<menuitem id="an1j4"></menuitem>
  • <bdo id="an1j4"></bdo>
    <nobr id="an1j4"><address id="an1j4"><dd id="an1j4"></dd></address></nobr>
      1. <bdo id="an1j4"><optgroup id="an1j4"><dd id="an1j4"></dd></optgroup></bdo><tbody id="an1j4"></tbody>
              <menuitem id="an1j4"></menuitem>

              1. 首頁(yè) > 范文 > 模板

                河南省指導(dǎo)報(bào)(匯總17篇)

                河南省指導(dǎo)報(bào)(匯總17篇)



                10.河南是一個(gè)充滿活力和希望的地方,為我們的未來(lái)提供了無(wú)限可能。河南是中國(guó)的中原大地,歷史悠久、文化璀璨。探索河南的獨(dú)特魅力,需要了解其悠久的歷史和博大精深的文化。以下是小編為大家整理的河南旅游景點(diǎn)推薦,供各位游客參考。

                我愛(ài)《作文指導(dǎo)報(bào)》

                “秀才不出門(mén),便知天下事?!边@句話使我充分認(rèn)識(shí)到報(bào)紙的重要性??梢?jiàn),看報(bào)的好處是不勝枚舉的??刹恢獮槭裁?,在眾多報(bào)紙當(dāng)中,我卻獨(dú)鐘情于《。

                作文。

                指導(dǎo)報(bào)》。每到新學(xué)年開(kāi)始,老師便會(huì)鼓勵(lì)學(xué)生們自愿訂閱《作文指導(dǎo)報(bào)》。

                目的只有一個(gè),那就是想讓我們學(xué)習(xí)《作文指導(dǎo)報(bào)》上發(fā)表的文章所運(yùn)用的各種各樣的寫(xiě)作方法,提高我們的寫(xiě)作水平和表達(dá)能力。今年也不例外,老師同樣號(hào)召同學(xué)們自愿訂報(bào),我又毫不猶豫地訂了一份。發(fā)報(bào)紙時(shí),同學(xué)們都欣喜若狂,報(bào)紙一拿到手,立刻全神貫注地讀了起來(lái),似乎已經(jīng)把一切都置身事外。我習(xí)慣飯后讀,睡覺(jué)前讀,總之是一有閑暇時(shí)間就讀。

                讀《作文指導(dǎo)報(bào)》早已成為了我生活中的一個(gè)重要部分,所以,我肚子里的“墨水”漸漸多了起來(lái),連寫(xiě)作文也文思泉涌、妙筆生花,常令師生們贊不絕口?!蹲魑闹笇?dǎo)報(bào)》里,我最喜歡的欄目莫過(guò)于《陽(yáng)光校園》了!《陽(yáng)光校園》這個(gè)欄目是同學(xué)們用筆,記錄自己五彩繽紛的。

                校園生活。

                寫(xiě)的都是生活當(dāng)中的凡人小事讀起來(lái)會(huì)覺(jué)得自然、親切從中可以學(xué)到許多值得大家借鑒的觀察方法、表達(dá)方式。

                給我留下深刻印象的,是一篇題目為《同桌這個(gè)人》的文章。乍一看題目,我就在想同桌到底是個(gè)怎樣的人呢?于是,我?guī)е闹械囊蓡?wèn),迫不及待地讀了下去。原來(lái),小作者在通過(guò)語(yǔ)言、動(dòng)作、神態(tài)等方面的刻畫(huà),把同桌貪吃、愛(ài)抄別人作業(yè)、馬虎的特點(diǎn)淋漓盡致地展現(xiàn)在讀者面前。

                我試著把學(xué)到的人物描寫(xiě)的方法:正面描寫(xiě)與側(cè)面描寫(xiě)相結(jié)合、通過(guò)細(xì)節(jié)來(lái)刻畫(huà)人物特點(diǎn)的寫(xiě)作方法運(yùn)用到自己的寫(xiě)作中去,寫(xiě)出的作文在我再三修改后被老師當(dāng)做范文在班級(jí)講評(píng),取得了很好的效果?!蹲魑闹笇?dǎo)報(bào)》教給我許多好的寫(xiě)作方法,開(kāi)闊了我的視野,提高了我的寫(xiě)作水平,成了我的良師益友。我愛(ài)你——《作文指導(dǎo)報(bào)》!

                。

                專(zhuān)家指導(dǎo)報(bào)告范文模板

                論文研究的目的:是指論文需要解決樣的,這些問(wèn)題解決后帶來(lái)的成果是什么。理解了這個(gè)就能把握研究的方向,而不用做無(wú)謂的寫(xiě)作。論文的目的也是論文的核心內(nèi)容,一定要精煉,準(zhǔn)確。

                論文研究的意義:分為理論指導(dǎo)意義和實(shí)踐指導(dǎo)意義。理論指導(dǎo)意義是對(duì)以往研究的拓展和深入,實(shí)踐研究意義是對(duì)當(dāng)前工作開(kāi)展的指導(dǎo)作用。對(duì)于兩種意義的界定取決于論文的研究?jī)?nèi)容。

                國(guó)內(nèi)外綜述。

                文獻(xiàn)綜述主要是簡(jiǎn)要介紹別人已有的研究成果,并作出合理的評(píng)價(jià)。文獻(xiàn)綜述不可隨意篡改原著的內(nèi)容,要尊重他人的研究成果。主要技巧有:

                技巧二:隨時(shí)整理,如對(duì)文獻(xiàn)進(jìn)行分類(lèi),記錄文獻(xiàn)信息和藏書(shū)地點(diǎn)。做博士論文的時(shí)間很長(zhǎng),有的文獻(xiàn)看過(guò)了當(dāng)時(shí)不一定有用,事后想起來(lái)卻找不著了,所以有時(shí)記錄是很有必要的。同時(shí),對(duì)于特別重要的文獻(xiàn),不妨做一個(gè)讀書(shū)筆記,摘錄其中的重要觀點(diǎn)和論述。這樣一步一個(gè)腳印,到真正開(kāi)始寫(xiě)論文時(shí)就積累了大量“干貨”,可以隨時(shí)享用。

                技巧三:要按照問(wèn)題來(lái)組織文獻(xiàn)綜述??催^(guò)一些文獻(xiàn)以后,我們有很強(qiáng)烈的愿望要把自己看到的東西都陳述出來(lái),像“竹筒倒豆子”一樣,洋洋灑灑,蔚為壯觀。仿佛一定要向讀者證明自己勞苦功高。但往往也因此造成文獻(xiàn)綜述的內(nèi)容冗長(zhǎng)和贅余。文獻(xiàn)綜述就像是在文獻(xiàn)的叢林中開(kāi)辟道路,這條道路本來(lái)就是要指向我們所要解決的問(wèn)題,當(dāng)然是直線距離最短、最省事,但是一路上風(fēng)景頗多,迷戀風(fēng)景的人便往往繞行于迤邐的叢林中,反面“亂花漸欲迷人眼”,“曲徑通幽”不知所終了。因此,在做文獻(xiàn)綜述時(shí),頭腦時(shí)刻要清醒:我要解決什么問(wèn)題,人家是怎么解決問(wèn)題的,說(shuō)的有沒(méi)有道理,就行了。

                研究的主要內(nèi)容。

                提出自己的研究方向和觀點(diǎn)。具體的研究方向中要提出有創(chuàng)新價(jià)值的觀點(diǎn)。并且,初步提出整個(gè)論文的寫(xiě)作大綱或內(nèi)容結(jié)構(gòu)。由此更能理解“論文擬研究解決的問(wèn)題”不同于論文主要內(nèi)容,而是論文的目的與核心。所以在撰寫(xiě)的過(guò)程中我們應(yīng)該將論文的核心內(nèi)容體現(xiàn)出來(lái),不多加過(guò)多的闡述。

                論文采用的研究方法。

                論文研究的方法,一般有文獻(xiàn)綜述法,調(diào)研法,實(shí)證法等。具體的內(nèi)容需要你按照研究?jī)?nèi)容而定。不管是用的哪種研究方法,在開(kāi)題報(bào)告中,我們只需要對(duì)研究方法正確的進(jìn)行概述便可以了,對(duì)于詳細(xì)的操作步驟和流程,可不多加描述。

                參考文獻(xiàn)。

                前需要閱讀大量的參考文獻(xiàn),在第二步的文獻(xiàn)綜述里,也會(huì)涉及到參考文獻(xiàn)的引用。在此列出所有的參考文獻(xiàn),按照特定的格式整理。參考文獻(xiàn)的引用以第一文獻(xiàn)為主,省去讀者對(duì)文獻(xiàn)的再次查找和確認(rèn)。

                注意事項(xiàng)。

                開(kāi)題報(bào)告的寫(xiě)作一定要結(jié)合論文的具體研究來(lái)寫(xiě),不能太偏理論化,要把論文擬采用的方法具體到點(diǎn)上去。

                開(kāi)題報(bào)告不是前人研究成果的堆砌羅列,簡(jiǎn)要介紹別人的研究成果,重點(diǎn)突出論文的創(chuàng)新點(diǎn)。

                專(zhuān)家指導(dǎo)報(bào)告范文模板

                1、名稱(chēng)要準(zhǔn)確、規(guī)范。

                準(zhǔn)確就是課題的名稱(chēng)要把課題研究的問(wèn)題是什么,研究的對(duì)象是什么交待清楚,規(guī)范就是所用的詞語(yǔ)、句型要規(guī)范、科學(xué)。

                2、名稱(chēng)要簡(jiǎn)潔,不能太長(zhǎng)。

                不管是論文或者課題,名稱(chēng)都不能太長(zhǎng),能不要的字就盡量不要,一般不要超過(guò)20個(gè)字。

                例:關(guān)于秦淮河污染的治理和保潔船的設(shè)計(jì)(字體:四號(hào),加粗)。

                組長(zhǎng)姓名,成員1,2,3姓名,班級(jí)(字體:五號(hào),加粗)。

                指導(dǎo)教師*。

                (二)課題研究的目的、意義(標(biāo)題字體小四號(hào)加粗,文章為小四號(hào))。

                研究的目的、意義也就是為什么要研究、研究它有什么價(jià)值。這一般可以先從現(xiàn)實(shí)需要方面去論述,指出現(xiàn)實(shí)當(dāng)中存在這個(gè)問(wèn)題,需要去研究,去解決,本課題的研究有什么實(shí)際作用,然后,再寫(xiě)課題的理論和學(xué)術(shù)價(jià)值。

                (三)目前本課題的研究狀況:

                已有哪些成果,對(duì)已掌握的材料簡(jiǎn)單綜述。

                (四)課題研究的目標(biāo)。

                課題研究的目標(biāo)也就是課題最后要達(dá)到的具體目的,要解決哪些具體問(wèn)題,確定目標(biāo)時(shí)要緊扣課題,用詞要準(zhǔn)確、精練、明了。

                (五)課題研究的基本內(nèi)容。

                可以是一個(gè)簡(jiǎn)單的文章提綱,并說(shuō)明文章的創(chuàng)新點(diǎn)。

                (六)課題研究的人員分工。

                (七)課題研究的方法。

                如:觀察法、調(diào)查法、實(shí)驗(yàn)法、文獻(xiàn)資料法等。

                確定研究方法時(shí)要敘述清楚“做些什么”和“怎樣做”。如要用調(diào)查法,則要講清調(diào)查的目的、任務(wù)、對(duì)象、范圍、調(diào)查方法、問(wèn)卷的設(shè)計(jì)或來(lái)源等。

                (八)課題研究的步驟。

                課題研究的步驟,也就是課題研究在時(shí)間和順序上的安排。

                (九)課題研究的成果形式。

                本課題研究擬取得什么形式的終結(jié)研究成果。形式有很多,調(diào)查報(bào)告、研究報(bào)告、論文是課題研究成果最主要的表現(xiàn)形式。

                (十)參考文獻(xiàn):

                河南省職業(yè)指導(dǎo)考試報(bào)名通知

                根據(jù)《人力資源和社會(huì)保障部職業(yè)技能鑒定中心關(guān)于做好2017年全國(guó)統(tǒng)一鑒定工作的通知》(人社鑒發(fā)〔2017〕1號(hào))文件要求,為切實(shí)做好我省2017年國(guó)家職業(yè)資格統(tǒng)一鑒定工作,現(xiàn)提出如下意見(jiàn),請(qǐng)一并貫徹執(zhí)行。

                (一)全國(guó)統(tǒng)一鑒定職業(yè)。企業(yè)人力資源管理師、心理咨詢(xún)師、電子商務(wù)師、企業(yè)培訓(xùn)師、職業(yè)指導(dǎo)人員等5個(gè)職業(yè)為全國(guó)統(tǒng)一鑒定職業(yè)。經(jīng)部鑒定中心批準(zhǔn)后,繼續(xù)組織實(shí)施理財(cái)規(guī)劃師統(tǒng)一鑒定。

                (二)省統(tǒng)一鑒定職業(yè)。秘書(shū)、育嬰師、速錄師等3職業(yè)的5級(jí)、4級(jí)、3級(jí)為河南省統(tǒng)一鑒定職業(yè)。

                (三)省試驗(yàn)性鑒定職業(yè)。婚姻家庭咨詢(xún)師(3級(jí))、健康管理師(3級(jí))、信用管理師(3級(jí)、2級(jí)、1級(jí))、勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)員(3級(jí)、2級(jí)、1級(jí))、創(chuàng)業(yè)咨詢(xún)師(3級(jí)、2級(jí)、1級(jí))等5職業(yè)由省中心組織試驗(yàn)性鑒定。

                (一)全國(guó)統(tǒng)一鑒定、全省統(tǒng)一鑒定職業(yè)的鑒定日期分別定為5月20、21日和11月18、19日。全國(guó)統(tǒng)一鑒定時(shí)間安排及考核方案見(jiàn)人社鑒發(fā)〔2017〕1號(hào)文。全省統(tǒng)一鑒定具體時(shí)間安排及考核方案詳見(jiàn)附件1~2。

                (二)全國(guó)統(tǒng)考、全省統(tǒng)考、統(tǒng)考下放及試驗(yàn)性鑒定的考務(wù)管理全部使用在線考務(wù)系統(tǒng),職業(yè)技能鑒定工作平臺(tái)地址為職業(yè)技能鑒定服務(wù)網(wǎng)。

                (三)國(guó)家職業(yè)資格全國(guó)和全省統(tǒng)一鑒定數(shù)據(jù)要按時(shí)提交,不參加考試的批次必須提交不參加信息、結(jié)束業(yè)務(wù)流程,交費(fèi)電子表按傳統(tǒng)模式同時(shí)上報(bào)。省中心上半年報(bào)名截止時(shí)間為3月31日,下半年報(bào)名截止時(shí)間為10月9日,逾期不報(bào)的單位將不安排參加本次統(tǒng)一鑒定。

                (四)河南省職業(yè)資格工作網(wǎng)為統(tǒng)考資訊網(wǎng)絡(luò)唯一官方發(fā)布平臺(tái)。各機(jī)構(gòu)電子繳費(fèi)表仍使用“工作網(wǎng)河南省管理平臺(tái)的鑒定專(zhuān)用內(nèi)部通迅系統(tǒng)”上報(bào)。

                (五)參加2016年11月公共營(yíng)養(yǎng)師統(tǒng)一鑒定成績(jī)不合格的考生,可參加一次補(bǔ)考,補(bǔ)考安排在5月21日進(jìn)行。

                (六)今年的人力資源管理師(二級(jí))和心理咨詢(xún)師(二級(jí))的前兩科都將首次采取上機(jī)考試的考試形式,第一科(職業(yè)道德和理論知識(shí))為客觀題,人力資源管理師第二科(專(zhuān)業(yè)能力)為主觀題,心理咨詢(xún)師第二科(專(zhuān)業(yè)能力)為主觀題加客觀題形式??忌鷳?yīng)熟悉計(jì)算機(jī)操作,并具備一定的漢字錄入能力。

                (七)今年將組織養(yǎng)老護(hù)理員的省試驗(yàn)性鑒定,具體安排另行通知。

                (一)報(bào)名點(diǎn)要在審核批準(zhǔn)的職業(yè)、級(jí)別范圍內(nèi)組織報(bào)名,按照職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)培訓(xùn)學(xué)時(shí)要求進(jìn)行課程設(shè)置與教學(xué)。

                (二)報(bào)名點(diǎn)應(yīng)按照《河南省國(guó)家職業(yè)資格統(tǒng)一鑒定報(bào)名點(diǎn)管理辦法》的要求,根據(jù)《國(guó)家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)》的申報(bào)條件及有關(guān)規(guī)定,專(zhuān)人負(fù)責(zé),審核原件,嚴(yán)格審核報(bào)考人員的資格條件,不得隨意放寬申報(bào)條件。報(bào)名截止日前未通過(guò)省中心審核的不得參加考試。對(duì)初審工作出現(xiàn)問(wèn)題的單位將進(jìn)行嚴(yán)肅處理??忌醇皶r(shí)提供相關(guān)資料或者弄虛作假、不符合報(bào)名條件的取消考試資格或成績(jī),后果由考生本人承擔(dān)。

                (三)報(bào)名應(yīng)專(zhuān)人錄入,仔細(xì)核對(duì),錄入報(bào)名系統(tǒng)后的信息應(yīng)由考生本人或指定代理人確認(rèn),確保準(zhǔn)確無(wú)誤。報(bào)名點(diǎn)工作失誤導(dǎo)致信息錄入錯(cuò)誤的由報(bào)名點(diǎn)承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。

                (四)《2017年河南省國(guó)家職業(yè)資格統(tǒng)一鑒定考生須知》、《2017年河南省職業(yè)技能鑒定統(tǒng)考綜合評(píng)審考生須知》在河南職業(yè)資格工作網(wǎng)發(fā)布,報(bào)名點(diǎn)應(yīng)及時(shí)組織考生認(rèn)真學(xué)習(xí),履行告知義務(wù)。

                (五)職業(yè)指導(dǎo)人員職業(yè)的2級(jí)、1級(jí)審核嚴(yán)格按《職業(yè)指導(dǎo)人員》國(guó)家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的要求,審核報(bào)考人員的申報(bào)資格?!皥?bào)考高級(jí)職業(yè)指導(dǎo)師,需在國(guó)家級(jí)刊物上發(fā)表過(guò)本專(zhuān)業(yè)論文兩篇以上”以及“報(bào)考職業(yè)指導(dǎo)師,需在公開(kāi)刊物上發(fā)表過(guò)本專(zhuān)業(yè)論文一篇或二篇以上”的要求,按《關(guān)于開(kāi)展職業(yè)指導(dǎo)人員職業(yè)技能鑒定工作的補(bǔ)充通知》(人社鑒函〔2015〕10號(hào))的規(guī)定執(zhí)行。

                (一)采用口頭答辯方式綜合評(píng)審的職業(yè),根據(jù)考生人數(shù)多少分批次進(jìn)行面試,在技能操作考試結(jié)束后開(kāi)始進(jìn)行(其中人力資源管理師(1級(jí))的綜合評(píng)審答辯時(shí)間從理論考試前一天起開(kāi)始進(jìn)行),2個(gè)月內(nèi)完成??忌嬖嚾掌凇⒌攸c(diǎn)、分組、答辯場(chǎng)次及順序分別在網(wǎng)上和考試現(xiàn)場(chǎng)提前公布??忌鷳?yīng)在公布的入場(chǎng)時(shí)間內(nèi)集中入場(chǎng),不能按時(shí)入場(chǎng)的視為自動(dòng)放棄參加考試。

                (二)考生口頭答辯入場(chǎng)時(shí)需出示本人身份證件、準(zhǔn)考證、以及國(guó)家職業(yè)資格證書(shū)、學(xué)歷證書(shū)、專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員任職資格證書(shū)、工作年限證明等證明符合報(bào)名條件的證書(shū)、證明原件,不能提供的不得入場(chǎng)。

                (三)勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)員(2級(jí))和職業(yè)指導(dǎo)人員(2級(jí))兩職業(yè)綜合評(píng)審需提前上交論文,市中心和省直報(bào)名點(diǎn)統(tǒng)一收取后提交。

                省中心上半年論文收取截止時(shí)間為4月21日,下半年論文收取截止時(shí)間為10月27日,超過(guò)截止日期未收到論文的,考生綜合評(píng)審將作零分處理。

                (四)采用書(shū)面答辯方式綜合評(píng)審的職業(yè),書(shū)面答辯在考試日當(dāng)天下午進(jìn)行。需要提交論文的,考生自行攜帶到答辯考場(chǎng),由監(jiān)考人員現(xiàn)場(chǎng)收取。

