2023學校教務處工作計劃范文(10篇)
教務處的工作包括主管各教師的教課任務、目標、進度及計劃,學生的學習要求、目標、計劃及考試等教與學各方面的事務,以下是小編準備的2023學校教務處工作計劃范文,歡迎借鑒參考。
為了進一步加強教學管理,提高我校的教育教學質量,緊緊圍繞“創建重點職業學?!边@一工作重點,堅持以服務為宗旨,以就業為導向,以學生為主體,抓好升學和就業兩條線,促進人才培養的的改革創新,以“對口升學、課程改革、技能提升”為突破口,不斷推進我校的發展,提高學生的綜合素質和職業能力,更好的適應經濟社會發展對高素質勞動者和技能型人才培養的要求,進一步提升學校品牌,現將本學期教學工作計劃安排如下:
一、工作目標
1、建立并完善學校各項教學管理制度,如教學設備管理制度、實訓管理制度、學校教材管理制度、教師量化考評制度、教學各項監控制度等,以保持良好的教學管理秩序。
2、建立并維持好良好的課堂教學秩序和實習實訓秩序。
3、完善對口升學管理體系,從教師培養使用、學習內容梯度的把握、課輔資料的補充等各個環節細微處入手,精細化、規范化管理,把對口升學專業打造成我校辦學的一大亮點。
4、教學教研活動開展有序,真正把教學教研成為培養學校青年教師的主陣地,同時不斷拓寬教研活動形式,根據新課改要求,探索模塊化教學模式,培養學生學習興趣,提高學習效率,培養并增加學生動手能力與職業能力。
5、建立健全管理體系,將管理重心下移,把對教師的教學管理和教學監控交到基層,量化教研組考核細則,使教研組的管理和活動落到實處。
6、量化對教師的考評細則。從工作量上客觀、公證核實各個工作崗位并給予量化,同時與教師的教學任務有機的結合起來,把教師工作量的認定作為教師考核的基礎;加強管理和過程考核,向量化考核要質量,調動廣大教師的工作積極性,促進學校各項教學工作的開展。
7、規范教學管理流程。
二、主要措施
1、加強各項會議制度,出臺相對應的教學管理措施,以保證教學各個環節的規范化、制度化。
(如教學工作會議、各教研組調研會、專業教師研討會、班主任會、學生委員調查會等。)
2、嚴格執行現有的教學常規管理制度,規范教學行為。
(1)嚴格教學秩序。教師必須按課表上課,每天認真填寫好的教學日志,不遲到、不早退,不擅自調課,堅決杜絕曠課現象。
(2)課任教師按本學科課程標準的要求,制訂個人授課計劃,并嚴格按教學進度進行教學,保證計劃的順利實施,教務處定期檢查各學科教學進度及執行情況。
(3)加強課堂教學管理,堅決杜絕教師講課的隨意性和課堂組織失控現象。
(4)分專業制定相應的考試評價體系,采用過程考核和效果考核相結合的原則,多形式多方位考核,使考核更客觀、更具體、更具有操作性。
(5)嚴格執行實習實訓管理制度,用好、管好、維護好各實訓室,實訓耗材的購置、使用要規范、符合實際,本著不超前、不撥高,從實際現有條件出發,把教學實踐環節落實到位。
3、大力加強專業建設。
(1)加強專業師資隊伍建設。
要打造一批理念先進、銳意進取、能文能武的“雙師型”專業教師隊伍,形成以專業帶頭人為首的中青年教師和教學新秀為后盾的專業教師梯隊,要根據市場、企業和地方經濟的特點進一步落實各專業的培養方向。
(2)加強專業課程改革。
要轉變教學思想、改革教學方法、教學手段和教學模式,課程設置以緊緊圍繞市場。
(3)強化專業教師技能培訓,切實有效地提高教師技能水平、實訓水平。
今年我校派出專業教師參加了、省級等各級培訓,通過他們的輻射,給專業開拓了視野,月份我們將組織專業教師帶隊參加市舉辦的學生各專業技能大賽,同時還有專業教師參加市勞動局舉辦專業教師技能比武,著力推進專業課教學改革,提高專業課教學質量。
4、加強教研組建設,充分發揮教研組作用。
(1)教研組長應積極指導本組教師開展各項正常的教研活動,教研活動要做到定地點、定時間、定內容、要有活動記錄。
(2)要提高教研活動在教研組工作中的份量,各教研組要多進行教育理論的學習和研究,多分析教材,多進行專題討論,多開設公開課、觀摩課、研究課,努力提高教研活動的質量與成效。
(3)加強聽課評議制度,努力提升教師的綜合素質,要求及時做好聽課評議記錄。
(4)開展對新教師的培訓活動。實行新老教師結對子的“一幫一”活動,促進新教師的成長。
(5)開展青年教師教學基本功比賽活動?;顒訉慕贪笗鴮?、課堂教學、板書設計、作業等方面對青年教師的教學基本功進行一次全面檢閱。
5、加強信息化管理,群策群力,建好學校網站,鼓勵各教研組上傳教研成果。
6、加強學生技能,充分突出職校生以技能為本的原則。
(1)本學期在學?,F有實訓設備的基礎上,充分挖掘潛力,盡限度開足實訓課。
(2)專業教師在實訓時重在指導、檢查和考核。對學生要實行項目(專題)考核,考核到位,有記錄。
(3)積極開展技能比賽或是展示。本學期以教研組為單位,以各專業課教師為龍頭開展專業技能展示。
(4)市技能大賽。早安排早練習,落實到人,力爭全面參賽并取得好成績。
7、其他工作
(1)部門事務。以“服務于教學”為宗旨,不斷改善服務態度,做好各項學校教學工作。文印室要堅持文件資料“先批后印”制度,積極配合教師的教學工作,及時、主動地把文印工作做好。各教師不能濫印、亂印資料。
(2)考務工作。按照上級要求和學校的統一安排,做好專業技能考證、期中期末考試等考務工作。
(3)配合教育處、團委做好校園文化建設工作。
(4)配合招生處搞好招生宣傳和畢業生就業工作。
(5)做好學校安排的其它工作。
新一學期又開始了,鑒于教務處工作繁雜,特制訂計劃如下:
一、加強管理、規范工作
1、教務處在開始之初組織各年級主任、班主任盡快給學生發放課本,要求每個教師盡快入班投入到教學工作之中,提前給教師發放教材、教參,要求每位教師制訂好切實可行的教學計劃并及時收回。
