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                單位疫情防控工作方案,單位疫情防控工作方案8篇

                單位疫情防控工作方案,單位疫情防控工作方案8篇



                單位疫情防控工作方案,單位疫情防控工作方案8篇

                在疫情面前,做好疫情防控是關鍵,努力確保群眾的人身安全。那么疫情防控工作方案怎么寫?那么今天小編在這給大家整理一下單位疫情防控工作方案,我們一起看看吧!

                單位疫情防控工作方案1

                為進一步加強新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作,堅決有力隔斷傳染源、切斷風險源,更好保障人民群眾生命安全和身體健康,按照中央和省市委的防控工作部署,根據有關法律法規和我省突發公共衛生事件一級應急響應安排及我市《關于延遲復工的通告》要求,現就我市企業復工和疫情防控工作有關事項通知如下:

                一、總體要求和基本原則

                全面落實中央和省市委要求,扎實做好企業有序復工和疫情防控工作,加強疫情監測,嚴格落實早發現、早報告、早隔離、早治療措施,按照回來前有準備、回途中有秩序、回來后有制度等“三個有”要求,做到存量防擴散、增量防輸入,確保企業平穩過渡,逐步恢復正常生產經營秩序。

                二、企業復工相關內容

                (一)復工時間節點

                全市行政區域內企業不得早于2月9日24時前復工。疫情管控形勢嚴峻的區鎮,報市疫情防控指揮部批準后,可適當再延遲復工時間。涉及保障公共事業運行必需、疫情防控必需、群眾生活必需及其他涉及重要國計民生的相關企業除外。對春節期間連續生產,無新增返海人員,繼續生產不會造成人員流動的企業,必須報市疫情防控指揮部審核,經同意后,可以在維持原有生產規模且不新增加員工的基礎上繼續生產,同時必須嚴格落實疫情防控措施。對因特殊情況且已落實各項防控措施確需提前復工的企業,如涉及承擔國家、省、市重大工程和重點項目的企業,必須向市政府提出書面申請,并經南通市政府同意后方可復工。

                (二)企業復工標準

                企業在復工時要嚴格落實疫情防控主體責任,嚴格落實檢疫查驗和健康保護措施,滿足以下條件方可復工:

                1.機制建立到位。企業必須成立由主要負責人牽頭的疫情防控領導小組,組成專班負責疫情防控工作。建立疫情防控的內部責任機制,健全疫情防控管理體系,明確信息報告人,明晰主要負責人、分管負責人及部門車間班組負責人的工作職責,制定疫情防控應急預案和工作方案,制定員工發燒、乏力、干咳或呼吸困難等疑似病狀的應急處置措施、隔離觀察措施和送醫治療等預案。

                2.員工排查到位。企業要組織對每一名員工返海前兩周內活動軌跡進行細致排查,認真填寫《返崗員工行程登記表》(見附件1),簽訂《員工疫情防控承諾書》(見附件2),凡來自或者有湖北、武漢、溫州等疫情嚴重地區旅居史的員工及其密切接觸者,一律不得來海。原則上,江蘇省外員工不得回廠工作,如確需回廠工作的,經審核同意后,企業需安排實施不少于14天的隔離觀察,經體溫測量正常后方可上崗。

                3.防控物資到位。企業要購置必需的防控物資,口罩、紅外測溫儀、消毒水、消毒洗手液等疫情防控物資必須有7天的使用量并動態保證;企業要落實隔離場所,設置有集體宿舍的企業,要設置臨時隔離場所,安排單人單間、相對獨立房間作為疫區返崗人員臨時隔離場所。不具備條件的企業,要按照屬地政府(管委會)的統一安排,確定具體的隔離觀察地點。

                4.涉穩評估到位。企業要對職工住宿進行穩定風險評估,充分認清當前村、居實行封閉式管理背景下,職工難以進入村、居的實際,預先統籌安排職工住宿問題,嚴防發生員工來海后無地居住或與當地村居民發生沖突。凡穩評不通過的一律不得復工。