                (五)對(duì)新職業(yè)和綜合評(píng)審等科目的考核,將委托河南省職業(yè)培訓(xùn)和評(píng)價(jià)協(xié)會(huì)專(zhuān)家委員會(huì)提供咨詢(xún)服務(wù)、技術(shù)開(kāi)發(fā)和支持。

                (一)省直報(bào)名點(diǎn)、1級(jí)2級(jí)職業(yè)級(jí)別以及省試驗(yàn)性鑒定職業(yè)由省中心統(tǒng)一進(jìn)行考務(wù)組織。受省中心委托,省轄市可負(fù)責(zé)屬地3級(jí)、4級(jí)、5級(jí)職業(yè)的鑒定考務(wù)組織,若同一職業(yè)級(jí)別報(bào)名人數(shù)不足15(含補(bǔ)考)人,由省中心在省直統(tǒng)一安排考場(chǎng)。

                (二)職業(yè)資格全國(guó)統(tǒng)一鑒定智能化考試工作由省中心統(tǒng)一指導(dǎo)實(shí)施。2017年智能化考試的職業(yè)有電子商務(wù)師、理財(cái)規(guī)劃師等2個(gè)職業(yè),各地應(yīng)認(rèn)真做好機(jī)考考場(chǎng)組織工作。擬開(kāi)展電子商務(wù)師鑒定的機(jī)構(gòu),須向省中心提出申請(qǐng),由省中心匯總上報(bào)部中心,經(jīng)批準(zhǔn)后按照有關(guān)具體要求開(kāi)展鑒定考試工作。

                (三)各市要嚴(yán)格按照職業(yè)技能鑒定有關(guān)規(guī)定和要求,實(shí)行考培分離,集中設(shè)置考點(diǎn)??忌藬?shù)較多的省轄市,可設(shè)置多個(gè)考點(diǎn),但同一職業(yè)(級(jí)別)的考生必須集中到同一考點(diǎn)考試??键c(diǎn)按理論實(shí)操同步模式編排考場(chǎng),每個(gè)考點(diǎn)的考場(chǎng)號(hào)必須依次順排,同一考點(diǎn)內(nèi)考場(chǎng)號(hào)不得相同,編排考場(chǎng)時(shí)必須對(duì)報(bào)名單位進(jìn)行混編。

                (一)加強(qiáng)統(tǒng)一鑒定考試安全管理。各地要嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家保密法律法規(guī),加強(qiáng)對(duì)全國(guó)統(tǒng)一鑒定考試資料的'安全管理。進(jìn)一步完善保密制度,將考試資料接收、運(yùn)送、保管、啟封、發(fā)放、回收等環(huán)節(jié)的保密責(zé)任落實(shí)到人,加強(qiáng)對(duì)涉密人員的保密教育,強(qiáng)化保密意識(shí),嚴(yán)格執(zhí)行保密制度和規(guī)定,保密室24小時(shí)專(zhuān)人值班。杜絕泄密事件發(fā)生。一旦發(fā)現(xiàn)違法泄密行為,要及時(shí)上報(bào)、嚴(yán)肅查處,觸犯法律的要追究法律責(zé)任。

                (二)嚴(yán)格統(tǒng)一鑒定考務(wù)管理??键c(diǎn)要按照相關(guān)規(guī)定安排布置考場(chǎng),做好相關(guān)人員培訓(xùn),加強(qiáng)考場(chǎng)管理,嚴(yán)肅考場(chǎng)紀(jì)律,規(guī)范程序,強(qiáng)化現(xiàn)場(chǎng)督考與視頻監(jiān)控。監(jiān)考人員要按《河南省國(guó)家職業(yè)資格統(tǒng)一鑒定監(jiān)考人員工作程序(試行)》要求履行職責(zé),維護(hù)好考場(chǎng)秩序,做好現(xiàn)場(chǎng)記錄,嚴(yán)格執(zhí)行試卷交接收發(fā)的有關(guān)規(guī)定,認(rèn)真清點(diǎn)匯總,確保試卷及時(shí)完整、安全有序地回收。

                對(duì)于在考試中有替考、組織作弊等行為的相關(guān)人員將按照《河南省人力資源社會(huì)保障廳關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范人力資源社會(huì)保障信用認(rèn)證工作的通知》(豫人社辦〔2017〕22號(hào))要求,記錄在案,作為人社部門(mén)信用認(rèn)證的依據(jù)。

                (三)要落實(shí)好應(yīng)急預(yù)案,做好突發(fā)事件的應(yīng)急處理。對(duì)于突發(fā)事件,考點(diǎn)應(yīng)本著統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、分級(jí)負(fù)責(zé)、屬地為主、果斷處置、防止擴(kuò)散的原則,采取有效措施,最大限度地降低影響,維護(hù)考生的根本利益,確??荚囐Y料安全保密,保證考試正常有序進(jìn)行。若發(fā)生嚴(yán)重影響考試正常進(jìn)行的,考點(diǎn)負(fù)責(zé)人要立即將情況上報(bào)省中心,并迅速報(bào)告市局主管領(lǐng)導(dǎo)協(xié)同做好有關(guān)問(wèn)題的處理。

                (四)高度重視,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。各市、報(bào)名點(diǎn)要高度重視統(tǒng)一鑒定工作,要充分認(rèn)識(shí)職業(yè)資格統(tǒng)一鑒定的重要意義,切實(shí)加強(qiáng)對(duì)國(guó)家職業(yè)資格全國(guó)和全省統(tǒng)一鑒定工作的組織領(lǐng)導(dǎo),各項(xiàng)工作要落實(shí)到人,確保統(tǒng)一鑒定工作有序進(jìn)行。省中心監(jiān)督舉報(bào)電話(0371)69306173、69306177,考試當(dāng)日值班電話為(0371)69306193、69306195。各省轄市也要設(shè)立舉報(bào)和值班電話,及時(shí)解答考生相關(guān)咨詢(xún),認(rèn)真調(diào)查秉公處理群眾舉報(bào)和現(xiàn)場(chǎng)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題。

                專(zhuān)家指導(dǎo)報(bào)告范文模板

                搜索國(guó)內(nèi)期刊文獻(xiàn)可知,國(guó)內(nèi)79年至20xx年直接以^v^自制教具^(guò)v^為題發(fā)表的論文180多篇,20xx年至20xx年以此為題發(fā)表的論文約58篇。從這些文章來(lái)看,絕大多數(shù)是具體介紹如何去制作和運(yùn)用特定的教具、學(xué)具,少數(shù)文章逐漸涉及自制教具的功能和價(jià)值問(wèn)題。另外,一些專(zhuān)家學(xué)者也投入到自制教具、學(xué)具研究中取得豐碩的成果,出版了一些專(zhuān)著。其中有代表性的有朱正元的《物理演示實(shí)驗(yàn)與自制儀器力學(xué)部分》(1978)、胡名章的《中學(xué)物理演示實(shí)驗(yàn)與自制教具》(1983)、劉濟(jì)昌與張國(guó)成的《自制教具的理論與實(shí)踐》(1994)、劉炳升與馮容士編著的《中學(xué)物理實(shí)驗(yàn)教學(xué)與自制教具》(20xx)等等。

                在國(guó)外自制教具進(jìn)行的實(shí)驗(yàn)一般屬于所謂的^v^低成本實(shí)驗(yàn)(lowcostexperiment)^v^。在日本和歐美等發(fā)達(dá)國(guó)家中,現(xiàn)代教育技術(shù)水平較高,但仍熱衷于自制教具的研究。在日本,有一大批熱心物理低成本自創(chuàng)實(shí)驗(yàn)的教師,自創(chuàng)了許多高智慧的低成本物理實(shí)驗(yàn)。在美國(guó),非常重視低成本實(shí)驗(yàn),電視節(jié)目上經(jīng)常制作一些趣味的低成本實(shí)驗(yàn)指導(dǎo)學(xué)生,各學(xué)校實(shí)驗(yàn)室都使用大量的自制實(shí)驗(yàn)器具,甚至還占相當(dāng)大的比重,一些自制教具還有著悠久的歷史。在英國(guó),當(dāng)教師要接受制作和表演低成本實(shí)驗(yàn)的技能培訓(xùn)。當(dāng)今的世界各國(guó)物理教學(xué)中,都對(duì)物理教師自己設(shè)計(jì)和制作的教具和低成本實(shí)驗(yàn)非常感興趣,提倡利用低成本實(shí)驗(yàn)來(lái)激勵(lì)學(xué)生的學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī),培養(yǎng)動(dòng)手實(shí)踐能力,激發(fā)創(chuàng)新思維己成為一種共識(shí)。

                在新授課或者習(xí)題課教學(xué)中,會(huì)遇到很多學(xué)生存在思維障礙的問(wèn)題,而一般學(xué)校實(shí)驗(yàn)室的器材又很難滿足這類(lèi)實(shí)驗(yàn)探究的需要。自制教具的使用可以大大改善這一現(xiàn)狀,它能夠較大程度的根據(jù)教師的教學(xué)思想開(kāi)發(fā)實(shí)驗(yàn)器材,甚至能夠讓學(xué)生自己也參與到實(shí)驗(yàn)器材的開(kāi)發(fā)制作過(guò)程中去。

                目前很多自制教具還存在著取材較為復(fù)雜、操作不夠方便等問(wèn)題,不符合自制教具的應(yīng)用簡(jiǎn)潔、方便、安全易推廣等原則,這也為本課題的確立提供了機(jī)遇。通過(guò)自制教具進(jìn)行教學(xué),能充分調(diào)動(dòng)學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性,讓學(xué)生主動(dòng)參與教學(xué)過(guò)程。同時(shí),學(xué)生可以通過(guò)自制教具獲得親身的體驗(yàn),再結(jié)合理性分析,往往就可以有效的突破學(xué)生思維中的困難點(diǎn),切實(shí)提高學(xué)生的物理思維能力。

                由于高中物理知識(shí)對(duì)學(xué)生思維水平的要求與初中相比有很大的提高,這也直接造成了學(xué)生學(xué)習(xí)物理的困難,尤其是對(duì)于高一新生而言。因此,本課題將研究對(duì)象確定為高一學(xué)生。

                本課題主要針對(duì)人教版教材必修一和必修二中部分重點(diǎn)難點(diǎn)知識(shí),進(jìn)行自制教具的開(kāi)發(fā)研究,通過(guò)自制教具來(lái)幫助學(xué)生突破思維的難點(diǎn),從而提高學(xué)生的物理思維能力。

                研究的主要內(nèi)容是找到高一學(xué)生在物理學(xué)習(xí)過(guò)程中的思維障礙所在、開(kāi)發(fā)相應(yīng)的^v^自制教具^(guò)v^,并通過(guò)教學(xué)實(shí)踐來(lái)檢驗(yàn)自制教具的實(shí)際教學(xué)效果,邊研究邊總結(jié),邊總結(jié)邊修正。

                基于本課題的特點(diǎn),提出以下兩個(gè)需要重點(diǎn)研究的問(wèn)題:

                1。對(duì)于教材中的一些重難點(diǎn)知識(shí),學(xué)生的思維障礙究竟在哪里?

                2。如何開(kāi)發(fā)^v^自制教具^(guò)v^幫助學(xué)生突破思維障礙,提高思維能力?

                1。行動(dòng)研究法。

                教師在實(shí)際教學(xué)的過(guò)程中,就自己教學(xué)中困境與難題,以科學(xué)的方法做有組織、有系統(tǒng)的計(jì)劃,開(kāi)展行動(dòng)探究,收集資料和紀(jì)錄,進(jìn)行反思與改進(jìn)。由于是教師自我選擇,解決教學(xué)中的實(shí)際問(wèn)題,又源于自覺(jué)的自我反思,所以不但能反映教師的個(gè)別性和自主性,更能敦促教師在不斷反省實(shí)踐中實(shí)現(xiàn)教師專(zhuān)業(yè)化發(fā)展的目標(biāo)。

                2。文獻(xiàn)研究法。

                收集、整理有關(guān)自制教具的資料文獻(xiàn)。

                3。案例研究法。

                對(duì)典型的自制教具案例進(jìn)行研究,不斷總結(jié)其自制教具在教學(xué)中的作用。

                4。經(jīng)驗(yàn)總結(jié)和理論提煉研究。

                通過(guò)經(jīng)驗(yàn)總結(jié)和理論提煉,得到較為全面準(zhǔn)確的研究結(jié)果。

                第一階段:20xx。11。

                確定研究課題,收集相關(guān)資料,認(rèn)真填寫(xiě)課題研究評(píng)審表;

                第二階段:20xx。12—20xx。01。

                確定人教版必修一教材中適合開(kāi)發(fā)的內(nèi)容;

                第三階段:20xx。02—20xx。04。

                完成必修一相關(guān)內(nèi)容的自制教具開(kāi)發(fā)、相關(guān)論文及階段總結(jié);

                第四階段:20xx。05—20xx。06。

                確定人教版必修二教材中適合開(kāi)發(fā)的內(nèi)容;

                第五階段:20xx。07—20xx。08。

                完成必修二相關(guān)內(nèi)容的自制教具開(kāi)發(fā)、相關(guān)論文及階段總結(jié);

                第六階段:20xx。09—。

                撰寫(xiě)結(jié)題報(bào)告,準(zhǔn)備結(jié)題。

                1。三篇與自制教具相關(guān)的教學(xué)研究論文。

                2。一定數(shù)量的自制教具實(shí)物。

                3。結(jié)題報(bào)告。

                六、課題反思。

                以上是對(duì)^v^自制教具對(duì)提高學(xué)生物理思維能力的實(shí)踐研究^v^的初步探索,由于前期已有過(guò)初步的研究,所以本課題最終取得了一定的研究成果,但也還存在一些遺憾之處。如:

                (1)目前開(kāi)發(fā)自制教具的數(shù)量還很不夠,還遠(yuǎn)不能充分滿足學(xué)生的需要。

                (2)自制教具的開(kāi)發(fā)研究主要由我本人完成,今后應(yīng)更好的發(fā)揮學(xué)生的作用,讓他們自己來(lái)發(fā)掘問(wèn)題,并通過(guò)開(kāi)發(fā)自制教具最終解決問(wèn)題。

                專(zhuān)家指導(dǎo)報(bào)告范文模板

                我在專(zhuān)利局查閱有關(guān)資料之后,發(fā)現(xiàn)國(guó)內(nèi)目前尚沒(méi)有此類(lèi)產(chǎn)品的設(shè)計(jì)。一個(gè)類(lèi)似創(chuàng)意的設(shè)計(jì)是:在一個(gè)瓶子內(nèi)設(shè)置兩個(gè)金屬接點(diǎn),瓶子內(nèi)部灌一些水銀。當(dāng)人站立時(shí),水銀集中在一個(gè)接點(diǎn)處,電路斷開(kāi)。當(dāng)人倒地時(shí),瓶子的傾斜使水銀同時(shí)接觸到2個(gè)接點(diǎn),電路被觸發(fā),瓶子內(nèi)置的*報(bào)器發(fā)出*報(bào),示意求助。這個(gè)設(shè)計(jì)顯然是很粗糙的。

                (1)它只是通過(guò)身體傾斜的角度來(lái)決定是否*,而不是按照真正的生理狀況,必然會(huì)出現(xiàn)很高的誤報(bào)率。

                (2)它無(wú)非是在最短時(shí)間內(nèi)引起了別人注意,卻并沒(méi)有使整個(gè)過(guò)程簡(jiǎn)化,所以對(duì)于提高救護(hù)效率不會(huì)起到實(shí)質(zhì)影響。

                但是,經(jīng)過(guò)兩個(gè)多月的探討,幾乎沒(méi)有任何進(jìn)展,我?guī)缀醯搅艘艞壍牡夭?。但是,在老師不斷的鼓?lì)和啟發(fā)下,有一天,靈感幸運(yùn)地光顧了我的大腦聲光求助,有線、無(wú)線電話*都是成熟的技術(shù),關(guān)鍵在于沒(méi)有一個(gè)能判斷病人因其他原因跌倒與突然發(fā)病而跌倒的智能開(kāi)關(guān)裝置。

                一旦這個(gè)設(shè)計(jì)能夠?qū)崿F(xiàn),將會(huì)具有重大的實(shí)際價(jià)值和社會(huì)價(jià)值。首先它使病人在急救最關(guān)鍵的一個(gè)環(huán)節(jié)上得到了最大的保障,很大程度降低了突發(fā)*疾病的危險(xiǎn)*;其次,它會(huì)使急救行業(yè)出現(xiàn)新的概念、新的運(yùn)營(yíng)模式,也會(huì)促進(jìn)相關(guān)產(chǎn)品(如gps)的普及和推廣;另外,它可以使眾多患有突發(fā)*疾病的中老年人以輕松、樂(lè)觀的情緒面對(duì)生活,參與更多的社會(huì)活動(dòng),由此產(chǎn)生的社會(huì)效應(yīng)將非??捎^。

                (二)研究方案。

                1??v觀整個(gè)設(shè)計(jì)思路,大致可分為三大部分。

                第一階段:到醫(yī)院進(jìn)一步收集有關(guān)病人(尤其是老年人)發(fā)病摔倒時(shí)候的具體生理反應(yīng)的資料,比如倒地姿勢(shì),血壓、脈搏的變化狀況等。這一階段的關(guān)鍵任務(wù)就是要通過(guò)資料分析抓住普通狀況下摔倒和因病倒地的不同。而資料估計(jì)將以心電圖和血壓數(shù)值的收集為重點(diǎn)。

                第二階段:選擇適當(dāng)?shù)姆绞浇邮账璧纳硇盘?hào)。這一階段的關(guān)鍵在于選擇適當(dāng)?shù)膫鞲衅饕越邮障鄬?duì)微弱的生理信號(hào)。估計(jì)這一階段要考慮的問(wèn)題是選擇什么*能的傳感器和如何分布傳感器,以達(dá)到最理想的試驗(yàn)效果。

                專(zhuān)家指導(dǎo)報(bào)告范文模板

                大宇匯鑫運(yùn)輸分公司擁有中國(guó)重汽豪沃重卡20余輛。二汽東風(fēng)40余輛、危險(xiǎn)貨物運(yùn)輸車(chē)輛30余輛,是當(dāng)前云南運(yùn)輸行業(yè)的領(lǐng)先企業(yè),2014年被云錫元江鎳業(yè)指定為專(zhuān)用運(yùn)輸濃硫酸車(chē)隊(duì)以及普通貨物運(yùn)輸車(chē)隊(duì)。

                為進(jìn)一步繁榮元江營(yíng)運(yùn)行業(yè),規(guī)范客運(yùn)市場(chǎng)秩序、強(qiáng)化城市客運(yùn)管理。目前我公司正積極有序地為成立元江縣大宇商貿(mào)有限責(zé)任公司出租汽車(chē)分公司統(tǒng)籌安排。

                元江縣城市出租汽車(chē)是城車(chē)客運(yùn)的起源,直至今日車(chē)輛數(shù)目已增至30余輛。其中大部份都以個(gè)體散運(yùn),自負(fù)贏虧、自生自滅的方式流串于元江的各個(gè)角落。由于元江城市客運(yùn)方式比較復(fù)雜;包括兩輪,三輪摩托車(chē)客運(yùn),公交客運(yùn)、觀光旅游車(chē)客運(yùn)、客運(yùn)站客運(yùn)、出租汽車(chē)客運(yùn)。這些錯(cuò)綜復(fù)雜的客運(yùn)系統(tǒng)交織于元江城市道路客運(yùn)。造成亂停亂放亂行車(chē)的混亂秩序,給元江縣城市客運(yùn)帶來(lái)了許多安全隱患以及亂收費(fèi)現(xiàn)象。城市出租汽車(chē)因散亂、不統(tǒng)一、無(wú)人管理而滯留在元江電影巷,屆時(shí)給該路段交通帶來(lái)了極大的不便。

                故,結(jié)合元江縣道路情況、客運(yùn)系統(tǒng)分析、以及城市容貌的要求,我公司集中管理元江縣城市出租汽車(chē)將為元江縣城市道路客運(yùn)打開(kāi)方便之門(mén)。當(dāng)前,出租汽車(chē)營(yíng)運(yùn)已成為經(jīng)濟(jì)發(fā)展城市的象征,由于各各城市的普遍性存在,大部份人都會(huì)有意識(shí)性的選擇。作為熱帶旅游城市,城市出租客運(yùn)是一個(gè)發(fā)展中旅游城市的象征,也是一項(xiàng)十分必要客運(yùn)項(xiàng)目。

