活動方案是指在一定時間范圍內計劃和組織的一系列活動安排?;顒臃桨傅木帉懶枰浞挚紤]到參與者的心理需求和興趣愛好,以提供更加切合實際和有吸引力的活動內容。
本次百科知識競賽,是由設備部安全分委會承辦。
安全是所有工作的前提!
促進員工增強安全意識,從思想上重視安全,多方面掌握安全規(guī)定和要求,給以后工作提供便捷!
xx年6月26。
616培訓室。
設備部七大模塊。
造氣維護團隊。
硝苯維護團隊。
mdi維護團隊。
聯合維護團隊。
自控技術團隊+分析團隊。
電氣技術團隊+電氣運行。
機械技術團隊。
每隊三人,模塊經理+員工。
各單位將報名人數于6月20日之前報于我處。
1、主持人:廖忠鑫、王德志。
2、電腦及ppt操作:設備部風險管控分委會。
3、計分及搶答器:設備部工作分委會。
4、其他:設備部評估和改善分委會。
團隊賽:采取積分制。
一、團隊賽:積分賽環(huán)節(jié)(各隊底分100分)。
1、必答題:6只隊伍的三名選手輪流選擇大屏幕上數字1-6所代表的題目,自左向右以此回答,請在30s內作答。比賽共進行兩輪,答對每題記10分,答錯不扣分。(30min)其中錯誤的題目可以進行觀眾互動。
2、快問快答:根據上一環(huán)節(jié)的得分順序由低到高進行本輪比賽。
每支隊伍派出一名參賽選手,由主持人出題,一分鐘內所有答對的題每題記10分,答錯或過記0分。(15min)。
3、趣味搶答題:根據上一環(huán)節(jié)的得分順序由低到高進行本輪比賽。題目的內容及分值展示于屏幕上,待主持人宣布“開始搶答”口令后,各組進行搶答,分值有10、20、30分,答對記相應分數,答錯扣相應分數。
二、比賽結束后統(tǒng)計成績進行排名,其中比分相同的隊伍由現場仲裁進行現場出題,兩隊進行作答。
三、本輪相應答題如出現相應異議,由現場評審進行仲裁。
可能出現的題型和題型來源為:各崗位安全職責、十大不可違背條例、施工現場十必須、高風險不安全行為、中風險不安全行為、檢修作業(yè)十必須及其他安全基礎知識。
任經理、張經理吳經理仇經理。
每模塊除參加人員外啦啦隊人數5人。
設團體一等獎、二等獎、三等獎。
個人獎3名。
參與獎若干。
為進一步鞏固公司建設工程項目的安全生產成果,全面推動安全生產狀況穩(wěn)定持久、健康發(fā)展的良好勢頭,實現公司20xx年度安全生產無事故的總體工作目標,經公司安委會研究決定,在公司建設工程項目范圍內全面開展安全生產勞動競賽活動。
開展安全生產知識競賽活動,有利于推動安全生產知識普及,增強廣大職工安全意識,提高各單位安全管理水平,全面落實安全第一,預防為主方針。為了規(guī)范此次競賽活動,提高競賽質量,堅持公開、公平、公正的原則,切實發(fā)揮各參賽單位的真實水平,特制定本方案。
二、競賽組織。
1、本次競賽由市安辦統(tǒng)一組織。各單位要組織一次相關內容的職工競賽活動,具體時間和項目要納入本年度安全生產工作計劃中。
2、組織競賽要本著不影響正常工作為前提,并力求參與面廣,注重競賽的現實性、有效性及可操作性。
3、各單位按通知要求積極組織參與,一般情況下要采用層層競賽,層層選拔的辦法,精選參賽人員。
三、
競賽內容。
2、高危、非高危等行業(yè)專業(yè)安全基礎理論;
3、安全常識。
四、競賽形式。
根據競賽的項目及內容,競賽采用個人必答、小組必答、搶答、風險答等形式進行。
五、競賽實施。
1、時間:競賽分預賽和決賽。預賽5月中旬開始到月底結束;決賽6月中旬進行;
2、地點:另行通知;
3、預賽分組:分縣(市)、區(qū)各一組、企業(yè)三個組、政府相關部門一個組。每組5—6個單位參賽;每個組決出一個優(yōu)勝單位參加決賽。
六、競賽評獎。
競賽設一、二、三等獎和優(yōu)秀組織獎及個人優(yōu)秀獎項。
一、活動主題:促進在校大學生掌握法律知識,增強法制觀念,提高法律素質,促進健康成長。
二、活動目的:目的是通過此次活動提高我校學生的法律意識,普及法律基礎知識。
三、參賽對象:科技學院所有學生。
四、時間:4月27日晚6:30(如有改動另行通知)。
五、地點:行政樓六樓多媒體教室。
六、大賽組成團:江西科技學院第二屆法律知識競賽由學工處、院團委、各系老師和院學生會、各系學生會成員組成,紀檢部負責對整個活動自始至終的策劃、宣傳、組織、現場秩序維持、申請經費、經費預算、采購所需物品等事物的管理和安排。院學生會對本次活動擁有最終解釋權。
七、評委組成:
1、此次競賽主席由王學東院長擔任。
2、本次競賽由團委書記胡軼、院學生會主席郭先龍及系法律老師擔任評委。
3、本次競賽評委會必定本著公開、公平、公正的原則作處評判。所有參賽選手必須服從安排,如果對大賽結果有任何不滿意可現場向學生會或老師提出,或者在結束后再向學生會反映,如果當場態(tài)度惡劣,無理取鬧,于以勸出場外或取消參賽資格。
八、大賽規(guī)則:
1、競賽分必答題、搶答題、風險搶答題、自救題四部分組成,題型有選擇題和案例分析題。
2、每系都有100分作為基礎分,在此基礎上進行加減,得出最后得分。
3、必答題共30題,每隊5題,每題分值為10分,答題時間為15秒,各隊輪流作答。每隊3名隊員按從左到右順序輪流獨立回答,其他隊員不得提示或補充,答對加10分,答錯或答題超時不加分也不扣分。
4、搶答題共10題,每題分值為10分,答題時間為20秒,在主持人讀題期間就可進行搶答,答對加10分。在搶到題后,5秒內不能作答或作答超時、答錯,扣10分,并將該題的答題機會給予現場觀眾,觀眾答對的將獲得紀念品一個。搶答以起立的方式進行。由最先起立的同學回答問題。答題隊員可共完成題目,一個主答,同隊隊員可以補充。參賽隊如3次搶到題后不能回答或回答錯誤的,則取消該隊的搶答資格。
5、風險題,共12題。各參賽隊在主持人宣布題目前同時押分,有10,20,30三個分值,然后由各隊輪流回答。隊員可共同完成,一人主答,同對隊員可作補充。各隊均有兩次機會,須押分,屬必答性質,答題時間為30秒。答對得所押的分值,則加相應的分值,超時、答錯、不答的扣所押的分值。
