāo)準(zhǔn)化要求。分公司發(fā)放小件勞動(dòng)防護(hù)用品,到公司倉庫辦理出庫手續(xù)。

4、新增小件勞動(dòng)防護(hù)用品,由公司人力資源部同大件勞動(dòng)防護(hù)用品一起下發(fā)預(yù)發(fā)表,月底發(fā)放結(jié)束,返回人力資源部上臺帳。原來由分公司發(fā)放的洗衣粉、手套、毛巾等按原發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)和辦法執(zhí)行。

5、有分公司發(fā)放的小件勞動(dòng)防護(hù)用品,必須按標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放,公司安全部負(fù)責(zé)監(jiān)督管檢查,發(fā)現(xiàn)沒有配備或者沒有佩戴的,從重處罰。

6、每月底,企管部根據(jù)人力資源部報(bào)出的《勞動(dòng)防護(hù)用品發(fā)放匯總表》,把小件勞動(dòng)防護(hù)用品費(fèi)用單另擇出,計(jì)入分公司費(fèi)用。

1、炸藥總庫保管:發(fā)放防靜電服、防靜電鞋,不發(fā)其他工作服。

2、燒火工發(fā)放標(biāo)準(zhǔn):布工作服(12月)、藍(lán)色安全帽(12月),皮手套(3月,分公司發(fā)放),皮工作鞋(12月),防護(hù)眼鏡(1年,分公司發(fā)放),毛巾(3月,分公司發(fā)放)。

3、修理工:增加護(hù)腳,使用期限6個(gè)月。

4、擋池工:增加防水手套(3月,分公司發(fā)放),高筒膠鞋(12月)。增加分身雨衣(12月)。

5、破碎工、給料工:增加防塵口罩、耳塞4個(gè)月1個(gè);皮帶工增加防塵口罩4個(gè)月1個(gè),由分公司發(fā)放。

6、井上、井下勾料工:增加防塵口罩3個(gè)月1個(gè),由分公司發(fā)放。

7、磁選工、過濾機(jī)工、砂泵工、振網(wǎng)篩工:需要防水手套由分公司和車間自備,公司倉庫辦理出庫手續(xù)。

8、本條款解釋權(quán)歸人力資源部負(fù)責(zé)解釋和修改。

勞動(dòng)防護(hù)用品的管理制度

勞動(dòng)防護(hù)用品是防護(hù)勞動(dòng)者扎起勞動(dòng)過程中的安全和健康所必需配備的一種預(yù)防性裝備,勞動(dòng)防護(hù)用品有稱個(gè)體防護(hù)用品。

勞動(dòng)者在生產(chǎn)、建設(shè)、運(yùn)輸、服務(wù)和科學(xué)研究中由于作業(yè)環(huán)境條件異常而超過人體的耐受力,防護(hù)裝備缺乏或缺陷,以及其他突發(fā)原因,往往容易造成塵、毒、噪音、強(qiáng)磁輻射、觸電、靜電反應(yīng)、爆炸、燒燙、凍傷、淹弱、腐蝕、打擊、墜落、絞輾和刺割等急慢性危害或工作事故,嚴(yán)重的甚至危及生命,為了預(yù)防上述傷害,保證生產(chǎn)的順利進(jìn)行,采取各種勞動(dòng)安全和衛(wèi)生技術(shù)措施來改善條件,防止傷亡事故,預(yù)防職業(yè)病和職業(yè)中毒的發(fā)生,準(zhǔn)確使用個(gè)人防護(hù)用品。

(1)頭部防護(hù)類(如:安全帽等);。

(2)呼吸器官防護(hù)類(如:復(fù)式防塵罩、防毒面具等);。

(3)聽力器官防護(hù)類(如:耳罩、耳塞等);。

(4)眼、面部防護(hù)類(如:護(hù)目鏡、電焊面罩等);。

(5)防護(hù)服類(如:防靜電工作服等);。

(6)手、足防護(hù)類(如:絕緣手套、絕緣皮鞋、耐酸堿鞋、保護(hù)足趾安全鞋等);。

(7)防墜落類(如:安全帶、安全網(wǎng)等)。(四)使用中的管理。

使用單位應(yīng)建立健全勞動(dòng)防護(hù)用品的購買、驗(yàn)收、保管、發(fā)放、使用、更換和報(bào)廢管理制度,保證勞動(dòng)防護(hù)用品質(zhì)量和正確使用,保障勞動(dòng)者的安全和健康。