                5.內部管理到位。企業原則上要實施封閉管理,嚴禁無關人員進入本單位生產辦公場所;企業要每日對全體上班人員進行入廠、入單位前體溫檢測,在入口處使用紅外測溫儀,對所有進入企業的人員開展體溫探測,并按規定上報復工人員情況、重點監控類人員情況、員工健康狀況等;企業要做好場地的通風、消毒和衛生管理及隔離區管控,復工前對工廠進行徹底消毒、復工后每天進行消毒;食堂禁止宰殺活畜禽,餐具實行消毒,注意食物安全衛生。服務人員每日崗前必須開展健康檢查,測量體溫并保留檢測記錄。

                6.宣傳教育到位。建立和落實復工上崗前個人防護知識全員培訓制度,為員工準備防疫知識、宣傳手冊、宣傳視頻,在宣傳板、企業微信、電子大屏等開展宣傳,并組織專題培訓,切實提高員工個人疫情防控意識。

                單位疫情防控工作方案2

                自我省啟動突發公共衛生事件Ⅰ級應急響應以來,蓬溪縣商務經合局迅速響應縣委、縣政府決策部署,全體干部職工第一時間投入到疫情防控工作中來?,F將相關工作匯報如下:

                一、牽頭完成茶樓、洗浴中心等場所關停工作

                縣商務經合局根據指揮部公告,第一時間制發茶樓、洗浴中心關停的緊急通知到各鄉鎮、街道辦,按照屬地管理的原則,縣商務經合局統籌協調,組織安排全體干部對縣城區茶樓、洗浴中心等相關場所進行了公示和宣傳。截止目前,全縣累計關停茶樓、茶館247家,洗浴中心32家。

                二、配合做好活禽宰殺關停工作

                組織干部職工到城內4個農貿市場開展值守和宣傳,積極配合市場監管局做好了活禽宰殺點關停工作。目前,全縣活禽宰殺點46家全部關停。同時,確立了將晶鑫屠宰場作為我縣活禽定點宰殺場所,完成了選址工作。目前項目正在砌墻體,主體鋼架已焊接好正在上漆,預計2月15日可建成并投入使用。

                三、扎實做好大型商場、超市、酒店聯防聯控工作

                全體干部職工分組到城內大型商場、超市、酒店值守,督促以上場所按照相關文件通知要求,做好體溫檢測、日常消毒、市場保供等相關工作,全縣各大型超市、商場每日消毒20余次,面積約2.4萬平方米。2月1日上午在局213會議室組織德惠、百佳、君利來、新世紀等10余家大型商場、超市召開了聯防聯控及保供工作會議,并簽訂了共同阻擊新型冠狀病毒感染的肺炎疫情承諾書。

                四、全面做好城區集資建房宿舍防控工作

                對我局負責老商業局宿舍、商業局宿舍等9個集資建房宿舍落實了專人開展對進入小區人員進行登記、測試體溫、小區消毒等相關防疫工作。并制作了宣傳橫幅,設置宣傳站點9個,播放宣傳語錄,全面做好了集資建房宿舍防疫工作。

                單位疫情防控工作方案3

                一、企業復工時間

                對全區符合復工條件的企業(不含建筑施工企業、建設工地)實行分類分片分時段嚴格審批,有序復工。所有企業未經批準一律不得擅自復工。

                通過互聯網等信息技術開展網上辦公、遠程辦公和居家辦公的優先復工。

                (一)工業企業

                2月10日起,符合“白名單企業”(即涉及疫情防控必需、保障城市運行和企業生產必需、群眾生活必需以及其他涉及重要國計民生的企業)、員工基本為本地的企業、本地上下游產業鏈、供應鏈完整的企業;

                2月15日起,員工主要來自其他非疫情重點地區、本地產業鏈、供應鏈較為完整的企業;

                2月20日起,其他工業企業。

                (二)服務業企業

                2月10日起,為企業和居民提供必要的生產生活服務的賓館、餐飲企業(僅限提供送餐外供服務、不得設堂餐)和商貿流通企業(含一般物流、電商物流、倉儲物流等);

                2月15日起,為企業生產提供投融資、科技咨詢、企業管理的企業;

                2月20日起,房地產開發企業、房屋網上銷售、中介銷售等房地產服務企業;

                容易導致大規模人口集中集聚的服務業企業暫緩復工,具體時間另行通知,包括經營性長途客運行業,批發市場(不含農產品批發市場),家政行業,房地產開發企業售樓部,影院、劇場等娛樂場所,各類博物館、美術館、展覽館等,旅游景區、旅行社等文化旅游業以及經營單位等。