2、教務處將進一步完善年級組內聽課與隨堂聽課制度。教務處將組織教務處人員教研組長,邀請領導經常深入課堂隨堂聽課,了解教師日常教學情況,加強課堂教學指導,尤其是新教師,幫助他們找出存在的問題,提出建議,促進這部分教師迅速成長。督促教師們相互評課,互相學習,取長補短,鼓勵教師參加跨學科聽課活動。本學期,要求教師每人聽課不少于20節。
3、教務處將堅持每月檢查一次備課、作業。要求教師備課認真、具體。并且要從學生的實際情況出發,以新課程理念為指導,做好孩子理念,教學內容,相關知識,教學設計,教學用具及學生課前預習等準備工作。對此,教務處將加強檢查與指導,學期終評選優秀教案。促進教師備課質量不斷提高。同時,要求教師對班里學生的作業全批全改,并作出合理的指導性,激勵性批語。對班里的學困生,要求教師特批特改不能放棄。
4、教務處將組織教務人員做好簽到、查崗、查課工作,以促使教師積極工作,不遲到、不早退,不擅自離崗。
5、加強各類文檔資料的管理。本學期將認真做好各種相關資料的收集、整理及歸檔工作。向現代化小學看齊。
二、加強教師管理,促進教師發展
1、組織教師定期學習,要求教師依法執教,樹立育人為本、德育為首的思想,使教師提高工作自覺性。加強教師的責任感、使命感,提高教師的道德素養。
2、鼓勵教師積極撰寫教育教學論文,創設條件,為教師參評,發表論文提供機會。
三、加強質量管理,提高教學成效
要求教師對測試性作業,自己必須過關,必須及時批改,并及時講評對階段性測試和期中(末)考試工作,及時做好質量分析和反饋工作,對存在的問題要及時采取補救措施,總結成功經驗,并交回相關材料。
根據學校教務處制定的20__年工作計劃和發展規劃,圍繞“有效教學”的核心工作,突出提高教育教學質量和提高教師專業水平兩大重點,立足根據教學科研,以促進我校教師的專業發展和學校教育質量。
第一,揚長補短。進一步推動學校的教學和研究工作穩步發展。廣大教室要堅持在教學中提升服務質量,促進教師深度教學和研究,將原來的項目,做深,做細,做出特色。
第二,評估促進學習,建立一個積極的發展平臺。
第三,通過組織選定,輔導優秀教師,專業測試,備課教案,利用各類課堂教學,教學論文,教學案例,積極有效地開展教學評估。
第四,以點帶面,積極促進廣大教師組織參與教學研究,繼續按照學校主干發展程序來完成相關的任務計劃安排。
20__年5月學校教研處的工作計劃,基本如此。
為了全面貫徹落實上級教育主管部門的文件精神,努力按照“學校+家庭+軍隊”的特色辦學模式,加大力度、強化措施、狠抓落實,現根據國家職業教育有關大政方針,并結合我校實際,制定以下工作計劃:
一、目標任務
1、 用國學思想、傳統文化開啟師生善良仁愛的本性、弘揚正大光明的品德,用《弟子規》洗禮學生思想、凈化學生的心靈、規范學生品行。構建學校特色文化,進一步理順管理體制、健全評價機制、完善規章制度。內強素質,外塑形象,著力提升學校的辦學品位。辦公室負責。
2、 用制度與督導規范德育工作及學生管理措施,用歐鼎文化激勵班級管理和班主任工作。培、訓并行;督、導并用;賞、罰并施;獎、懲并舉,逐步形成班主任嚴管善抓、學生文明守紀的良好風尚。德育處負責。
3、 用科學的管理強化教育教學常規,優化課堂教學方法,細化實訓實操要求,量化過程環節考評,硬化獎懲兌現措施。教務處負責。
4、 用現代教育教學理念和先進的信息技術引領教師創新課堂教學的方式方法,結合不同專業開展課堂教學研討與實踐,充分發揮教研組和骨干教師的作用,深入開展結對子、老帶新、拜師學藝、比學趕幫超;大學習、大操練、大比武的活動,促進青年教師茁壯成長、優秀教師脫穎而出、全體教師共創輝煌。教研處負責。
5、 用一切為了教學保障、為了師生安全、為了健康成長的服務理念強化學校后勤財產管理,讓學校教育、軍隊作風、家庭溫暖滲透于學生生活的衣食住行等方面,嚴格規范學生宿舍區的清潔衛生、內務整理、按時作息的教育管理、督促檢查、安全監管,確保學校、師生的財產及人身安全,并生活舒適。后勤處負責。
二、工作要點
1、安全第一,警鐘長鳴。每周一次安全隱患排查,有記錄、有整改、有銷案。確保校園無安全事故,師生無違法犯罪、無重大傷害。
2、德育為先,師德為范。營造良好的師德師風、班紀班風、校紀校風、考紀考風,以德治校、以德育人、以德促學。
3、科學發展,以人為本。學校領導要深入一線、深入實際、深入生活體察師情和生情,為師生排憂解難,以和諧的人文環境、較好的經濟待遇、美好的事業愿景留住員工,最大限度地減少學生的失學與流失,讓學校始終保持人氣旺盛。
4、突出中心,提高質量。教學始終是學校的中心工作,培養學生的實訓實操能力是本學期教學工作的重中之重。各項專業不僅要有“有效課堂”“高效課堂”,而且要有面向市場、面向社會、面向未來的實訓室、工作室、實習企業、實訓基地,以此提高教學質量職業技能。
5、內強素質,外塑形象。高度重視新生的軍訓及老生的二次軍訓,并能持之以恒。認真扎實地抓好教師的開學前的集中培訓;學生開學初的入學教育。嚴格按照學校歷安排抓緊抓好每周一次的主要活動、每月一次的大型活動,以活動為載體促進師生整體素質的提高,并通過校園網等媒體加強對外宣傳,不斷提升學校的知名度和辦學品位。
6、改善條件,服務師生。進一步加強學?;A設施建設,不斷完善辦學條件。盡快解決學生宿舍區內所有設施設備的維修,裝修學生服裝設計實訓工作室、教學電教室、美容美發實訓工作室、設計專業對外業務工作室、營銷電商操作室等等。精心部署二年級學生的考證、實訓、實操工作,為學生及時提供相關信息和搞好跟蹤服務。
三、有關措施
1、安全工作
①層層建立安全管理責任制。根據安全管理制度,將安全管理責任落實到處室和班主任,并層層簽定安全責任狀,狠抓落實。
②充分發揮法制副校長的作用。請干警到學校對師生進行法制教育、安全隱患排查、處理突發事件。
③強化安全教育與管理。運用學期第一周、每周的第一天對學生進行安全和法制教育。宿管部每月開展一次常規安全檢查,發現問題及時反饋和處理。
