疫情防控方案,疫情防控方案與應急管理措施最新版10篇

方案也可以是下級或具體責任人為落實和實施某項具體工作而形成的文件，然后報上級或主管領導批準實施，寫法要求同上。下面小編給大家帶來疫情防控方案與應急管理措施最新版10篇，希望能幫助到大家!

疫情防控方案與應急管理措施最新版1

新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控期間，國務院做出一系列重要指示，要求組織各方力量開展防控，堅決遏制疫情蔓延勢頭。根據市場監管總局、民政部部署要求，結合______自身，制定實施方案如下：

一、加強黨建引領，提高政治站位。黨支部組織召開支部擴大會議，組織全體黨員干部和工作人員不斷增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”。要求全體員工通過“學習強國”持續開展學習，切實提高政治站位，切實肩負起疫情防控工作責任，做到守土有責、守土擔責、守土盡責，在疫情防控斗爭中踐行初心使命、奮力擔當作為、貢獻智慧力量。充分認識當前疫情防控的復雜性、嚴峻性，對當前形勢保持清醒認識，始終保持科學理性的態度應對。

二、落實防控措施，合理安排工作。在疫情得到有效控制之前，暫緩各類研討、培訓等人群聚集的活動，通過微信、電話會議、溝通平臺等方式開展相關交流。通過協會新聞矩陣，傳遞正能量信息，開展相關科普宣傳，嚴格管理員工，不以訛傳訛，不散布虛假信息。根據疫情發展實際情況，調整協會全年工作計劃及節奏安排，妥善處理好日常工作與疫情安全防控的關系。

三、加強自身防控，完善信息統計。采取通風、消毒、體溫監測等必要措施保障辦公室衛生安全，保障工作人員的身體健康。工作建立值班輪崗制度，和會員采取網絡、電話等方式聯系，降低疫情發生風險。要求員工養成良好衛生習慣，外出佩戴口罩，勤洗手、少聚會。辦公室定期統計工作人員及其家人的相關健康信息，及時向主管部門、屬地管理部門、辦公樓物業匯報登記。

四、細化落實措施，加強宣傳引導。協會將疫情防控工作列為第一重要工作，細化并落實疫情防控措施，由專人對接主管部門和民政部門，及時傳達相關精神和指示，定期匯報協會防控工作進展。加強自身防控，充分發揮行業引導、規范、自律作用，做好會員引導，宣傳弘揚正面事跡;發揮專家學者和專業人才的優勢，加強科學普及，引導公眾相信科學，不信謠不傳謠。

五、組織行業調查，支持后續工作。協會工作調整，重點開展此次疫情行業生產、市場等方面的數據收集，做出專項研究，為疫情工作及之后的總結、發展做好基礎研究工作。結合行業特點，探索疫情后行業的發展。

疫情防控方案與應急管理措施最新版2

做好全縣民政領域新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作，特制定以下工作方案：

一、加強組織領導

為做好新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作，縣民政局成立由局主要領導任指揮長，其他局領導為副指揮長，局機關各科室和直屬各單位主要負責同志為成員的新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作指揮部，負責全縣民政領域疫情防控的預案制定、工作協調、督促檢查工作。

二、落實防控責任

全縣民政系統要以對人民群眾生命安全和身體健康高度負責的態度，正確認識當前形勢，堅定信心、保持定力，高度重視、嚴密部署，切實增強做好疫情防控的責任感、緊迫感，加強系統內信息共享和聯防聯控，依法、科學、規范、有序做好疫情防控工作。

(一)指導養老服務機構、精神衛生機構、兒童福利機構、救助管理和托養機構、城鄉居家養老服務設施等做好防范工作，不得舉行人員集中的相關活動，對工作人員和服務對象每日進行體溫檢測，做到早發現、早報告、早隔離、早診斷、早治療。(責任單位：社會事務科)

(二)各養老服務機構、精神衛生機構做好服務對象防寒保暖、室內通風和個人衛生，注重食品衛生安全，特別是農村敬老院管理服務人員和對象，要盡量避免在沒有保護措施的情況下接觸家禽、家畜。要從嚴管理探訪行為，避免從疫情集中區域返鄉人員到服務機構探訪探視。服務對象家屬進行必要的探訪時，要做好體溫測量、手部消毒、佩戴口罩等防范措施，對拒絕體溫測量或體溫異常的，一律謝絕探訪。對重點場所進行封閉式管理。(責任單位：社會救助科)

(三)救助管理機構要立即停止接送流浪乞討人員，發現流浪乞討人員一律就地妥善安置，認真核實流出地區，詢問身體情況，做好體溫測量，未經身體檢視一律不準入站受助。(責任單位：社會事務科)

(四)婚姻登記服務要針對辦理婚姻登記人員密集的特點，實行預約服務、延時服務，做好現場引導工作，避免出現扎堆辦理現象。取消原定2月2日加班辦理結婚登記的要求。(責任單位：婚姻登記處)

(五)殯葬服務機構要配備應急疫情專用接送車，在辦理殯葬業務時，主動詢問逝者死亡原因，對疑似或確定因新型冠狀病毒感染肺炎去逝的，向家屬說明情況，按照規定遺體直接火化，并向防控領導小組匯報。(責任單位：縣殯儀館)

(六)福利彩票發行場所要針對人員相對密集的情況，做好疫情防控知識宣傳、衛生消毒、人流疏導等工作。(責任單位：縣福利彩票發行中心)