(五)本公司遵守勞動(dòng)部于1963年頒布試行的文件《國營企業(yè)職工個(gè)人防護(hù)用品發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)》規(guī)定了'應(yīng)當(dāng)按照勞動(dòng)條件發(fā)給員工防護(hù)用品,屬于在生產(chǎn)過程中保護(hù)工人安全、健康所必需的則發(fā),否則不發(fā)','在不同企業(yè)中勞動(dòng)條件相同的同類工程,應(yīng)發(fā)給相同的防護(hù)用品','以及免費(fèi)發(fā)給'等原則,并且要求企業(yè)單位'建立健全必要的發(fā)放、保管、使用、回收等制度,還應(yīng)教育工人節(jié)約使用'還規(guī)定了地方和企業(yè)對防護(hù)用品發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)的管理問題。

(六)保健品發(fā)放管理:。

本公司在高溫季節(jié),對工人發(fā)放毛巾、洗發(fā)水、肥皂、風(fēng)油精、人丹、六滴水,并有門衛(wèi)負(fù)責(zé)。公司買一臺冷凍水機(jī)器,專做冷飲水,用礦泉水、青梅湯24小時(shí)提供,由食堂里發(fā)放棒冰,1天發(fā)放3次,中午13:00時(shí)還專門做冷凍綠豆湯,提供車間員工,由公司領(lǐng)導(dǎo)發(fā)放。飲用工具全部在蒸箱消過毒,以確保衛(wèi)生工作,讓每位員工放心飲用。本公司確保夏天做好一切防暑、降溫工作,讓車間員工安全生產(chǎn)工作,車間正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

勞動(dòng)防護(hù)用品的管理制度

1.1職工在生產(chǎn)勞動(dòng)過程中正常使用或佩戴的,用以保護(hù)自身安全和健康的物品稱為勞動(dòng)防護(hù)用品;如:勞動(dòng)防護(hù)手套,防護(hù)鞋等。

1.2所使用的特殊防護(hù)器具稱勞動(dòng)防護(hù)用具;如:防毒面具等。

2.1安全環(huán)境管理委員會(huì)參與全公司勞動(dòng)防護(hù)用品發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)的制訂和修改,對勞動(dòng)防護(hù)用品發(fā)放數(shù)量、質(zhì)量及使用情況等進(jìn)行監(jiān)督檢查。

2.3生產(chǎn)部負(fù)責(zé)勞動(dòng)防護(hù)用品、用具的驗(yàn)收、保管,不合格的用品、用具拒絕入庫。

3.1必須根據(jù)作業(yè)性質(zhì)、條件(空氣中的氧含量、毒物種類、濃度等)、勞動(dòng)強(qiáng)度及國家有關(guān)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),正確選擇和采用合適的防護(hù)用品和器具。

3.2防護(hù)器具不準(zhǔn)超出防護(hù)范圍進(jìn)行借用:。

(1)不準(zhǔn)用過濾式面具代替隔離式面具。

(2)嚴(yán)禁使用失效的防護(hù)器材;。

(3)嚴(yán)禁用防塵口罩(帶換氣閥)代替過濾式防毒面具。

3.3使用防護(hù)器具人員必須經(jīng)過培訓(xùn),熟知結(jié)構(gòu)、性能,使用和維護(hù)保管方法。

3.4各種防護(hù)器具應(yīng)定點(diǎn)存放,使用生產(chǎn)部應(yīng)派專人保管,建立臺帳。生產(chǎn)部崗位上的防護(hù)器材要設(shè)專人管理,對防護(hù)器材的完好負(fù)責(zé)。

3.5必須建立防護(hù)用品和器具的領(lǐng)用登記卡制度,并根據(jù)有關(guān)規(guī)定制訂發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)。

3.6定期校驗(yàn)和維護(hù)。

(1)由生產(chǎn)部負(fù)責(zé)公司安全防護(hù)工具的管理、建立臺帳和定期校驗(yàn)工作。

(2)使用車間部門對所屬區(qū)域的勞動(dòng)防護(hù)用具的完好、維護(hù)保養(yǎng)負(fù)責(zé),定期進(jìn)行檢查和記錄。

(3)電氣絕緣工具定點(diǎn)專人保管,定期進(jìn)行耐壓試驗(yàn),嚴(yán)禁使用不合格的絕緣工具從事電氣作業(yè)。

(4)防毒面具等用后清洗,至少兩個(gè)月檢查一次,濾毒罐要稱量檢查,面具進(jìn)行氣密性試驗(yàn)。

3.7勞動(dòng)防護(hù)用品用具必須按規(guī)定用途使用,不得改作他用或變賣。

勞動(dòng)防護(hù)用品的管理制度

為了保護(hù)員工的身體健康與安全，防止發(fā)生傷亡事故，加強(qiáng)對員工的個(gè)人防護(hù)，保證勞動(dòng)防護(hù)用品及時(shí)發(fā)放，制定本規(guī)定。