④ 突出抓好學校宿舍區的安全保衛巡察工作。嚴格宿舍區門衛人員進出盤查登記與手續的完備,確保師生人身與財物安全。
2、隊伍建設
①加強基本功訓練與考核。積極推行研究課、評優課、公開課的聽課和評課及撰寫聽后感制度,充分利用網絡平臺提供的教育教學資源,促進師資水平的提高。
②開展校內外教學交流活動。為教師提供外出學習參觀的機會;引導教師每學期參與一次校外教研活動(如到省商業學校),把教師研的過程變成促進他們個人成長提高的過程。
③充分發揮教研組長、骨干教師的引領示范作用。教研組長、骨干教師帶頭結對子、帶徒弟;帶頭講公開課和示范課。教務處拿出結對子方案和每周示范課的日程安排,并進行跟蹤考核考評,將骨干教師個人成長與引領示范作用與績效掛鉤。
④切實做好骨干教師帶教工作。鼓勵新教師和年青老師主動拜師學藝,并將其成長過程記錄歸檔,納入教師業務評價。
3、教學教研
①堅持每周二課外活動為例行教研活動時間,組織開展教學反思、業務探討、經驗交流。
②文化課教學從抓雙基入手,開展好分層教學;注意學生的關鍵能力(即搜集與處理信息能力、語言與文字的表達能力,分析問題與解決問題的能力,創新能力與實踐能力)的培養。
③認真組織好校級評優課、檢查課及研究課的備課、聽課和評課;大力推進信息技術與學科教學的整合,通過引進、開發等措施,豐富課堂內容。
④ 強化專業教學規劃與學科發展建設。各專業教學必須嚴格按照教學計劃、專業技能標準及課程標準,組織和實施教學和實訓。把教學活動與生產實踐、社會服務結合起來;把職業能力培養與職業道德培養緊密結合起來;把等級證書的考試輔導與強化專業技能結合起來。
4、德育工作
(1)努力構建以團委干部、班主任為骨干,全體教職工共同參與的德育工作體系,堅持實行全員育人。
(2)以普及《弟子規》教學為重點,促進學生文明禮儀、行為習慣、養成教育的落實。
(3)進一步改進班主任考評獎懲機制。每月的第一周綜合評價排序進行獎懲;后面各周按進步積分多少進行獎勵;每月按周考評結果累計排序給予獎懲。
(4)學生管理、德育工作、督導檢查,要將工作重點放在解決問題上來。督導檢查的問題當天反饋到班主任和相關處室及學校領導;學生遲到曠課問題處理不過夜;突發事件調處及時到位。
5、后勤管理
①學生宿舍區的清潔衛生、內務整理、就寢紀律,嚴格按既定的規范要求進行檢查督促,每天考評,每周累積,每月獎勵安全文明衛生宿舍,授予流動紅旗。
②每天組織師生進行學生按時出入及就寢紀律的檢查,并將結果納入量化考評,同時嚴肅處理晚歸或夜不歸宿的學生。
③強化學校固定資產的登記保管,添置與維護,處置與維修的及時性和有效性。加強房舍、電路及設備的日常檢查與維修,堅持日巡視、周檢查制度,確保師生居住安全、發現問題及時維修并消除隱患。
④財務工作要嚴格執行預決算,確保資金的合理運用。在滿足學校各方面需要的前提下,注意勤儉節約,精打細算,提高財物的使用效益。
今年6月,我們送走了輝煌的07級學生,07年高考我校本科升學突破1000人大關,創渠中歷史新高。張力同學以656分的優異成績考入北京大學深造,重本升學率居達州市第一,應屆本科升學率居達州市第一。渠中辦學歷史悠久,文化積淀深厚。渠中這塊風水寶地是莘莘學子向往成才的好地方。9月我們又迎來了充滿希望的高20__級的全體新同學。由24個教學班,102位教師,1838名學子組成的新集體。在團隊上,正體現著團結協作,步調一致;在紀律上,正體現著嚴格管理,朗朗正氣;在學風上,正體現踏實進取,真抓實干;在精神面貌上,敢為人先,銳氣十足。高20__級正鑄造著輝煌,高20__級也必將鑄造輝煌,鑄造永恒。
半期以來,我們取得的成績表現在:
一、師資雄厚,辦學條件一流,為同學們成才保駕護航
20__級有102位老師,其中有近20位新老師是今年才從高校畢業,經過層層篩選,選拔出來的優秀人才。他們年輕,有朝氣,思維敏捷,知識新,才華橫溢,熱情高。相信同學們在他們的帶領下,必將到達希望的彼岸。我們的老師中絕大部分都具有中學高級職稱,許多是市、省、全國的名優教師,學科帶頭人。教育教學經驗豐富,許多教師送過多屆高三,許多班主任是優秀班主任;具有豐富的班級管理經驗。他們廢寢忘食,辛勤耕耘,默默奉獻。他們心中時常惦記的是學生的成長,學生第一,子女,家庭第二,這就是渠中的老師。
二、踏實進取,紀律嚴明的學生群體
我們這個年級的學生絕大多數是從全縣各地選拔出來的優秀學子,今秋伊始,在各位班主任的精心組織和管理下,各方面都迅速步入正軌。雖然年級組沒有組織入學教育,但各班同學在班主任老師的帶領下,盡快地組建好了班集體,選好了班團干部,制定了適合本班的班規班紀,從而使班級的紀律有了良好的保證,各班學生干部認真負責,起到了榜樣的作用;全年級各班衛生狀況良好,清潔衛生工作成績顯著,在清潔衛生檢查評比中,絕大多數班級多次獲得文明衛生流動紅旗,學生文明衛生習慣得到了進一步養成。各班班主任跟班情況良好,半期以來,我們高一年級各班班風正,紀律嚴,學風濃,違紀學生少。從星期一到星期日,同學們都爭分奪秒,刻苦學習,盡管身心疲憊,非常辛苦,但決無怨言。大家深知,只有苦戰三年,在學習上一步一個腳印,打好基礎,才能鑄造20__級高考的輝煌。有句歌詞說得好:“不經風雨,怎么見彩虹,沒有人能夠隨隨便便地成功”。只有經過地獄般地磨煉,才能造就上天堂的力量;只有流過血的手指,才能彈奏出世間最美的絕唱。我們一定要志存高遠,我們一定要腳踏實地,我們更要堅定地相信未來—“我要上北大”,“我要讀清華”,只有這樣。我們才能創造高20__級輝煌的神話。
三、半期考試成績喜人
1、讓我們為半期考試全年級前50名學生鼓掌吧!熱烈地祝賀他們。
2、800分以上的有3人,他們是譚麗君818分,舒芋鈞813分,楊志雄812分。我們為他們的出類拔萃而自豪!