(七)局本級要做好局機關大樓、來訪室接待、門衛室、會議室等場所的衛生消毒和疫情防控工作。(責任單位：辦公室)

(八)抓好疫情聯防聯控機制職責履行，各鄉鎮民政部門要主動與衛生防疫、救治定點醫院等有關部門建立聯動機制，一旦發現疑似癥狀，第一時間送至指定衛生機構治療。(責任單位：辦公室，各鄉鎮民政所)

(九)對因感染新型冠狀病毒感染肺炎而導致家庭貧困的群眾，符合救助條件的及時采取臨時救助、納入最低生活保障等措施，依法依規予以救助。(責任單位：社會救助科，，社會事務科，各鄉鎮民政所)

(十)指導村(社區)協助當地政府做好人員排查、衛生消毒、疫情防控宣傳引導等工作，春節期間不再組織集體性活動。(責任單位：基層政權和社區辦，各鄉鎮民政所)

三、加強應急值守

(一)強化值班值守工作，嚴格落實崗位責任制，建立健全值班工作領導負責制，實行領導干部帶班和24小時值班，一旦發現疫情，要第一時間向縣政府和市民政局報告。(責任單位：辦公室)

(二)密切關注疫情期間的民政網絡輿情動態，不信謠、不傳謠，積極主動回應社會關切，做好輿情引導。(責任單位：辦公室，各鄉鎮民政所)

疫情防控方案與應急管理措施最新版3

為深入貫徹落實教育部、省委省政府、省教育廳總體部署以及，配合學校下一步防大疫、打硬仗的準備工作，本著對全院廣大師生生命安全負責的態度，經學院研究決定，結合我院實際，特制定本工作方案。

一、組織領導

(一)成立學院新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控工作領導小組

為有效防控新型冠狀病毒感染肺炎疫情，妥善化解疫情安全隱患。學院成立以黨總支書記、院長為雙組長，其他院領導為副組長，黨支部書記、教研室主任、學工秘書、教學秘書、專職輔導員為成員的疫情防控工作領導小組。領導小組具體成員如下：

組長：___

副組長：_____

成員：_______

組長為學院新型冠狀病毒感染肺炎防控工作第一責任人，負責學院疫情防控全面管理工作;副組長負責新型冠狀病毒感染肺炎防控具體工作的指導與督查;小組成員負責新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控具辦和落實。

(二)領導小組職責

1.結合學院實際制訂新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控工作方案、應急預案、處置辦法等。

2.加強寒假期間和開學后新型冠狀病毒感染肺炎疫情報告制度的管理、疫情防控和處置措施落實情況的督查與評估，并配合學校防疫辦做好疫情防控和處置工作，降低疫情危害。

二、具體措施

(一)落實學校延遲開學的決定

堅決落實省政府和省教育廳及學校的決定，_月__日前不開學，具體開學時間根據學校的統一部署和安排。學工秘書、教學秘書及時告知全體學生和教職員工延遲開學的通知，通知到每一名學生和教職員工。

(二)嚴格信息報送制度

及時組織實施對學院師生進行逐人全面動態摸排并掌握寒假期行程，做到一個不少、一個不漏，開學后落實學校晨午檢制度、因病缺課登記及追訪制度。教職工構建院領導到教學秘書到教研室主任、學生構建院領導到學工秘書到輔導員(班主任)到學生干部到寢室長的上下貫通的信息摸排和報送制度，并將摸排相關材料及時報送。張沁媛和梁榮幸負責教師和學生摸排情況的匯總及開學后師生的體溫檢測和健康卡填寫，具體的學生情況摸排由輔導員(班主任)負責，馬芳琳負責心理疏導及開學后配合學校的公寓衛生安全管理，武亞凡負責防控知識的宣傳和培訓，朱江為學院防控工作聯絡人，領導班子負責統籌指導。

(三)嚴格控制聚集活動

不得在規定的開學時間前舉行任何形式的線下集中教學活動或集體活動，所有返?；顒右宦扇∠?。嚴禁在開學時間前安排學生前往實習實訓場所，嚴禁組織學生提前返校進行技能大賽(學科競賽)等集訓活動。原定的相關會議或活動一律取消或推遲。

(四)加強綜合管理

配合學校相關部門做好校內公共場所的衛生安全、校園封閉式管理、返校學生體溫檢測及健康卡填寫等綜合管理工作。

(五)加強宣傳和培訓

通過多種形式開展新型冠狀病毒感染肺炎防治知識宣傳，寒假期間充分利用學院網站、微信公眾號、學生群等多種渠道加強對師生員工關于新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控的知識宣傳，開學后將通過開展專題知識講座、主題班會等多種形式和活動開展健康教育、宣傳普及疫情防控知識，做好輿情引導，嚴防各種謠言擴散。

(六)加強心理疏導

教師黨支部、學生黨支部發揮基層黨組織的戰斗堡壘作用，加強疫情防控期間不同人群的心理分類疏導，特別是新舊疫情防控工作重點人群的心理正向疏導，減少他們的焦慮和恐慌。

(七)加強值班值守

進一步做好寒假期間及開學后的專人值班值守，確保信息通暢;加強信息報送工作，落實每日疫情防控“零報告”制度，不得漏報、遲報、瞞報。

三、責任追究

切實把做好新型冠狀病毒感染肺炎防控工作作為當前最緊迫的工作任務、最重要的政治任務來抓緊抓實，堅持“早發現、早報告、早隔離、早治療”，以最高等級、最嚴密措施，做到守土有責、守土盡責。