6、自救題:題型為案例分析題,每隊一次自救機會,分值為30分,各隊自行從1-6題中選擇自救題目。由積分最低的隊先選題作答,一人主答,同隊隊員可作補充。該題由評委商議后作出最后打分。
九、獎項設置。
1、本次競賽設個人獎和組織獎。
2、個人獎項:設最佳答辯手三名。
3、組織獎,設一、二、三等獎各一名(依團體總積分評選)。
4、本賽事結束后,院學生會將頒發(fā)證書以及獎品予以獎勵。
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堅持“安全第一,預防為主,綜合治理”的工作方針,全面落實安全生產法律法規(guī)等相關要求,緊緊圍繞“強化安全發(fā)展觀念,提升全民安全素質”,深化重大隱患整治力度、人員不安全行為管控,加強風險預控管理,著實有效提升整體安全管理水平,實現20xx年全年安全生產無事故的目標。
為切實加強宣傳教育工作,提高我院安全防范意識,舉辦一次安全生產知識競賽活動,以下是由本站pq小編為大家收集整理出來的安全生產知識競賽。
希望能夠幫到大家。
今年是全國第九個“安全生產月”,宣傳教育的主題是“安全發(fā)展,預防為主”,為切實加強宣傳教育工作,提高我院安全防范意識,結合我院實際情況,決定在全院范圍內舉辦一次安全生產知識競賽活動,特制定如下活動方案:
為確保本次競賽活動順利進行,成立競賽活動領導小組,其成員如下:
組長:xxx。
副組長:xxx。
競賽評審組成員:xxxxxx。
(一)參賽部門。
(二)參賽要求。
比賽共分為兩組進行,每組參賽隊由3人組成。
預賽時間:20xx年6月25日上午9時。
決賽時間:20xx年6月28日上午9時。
安全生產知識題庫(見南昌市安全生產監(jiān)督局網站安全學會專欄)。
競賽分搶答題、必答題、風險題、加賽題、互動答題四種形式。(每個參賽組的基礎分為100分)。
1、必答題。
答題方式分為個人搶答題、必答題、小組必答題,每題20分。個人必答題每隊每人1題,按選手編號從1-3號輪流作答,答對加20分,答錯不得分也不扣分;小組必答題每隊共2題,答題時由小組選派一名隊員,主持人念完題目再作答,答對加20分,答錯不得分也不扣分。
2、風險題。
風險題分值分為10分、20分、30分三種類型。
風險題分為兩個階段,每階段可選3題。
第一階段答題隊可選擇由己隊作答或指定其他隊回答。主持人念完題后才能作答。當選擇己隊作答時,答對加相應分值,答錯扣相應分值;當選擇其他隊作答時,答題方答對加相應分值,答題方答錯出題方加相應分值。
第二階段必須由當前答題隊回答,答對加相應分值,答錯扣相應分值。
此階段可選擇棄權。
3、加賽題。
此前環(huán)節(jié)答題結束后,出現相等分數不能確定排名順序時,分數相同的競賽組進行加時比賽,每題10分,最終按照得分多少排序。
4、互動答題。為活躍現場氣氛,在每一輪競賽結束后,由主持人在互動答題庫中任選3題由現場其他參加活動人員(競賽隊和競賽工作人員除外)作答,答對的獲得一份紀念品。
根據各競賽隊總分設一等獎200元、二等獎100元、三等獎50元。對獲得前三等獎的參賽隊頒發(fā)榮譽證書。
1、要高度重視,全員發(fā)動。組織實施本次知識競賽是開展好全國第九個“安全生產月”活動、扎實開展安全生產相關法律法規(guī)宣傳教育培訓的一種有效形式,同時,各部門要組織選派好參賽人員,做好參賽準備,認真復習競賽試題。請各單位于6月15日前將各隊競賽人員名單報送院綜治辦。
2、各部門參加活動人員于6月25日上午8:30前進入活動現場,并按照競賽組指定的位置就位。
3、活動現場,請各參加人員注意現場紀律,不得大聲喧嘩、吵鬧,并將手機調整到震動選項,也不得在活動現場隨意走動。
。
各班主任在本周三以通知單通知家長開會時間、地點及主要議題,以便于家長安排好他們的工作家庭生活,并盡可能的讓學生的監(jiān)護人來參加,對有事不能來參加家長會的人應提前做到心中有數,并通過協商另約家長見面時間。
開家長會之前應布置好教室,給家長以干凈、整潔、明快之感,提前通知課任老師做好開會準備;安排學生做引領員,引領家長找到自己孩子的座位,并簽到。
1、班主任宣講本次家長會的內容,讓家長提前做到心中有數。
2、班主任匯報前期工作內容及工作成績。
3、班主任和任課教師匯報本班級的前幾次考試情況。
4、班主任匯報紀律、學習及完成作業(yè)情況及常規(guī)管理狀況。
5、請各課任老師談近期學生的學習情況,向家長匯報并作以指導,以謀求合作。
6、班主任對前一階段學生的表現做以具體講說,多點名表揚,盡可能的挖掘學生身上的閃光點。對問題講現象,并提出指導意見及合作方法。對解決有難度的問題可拿出來與家長共同研討。
7、指出下一階段工作重點,明確工作內容。
8、個別溝通。
1、家長會要提前入手,準備充分。
2、各教師認真準備好家長會發(fā)言稿。內容要詳實、客觀、公正。
3、教師著裝要得體,大方。
4、語言要準確、生動、凝練,切忌羅嗦。要多說能鼓舞人心的語言,讓家長教育孩子有信心。
5、態(tài)度要親切、真誠,具有親和力,并能體現出教師的職業(yè)素養(yǎng)。
6、班級布置和教室、清潔區(qū)衛(wèi)生:班主任。
家長簽到表、活動記錄表、教師發(fā)言稿。
1、成立了小隊的“迎春杯”安全競賽領導機構,并且能把我隊的各個層次的(小隊的核心層、主力層、普通層)人員吸收入內。
2、制定了我站較為具體的競賽工作計劃。
3、制做了“5#站迎春杯競賽活動記錄資料夾”,并認真填寫記錄。
4、較好地實現競賽目標:
1)生產安全方面:到目前為止,沒有任何事故和損失;
2)消防安全方面:到目前為止,沒有任何火災經濟損失;
3)環(huán)境污染控制方面:到目前為止,沒有任何責任事故;
4)健康治理方面:到目前為止,沒有任何問題發(fā)生;
