方案是從目的、要求、方式、方法、進度等都部署具體、周密,并有很強可操作性的計劃。以下是小編整理的讀書策劃活動方案,希望可以提供給大家進行參考和借鑒。
讀書策劃活動方案1
為提高員工的讀書興趣,開拓員工的視野,促進員工的發展,在公司能形成讀書的好氛圍,從而全面提高員工的素質,在總公司的帶領下于20__年6月份舉辦企業首屆讀書節活動,現將有關事項明確如下:
一、活動目的
1、努力營造一個良好的讀書氛圍,多渠道引導員工多讀書、讀好書,不斷豐富員工文娛生活,有效提升員工文化素質,努力創建學習型企業文化。
2、為員工搭建一個“讀書、感悟、交流”的互動平臺,讓員工以各種形式表達自己的讀書見解,促進員工相互學習,從而更好地強化員工之間的溝通與交流。
3、以“讀書節”活動為載體掀起讀書的熱潮,養成博覽群書的好習慣,使全司上下充滿濃濃的書香之氣,營造良好的企業文化氛圍。
二、活動主題
以讀書啟迪智慧,用智慧滋養心靈。
三、活動細則
1、活動時間:20__年6月——8月。
2、活動對象:公司全體員工。
3、活動負責人:圖書室管理員及圖書室負責人。
4、為充分利用企業內部資源,提高員工業余文化生活,本次活動要求參賽人員必須在本公司圖書室進行借閱。
四、評選標準
1、此次活動以鼓勵、多參與的形式進行,以月度為單位進行評選。作品優秀的員工將在企業文化報上給予表揚,并發放精美禮品一份。
2、文章除具備語句通順、條理清晰、觀點鮮明等基本條件外,還應具有較好的典型性和推廣性。(字數不少于800字)
3、每期考評由各分公司總經辦負責人進行評選。
五、活動內容及安排
1、推薦閱讀。為了增強閱讀的針對性和有效性,特別推薦了部分管理類、勵志類及其他方面的書籍,供員工隨時借閱。此外,員工也可自薦心儀的圖書、畫冊及其他文學類書籍等,一起分享讀書的感悟。
2、征文比賽。主要圍繞“以讀書啟迪智慧,用智慧滋養心靈”廣泛開展征文比賽活動,形式多樣、體裁不限,可以是讀后感、觀后感,也可以是議論文、敘事文、散文,但內容要積極、健康、向上,能反映員工精神風貌及彰顯員工個性。
六、活動要求
1、請公司各部門做好“讀書節”活動的宣傳發動工作,讓員工周知具體事項,并踴躍參與到該活動中來,把“讀書節”活動搞得有聲有色。
2、公司領班級以上員工要發揮表率作用,用實際行動去引導和發動,多渠道組織員工積極參與,掀起全司上下“愛讀書、讀好書、勤讀書”的企業文化氛圍。
3、提高對本次“讀書節”活動的認識,真正把它作為營造“書香企業,文化企業”的一項重要工作來抓,以創新的活動內容和形式,提高活動的實效性。
讀書策劃活動方案2
為豐富校園文化生活,濃厚學習氛圍,提升廣大師生的審美情趣和文化品位,努力構建和諧校園,經研究決定,黨委宣傳部、黨委學工部(學生處)、校團委、圖書館將聯合舉辦第__屆讀書月活動。
一、活動主題
閱讀新時代
二、時間安排
三、活動內容
1.導讀活動
邀請、名家就讀書、成才、文化傳承等開設講座,引導廣大師生養成良好的閱讀習慣,提高人文素養,提升閱讀品味,營造積極向上、清新高雅的校園文化氛圍。
承辦單位:圖書館
2.“我心目中的圖書館”主題征文活動
面向全校大學生開展“我心目中的圖書館”征文比賽。分享利用圖書館的收獲、心得體會,以及在圖書館的經歷和故事;圍繞圖書館的服務內容、服務模式、空間環境以及發展前景暢談期望,描繪自己心目中的圖書館。
承辦單位:圖書館
3.“讀書與青春”演講比賽
在全校大學生中開展以“讀書與青春”為主題的演講比賽,引導大學生愛讀書、讀好書,培養大學生善讀善思的良好習慣。
承辦單位:校團委、圖書館
4.“資源隨享?快樂閱讀”移動閱讀推廣活動
開展移動圖書館現場推介、移動圖書館專題培訓和移動閱讀之星評比活動,讓廣大讀者充分認識、體驗移動閱讀的優勢,引導讀者充分利用移動閱讀資源,體驗嶄新的閱讀體驗方式,愛上移動閱讀。
承辦單位:圖書館
5.“十佳”優秀讀者評選活動