對未能認真履行學校及學院疫情防控工作責任的教職員工，學院將配合學校疫情防控工作督查組進行責任追究。

疫情防控方案與應急管理措施最新版4

為認真貫徹落實《通遼市新型冠狀病毒肺炎防控工作指揮部關于進一步做好冬春季疫情防控工作的通知》(通防指發6號)和我市關于加強冬春季新冠肺炎疫情防控的有關要求，扎實做好機關企事業單位疫情防控工作，結合實際，特制定本方案。

一、總體要求

各機關企事業單位要按照自治區和我市有關防控要求，堅持預防為主，壓實政府屬地責任、部門主管責任、單位主體責任、家庭和個人自我防護責任，科學精準落實常態化疫情防控要求，加強重點場所、重點人群等重點環節防控，強化冬春季、節假日等重點時段防控，落實“四早”措施，做好醫療物資和人員準備，有效防范和應對新冠肺炎疫情在本單位的發生和傳播擴散。

二、適用范圍

本方案適用于新冠肺炎疫情常態化防控期間全市各級各類機關企事業單位開展疫情防控工作。

三、主要措施

(一)有防控責任制。嚴格落實機關企事業單位主體責任，各單位主要負責人為疫情防控第一責任人，全面負責本單位疫情防控的組織領導和責任落實。各單位要成立疫情防控專項小組，明確責任部門和責任人，健全完善疫情防控相關管理制度和應急處置流程，制定防控工作應急預案，加強與屬地衛生健康部門溝通對接，做好疫情防控、防護物資儲備、留觀室設置、宣傳教育等工作。各單位要設立公共衛生監督員，負責對本方案執行情況的監督檢查，及時發現存在的不足和問題，并督促整改落實。公共衛生監督員數量可根據單位人數、場所面積以及服務范圍等情況確定并經過培訓后上崗工作，一般機關企事業單位設置1-2名公共衛生監督員，大型企業及重點場所要根據工作需要適當增加人員數量，確保監督服務全覆蓋無死角。

(二)有防護指南。各單位要按照通遼市《新型冠狀病毒肺炎疫情防控工作指南(試行)》《新型冠狀病毒肺炎疫情防控工作指南(試行第二部分)》并結合各自實際，制定和完善本單位的新冠肺炎疫情防護指南，加強人員培訓和應急演練，提高疫情防控能力和應急處置水平。

(三)有防護物資設備。各單位要建立防護物資儲備制度，做好各類防護用品、消毒物資和防控設備的儲備(儲備目錄見附件)，并建立出入庫登記和管理責任制，做到專人、專庫、專項管理，確保發生疫情時防護物資準備充足，滿足疫情防控需要。

(四)有醫護力量支持。各單位要本著就近、方便的原則，主動與轄區醫療機構和屬地疾控機構建立聯系，支持指導本單位完善工作制度、落實防控措施、開展應急處置等，形成各機關企事業單位與醫療機構或疾控機構“點對點”協作機制、監測預警與快速反應機制，做到及時發現、快速處置、精準管控、有效救治。

(五)有留觀室和轉運安排。各單位要根據員工數量和場所等實際情況設置一定數量的留觀室，用于初測體溫≥37.3℃人員的體溫復測和待轉送人員停留。并與就近發熱門診和定點醫院建立轉運綠色通道，一旦出現異常情況，確保及時安全轉送到位。留觀室要設在相對獨立、通風良好的房間，需配備1-2名工作人員，負責體溫檢測和發熱人員的管理，并配備紅外測溫儀、水銀溫度計、一次性醫用外科口罩、消毒紙巾、醫用乳膠手套、快速手消毒劑、84消毒劑等物品。有條件的配備木制或鐵制椅子，不宜配備不易消毒的布質材料沙發。

(六)加強健康促進與教育。各單位要通過海報、電子屏和宣傳欄等多種形式加強新冠肺炎防控知識宣傳，引導員工養成良好的衛生習慣和生活方式，持之以恒落實好戴口罩、勤洗手、不聚集等常態化防控要求。提倡非必要不流動，盡量減少跨省市、盟市人員流動。引導返鄉員工遵守疫情防控規定，如實報告個人行程，積極配合健康監測，增強勤洗手、保持室內通風、封閉場所戴口罩等衛生習慣，增強出現發熱、干咳、咽痛、嗅(味)覺減退、腹瀉等癥狀后就診和第一時間報告意識。

(七)加強員工健康管理。各單位要建立工作人員健康管理制度，員工要加強自我健康監測，如出現發熱(≥37.3℃)、干咳、乏力等癥狀，或14天內有過新冠肺炎中、高風險地區或有病例報告社區的旅行史或居住史，或14天內曾接觸過以上地區或社區的發熱或有呼吸道癥狀的患者，或員工家屬和密切接觸者有前述情況時，要及時向本單位公共衛生監督員報告。公共衛生監督員要每天匯總員工健康狀況，發現異常情況及時向屬地衛生健康部門報告并采取相應的防控措施。

(八)加強人員出入管理。各單位要加強人員出入管理，在單位入口處對工作人員和外來人員進行體溫檢測和外來人員出入登記，體溫正常者方可進入。體溫異常者，及時向本單位公共衛生監督員報告，并按照相關要求采取相應的防控措施。有條件的單位要設立會客室和會商室，用于接待來訪人員和洽談業務工作。會客室和會商室應位于相對獨立區域，要與單位辦公人員相對隔離，通風良好，最大限度減少疫情傳播風險。