                通過(guò)對(duì)出租車(chē)司機(jī)的詢(xún)問(wèn)調(diào)查結(jié)果表明,大部份駕駛員均同意和贊成對(duì)元江縣城市出租汽車(chē)實(shí)行統(tǒng)一規(guī)劃、統(tǒng)一管理;由于當(dāng)前城市出租汽車(chē)的散亂,沒(méi)有統(tǒng)一的標(biāo)志、以及合理的管理制度;使得乘客無(wú)法區(qū)分私家轎車(chē)與出租車(chē)的不同,甚至不信任出租汽車(chē)的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),這就必然導(dǎo)致我縣出租汽車(chē)行業(yè)始終滯后于其它城市的出租車(chē)客運(yùn)。

                發(fā)展中的元江縣已逐步邁向旅游風(fēng)景城市,大量的熱帶果品寶藏和獨(dú)具一格的旅游節(jié)日將會(huì)吸引越來(lái)越多的投資商和游客。統(tǒng)一管理城市出租汽車(chē)管理后;首先,將為元江熱壩城市形象增光添彩,成為一道良好的風(fēng)景;其次,為觀光我縣的游客和投資商提供出行之便,以及方便群眾外出;最后,統(tǒng)一規(guī)劃管理城市出租汽車(chē)后,將徹底整治我縣出租汽車(chē)的交通混亂秩序,解決亂停亂放亂收費(fèi)等一系列安全運(yùn)輸?shù)膯?wèn)題。故,成立出租汽車(chē)分公司已成為當(dāng)前勢(shì)在必行的重要舉措。

                為方便統(tǒng)一管理,根據(jù)車(chē)輛保養(yǎng)、維護(hù)的需求以及對(duì)交通、城市環(huán)境等方面分析項(xiàng)目選址產(chǎn)生的影響,公司地址選擇在元江縣大宇商貿(mào)有限責(zé)任公司辦公室(元江縣澧江鎮(zhèn)澧江路128號(hào)石油公司旁)。

                我公司統(tǒng)一元江縣城市出租汽車(chē)的管理后,將對(duì)出租汽車(chē)統(tǒng)一噴漆,統(tǒng)一安裝頂燈、統(tǒng)一車(chē)門(mén)地址以及駕駛員形象、規(guī)范出租汽車(chē)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn);建立租車(chē)信息平臺(tái)和gps監(jiān)控系統(tǒng)。同時(shí)制定相應(yīng)的管理制度、應(yīng)急程序和車(chē)輛臺(tái)帳(附件)。

                成立元江縣大宇商有限責(zé)任公司出租汽車(chē)分公司后,由總經(jīng)理編制專(zhuān)人負(fù)責(zé)管理出租汽車(chē)的各項(xiàng)事務(wù)、定期集中出租汽車(chē)的駕駛員進(jìn)行安全生產(chǎn)學(xué)習(xí),邀請(qǐng)專(zhuān)業(yè)人員講授安全運(yùn)輸法律法規(guī),對(duì)駕駛?cè)藛T和從業(yè)人員定期培訓(xùn)。

                杜郎口教學(xué)模式是杜郎口中學(xué)課堂教學(xué)模式的簡(jiǎn)稱(chēng),具體是指山東省聊城市茌平縣杜郎口鎮(zhèn)初中自1998年以來(lái)不斷嘗試推行新課改、踐行學(xué)生主體地位而摸索新創(chuàng)的“三三六”自主學(xué)習(xí)的高效課堂模式。

                我愛(ài)《作文指導(dǎo)報(bào)》

                “秀才不出門(mén),便知天下事?!边@句話使我充分認(rèn)識(shí)到報(bào)紙的重要性。可見(jiàn),看報(bào)的好處是不勝枚舉的。可不知為什么,在眾多報(bào)紙當(dāng)中,我卻獨(dú)鐘情于《作文指導(dǎo)報(bào)》。每到新學(xué)年開(kāi)始,老師便會(huì)鼓勵(lì)學(xué)生們自愿訂閱《作文指導(dǎo)報(bào)》。

                目的只有一個(gè),那就是想讓我們學(xué)習(xí)《作文指導(dǎo)報(bào)》上發(fā)表的文章所運(yùn)用的各種各樣的寫(xiě)作方法,提高我們的寫(xiě)作水平和表達(dá)能力。今年也不例外,老師同樣號(hào)召同學(xué)們自愿訂報(bào),我又毫不猶豫地訂了一份。發(fā)報(bào)紙時(shí),同學(xué)們都欣喜若狂,報(bào)紙一拿到手,立刻全神貫注地讀了起來(lái),似乎已經(jīng)把一切都置身事外。我習(xí)慣飯后讀,睡覺(jué)前讀,總之是一有閑暇時(shí)間就讀。

                讀《作文指導(dǎo)報(bào)》早已成為了我生活中的一個(gè)重要部分,所以,我肚子里的“墨水”漸漸多了起來(lái),連寫(xiě)作文也文思泉涌、妙筆生花,常令師生們贊不絕口?!蹲魑闹笇?dǎo)報(bào)》里,我最喜歡的欄目莫過(guò)于《陽(yáng)光校園》了!《陽(yáng)光校園》這個(gè)欄目是同學(xué)們用筆,記錄自己五彩繽紛的校園生活,寫(xiě)的都是生活當(dāng)中的凡人小事,讀起來(lái)會(huì)覺(jué)得自然、親切,從中可以學(xué)到許多值得大家借鑒的觀察方法、表達(dá)方式。

                給我留下深刻印象的,是一篇題目為《同桌這個(gè)人》的文章。乍一看題目,我就在想同桌到底是個(gè)怎樣的人呢?于是,我?guī)е闹械囊蓡?wèn),迫不及待地讀了下去。原來(lái),小作者在通過(guò)語(yǔ)言、動(dòng)作、神態(tài)等方面的刻畫(huà),把同桌貪吃、愛(ài)抄別人作業(yè)、馬虎的.特點(diǎn)淋漓盡致地展現(xiàn)在讀者面前。

                專(zhuān)家指導(dǎo)報(bào)告范文模板

                開(kāi)題報(bào)告,就是當(dāng)課題方向確定之后,課題負(fù)責(zé)人在調(diào)查研究的基礎(chǔ)上撰寫(xiě)的報(bào)請(qǐng)上級(jí)批準(zhǔn)的選題計(jì)劃。它主要說(shuō)明這個(gè)課題應(yīng)該進(jìn)行研究,本身有條件進(jìn)行研究以及準(zhǔn)備如何開(kāi)展研究等問(wèn)題,也可以說(shuō)是對(duì)課題的論證和設(shè)計(jì)。因而在開(kāi)題報(bào)告中對(duì)課題論證和探究的過(guò)程要有初步的安排,即要撰寫(xiě)探究方法和步驟。開(kāi)題報(bào)告是提高選題質(zhì)量和水平的重要環(huán)節(jié),而研究方案是開(kāi)題報(bào)告中尤為重要的一個(gè)部分。

                研究方案,就是課題確定之后,研究人員在正式開(kāi)展研之前制訂的整個(gè)課題研究的工作計(jì)劃,它初步規(guī)定了課題研究各方面的具體內(nèi)容和步驟。研究方案對(duì)整個(gè)研究工作的順利開(kāi)展起著關(guān)鍵的作用,尤其是對(duì)于我們科研經(jīng)驗(yàn)較少的人來(lái)講,一個(gè)好的方案,可以使我們避免無(wú)從下手,或者進(jìn)行一段時(shí)間后不知道下一步干什么的情況,保證整個(gè)研究工作有條不紊地進(jìn)行??梢哉f(shuō),研究方案水平的高低,是一個(gè)課題質(zhì)量與水平的重要反映。為了獲得上級(jí)的批準(zhǔn)通過(guò),我們需要在提出一個(gè)可行的研究方案,同時(shí)研究方案的科學(xué)性和創(chuàng)新性也是獲得批準(zhǔn)的.一個(gè)要素。

                二、開(kāi)題報(bào)告的結(jié)構(gòu)與寫(xiě)法。

                課題開(kāi)題報(bào)告主要包含以下幾個(gè)方面:

                1.研究目的與意義。

                本部分主要寫(xiě):你為什么要做這個(gè)研究?這個(gè)研究做出來(lái)有什么作用?

                2.研究現(xiàn)狀。

                3.研究對(duì)象與研究方法。

                本部分:列出你的研究對(duì)象與將采用的主要研究方法。

                4.研究?jī)?nèi)容。

                本部分主要寫(xiě):你論文的大體框架(主要內(nèi)容)。

                5.研究方案。

                本部分主要寫(xiě):你研究的主要過(guò)程(包括如何設(shè)計(jì)問(wèn)卷、發(fā)放問(wèn)卷、回收統(tǒng)計(jì)、分析等過(guò)程)。

                6.參考文獻(xiàn)。

                整體要求:空話盡量少說(shuō),把問(wèn)題說(shuō)清楚就可以了。

                專(zhuān)家指導(dǎo)報(bào)告范文模板

                論文開(kāi)題記錄是對(duì)論文開(kāi)題答辯會(huì)過(guò)程的記錄。

                論文開(kāi)題答辯由選題者把自己所選的課題的概況(即“開(kāi)題報(bào)告內(nèi)容”),向有關(guān)專(zhuān)家、學(xué)者、科技人員進(jìn)行陳述。由這些專(zhuān)家決定,你選擇的題目是否適合作為論文進(jìn)行下一步研究。

                作論文開(kāi)題記錄有以下要點(diǎn):

                1、開(kāi)題會(huì)時(shí)間、地點(diǎn)。

                2、參加開(kāi)題的專(zhuān)家:

                3、開(kāi)題人、題目:

                4、開(kāi)題報(bào)告主要內(nèi)容:

                5、各位專(zhuān)家對(duì)報(bào)告的提問(wèn)和回答:

                6、專(zhuān)家評(píng)價(jià)和結(jié)論:

                20xx年2月27號(hào)上午,為促進(jìn)課題研究的順利開(kāi)展,切實(shí)提高研究的質(zhì)量,我代表課題組成員就課題的研究實(shí)施進(jìn)行了開(kāi)題報(bào)告?,F(xiàn)將會(huì)議專(zhuān)家反饋意見(jiàn)記錄如下:

                一、開(kāi)題報(bào)告與課題研究實(shí)施方案切實(shí)可行。

                該課題研究目的明確,研究目標(biāo)清楚;

                研究?jī)?nèi)容基本合適,

                研究思路清晰,具有可行性和可操作性。

                預(yù)期成果具有較大的實(shí)用價(jià)值。

                研究隊(duì)伍力量強(qiáng)大,具有一定的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)和理論研究水平,能勝任完成研究任務(wù)。

                研究方法實(shí)用有效,符合本課題研究要求。

                二、課題研究實(shí)施中需要注意如下問(wèn)題。

                1、課程教學(xué)資源建設(shè)是以初中信息技術(shù)課程標(biāo)準(zhǔn)為準(zhǔn),還是以某套教材為準(zhǔn)。

                2、課程教學(xué)資源建設(shè)是初中信息技術(shù)課程的全部?jī)?nèi)容還是部分,量有多大?

                3、課程教學(xué)資源的實(shí)踐與應(yīng)用研究包括不包括實(shí)踐或應(yīng)用效果的研究?

                《河南省國(guó)有企業(yè)功能界定與分類(lèi)的指導(dǎo)意見(jiàn)》

                省政府國(guó)資委省財(cái)政廳省發(fā)展改革委。

                (20xx年6月10日)。

                根據(jù)國(guó)務(wù)院國(guó)資委、財(cái)政部、國(guó)家發(fā)展改革委《關(guān)于國(guó)有企業(yè)功能界定與分類(lèi)的指導(dǎo)意見(jiàn)》(國(guó)資發(fā)研究〔20xx〕170號(hào))和《中共河南省委河南省人民政府關(guān)于進(jìn)一步深化國(guó)有企業(yè)改革的意見(jiàn)》(豫發(fā)〔20xx〕25號(hào))精神,為準(zhǔn)確界定我省不同國(guó)有企業(yè)功能,有針對(duì)性地推進(jìn)國(guó)有企業(yè)改革,現(xiàn)就我省國(guó)有企業(yè)(包括國(guó)有獨(dú)資企業(yè)、國(guó)有獨(dú)資公司、國(guó)有資本控股公司,下同)功能界定與分類(lèi)提出以下意見(jiàn)。

                ——誰(shuí)出資誰(shuí)分類(lèi)。按照國(guó)家所有、分級(jí)代表的原則,分級(jí)推進(jìn)出資企業(yè)的功能界定和分類(lèi)工作。各地由履行出資人職責(zé)的機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)制定所出資企業(yè)的功能界定和分類(lèi)方案,報(bào)本級(jí)政府批準(zhǔn)后實(shí)施。

                ——因地制宜、因企施策。在遵循國(guó)家基本分類(lèi)思路、確保企業(yè)分類(lèi)相對(duì)統(tǒng)一的基礎(chǔ)上,堅(jiān)持因地制宜、因企施策,科學(xué)分類(lèi),突出重點(diǎn),試點(diǎn)先行,不搞一刀切。根據(jù)布局結(jié)構(gòu)調(diào)整和企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略需要,動(dòng)態(tài)調(diào)整企業(yè)功能定位和分類(lèi)。企業(yè)較少的地方,可以一企一策。

                ——定性與定量相結(jié)合。定性標(biāo)準(zhǔn)主要考量企業(yè)承擔(dān)的任務(wù)、運(yùn)營(yíng)模式、行業(yè)特點(diǎn)和參與市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)程度。定量標(biāo)準(zhǔn)主要分析企業(yè)資產(chǎn)、營(yíng)業(yè)收入、實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)和從業(yè)人員等核心指標(biāo)占企業(yè)總額的比例。當(dāng)定性標(biāo)準(zhǔn)與定量標(biāo)準(zhǔn)不一致時(shí),優(yōu)先考慮定性標(biāo)準(zhǔn)。

                ——堅(jiān)持企業(yè)基本屬性。各類(lèi)國(guó)有企業(yè)的功能定位和分類(lèi)雖然不同,但基本屬性都是企業(yè),均應(yīng)遵循市場(chǎng)和企業(yè)發(fā)展規(guī)律,努力成為獨(dú)立的市場(chǎng)主體。要自覺(jué)服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展大局,發(fā)揮表率作用,模范履行社會(huì)責(zé)任。

                將全省國(guó)有企業(yè)分為商業(yè)類(lèi)和公益類(lèi)。其中,商業(yè)類(lèi)細(xì)分為商業(yè)一類(lèi)和商業(yè)二類(lèi)。

                (一)商業(yè)類(lèi)國(guó)有企業(yè)。以增強(qiáng)國(guó)有經(jīng)濟(jì)活力、放大國(guó)有資本功能、實(shí)現(xiàn)國(guó)有資產(chǎn)保值增值為主要目標(biāo),按照市場(chǎng)化要求實(shí)行商業(yè)化運(yùn)作,依法獨(dú)立自主開(kāi)展生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng),實(shí)現(xiàn)優(yōu)勝劣汰、有序進(jìn)退。

                商業(yè)一類(lèi)國(guó)有企業(yè),主業(yè)處于充分競(jìng)爭(zhēng)行業(yè)和領(lǐng)域,滿足一般性市場(chǎng)需求,以實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)效益最大化為主要目標(biāo),兼顧社會(huì)效益,注重經(jīng)營(yíng)績(jī)效和可持續(xù)發(fā)展能力,主要包括工業(yè)和商貿(mào)類(lèi)企業(yè)。

                商業(yè)二類(lèi)國(guó)有企業(yè),主業(yè)處于關(guān)系國(guó)民經(jīng)濟(jì)命脈的重要行業(yè)和關(guān)鍵領(lǐng)域,主要承擔(dān)重大專(zhuān)項(xiàng)任務(wù),滿足特定功能需求,以保障國(guó)民經(jīng)濟(jì)運(yùn)行為主要目標(biāo),重點(diǎn)發(fā)展前瞻性戰(zhàn)略性產(chǎn)業(yè),實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)效益、社會(huì)效益有機(jī)統(tǒng)一,主要包括政府投融資公司。

                (二)公益類(lèi)國(guó)有企業(yè)。以保障民生、服務(wù)社會(huì)、提供公共產(chǎn)品和服務(wù)、實(shí)現(xiàn)社會(huì)效益最大化為主要目標(biāo),兼顧經(jīng)濟(jì)效益,必要的產(chǎn)品和服務(wù)價(jià)格可以由政府調(diào)控,主要包括供水、供電、供氣、供熱和公共交通等企業(yè)。

                1.根據(jù)政府出資組建企業(yè)時(shí),明確的企業(yè)戰(zhàn)略定位、發(fā)展目標(biāo)和主要任務(wù)設(shè)定企業(yè)類(lèi)別。

                2.根據(jù)企業(yè)提供的產(chǎn)品或服務(wù)滿足的需求設(shè)定類(lèi)別。滿足一般性市場(chǎng)需求的是商業(yè)一類(lèi)企業(yè),滿足特定功能需求的是商業(yè)二類(lèi)企業(yè),滿足城鄉(xiāng)公共需求的是公益類(lèi)企業(yè)。

                3.根據(jù)核心指標(biāo)占比設(shè)定企業(yè)類(lèi)別。結(jié)合企業(yè)戰(zhàn)略定位和主業(yè),選取相關(guān)業(yè)務(wù)的資產(chǎn)(資本或投資)、營(yíng)業(yè)收入、實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)和從業(yè)人員四項(xiàng)指標(biāo)作為核心指標(biāo),分別計(jì)算相關(guān)業(yè)務(wù)的四項(xiàng)指標(biāo)占企業(yè)對(duì)應(yīng)指標(biāo)總額的比例,相關(guān)業(yè)務(wù)三個(gè)以上核心指標(biāo)占對(duì)應(yīng)指標(biāo)總額的比例超過(guò)51%,則企業(yè)劃入相應(yīng)類(lèi)別。

                (二)企業(yè)跨類(lèi)業(yè)務(wù)的認(rèn)定。

                1.跨類(lèi)業(yè)務(wù)是指企業(yè)在主業(yè)以外承擔(dān)或從事的其他類(lèi)別的業(yè)務(wù),跨類(lèi)業(yè)務(wù)包括項(xiàng)目、投資和下屬企業(yè)等。

                2.企業(yè)承擔(dān)或從事的其他類(lèi)別業(yè)務(wù)的資產(chǎn)、營(yíng)業(yè)收入等指標(biāo)占企業(yè)對(duì)應(yīng)指標(biāo)總額的比例在10%以上,可以認(rèn)定為跨類(lèi)業(yè)務(wù);未達(dá)到10%但對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)確實(shí)有較大影響的,也可認(rèn)定為跨類(lèi)業(yè)務(wù)。

                3.跨類(lèi)業(yè)務(wù)認(rèn)定范圍原則上涵蓋到三級(jí)企業(yè)。

                (三)建立企業(yè)功能界定和分類(lèi)的定期評(píng)估、動(dòng)態(tài)調(diào)整機(jī)制。履行出資人職責(zé)的機(jī)構(gòu)要對(duì)企業(yè)的功能定位和分類(lèi)進(jìn)行定期評(píng)估和調(diào)整,原則上每3年進(jìn)行一次評(píng)估,并根據(jù)評(píng)估情況對(duì)企業(yè)分類(lèi)作適當(dāng)調(diào)整,特殊情況下可實(shí)時(shí)調(diào)整。

                (一)分類(lèi)推進(jìn)改革。商業(yè)類(lèi)國(guó)有企業(yè)要按照市場(chǎng)決定資源配置的要求,加大公司制股份制改革力度,加快完善現(xiàn)代企業(yè)制度,成為充滿生機(jī)活力的市場(chǎng)主體。其中,商業(yè)一類(lèi)國(guó)有企業(yè)要實(shí)行公司制股份制改革,以提高經(jīng)濟(jì)效益和創(chuàng)新商業(yè)模式為導(dǎo)向,積極引入其他資本實(shí)現(xiàn)股權(quán)多元化,國(guó)有資本可以絕對(duì)控股、相對(duì)控股,也可以參股;加大改制上市力度,著力推進(jìn)整體上市。商業(yè)二類(lèi)國(guó)有企業(yè)要保持國(guó)有資本控股地位,支持非國(guó)有資本參股。公益類(lèi)國(guó)有企業(yè)可以采取國(guó)有獨(dú)資形式,具備條件的也可以推進(jìn)投資主體多元化,還可以通過(guò)特許經(jīng)營(yíng)、購(gòu)買(mǎi)服務(wù)、委托代理等方式,鼓勵(lì)非國(guó)有企業(yè)參與經(jīng)營(yíng)。