1、發(fā)放范圍：

（1）從事高溫、輻射低溫操作者。

（2）從事有燒、燙傷機(jī)械傷害危險(xiǎn)操作者。

（3）從事散發(fā)毒性、刺激性、感染性等有害氣體粉塵等有害作業(yè)的操作者。

（4）從事腐蝕、潮濕或苦臟崗位操作者。

（5）從事高空或濕式作業(yè)的操作者。

（6）從事有可能受到電擊、電傷等危險(xiǎn)的電氣操作者。

（7）從事有強(qiáng)噪聲或可能令人窒息作業(yè)的操作者。

（8）從事有磨損和油灰等污染作業(yè)的操作者。

（9）從事露天作業(yè)而必須在雨中堅(jiān)持生產(chǎn)的作業(yè)者。

（10）凡是在嚴(yán)寒氣候中，從事露天作業(yè)邊疆時(shí)間超過4小時(shí)的作業(yè)者。

2、發(fā)放原則：

（1）按照不同工種、不同勞動(dòng)條件，發(fā)給員工個(gè)人勞動(dòng)防護(hù)用品。

（2）嚴(yán)格招待國家和上級有關(guān)部門規(guī)定的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)，得任意擴(kuò)大發(fā)主和范圍和提高標(biāo)準(zhǔn)。

（3）禁止將勞動(dòng)防護(hù)用品折合現(xiàn)金發(fā)給個(gè)人，發(fā)放的勞動(dòng)防護(hù)用品，不準(zhǔn)轉(zhuǎn)送、轉(zhuǎn)賣。

1、發(fā)放、使用管理標(biāo)準(zhǔn)，按照國家和上級有關(guān)部門及單位規(guī)定的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

2、新工種、新項(xiàng)目需新增的勞動(dòng)防護(hù)用品應(yīng)結(jié)合同類單位發(fā)放使用標(biāo)準(zhǔn)和本單位實(shí)際情況，制定發(fā)放使用標(biāo)準(zhǔn)。

1、勞動(dòng)防護(hù)用品，不同工種不同標(biāo)準(zhǔn)，不同條件不同規(guī)定，不搞平均主義，充分發(fā)按防護(hù)用品的作用，防止浪費(fèi)。

2、勞動(dòng)防護(hù)用品是保護(hù)員工在生產(chǎn)工作中的安全與健康的一項(xiàng)輔助措施，必須按規(guī)定正確佩戴使用，保證安全。

3、基層干部按管轄的主要崗位標(biāo)準(zhǔn)發(fā)給勞動(dòng)防護(hù)用品。使用期限按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

4、臨時(shí)工作人員的防護(hù)用品按同類工種標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

5、實(shí)習(xí)生、代培人員必須按規(guī)定使用勞動(dòng)防護(hù)用品，用品由實(shí)習(xí)單位提供，費(fèi)用按協(xié)議規(guī)定處理。

6、進(jìn)入生產(chǎn)現(xiàn)場從事生產(chǎn)作業(yè)，必須認(rèn)真穿戴好勞動(dòng)防護(hù)用品。

7、勞動(dòng)防護(hù)用品使用按從事本崗位的實(shí)際生產(chǎn)時(shí)間計(jì)算。期滿手以舊換新。

9、員工調(diào)出時(shí)，個(gè)人勞動(dòng)防護(hù)用品一律由單位收回；員工單位內(nèi)部調(diào)動(dòng)時(shí)，個(gè)人勞動(dòng)防護(hù)用品、卡片同時(shí)轉(zhuǎn)交新單位；工種變動(dòng)時(shí)，原工種和新工種標(biāo)準(zhǔn)之間的差別按實(shí)際情況增減。

1．安全管理部門。

（1）對勞動(dòng)防護(hù)用品質(zhì)量、款式、標(biāo)準(zhǔn)招待及使用情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。

（2）根據(jù)國家、省、市行業(yè)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)結(jié)合本單位實(shí)際情況修訂勞動(dòng)防護(hù)用品使用、發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)和管理辦法。