四、應急處置

(一)疑似癥狀人員處置。工作人員如出現發熱、干咳、乏力、腹瀉等新冠肺炎可疑癥狀時，應當立即做好佩戴口罩等防護措施，避免繼續接觸他人，及時安排其到留觀室隔離觀察，在做好防護的前提下及時送至就近定點醫療機構或發熱門診就診排查。

(二)疑似或確診病例處置。如發現新冠肺炎疑似病例或確診病例，單位應當立即啟動應急處置機制，第一時間向轄區疾控機構報告，并積極配合做好流行病學調查、密切接觸者集中隔離醫學觀察和消毒等工作。在當地疾控機構指導下，依法依規、精準管控，科學劃定防控區域范圍至最小單位，果斷采取限制性防控措施。對單位其他員工要及時進行風險告知，如出現發熱、干咳等癥狀時要及時就醫。

(三)終末消毒。當出現新冠肺炎病例時，應在當地疾控機構的指導下對相關場所進行終末消毒，同時對空調通風系統進行清洗和消毒處理，經衛生學評價合格后方可重新啟用。

五、保障措施

(一)加強組織領導。各機關企事業單位要高度重視新冠肺炎疫情防控工作，切實提高政治站位，壓實防控責任，按照本方案和通遼市冬春季疫情防控有關要求，并結合單位實際，及時制定工作實施方案，并做好組織實施。

(二)加強應對準備。各機關企事業單位要加大政策和經費支持力度，嚴格按照“五有三加強”的疫情防控要求，切實做好應對冬春季可能出現的新冠肺炎疫情各項準備工作，確保人員到位、物資到位、培訓到位、措施到位，做到有備無患。

(三)加強督查指導。各地、各行業主管部門要加強對本地區、本系統常態化和冬春季疫情防控工作的督查指導，特別是加強對農村牧區相關單位的檢查指導，推動落實“五有三加強”等各項防控措施。各機關企事業單位要建立內部督查機制，加強督促指導，確保疫情防控各項措施落實到位。

疫情防控方案與應急管理措施最新版5

為指導建筑工地做好疫情監測、防控工作，保障疫情防控工作有序開展，我市新冠肺炎疫情處置工作領導小組(指揮部)制定了《濟南市建筑工地新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作方案》。

方案要求要建立聯防聯控機制。各用工單位必須制定本單位防控工作方案，明確責任部門和人員，與轄區指揮部、街道、社區建立暢通的聯防聯控機制。工地所屬轄區疾控部門要做好衛生防疫相關技術指導。

方案指出要切實落實疫情防控措施。準確掌握建筑工地務工人員動態信息。要“一人一檔”做好建檔篩查，全面排查務工人員流向，準確掌握務工人員身體狀況是否良好，是否去過武漢、湖北等疫情嚴重地區，是否接觸過來自疫情嚴重地區的人員，是否接觸過確診或疑似病例;對近兩周有湖北省等疫情嚴重地區旅行史、居住史的人員，未返回濟南的要勸其暫緩返濟，已返濟的按要求進行實驗室核酸檢測、集中或居家醫學觀察14天;來自其他省份的務工人員進行居家醫學觀察14天。

嚴格落實健康監測制度。復工前要對廠區、門廳、樓道、電梯、會議室、車間、衛生間、生產設施、營業場所、職工食堂、員工集體宿舍等場所進行一次全面清潔消毒。對務工人員工作場所、集中居住區實行封閉管理，設立疫情防控監督員，嚴格檢疫查驗和防護，實行入口管控，對每一個進入工地人員均需測量體溫，體溫異常者不得進入;對所有外來人員一律進行實名登記。大型建筑工地要在進出口處設置紅外線體溫監測儀或體溫測量設備。開展對工程復工人員的健康監測，每日測量體溫2次，并詢問健康狀況，對缺勤員工及時掌握其原因。對于監測過程中發現的可疑癥狀者(包括發熱、咳嗽、咽痛、胸悶、呼吸困難、輕度納差、乏力、精神稍差、惡心嘔吐、腹瀉、頭痛、心慌、結膜炎、輕度四肢或腰背部肌肉酸痛等)，立即報告主管部門和社區防控部門，及時轉送醫療機構診治，并在疾控機構指導下做好工地疫情處置工作。

疫情防控方案與應急管理措施最新版6

一、常規篩查。

復課后，對進入培訓場所的全體員工與學員監測體溫和健康狀況，班主任或帶班教師每天關注學員的出勤情況和身體健康狀況，做好體溫監測、因病缺勤請假、病因追查與登記工作。

二、發現報告。

開展篩查時，如發現發熱癥狀患者(體溫超過37.3度的發熱者)，檢查人員應迅速向學校負責人報告，機構負責人需立即報告衛生疾控部門和教育主管部門。

三、患者隔離。

患者員工戴口罩馬上去醫療機構發熱門診就診;患者學員應戴上口罩在培訓機構內臨時隔離，并及時告知家長送醫療機構發熱門診就診。在送診同時做好情況登記、上報工作。

四、病例甄別。

配合醫療機構迅速做好病例甄別工作，應核查其近期是否去過重點疫區，有無新冠肺炎病例、疑似病例接觸史以及聚集性病例接觸史，分別按以下程序處置：

1、如果有，應立即就地單間隔離，并送屬地衛生疾控部門，由疾控部門轉運至定點醫院進行進一步檢測(核酸)，協助開展密切接觸人員的信息排查與處置，并報區教體局，由區教體局報告區政府和市教體局。