5)其它方面:緊密結合采油廠和作業(yè)區(qū)的要求,認真組織工作,并深入落實,如,在第一時間內,從網上摘錄吉化的“11.13”事故的報道,并配發(fā)具有醒目的照片,組織員工學習,并在我廠下發(fā)了具有針對性的文件以后,組織員工深入學習并討論,使我站員工深深地熟悉到:“一是崗位員工必須勤學業(yè)務與理論知識,提高操作技能與本領,因為11.13事故的主要的直接的原因是倒流程失誤造成的;二是崗位操作必須要有高度的責任心,假如流程切換后能馬上再復查一遍,11.13事故有可能避免的;三是操作必有監(jiān)督,不能單獨操作。
5、在活動中較好地提高全體員工的安全素質。
一是員工較為熟練掌地把握本隊、站的冬季生產各項預案及冬季安全生產要求,對本站的重點防范內容及時地以安全告知形式,讓每名員工熟練把握;二是員工對各項操作規(guī)程能熟練把握;三是干部及技術尖子利用中午飯前時間進行素質培訓,認真執(zhí)行已制定的計劃。如利用中午就餐時間進行授課與講解有關的安全知識與操作知識。
6、全員參與安全監(jiān)督治理效果明顯(到目前為止)
1)查擺一起事故隱患
全站所有員工都能牢固樹立“隱患就是事故”的全新的安全理念,認真查擺事故隱患,我站到目前為止共開展“查擺一起事故隱患”4次,如針對本站開展的“增注電泵房危險分析與防范、外輸降壓泵房危險分析與防范、安15-27井減速箱軸竄的危險分析與防范、爐區(qū)的危險分析與防范”等,極大地提高了本站員工對各操作部位的安全意識及防范能力的提高。
2)制止一起違章行為、當一周安全員、做一次安全講話
我站員工能牢記:“人人都是安全員”的安全要求,并自我做到安全自保、安全互保,并且做到了制止工作當中的違章行為,我站共制止違章行為3次,并對違章行為進行警告或考核,同時提高了“安全工作成在全員,敗在一人”的安全意識和我要安全的強烈安全本能。
3)做一件預防事故的實事
我站共開展了3次,從安全生產環(huán)境方面提高了崗位員工安全操作的可靠度,如對所有計間站內的區(qū)域進行劃分,劃分出:“高溫高壓區(qū)、易燃易爆區(qū)”等,如5#站對分水器閥門絲杠承受壓力高易擊出傷人的情況,開展了定期保養(yǎng)維護閥門,在泵出口處開大聯通,打回流降低注水壓力的方法,從本質上降低了注水間閥門發(fā)生絲杠竄出時對人員的傷害現象;又如,把我站原先的爐前的龜網平臺,換成花紋鋼板平臺,從本質上解決了龜網有時陷腳易造成的意外傷害,并且在平臺上劃分出“巡檢點、操作點、巡檢界線”等,這從安全生產的基礎環(huán)境上解安全生產中的物的不安全因素。
4)講一次與自己有關的事故教訓
我站共開展7次,使全體員工深深地理解了:“實際工作中的經驗是他人與自然做斗爭的心得與體會,事故是他人用血或生命的付出,更使崗位員工清楚了:“千重要,萬重要,安全工作最重要;這第一,那第一,安全第一是第一”。如崗位員工講述“身邊嚇一跳的故事”,就是崗位員工自我安全教育;每次事故通報,都是活生生的安全警鐘。員工結合自己崗位的工作特點,從事故中吸取教訓,啟迪個人在工作中還要注重什么、我還有什么要做的、我還要做什么安全方面或其它方面的工作等。
5)寫一條與自己崗位有關的安全格言
我站員工共提供安全格言13條,崗位員工把自己在安全生產中的體會以文字的形式體現出來,是對個人在安全生產當中已做到,對在安全生產中未做到的方面起到警示作用;如5#站站長張景志把生產當中的正確操作或應當注重的事項以“計量站崗位操作安全歌”的形式體現出來,對安全工作有較好的幫助,其內容如下:
(1)千重要,萬重要,安全生產最重要。(安全意識)
(2)測電流、防觸電,安全四具須齊全。(測量電流)
(3)作業(yè)票,最要害,專人監(jiān)護保安全。(安全作業(yè)票)
(4)巡井路、防車禍,一慢二看三通過。(防交通事故)
(5)計量間、忌掌釘,膠底工鞋萬里行。(計量間巡檢)
(6)防護鏡、莫小看,防砂擋屑防射線。(勞動保護)
(7)高壓閥、有危險,緩慢側身開與關,(高壓警示)
分水器、有意外,調水抄表穩(wěn)與快。
(8)登高處、防墜落,安全腰帶能避過。(高空作業(yè))
(9)安全帽、防碰砸,勞動保護無婁爪。(勞動保護)
(10)爐火滅、先通風,遠程點火保一生,(安全點爐)
防事故、除隱患,安全理念最要害。
6)做一次班前講話
共計8次。從箍桶理論上講,“人人都是安全員”,不僅是對員工的要求,更是提高全員安全素質的重要途徑,只有每名員工都能認真做好安全員當值的每一天,才能做到安全基礎工作更加扎實,安全互保工作更能有效地開展,才能更加有效地把采油廠和作業(yè)區(qū)的有關安全工作落實到工作的各個層面。
7)、提一條安全“金點子”
我站員工共提出安全“金點子”共4條,有的已實施,部分在計劃實施當中。對員工提出的安全“金點子”我隊認真分析與論證后實施,如5#站站長張景志提出的“密封長停井井口”的安全金點子花成本不多,但解決大問題,如我隊河套內外最近的油井有4口,按以往的用普通鋼板密封,達到到效果;在實施安全金點子過程中,我們采用卡箍頭盲板焊死,再以卡瓦把嚴,并把卡瓦螺栓焊死的方法封長停井,一是解決了油井本身可能發(fā)生溢流而造成污染,二是可防止由于該井的對應水井注穿后造成油井自噴后而產生污染,三是可以解決由于發(fā)大水時,油井油套管灌滿水后油漂出來而造成的污染。
8)學習一本安全技術書或安全治理文章
我站員工在這方面做得較好的共有13人次,員工學習安全治理知識,提升自己的素質,對安全理念體會更深,實現學習安全理論提高個人安全素質;把握安全技能,促進實際操作能力。如5#站某員工學習《安全職責與作業(yè)指導書》以后,對安全生產抓得更嚴,常把隱患當做事故抓,并且同員工一起查隱患、一起分析隱患、一起整改隱患、一起制定防范措施等,使該站的安全工作的總體水平處于作業(yè)區(qū)前列。
9)當一周安全員
我站真正體現“人人都是安全員”的工作要求,在實際操作中,把安全互保工作做到實處,我站全體安全員當值時,共查出隱患13項,查出具有違章傾向的共11人次,同時舉一反三,加強了對其他員工的警示作用;同時,認真做好了班前會安全動員工作、安全員記錄等工作,促進安全工作的順利開展。
10)做一名遵章守紀的員工
在活動過程中,本站有1名員工被考核,而其他員工都能搞好自己的安全工作,在工作中自覺進行安全互保;不但遵守安全紀律,而且還遵守其它各項專則制度。