（3）如發(fā)現(xiàn)質(zhì)量款式等不符合要求，有權(quán)指令停止發(fā)放和退回。

2、物資采購部門。

（1）必須采購符合國家標(biāo)準(zhǔn)要求的勞動(dòng)防護(hù)用品。

3、材料供應(yīng)部門。

（1）要認(rèn)真按勞動(dòng)防護(hù)用品標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)格、款式、質(zhì)量要求對入庫勞動(dòng)防護(hù)用品進(jìn)行檢查，不符合標(biāo)準(zhǔn)不準(zhǔn)入庫和發(fā)放。

（3）對庫內(nèi)勞動(dòng)防護(hù)用品要認(rèn)真保管，做好防潮、防雨等事項(xiàng)。保持良好通風(fēng)，防止勞動(dòng)防護(hù)用品損壞。

4．財(cái)務(wù)部門。

（1）按主管部門提出的季度勞動(dòng)防護(hù)用品的預(yù)算計(jì)劃，及時(shí)提供勞動(dòng)防護(hù)用品經(jīng)費(fèi)。

5．其他部門。

（1）人事勞資部門提供工種及人數(shù)，對改換工種人員辦理手續(xù)，并通知安全管理部門。

（2）技術(shù)部門負(fù)責(zé)新工藝、新工種認(rèn)定。

勞動(dòng)防護(hù)用品發(fā)放使用管理制度

1.1為規(guī)范公司勞動(dòng)防護(hù)用品的采購、發(fā)放和管理，特制定本制度。

2引用文件。

《建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理?xiàng)l例》。

3.1術(shù)語。

個(gè)人防護(hù)用品：指為了保護(hù)員工在勞動(dòng)過程中的人身安全和健康，根據(jù)作業(yè)需要所發(fā)放的一切防護(hù)用品。

3.2分類。

防護(hù)服；

防護(hù)鞋、靴；

防護(hù)手套；

防護(hù)帽；

其它。

4管理職能。

員工個(gè)人防護(hù)用品發(fā)放管理實(shí)行集團(tuán)公司、所屬各單位、班組三級管理體制。

4.1公司安全生產(chǎn)科根據(jù)上級有關(guān)精神，結(jié)合公司具體情況制定員工個(gè)人防護(hù)用品管理辦法和發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)，并監(jiān)督檢查車間、施工隊(duì)組按標(biāo)準(zhǔn)、質(zhì)量要求及時(shí)采購、發(fā)放。

4.2各車間、施工隊(duì)組按“防護(hù)用品發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)”到指定的商業(yè)網(wǎng)點(diǎn)按質(zhì)。

量要求采購、發(fā)放和負(fù)責(zé)日常管理。

4.3生產(chǎn)班組及時(shí)領(lǐng)取，并教育員工正確使用勞動(dòng)防護(hù)用品。5管理內(nèi)容與要求。

5.1管理內(nèi)容。

5.1.1發(fā)給員工的個(gè)人防護(hù)用品，系勞動(dòng)保護(hù)的輔助措施，并非員工福利，除線手套，布手套、棉絨手套、口罩、毛巾、襪罩、工作服等外，其它到期后均實(shí)行以舊換新或折舊扣款的辦法。

5.1.2員工在公司內(nèi)部調(diào)轉(zhuǎn)時(shí)，個(gè)人防護(hù)用品繼續(xù)使用，不足部分按標(biāo)準(zhǔn)由新單位有關(guān)部門發(fā)給，并填寫防護(hù)用品支領(lǐng)冊，多余部分及時(shí)收回。

5.1.3員工脫產(chǎn)學(xué)習(xí)、病休、工傷等離開生產(chǎn)崗位一個(gè)月即停發(fā)其防護(hù)用品，將原防護(hù)品延期使用。

5.1.4員工去外地學(xué)習(xí)、代培等應(yīng)攜帶個(gè)人防護(hù)用品，外單位來公司實(shí)習(xí)、代培等人員，其防護(hù)用品自備。

5.1.5工人改做管理工作，原發(fā)防護(hù)用品待到期后，按管理人員標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放。

5.1.6對新工種、新工藝及生產(chǎn)操作發(fā)生變化，本制度又未做規(guī)定時(shí)，可根據(jù)實(shí)際情況報(bào)公司研究后發(fā)放適當(dāng)?shù)姆雷o(hù)用品。