2、如果沒有，繼續在醫療機構發熱門診進行治療。必要時可對發熱病人進行核酸檢測。機構在及時上報信息的同時，需及時了解患病人員動態情況，做好相應后續工作。

3、對出現確診病例的，視情對培訓場所實行封閉式硬隔離。確診病例的診斷應以衛生疾控部門為準。

五、場所消毒。

一旦出現疑似或確診病例，校外培訓機構應在屬地衛生疾控部門指導下，依據相關法律法規，對患者所在的場所、排泄物分必物、接觸過的物品及可能污染的其他物品進行一次徹底的終末消毒，做好對物體表面和空氣的消毒。

六、應急指揮。

一旦出現疑似或確診病例，主管教育部門應在第一時間成立臨時現場指揮部，配合屬地衛生疾控部門開展現場防控工作，在衛生疾控部門的專業指導下，進行消毒和隔離等工作，嚴防疫情擴散，同時報區政府和市教育局。

七、應急停課。

一旦出現疑似或確診病例，校外培訓機構應在屬地衛生疾控部門指導下，迅速按要求啟動應急停課程序。全機構應急停課的申請，由區教育局批準，并向區政府和市教育局報告。個別及少量學員因其他病情或防控工作需要停課的，由培訓機構酌情決定。

疫情防控方案與應急管理措施最新版7

為全面扎實做好常態化疫情防控工作，按照____縣聯防辦、____縣經發黨委疫情防控工作要求，現制定我單位疫情防控工作計劃如下：

一、加強單位內部防護，落實疫情防控要求

隨著疫情反彈，疫情防控壓力持續增大，加之臨近__，人員流動性大，市場交易活躍，聚集性活動增多，按照____縣聯防辦“減少人員流動、減少路途風險、減少人員聚集、加強個人防護”的原則，全體干職要帶頭落實疫情防控要求，并從嚴落實以下幾方面措施：

(一)從嚴控制聚集性活動。疫情防控期間，單位不再舉辦大型會議和培訓，取消年前各項慰問。干部職工不得參加10人以上聚餐、聯歡等活動，若前往人員密集場所，必須佩帶口罩，與他人保持一米間距，做好個人防護。

(二)嚴格管理工作人員省外出行。全體干職在春節期間應減少不必要的出行，避免前往中、高風險地區。確需出省的，必須事前向辦公室報備，返____前要向辦公室告知省外出行軌跡，由辦公室登記相關信息后，報告____縣聯防辦，根據反饋意見，告知本人是否采取14+7居家隔離和核酸檢測措施。

(三)完善癥狀監測報告。按照____縣疫情防控指揮部相關要求，我支部建立基層衛生員機制，分別由______、______、______3位同志擔任。主要職責是：協助辦公室做好本系統人員癥狀監測和隔離送診，______、______主要負責人員癥狀信息監測和就地隔離、辦公環境消殺等工作，______負責將發熱人員送至____縣醫院發熱門診進行診斷，根據縣醫院診斷情況，______負責向____縣疫情防控指揮部報告。疫情防控期間，全體干職若出現發熱癥狀，不要抱僥幸心理，第一時間向______或______報備，確保本系統排查、檢測措施到位，減少風險隱患，保障全體干職生命安全。

(四)加強本系統及外來人員監測。辦公室要根據縣疫情防控指揮部要求，完善系統內疫情監控機制，督促______、______落實陜西一碼通場所碼申請和工作人員信息注冊，并在醒目位置張貼場所碼。______負責督促門衛室做好進入辦公樓相關人員掃碼、測溫和定期消殺工作。______負______等區域人員掃碼、測溫工作。若來訪人員年齡大、不會使用智能手機，無法掃碼，可進行信息登記和測溫。本系統內工作人員必須堅持每日掃碼一次，堅決服從疫情防控各項措施要求。目前，我____系統已注冊申請______、______、______等3個場所碼，場所碼管理員分別為______、______、______3位同志。

此項工作由______負責，______、______、______等同志具體落實。

二、幾點要求

(一)全體干職要牢記疫情防控要求，做好個人防護，堅持戴口罩、勤洗手、保持1米以上社交距離，注意家庭和辦公室清潔衛生，存儲必要的防疫物資，如：口罩、消毒液等。

(二)全體干職要無條件服從大局，科學合理安排各崗位業務，在應急時期，不得以任何理由推諉，保質保量完成____工作任務。

疫情防控方案與應急管理措施最新版8

為進一步落實好我校師生員工重大傳染病的預防和控制工作，切實有效地防止重大傳染性疾病在學校流行，為學校教育教學一線服務，保證學校正常的教育教學秩序、保障廣大師生身體健康，特制定本預案。

一、工作原則

貫徹預防為主，立足平時，防治結合，快速反應，依法管理，分層負責，依靠科學的原則。宣傳普及重大傳染病防治知識，建立防控網絡，實施長效機制，全面落實“早發現、早報告、在隔離、早治療”的方針，全面提升我校衛生保健工作。

1、防控重大傳染病發生與流行是學校工作第一要務，是政治紀律，學校一切工作服從防控工作。

2、樹立全局觀念，服從統一指揮。做到：個人服從組織，下級服從上級，局部服從全局。

3、疫情報告零時間，做到情況準確，保證信息暢通。監控求實，不瞞報、不漏報。

4、要求“兩手抓”工作：求新、求嚴、求實、求細。

二、成立領導小組

組長：嚴國文

副組長：郭田平

成員：程思東陳忠趙強馮閱熊洪軍王芳及全體班主任和門衛、保衛、宿舍管理人員

三、日常防控工作

加強日常防控管理，使教室、宿舍、各專用教室等場所保持經常性通風換氣。搞好環境衛生，落實晨午檢制度，確定專人負責，對學生及教職工的發燒進行排查工作，監測體溫，對體溫異常(≥37.5oC)并有傳染病可疑癥狀的人員，及時與校醫聯系。具體工作分以下幾點嚴格執行：