7、“三重”、“三規(guī)”具體工作統(tǒng)計
站內
井口
爐區(qū)
高壓注水間、
注水區(qū)域
沈280單井點
注水井口
抽油機井口
1、規(guī)范了巡檢路線,制定巡檢點,規(guī)范定點點火操作位置;
2、規(guī)定了爐前閘門切換、操作點;
3、爐區(qū)安裝安全警示語;
4、調整;壓力表、安全閥、閘門方向。
5、規(guī)定點火操作人、監(jiān)護人。
1、規(guī)范了巡檢路線、巡檢點,規(guī)范調水操作位置;
2、安裝警示牌;
3、調整壓力表、水表、閘門方向。
4、規(guī)定注水間操作人、監(jiān)護人。
1、規(guī)范了罐區(qū)各種接地;
2、調整壓力表、安全閥、閘門方向;
3、安裝上罐釋放靜電等安全警示牌;
1、安裝隔離防護欄桿;
2、規(guī)范巡檢路線,制定日常巡檢點,規(guī)范危險操作操作位置;
3、危險提示;
4、規(guī)范井口、閘門、安全閥等方向。
5、規(guī)定了增注電泵操作人、監(jiān)護人。
1、規(guī)范巡檢路線、巡檢點,規(guī)范井口朝向;
2、及時補裝光桿短節(jié)防護繩;
3、安全附件維修。
4規(guī)定高空作業(yè)操作人、監(jiān)護人。
總之,我站在“迎春杯”競賽活動中做了一些扎實的工作,但我們全體員工會更加努力地把工作做好,達到上級及各項工作要求。
安全生產知識競賽活動方案怎么寫?來看下面:
為預防重大安全生產事故的發(fā)生,進一步增強廣大職工的安全生產意識和自我保護能力,促進安全生產工作進一步規(guī)范化,根據上級政府有關部門的文件精神,結合我公司安全月活動計劃,特制定該方案。
一、競賽要求和目標
(一)競賽要求:
深入貫徹落實本公司安全生產工作會議精神,堅持“安全第一,預防為主,綜合治理”的方針,牢固樹立以人為本,安全生產責任重于泰山的思想觀念;廣泛開展職工安全生產知識普及活動,組織廣大職工學習掌握安全生產知識,杜絕違章作業(yè),抵制違章指揮,開展多樣化的安全活動,強化企業(yè)安全管理,促進全廠安全生產責任目標的落實。
(二)競賽目標:
努力使安全生產和勞動保護工作得到進一步加強,杜絕重大事故的發(fā)生,保障安全生產形勢持續(xù)穩(wěn)定。
二、競賽主題
掌握安全生產知識,爭做遵章守紀職工。
三、參賽范圍
順飛與華昌以班組為單位各組織10個參賽班組,每個班選派三名選手參加比賽,男女不限。
四、競賽組織機構
本次競賽活動由安全科牽頭組織,生產部、設備部等部門參加,成立競賽領導小組,
組長:
副組長:
成員:
各部門也要落實相應的'負責人,以加強對本部門競賽活動的領導和組織工作。
具體實施步驟
1、宣傳動員階段(5月31日至6月10日)。
各部門、車間要高度重視本次競賽活動,進行廣泛的宣傳發(fā)動。
一方面,要結合以往開展競賽活動的經驗,以及近年來發(fā)生的安全事故經驗教訓等,積極開展深入討論,充分利用報紙雜志、班前班后會等有效形式,進行宣傳發(fā)動,特別是對安全生產規(guī)章制度、崗位安全操作規(guī)程、以及補充資料的學習宣傳發(fā)動要扎根班組,使職工真正深刻理解安全生產知識競賽活動的意義,了解競賽的主題、目標、考核標準,把這次活動的要求變?yōu)槊恳晃宦毠さ淖杂X行動。
2、檢查指導階段(6月10日至6月18日)。
檢查指導要貫穿競賽活動的全過程。
期間,競賽領導小組將不定期對各班組進行檢查和指導。
重點檢查和幫助各班組有效開展準備工作,檢查職工的應知應會情況等。
3、安全知識競賽階段(6月20日至6月27日)。
為便于開展活動,在各班準備就緒后,進行小組預賽,順飛和華昌各分兩批進行,每組5個班,通過五選二的淘汰賽,晉級的8個班組參加第二輪的決賽。
同時,生產部、設備部要認真安排好生產工作,在保障生產不受影響的前提下順利進行競賽活動。
競賽日程安排
一、第一輪小組預賽,順飛、華昌各分兩批進行,取前兩名進入決賽。
注:實際舉行日期由具體情況定,如有變更則另行通知。
競賽安排
一、競賽內容與形式
1、競賽內容:預賽以安全生產知識公共題庫、本公司的安全規(guī)章制度及安全操作規(guī)程為主要內容;決賽以公共題庫為主要內容,公共題庫由安全科準備。
2、競賽形式包括筆答題、必答題、搶答題、觀眾題、風險題、趣味猜詞題。
二、現場答題程序:
(1)、主持人開場白,詳見已備卡片。
(2)、主持人按序號介紹每支參賽隊伍,每支隊伍發(fā)表1分鐘演講,主題圍繞今年安全的主題展開,限時1分鐘。
(3)、主持人介紹出席比賽現場的各位領導及工作人員。
(4)、請參加活動的公司領導講話。
(5)、開始進行第一階段筆答題。
(6)、主持人介紹各隊的基礎分。
(7)、進行必答題、搶答題、觀眾題、風險題、趣味猜詞題。
(8)、工作人員進行統(tǒng)計分數,公布成績。
(9)、公司領導作總結講話。
三、現場比賽具體步驟:
主持人:
邀請人員:璜土鎮(zhèn)安監(jiān)所及兄弟單位有關人員
車間競賽領導活動領導小組人員全部到場,其他邀請在家的公司領導及相關部門人
員參加。
觀眾由各部門組織休息員工到場,以保證競賽活動熱烈地舉行。
紀律組:現場設紀律組,以監(jiān)督現場的公正,如必答題其他隊員進行了提示,搶答題
隊員犯規(guī),紀律組可以提出扣減分意見,經核準后進行扣減分。
席裁定。
(3人)
前面估計用時:10分鐘
1、筆試題
競賽程序:參賽人員及監(jiān)考人員進入考場,宣讀考試規(guī)則,進行答題,答完題立刻進行批改,批改后,請各部門領隊進行查閱,無異議,統(tǒng)計總分,作為現場答題的基礎分。
(1)分發(fā)試卷,宣布筆答題開始計時。
(2)考試到時收卷,成績計算,以參賽隊(每隊3人)各隊員答題總分四舍五入
取十的整數作為現場答題的基礎分。
用時估計:20分鐘
2、第一輪必答題
主持人介紹答題規(guī)則。
主持人念完題后說開始十秒內必須作答,答題時,間隔時間如
超過十秒視為無法繼續(xù)回答。