                (二)分類(lèi)促進(jìn)發(fā)展。各類(lèi)企業(yè)要樹(shù)立“創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開(kāi)放、共享”的發(fā)展理念,堅(jiān)持“有所為有所不為”,加快轉(zhuǎn)型升級(jí),優(yōu)化產(chǎn)品布局,提升管理水平,增強(qiáng)企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。商業(yè)類(lèi)國(guó)有企業(yè)要優(yōu)化資源配置,加大重組整合力度和研發(fā)投入,加快科技和管理創(chuàng)新步伐,持續(xù)推動(dòng)轉(zhuǎn)型升級(jí),培育一批具有較強(qiáng)創(chuàng)新能力和競(jìng)爭(zhēng)力的國(guó)有骨干企業(yè)。其中,商業(yè)一類(lèi)國(guó)有企業(yè)要支持和鼓勵(lì)發(fā)展有競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的產(chǎn)業(yè),優(yōu)化國(guó)有資本投向,推動(dòng)國(guó)有產(chǎn)權(quán)流轉(zhuǎn),及時(shí)處置低效、無(wú)效及不良資產(chǎn),淘汰落后過(guò)剩產(chǎn)能,多渠道分流安置人員,提高市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)能力。商業(yè)二類(lèi)國(guó)有企業(yè)要合理確定主業(yè)范圍,重點(diǎn)投資發(fā)展基礎(chǔ)產(chǎn)業(yè)和基礎(chǔ)設(shè)施、戰(zhàn)略性前瞻性產(chǎn)業(yè)。公益類(lèi)國(guó)有企業(yè)要根據(jù)承擔(dān)的任務(wù)和社會(huì)發(fā)展要求,加大國(guó)有資本投入,嚴(yán)格限定主業(yè)范圍,加強(qiáng)主業(yè)管理,提高公共服務(wù)質(zhì)量和效率。

                (三)分類(lèi)實(shí)施監(jiān)管。對(duì)商業(yè)類(lèi)國(guó)有企業(yè),堅(jiān)持以管資本為主加強(qiáng)國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)管,重點(diǎn)管好國(guó)有資本布局、提高國(guó)有資本回報(bào)、規(guī)范國(guó)有資本運(yùn)作、維護(hù)國(guó)有資產(chǎn)安全。建立健全監(jiān)督體制機(jī)制,依法依規(guī)實(shí)施信息公開(kāi),嚴(yán)格責(zé)任追究,在改革發(fā)展中防止國(guó)有資產(chǎn)流失。其中,對(duì)商業(yè)一類(lèi)國(guó)有企業(yè),重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)集團(tuán)公司層面的監(jiān)管,落實(shí)和維護(hù)董事會(huì)依法行使重大決策、選人用人、薪酬分配等權(quán)利,保障經(jīng)理層經(jīng)營(yíng)自主權(quán),積極推行職業(yè)經(jīng)理人制度。對(duì)商業(yè)二類(lèi)國(guó)有企業(yè),重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)國(guó)有資本布局的監(jiān)管,引導(dǎo)企業(yè)突出主業(yè),更好地服務(wù)重大戰(zhàn)略和重大任務(wù)。對(duì)公益類(lèi)國(guó)有企業(yè),把提供公共產(chǎn)品、公共服務(wù)的質(zhì)量和效率作為重要監(jiān)管內(nèi)容,加大信息公開(kāi)力度,接受社會(huì)監(jiān)督。

                (四)分類(lèi)定責(zé)考核。對(duì)商業(yè)類(lèi)國(guó)有企業(yè),要根據(jù)企業(yè)功能定位、發(fā)展目標(biāo)和責(zé)任使命,兼顧行業(yè)特點(diǎn)和企業(yè)經(jīng)營(yíng)性質(zhì),明確不同企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益指標(biāo)要求,制定差異化考核標(biāo)準(zhǔn),建立年度考核和任期考核相結(jié)合、結(jié)果考核與過(guò)程評(píng)價(jià)相統(tǒng)一、考核結(jié)果與獎(jiǎng)懲措施相掛鉤的考核制度。其中,對(duì)商業(yè)一類(lèi)國(guó)有企業(yè),重點(diǎn)考核經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)指標(biāo)、國(guó)有資產(chǎn)保值增值情況和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)能力,考核中引入行業(yè)對(duì)標(biāo)機(jī)制。對(duì)商業(yè)二類(lèi)國(guó)有企業(yè),合理確定經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)指標(biāo)和國(guó)有資產(chǎn)保值增值指標(biāo)的考核權(quán)重,加強(qiáng)對(duì)服務(wù)全省發(fā)展戰(zhàn)略、發(fā)展前瞻性戰(zhàn)略性產(chǎn)業(yè)、完成重大專(zhuān)項(xiàng)任務(wù)情況的考核,考核中引入政府主管部門(mén)評(píng)價(jià)機(jī)制。對(duì)公益類(lèi)國(guó)有企業(yè),重點(diǎn)考核成本控制、產(chǎn)品質(zhì)量、服務(wù)水平、營(yíng)運(yùn)效率和保障能力,根據(jù)企業(yè)不同特點(diǎn)有區(qū)別地考核經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)和國(guó)有資產(chǎn)保值增值情況,考核中引入社會(huì)評(píng)價(jià)機(jī)制。

                科學(xué)考核企業(yè)跨類(lèi)業(yè)務(wù)。對(duì)商業(yè)類(lèi)國(guó)有企業(yè)承擔(dān)公益性任務(wù)的,考核時(shí)剔除公益性任務(wù)對(duì)財(cái)務(wù)性考核指標(biāo)的影響;對(duì)公益類(lèi)國(guó)有企業(yè)從事商業(yè)性業(yè)務(wù)的,將商業(yè)性業(yè)務(wù)的效益增長(zhǎng)情況作為增加一定比例績(jī)效薪的依據(jù),并視情況納入考核。

                (一)明確責(zé)任分工。按照誰(shuí)出資誰(shuí)分類(lèi)的原則,省政府國(guó)資委履行出資人職責(zé)的企業(yè),由省政府國(guó)資委負(fù)責(zé)分類(lèi)工作,形成方案后報(bào)省政府批準(zhǔn);其他由政府有關(guān)部門(mén)履行出資人職責(zé)或進(jìn)行日常管理的企業(yè),由主管部門(mén)會(huì)同省政府國(guó)資委、省財(cái)政廳共同做好分類(lèi)工作,形成方案后報(bào)省政府批準(zhǔn)。集團(tuán)公司或一級(jí)企業(yè)根據(jù)需要,對(duì)所出資企業(yè)進(jìn)行功能界定和分類(lèi)。

                各省轄市、省直管縣(市)政府是本地國(guó)有企業(yè)功能界定與分類(lèi)工作的責(zé)任主體,要立足當(dāng)?shù)貒?guó)資國(guó)企改革發(fā)展實(shí)際,學(xué)習(xí)先進(jìn)地區(qū)的成功經(jīng)驗(yàn),積極有序推進(jìn),確保分類(lèi)科學(xué)、務(wù)實(shí)管用。

                (二)完善配套措施。有關(guān)部門(mén)要制定完善與企業(yè)功能界定和分類(lèi)相配套的政策措施,推進(jìn)國(guó)有企業(yè)分類(lèi)改革、分類(lèi)發(fā)展、分類(lèi)監(jiān)管、分類(lèi)定責(zé)、分類(lèi)考核,提高改革的針對(duì)性、監(jiān)管的有效性、考核評(píng)價(jià)的科學(xué)性。

                (三)加強(qiáng)指導(dǎo)服務(wù)。省政府國(guó)資委、省財(cái)政廳、發(fā)展改革委要加強(qiáng)對(duì)各地企業(yè)分類(lèi)工作的指導(dǎo)和幫助,及時(shí)協(xié)調(diào)解決有關(guān)問(wèn)題,確保分類(lèi)工作有序推進(jìn)。

                。

                專(zhuān)家指導(dǎo)報(bào)告范文模板

                指導(dǎo)教師審核意見(jiàn)要能反映以下幾點(diǎn):

                1.學(xué)生開(kāi)題報(bào)告中對(duì)選題來(lái)源研究現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢(shì)了解情況;。

                注:以上審核意見(jiàn)及簽名均要求指導(dǎo)老師手寫(xiě),不能電腦打印!

                (指導(dǎo)教師簽名)年月日。

                范例1:

                該生對(duì)于所開(kāi)課題進(jìn)行了較為詳盡的市場(chǎng)調(diào)研,參考了許多文獻(xiàn),最后確定的課題具有一定的實(shí)用價(jià)值。本課題是學(xué)生所學(xué)專(zhuān)業(yè)知識(shí)的延續(xù),符合學(xué)生專(zhuān)業(yè)發(fā)展方向,對(duì)于提高學(xué)生的基本知識(shí)和技能,對(duì)于提高學(xué)生的研究能力有益。研究方法和研究計(jì)劃基本合理,難度合適,學(xué)生能夠在預(yù)定時(shí)間內(nèi)完成該課題的設(shè)計(jì)。

                同意該課題開(kāi)題。

                (指導(dǎo)教師簽名)年月日。

                范例2:

                該生通過(guò)與課題組成員和老師充分討論,參考了許多文獻(xiàn),確定了具有一定的市場(chǎng)價(jià)值的課題。本課題初步確定的電路原理圖合理,設(shè)計(jì)思路基本明確,通過(guò)設(shè)計(jì)和研究可以提高開(kāi)發(fā)電子產(chǎn)品的能力。本課題的研究方法和研究步驟基本合理,難度合適,學(xué)生能夠在預(yù)定時(shí)間內(nèi)完成該課題的設(shè)計(jì)。

                同意該課題開(kāi)題。

                (指導(dǎo)教師簽名)年月日。

                專(zhuān)家指導(dǎo)報(bào)告范文模板

                一、研究問(wèn)題與文獻(xiàn)綜述(研究背景與問(wèn)題、相關(guān)文獻(xiàn)綜述、主要參考文獻(xiàn))。

                研究背景。

                城市化是我國(guó)全面建設(shè)小康社會(huì)、實(shí)現(xiàn)現(xiàn)代化的必經(jīng)途徑。而城市規(guī)劃區(qū)是指城市市區(qū)、近郊區(qū)以及城市行政區(qū)域內(nèi)因城市建設(shè)和發(fā)展需要實(shí)行規(guī)劃控制的區(qū)域。因此,由于其特殊的區(qū)域位置,城市規(guī)劃區(qū)內(nèi)土地資源的合理利用顯得尤為重要。提高城市化水平的現(xiàn)實(shí)道路就是發(fā)展、建設(shè)城市規(guī)劃區(qū)。我國(guó)目前正處于經(jīng)濟(jì)高速發(fā)展、城市化水平快速提升、建設(shè)用地需求大量增加、農(nóng)地非農(nóng)化明顯加快的過(guò)程當(dāng)中,與世界上大部分國(guó)家相比,我國(guó)的基本國(guó)情是人多地少,耕地更少,這就決定了我國(guó)只能走土地集約利用的道路。

                近年來(lái),我國(guó)實(shí)行了嚴(yán)格的耕地保護(hù)政策,嚴(yán)格控制農(nóng)用地特別是耕地轉(zhuǎn)為城鎮(zhèn)建設(shè)用地,這就不可避免地陷入了發(fā)展經(jīng)濟(jì)、提高城市化水平與保護(hù)耕地之間的矛盾之中,研究和探索城市特別是城市規(guī)劃區(qū)土地集約利用有利于從宏觀上把握我國(guó)城市化快速發(fā)展中土地供需的關(guān)系,從而最大程度地化解這個(gè)矛盾。因此,無(wú)論從加強(qiáng)土地管理、保護(hù)土地資源還是從可持續(xù)發(fā)展的角度,處于城市化加速期的城市規(guī)劃區(qū)土地集約利用研究就顯得十分重要。

                一是深化土地利用研究?jī)?nèi)容的重要手段。城市土地利用研究的過(guò)程,是一個(gè)理論與實(shí)踐相結(jié)合的過(guò)程。在這個(gè)過(guò)程中,新思路、新理論的提出必須要有一套完整的方法、翔實(shí)的數(shù)據(jù)來(lái)保*。因此,城市規(guī)劃區(qū)土地集約利用評(píng)價(jià)方案的提出就是一個(gè)由理論到實(shí)踐的過(guò)程,在獲得大量翔實(shí)可靠的數(shù)據(jù)和信息的基礎(chǔ)上,加以總結(jié)、提煉和升華,以進(jìn)一步完善理論體系。城市規(guī)劃區(qū)土地集約利用評(píng)價(jià)工作,就是要在獲取大量信息數(shù)據(jù)的基礎(chǔ)上,建立一套能夠較為準(zhǔn)確地衡量城市規(guī)劃區(qū)土地利用狀況的指標(biāo)體系,并經(jīng)過(guò)數(shù)學(xué)統(tǒng)計(jì)與評(píng)價(jià)方法,通過(guò)對(duì)幾年數(shù)據(jù)變化的對(duì)比,利用gis技術(shù)完成對(duì)城市規(guī)劃區(qū)土地集約利用程度和挖掘程度的分析,更為直觀的顯示出近幾年時(shí)空變異特征。這一評(píng)價(jià)能夠?qū)μ剿鞒鞘型恋丶s利用評(píng)價(jià)的新方法、新思路以及對(duì)土地利用的理論的深化提供具體的佐*。

                二是緩解土地供需矛盾、保障新時(shí)期社會(huì)經(jīng)濟(jì)持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展的必然選擇。改革開(kāi)放以來(lái),我國(guó)城市化水平得到迅速提高,是近半個(gè)世紀(jì)中我國(guó)城市發(fā)展的最快時(shí)期。在未來(lái)50多年中,將有約5億農(nóng)村剩余勞動(dòng)力及其家屬進(jìn)城,變?yōu)槌鞘腥丝?。這樣不僅要建立大量新城鎮(zhèn),而且現(xiàn)有的許多城鎮(zhèn)都要程度不同地?cái)U(kuò)大其規(guī)模??陀^上,城鎮(zhèn)的發(fā)展和擴(kuò)大必定要占用一部分土地,城市化建設(shè)與保護(hù)耕地之間存在一定的矛盾。因此,必須找出一條既能減少耕地占用,又能及時(shí)為城鄉(xiāng)各項(xiàng)建設(shè)提供必需的建設(shè)用地,保持社會(huì)經(jīng)濟(jì)的可持續(xù)發(fā)展的新路子,以緩解城市化建設(shè)與保護(hù)耕地之間的矛盾。而解決這一矛盾的唯一途徑是走土地集約化利用的道路。

                三是加強(qiáng)土地參與宏觀調(diào)控、促進(jìn)經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整和增長(zhǎng)方式轉(zhuǎn)變的基本手段。*在制訂宏觀調(diào)控政策時(shí)將“地根”與“銀根”一道當(dāng)成宏觀調(diào)控的兩個(gè)重要閘門(mén),要求國(guó)土資源管理部門(mén)參與宏觀調(diào)控。國(guó)發(fā)32號(hào)文要求把節(jié)約和集約利用土地作為土地參與宏觀調(diào)控的切入點(diǎn)、突破口,通過(guò)節(jié)約和集約利用土地的相關(guān)研究,制訂相關(guān)的土地利用對(duì)策和措施,引導(dǎo)和促進(jìn)區(qū)域經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整和增長(zhǎng)方式的轉(zhuǎn)變。

                四是提高規(guī)劃科學(xué)*、改進(jìn)規(guī)劃*作*的重要方面。我國(guó)在內(nèi)生動(dòng)力與外部發(fā)展機(jī)遇的雙重催化下,資源開(kāi)發(fā)與城鄉(xiāng)建設(shè)熱潮蓄勢(shì)待發(fā),工業(yè)化、城市化進(jìn)程進(jìn)入加速發(fā)展期,城市的擴(kuò)張與耕地保護(hù)矛盾日趨尖銳。土地集約利用問(wèn)題研究有助于土地管理部門(mén)充分了解我國(guó)土地利用存在的問(wèn)題,科學(xué)地制定土地利用的指導(dǎo)方針和對(duì)策,正確引導(dǎo)土地使用方向。同時(shí)還有助于土地管理部門(mén)了解存量土地的利用潛力,加強(qiáng)增量土地供給和存量土地供給的銜接,使土地供應(yīng)計(jì)劃的制定依據(jù)更為充分,以確保各城鎮(zhèn)土地供給的科學(xué)*、臺(tái)理*和公平*。土地集約利用的研究還有助于土地管理部門(mén)制定和完善城市土地利用的有關(guān)法律、法規(guī),推動(dòng)我國(guó)土地管理法制建設(shè)的進(jìn)程。

                綜上所述,土地集約利用是當(dāng)前國(guó)土資源工作的重要內(nèi)容,是緩解我們當(dāng)前日益突出的土地供需矛盾、保障社會(huì)經(jīng)濟(jì)持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展的必然選擇。開(kāi)展城市土地集約利用研究,不斷提高土地利用效率,不僅是貫徹土地利用基本國(guó)策的重要途徑,同時(shí)也是提高規(guī)劃科學(xué)*、改進(jìn)規(guī)劃*作*的重要方面。同時(shí),gis方法的應(yīng)用,更科學(xué)的說(shuō)明時(shí)間與空間上的變化規(guī)律,直觀的表現(xiàn)出土地利用當(dāng)中所暴露出的問(wèn)題。

                相關(guān)文獻(xiàn)綜述。

                土地集約利用這一概念最早是由李嘉圖(davidricardo,1772-1823)等古典*經(jīng)濟(jì)學(xué)家在地租理論中首次提出,是相對(duì)于粗放式土地利用而言的。所謂農(nóng)業(yè)土地集約利用,是指在一定面積的土地上,集中地投入較多的生產(chǎn)資料和生活勞動(dòng),使用先進(jìn)的技術(shù)和管理方法,以求在較小面積的土地上獲得高額產(chǎn)量和收入的一種農(nóng)業(yè)經(jīng)營(yíng)方式。按照生產(chǎn)要素投入的構(gòu)成不同,農(nóng)業(yè)土地集約利用分為資金密集型、勞動(dòng)密集型和技術(shù)密集型。我國(guó)正處于經(jīng)濟(jì)發(fā)展的飛速時(shí)期,因粗放用地所產(chǎn)生的矛盾和問(wèn)題已經(jīng)嚴(yán)重影響我國(guó)經(jīng)濟(jì)社會(huì)持續(xù)平穩(wěn)的運(yùn)行。*領(lǐng)導(dǎo)多次強(qiáng)調(diào),要按照建設(shè)節(jié)約型社會(huì)和遵循經(jīng)濟(jì)發(fā)展規(guī)律的要求,積極探索建立國(guó)土資源管理的新機(jī)制,全面落實(shí)土地管理的各項(xiàng)措施,節(jié)約和集約使用土地。

                土地集約利用是指在單位土地面積上投入適當(dāng)?shù)馁Y金、物質(zhì)、和技術(shù)以提高集約度的土地經(jīng)營(yíng)方式。其內(nèi)涵擴(kuò)展包括以下3層含義:。

                1、土地地塊集約利用,它是指區(qū)域某一土地利用類(lèi)型的地塊集約化利用。

                2、土地類(lèi)型集約利用,它是指區(qū)域同一土地利用類(lèi)型土地集約化利用。

                3、區(qū)域土地集約利用,主要是根據(jù)有限土地資源自然屬*(土地經(jīng)濟(jì)、生態(tài)、適用*)和社會(huì)屬*(市場(chǎng)供求關(guān)系、城市發(fā)展需求、社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展需求)對(duì)土地資源利用的優(yōu)化配置。

                有鑒于此,本文對(duì)國(guó)內(nèi)外的一些相關(guān)土地集約利用的文獻(xiàn)進(jìn)行了分析和整理,以此找出一些適合于特殊區(qū)域的檢驗(yàn)方法。

                名師指導(dǎo):報(bào)關(guān)員考試學(xué)習(xí)大觀

                1、特別關(guān)注一些商品不論是否純凈,不論是否用作肥料都要?dú)w入3102―3105,不能按照化學(xué)結(jié)構(gòu)歸入28或29章。詳見(jiàn):注釋二(一)、三(一)、四(一)。相反,一些商品即使做肥料用也不歸入本章。

                例:氯化銨:不論是否做肥料用均歸入2827硝酸鈉:不論是否做肥料用均歸入3102或3105.