3、700分以上49人,600分以上的學生411人。這些同學都是我們學習的榜樣。
我們回顧過去取得的成績,但同時也要正視存在的不足。大體上有以下幾方面值得我們高度重視。
1、班級管理有待加強,班主任工作還應做細。個別班級表現在課堂上紀律較差,不認真聽課,不認真做筆記,上課擺龍門陣,看小說,打瞌睡,課后不認真復習,不認真完成作業,隨意遲到,甚至曠課逃學。
2、在育才路仍有個別學生乘坐摩托車,不佩帶學生證,蓄長發。晚自習后在育才路逗留,打桌球,進網吧,酗酒,夜不歸宿。個別學生經班主任,政教處工作人員多次幫助和教育,仍不思悔改。
3、個別學生不思進取,胸無大志,混日子。不尊敬父母,長輩和師長。臟話連篇,不知感恩,不思回報,不講誠信,隨意亂花錢,同學之間動不動就拳腳相向,完全不是一個國重學生的樣子。對這些屢教不改的學生,必須純之以嚴厲的紀律進行處分。
4、個別學生考試不講誠信,平時不認真學習,考試不認真對待,一到考試就想方設法地作弊,個別考生在半期考試期間提前交卷,有的交白卷,當白卷先生。少數學生的試卷,機讀卡,不寫班級,姓名,學號。機讀卡,不按要求填涂。給閱卷工作帶來極大難度,針對這些情況,年級組研究決定,凡在期末考試中,試卷,機讀卡,不寫班級,姓名,學號的學生,該科成績一律記零;凡提前交卷的、作弊的學生,該科成績除記零外,還要給以紀律處分,并在學校廣播上向全校通報批評,并責成班主任要記入該學生的操行評語之中。
歲月匆匆,時不我待。高中三年,既珍貴,又短暫,“一萬年太久,只爭朝夕”。希望全年級的1800多名同學在渠中三年的學習生活中,要有“自信人生二百年,會當水擊三千里”的豪氣,更要有“仰天大笑出門去,我輩豈是蓬蒿人”的霸氣,去搏擊青春的浪花,去展示人生的風彩,去贏得20__年人生的輝煌。20__年,渠中將因你們的精彩表現而驕傲,那是因為你們鑄造了輝煌,更鑄就了永恒。
一、指導思想:
本學期教務處將圍繞學校的工作要點,以深化課程改革,推進素質教育為主旨,以學校教學規范建設為重點,以課堂教學改革為主線,重點圍繞“教學常規”、“課程改革”、“校本教研”、“教師專業化發展”等關鍵詞,立足學校實際,抓基礎,創氛圍,求發展,切實提高學校教育教學水平。
二、主要工作:
(一)常規管理。
1、嚴格執行課程計劃,確保良好的教學秩序。
課程表是教導處經過統一安排,對全校的課務有一個通盤的考慮,因此,要注意它的嚴肅性,如有事情,應嚴格按照請假制度進行,與科任教師協商,不能出現上課鈴響后無教師上課現象;對于臨時安排的課,請代班代課教師從大局考慮,積極承擔。
2、進一步規范教學常規工作。
①計劃。各科計劃制定齊全,主要任教的學科,其計劃基本情況分析做到實事求是,有條有理,教材內容分析做到準確、簡明、深刻;教學質量目標和要求做到確切具體,符合教學要求和學生實際;提高教學質量的措施做到具體得力,針對性強,教學進度具體明確、操作性強,并要滲透學科最前沿的教改信息和課程標準理念,通過檢查、反饋、評定等環節,提高計劃質量。
②備課。在認真鉆研教材的基礎上,根據課程標準和學生實際設計教學方案,設計時要注意知識與技能、過程與方法、情感態度與價值觀三維目標的整體體現,要加強備課過程中的預設。還要有教學反思,反思一定要及時寫,字數不作規定,內容是教學過程中教師的想法、做法,學生在課內的反應情況及學生作業反饋等,養成課后反思的習慣,以教學反思促進教學行為的轉變。教導處將組織學校教務人員進行定期或不定期檢查,期末將統一上交檢查,檢查之后資料存檔管理。
③上課。扎扎實實上好每節課,表現在教學目標突出三點:即知識點、能力點、育人點。教學過程要體現五化:即教學對象主體化,教學內容結構化,教學模式探究化,教學方法多樣化,教學手段現代化。全體老師要嚴格遵守學校的規章制度,上課不得遲到、早退,更不能無故不到。不能打手機,不能私自接待客人,不能干與課堂教學無關的事,年級主任負責每天課堂的常規檢查,內容包括是否空課,是否遲到、早退,以及班級紀律、衛生等。校長室、教導處、將巡視查課。
④聽課、評課。本學期將加強相互聽課的組織工作,提倡教師相互聽課,尤其是骨干教師、教學能手要主動為青年教師提供學習的機會,并指導青年教師的課堂教學,聽后結合實際反思自己的課堂教學,在教研活動中展開對新的課堂教學評價標準的討論。執教教師認真總結反思并自評,聽課教師可以從不同角度認真分析課的成功和不足之處,長短兼評,各抒己見,形成良好的評課氛圍,不斷改進自己的教學行為,逐步形成自己的特色。教研組組織好細胞式評課工作,必要時一個環節、一個環節地開展主題探討活動。
⑤作業。要精心布置作業,切實減輕學生課業負擔,提倡布置發展性、創造性、活動性、實踐性的作業。嚴禁用增加作業量的方式懲罰學生。作業批改要進一步規范,倡導使用激勵性評語,激發學生學習自信心。作業批改中尤其要加強對學生訂正后的復批,要注重通過作業發現問題,解決問題。尤其要重視作文指導與批改,采取有效措施,切實提高學生的寫作水平。此外,在本學期作業檢查中還要注重學生書寫質量,教師要加強對學生漢字、數字書寫的指導。
⑥輔導。對不同層次的學生分別對待,優生:以拓展與提高為主,發展其特長;中等生:以補充為主,力爭成為優生;學困生:以轉化為主,做到多關心、多接觸。
⑦考核評價。 要求學生嚴格遵守考核紀律,教師要認真組織,細心批閱,考核要公平、公正。教師要注重過程評價,充分發揮評價的激勵作用,使教學評價成為推進學生和教師發展的有效手段。
(二)教育科研
加強學校對教科研工作的管理,使之制度化,規范化。繼續抓好教科研隊伍建設,加強科研骨干教師的培訓與輔導。提高學??蒲兴?,大力開展教科研活動,走科研興校之路,通過公開課、教材培訓大小課題研究等形式加強對新教材的學習、研究與輔導,明確教材改革的內涵及教學操作方法和策略,積極進行課改實驗研究,要認真積累第一手材料,及時發現問題、解決問題、總結經驗、實驗中本著“邊實驗邊培訓,邊總結邊提高”的原則,以研促教、以研促改。行政教研、科研等密切配合,齊抓共管。
1、構建理想課堂。
教育教學質量是學校的生命線,是每個教師工作成效的體現,提高四十分鐘教學質量是教導處的工作重點。為了促進課堂有效教學,構建理想課堂,教導處進行以下活動。
⑴校本教研
①以教研組為單位開展教研活動。各教研組組長根據學校工作計劃、結合本組、本學科的特點,制訂切實可行的教研活動計劃,安排好每次活動內容。組長將每次活動資料收集記錄完備,期末上交教導處,參與期末評估,學校評出優秀教研組并推薦上級評比。