所有參賽隊員必須獨立回答,答對1題加10分,答錯不扣
分, 從1號隊開始依次答題,每隊答6題,第一輪共為30道題。
用時估計:20分鐘
3、第一輪搶答題
(1)主持人請各隊試搶答器。
作答,答題中間隔時間超過十秒視為無法繼續(xù)回答。
可以集體回答,答對1題加10分,答錯或未答扣10分。
搶答題共設15題(每隊平均可以搶3題)。
用時估計:15分鐘
4、觀眾答題
共5道題,答對分別送給紀念品。
用時估計:5分鐘
5、第二輪必答題
主持人介紹答題規(guī)則,主持人念完題后說開始十秒內必須作答,答題時,間隔時間
如超過十秒視為無法繼續(xù)回答。
所有參賽隊員必須獨立回答,答對1題加10分,答錯不扣分。
從1隊號開始依次答題,各隊每人答1題,第二輪共為15道題。
用時估計:15分鐘
6、第二輪搶答題
(1)主持人請各隊試搶答器。
(2)主持人介紹答題規(guī)則。
主持人念完題說開始,各隊搶答,爭到搶答權十秒內必須作答,答題中間隔時間超過十秒視為無法繼續(xù)回答。
可以集體回答,答對1題加10分,答錯扣10分。
搶答題共設10題(每隊平均可以搶2題)。
用時估計:10分鐘
7、風險題:
況選擇分數,選擇題號,可以集體回答,答對1題加相應分值,答錯一題扣相應分值。
各參賽隊在主持人念完題后十秒內必須作答,答題中間隔時間超過十秒視為無法繼續(xù)回答。
風險題共設3個等級,每個等級每輪至少準備10道題,每個隊限答2題。
用時估計:20分鐘
8、趣味猜詞題:
趣味猜詞主要猜安全方面的術語或生活中常用的詞語。
一個隊員對所猜詞語進行描
述(但不允許說出猜詞中的任何一個字,包括該字的同音字),另一個隊員猜。
猜詞總時間為1分半鐘,猜對1個詞語加10分,猜錯不扣分。
用時估計:15分鐘
四、比賽結束,領導講話,現場總結。
估計用時:10分鐘
比賽共用時估計在2小時30分鐘
比賽設一等獎:一個,獎金2000元;
二等獎:二個,獎金各1500元;
三等獎:二個,獎金各1000元;
鼓勵獎:三個,獎金各500元;
為推動企業(yè)建立和完善安全生產規(guī)章制度,提高廣大員工的安全意識,做好員工人身安全和身體健康保障工作,促進企業(yè)經濟發(fā)展,根據市總工會、市安全生產監(jiān)督管理局的通知要求,結合公司實際,20xx年5月10月期間,公司工會協同生產計劃部、安全部、公司辦公室聯合組織,利用半年的時間開展“安康杯” 競賽活動,取得了良好成效,匯報如下:
為確保競賽活動的順利進行,成立了由公司總經理任主任的 “安康杯”競賽組織委員會,并設立了安全檢察小組和活動辦公室,負責活動具體工作。在認真學習、貫徹落實《工會法》、《安全生產法》、《職業(yè)病防治法》、《山東省安全生產監(jiān)督管理規(guī)定》、工會勞動保護監(jiān)督檢查三個《條例》等法律、法規(guī)的同時,建立健全以安全生產責任制為核心的安全管理制度,按照“安全第一、預防為主”的指導思想,開展以“落實安全規(guī)章制度,強化安全防范措施”為主題的“安全生產周”和“安全生產宣傳教育活動”,促進三個文明建設、和諧發(fā)展。
競賽主題:掌握安全生產知識,爭做遵章守紀職工。
競賽目標:力爭各車間班組的基礎工作得到加強,傷亡事故和職工危害發(fā)病率控制到最低限度,重大、特大事故得到有效遏制,安全生產形勢穩(wěn)定向好的趨勢發(fā)展。各車間班組在參賽活動中按照“兩個提高,兩個為零、三個加強”的`目標,即:提高各部門的管理者安全技術和管理水平,提高職工安全生產知識水平和自我保護意識;死亡事故為零,重傷事故為零;加強各車間、各部門安全管理,加強工會群眾監(jiān)督,加強安全工作生產知識培訓。
5月份:各參賽單位與有關部門充分利用一切宣傳陣地和班前班后會,大力宣傳競賽的目標、主題,發(fā)動廣大職工,自覺的參與各種行之有效和多種形式的群眾性勞動保護監(jiān)督檢查,完善安全生產規(guī)章制度,提出一些好的建議。積極投身“安康杯”競賽活動中,當一天安全檢查員,積極學習掌握安全生產知識,在廣大員工中形成了我懂安全,我要安全,人人盡責,確保安全的良好的安全生產氛圍。
6月份:制訂完善安全生產規(guī)章制度,下發(fā)征集表,讓員工提出關于安全生產方面的建議。組織生產一線員工及關鍵重點部位的員工搞一次安全生產簽名儀式活動。安排關鍵部位,要害部位的員工當一天安全檢查員,查一起事故隱患,或一起違章行為,并提出整改意見。
7月份:組織職工看一場安全生產錄像片,重點部門和關鍵崗位員工寫一篇安全生產體會,各競賽單位進行了一次安全事故演習。
8月份:競賽單位組織崗位人員進行一次安全生產培訓,使各參賽單位員工掌握了安全生產知識,提高了安全生產的意識,了解了生產過程“安全”的重要性。
9月份:通過召開座談會、班前班后會等,回顧總結建廠以來生產安全經驗、教訓,提高安全生產警惕,防患于未然。
10月份,公司“安康杯”安全檢查小組對競賽單位開展的情況進行核實、評選,評選結果報公司“安康杯”競賽組織委員會審核決定表彰單位。
通過開展“安康杯”競賽活動,不僅健全了公司的安全生產管理制度,完善了安全管理體系,規(guī)范了工會群眾監(jiān)督機制,而且讓廣大員工學習到生產過程中安全的重要性,掌握了安全生產知識,逐步從不懂安全到我懂安全、我管安全,由要我安全轉變成我要安全、我保安全,提高了安全生產意識,在競賽活動期間,加強了合車間、部室安全管理,加強了工會群眾監(jiān)督,加強了安全工作生產知識培訓;提高了各部門管理者的安全技術和安全管理水平,提高了員工安全生產知識水平和自我保護意識;無重傷事故,無死亡事故。
雖然在“安康杯”競賽活動中,我們取得了一定的成績,但我們與其它先進兄弟單位相比,還有一定差距,今后,我們將在公司領導的帶領下,在市總工會、市安全生產監(jiān)督管理局等上級部門的支持下,不斷加強自身建設,創(chuàng)新工作思路,充分發(fā)揮廣大員工的力量,確保 “安康杯”活動持之以恒的開展下去。