                2、關(guān)注3105“含氮、磷、鉀中兩種或三種肥效元素的礦物肥料或化學(xué)肥料;其他肥料;制成片及類(lèi)似形狀或每包毛重不超過(guò)10公斤的本章各項(xiàng)貨品”

                含義:即按照商品在報(bào)關(guān)時(shí)的重量進(jìn)行歸類(lèi),若毛重超過(guò)10公斤則按照其具體列名歸,若不超過(guò)10公斤則歸入31051000.

                例:6千克包裝的硝酸鈉3105100016千克包裝的硝酸鈉31025000。

                3、磷酸二氫銨及磷酸氫二銨(不論是否純凈)及其相互之間的混合物應(yīng)歸入品目31.05.

                (二)本章重點(diǎn)商品介紹。

                本章不包括能夠改善土壤,但不能夠增加肥力的物質(zhì):

                如:肥料用泥煤2703。

                (三)典型考題。

                1.每袋毛重10公斤的過(guò)磷酸鈣()(1997年試題)。

                答案:3105.1000。

                2、脲(nh2)2co(毛重大于10千克;生產(chǎn)脲醛樹(shù)脂用原料)2001年試題)。

                答案:3102.1000。

                3、硫酸銨,以每袋5公斤包裝(2003年試題)。

                答案:3105.1000;。

                將本文的word文檔下載到電腦,方便收藏和打印。

                名師指導(dǎo):報(bào)關(guān)員考試學(xué)習(xí)大觀

                1、特別關(guān)注一些商品不論是否純凈,不論是否用作肥料都要?dú)w入3102―3105,不能按照化學(xué)結(jié)構(gòu)歸入28或29章。詳見(jiàn):注釋二(一)、三(一)、四(一)。相反,一些商品即使做肥料用也不歸入本章。

                例:氯化銨:不論是否做肥料用均歸入2827硝酸鈉:不論是否做肥料用均歸入3102或3105.

                2、關(guān)注3105“含氮、磷、鉀中兩種或三種肥效元素的礦物肥料或化學(xué)肥料;其他肥料;制成片及類(lèi)似形狀或每包毛重不超過(guò)10公斤的本章各項(xiàng)貨品”

                含義:即按照商品在報(bào)關(guān)時(shí)的重量進(jìn)行歸類(lèi),若毛重超過(guò)10公斤則按照其具體列名歸,若不超過(guò)10公斤則歸入31051000.

                例:6千克包裝的硝酸鈉3105100016千克包裝的硝酸鈉31025000。

                3、磷酸二氫銨及磷酸氫二銨(不論是否純凈)及其相互之間的混合物應(yīng)歸入品目31.05.

                (二)本章重點(diǎn)商品介紹。

                本章不包括能夠改善土壤,但不能夠增加肥力的物質(zhì):

                如:肥料用泥煤2703。

                (三)典型考題。

                1.每袋毛重10公斤的過(guò)磷酸鈣()(1997年試題)。

                答案:3105.1000。

                2、脲(nh2)2co(毛重大于10千克;生產(chǎn)脲醛樹(shù)脂用原料)2001年試題)。

                答案:3102.1000。

                3、硫酸銨,以每袋5公斤包裝(2003年試題)。

                答案:3105.1000;。

                。

                專(zhuān)家指導(dǎo)報(bào)告范文

                1.課題選題具有研究?jī)r(jià)值。課題立足于學(xué)校實(shí)際,在推行新課改的前提下開(kāi)展“三案六步”的教學(xué)實(shí)踐活動(dòng),提升學(xué)生在課堂中的參與度,鍛煉學(xué)生的思維能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、自主學(xué)習(xí)能力及解決問(wèn)題的能力,從而推進(jìn)“高效課堂”的有效實(shí)施,促進(jìn)學(xué)生學(xué)習(xí)方式和教師教學(xué)方式的轉(zhuǎn)變。課題符合國(guó)家新課程改革所提倡的“以學(xué)生為課堂主體,提高學(xué)生自主學(xué)習(xí)能力”的總要求,對(duì)推動(dòng)學(xué)校新課程改革的發(fā)展和學(xué)生自主學(xué)習(xí)能力的提高具有重要意義。課題的主導(dǎo)思想及其研究?jī)?nèi)容具有一定的前瞻性及推廣意義。

                2.課題研究目標(biāo)明確.旨在通過(guò)對(duì)本課題的研究,來(lái)探究“三案六步”教學(xué)法對(duì)提高學(xué)生自主學(xué)習(xí)能力的作用。通過(guò)改變傳統(tǒng)教學(xué)模式,來(lái)打造“高效課堂”。課題貼近學(xué)生,參與到學(xué)生平時(shí)學(xué)習(xí)生活中,有較強(qiáng)的可行性。課題定位了理論目標(biāo)和實(shí)踐目標(biāo),既兼顧了學(xué)術(shù)價(jià)值又突出了實(shí)踐意義。

                3.課題研究?jī)?nèi)容具體。課題明確了以“三案六步”教學(xué)法為依托、改變學(xué)生學(xué)習(xí)方式及教師教學(xué)方式為核心的研究?jī)?nèi)容,較為準(zhǔn)確地把握了課題研究的方向,面向?qū)嶋H,有較強(qiáng)的實(shí)用性。建議對(duì)研究范圍、研究對(duì)象做更清晰的界定,加強(qiáng)研究?jī)?nèi)容和研究目標(biāo)的關(guān)聯(lián)度,并適當(dāng)細(xì)化和具體化。

                4.課題研究方法得當(dāng)。如課題中的行動(dòng)研究法,能保證課題研究真正服務(wù)于教學(xué)改革。建議由于在實(shí)際研究過(guò)程中可能涉及到其他的研究方法,請(qǐng)酌情補(bǔ)充并注意研究方法實(shí)施時(shí)的科學(xué)性、規(guī)范性。

                5.課題研究計(jì)劃全面。首先,課題組成員結(jié)構(gòu)合理,研究任務(wù)的.分工較明確。其次,在研究計(jì)劃中,按時(shí)間序列、班級(jí)序列進(jìn)行了詳細(xì)的過(guò)程設(shè)計(jì),并對(duì)實(shí)施階段進(jìn)行了詳細(xì)的論述劃分。建議為保證課題研究的實(shí)施,課題組應(yīng)加強(qiáng)“課題研究、反饋總結(jié)”的保障條件,可定期召開(kāi)課題研討會(huì),并把課題研究和學(xué)校教研工作結(jié)合起來(lái),列入學(xué)校的工作計(jì)劃中。

                6.課題研究預(yù)期成果多樣化。根據(jù)研究目標(biāo),建議教師多渠道收集新課程改革“三案六步”教學(xué)法的教學(xué)信息資源,對(duì)實(shí)施計(jì)劃不斷完善與總結(jié),形成預(yù)期成果。成果形式不局限在教研論文、研究報(bào)告、教學(xué)案例及教學(xué)反思上,可酌情增加值得推廣的模式、評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)等,并注意成果的學(xué)術(shù)性、理論水平和實(shí)踐水平。

                專(zhuān)家組最后建議,課題組應(yīng)進(jìn)一步修改并完善開(kāi)題報(bào)告,定期組織開(kāi)展研討會(huì),合理分工,展開(kāi)課題研究并定期交流研究心得與成果,還要根據(jù)時(shí)間順序分階段對(duì)研究過(guò)程性材料及佐證材料進(jìn)行歸檔與整理。

                專(zhuān)家指導(dǎo)報(bào)告范文模板

                開(kāi)題報(bào)告的總述部分應(yīng)首先提出選題,并簡(jiǎn)明扼要地說(shuō)明該選題的目的、目前相關(guān)課題究。

                情況、理論適用、研究方法、必要的數(shù)據(jù)等等。

                2提綱。

                開(kāi)題報(bào)告包含的論文提綱可以是粗線條的,是一個(gè)研究構(gòu)想的基本框架??刹捎谜涫交蛘问教峋V形式。在開(kāi)題階段,提綱的目的是讓人清楚論文的基本框架,沒(méi)有必要像論文目錄那樣詳細(xì)。

                3參考文獻(xiàn)。

                開(kāi)題報(bào)告中應(yīng)包括相關(guān)參考文獻(xiàn)的目錄。

                4要求。

                開(kāi)題報(bào)告應(yīng)有封面頁(yè),總頁(yè)數(shù)應(yīng)不少于4頁(yè)。版面格式應(yīng)符合以下第3部分第2)項(xiàng)“格式”的.規(guī)定。

                開(kāi)題報(bào)告。

                學(xué)生:

                一、選題意義。

                1、理論意義。

                2、現(xiàn)實(shí)意義。

                二、論文綜述。

                1、理論的淵源及演進(jìn)過(guò)程。

                2、國(guó)外有關(guān)研究的綜述。

                3、國(guó)內(nèi)研究的綜述。

                4、本人對(duì)以上綜述的評(píng)價(jià)。

                三、論文提綱。

                前言、

                二、結(jié)論。

                四、論文寫(xiě)作進(jìn)度安排。

                一、開(kāi)題報(bào)告封面:論文題目、系別、專(zhuān)業(yè)、年級(jí)、姓名、導(dǎo)師。

                二、目的意義和國(guó)內(nèi)外研究概況。

                三、論文的理論依據(jù)、研究方法、研究?jī)?nèi)容。

                四、研究條件和可能存在的問(wèn)題。

                五、預(yù)期的結(jié)果。

                六、進(jìn)度安排。

                七、教研室可行性論證結(jié)論。

                拓展知識(shí):參考范文。

                選題依據(jù):黑龍江省是新中國(guó)解放最早的省份。50多年來(lái),黑龍江省人民在^v^、^v^的領(lǐng)導(dǎo)下,發(fā)揚(yáng)偉大的創(chuàng)業(yè)精神,艱苦奮斗,勵(lì)精圖治,取得了歷史性輝煌成就,把昔日的“北大荒”建成了文明富庶的“北大倉(cāng)”,成為國(guó)家重要的商品糧基地,黑龍江省經(jīng)濟(jì)總量已達(dá)到一定規(guī)模和水平。但是黑龍江省人均國(guó)內(nèi)生產(chǎn)總值仍然很低,與先進(jìn)省區(qū)相比差距較大。人民群眾要求改革現(xiàn)狀、提高生活水平的愿望十分強(qiáng)烈,不加快經(jīng)濟(jì)發(fā)展,各種社會(huì)矛盾就將十分尖銳。歷史經(jīng)驗(yàn)和現(xiàn)實(shí)狀況告訴我們,如果按照原有的發(fā)展模式,在人口多且素質(zhì)差、資源有限且耗費(fèi)嚴(yán)重、生態(tài)日趨惡化的條件下,經(jīng)濟(jì)的發(fā)展不可能持續(xù)或持續(xù)不夠。黑龍江省應(yīng)積極推進(jìn)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)方式的轉(zhuǎn)變,提高經(jīng)濟(jì)運(yùn)行質(zhì)量;建立與經(jīng)濟(jì)發(fā)展相適應(yīng)的資源調(diào)控和環(huán)境保護(hù)體系;控制人口數(shù)量,提高人口素質(zhì),開(kāi)發(fā)人口資源。只要黑龍江省堅(jiān)持經(jīng)濟(jì)與社會(huì)共同發(fā)展、共同繁榮的可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略,才能使本省各項(xiàng)社會(huì)事業(yè)得到了全面發(fā)展??尚行哉撌觯狐h的xx屆三中全會(huì)提出堅(jiān)持以人為本,樹(shù)立全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)的發(fā)展觀,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)和人的全面發(fā)展。堅(jiān)持以人為本,人們的經(jīng)濟(jì)和社會(huì)活動(dòng)都要服從和服務(wù)于自身的生存和發(fā)展需要。現(xiàn)在黑龍江省面臨國(guó)家對(duì)東北老工業(yè)基地、糧食主產(chǎn)區(qū)、資源型城市(地區(qū))支持的難得政策機(jī)遇。因此,清楚地認(rèn)識(shí)黑龍江省經(jīng)濟(jì)進(jìn)一步發(fā)展的優(yōu)勢(shì)和障礙,采取適宜的措施,使經(jīng)濟(jì)發(fā)展與人口再生產(chǎn)、資源利用和環(huán)境保護(hù)相協(xié)調(diào),保證黑龍江省經(jīng)濟(jì)持續(xù)發(fā)展,是我們面臨的一個(gè)緊迫的課題。