按照《圖書館優秀讀者評選辦法》評選出10名優秀讀者進行表彰,激勵更多的學生走進圖書館、利用圖書館,充分發揮圖書館文獻資源的作用,在全校學生讀者中營造良好讀書氛圍。
承辦單位:圖書館
6.“師生選書我們買單”書展活動
面向全校讀者開展“師生選書、我們買單”書展活動,屆時將邀請10余家重點出版社攜萬種新書來我校展出,由讀者挑選“好書”并推薦給圖書館購買收藏,進一步豐富館藏資源。
承辦部門:圖書館
7.“欣賞經典電影增強愛國情懷”電影周活動
面向全校師生放映愛國主義教育影片,大力弘揚民族精神和時代精神,加強愛國主義教育和革命傳統教育,增強師生的民族自尊心和自豪感,激發師生為實現中華民族偉大復興的中國夢而努力奮斗。
承辦單位:圖書館
8.“尋找校園最美閱讀瞬間”微拍大賽
用簡練的語言、細膩的鏡頭、獨特的視角,尋找校園最美閱讀瞬間,敘述大學生與圖書館的真實故事,激勵學生在學習生活中尋找美的碎片,尋找夢的腳步,尋找每一次溫暖的瞬間。通過微拍展示和提高大學生的創新能力、實踐能力和藝術修養。
承辦單位:圖書館
9.數字資源推介活動
邀請數字資源供應商技術人員到現場向讀者介紹圖書館已購數據庫的基本內容和使用技巧,并現場解答讀者疑問,使讀者更好、更深入地了解數據庫的功能和操作,搭建零距離咨詢專家的平臺,發揮電子資源應有作用。
承辦單位:圖書館
10.致青春——青年節主題書展
以“五四”青年節為契機,通過推薦館藏圖書,引導廣大學生自覺把個人成長進步與祖國發展緊密聯系在一起,促進大學生健康全面成長。
承辦單位:圖書館、校團委
11.閱讀傳承——圖書“漂流”活動
在全校范圍內開展“圖書漂流”活動,號召畢業生將有價值的書捐贈出來,進入圖書漂流書架,讓書在流動中發揮作用,讓書香飄逸于校園,營造濃郁的讀書氛圍,促進校園文化建設。
承辦單位:校團委、圖書館
12.__知苑——名人講壇
邀請名人做客“__知苑”,與學生分享讀書心得。屆時將通過沙龍漫談的形式將優秀閱讀文化傳遞給學生,引導學生多讀書、讀好書、會讀書,營造濃厚校園學習氛圍。
承辦單位:圖書館
13.“師生同讀一本書”書評活動
通過微信平臺面向全校師生開展“師生同讀一本書”書評活動,促使教師、學生與書為友,與大師對話,與經典交流,共同構建學校發展的文化根基,筑起學生心中的文化高地,升華人格,美化校園。
讀書策劃活動方案3
一、活動目的
圍繞打造和諧新民的發展目標,以“閱讀、提升、和諧”為主題,激發學生讀書熱情,進而帶動推進全民讀書熱潮,使讀書活動貼近廣大群眾,融入市民生活,形成學以增智、學以立德、學以怡情、學以致用的全民讀書氛圍。
二、活動主題
傳承文明禮儀,創建書香校園。
三、活動內容
圍繞主題組織廣大師生認真開展讀書活動,落實《市教育局開展“全民讀書月”活動方案》,積極參與有關部門組織開展的各項活動,在校園內外營造讀書尚學的文化氛圍。
(一)開展“三個一”活動
開展“春風伴我讀好書”主題活動。向全校學生發出倡議,號召每人讀一本好書。號召全校學生為學校圖書室、班級圖書角捐贈圖書。通過“老師向同學推薦一本書”、“同學向老師推薦一本書”、“孩子向家長推薦一本書”,形成師生同讀一本書,同學同讀一本書,父(母)子(女)同讀一本書的讀書氛圍。
(二)開展讀書小報評比活動
結合本次“全民讀書月”活動,在我校舉行優秀讀書小報評比活動。要求內容積極向上,字跡工整,布局美觀,能夠激發學生的讀書熱情。引導同學們尚學、增智、明理。
(三)舉辦讀書征文大賽
開卷有益,益己、益人、益民族、益國家、益未來。中國人歷來就有“讀萬卷書、行萬里路”的傳統,我們要繼承和發揚這個傳統。因此,為倡導學生多讀書,讀好書,讓好書來陶冶學生的情操,增長提升他們的境界,我校特舉辦讀書征文大賽。
(四)重點推薦書目《弟子規》
誦讀國學經典《弟子規》,體會其中蘊藏的智慧精髓。利用好《弟子規》校本教材,每周一節,以學生為主體,實踐為主線,心靈塑造為宗旨,以傳授《弟子規》為平臺,從習慣抓起,促進學生養成教育的進一步升華。引導學生主動吸收傳統文化中博大厚重的精華,提升道德修養,感受五千年文明智慧的熏陶。