②扎扎實實開展集體備課活動,集體備課應做到“四化”?!八幕奔磿r間制度化、操作程序化、任務責任化、內容規范化,嚴格按照教育局有關文件精神進行研課,探索有效的校本教研內容和形式。
③實際改造傳統教研模式,深入開展網上教研活動,引導年輕教師養成利用網絡資源的習慣,讓網絡資源和自己的教學實踐及學習研究整合,充分利用起自己的教育博客,實現教研“兩條腿走路”,全面提高學校的教研水平。
④內掘資源,提倡教師形成學習共同體,自發成立“藝友制”,建立教研qq群或參與其他教師組織的非正式專業學習群體,營造氛圍。同時以行政力量搭建平臺,有力推動。以民主,人文,和諧的協作文化影響教師成長。
⑤外援聯動,分批分期外派教師接受“專家引領”,和長三角結對學校即__市晨陽小學、__市實驗小學、__市余杭實驗小學以及__市永安小學,開展教學合作,拓寬視野,提升專業,促進教師快速成長。
⑵開展“同課異構”活動。
骨干教師開課,骨干教師是學校工作的核心力量,應充分發揮他們的帶頭作用。這學期,教導處組織我校南北校區第九屆“同課異構”活動,骨干教師通過課堂,面對面地向老師展示自己的課堂教學方面先進的思想理念。課后,開課老師與聽課老師甚至外校的聽課老師一起討論,交流,使骨干教師開課的作用發揮實效,切切實實地為提高我們的課堂教學水平獻技獻策。
⑶周教研制度
繼續深入開展周教研制度。教研組活動做到定時間、定地點、定內容、定主講人,不斷學習新經驗,收集教育信息,以新課程,新知識,新技術,新方法為重點,由教學能力較強的一部分青年教師開課,全體老師分組進行評課,討論。在這樣零距離的過程中轉變教師的教學觀念,促進教師課堂教學方式,方法和手段的轉變,不斷提高教師駕馭課堂教學的能力和實施素質教育的水平。同時,教研組要多開辟一些研討活動板塊,每個板塊可指定專人負責,借鑒辦論壇的方式,開展好線上教研,將集體研討的時空擴展開來。
2、營造書香校園
⑴強化學習觀念,促進書香校園的建設。
書香校園的建設,需要一批有創新意識的書香老師。開展師生每人每天課外閱讀1小時活動。養成持久而自覺的讀書習慣和氛圍,無形中也能成為學校的一筆寶貴財富。閱讀中外名著、教育專著,學習著名教育學家和著名教師的理論方法和實踐操作是我們接受繼續教育最便捷的方式,是提高教師素質教育的有效途徑,也是校本培訓的基本工程。因此本學期將重視對《從教育原點出發》、《有效學習指導》、《教師法律素養58問》相關知識的學習,幫助轉變教育觀念,更新教育思想,與時俱進。
⑵建立立體圖書網絡,為“打造書香校園”提供物質保障。
①充分利用圖書室。學校在現有圖書資源的基礎上逐年購置填充,全體師生應充分發揮圖書室的作用,常借常換。
②班級建立圖書角。發動學生捐書建立班級自己的圖書角,每班設立一名圖書委員。學生畢業后圖書轉贈下屆學生,使班級圖書不斷積累豐富。同時,建立班級圖書交流制,使班級和班級的圖書定時進行交流,以最大限度的發揮圖書的作用,擴大學生的閱讀量。
③師生建立圖書架。鼓勵師生自主訂購報刊圖書,建立師生個人小書架。開展“圖書共享,精神共享”活動,建立生與生之間的圖書共享機制。優化校園文化環境,為“打造書香校園”營造濃郁氛圍。
④組織師生利用周六、周日到“河洲書院”去閱覽,環境優雅,圖書量大。
(三)學生培養
1、重課外閱讀,營造書香的氛圍。目前,我們小學階段閱讀課文的總量才幾十萬字,可以說是杯水車薪,根本滿足不了學生的閱讀需求。本學期將在“經典誦讀”的基礎上融進新的理念和做法,確確實實地開展書香滿園活動。
全校每個學生都應有專門的讀書筆記本,一年級學生以識字認字為主要內容,二年級學生以識詞記詞為主要內容,三年級以積累成語為主要內容,四年級以感受美文、加強習作訓練為主要內容,五年級以增廣閱讀、拓寬知識面為主要內容,六年級重在培養學生的語文綜合能力,既重視積累又重視運用。另外,各學段還必須完成學校規定的古詩文以及“經典誦讀”的背記任務,每一位語文老師每周都得向學生推薦一篇文章或一本書。每人每學期將自己推薦的文章編輯成冊。學校將于每學期期末對學生課外閱讀情況加以考查,測試成績將按相應分值計入語文教師的學期綜合評定成績。
教師要善于引導,教給學生正確有效的讀書方法,把孩子的成長放在首位,讓每一個孩子都快樂地讀書成長,讓孩子們領略讀書的樂趣,形成閱讀能力,并逐步養成好讀書,會讀書的習慣。
數學方面,1-2年級,數學老師應重視培養學生的數感,重視培養學生的數學能力,讓學生學會認識數,掌握數的初級運算。3-4年級,應重視加減乘除的訓練及其他相關知識點。5-6年級,重在培養學生數學的綜合能力,解決問題的能力,注意發掘奧數尖子,有意識、有針對性地進行奧數訓練。
2、重作文教學
⑴顯性氛圍的營造。把校園文化建設和作文特色建設有機結合起來。學校各班要創建個性化的班級作文氛圍,激發學生探討生活作文的熱情。
⑵課堂研究的深化。課堂,是教師的舞臺,是教學的環境,是師生的實踐場地。在課堂教學中錘煉技能,形成個人的作文教學風格。
⑶多元平臺的創設。舉行每周作文等活動,做到有評比,有表彰,有獎勵;積極參加各種作文競賽,積極向報刊投稿。
(四)教師培訓
1、組織全體教師參加繼續教育,利用遠程教育資源定期對教師進行培訓。
2、利用假日,組織教師外出學習、進修。
3、利用寒、暑假組織教師集體備課,開展“同課異構”活動。
4、定期舉辦“班主任論壇”,對班級常規管理,活動開展,培優轉困等,進行專題培訓。
(五)教輔工作
1、加強電教管理,保證學生、教師能正常使用現代教學媒體,并做好相應的記錄。
2、不斷規范教育教學、教育科研、教育管理等軟件的管理工作。建立健全各項制度、表冊,及時做好記錄,善于積累第一手材料,提高教學管理軟件的質量,達到規范化、科學化。
3、學校圖書館和閱覽室做到管理規范、借閱制度健全、開放時間保證。專用教師的管理到位,提高使用效率。
4、各種資料發放及時、到位,保證教學工作的順利開展。
指導思想:以二期課改新課程實施為抓手,繼續實踐課改理念。結合學校實際,籌謀學校教學質量的均衡提高。進一步規范制度,實現教學工作的有序、有法管理。努力提高青年教師的教育教學能力,提高全體教師專業化水平。實踐二期課改,探索新課程條件下的教學管理。
一、主要工作:
1、迎接“加強初中建設工程”督導。認真做好市督導的準備工作,檢查各類資料存檔保存情況。積極配合區專家指導,幫助教師做好各種準備,力求做到準備工作充分完善。
2、教研組建設和校本研修。建立和完善以教研組為主體,以教研組長為骨干的校本研修制度,將教師專業水平的提高落實到教研組的日?;顒又?。提高教研組工作的實效性。以青年教師為重點,以教研活動為載體,以課堂教學為抓手,開展校本研修活動。逐步實現教研活動中的理論滲透,提升教師的理論素養。