                相關(guān)內(nèi)容

                熱門(mén)閱讀
                隨機(jī)推薦
                返回

                歷史搜索

                大家都在搜

                久久精品香蕉视频,亚洲视频手机在线观看,国产精品亚洲一区在现观看,18禁无遮挡国产免费观看,偷拍亚洲欧美,国产精品久久久久久久专区,欧美日韩免费一区二区三区,在线视频久,国产9 9在线 | 免费,2022精品久久久久久中文字幕
                亚洲人AV日韩精品久久久久久| 久久久久久免费一级毛片| 欧美视频不卡一区二区三区| 91超碰在线观看| 91日韩欧美| 亚洲欧美a| 一牛精品视频在线观看免费| 欧美精品日韩一区二区三区 | 亚洲日韩av无码一区二区三区| 国产成人精品人人做人人爽| av日韩久久| 国产真实乱XXXⅩ| 无码AV大香线蕉伊人久久| 亚洲精品无码国模| 人妻精品久久无码专区精东影业 | 久色视频在线观看| 国产精品99久久久久久人| 亚洲乱亚洲乱妇50p| 欧美91视频| 亚洲欧美一区二区三区在线观看| 久久婷婷五月综合色精品首页| 狠狠狠狠狠综合视频| 99久久精品国产波多野结衣| 欧美一级中文字幕| 加勒比精品久久一区二区三区 | 日本中文字幕永久在线| 亚洲AV综合永久无码精品天堂| 国产白嫩在线| 精品无码久久久久国产动漫3d| 无码精品国产午夜| 亚洲视频欧美| 国产女主播91| 亚洲午夜无码视频在线播放| 国产成人 亚洲 欧洲在线| 久久综合第一页| 91精品国产91久久综合桃花| 久久亚洲国产成人精品v| 中文字幕在线免费看| 国产成人精品视频午夜| 欧美黄色精品一区二区三区| 久久精品成人亚洲另类欧美| 18禁国产不卡| 国产精品视频1区| 亚洲最新版AV无码中文字幕一区 | 中文字幕无码毛片免费看| 国产精品12| 无码8090精品久久一区| 丝袜在线无码| 少妇111111| 亚洲AV成人一区二区三区AV| 国产成人精品A视频| 欧美日韩中文字幕| 亚洲色大成网站www应用| 亚洲黄色在线看| 亚洲精品国产精品国自产网站| 亚洲AV综合永久无码精品天堂| 日韩爱爱网| 国产高清精品自在线看| 国产又黄又爽又刺激的免费网址| www.亚洲天堂.com| 北条麻妃99精品青青久久| 国产一级电影在线观看| 久久这里只有精品免费播放 | 久久亚洲精品国产精品小说| 91天堂在线视频| 视频一区精品自拍| 久久久亚洲AV专区久久| 人妻有码中文字幕在线不卡| 欧美综合图区亚洲综合图区| 亚洲旡码A∨一区二区三区| 久久久综合视频| ririai66国产在线观看| 欧美另类专区| 香蕉碰碰人人a久久动漫精品| 欧美日本韩国一区| 中文无码乱人伦中文视频在线v| 日韩AV无码精品久久一区二区| 国产欧美日韩18| 91免费在线视频观看| 在线国产网站| 久久成人亚洲| 日韩精品一区二区三区色欲AV| 国产线视频精品免费观看视频| 在线毛片一区二区不卡视频| 加勒比一区| 久久综合第一页| 免费伊人网| 亚洲v视频| 欧美另类精品一区视频| 精品久久综合一区二区| 婷婷激情字目| 丝袜无码中文字幕在线手机| 青青国产精品视频| 在线观看一区| 97综合视频| 大陆国产乱人伦| 色AV综合AV综合无码网站| 中文精品字幕久久无码| 96精品专区国产在线观看高清| 色综合久久一本首久久| 日韩视频在线免费| 亚洲精品中文字幕无码AV| 乱子伦av无码中文字幕| 中文无码在线观看| 阿v视频在线| 中文字幕av人妻一本二本| 欧美日韩高清不卡一区二区三区| 国产精品精久久久久久无码| 日日日插插插| 亚洲综合网站精品一区二区| 久久人妻少妇嫩草AV无码专区| 国产特黄AV| 久久综合激情网| 国产成人久久精品区一区二区| 国产黑硬粗精品视频| 老司机精品久久| 亚洲AV永久无码精品导航| 九九热国产精品视频| 亚洲va在线va天堂va四虎| 好吊色欧美一区二区三区四区| 亚洲欧美91| 亚洲国产精品无码专区| 丝袜在线无码| 操B小视频国产| 国语高潮无遮挡无码免费看91| 免费a级毛片无码a∨男男| 九九中文字幕| 99视频免费在线观看| 老司机电影院在线观看高H| 国产乱人伦偷精品视频不卡| 在线观看日本一区| 久久久久久99精品| 国产精品激情无码视频小说| 国产成人AV乱码免费观看| 国产成人午夜福利在线观看蜜芽| 国产成年无码aⅴ片在线观看| 精品免费在线| 中文字幕第9页| 日韩午夜福利视频| 欧美日韩一区二区三区在线播放| 亚洲熟妇无码AV在线播放| 亚洲成在人线中文字幕| 久久99久久无码毛片一区二区 | 无码日韩精品一区二区人妻| 国产成人精品区在线观看| 永久免费av无码网站直播| 国产三级毛片视频| 免费三级网站| 日韩中文字幕视频在线| 亚洲综合网站精品一区二区| 无码AV大香线蕉伊人久久| 99热这里只有精品7| 久久久久久久久熟女AV| 欧美成人影视在线全| 高清欧美一区二区免| 综合 欧美 亚洲日本| 中文字幕久久久久| 91欧美精品综合在线观看| 久久国产精品久久久久久| 久久青草国产免费观看| 国产123在线观看| 久久久久亚洲精品影视| www.国产一区二区| 国产精品国产三级在线专区| 亚洲の无码国产の无码AV| 爱爱视频天天看| 日本伊人精品一区二区三区| 久久久午夜视频| 又长又大又粗又硬3p免费视频| 欧洲一区在线观看| 香蕉国产人午夜视频在线观看| 亚洲欧美日本A∨在线观看| 国产手机视频在线观看| 色狠狠一区二区| 精品乱久久| 中文字幕在线二区| 亚洲国产一区二区三区网| 亚洲人成人99网站| 久久久久噜噜噜亚洲熟女综合 | 久久99国产精品免费无码二区| 亚洲AV无码国产精品| 日本久久精品视频| 亚洲Aⅴ一区二区尤物视频| 亚洲第三区| 国产亚洲美女精品久久久2020| 91精品人伦一区二区三区蜜桃| 亚洲欧美视频二区| 亚洲激情综合网| 国产一级不卡毛片| 亚洲一区二区三区乱码AⅤ| 手机在线看片国产| 免费无码AⅤ片在线观看| 亚洲热妇无码AV在线播放| 中出无码在线观看高清| 99久久久免费精品免费| 99精品免费视频| 成年男人裸j照无遮挡无码| 国产精品97| 亚洲四虎在线| 亚洲AV永久无码精品导航| 欧美一级中文字幕| 激情五月天伊人久久| 日本国产a毛片高清视频成人| 日韩av啊啊啊在线观看| 亚洲图片av在线| 亚洲AV无码一区二区一二区教师| 亚洲AV成人一区二区三区AV| 国内精品一区二区三区东京| 国产一区二区三区美女在线观看 | 最新国产高清在线| 最新国产午夜福利| 久久99热国产精品免费| 妞干网这里只有精品| 久久AⅤ无码精品为人妻系列| 免费看又黄又爽又猛不用下载| 乱子伦av无码中文字幕| 久久麻豆精亚洲AV品国产APP| 日韩国产欧美在线观看一区二区 | 亚洲精品专区在线观看| 久操免费在线视频| 亚洲男人网| 中文字幕一区二区三区在线无码| 少妇久未伊人网| 国产精品亚洲色图| 国产片一级一级在线观看| 国产黄频在线观看高清免费| 亚洲最大在线观看天堂| 国产精品激情无码视频小说| 久久久久亚洲AV无码尤物| 日批在线视频| 伊人狠狠色丁香婷婷| 亚洲VA欧美VA人人爽色欲| 国产精品日本一区二区不卡视频 | 在线香蕉一区二区三区| 午夜精品久久久久久99热| 国产精品原创av片国产日韩| 9久9久女女热精品视频免费观看| 久久久噜噜噜WWW成人网| 亚洲国产成人AV网站| 色综合五月| 精品人妻无码专区在线视频孕妇| 国产一区二区三区美女在线观看 | 中文字幕一区二| 国产一区系列在线观看| 亚洲国产精| 亚洲av午夜福利精品一区人妖| 视频一区精品| 国产一级小视频| 熟妇人妻一区二区三区四区| 超碰无码人妻| 97福利视频精品第一导航| 欧美精品亚洲一区二区在线播放| 成人免费黄色小视频| 亚洲成a无码一区二区三区| 成人伊人青草久久综合网| 亚洲国产精品浪潮AV| 国产一区二区三区美女在线观看 | 国产成人精品午夜福利免费APP | 亚洲最大的熟女水蜜桃av网站| 亚洲欧美视频在线| 亚洲一区二区约美女探花| 中文字幕久久精品亚洲乱码| 伊人网综合在线| 国产成人在线免费视频| 国产粉嫩一区二区三区| 亚洲AV无码之国产精品| 91国视频在线| 亚洲图区综合网| 中文字幕va| 99爱中文免费| 久久天天躁夜夜躁狠狠躁2020| 丁香婷婷综合激情| 国产成人免费高清直播| 亚洲无码偷拍视频| 漂亮人妻被中出中文字幕| 久久午夜无码鲁丝片| 亚洲视频在线观看免费| 亚洲AV无码一区二区三区观看| 天堂无码人妻精品一区二区三区| 一区二区三区视频免费观看| 国产精品欧美久久久久无广告| 一级二级中文字幕在线视频| 在线亚洲自拍| 巨胸喷奶水视频www免费网站| 亚洲色成人网站www永久四虎| 国产精品久久久久免费看| 亚洲综合五十路在线| 国产精品一老牛影视频| 国产精品愉拍在线看小宝| 美女日本喷水抽搐高潮视频| 在线观看亚洲| 久久人妻中文字幕乱码午夜久久| 少妇一晚三次一区二区三区| 亚洲精品国产精品乱码不99| 亚洲欧美日本一区| 国产ppp视频在线观看| 91精品影视| 久草中文在线| 韩国一级毛片在线高清免费| 久99久视频| 视频在线二区| 人妖在线网国产一二三| 综合色综合| wwwav在线四虎| 换脸国产AV一区二区三区| 久久精品国产亚洲AV成人公司| 国产成人18黄网站| 欧美中出短视频在线| 韩日一级视频| 亚洲综合99| 亚洲AV无码片区一区二区三区| 日本子息乱理中文字幕| 国产亚洲一区二区三区啪| 黄片免费试看小视频| 91婷婷色| 国产99久久亚洲综合精品| 午夜国产精品无码久久| 亚洲欧美在线国产一区二区| 香蕉久久夜色精品国产2020 | 亚洲黄色在线| 国产精品成人AⅤ在线一二三四| 国产黄色在线视频| 日韩欧美一区二区三区在线| 日本成人在线免费一二区| 国产精品久久免费观看| 久久麻豆精亚洲AV品国产精品| 精品亚洲综合一区二区三区| 亚洲乱码一区二三四区AVA| 夜夜爽免费888视频| 久久99精品波多结衣一区| 亚洲AV秘 无套一区二区三区| 无码免费一区二区三区免费播放 | 久久精品免费观看视频| 亚洲欧洲一区二区三区在线| 99久久免费精品视频| 三级无码在线观看| 亚洲人成无码WWW久久久| 97久久曰曰久久久| 国产熟女一区二区三区十视频| 五十老熟妇乱子伦免费观看 | 无码人妻精品中文字幕免费| 国产在线视频国产永久视频| 久久国产无码视频| 欧美精品亚洲一区二区在线播放 | 国产A级毛片| 欧美在线观看一区二区| 亚洲人成一区二区无码| 国产无码第一页| 美女熟妇67194免费入口| 久久精品国产亚洲AV无码偷| 色资源二区在线视频| 国产精品亚洲精品影院| 精品无码一区二区在线蜜桃| 黄桃AV无码免费一区二区三区 | 一区二区三区av在线| 日韩免费视频一区二区| 欧美午夜福利视频| 国产亚洲一区二区三区啪| 无码一二区| 亚洲福利天堂网福利在线观看| 精品一成人岛国片在线观看| 美女视频黄a视频全免费| 热99这里有精品综合久久| 尤物精品在线| 亚洲第一伊人| 欧美亚洲日本国产综合在线| 日韩黄色网址| 精品久久久久久中文字幕专区| 日韩精品片| 在线播放免费人成毛片乱码| 精品无码一区二区三区亚洲桃色| 中文字幕AV人妻少妇一区二区 | 91亚洲天堂| 九一成人AV无码一区二区三区| 久久精品国产亚洲AV高清一区| 国产高清不卡一区二区| 中文字幕无码成人片| 亚洲AV无码成人黄网站在线播放| 久久久久久精品国产免费观看| 亚洲av无码日韩精品影片| 国产精品国产午夜免费福利看| 日韩欧美三级视频| 色综合久久久久久久| 久久三级精品中文字幕在看| 99热这里只有精品3| 中文字幕日韩国产| 伊人丁香综合在| 成人免费观看一区二区| 麻豆久久久久久久| 国产最新一区二区三区天堂| 久久精品无码精品免费专区| 国产一区中文字幕在线观看| 国产特黄一级毛片特黄| 国产成人最新毛片基地| 蜜臀av无码人妻精品| 国产XXXX99真实实拍| 乱人伦人妻中文字幕无码| 在线视频一区二区三区三区不卡| 一本一道精品欧美中文字幕| 国产成人精品男人的天堂| 久热青青青在线视频精品| 精品国产免费Av无码久久久| 国产在线观看福利一区二区| 精品无码一区二区三区亚洲桃色| 亚洲天堂精品日本| 日韩不卡AV| 久久午夜无码鲁丝片| 少妇熟女淫荡丰满| 久久综合久久精品| 亚洲AV无码乱码国产精品果冻| 白嫩大屁股Av正在播放| 国产成人综合精品| 欧美五月激情| 亚洲五月综合| 欧美第二区| 久久精品熟| 亚洲最大的熟女水蜜桃av网站| 亚洲视频免费| 在线视频网站亚洲欧洲| 亚洲日本在线免费观看| 99中文字幕| 自拍偷拍第3页| 亚洲欧美视频在线| 亚洲中文字幕无码久久综合网| 亚洲综合久久一本伊一区| yw尤物av无码点击进入影院| av婷婷在线| 亚洲国产成人AⅤ片在线观看| 成人午夜在线视频| 久久频精品99香蕉国产| 日韩成人精品日本亚洲| 中文字幕AV人妻少妇一区二区 | 欧洲国产成人精品91铁牛tv | 丰满熟妇人妻av无码区| 亚洲不卡中文字幕| 国产无码av在线| 久久精品毛片| 亚洲欧美日韩高清一区二区三区| 亚洲AV乱码久久精品蜜桃| 全是白丝JK自慰污网站| 日韩亚洲欧美高清在线观看| 亚洲欧洲在线视频| 中文字幕一区二区三区在线观看| 亚洲综合久久一本伊一区| 中文字幕第一页无码久久网| 一区二区三区啪偷拍| 色一情一乱一伦一视频免费看| 国产精品亚韩精品无码a在线| 99久久综合精品国产| 激情黄色在线观看| www.中文字幕在线观看| 伊人丁香综合在| 国产精品亚洲四区在线观看| 国产精品无码区| 亚洲精品国产精品99久久| 91综合久久久久婷婷| 永久三级网站在线观看| 韩国av无码| 韩国日本亚洲精品视频| 亚洲国产精品成| 亚洲制服丝袜电影| 91综合久久久久婷婷| 午夜日韩视频| 日韩在线免费av| 免费无码中文字幕A级毛片| 国产精品久久免费观看| 精品一区二区三区久久精品无码 | 色成人亚洲| 999精品免费视频观看| 99精品国产高清一区二区三区香蕉 | 国产精品人人视频| 中文字幕有乳无码| 久久天天躁夜夜躁狠狠躁2020| 国产交换4p在线观看| 亚洲高清国产品国语在线观看| 亚洲AV无码成人国产精品色| 国产AV无码专区亚洲A| 黄色网站在线播放| 视频一区日韩| 柠檬av综合导航| 亚洲欧美影院| 亚洲无码免费观看| 亚洲综合成人婷婷五月在线观看| 久久国产香蕉一区精品| 经典国产乱子伦精品视频| 日本不卡视频一区二区| 大尺度无码AⅤ视频| 国产AV无码精品麻豆高清| 91亚洲欧洲日产国码精品| 国产一区二区三区免费观看在线| 国内精品vA久久久久中文字幕 | 三级无码在钱av无码在钱| 亚洲av中文无码字幕色三| 欧美一区二区视频三区| 国产鲁鲁视频在线观看| 97精品久久久久久久久久精品厂 | 在线综合色| 国产一成人精品福利网站| 成人精品午夜福利在线播放| 久久久久无码精品国91| 欧美日韩国产乱了伦| 久久99精品波多结衣一区| 久久成人免费电影| 欧亚天堂在线播放| 国产高清在线精品一区αpp| 久久精品国产精品亚洲综合| 亚洲综合色区无码专区| 国产成人99精品免费观看| 亚洲AV秘 无码一区二区久| 一区二区视频在线免费观看| 亚洲女同精品中文字幕| 97青青青国产在线播放| 国产伦精品一区二区三区高清版| 欧美色精品天天在线观看视频| 国产五月天在线| 国产专区在线视频| 亚洲欧美中文字幕在线网站| 久久影院一区二区三区| 在线亚洲欧美| 亚洲欧洲国产成人综合在线观看| 中文字幕日韩一区二区三区不卡 | 亚洲aⅴ天堂av天堂无码app| 精品国产av无码一道| 国产v在线| 久久夜色精品国产噜噜| 亚洲欧美中文v日韩v在线| 久久国产乱子伦精品免费强| 国产一区二区三区AV在线| 国产A级毛片| 亚洲最大无码AⅤ在线观看老狼| 久久狠狠干| 久久精品99久久香蕉国产色戒 | 亚洲最稳定资源在线观看| 人妻精品丝袜一区二区无码AV | 久久熟女网| 无码人妻一区二区三区精品视频| 色偷偷一区二区无码视频| 国产精品国三级国产av| 中文字幕乱偷无码AV先锋| 精品一区二区免费视频| 国产偷国产偷亚洲清高网站 | 99久久久国产精品无码性| 亚洲无码视频在线观看公司| 国产激情一区二区视频桃花视频| 日韩人妻无码精品二专区| 99re在线精品视频| 色老大综合久久综合热| 亚洲精品www| 人人澡人人澡人人| 亚洲黄色片在线观看| 亚洲欧美日本国产| 一区二区三区在线免费观看视频| 免费毛片性天堂| 国产一区视频在线播放| 色哟哟av网站在线观看| 日韩欧美中文字幕一区二区三区| 国产在线视频国产永久视频| 欧美伊人亚洲伊人色综| 免费A级毛片无码| 99re九精品视频在线视频| 国产激情影院| 亚洲Av有码| 亚洲色成人网站www永久四虎| 国产在线观看毛带| 区二区三区四区免费视频| 国产精品热久久| 国产精彩刺激对白视频| 91视频这里只有精品| 日本子息乱理中文字幕| 美女免费视频一区二区| 九九亚洲精品| 美女日本喷水抽搐高潮视频| 亚洲成a人片在线播放观看国产| 无码在线一区二三区| 精品九九久久| 国产亚洲曝欧美不卡精品| 免费国产真实迷j在线观看 | 欧美日韩一区二区三区电影| 欧美性视频一区二区三区| 亚洲涩涩在线| 亚洲欧美在线看片AI| 午夜视频网| 黄色在线免费网站| 国产av日韩aⅴ亚洲av无码馆| 欧美一级一级做性视频| 人妻教师无码中字在线| 特级毛片全部免费播放a一级| 久久精品国产亚洲综合色| 无码AV中文系列麻豆| 国产未成女一区二区三区| 亚洲女同精品中文字幕| 国产精品免费观看视频| 国产精品国产亚洲区艳妇糸列短篇| 日韩精品视频福利资源站| 美女裸体黄18禁免费网站| 国产自产c区| 国产精品久久久久久久久鸭| 免费无码鲁丝片一区二区| 亚洲欧洲一区二区三区在线| 久热免费在线| 久久熟女网| 久久成人永久免费播放| 中文字幕一区二区三区日韩网| 亚洲女精品一区二区三区| 亚洲欧美日韩中文高清ww| 51精品视频免费国产专区| 欧美 丝袜 自拍 制服 另类| 久久综合AV中文无码| 国产欧美日韩精品a在线观看高清 日韩精品无码一区二区中文字幕 国产在线观看一区 | 亚洲欧美日韩一| 亚洲日韩精品制服丝袜AV| 亚洲综合视频一区| 亚洲一区自拍高潮喷水| 亚洲精品亚洲人成在线| 欧美日韩综合在线视频| 国产主播在线看| 天天躁日日躁狠狠躁欧美 | 精品国产区一区二区三区在线观看 | 久久福利日本精品一区| 久久国产精品国语对白| 最新不卡无码| 国精品人妻无码一区二区三区在线| 噜噜噜色97| 亚洲国产精品美女| 91网站在线免费观看| 久久国产馆中文字幕在| 人妻少妇精品久久| 国产第3页| 亚洲AV无码一区二区观看| 亚州无码五月天| 中文字幕伦视频| 国产麻豆91欧美一区二区| 高清高速无码一区二区| 国产鲁鲁视频在线观看| 少妇AV网| 亚洲中文字幕无码永久| 有码人妻中文字幕在线播放| 色综合久久久久久久| 欧美性视频一区二区三区| 欧美人成在线播放网站免费| 亚洲激情视频在线| 另类综合亚洲| 日韩欧美三级| 日韩黄色一级大片| 国内自拍中文字幕| 在线观看日韩一区| 在线综合色| 国产一区二区a毛片色欲| 无码国产精品一区二区免费97 | 亚洲激情偷拍| 白嫩大屁股Av正在播放| 伊人久久综合精品无码AV专区| 亚洲一级片在线播放| 成人福利在线播放| 国产精品亚洲一区二区三区久久| 国产精品无码一区二区三级| 国产精品欧美成人片| 久久精品国产亚洲av电影网| 亚洲国产成人a精品不卡在线| 91福利视频网站| 久久精品阿娇| 国产H片无码不卡在线视频| 亚洲视频免费| 91综合久久久久婷婷| 精品在线中文字幕| 免费无码真人祼交视频网站| 国产91视频免费| 尤物视频一区| 国产精品无码区| 