讀書策劃活動方案4
一、指導思想
統一思想,充分認識活動的重要意義。加強社會主義思想文化建設,弘揚老區文化,打造精神高地,大力營造讀書好、好讀書、讀好書的良好社會氛圍,提高全民思想文化素質。
二、活動主題
“發展未來,激情跨越”。
三、閱讀內容
1、會計、金融方面的書籍;2、工程造價、工程管理方面的書籍;3、縣委、縣政府政策、指導思想方面的文件;4、其他相關方面的書籍。
四、活動內容
1、讀一本好書;寫一篇讀書心得。
2、相互交流讀書感想,傳達讀書精神。
五、具體措施
1、堅持做到每周讀書學習至少五小時。
2、星期四會議室進行閱讀,剩于時間在業余進行閱讀。
3、將詳讀與略讀做好具體搭配。
4、讀書過程中做好勾畫批注,體會書中所表達的含義。
5、認真參加組織各類的讀書活動,與同事互相交流自己的讀書體會與心得。
讀書策劃活動方案5
為了引導全體公司員工牢固樹立社會主義核心價值觀,激發領導員工的學習熱情,不斷提升自主學習能力,著力把學習型單位建設向縱深推進,結合公司實際,決定在全公司開展讀書活動。
一、指導思想
以建設學習型單位,爭當學習型領導為目標,緊緊圍繞建設的需求,致力增強領導員工自主學習能力,鼓勵領導員工多讀書、真讀書、讀好書,將學習成果運用于工作的始終,促進職能履行到位,進一步推動科學發展。
二、基本要求
1、精讀業務書籍。堅持聯系實際,重在效果。緊密結合中心工作、重點工作和自身工作的性質、特點,有針對性地進行學習,熟練掌握基礎知識和其他相關業務知識,不斷提高做好本職工作的本領。
2、研讀經典書籍。認真閱讀,馬克思主義理論成果武裝頭腦、指導實踐、推動發展。
3、選讀興趣書籍。選讀適合自己的文學、藝術、歷史、政治、經濟、哲學、社會等各方面富有教益的書籍,在閱讀過程中,不斷拓寬視野,增長見識,完善自我,提高素養。
三、活動形式和步驟
以培養領導員工的學習興趣、提升學習能力為突破,遵循“能力導向、按需選讀、學有所獲、獎勵優秀”的原則,鼓勵員工多讀書、真讀書、讀好書。
1、準備階段:各部門要配送讀書,明確必讀書目,制定出詳細的集中讀書計劃。每位領導、員工要結合個人和工作需要,制訂個人讀書計劃,選定自己的閱讀書籍。
2、讀書及交流階段:各部門按照讀書計劃搞好集體學習和自主學習,做好學習記錄,在公司內部營造全員讀書的良好氛圍。同時,要在學好理論知識和業務知識的基礎上,在讀書學習中,創新學習形式,增強讀書效果。
(1)、利用網絡平臺。各部門充分利用系統信息網,將個人讀書計劃、讀書進程、讀書感悟和心得體會發布到信息網教育培訓欄目,動態記錄讀書進程及讀書收獲。
(2)、舉辦讀書交流會。全體員工在多讀書、讀好書的原則下,選擇自己喜愛的一本書在深讀精讀上下功夫,并在此基礎上撰寫心得體會。結合工作例會召開讀書心得交流會,全體職工都要踴躍發言,將自己對某一本書或其精華部分、某一篇文章或某一方面內容的理解、認識介紹給大家,暢談體會。引領全體干部職工從自身做起,養成良好的讀書習慣,營造人人熱愛讀書、善于讀書的氛圍。
3、認真總結階段:讀書活動結束后,認真探索和總結在讀書活動中一些好的做法和經驗,整理優秀讀書心得和經驗材料。
四、工作要求
1、提高認識,加強領導。各部門要加強領導,精心組織,務求實效。把開展全員讀書活動擺在重要位Z,堅持常抓不懈。同時,各部門負責人要率先垂范,帶頭讀書學習,真正成為廣大領導員工讀書的楷模。
2、完善制度,規范運作。各部門要結合工作實際情況,建立行之有效的《學習制度》,用制度規范和促進讀書學習活動。全員讀書活動要堅持經常,做到時間安排上的連貫性、讀書要求的一致性和學習內容的系統性,使讀書學習逐漸工作的第一需求和潛在追求,使讀書學習成為公司全體員工的自覺行為
版權聲明:此文自動收集于網絡,若有來源錯誤或者侵犯您的合法權益,您可通過郵箱與我們取得聯系,我們將及時進行處理。
本文地址:http://www.springy.cn/fanwen/226688.html