3、考試和質量監控。改革期中期末考試的形式,加強信息技術在質量管理中的運用,力求考試成績的真實客觀。提高質量分析對教師教學工作的修正功能和對教師評價的導向功能。研究新課程下的學生全面評價,摸索有效的學生成長評價的管理方法。
4、新課程實施。做好六年級的新課程實施工作,加強新課程各學科教學研究工作,加強六年級各學科備課組的集體備課,盡可能為教師新教材的教學提供各種服務。注重新教材教學的階段性反思及經驗總結,為下一學年新教材教學提供有價值的經驗。繼續探索拓展課程、探究課程的開設,努力形成符合學校特點的拓展課、探究課開設方案和管理制度。
5、畢業班工作:
加大對畢業班的教學質量的監控,實施畢業班教學淘汰制度。加強畢業班工作的家校聯系,特別關注學習困難學生的學習生活。樹立均衡發展意識,努力提高考試合格率。建立以合格率為主要評價指標的畢業班教學質量評價獎勵制度。
二、主要活動:
1、暑假期間,對剛引進的本科畢業生進行“新教師假期培訓”活動。
2、第三、四周教研組長、骨干教師課堂教學展示活動。
3、各教研組開展以課例研究為主要形式的校本研修活動。第二周制定完成教研組工作計劃。
4、期中考試后舉行語文、數學、英語、理化及綜合知識的學科競賽活動。
5、十五、十六、十七周石筍中學教學新星評比活動。
一、指導思想
本學期教導處工作將以“教育生態優化年”建設為主題,以教學常規管理為中心,以教研活動為載體,不斷深化“一體兩翼”的教學理念;堅持強化教務處在教學常規管理,教科研等教學活動中的職責,認真落實教學“七認真”的要求,團結務實,銳意進取,促進學校管理、師德師能、教學質量、特色品牌等建設邁上新臺階,實現新突破,不斷提升學校的知名度、滿意度和核心競爭力。
二、工作目的
1,樹立牢固的質量意識,抓兩頭促中間。立足初一起始年級工作,教育學生養成良好的學習習慣,為學生的可持續發展打下扎實的基礎;正確認識和對待兩極分化現象,促進初二學生的均衡發展;重點加強對畢業班的教學管理和質量管理,采取新措施,力求新成效,實現20__年中考各項指標穩中有升,中考成績繼續保持在全區前列,確保在全區督導評估中學校穩居A類。
2,以“典雅校園,優雅學生,文雅教師”三雅文化建設為契機,繼續推進學校特色建設,加大各學科校本作業分層次練習的編寫投入,嘗試以備課組為基礎單元整體教學的研究,結合學校steam項目的開展,實現在特色工作校本化、普惠化、實效化方面出新招,有作為,求突破。
3,常規工作持久化、精致化、規范化。認真落實教學“七認真”的具體要求,嚴格執行教學常規,在學校層面和級部層面的巡課和行政聽課中善于發現問題,及時向教師反饋問題,結合過程管理,增強教師的責任意識,質量意識。
4,揚長避短、他石攻玉,充分發揮教導處的導向作用,進一步提高學校的教育科研水平。
①把以備課組為基礎的教研活動落到實處,以學科核心素養為抓手,打造高效精品課堂
②圍繞“以教研興教,以質量興?!钡暮诵睦砟?,以“紫薇杯”、三校聯誼等主題鮮明,各具特色的活動為載體來推動學校的教科研水平的提升
③加強對外交流,讓師生走出去拓寬視野,將名師專家請進來,博采眾長,完善自我
④依托“一體兩翼”的教學理念,專注教師專業成長和綜合素質的提高,開展“老中青,傳幫帶”等行之有效的教科研活動,逐步形成“少教多學,憤啟悱發”的教學特色。
三、學期重點工作
1,常規工作:
扎實完成學期初的工作布置,學期中的工作跟進,記錄,和反饋以及學期結束時的工作總結。
①備課筆記和聽課筆記的檢查反饋;
②學業檢測,期中和期末考試的出卷,交流及閱卷;
③試卷的閱卷分析和對日常教學的指導;
④候課,兩操,巡課和行政聽課的正常開展(初三人機對話及體育加試);
⑤學期初的工作計劃,中途執行及學期末的總結反思
2,教科研:
①配合教科研處室工作,在落實“一人一課”的基礎之上,嘗試開展以備課組為單位的單元整體教學研究,整合人力資源,全力打造實驗初中“教育教學”科研平臺。
②借助“紫薇杯”,“同課異構”等教研活動的開展,及時整理收集資料,及時上傳,力爭在本年度實現三星校本教研的爭創工作的圓滿完成(優秀教研組,備課組的評定當以此指標完成的及時性作為關鍵參數)。
3,教師專業成長:
①秉承“走出去,請進來”的理念,注重年輕教師隊伍的培養。走出去學習,要學有所獲,學有反思匯報。
②請進來要有規劃,使得教師能夠自覺地學習“學科核心素養”的相關理念;有計劃地促進教師走進“學科核心素養”的課堂研究,營造出大批中青年教師勇立氛圍;最終,達成一批教師能學有所成,走出,活躍于,沖出,從而摸索出一條屬于實驗初中自己的教育科研特色之路。
4,進一步推進各學科校本課程及分層作業的編寫,投入使用與總結反饋工作,并以此作為優秀教研組,備課組工作評定的重要指標;鑒于中考閱讀量的不斷增加,將于三月上旬開展語文英語教研組閱讀活動,編寫閱讀計劃與閱讀評價標準。(初三以中考為中心,越早開展越有利;初一初二要有計劃,有步驟地開展并嘗試校內語文和英語學科的評級活動)
5,將教學做融合到日常備課組,教研組活動中,開展專題活動,結合公開教學活動,科學把握“教學做”三者關系在課堂教學中的展示;通過檢查,反饋,總結反思使得“四精,四必”成為一種教學自覺;堅持行政聽課,強化課后交流總結,讓“一人一課”和單元整體教學成為一種教研習慣。
根據教育局教研室20__年教研工作思路及學校工作計劃,結合我校實際情況特制定本校教學工作計劃:
根據教育局工作要求,以國家均衡教育發展綱要為指導,圍繞“有效教學”的核心,抓住課堂教學這個實施素質教育的主陣地,充分發揮名師引領、骨干帶頭、同伴互助作用,開展相關教學理論與實際問題的交流研討,促進我校教師的交流、互動和專業化快速成長。
教育教學是學校的中心工作,整體提高教育質量是學校工作的重中之重。新學期教務處將強化教學過程管理,向管理要質量,要效益。
1、樹立正確的教育理念,積極開展新課程改革的專項課題研究。新學期中,引導教師加強專業素養、課堂教學策略、教學管理、教育教學評價等的研究。
2.加強課程建設,整體推進新課程實施水平。要按新課程計劃的要求,提高各學科的實施和教學研究水平。要加強校本課程和綜合實踐活動課程的探索、研究和實踐。要抓好因材施教和分層教學的研究,挖掘學生的內在潛能,培養學生的個特長。特別要關心學困生,加強個體輔導,盡力提高成績。要加強課程計劃執行情況的督促和檢查,堅決杜絕不良現象發生。要加強教學過程的管理,重視質量的檢測和分析,科學管理新課程的實施。