5.1.7勞動(dòng)防護(hù)用品發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)的修改權(quán)屬公司，任何單位或個(gè)人均不得任意提高標(biāo)準(zhǔn)和擴(kuò)大發(fā)放范圍，遇特殊情況報(bào)公司安委會(huì)批準(zhǔn)。

5.2管理要求。

5.2.2發(fā)放給個(gè)人和集體使用的防護(hù)品，不得隨意損壞和丟失，如有丟失均按使用期限折舊扣款。

6監(jiān)督檢查。

6.1公司總工程師負(fù)責(zé)本制度執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查工作。

6.2公司安全生產(chǎn)科負(fù)責(zé)本制度的執(zhí)行，并按按月對本制度的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。

7附則。

7.1本制度由安全生產(chǎn)科起草負(fù)責(zé)解釋。

7.2本制度自發(fā)布之日起執(zhí)行。

勞動(dòng)防護(hù)用品的管理制度

為加強(qiáng)勞動(dòng)防護(hù)用品的管理，保障職工在生產(chǎn)過程中的安全與健康，根據(jù)國家安全生產(chǎn)監(jiān)督總局第1號令《勞動(dòng)防護(hù)用品監(jiān)督管理規(guī)定》，結(jié)合集團(tuán)實(shí)際情況，特制定本規(guī)定。

勞動(dòng)防護(hù)用品：勞動(dòng)者在生產(chǎn)過程中為免遭或減輕事故傷害職業(yè)危害配備的防護(hù)用品，包括一般勞動(dòng)防護(hù)用品和特種勞動(dòng)防護(hù)用品。

特種勞動(dòng)防護(hù)用品：國家法律、法規(guī)及其他要求規(guī)定，需持有國家生產(chǎn)許可證的各類勞動(dòng)防護(hù)用品。特種勞動(dòng)防護(hù)用品分為七類：1、頭部防護(hù)類；2、呼吸器官防護(hù)類；3、眼面防護(hù)類；4、聽覺器官防護(hù)類；5、防護(hù)服裝類；6、手足防護(hù)類；7、防墜落類。

4.2車間負(fù)責(zé)對各班組上報(bào)的勞動(dòng)防護(hù)用品計(jì)劃進(jìn)行審核、登記并按時(shí)上報(bào)集團(tuán)安環(huán)部。

4.3車間負(fù)責(zé)制定本車間的勞保管理制度，設(shè)立專（兼）職勞動(dòng)防護(hù)用品管理人員，建立勞動(dòng)防護(hù)用品管理臺帳，負(fù)責(zé)本車間勞動(dòng)防護(hù)用品的計(jì)劃、登記、領(lǐng)取、發(fā)放、核實(shí)、等工作，按期將勞動(dòng)防護(hù)用品發(fā)給職工。

5.1.1車間勞動(dòng)防護(hù)用品報(bào)料按標(biāo)準(zhǔn)制定計(jì)劃，并登記勞動(dòng)防護(hù)用品領(lǐng)取人員，經(jīng)本車間主管主任批準(zhǔn)，勞動(dòng)防護(hù)用品管理人員審核、登記、簽字，并把人員報(bào)車間備案，經(jīng)車間審核、簽字確認(rèn)后，書面的以每月12日之前，車間報(bào)料計(jì)劃電子版格式于每月10日前發(fā)至安全科，安全科審核、簽字后于15日之前發(fā)至集團(tuán)安環(huán)部。若規(guī)定之日不能將報(bào)料計(jì)劃上報(bào)車間，由車間、勞保管理人員負(fù)全責(zé)。

5.2.1車間接到廠部勞保發(fā)放的通知后，要按報(bào)料計(jì)劃到勞保庫房領(lǐng)取勞動(dòng)防護(hù)用品。

5.2.2新入廠員工由車間勞保負(fù)責(zé)人與人力資源部協(xié)調(diào)開取證明后，到庫房領(lǐng)取。新員工年勞動(dòng)防護(hù)用品（工作服，阻燃服、鞋、安全帽）在分配后發(fā)放，由分配后車間車間收取押金，新員工三個(gè)月以內(nèi)退廠的勞動(dòng)防護(hù)用品押金不再退還，三個(gè)月以后憑押金條領(lǐng)取押金；如有其它車間調(diào)入或本車間內(nèi)部調(diào)換的人員，必須出具原車間勞動(dòng)防護(hù)用品發(fā)放證明。

5.2.3所有進(jìn)入生產(chǎn)作業(yè)區(qū)域的人員，必須按規(guī)定佩帶和使用勞動(dòng)防護(hù)用品；車間將對職工使用勞動(dòng)防護(hù)用品的情況進(jìn)行監(jiān)督和檢查，及時(shí)糾正存在的問題。