按照《四川省糧食局關于開展“百日安全生產競賽”活動的通知》(川糧函【20xx】97號)文件要求,新良大酒店從20xx年5月31日至20xx年8月30日開展了以“落實責任、治理隱患、防范事故”為主題的百日安全生產競賽活動,現將活動開展情況總結如下。
為確保“百日安全生產競賽”活動的順利開展,酒店認真制定活動方案,成立了活動領導小組,由柏富才總經理任組長,對“百日安全生產競賽”活動全面負責;各分管副總任副組長,對所分管部門“百日安全生產競賽”活動負組織實施和綜合監(jiān)督管理責任;成員由各部門經理組成;下設 “百日安全生產競賽”活動辦公室,由保衛(wèi)部經理擔任辦公室主任,具體負責“百日安全生產競賽”活動日常事務,緊緊圍繞“落實責任、治理隱患、防范事故”為主題開展各項活動。
1、制作安全知識宣傳欄,開展消防安全、治安防范、食品安全及設施設備安全等安全生產宣傳教育活動。
2、在每層樓電梯前室制作消防安全三提示和消防安全二十條,進一步增強了消防安全宣傳氛圍。
3、6月18、19日酒店組織全體員工開展電氣防火知識和治安防范常識安全教育,通過培訓進一步提高了廣大員工的安全防范意識,受訓人數達288余人次。
4、加強酒店兼職員的培訓和考核,分別進行了治安管理處罰法和火災自動報警系統(tǒng)常見故障的簡單處置的培訓,并對培訓進行了考核,達到人人合格。
1、嚴格執(zhí)行四級安全巡查制度。對檢查發(fā)現的隱患及時處置、報告,對當場無法整改的下發(fā)隱患限期整改通知書,并由酒店保衛(wèi)部對整改情況進行復查,活動期間共排除安全隱患25起。
2、酒店總臺嚴格落實住宿登記制度,做到“一人一證”,及時準確上傳相關證件信息。
3、認真做好防汛工作,組織相關部門對負一樓污水池進行了清理,對抽水泵進行了測試、保養(yǎng),對7樓平臺排水系統(tǒng)進行了改造,確保了酒店防汛重點部位排水系統(tǒng)暢通有效,并對落實相關部位崗位責任,制定相應防汛預案。
4、對酒店西通道破損的室外地上消火栓進行維修,對停車場出口側的地上消火栓進行了移位改造,確保了完好有效、使用方便。
5、酒店工程部對所轄區(qū)域的設施設備、各種機房進行定期檢查,并建立相關臺賬;對戶外廣告進行了加固維修,確保萬無一失。
6、餐飲廚房及經營場所認真做好食品安全工作。(1)嚴把進貨源頭關,杜絕霉變、過期原材料及食品、飲品入庫;(2)食品儲存、領用、操作符合食品衛(wèi)生安全管理規(guī)定;(3)餐具清洗、消毒符合衛(wèi)生標準要求;(4)嚴格執(zhí)行大型宴席食品留樣制度,落實操作、管理責任人。
5月22日、23日、31日分別在客房、餐廳、負三樓木工房進行了滅火疏散應急演練,通過演練使該部位員工進一步提高了火災應急處置能力,達到了增強員工消防安全意識,提高自防自救的能力的效果。
五、集中開展安全知識競賽活動
8月27日,酒店在省局九樓會議室開展了安全知識競賽活動,酒店各部
門共選拔了九支代表隊共計27人參加了此次安全知識競賽活動。本次活動旨在加強安全生產政策法規(guī)、安全防范技能及安全技術標準等方面知識的宣傳,從而進一步增強安全生產意識,提高廣大員工的安全知識水平和安全防范技能。
通過本次安全生產知識競賽活動的開展,在酒店上下收到了良好的效果,提高了全員的安全生產意識,使我公司在安全生產、管理等方面上了一個新臺階,為今后更好地開展安全工作打下了堅實的基礎,我店將以此次安全生產競賽活動為契機,努力抓好安全工作,平安、順利地完成20xx年安全生產目標任務。
四川新良大廈有限責任公司
20xx年8月27日
為了確保工作或事情能有條不紊地開展,通常會被要求事先制定方案,方案是有很強可操作性的書面計劃。怎樣寫方案才更能起到其作用呢?以下是小編收集整理的安全生產知識競賽活動方案,歡迎大家分享。
今年是全國第十二個“安全生產月”,宣傳教育的主題是“安全發(fā)展,預防為主”,為切實加強宣傳教育工作,提高我院安全防范意識,結合我院實際情況,決定在全院范圍內舉辦一次安全生產知識競賽活動,特制定如下活動方案:
二、參賽部門及要求(一)參賽部門財務科、院辦公室、總師辦、工廠所、建造一所、建筑二所、監(jiān)理公司、裝飾公司、項目管理部、后勤服務中心(二)參賽要求比賽共分為兩組進行,每組參賽隊由3人組成。
三、競賽時間預賽時間:20xx年6月25日上午9時。決賽時間:20xx年6月28日上午9時。
四、競賽地點院三樓會議室
五、競賽內容安全生產知識題庫(見南昌市安全生產監(jiān)督局網站安全學會專欄)。
六、競賽形式競賽分搶答題、必答題、風險題、加賽題、互動答題四種形式。(每個參賽組的.基礎分為100分)
1、必答題。答題方式分為個人搶答題、必答題、小組必答題,每題20分。個人必答題每隊每人1題,按選手編號從1-3號輪流作答,答對加20分,答錯不得分也不扣分;小組必答題每隊共2題,答題時由小組選派一名隊員,主持人念完題目再作答,答對加20分,答錯不得分也不扣分。
2、風險題。風險題分值分為10分、20分、30分三種類型。風險題分為兩個階段,每階段可選3題。
第一階段答題隊可選擇由己隊作答或指定其他隊回答。主持人念完題后才能作答。當選擇己隊作答時,答對加相應分值,答錯扣相應分值;當選擇其他隊作答時,答題方答對加相應分值,答題方答錯出題方加相應分值。
第二階段必須由當前答題隊回答,答對加相應分值,答錯扣相應分值。此階段可選擇棄權。
3、加賽題。此前環(huán)節(jié)答題結束后,出現相等分數不能確定排名順序時,分數相同的競賽組進行加時比賽,每題10分,最終按照得分多少排序。
4、互動答題。為活躍現場氣氛,在每一輪競賽結束后,由主持人在互動答題庫中任選3題由現場其他參加活動人員(競賽隊和競賽工作人員除外)作答,答對的獲得一份紀念品。
七、獎項設置根據各競賽隊總分設一等獎200元、二等獎100元、三等獎50元。對獲得前三等獎的參賽隊頒發(fā)榮譽證書。
八、相關要求
1、要高度重視,全員發(fā)動。組織實施本次知識競賽是開展好全國第九個“安全生產月”活動、扎實開展安全生產相關法律法規(guī)宣傳教育培訓的一種有效形式,同時,各部門要組織選派好參賽人員,做好參賽準備,認真復習競賽試題。請各單位于6月15日前將各隊競賽人員名單報送院綜治辦。