国产91精品一区二区麻豆亚洲| 五月婷婷激情网| 国产精品白丝喷水jk娇喘视频 | 国产精品黄网站免费观看| 四虎国产精品永久在线囯在线| 精品久久久久久无码专区| 亚洲综合精品| 国产精品伦理一二三区伦理| 亚洲综合图片小说| 国产成人午夜福利在线小电影| 久久精品国内一区二区三区| 国产精品亚洲一区二区三区久久| MM131亚洲无码| 国产在线观看第二页| 国内少妇偷人精品免费| 久久99九九| 无码熟妇人妻AV不卡| 日韩精品无码影片| 手机av永久免费观看| 国产精品一区二区暴白浆| 久久久久网| 91久久久久久精品国产| 亚洲AV无码之国产精品| 中日韩亚洲人成无码网站| 欧美亚洲国产人妖系列视| 久久精品亚洲乱码伦伦中文| 久久久这里只有精品加勒比| 亚洲人成18禁网站| 亚洲图区综合网| 极品色色97| 亚洲三级一区二区| 日韩a∨无码中文无码电影 | 久久国产无码视频| 日韩一级毛一欧美一国产| 99久久香蕉| 日本福利片国产午夜久久| 精品久久久久88久久久| 91精品国产麻豆福利在线| 久久久久无码国产精品一区| 国产日韩在线| 国产视频不卡| 亚洲成人综合在线| 亚洲精品呦女| 看看免费a一片欧| 在线播放一区二区| 国产一级aa大片毛片| 亚洲视频在线不卡| 久久久久久久女国产乱让韩| 你懂的视频网站| 国产成人无码一区二区在线播放 | 亚洲国产成人精品一二区在线观看 | 日韩久久一区二区三区| 成人国内精品久久久久影院| 欧美青青草| 亚洲Av有码| 中文字幕日韩人妻无码| 国产无遮挡裸体免费直播| 99久久久国产精品无码性| 亚洲欧美在线视频| 欧美日本在线观看| 国内视频一区| 午夜a福利| 97无码人妻一区二区三区蜜臀| 国产不卡黄色网站| 亚洲国产一区二区三区精品| 国产精品无码无片在线观看3D| 少妇人妻精品一区二区| 人妻爽综合网| 国产精品伦理一二三区伦理| 99久久亚洲精品无码毛片| 国产成人亚洲精品无码MP4| 久久精品青草社区| 国产原创精品视频| 丰满爆乳无码一区二区三区| 久久久久久久精品美女| 中文毛片无遮挡播放免费| 在线中文字幕观看| 久久国产精品男女热播| 国产91小视频| 亚洲AV优女天堂熟女| 国产三级成人不卡在线观看| 色偷拍 自怕 亚洲 10p| 1区无码| 亚洲日本国产| 日韩一区二区精品久久高清| 亚洲性日韩精品一区二区三区| 婷婷五月丁香在线| 亚洲国产精品成| 欧美午夜福利视频| 亚洲国产剧情一区在线观看| 亚洲一区二区三区在线| 日韩精品人妻一区二区三区免费| 久久久久精品电影| 亚洲欧美日韩不卡一区二区三区 | 免费国产小视频在线观看| 国产资源在线视频| 国产av日韩aⅴ亚洲av无码馆| 97无码人妻一区二区三区蜜臀| 国产精品久久久久免费看| 日本a级三级三级三级久久| 久久夜色精品国产噜噜| 日本久久精品视频| 国产欧美久久久久久精品一区二| 亚洲乱码视频在线观看| 国产一区二区免费在线| 中文字幕乱码熟妇五十中出| 精品国产免费Av无码久久久| 国产黑色丝袜网站在线看| 精品视频亚洲| 亚洲国产日韩在线精品频道| 国产黑色丝袜在线观看下| 韩国av无码| 真人抽搐一进一出黄色视频| 无码三级中文字幕在线观看| 久艹在线播放| 国产v片免费播放| 高清码无在线看| 日韩欧美高清一区| 中文字幕日韩人妻无码| 国产精品午夜久久| av无码中出一区二区三区| 国产91久久精品| 久久久久无码国产| 91蜜臀视频| 国产丰满乱子伦无码专| 香蕉色香蕉在线视频| 亚洲免费高清| 美女日本喷水抽搐高潮视频| 无码精品人妻一区二区三区中| av毛片免费看| 中文字幕乱码熟妇五十中出| 一本大道无码av天堂| 国产精品一区二区资源| 欧美在线观看一区二区| 国产91色综合久久免费分享| 国产乱色在线观看| 无码三级中文字幕在线观看| 久久精品香蕉视频| 国产激情视频在线观看首页| 国产精品无码翘臀在线观看| 99久久久无码一区二区| 国产最新视频| 日韩视频国产| 国产日韩在线观看视频| av一区二区无码在线| 91最新国产| 亚洲va成无码人在线观看 | 亚洲综合久久精品无码色欲| 欧美 丝袜 自拍 制服 另类| 日韩精品一区二区三区四区| 亚洲国产成人久久综合野外| 91人妻互换| 亚洲AV无码一区二区三区观看| 亚洲无码一区二区三区在线观看| 免费人成视频色| 美女久久精品| 精品日韩视频| 亚洲欧洲天堂| www夜夜操com| 久精品在线观看| 精品人妻AV无码一区二区三区| 亚洲综合色视频在线观看| 亚洲欧美日本国产| 欧美日韩国产乱了伦| 国产欧美日韩精品一区二| 亚洲综合久久一本伊一区| 亚洲中文字幕无码永久在线不卡| 国产91精品一区二区麻豆亚洲| 免费视频精品一区二区| 久久久久无码国产精品一区| 亚洲国产精品免费在线观看| 九九热精品国产剧情99| 国产亚洲sss在线观看| 99视频精品全部在线| 日韩经典精品无码一区| 久久久久久A亚洲欧洲AV冫| 91婷婷色| 日韩精品一区二区三区中文在线| 久久国产欧美日韩高清专区| 黄片免费试看小视频| 国产日产欧美一区二区三区| 亚洲欧洲国产日产国码无码| 亚洲一区二区三区在线视频| 日韩精品在线一区二区| 亚洲中文字幕无码永久| 亚洲中文字幕久久精品无码喷水| 在线观看日韩一区| 亚洲最大在线观看天堂| 亚洲精品不卡在线| 国产无吗久久AV| 国产精品毛片久久久久久久| av熟人妻先锋影音先锋| 人妻丰满熟妇av无码区版| 九月激情网| 国产成人综合在线| 日本韩国少妇一级做α高潮 | 中文无码一区二区不卡αv| 午夜不卡亚洲视频| 日韩一级毛一欧美一国产| 久久综合草| 国产一级在线观看视频| 精品人妻AV无码一区二区三区| 亚洲综合图| 亚洲视频大全| 国产自产c区| 国产偷∨国产偷∨精品视频| 少妇白浆超级多无码| 亚洲精品无码专区国产乱片| 国产欧美一区二区久久| 97日日碰日日摸日日澡| 国产片一级一级在线观看| 久久成人免费电影| AV天堂首页在线播放| 久久久久网| 在线国产视频一区| 中文人妻无码一区二区三| 无码毛片一区二区三区视频免费播放| 国产无套露脸在线观看| 久久频精品99香蕉国产| 国产一区二区99久久久久| 亚洲最大中文字幕| 亚洲精品无码专区国产乱片| 国产美女一区二区三区 | 2021AV免费在线观看| 中文无码制服丝袜人妻AV| 亚洲国产精品日韩高清秒播| 亚洲AV秘 无套一区二区三区| 香色肉欲色综合| 亚洲成a人片在线观看88| 日韩精品一区二区三区中文在线| 久久亚洲无码视频| 永久免费av无码入口国语片| 国产情侣普通话刺激对白| 中文字幕成人精品久久不卡91| 久久精品亚洲日本波多野结衣| 未满十四周岁A毛片在线| 国产成人久久精品二区三区牛| 99视频免费在线观看| 日韩精品电影一区| 伊人伊狠亚洲综合影院| 亚洲综合五十路在线| 91日韩视频| 女同视频一区二区在线观看| 91精品国产高清久久久久| 天天综合欧美| 综合久久久久久综合久| 57pao国产成永久免费视频| 亚洲欧美激情国产综合久久久| 亚洲中文字幕无码中字| 看全色黄大色大片免费视频| 伊人网亚洲| 国产成人激情| 中文人妻无码一区二区三区在线| 久久国产精品无码一级毛片| 国产免费午夜福利蜜芽无码| 国产伦精品一区二区三区网站| 国产一级久久久久毛片精品 | 高清无码91| 免费无码黄网站在线观看| 国产无码免费在线| 国产福利精品| 欧美性爱在线| 亚洲精品午夜| 国产办公室秘书无码精品99| 午夜三级福利| 国产不卡在线播放| 窝窝人体色www| 国产高清久久99| 成人精品福利| 亚洲AⅤ在线无码天堂777| 久久精品女人18毛片水多国产 | 国产精品对白交换视频| 免费看91毛片| 无码人妻AⅤ一区二区三区湄公河| 老色鬼永久精品网站| 国产嫩草在线免费观看| 国产精品欧美亚洲| 国产丝袜免费精品一区二区| 亚洲综合情| 综合在线视频精品专区| 狠狠色综合久久| 国产精品理人伦国色天香一区二区 | 色窝窝av| 四虎永久在线精品| 伊人五月综合大香线蕉| 91精品人妻一区二区三区| 成人午夜精品无码区| 亚洲国产一区二区三区| 久久婷婷影院| 在线观看国产成人AV 天堂| 99久久精品国产9999高清| 91精品啪在线观看国产足疗| 亚洲香蕉久久一区二区三区四区| 亚洲欧美另类激情综合区蜜芽| 久久麻豆av| 国产欧美在线不卡| 日韩无码电影| 久久无码高潮喷水免费看| 91大神精品网站在线观看| 国产破处在线| 日本宅男午夜免费永久网站| 亚州一二区| 18禁无遮挡啪啪无码网站| 91精品久久久久久久久中文字幕| 午夜国产精品免费观看| 又大又长粗又爽又黄少妇毛片| 欧美韩一级片| 久久久久亚洲精品成人网小说| 国产小屁孩cao大人AV免费| 中文字幕在第二页观看| 亚洲线精品一区二区三区八戒| 欧美精品黄页在线观看视频| 精品福利一区二区三区| 国产精品久久久一区二区三区| 在线无码视频一区二区| 无码窝视频在线看| 午夜精品一区二区三区无码不卡 | 久久久久夜色精品国产| 一本一道波多野结衣av中文| 欧美婷婷综合| 亚洲精品ty久久久久久久久久 | 性欧美牲交xxxxx视频αpp| 又大又长粗又爽又黄少妇毛片| 亚洲性一级理论片在线观看| 久久久久免费精品视频| 级毛片无码av| 91精品91| 亚洲国产成人久久午夜| 亚洲日本韩国欧美云霸高清| 无码AV在线一区二区| 日韩欧美二区| 久久婷婷影院| 欧美黑人又粗又大久久久| 91无码在线观看| 亚洲最大无码AV网站观看| 中文无码子幕久久久久久 | 中文字幕无码AV| 欧美一区二区久久久| 91久久精品无码人妻系列 | 国产精品国产色综合色| 亚洲精品乱码久久久久久按摩观| 久久国产亚洲欧美日韩精品| 久久精品国产清自在天天线| 91狠狠综合久久久久精品网站| 粗大猛烈进出高潮视频| 少妇人妻雪白丰满的肉体视频| 福利片91| 91最新网址| 亚洲精品白浆高清久久久久久| 久久九九精品| 午夜亚洲国产日本电影一区二区三区| 国产欧美久久久久久精品四区| 国产成人无码免费| 99JK无码免费| 伊人久久一区二区| 精品久久久久久中文字幕无码软件| 亚州无码片在线看| 国产精品V亚洲精品V日韩精品| 亚洲精品国产成人99久久tv| 国产亚洲美女精品久久| 国产在线无码av完整版在线观看| 欧美A性| 在线日韩不卡| 日本一区二区三区久久久| 五月综合激情婷婷六月色窝| 亚洲成无码人在线观看| 在线视频国产一区| 亚洲中文字幕无码中字| 丁香五月激情综合缴清中文| 国内精品久久久久影院尤物| 久久久久久综合| 视频一区亚洲色图| 九九综合九九综合| 国产精品99久久国产小草| 欧美 日韩 国产 亚洲 色| 欧美日韩国产在线观看| 色欲色欲av一区二区直播| 九九精品免视频国产成人| 久久久高清无码视频| 久久婷婷影院| 日韩一区二区在线观看| 国产精品高潮呻吟88AV| 无码 免费 国产在线观看91| 亚洲国产欧美视频| 亚洲视频在线网站| 男女啪啪真实无遮挡免费| 在线精品无码字幕无码AV| 亚洲AV无码国产精夜| 国产精品一区91| 哟男哟女视频八区| 天天射综合| 亚洲一区二区三区久久| 乱人伦XXXX国语对白| 一区二区三区四区在线视频| 乱人伦人妻中文字幕| 色综合图区| 亚洲免费综合色在线视频| 久久夜色精品国产欧美| 在线无码视频一区二区| 女人乱人伦国产在线观看| 男人天堂网页| 2021国产最新在线视频一区 | 精品乱人伦一区二区三区在线观看 | 精品99在线观看| 91天堂素人搭讪系列在线观看| 亚洲中文字幕av无码专区 | 国产一级久久久久毛片精品 | 15最新无码国产在线视频| 国产在线A∨观看| 国产av无码专区亚洲av软件| 久久人妻无码精品系列| 国产综合无码一区二区辣椒| 日韩欧美二区| 99riav精品国产| 99综合在线| 99国产精品无码免费视频| av在线麻豆动画| 国产免费无码一区二区视频 | 亚洲欧美第一页| 亚洲熟女少妇一区二区三区| 国产中文字幕在线| 99精品国产福利免费一区二区| 一本大道香蕉久中文在线播放| 亚洲xx站| 伊人无码视频| 亚洲精品XXXX国语对白| 色偷偷女人的天堂亚洲网| 激情婷婷综合| 高潮抽搐潮喷毛片在线播放| 国产aⅴ无码专区亚洲av| 日韩三级国产| 欧美日韩成人在线视频| 风间由美性色三区| 在线日韩不卡| 国产在线视频一区二区三区 | 成人AV专区精品无码国产| 色噜噜最新网| 欧美亚洲国产另类| 久久久久免费精品视频| 在线电影一区二区| 免费 人妻 无码 不卡中文字幕 | 欧美韩一级片| 国产在线视频专区| 亚洲综合无码第二页| 日韩一体中文字幕| 一本大道东京热无码 | 亚洲熟妇在线| 美女免费黄色| 人妻视频网站| 国产91透明丝袜美腿在线 | 久久天天躁夜夜躁狠狠躁2015| 国产丝袜精品丝袜一区二区三区| 精品日本久久久久久久久久| 欧美乱子伦一区二区三区| 91大神精品网站在线观看| 久久vs国产综合色婷婷野外| 精品一区二区三区18| 中文字幕不卡高清免费| 麻豆精品人妻系列无码专区| 欧美日韩亚洲综合久久久| 久久人妻无码精品系列| 国产91色在线|亚洲| 亚洲欧美一区二区三区乱码| 亚洲AV成人中文无码专区久久| 国产乱子伦精品免费视频| 亚洲无码不卡视频| 99热成人精品国产免国语的| 伊人五月天视频| 国产欧美精品一区二区色综合| 亚洲一区综合在线播放| 中文字幕成人网| 婷婷激情四射网| 亚洲国产欧美视频| 日韩理论在线播放| 四虎永久在线精品| 特级毛片爽WWW免费版| 国产一级三级三级在线视| 精品福利在线播放| 欧美综合视频| 特级按摩一级毛片| 高潮喷水在线| 精品视频专区| 亚洲va中文字幕无码毛片| 久久无码精品一区二区三区| 伊人天堂在线| 一级精品视频| 日日夜夜爽| 天天综合欧美| 美女性爽视频国产免费| 99久久婷婷免费国产综合精品| 久久精品1| 一级日韩一级欧美| 国产玖玖爱| 亚洲男人在线天堂| 日本在线观看中文| 亚洲一区天堂| AV在线毛片| 亚洲AV中文无码字幕久久| 免费无码av在线| 无码人妻AⅤ一区二区三区三级| 国产免费无码一区二区视频 | 亚洲三级中文字幕| 免费无码黄网站在线观看| 久久精品女人天堂AV一个| 亚洲精品丝袜久久久久久| 亚洲av午夜福利精品一区| 一个人在线观看的www片自慰| 黄色网址手机国内免费在线观看| 无码不卡影院| 亚洲精品无码鲁网午夜| 国产图片区| 一级毛片正在播放护士| 成人国产一区二区三区精品小说| 亚洲精品成人网线在线播放va | 无码乱人伦中文视频在线观看| 熟妇乱在线观看| 亚洲国产精品无码久久98密柚 | 国产三级久久| 精品无码一区在线观看| 国内精品第一页| 国产毛片农村妇女系列福利片| 欧美一区二区久久久| 精品国产亚洲一区二区三区大结局| 午夜在线视频免费观看| 久久vs国产综合色婷婷野外| av在线免费观看网站| 人妻无码ΑV中文字幕久久琪琪布| 国产高潮流白浆免费观看不卡| 亚洲中文AⅤ中文字幕在线| 欧美激情视频在线观看一区| 日韩欧美综合网另类| 亚洲第一视频91| 国产欧美二区| 中文字幕精品一区二区在线视频| 国产一区二区久久久| 国产精品国产三级国产专不| 免费人妻不卡中文字幕| 尤物在线视频| 国产日韩一区二区| 国内精品国语自产拍在线观看| 狼友视频在线观看网址入口| 小泽玛利亚一区二区在线观看| 国产免费无码一区二区视频 | 无码国产Av一二三区| 天天射综合| 一区二区亚洲视频| 日韩欧美视频一区二区在线观看| 国产夫妻久久线观看| 亚洲国产精品自产拍久久蜜AV| 欧美日韩中文字幕日韩欧美| 少妇泬出白浆18P| 韩国一区二区视频| 中文字幕日韩在线一区国内| 亚洲欧洲日产国码无码AV一| 国产一精品一aV一免费| 久久久噜噜噜久久久午夜| 99热这里只有精品一区二| 国产真实伦在线视频免费观看| 国产aⅴ激情无码久久| 亚洲国产一区二区三区波多野结衣| 欧美日韩一区二区三区视频在线观看 | 亚洲av无码一区二区二三区下载| 国产在线A∨观看| 亚洲精品视频在线播放| 中文在线亚洲| 亚洲一无码| 永久免费aⅴ无码网站在线观看| 婷婷亚洲综合一区二区| 亚洲色图网站| a天堂在线视频| 国内精品91久久久久| 国产有码视频| 精品一区二区久久久久久久网站| 第四色激情网| 国产精品二区在线| 黄色国产在线视频| 亚洲中文字幕无码久久2018| 亚洲AV乱码国产精品麻豆| 99r视频在线观看| 福利片91| 亚洲欧洲中文字幕| 伊人久久大香线蕉亚洲_| 国产精品无码高清不卡| 国产精品有码在线观看播放 | 亚洲高清一区二区三区久久| 精品人妻大屁股白浆无码| 99爱视频在线观看免费播放| 国产三级a三级三级天天| 91久久久精品人妻无码专区不卡| 无码不卡影院| 99在线无码精品秘| 色综合久久综精品| 少妇精品亚洲一区二区成人| 黄色网页免费| 国产色手机在线观看播放| 久久精品无码一级毛片温泉| 亚洲毛片在线观看| 精品视频在线观看免费无码| 91美女福利视频| 成人免费无码大片A毛片抽搐色欲| 无码高清视频在线播放十区| 欧美激情国产亚州一区二区| 亚洲无码a∨在线视频| 日本精品在线观看视频| 色久悠悠丁香五月| 久久AV无码专区亚洲AV桃花岛| 午夜精品视频在线看| 亚洲gay片在线gv网站| 国产成人精品在在线观看| 国产精品亚洲成在人线| 亚洲AV永久无码精品国产片| 国产亚洲欧美另类久久久| 国产在线欧美精品| 久草视频福利在线观看| 国产精品无码aV永久免费| 国内久久婷婷精品人双人| 久久国产精品女| 99精品国产高清一区二区麻豆| 亚洲一区二区三区免费看| 亚洲国产精品无码久久九九大片健 | 久久亚洲精品国产精品小说| 婷婷综合缴情亚洲五月伊| 久久综合亚洲色hezyo国产| 久久精品免费看| 亚洲中文字带无码一区| 美女不带套日出白浆免费视频 | 久久亚洲日产国码av| 国产精品浪潮Av| 亚洲少妇人妻无码视频| 亚洲综合网址| av一区无码| 成人综合色站| 久久精品视频按摩| 亚洲精品无码片在线观看| 精品无码免费专区午夜| 亚洲精品国产偷五月天丁香| 国产一区二区播放| 日韩中文字幕精品免费一区| 亚洲伊人久久成人综合网| 亚洲欧美韩国日产综合在线| 久久精品国产一区二区| 国产真人作爱免费视频播放| 亚洲无碼香腸视頻| 国产一区二区免费| av草草久久久久久久久久久| 亚洲国产成人在线观看| 日本最新伦中文字幕| 最新国产vr麻豆aⅴ精品无| 日本韩国少妇一级做α高潮| 精品久久中文字幕有码| 久99久精品免费视频热七七| 国产99页| 91精品国产91久久久久久| 欧美日韩精品一区二区三区视频在线| 国产精品中文字幕在线| 国产高清在线免费| 四虎久久精品国产| 国产成人AV无码精品天堂| 国产丝袜精品丝袜一区二区| 伊人久操| 亚洲AV无码国产精品| 日韩在线不卡一区在线观看| 91久久愉拍愉拍国产一区| 国产精品一区视频| 97青青青国产在线播放| 999热精品这里在线观看| 自拍视频一区二区| 婷婷激情丁香| 国产成人精品三级在线| 99热国产在线| 劲爆欧美中文字幕精品视频| 69精品欧美一区二区综合在线| 日本在线视频二区| 国产精品午夜爆乳美女视频免费| 国产日韩欧美在线观看| 亚洲大尺度无码无码专线区| 国产亚洲综合| 亚洲天堂,com| 国产女同在线观看| 中文字幕欧美一区二区| 国内少妇偷人精品免费| 精品一区二区三区影院在线午夜| 午夜免费福利在线| 久久精品无码专区免费青青| 国产91啪| 日韩欧美一区二区久久| 午夜福利二区无码在线| 国产aⅴ精品一区二区三区久久| 亚洲大尺度av无码专区自慰| 亚洲无线码在线一区观看| 国产亚洲高清在线精品不卡| 2021亚洲色中文字幕| 国产过膝袜剧情在线播放| 亚洲综合视频一区| 久久久亚洲AV无码精品午夜| 国产在线观看网站| 久久精品国产夜色| 日本欧美一区二区三区在线| 国产精品成人久久久| 黄频视频大全免费的国产| 国产免费AV片在线播放| 亚洲VA中文慕无码久久AV| 一区二区精品视频| 