教育教學是學校的中心工作。本學期,教務處將抓好制度建設使教學過程有章可循,加大備課檢查力度;加強課堂管理,提高課堂教學效率,同時抓好教學信息的反饋,加強教學質量的提升。
教學常規工作是每位教師必須高質量完成的基礎工作,它是保證我校整體教學質量穩步上升的必備條件。教案的書寫要按要求進一步規范,教學目標,重難點,教學方法,學生學法,過程設計,板書設計,課堂練習,作業設計要做到有的放矢,要把教法與學法有機巧妙的結合起來,把講得時間有效的控制在15分鐘以內,教學反思力爭新穎、短小精悍。進一步嚴格教案的審批及三級備課制度,各組組員要進一步提高認識、養成良好的自覺備課,審批教案習慣。組長要大膽工作,嚴格把關,對于不按時簽閱教案者組長可拒簽。上課要求教師提前2分鐘進入課堂,上課時的教案必須與教案書寫內容相符,堅決杜絕授課內容與教案設計內容兩張皮,本學期一經發現無教案上課現象,將嚴肅處理,并納入年終考核。作業批改要堅決按教育局“作業批閱改革“方案,采取形式多樣的評價方式,在不增加學生課業負擔的前提下,引導激勵學生認真完成各科作業,使學生優質的作業服務于教學成績的提高。本學期繼續推行推門聽課制度和匯報課制度,開展教學質量日,開放周和優質課評比活動,為沙灣縣五月舉行的第六屆中小學教師教學技能大賽做準備,達到互相學習,共同提高的目的,本學期聽課節數30歲以下為30節,30--45歲之間為20節,45歲以上為15節,校領導每天聽一節課。
本學期以教研組為單位,每月底對本組的教學常規進行業務檢查并記錄在冊,作為年底考核的依據,出現的問題要上報教務處并由該組寫出檢查及整改意見,限期整改并對其二次檢查。
繼續加強學校教學教研工作,是提高我校整體教學成績的捷徑之一。教學教研工作需要我們全體教師,齊心協力,共同努力,充分認識教研工作的重要。教研工作要和自己的課堂教學有機的結合在一起,不斷探究完善。有充分的空間展示學生個,給學生營造相互學習的氣氛,搭建平等合作探究學習的平臺,讓學生學會相互傳授知識,解決實際問題的能力。要扎實加強教學研究,減輕學生課業負擔,保證學生一小時的課外活動時間,提高學生自主學習、快樂學習的能力,從而提高教學質量。要開展各種形式的課堂展示活動,各教研組每月至少搞一次教學研討課,并上交研討課教案及聽評課記錄。學校領導班子人員要深入教研組、備課組,加強課堂教學的指導,教務處要按學校教學常規要求,定期、不定期檢查課堂教學情況及時給予評價和指導。積極配合和指導我校小學數學組申報自治區級分層教學與評價研究課題,要求課題實驗教師在平時的課堂教學中嘗試著從分層評價入手,激勵學生的學習興趣,并嘗試分層教學,使不同層次的學生學有所獲,注重研究過程,把工作落到實處。
六年級升學,中考、九年級體考是學校能否取得社會認可的重要環節。因此,教務處要加強對畢業班的管理力度,同時做好學生思想工作,明確升學目標。針對六年級、九年級畢業班,教師要鉆研考綱,搜集信息,營造迎考氛圍,力爭為畢業班創設良好的外部環境。
認真執行《新疆中小學少數民族雙語教師培訓工程實施方案》,立足校本培訓,采取崗位培訓與脫產培訓相結合的方式,積極的開展民族教師的漢語強化培訓工作,努力提高民族教師的漢語水平。教務處將對新到崗的“雙語”教師重點培養,每位新到崗的“雙語”教師待上完匯報課后,才能獨立任課;評選優質雙語課,并上一堂公開觀摩課,初步規范“雙語”教學的考核與評價體系。
“雙語”教師的備課(除母語教學外)基本上做到用漢語備課,能及時的用漢語記錄“教學后記”。凡擔任“雙語”班學科的教師每學期要能聽課20至30節,其中聽同年級漢族教師的課10至20節。
開設寫字必修課,并進行寫字教育,嚴格要求,積極舉辦各種生動活潑的寫字比賽活
動,建設一支高素質漢字寫字教師隊伍,每位教師每星期寫一張鋼筆字、一張毛筆字、以提高寫字技能,并進行考核,考核情況記錄年終教研組考核中。
各實驗員要嚴格按照實驗課規則要求做好準備工作對所缺實驗器材、用具,實驗員要提前預算,及時寫出申請購買報告,經校長批準后購買,確保實驗課正常進行。相關科目教師要認真制定演示分組實驗的計劃,及時填寫實驗通知單和報告單,按時間要求提前送交實驗員,確保實驗率達100%,實驗員要堅守工作崗位,不得擅自離崗。
根據學生的身心特點,開展人口與青春期教育,指導學生了解國家的人口法律法規,學習人口科學知識,了解我國人口發展的狀況,理解人口發展與經濟、社會、資源、環境的關系,確立科學的人口意識,增強社會責任感;把青春健康教育和人口理論研究引向校園,營造良好的青春健康人口文化宣傳氛圍。各年級心理健康教師和思想品德教師要認真上好此課,并上交“人口與計生知識進課堂”教案。
13、各教師要結合本科目特點對學生及時進行愛國,民族團結,環保意識等的情感教育。
一、指導思想:
本學期教務處的工作將依據學校工作意見,以加強校本教研,提高教師業務水平為抓手,以改進和加強教學常規管理,提高課堂教學效率為重點,進一步端正教風,培養良好的學風、班風,形成良好的校風,促進學生全面、主動、和諧地發展,使全校的新課程實施再上一個新臺階。
二、主要工作和具體措施:
(一)加強教學常規管理,實現教學管理的規范化、精細化
1、嚴格執行課程計劃。根據課程計劃,制訂科學、合理的實施計劃,包括課程門類、課時分配、課程表、作息時間表等內容,開好各門課程,不隨意增刪各科教學課時數,加強巡課,維護教學計劃的嚴肅性。
2、認真落實,做到教學常規管理長效化。我們將把“扎實、有效”作為本學期教學管理工作的重中之重,堅持做好以下幾個方面的工作:
備課。以新課程理念為指導,認真研讀課程標準,在認真鉆研教材、理解和把握教材的同時,認真分析學情,了解學生的學習需要、興趣以及相關的學習基礎,從學生實際出發,結合自身教學經驗,積極開發相關的課程資源,認真寫好每一節課的具體教學方案,力求創造性地用活教材。
課堂教學。端正教學態度,面向全體學生,充分尊重學生的主體地位,努力營造平等和諧的師生關系,啟發和引導學生自主學習。要重視課堂資源的生成,有效地運用現代教學手段,邊實踐邊反思,及時調整和優化教學過程與方法,不斷改進課堂教學,努力提高教學效益。本學期的課堂教學將側重于傳統方式與現代手段的結合。
作業布置與批改。按規定嚴格控制作業量,要根據不同學生的學習情況合理設計作業,突出對基礎知識、基本技能的鞏固和應用,增強作業的針對性和精要性。對學生的作業,要規范批改,及時反饋,肯定成績,督促訂正,以增強作業的反饋性和有效性。本學期,將把作業數量的把握;練習的精選;要求的分層作為檢查的重點。