1.加強宣傳教育，普及防控常識

利用廣播、板報、健康教育課等多種形式進行呼吸道傳染病的預防知識宣傳教育，使學生了解各類重大傳染病的防病知識，提高師生防護意識和公共衛生水平，消除學生的緊張和恐懼心理，培養學生良好的衛生習慣。

向廣大師生員工進行《中華人民共和國傳染病防治法》、《突發公共衛生事件應急條例》、《傳染性非典型肺炎防治管理辦法》、《北京市非典型肺炎應急預案》、《禽流感防治管理辦法》、《流行性腦脊髓膜炎防治管理辦法》等等法律法規的宣傳教育工作。

2.做好疫苗接種

冬春季是麻疹、風疹、流行性腮腺炎、水痘、和流感等呼吸道的高發季節，這些傳染病的初期癥狀多以發燒、咳嗽為主，因此，要加強麻風腮、流感、流腦疫苗的接種宣傳動員，提高接種率，減少麻疹、風疹、流行性腮腺炎和流感等呼吸道傳染病的發病率，從而減少重大傳染病在醫院的交叉感染機會，使重大傳染病病例得到快速、準確的診斷和救治。

3.建立通風制度，避免交叉污染

加強教室、宿舍、飯廳等處通風換氣，保持室內空氣清新。

4.堅持晨、午檢制度，妥善處理發熱學生

堅持晨、午檢制度，對學生察言觀色、重點詢問，做好一摸二看三問，及時排查異常狀況，做好記錄，做到“早發現、早報告、早隔離、早治療”。一旦發現師生員工有發熱病例，立即送校醫室排查。發現傳染病及時匯報并采取相應防控措施。

5.嚴格考勤，及時通報信息

對缺勤的學生、老師、員工及時進行登記、調查，查明缺勤原因，如被醫療部門診斷為重大傳染病或疑似人員，要及時上報并采取相應防控措施。

四、對各部門的要求

1.對寄宿部的工作要求：

1)每日早、中、晚三次對學生進行動態觀察和重點詢問。

2)堅持宿舍、教室開窗通風，搞好宿舍、教室衛生，濕式清掃與日常消毒工作。

3)督促學生多飲水、對水壺衛生進行檢查。

4)督促學生認真洗漱，勤換衣，搞好個人衛生。

5)教育學生就餐時不說話，不偏食、不挑食、不暴飲暴食。

2.對校醫室的工作要求：

1)指導全體師生做好消毒，防疫工作，并檢查落實情況。

2)了解全體師生出勤情況，對突發情況及時上報。

3)對身體有不適的師生實施隔離觀察，做到四早。

4)對食譜做出指導，提出建議。

3.對食堂的工作要求：

1)堅持嚴把食品五道關。

2)搞好食堂環境衛生、炊管人員個人衛生。

3)嚴格貫徹落實《食品衛生法》、《學校食堂與學生集體用餐衛生管理規定》等法律法規，及我?！妒程萌藛T工作守則》。

4)做好餐具、餐廳、操作間的消毒工作。

4.對后勤工作的要求：

1)堅持做好校園環境衛生的清掃、消毒工作。

2)病生返校要通知醫務室傳達室接洽。

3)嚴格按要求做好樓道、宿舍的清掃工作。

4)做好每周一次全校紫外線的全面消毒工作。

5)搞好本人宿舍環境及本人個人衛生。

5.對年級組工作的要求:

1)按著學校要求的消毒時間及方法進行教室和辦公室的消毒。

2)要求教室課間開門和窗通風換氣，辦公室勤開窗，以保證室內空氣的清新。

3)年級組每一名教師都要對學生進行預防知識的普及，并檢查學生的預防情況，督促本組教師及學生鍛煉、洗手、飲水健康等工作，不得以任何理由占用學生的戶外鍛煉時間。

4)每位任課教師上課前都要對學生察言觀色，有情況及時上報。

6.對班級工作的要求：

1)晨午檢時間班級顧問做好一摸二看三問，了解有無生病或不適的學生，認真做好記錄，并及時上報及追訪。

2)監督、指導學生搞好環境衛生、個人衛生。

7.對教師的要求:

1)教師要認真執行學校預防重大傳染病工作的各項要求，做到不打折扣。要具有良好的衛生習慣和生活習慣，要有防病意識。

2)日常工作中要擺正預防重大傳染病和教育教學工作的關系。要把學生的生命安全和健康擺在第一位，把預防重大傳染病工作作為學校第一要務。

3)以對工作極端負責的精神，實行健康首問責任制。

4)不帶病堅持上班。

8.對學生的要求：

1)遵守學校的制度，每天按時上下學，體溫≥37.5oC伴呼吸道癥狀時，在家隔離觀察治療，每日匯報體溫及其它情況，退燒兩天后方可返校。

2)養成良好的衛生習慣和生活習慣。經常洗手，堅持體育鍛煉，堅持開窗通風，不與別人共用水杯、餐具等，不隨地吐痰，打噴嚏、咳嗽要捂嘴。

3)要有防病意識，學會自我保護，不去人員密集的地方。身體不適及時向老師和家長報告。?