欧美成人中文字幕在线看| 亚洲熟妇AV一区二区午夜景院| 亚洲国产99在线精品一区69堂| 欧美成人精品视频高清在线| 少妇AV大秀尤物| 精品久久久无码不卡| 亚洲AV无码一区二区二三区入口 | 国产a亚洲欧美综合社区| 亚洲国产成人精品女人久久久 | 亚洲AV无码国产精品久久不卡| 久久免费精品国产72精品剧情| 一区二区三区影院| 久久久久亚洲AV无码专区导航| 久久久久99精品成人片小说| 东京热一本一道无码| 欧美日韩成人国产精品视频| 欧美成人高清一区二区| 中文字幕亚洲区| 国产五月婷婷| 四虎国产精品免费久久麻豆| 日韩Va亚洲va欧美Ⅴa久久| 中文字幕精品久久天堂一区| 亚洲人成中文字幕在线观看| 国产乱人伦精品一区二区在线观看| 99精品国产一区二区三区不卡| 亚洲无码手机在线观看| 免费视频精品一区二区| 中日韩免费视频| 97欧美精品一区二区三区| 久久亚洲黄片| 哟男哟女视频八区| 亚洲美女高潮视频免费| a午夜国产一级黄片| 毛片小说在线观看| 精品人妻人人做人人爽| 亚洲网址在线观看| 日本免费福利视频| 久久久高清免费视频| 一区二区免费视频| 人妻系列无码专区久久五月天| 亚洲精品社区| 久久久久精品免费看| 中年人妻丰满AV无码久久不卡| 国产三级精品三级在专区中文| 国产日韩欧美一区二区| 超碰Av一区=区三区| 国产一级二级三级在线观看| 国产精品自产拍在线观看免费| 亚洲av永久无码精品九九| 欧美日免费不卡视频| 毛片基地视频| 国产精品黑色丝袜的老师| 日韩AV毛片免费观看| 最新国产网站| 午夜精品视频自动跳转| 少妇AV网| 久草亚洲视频| 无码高清视频在线播放十区| 久久精品国产99久久72| 亚洲欧美久久婷婷爱综合一区天堂| 欧美日韩一区二区亚洲| 无码欧精品亚洲日韩一区| 一本大道无码av天堂| 日韩欧美综合在线二区三区| 人妻少妇88久久中文字幕| 唐人电影一区二区三区视频| 久久综合狠狠综合久久综合88| 国产精品久久久久精品国产精品| 国产视频精品久久| 亚洲无码性爱视频在线观看| 亚洲va国产日韩欧美精品| 亚洲阿v天堂视频在线观看| 国产成a人片在线观看视频下载| 天天躁日日躁狠狠躁AV麻豆 | 国精品午夜福利视频导航| 丁字裤摩擦到高潮视频欧美| 狠狠操亚洲| 蜜桃国产在线观看网址| 无码大片在线观看| 丝袜紧身裙国产在线播放| 午夜精品福利视频| av无码高清| 婷婷五月天亚洲日本综合色图| 国产精品视频免费一区二区三区| 亚洲国产成人精品激情资源| 思思热AV| 国产综合视频在线观看| 91情侣偷在线精品国产| 国产在线公开视频| 亚洲国产成人资源在线桃色| 亚洲A片久久久无码| 国产在线不卡免费播放| 国产高潮视屏| 亚洲国产成人麻豆精品| 99久久综合精品国产| 91久久精品都在这里| 日韩免费精品| 无码人妻AⅤ一区二区三区湄公河| 成人福利在线| 风间由美一区二区| 亚洲综合日韩欧美一区二区三| 久久精品国产AV天堂隔壁老王| 综合图区亚洲白拍在线| 国产精品盗摄一区二区在线 | 日韩亚洲综合精品国产| 久久精品一区二区| 亚洲中文字幕aⅴ无码| 日韩精品毛片| 日韩精品久久久久久| 亚洲国产成人久久一区www| 亚洲视频高清| 日韩精品一区二区在线观看| 日韩精品一区二区av在线| 久久青青热| 99久久99久久久精品久久| 国产欧美一区二区三区视频| 亚洲精品视频专区| 精品成人在线| 99精品欧美一区二区三区美图| 福利网在线| 黑人巨大精品欧美在线观看| 色黄网站青青草原免费| 中文字幕日本一区久久| 亚洲精品电影在线观看| 亚洲欧美精品中文字幕| 久久九九青青国产精品| 18禁的网站免费进入| 亚州美女强奸免费视频在线播放| 91在线视频免费91| 久久久久精品国产亚洲AV色欲 | 欧美成人免费网站| 激情五月亚洲综合图区| 国产精品视频yjizz| 女人的天堂A国产在线观看| 日韩丝袜在线观看| 国产乱人伦真实精品视频| 国产亚洲欧美中文字幕| 亚洲AV日韩久久久久久大| 视频一区日韩| 亚洲成a∨人片在线观看无码| 亚洲av无码专区国产乱码在线观看| 亚洲午夜免费视频| 久久久亚洲AV成人无码现看网站| 久草视频福利在线观看| 99久久久国产精品免费播放器| 久久久久综合国产| 中文毛片无遮挡高清免费| 免费成人毛片| 日韩精品123| 国产午夜美女精品一二区毛片| 九九精品国产精品青草| 网友自拍第一页| 亚洲男人的天堂精品一区二区| 免费无码又爽又刺激高潮的视频免费 | 亚洲不卡视频在线观看| 第九色区Aⅴ天堂| 手机AV片在线| 伊人精品综合| 日韩99在线| 亚洲精品无码不卡AV| 99re这里只有热视频| 午夜激无码AV毛片| 亚洲第一AV网址| 亚洲AV无码一区二区三区天堂网| 久久久久综合国产| 91尤物在线播放| 狠狠躁夜夜躁人人爽超碰97香蕉| 国产盗摄XXXX视频XXXX| 亚洲av无码日韩精品影片| 亚洲日本香蕉视频| 一区视频免费观看| 亚洲情侣在线| 亚洲精品午夜久久久久久app| 不卡AV毛片在线观看| 久久久久精品一区二区三区不卡| 亚洲中文字幕无码中字狠狠 | 欧美一级人与嘼视频免费播放| 久久久亚洲AV波多野结衣| 免费国产黄色片| 在线国产区| 国产一区二区三区四| 国产97在线|亚洲| 人人艹人人爽| 美女av一区二区三区| 成人99国产精品| 国产成人AV免费网址| 激情一道本| 无码国产一区二区免费网站| h色视频在线| 无码毛片一区二区三区视频| 日本亚洲一区二区| 亚洲日本综合| 嫩草视频在线观看| 无码专区一va亚洲v专区在线| 亚洲欧美日韩在线一区| 中日无码精品一区二区三区| 男人精品网站一区二区三区| 91精品国产调教在线观看| 免费久久99精品一级毛片免费看| 久久久久久久国产免费看| 久久久精品免费| 日韩久久无码免费毛片软件| 韩国久久av| 自拍偷在线精品自拍偷无码专区| 亚洲精品无码久久久久久久按摩| 国产激情视频| 欧韩视频一区二区无码| 久久精品国产精品国产精品污| 国产福利萌白酱精品tv一区| 无码十区| 国产无码a| 97人妻免费碰视频碰免| 欧美中文字幕一二三四区| 3亚洲日韩在线精品区| 亚洲夫妻视频| 国产成人一区二区三区小说| 精品中文字幕制服中文| 亚洲色欲色欲在线大片| 久久只精品99品免费尤物| 亚洲色www永久网站| 日本亚欧乱色视频在线系列| 99久久免费中文字幕精品| 国产精品久久久久久精品免费观看 | 欧美性大战XXXXX久久久| 黄色免费无码| 久久久久亚洲AV无码专区喷| 国产精品日本亚洲777| 午夜在线播放免费人成无| 亚洲中文无码A∨在线观看| 午夜福利日本动漫h在线观看| 欧美日韩久久中文字幕 | 99国产精品无码免费视频| 亚洲久草视频| 日本免费一级视频| 91天堂素人精品系列全集亚洲| 国产主播在线播放| 伊人久久无码高清视频| 免费人成在线观看播放国产| 青青草狠狠操| 无码日韩人妻精品久久性色麻豆| 欧美国产亚洲精品成人a v| 91在线精品中文字幕 | 亚洲综合自拍| 久久精品国产精品亚洲艾| 亚洲国产高清在线精品一区| 一区二区三区在线免费看| 国产精品色午夜视频免费看| 人妻少妇精品无码系列| 99久久亚洲综合精品TS| 超碰在线97五月天| 亚洲色拍拍噜噜噜最新网站| 中国老妇女毛茸茸bbwbabes| 无码专区久久综合久综合字幕| 国产色欲色欲色欲在线观看| 久久人人爽人人爽人人片aV东京热| 国产精品久久久久9999| 69av在线播放| 欧美国产日韩一区| 国产成人a福利在线观看| 久久久久久亚洲精品中文字幕| 久久国产A∨一二三| 大黄网站女人被爽到呻吟的视频 | 国产亚洲高清在线精品不卡| 国产精品呻吟高潮久久无码| 亚洲无码视频在线观看| 91一区二区在线观看精品| 欧美粗大猛烈进出| 亚洲欧美日韩伦中文| 四虎国产视频| 欧美综合区自拍亚洲综合| 大陆国产乱人伦| 欧美老妇一区| 蜜桃av无码免费看永久| 97精品国产一区二区三区| 欧美亚洲日本国产综合在线| 亚洲AV秘 无码一区二区三区一 | 亚洲Va中文字幕无码毛片下载| 女教师和16岁学生聊天记录| 久久久久人妻精品一区二区| 亚洲婷婷丁香激情| 免费一级欧美大片久久网| 亚洲二区在线播放| 日韩在线视频精品| 日韩不卡AV| 久久99精品久久久久婷婷下载| 一区二区女优| 国产成人无码免费| 日韩一级精品视频在线观看| 麻豆国产精品VA在线观看不卡 | 亚洲高清中文字幕综合网| 综合激情丁香久久狠狠男同| 久久久久精品一级毛片| 国产成人亚洲精品电影| 欧美在线观看一区二区三区| 亚欧视频无码在线观看| 亚洲精品免费看| 中文乱码人妻系列一区二区| 欧美日韩激情视频| 国产成人久久精品亚洲小说| 精品国产91乱码一区二区三区| 久久久久人妻一区精品伊人| 久久精品噜噜噜成人88Aⅴ| 国产日韩欧美一区二区三区| 黄频视频大全免费的国产| 亚洲精品一二区| 久久国产经典视频| 国产亚洲女在线线精品| 精品人妻无码区二区三区 | 青青爽无码视频在线观看| 久久精品国产亚洲AV无码不| 国产乱码字幕精品高清av| 无码的精品免费不卡在线| 99久久免费国产精品| 99国产精品国产精品九九| 亚洲高潮喷水中文字幕| 久久久国产这里有的是精品| 久久精品国产亚洲AV夜夜| 又爽又黄又无遮掩的免费视频| 久久久久免费| 97超碰国产精品无码| 91精品国产福利尤物免费| 人妻无码| 四虎国产精品永久在线囯在线| 丰满饥渴老女人hd| 无码国产精品一区二区免费3P| 99精品国产美女福到在线不卡| AV天堂永久| 国产精品亚洲专区无码不卡| 在线观看精品国产福利片100| 久久久久亚洲AV无码麻豆| 色AV综合AV综合无码网站| 偷拍精品视频一区二区三区| 无码熟妇人妻av| 尤物视频最新网址| 91久久精品无码一区二区会所| 国产精品美女一级在线观看| 自拍偷自拍亚洲精品播放| 欧美视频一区二区三区在线观看 | 中国人妻沙发上喷白将av| 精品国产高清在线看国产| 中文无码久久精品| 亚洲精品GV天堂无码男同| 日韩在线视频精品| 亚洲国产一| 亚洲精品国产成人片在线观看| 亚洲免费视频一区| 日本一区二区在线视频| 无码国产Av一二三区| 网址你懂的亚洲| 日韩激情在线| 东京无码熟妇人妻av在线网址| 无码人妻精品一区二区三| 久久久久久电影| 91福利国产在线观一区二区| 久久久噜噜噜久久久精品| 国产女人伦码一区二区三区不卡| 日本韩国三级aⅴ在线观看| 国产欧美精品一区二区三区-老狼| 久久精品国产精品亚洲毛片| 日本中文字幕一区二区有码在线| 国产精品成人A在线观看 | 亚洲欧美日韩伦中文| 一区二区在线观看视频在线| 欧美激情中文字幕| 国产精品一区二区三区四区| 精品久久久久久婷婷| 2022国内精品免费福利视频| 亚洲国产成人久久综合野外| 午夜免费福利在线| 伊人久久久久久香港久久久久香港久 | 亚洲av永久青草无码精品| 中文字幕亚洲无线码a| 国产91在线|日韩| 色综合久久伊人| 国产aⅴ丝袜旗袍无码麻豆| 欧美激情在线精品三区| 久久久国产精品无码| 少妇无码太爽了不卡视频在线看| 久久精品成人亚洲另类欧美| 亚洲一区二区精品视频| 国产免费怕怕免费视频观看 | 亚洲欧美精品一区久久中文字幕| 久久久久国产精品四虎| 久久亚洲精彩无码天堂| 久久国产影视免费精品| 亚洲AV秘 一区二区三区| 亚洲日韩国产一区二区三区 | 国产一级免费| 国产AV综合AV五区| 国产一级无码AV免费久久1| AV秘 无码一区二| 亚洲国产成人久久综合三区| 性欧美大战久久久久久久| 97香蕉网| sihu国产精品永久免费| 国产女精品视频网站免费蜜芽| 无码人妻Av| 亚洲国产成人精品无码区性色91| 亚洲成av人片无码一区二区小说 | 99精品国产一区二区三区| 无码日韩做暖暖大全免费不卡| 亚洲免费三级| yy111111少妇无码影院| 久久美女网| 国产欧美va天堂在线观看视频| 国产欧美一区二区精品性色99| 免费看成人国产一区二区三区| 人人艹人人爽| 亚洲国产字幕| 91精品国产高清久久久久久io| 一本一本久久a久久精品综合不卡| 久久久黄色| 欧美一级日本a级v片下载| 欧美成人香蕉在线观看| 亚洲一区精品中文字幕| 久久久久久精品一区二区三区四区| 久久综合久久综合久久| 欧美成人影院在线观看| 91在线色| 900av在线播放| 少妇乱子伦精品区| 永久免费毛片在线播放| 国产成AV人在线观看天堂无码| 亚洲中文字幕无码专区 | 无码一区二区三区精品不卡| 亚洲好骚综合| jk白丝自慰五月天综合网| 国产精品无码一区二区久| 国内精品视频一区二区| 国产精品午夜在线观看| 午夜亚洲乱码伦小说区69堂| 婷婷俺也去俺也去官网| 国产在线欧美精品| 91精品人妻一区二区三区| 亚洲中久无码永久在线观看同 | 国产一区福利| 99久久婷婷国产综合亚洲91| 精品在线视频| 91精品综合久久久久m3u8| 久久er这里都是精品23| 久久精品—区二区三区无码伊人色| 一级a做片免费久久无码| 国产精品国产午夜免费福利看| 国产婷婷一区二区三区| 亚洲av日韩av制服丝袜| 97国产精品最新| 成人国产三级在线观看| 日日av拍夜夜添久久免费| 亚洲欧美日韩国产综合久| 精品国产网站| 97亚洲无码视频| 人妻系列影片无码专区| 日韩精品久久久| 国产极品久久| 亚洲精品无码毛片永久在线 | 欧美日一区二区| 亚洲精品国产偷自在线观看| 99热在线观看免费| 国产视频91在线| 婷婷激情丁香| 色综合网站在线| 亚洲午夜精品a片一区二区小蝌蚪| 国内精品久久久久精免费| 高清无码91| 中文无码久久精品高潮喷水| 国产影视一区二区三区| 色视频WWW在线播放国产人成| 久久精品免视看国产盗摄| 亚洲中文字幕无码二区在线| 99久久亚洲综合精品网站| 性色AV极品无码专区亚洲| 国产成人激情| 亚洲av无码专区国产乱码在线观看| 日韩在线亚洲| 国产日日夜夜精品| 国产在线视频网址| 中文无码AV人妻系列| 欧美一级黑人一级| 日韩欧美中文字幕一区二区三区| 少妇泬出白浆18P| 老汉色影院首页| 性xxxxx大片免费视频| 婷婷亚洲综合五月天小说在线| 亚洲AV无码一区二区二三区入口 | 99久久亚洲日本精品| 国产精品毛片无码无遮拦| 国产色一区二区三区精品视频| 免费一级毛片完整版在线看| 久久老子午夜精品无码| 精品人妻无码视频| 久久精品国产福利国产琪琪| 亚洲一级片免费看| 国产一区二区精品久| 亚洲国产精品无码久久电影中波多| 久久国产精品高清一区二区三区 | 久久亚洲国产成人精品小说| 中文字幕亚洲视频| 久久最新免费视频| 老汉色影院首页| 少妇高清网站| 91无码人妻精品一区二区蜜桃| 色黄网站青青草原免费| 亚洲无码a∨在线视频| 中文字幕三区| 肥熟女视频一区二区三区国产| 91综合在线视频| 中文无码人妻有码人妻中文字幕| 欧美一区二区三区高清视频| 亚洲国产成人成上人色| 久久综合婷婷丁香五月中文字幕 | 亚洲手机视频| 97久久综合区小说区图片区| 久久久亚洲AV无码精品一区| 国产一级自拍| 狠狠干天天| 欧美精品久久久久久精品爆乳| 午夜视频网址| 无码手机在线| 成人伊人亚洲人综合网站222| 精品午夜福利1000在线观看| 精品国产成人a| 久青草国产手机在线观| 国产日产欧美精品一区二区三区| 人妻无码专区| 亚洲欧美日韩伦中文| 久久精品亚洲一区二区| 亚洲av午夜福利精品一区| 日韩高清在线播放不卡| 日日做夜夜做欧美| 日本一区免费喷水| 福利视频亚洲| 人妻丰满熟妇av无码少妇| 日韩中文精品亚洲第三区| 无码 人妻 在线 视频| 丝袜综合网| 国产日韩未满十八禁止观看| 色爱无码av综合区| 久久精品国产91久久性色tv| 99久久精品无码专区无| 国产亚洲欧美日韩俺去了| 久久国产精品免费网站| 色爱区综合| 国产高潮久久久久久久久| 日韩精品你懂的在线播放| 色欲AV无码一区二区三区| 久久综合香蕉| 情侣黄网站免费看| 一区二区不卡在线观看| 狠狠色综合一区二区| 精品久久久久久国产| 国产精品毛片久久久久久久AV| 中文无码在线| 国产精品国产自线在线观看| 中文字幕无码高清一区二区三区| 国产一区二区三区亚洲欧美| 亚洲一区免费视频| 国产精品八区| 亚洲欧美日韩不卡一区二区三区| 精品免费久久久久国产一区| 久久黄色免费| 日韩欧美一级大片| 日本一区不卡视频| 久久久久久综合| 26uuu欧美日本在线播放| 欧洲美女粗暴牲交免费观看| 亚洲欧美制服中文字幕| Av肉色丝袜无码网址| 亚洲国产美女久久久久| 三级片中文字幕免费无码专区 | 久久国产成人午夜av影院| 亚洲欧美韩国日产综合在线| 丰满少妇被猛烈进入无码| 亚洲精品日韩午夜无码专区| 一本大道久久东京热av| 真人无码国产作爱免费视频| 亚洲无码在线观看一区| 亚洲国产欧美在线人成| 亚洲av无码国产一区二区| 丰满少妇av无码专区| 白浆在线视频| 国产激情在线观看| 精品国产一区二区三区无码| 亚洲视频首页| 国产一精品一aⅴ一免费| 国产啪亚洲国产精品无码69堂| 欧美亚洲专区| 高中生粉嫩福利在线视频| 国产精品亚洲第一区广西莫菁| 欧美视频一区二区专区| 日韩激情在线播放| 国产精品女丝袜白丝袜| 欧美日韩国产另类一区二区三区| 亚洲精品无码久久久久| 美女视频黄a视频全免费| 亚洲AⅤ樱花无码| 天天射天天干天天操| 少妇熟女淫荡丰满| 级毛片无码av| 国产极品美女到高潮视频| 欧美亚洲激情| 国产精品免费精品自在线观看| 日韩亚洲第一页| 国产精品国产亚洲区艳妇糸列短篇| 中文字幕久久久观| 无码中文字幕乱在线观看| 久久香蕉超碰97国产精品| 2020国产成人久久精品| 精品成人AV一区二区三区| 一区二区日韩精品中文字幕| 嫩草视频在线观看| 久久精品国产亚洲av麻豆蜜芽| 中文国产成人精品少久久| 亚洲免费看片| aaaaa级少妇高潮大片| 精品久久久久国产三级| 国产黄色小视频在线观看| 欧美一级视频| 色偷偷久久| 日本热久久| 性爱视频一区二区| 日本国产视频| 东北粗口国产床| 国产精品视频福利| 久久精品国产99久久丝袜| 亚洲日本一区二区| 久久国产精品一国产精品| 午夜视频不卡| 亚洲不卡影院| 夜夜摸夜夜操| 国产精品视频99| 无码不卡中文字幕| 国产精品久久久久9999高清| 天堂网av最新在线| 亚洲无码3丨| 日韩精品无码一区二区| 亚洲AV无码国产精品久久理论 | 正在播放肥臀熟妇在线视频| 国产日黄色网站| 狠狠色狠狠色综合久久伊人| 久久精品性无码一区二区三区博爱| 自慰无码免费一区二区三区| 亚洲欧美日韩国产综合| 午夜不卡视频| 91久久久久精品无码久区| 日韩精品一区二区三区久久| 亚洲国产日产无码精品| 国产成人国产在线观看入口| 亚洲国产五月天综合网| 国产在线a视频| 日韩永久在线观看免费视频| 亚洲日本欧美中文幕| 国产h视频在线观看视频 | 亚洲精选国产电影| 久草最新在线| ⅤA在线中文字幕| 在线观看av片| 美女免费黄色| 亚洲第一页在线播放 | 青青草中文字幕| 欧洲精品毛片视频| 亚洲AV无码一区二区三区少妇人妻无码| 婷婷综合久久| 精品一区二区三区免费播放| 日韩欧美视频| 91精品福利久久久| 999zyz玖玖资源站永久| 精品系列无码一区二区三区| 91精品国产高清久久久久| 久久青青草原精品国产app| 国产亚洲AV无码一区二区三区 | 久久精品人妻中文系列| 亚洲爆乳AⅤ无码一区二区98| 国产ktv交换配乱婬视频| 中文字幕久久精品一区二区| 日韩AV秘 无码一区二区三| 国产成A人亚洲精V品无码 | 天堂在线诱惑| 综合99综合久久久久久久| 国内精品久久久久影院尤物| 国产精品27页| 99综合网| 国产精品日本天堂| 国产69精品久久久久999| 久久精品噜噜噜成人88Aⅴ| 亚洲欧洲综合在线| 久久a热6| 亚洲AV无码国产精品色午| 国产爽视频| 无码国产精品第100页| 亚洲成a人v在线观看|