2、各部門參加活動人員于6月25日上午8:30前進入活動現場,并按照競賽組指定的位置就位。
3、活動現場,請各參加人員注意現場紀律,不得大聲喧嘩、吵鬧,并將手機調整到震動選項,也不得在活動現場隨意走動。
xxxx年六月十日
6月3日開始,在第三作業(yè)隊開展了以“安全發(fā)展、預防為主”為主題的,以“安全生產”為目標并結合“安全生產月活動”的安全生產競賽活動,這次活動在黨組織和安全領導小組的領導下經過各架子隊全體員工的積極參與和努力下取得了圓滿的成功。通過這次安全生產競賽活動使我隊全體員工對“安全發(fā)展、預防為主”的安全主題認識達到一個新的高度;使我隊生產第一線的員工的安全生產技能達到一個新水平,增強了全體員工對突發(fā)事件的應急處理能力,達到了我們這次開展競賽活動的目的。
1、第一架子隊:
1)對學習集團公司和二公司安全生產文件記錄不全,扣4分;
2)沒有認真執(zhí)行班前安全提醒及班后總結制度,扣4分;
3)沒有認真填寫有安全內容的班組日志,扣4分;
4)施工現場的設備、材料堆碼不整齊,扣2分;
5)食堂的桌椅不干凈整潔,扣1分;
6)宿舍屋里、床鋪不整潔、不整齊,扣2分第一架子隊共扣17分,總得分為83分。
2、第二架子隊:
1)對學習集團公司和二公司的安全生產文件沒有記錄,扣4分;
2)沒有認真執(zhí)行班前安全提醒及班后總結制度,扣4分;
3)沒有認真填寫有安全內容的班組日志,扣4分;
第二架子隊共扣19分,總得分為81分。
第一名:第一架子隊;總得分85分;給予口頭表揚。第二名:第二架子隊;總得分81分;給予口頭警告。
1、這次安全生產競賽活動總體上達到了我們所要求和目的,也就是達到了在思想上教育了全體員工,提高了全體員工對安全生產的.認識。
2、這次安全生產競賽活動也充分暴露出我們在安全生產管理工作存在很多不足:
1)在學習上級安全文件上我們普遍在思想上存在不認真、應付;
3)在填寫有安全內容的班組日志上我們做得很不好,填寫內容比較混亂;
4)施工現場的安全生產管理工作我們做得很細、很認真;但也有個別領工員亂指揮;違反規(guī)章制度的現象也時有發(fā)生。
5)食堂、宿舍等生活區(qū)的管理工作是我們的難點,我們的工作確實存在很大的漏洞。
3、通過安全生產競賽活動既體現了我們在安全工作上的成績,也發(fā)現了我們在安全生產管理工作上的不足和漏洞。
1)加強對集團公司和二公司安全生產文件的學習,認真領會這些安全生產文件的精神,指導我們今后的安全生產管理工作。
2)加大執(zhí)行班前提醒及班后總結的制度的力度,不但要做好,而且做好記錄。
3)有安全內容的班組日志是我們做好安全生產管理工作重要的一環(huán),我們一定要加強這方面的工作。
4)一定要執(zhí)行特種作業(yè)人員持證上崗制度,絕不漏一人。
5)加強施工現場的安全生產管理工作,加強對全體員工的安全教育,堅決執(zhí)行各種規(guī)章制度和各項安全技術操作規(guī)程,杜絕違章作業(yè)。
6)加大對食堂、宿舍的管理力度,建立有效的食堂、宿舍管理制度,讓員工有一個安全、干凈、整潔的生活環(huán)境。4、這類安全生產競賽活動非常有益,以后在適當的時機我們隊將繼續(xù)在適當的時機繼續(xù)舉行類似活動,不斷加強我們隊的安全生產管理工作。
根據方圓分司關于的部署和要求,決定自今年起開始在全公司開展安全生產競賽活動。為扎實組織開展好今年的“競賽活動”,確保今年安全生產形勢持續(xù)穩(wěn)定,特制定本方案。
今年以來,全公司安全生產工作總體比較平穩(wěn),個別項目部安全事故時有發(fā)生,安全生產形勢仍十分嚴峻。因此,在今年開展安全生產競賽活動,是深入學習實踐科學發(fā)展觀、認真貫徹落實十七屆四中全會精神、全面提高思想認識、牢固樹立“安全發(fā)展”理念、始終保持安全生產警鐘長鳴的重要舉措,是強化組織領導、持續(xù)推進“兩個主體責任”落實、提高本質安全水平的重要舉措,也是把握安全生產特點、強化安全措施、全面做好安全生產各項工作的重要舉措,對圓滿完成年度工作任務,確保明年安全生產工作開好頭、起好步,繼續(xù)保持來之不易、持續(xù)穩(wěn)定的安全生產形勢,具有十分重要的意義。
1、指導思想。
以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領,深入貫徹落實十七屆四中全會精神,按照上級關于安全生產工作的一系列部署和要求,堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的指導方針,不斷推進“四化”管理和本質安全建設,以“安全生產年”和“安全生產責任落實年”為主線,認真分析把握安全生產的規(guī)律和特點,強化各項安全監(jiān)管措施,有效防范重特大安全事故,確保全系統(tǒng)安全生產形勢持續(xù)穩(wěn)定。
2、活動目標。
通過開展競賽活動,努力實現“四個明顯、兩個不發(fā)生”的工作目標,即安全生產意識明顯增強,安全生產“雙基”管理明顯強化,本質安全建設明顯加強,安全管理水平明顯提高;不發(fā)生較大以上責任事故,圓滿完成安全生產控制指標。
3、活動主題。
牢固樹立安全發(fā)展理念,全面提高本質安全水平。
(一)牢固樹立安全發(fā)展理念,理念決定行動。只有安全發(fā)展理念真正成為廣大干部職工的價值追求,安全管理才能實現“要我安全”到“我要安全、我能安全”的根本轉變,才能從根本上保證安全生產。各單位要牢固樹立“安全發(fā)展”理念,深刻認識安全生產的極端重要性,堅決克服盲目樂觀、麻痹松懈和厭戰(zhàn)情緒,切實增強安全生產的責任感和危機感,把安全生產監(jiān)管工作放在更加突出的位置,把“安全發(fā)展”理念貫穿到安全監(jiān)管工作的各個環(huán)節(jié),做到思想認識上警鐘長鳴、制度保證上嚴密有效、技術支撐上堅強有力、監(jiān)督檢查上嚴格細致、事故處理上嚴肅認真,為競賽活動打牢思想基礎。