五、突發事件應急處理機制

1、白天上課：

班級→校醫室→校疫情辦公室(德育處)

2、夜間宿舍：

宿舍→校醫室→校值班領導→

六、日常預防工作做到“六堅持”：

1、堅持各部門日常消毒工作，及其他預防措施的實施。

2、堅持每天了解學生的健康狀況。

3、堅持做好各項防病工作記錄，并及時匯報異常情況。

4、堅持全校師生的每日戶外的體育鍛煉，增強體質。

5、流行病期間，堅持控制人員密集，減少師生集會。

6、堅持進一步改進教學方法，減輕師生過重的課業負擔。

疫情防控方案與應急管理措施最新版9

為了有效預防，及時控制和消除傳染病在我校的發生、流行，保障師生員工的身體健康，維護本機構正常教育、教學秩序。根據《中華人民共和國傳染病防治法》《突發公共衛生事件應急條例》以及洛陽市教育局預防控制新冠肺炎相關文件精神，結合我機構具體情況，特制定本工作預案。

一、工作目標和原則

1、制定本措施及預案目的是為有效預防、及時控制和消除傳染病的危害，保障學校師生員工的.身體健康與生命安全。

2、應急工作遵循預防為主，常抓不懈的方針。貫徹統一領導、分級負責、反應及時、措施果斷、依靠科學、加強合作的原則，并施行依法管理和責任人分層管理。

二、組織領導和工作職責

組長：

成員：

成立傳染病突發事件應急處理指揮系統。組成傳染病突發事件應急處理領導小組，對應急工作實行統一領導、統一指揮。全體教師要按照學校防控領導小組的統一部署和要求，建立聯防聯控機制，積極配合衛生防疫部門，切實履行防控職責，落實防控措施，及時上報相關情況和數據，確保我校防控工作準確無誤的實施。學校建立“一把手”負責制，親自負責，靠前指揮，直接組織、研究和部署防控工作，督促各項防控措施的落實，確保防控責任到人、工作到位、措施到位。每位教師、每個小組負責人都知道自己該做什么，都知曉相應的防控措施，熟悉相應的防控工作程序。

應急領導小組

組長：

職責：在最短時間內了解情況;指導應急工作，制止事態擴大;及時向上級報告情況;協助有關部門調查;采取有效措施，做好善后處置工作，妥善處理各方關系，及時上報，做好各部門協調，配合上級部門工作。

物資保障：組織落實傳染性非典型肺炎防治經費，及時匯報經費需求情況。協調組織防治物資的供應、發放、儲備，指導物資采購。收集整理物資儲備、供應、需求信息。在衛生部門的指導下，負責提供全校應急醫藥用品和物資儲備等技術指南。

防控消殺：指導做好室內外的消毒和記錄工作。落實好師生員工的健康檢查工作。做好隔離室的安排處置。協調、指導實施強制隔離、觀察等現場控制措施。督促檢查班級各項防治措施的落實，檢查指導各班疫情預防控制工作，督辦落實領導小組下達的防治工作任務。

秩序維護：維護學校正常教學秩序，負責現場安撫。落實好每節課前任課教師對學生的健康檢查。摸排統計各班防控相關數據，做好上傳下達工作。

宣傳教育：收集和整理新冠肺炎防治信息，制作相關簡報，指導教師做好防控工作。指導教師對學生進行傳染病防控相關知識的傳授。加強對全體家長的宣傳教育，了解防控知識、學校規定等，爭取家長配合學校做好防控工作。加強指導，做好學校全面衛生工作。

三、預防和應急準備

1、預防：

①對如何“進一步加強傳染病預防控制工作”做具體部署。要求各教師高度重視，認真落實;突出重點，消除隱患;強化管理，落實責任;采取措施，提高應急處理能力。

②要加強宣傳教育，做好家長溝通工作，對預防傳染病進行集中輔導，形成家校預防合力。

③學校利用各種宣傳渠道積極開展各種類型的健康教育，尤其是預防傳染病教育，普及衛生防病知識，倡導科學、文明、健康的生活方法。

④加強衛生監督，消除可能引起傳染病傳播流行的各種隱患。

⑤進一步加強內部衛生的監督管理。做好公共物品和設施的日常消毒工作，加強食品衛生監督管理，保障飲用水衛生安全，室內保持環境清潔、通風換氣。

⑥嚴格做好晨檢工作。

2、應急準備

①領導小組對傳染病防控措施落實情況進行監督檢查，認真查找薄弱環節和隱患，及時加以整改，保證人員、設施、裝備處于良好狀態，以備應急所需。加強每天晚上和節假日應急值班力量，隨時應對可能發生的突發情況。

②校長室實行24小時信息暢通，確保及時指導學校應急工作。

③對應急處理工作必需的醫藥、消毒用品以及防護器具作必要的物資儲備。按上級要求設置隔離室，并配備體溫計、口罩、消毒設備等。

④切實加強校園衛生管理。學校建立校園衛生管理制度，按區域、按處室落實到部門、落實到人。對教室內部、專用教室要做到全天候整潔通風。要徹底清除衛生死角，公共場所要做到一天兩消毒。每天中午12：00對教室、辦公室、公開場所、專用教室衛生狀況和教室通風狀況進行專項檢查。保證讓師生在干凈、清潔、衛生的環境當中生活和學習。