輔導。各年級要根據不同年級的要求,做好學習困難學生的輔導工作。輔導工作要體現新課標“以人為本”的理念,針對不同學生的發展水平,做好“提優、補差和推中”工作,使每個學生都能健康發展。
組織考核。認真執行考核制度,認真設計、認真組織,要根據學科特點和各年級實際情況,設計適合本班學生的試題,注重考核學生對基礎知識、基本技能的掌握和綜合運用知識來分析、解決實際問題的能力,要認真進行考核評價,及時正確地閱卷,并認真做好試卷的分析和講評。
課外活動。要根據學?;顒臃桨?,認真組織學生積極、主動、有序地參加各項課外活動,為之提供必要的時間和條件保證。本學期,要求廣大教師在保證學生活動時間的基礎上,積極探索行之有效的組織形式。
3、加強圖書、電教、網絡等環節對教學的支撐和服務作用。
(二)加強學習研究,推進內涵發展,努力提高課堂教學效益
1、注重師德師風建設。定期組織教師進行政治理論學習,結合學校的有關要求,深入開展以“愛崗敬業、教書育人、為人師表”為主要內容的活動,提高教師的政治素養和職業道德。
2、強化理論學習活動。要求教師廣泛閱讀各類有益的書籍,增加自己的人文底蘊,同時要有目的、有選擇地精讀專業理論書籍,并將自己所選擇的書籍名稱上報。本學期,教務處將組織人員對教師的讀書筆記做定期和不定期的檢查,以強化教師的職業規范意識,提升教師的理論素養。
3、注重業務能力提高。廣大教師應主動適應教學的新形勢和新要求,積極探索和優化教學方法,注重專業素養的提高。加強學習和研究,努力提升自身的學術品質,表現出自己的教學個性,形成獨特的教學風格。教師應自覺地從自己的教學實踐中發現問題,善于吸取他人的經驗,不斷解剖自己的教學,及時進行課后反思。通過學習、實踐與反思,努力成為專業知識扎實、知識體系寬廣、教學技能嫻熟、教學風格獨特的教師。
4、公開課的開展。要求教研組內公開課不少于2節:必須進行集體備課,規范集體備課的形式,要求做到:課題(教師個人確定)→個人鉆研(個人備課)→集體研討(各抒已見)→形成個案(第二次個人備課)→組織實施(課堂教學)→反饋與反思(思效、思得、思失、思改),并加強聽課評課活動,營造人人參與的氛圍,努力提高教師的課堂教學技能,豐富教師的教學內涵。特教教齡在3年(含3年)內的青年教師聽課節數不少于15節,中層以上領導、教研組長、聽課節數不少于10節,其他教師聽課節數不少于8節。
5、提升教研活動質量。教研組活動每周一次,在做到“四落實”(時間、地點、人員、內容)的基礎上,由每個教研組要確定教研活動的主題,教研活動形式要多樣,在提高課堂效率,提高“優課率”上做文章、下工夫。
6、創造條件,邀請有關專家、領導來我校進行專題講座和隨堂聽評課等形式的指導;尋找機會組織教師外出學習,吸取兄弟學校先進的管理、教學等經驗,提高我校的管理、教學水平。積極組織教師參加市、縣等組織的各類培訓、聽課、評課選優、論文評比等活動。
7、繼續做好青年教師的培養工作。充分發揮組內骨干教師的“傳、幫、帶”作用,幫助青年教師盡快成長起來。具體要求:
指導老師:
每輪檢查一次青年老師的教案、作業并作一定的指導;每輪聽青年老師一堂課,并有課前指導和評課;定期給青年老師上示范課,指導新老師如何調控課堂;加強青年教師的手語指導。
青年教師:
每輪把教案作業送給指導老師檢查一次;每學期聽指導教師的一節課,并有聽后感;每輪上一節課給指導老師聽,一學期上一節匯報課,并把教案和反思存到教導處;每單元出一份試卷,由指導老師審批后對學生進行單元檢測;每學期交一篇能代表個人風格的教學設計,一篇教學或教育隨筆。
8、通過各種形式的教學活動,提高教師的教學能力和素養。本學期,教務處將組織開展語文教師無生上課比賽、參加省特教論文評選活動等賽事,為教師能力的鍛煉和提升搭建平臺。
(三)繼續加強學風建設,促使學生整體素質的提高
在學校的教學過程中,我們從尊重學生的人格,關注個體差異,滿足不同學生的學習需要出發,創設能引導學生主動參與的教學環境,激發學生的學習積極性,培養學生掌握和運用知識的態度和能力,使每個學生都能得到充分的發展。
幫助學生養成良好的學習習慣,并逐步掌握學習的技能和技巧,努力發展學生的個性特長。要求全體教師繼續進行賞識教育的教學實踐,幫助學困生認識自我、建立信心,努力創造因人施教、因材施教的環境。
(四)繼續加強班主任隊伍建設,提高班主任工作的能力
1、加強班級管理理論方面的學習、指導,如:觀看專家講座,學習班級管理方面的文章等。
2、注意平時班主任工作情況反饋,定期組織班主任進行研討、總結。
3、加強班級日常管理工作的督察、記錄,并認真進行考核、評比。
(五)繼續重視學生思想行為的教育引導,促進學生健康發展
1、充分利用班會、晨會、國旗下的講話、櫥窗等形式加強學生日常思想教育。
2、利用學生家長會及平時接送的時間與學生家長溝通交流,家校結合,來共同教育好每一個學生。
3、利用本學期中的節假日,如:植樹節、清明節、勞動節、母親節、青年節、父親節等對學生進行感恩、熱愛勞動、關愛父母等方面的思想教育。
(六)扎實抓好畢業班工作,力爭中考取得優異成績
切實重視初中畢業班的復習迎考工作。畢業班的工作既要遵循教育規律,又要講究策略、科學安排,既要有老黃牛精神、更要有科學的精神和態度,既要切實減輕負擔,又要通過有效教研、科研來確保教育教學質量的穩步提升。要在認真總結上屆畢業班工作成功經驗和不足的基礎上,扎扎實實抓好畢業班的管理工作。
(七)其它管理工作
1、加強體育、藝術、圖書室的管理。認真上好“兩操”,抓好體育達標工作,加強對體育課質量的檢查,努力提高體育課的教學效果;積極開展體育課外活動,提高學生的體育技能和身體素質;積極搞好體育訓練,提高學生的體育達標率和學校體育運動成績。藝術教育要通過律動、美工課的教學,提高學生欣賞美、表現美的水平。圖書室在原來的基礎上仍以制度化、規范化、理性化嚴格要求、嚴格管理,同時要注重人性化,增強服務意識。
2. 規范資料和學籍管理。加強對教學資料的積累和教學信息的收集、整理,為教師提供教學資料。做好學籍管理工作,加強學籍管理,完善學籍管理制度,認真做好輟學學生動員復學工作。期終做好教學檔案的歸檔工作,及時、準確為有關部門提供檔案資料、數據。
3、加強課外興趣小組建設。利用下午的活動課開設特長課,對學生的體操、美術、書法等特長進行培養,增強學生的體質,鍛煉學生的能力,發揮學生的個性。
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