勞動(dòng)防護(hù)用品的管理制度

為了保證在作業(yè)場所安全裝卸危險(xiǎn)化學(xué)品,預(yù)防、控制和消除職業(yè)中毒危害、化學(xué)灼傷及避免發(fā)生靜電危害,保護(hù)勞動(dòng)者的生命安全、身體健康及其相關(guān)權(quán)益,我單位特制定勞動(dòng)保護(hù)用品發(fā)放管理制度。

第一條單位正確提供職業(yè)中毒危害、化學(xué)灼傷防護(hù)設(shè)備和作業(yè)人員使用的職業(yè)中毒、化學(xué)灼傷危害防護(hù)用品。

第二條防護(hù)用品按月發(fā)放,由專職安全員按作業(yè)人數(shù)領(lǐng)發(fā),并在發(fā)放清單上簽名。

第三條所領(lǐng)取的防護(hù)用品應(yīng)正確使用,作業(yè)時(shí)應(yīng)按《勞動(dòng)保護(hù)用品的佩帶和防火花工具使用安全操作規(guī)程》規(guī)定分類穿戴,認(rèn)真執(zhí)行使用。

第四條卸車作業(yè)結(jié)束時(shí),受污染勞動(dòng)防護(hù)用品應(yīng)立即清洗干凈并晾曬干。放回勞動(dòng)防護(hù)用品專用點(diǎn)放好。損壞不能用的防護(hù)用品不能隨意亂丟,應(yīng)放入專用垃圾筒內(nèi),統(tǒng)一處理。

第五條勞動(dòng)保護(hù)用品原則上按年度發(fā)放,若遇有損壞情況,應(yīng)立即向倉庫領(lǐng)導(dǎo)申請更換。

勞動(dòng)防護(hù)用品的管理制度

1、勞動(dòng)防護(hù)用品分為一般勞動(dòng)防護(hù)用品和特種勞動(dòng)防護(hù)用品。

2、根據(jù)生產(chǎn)中防止職業(yè)性傷害的需要,按照不同勞動(dòng)條件和不同工種,發(fā)給職工個(gè)人勞動(dòng)防護(hù)用品。

3、在易燃易爆、燒灼及有靜電發(fā)生的場所作業(yè)的人員,禁止發(fā)放使用化纖防護(hù)用品。

4、禁止將勞動(dòng)防護(hù)用品按現(xiàn)金發(fā)給個(gè)人。發(fā)放的防護(hù)用品,不準(zhǔn)轉(zhuǎn)賣。

5、使用部門制定適用本部門工作特點(diǎn)的個(gè)人勞動(dòng)防護(hù)用品發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)細(xì)則,由各單位主管領(lǐng)導(dǎo)審批執(zhí)行,公司對勞動(dòng)防護(hù)用品實(shí)施統(tǒng)一采購。安全技術(shù)部門和工會(huì)組織須進(jìn)行督促檢查執(zhí)行。

6、對特種勞動(dòng)防護(hù)用品,實(shí)行《國家特種勞動(dòng)防護(hù)用品安全生產(chǎn)許可證》制度,必須在具備《特種勞動(dòng)防護(hù)用品定點(diǎn)經(jīng)營許可證》的單位購買。

7、對特種防護(hù)用品應(yīng)建立定期檢查制度,不合格的、失效的一律不準(zhǔn)使用。

8、部門員工須按照勞動(dòng)防護(hù)用品使用規(guī)則和防護(hù)要求正確使用勞動(dòng)防護(hù)用品,避免使用不當(dāng):。

(1)勞動(dòng)用品使用前應(yīng)首先作一次外觀檢查。檢查的目的是認(rèn)定防護(hù)用品對有害因素防護(hù)效能的'程度,用品外觀有無缺陷或損壞,各部件組裝是否嚴(yán)密,啟動(dòng)是否靈活。

(2)勞動(dòng)用品的使用必須在其性能范圍內(nèi)且達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)要求,不得超限使用,不得使用未經(jīng)國家規(guī)定的監(jiān)測部門認(rèn)可和檢測不達(dá)標(biāo)的產(chǎn)品,不能隨便代替,更不能以次充好。

(3)了解使用性能和佩戴方法,嚴(yán)格遵守操作規(guī)程和正確使用防護(hù)用品,使之規(guī)范化、制度化。