3、應急處理

機構內一旦發現傳染病病例，應該立即報告當地的疾病預防控制機構、教育部門，并協助疾控部門采取相應的。疫情處置。各班要始終堅持執行全校統一的預防傳染病的“零報告”制度，并做到專人負責，每天按時報告。校長在規定時間內專職行使上報工作，并保證24小時信息暢通，堅決杜絕瞞報、虛報。教師每天的防控工作必須在下班前向校長室匯報，并附相關記錄資料。

1、自開學第一天起，嚴格晨檢工作，要落實晨午檢，對班上學生進行仔細詢問，對出現傳染病癥狀的學生予以記載，并即時隔離，并通知家長立即要求其到醫院進一步就診。并在第一時間為教室開窗通風。任科教師對任教班級學生要時刻關注其身體狀況，發現可疑病例要在第一時間進行隔離檢測。

2、加強監測報告，做到早發現、早報告、早隔離、早治療。全體學生認真關注自己每天的健康狀況，一有情況及時向家長及班主任報告。家長在家發現子女有發熱癥狀的，立即到醫院檢查治療并通知班主任。學校全面實行學生健康查檢制度。并做好因病缺課登記工作，如在校發現有傳染病類似癥狀的，須立即隔離并通知家長帶到正規醫院治療。學校應在最短時間內以電話等方式向當地疾控機構報告。

3、切實加強停課復課管理。對于患傳染病學生，必須在規定隔離期滿后，憑醫療機構出具證明方可復課。根據疫情如需對學校部分區域隔離、封閉或集體放假，由上級權威部門根據學校實際情況制定具體辦法進行實施。

4、一旦發現集聚性病例，學校積極配合上級部門組織技術調查、綜合評估、判斷突發事件類型，做好應急處理準備。

5、一旦出現疑似病例，在學校應急指揮系統統一領導下，及時請求衛生部門對感染人員進行治療，采取群體防護措施。需要接受隔離的病人、疑似病人和密切接觸者，必須主動配合衛生部門采取的醫學措施。

6、傳染病突發應急處理工作中，我們將執行國務院《突發公共衛生事件應急條例》，對在本次重大傳染病疫情控制和醫療救治中有突出表現的個人，給予表彰和獎勵;對在突發事件中玩忽職守、失職、瀆職，拒不接受工作任務，借故推委拖延，擅離職守，臨陣脫逃者，按規定給予相應的處罰，直至追究法律責任。

四、傳染病疫情的應急響應

學校一旦發現傳染病疫情，馬上啟動應急預案，做出應急響應。

(一)啟動“日報告”和“零報告”制度，學校實行24小時值班制度，加強系統內的疫情通報。

(二)學校嚴格執行出入校門管理制度，控制校外人員進入校園。必要時實行封閉式校園管理，在校學生不得離開學校，嚴格控制外來人員進入校園。

(三)學校做好衛生疾控部門落實各項防治措施的準備。

(四)發現疑似傳染病疫情時，及時與衛生、疾控部門聯系，加強對病人的追蹤管理。加強通風換氣，并做好消毒工作。

(五)開展針對性的健康教育，在校園張貼宣傳標語和宣傳畫，提高師生員工的自我防護意識和防護能力，外出和進入公共場所要采取必要的防護措施。

(六)學校要全面掌握和控制人員的流動情況，教職工外出必須向校長室請假。對缺勤者要逐一登記，及時查明缺勤原因。

(七)不得組織師生參加各類大型集體活動，調整大型活動和會議的時間;學校不安排教師外出參加教研和學術活動;學生的社會實踐、社區服務等活動應暫緩進行;每日公布校園疫情防控工作的情況。必要時可以報請上級部門同意，實施全面或部分停課。

疫情防控方案與應急管理措施最新版10

為貫徹落實國家、省市關于疫情防控的有關工作部署，維護廣大人民群眾身體健康，現就做好近期全市校外培訓機構疫情防控相關工作通知如下。

一、暫停任何形式的線下培訓活動。

各區要督促轄區內所有校外培訓機構，嚴格落實《南京市新型冠狀病毒感染的肺炎防控工作指揮部關于加強公共場所管理的通告》有關要求，在未接到恢復線下培訓活動通知之前，暫停開展任何形式的線下培訓活動。各區要充分發揮校外培訓機構治理聯席會議的協調作用，強化部門聯動，加強“網格化”排查和聯合督查巡查，確保疫情防控工作要求落實到位。

二、督促校外培訓機構落實防疫主體責任。

要求所有校外培訓機構：一是對機構所有教職員工逐人摸排，掌握春節假期行程，登記備案;二是對與疫區或確診病人接觸過的疑似人員要加強管控，并及時向機構所在街道、衛健、疾控、教育部門報告;三是制定防控工作方案和應急預案，配備必要防控設備和防控手段，熟悉突發事件處置流程;四是妥善調整培訓計劃，并做好家長、學員解釋工作，取得理解、配合與支持。2月2日前，各區要對轄區內“有證有照”機構進行一次全員自查排查。在突發公共衛生事件一級響應解除前，有重點、有批次地持續開展壓茬式排查，確保安全穩定。

三、加強組織領導，落實屬地管理責任。

各區要嚴格執行“日零報告”制度，每日16點前向市教育局上報《校外培訓機構疫情零報告表》，如出現緊急情況，隨時一事一報;要按照省建立健全四級聯動機制的要求，明確本級和各機構的安全防疫聯絡員，確保信息暢通;要暢通投訴舉報渠道，主動接受社會輿論監督。對頂風違規的機構，一經查實，要采取綜合執法，從嚴從速進行查處。