(二)切實落實安全生產責任。要突出抓好“兩個主體責任”的落實,以強化責任促安全,以落實責任保安全。各單位是安全生產的監(jiān)管主體,要根據職責分工,按照“誰主管誰負責、誰審批誰負責”的原則,嚴把審批、年審(檢)、考試等行業(yè)管理的'安全生產關口,確保各項安全監(jiān)管措施落到實處。煤礦行業(yè)企業(yè)是安全生產的責任主體,要進一步健全完善安全管理制度和安全責任體系,加大安全生產投入,認真排查治理事故隱患,切實抓好安全教育培訓,大力倡導安全文化,不斷提高干部職工的安全意識和安全技能。
(一)加強組織領導。各單位要成立百日安全生產競賽活動組織機構,制定競賽活動和“安全警示月”活動具體實施方案,把各階段的活動銜接好,確保競賽活動取得實效。
(二)加大宣傳力度。各單位要加強動員部署,廣泛宣傳開展競賽活動的意義、內容和要求,并落實到每個單位、每個職工,增強全員的參與意識和安全意識。
(三)做好考核和總結工作。各單位要組織好競賽活動的過程檢查和成果考核,公司將不定期組織督查組對各單位進行督查,并將活動開展情況納入年終考評范圍。活動期間,發(fā)生安全生產責任事故的,要嚴格按照“四不放過”原則追究有關責任人的責任。競賽活動結束后,各單位要對活動情況進行全面總結,并將活動總結上報公司。
為了更好的加深員工對安全知識的了解,增強理論知識運用于實際生活的能力,通過知識競賽活動的形式,搭建員工與公司安全問題的'交流平臺,激發(fā)員工的安全意識,提高自我保護能力。特組織安全生產知識競賽,擬定活動方案如下:
學一分安全知識多十分安全保障。
20xx年5月21日下午4:30。
公司大會議室。
全體員工。
1.全體員工除參賽選手外,其余人員列席參加。
2.參賽隊:生產隊、營銷隊、倉儲隊、品管隊,共計4個參賽隊,每隊3人。
3.評委嘉賓:xxxxxx,由評委嘉賓做專業(yè)講解和頒獎。
1、必答題。按題組自選(由參賽隊選擇題組,每隊兩組題,分兩輪答完),由參賽隊伍選擇一組題目,由主持人報題,每支參賽隊伍每名選手至少各答一題,答題時其他人不得提示或補充,答題時間20秒,回答正確加10分,回答錯誤不扣分。
2、搶答題。由主持人報題,說“開始”后開始搶答,答題時間20秒,由一人主答,其他隊員可以提示或補充,回答正確加10分,答錯或違規(guī)搶答扣10分。
3、風險題。各隊一題。答題時間60秒,各隊由一人主答,其他隊員可以提示或補充。風險題分值分為10分、20分、30分三種類型。風險題分為兩個階段,每階段可選3題。
第一階段答題隊可選擇由己隊作答或指定其他隊回答,主持人念完題后才能作答。當選擇己隊作答時,答對加相應分值,答錯扣相應分值;當選擇其他隊作答時,答題方答對加相應分值,答題方答錯出題方加相應分值(此環(huán)節(jié)要求出題方出一個小節(jié)目)。
第二階段必須由當前答題隊回答,答對加相應分值,答錯扣相應分值,此階段可選擇棄權。
4、三輪答題結束,如遇得分相同,不能分出最后名次,則就分數相同各隊加賽現場搶答題1輪(3題),若再出現積分相等,繼續(xù)加賽一輪,直至分出名次為止。
每個參賽組的基礎分為100分,由主持人當場判定加分或減分。
根據各競賽隊總分設一等獎1名、二等獎1名、三等獎1名,參與獎1名,觀眾現場互動答題獎5名(贈送30元電影票1張)。
1、組織實施本次知識競賽是深入開展全國“安全生產月”活動、扎實開展安全生產相關法律法規(guī)宣傳教育培訓的一種有效形式。
2、各部門要組織選派好參賽人員,做好參賽準備,認真復習競賽試題。
3、各部門參加活動人員于5月21日下午4:15前進入活動現場,并按照競賽組指定的位置就位。
4、活動現場,請各參加人員注意現場紀律,不得大聲喧嘩、吵鬧,并將手機調整到震動選項,也不得在活動現場隨意走動。
1、主持人(李倩)講話并宣布比賽開始。
2、介紹嘉賓及參賽人員。
3、比賽開始,比賽中計分、攝影或攝像(戚曉娟或史金華負責)。
4、主持人宣布比賽結果。
5、嘉賓頒獎及合影。
6、主持人宣布比賽結束。
7、全體人員有秩序退場,整場活動控制在120分鐘內結束。
為深入宣傳安全生產法律、法規(guī),進一步增強廣大員工的安全生產意識,提高安全生產水平和安全生產素質,全面貫徹實施《安全生產法》和公司下發(fā)的《安全操作規(guī)程》、《安全生產責任制》、《安全管理制度》、《應急救援預案》的各項規(guī)定,結合工作實際,堅持“預防為主,防治結合,加強教育”的原則,統(tǒng)籌安排、精心組織、于8月1日上午9點開展了此次安全生產知識競賽活動,現將活動情況總結如下:
營造安全氛圍,創(chuàng)建安全環(huán)境。
原料工段代表隊、一線生料代表隊(含裝載機班)、二線生料代表隊、一線燒成代表隊、二線燒成代表隊、水泥工段代表隊、包裝工段代表隊、機修工段代表隊(含機械潤滑)、電氣工段代表隊(含電機修理)、余熱發(fā)電代表隊、質量管理部代表隊,共十一個參賽隊,每隊10人。
此次競賽活動分為兩輪進行,第一輪為現場抽題,每隊派一名代表參加抽題,按所抽到的題號進行現場作答,每隊10題,每題10分,共100分,作答時(除簡答題外)每題用時不得超過1分鐘,作答完畢后按每隊最后得分進行排名(如有總分相同的隊,將進行附賽,附賽題為2題),按排名淘汰后5隊,其余6隊進入第二輪。第二輪為搶答題,共3組試題,每隊派一名代表參加抽題,抽到相同題號的兩隊為一組,按所抽到的題號進行現場舉手搶答,每組10題,每題10分,先作答的隊作答不完全不扣分,錯誤扣5分,同時另一隊可做補充,補充回答正確可得5分,答錯扣3分,但選擇題和判斷題不進行補充。
第二輪結束后,所得分數加上第一輪的分數排出最后名次。
此次活動給予前三名頒發(fā)獎狀及獎勵,第一名:1000元;第二名:800元;第三名:500元;各參賽人員均有參賽紀念品。
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