                二、企業復工前必須做到“六個到位”

                (一)主體責任落實到位

                企業要有強烈的責任意識,堅持穩控當頭,按照法人負責和“誰用工、誰管理、誰負責”的原則切實履行主體責任,并制定承諾書;同時建立勞動關系處理機制,妥善處理勞資和穩定問題,切實承擔社會責任。

                (二)防控方案制定到位

                企業要制訂本企業疫情防控的工作方案和復工生產方案,包括領導體系、責任分工、排查制度、日常管控、后勤保障、應急處置、安全生產等內容,落實落細各項舉措。

                (三)聯動防控機制到位

                企業要建立企業主要負責人牽頭的疫情防控領導機構,落實專門的疫情防控工作班子和管控人員,各項職責分配到人,落實專職人員,每天按時如實將職工健康狀況、疫情防控措施落實等情況,向屬地平臺、鎮街報告,實行網格化管理。

                (四)企業職工排查到位

                企業要嚴格排查職工近期出行情況,全面掌握職工當前身體狀況、假期外出情況、與疫情重點地區人員接觸情況及共同生活成員健康狀況。建立職工“一人一檔”每日登記制度,所有職工在“杭州市企業員工健康碼數字平臺”申報信息并獲得職工健康碼,一人一碼,分類管理,確保職工的健康安全。

                1.首批上崗職工須為在杭州連續待滿14天以上且無相關呼吸道、消化道癥狀體征人員。

                2.企業對后續職工上崗須進行嚴格排查,其中湖北等疫情重點地區人員近期一律不得返回,具體返回時間另行確定;其他地區職工返回前須上報名單,經審查通過可返回,返回后原則上須完成14天隔離醫學觀察(隔離時間視各地疫情變化情況動態調整),無癥狀后方可上崗。隔離醫學觀察的具體要求另行通知明確。

                3.企業必須做好分批返回職工的隔離方案,經屬地平臺、鎮街審核通過后方可通知職工返回。

                (五)防控物資準備到位

                企業要根據防控需要,配齊足夠的防護口罩、消毒液、紅外測溫儀等疫情防控用品,并落實臨時隔離點。廠區各公共場所消毒防護到位。

                (六)安全工作確認到位

                企業在復工前須做好供電、供水、空調設施和電氣電路、?;穬Υ娴陌踩珯z查,做好車間、倉庫等的機械設備、特種設備和作業環境的安全檢查,確保無故障、無遺漏,職業衛生和勞動防護到位。

                三、企業復工申請

                1.組建工作專班。區級層面抽調發改、經信、商務、市場監管、衛健、公安、農業農村、三服務辦等部門和郵政、人民銀行、銀保監、電力等單位相關人員組成區疫情防控指揮部企業復工工作專班,負責企業復工審核工作。各平臺、鎮街建立相應專班,并落實專人擔任復工指導員、防疫指導員,指導企業做好復工和疫情防控各項工作。(名單及聯系方式見附件)

                2.理順審批權限。財稅關系歸屬五大平臺的企業由平臺審批,報區復工專班備案。除此之外的規模以上工業企業根據行政區劃在屬地鎮街審核通過后,報區復工專班審批;其他所有企業(含個體工商戶)由屬地鎮街審批,報區復工專班備案。良渚新城、良渚街道共同組建專班,以良渚新城為主,負責審批。

                3.明確審批流程。符合上述六個“到位”的企業,提前三天通過“杭州市企業嚴格防控有序復工數字平臺”申報復工申請或直接向屬地平臺、鎮街提交書面申報材料,審批通過的,由審批單位發放復工通知書,企業收到后方可復工。

                4.從嚴控制數量。區復工專班根據疫情變化情況,按照企業數和職工數“雙控”原則,分類分時段對平臺、鎮街審批數量進行限額管理,從嚴把關。

                單位疫情防控工作方案4

                當前,我鎮新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控正處于關鍵節點,特別是自2月24日起,我鎮恢復正常工作秩序。屆時,包括機關工作人員、外來辦事群眾等在內的大量人員將流動聚集,疫情發生和傳播的風險將有所增加。為全面鞏固我鎮前期疫情防控工作成果,維護廣大人民群眾和機關干部的生命健康,壓緊壓實機關企事業單位新冠肺炎疫情防控責任,現擬定工作方案如下:

                一、加強領導,健全組織。

                鎮建立健全新冠肺炎疫情防控工作組織體系,成立由單位主要負責人任組長、分管負責人任副組長、相關同志為成員的疫情防控工作領導小組,壓實責任,明確分工,責任到人,確保一旦出現疫情,能夠有力有序有效開展工作。

                二、科學研究,制定方案。

                鎮結合本單位崗位職責,統籌考慮自身工作性質、辦公特點、人員流動等實際情況,科學制定疫情防控工作方案。

                (一)人員管理

                1.職工管理

                (1)專人負責本單位疫情防控工作。與鎮衛生院保持信息溝通,及時獲得最新的防控方案、標準和要求,出現異常情況及時上報。(負責人:責任部門:鎮衛計辦)

                (2)盡量減少外出。確需出行,應全程佩戴口罩,外出返回后及時洗手、保持個人衛生。(負責人:,責任部門:鎮黨政辦)

                (3)對來自高風險地區的人員,實時開展健康監測和服務,嚴格實行為期14天的定點集中、單間隔離觀察,一律不得外出;出現發熱等呼吸道癥狀者,及時就近就醫排查,根據要求到指定地點或醫院隔離。對來自低風險和中風險地區的人員,及時申報相關信息,切實落實防控措施,做好日常監測。(負責人:,責任部門:鎮衛計辦)

                (4)建立每日健康報告制度。職工健康狀況每日登記,落實因病缺崗追蹤,杜絕帶病上崗。每日上、下午組織測量體溫。職工有發熱、干咳等癥狀的,應立即停止工作,聯系120送至醫院發熱門診。(負責人:,責任部門:鎮衛計辦)

                2.外來人員管理

                (1)在鎮政府門口設置體溫檢測點和臨時隔離點,配備口罩、手持體溫測量儀、酒精、消毒液等設施。由黨政辦工作人員輪流執勤,工作人員戴一次性口罩、手套,對外來人員、車輛進行體溫檢測和信息登記。(負責人:,責任部門:鎮黨政辦)

                對鎮為民服務大廳等辦事人員較多的單位實行人流控制措施,在大廳門口擺放消毒液、酒精、濕紙巾等設施,群眾佩戴口罩方可進入。(負責人:,責任部門:鎮為民服務大廳)

                對來自低風險和中風險地區的人員,體溫檢測正常,要求其全程佩戴口罩,予以放行;發現發熱等癥狀,要求其佩戴口罩在臨時隔離點觀察,立即上報;對來自武漢(湖北)及其他高風險地區的人員,要求其佩戴口罩在臨時隔離點觀察,立即登記并上報,嚴格實行為期14天的定點集中、單間隔離觀察,一律不得外出。

                (2)在鎮政府樓下合適場所設置帶有專用標識的有蓋垃圾桶,收集戴過的口罩及使用過的紙巾。專用垃圾桶每天清理前用含有效氯1000mg/L的含氯消毒液噴灑或澆灑至完全濕潤,然后扎緊塑料袋口和其他垃圾一并清運處理。

                二、就餐管理。

                鎮政府就餐實行錯峰就餐,也可自備飯盒在食堂領取食物后返回各自區域就餐,減少人員接觸。要求食堂工作人員落實防控措施,每天對食堂進行消毒。(負責人:,責任部門:鎮黨政辦)

                三、辦公管理(負責人:,責任部門:鎮黨政辦)

                (一)提倡網上預約、網上業務辦理和無紙化辦公。窗口工作人員應全程佩戴口罩,人員之間距離不少于1米。

                (二)盡量減少集中辦公、開會等聚集性活動,可以采用網上辦公、工作指示板等形式。如需開會,人數不超過30人,人員之間隔兩個位置坐開,并佩戴口罩參會。

                四、通風消毒等衛生管理(負責人:,責任部門:鎮城管執法中隊)

                (一)辦公室每日通風3次以上,每次不少于30分鐘。

                (二)保持辦公場所環境衛生、清潔,及時清理垃圾。洗手間保持清潔干爽,配備洗手液、快速手消毒劑、擦手紙等設施,保證水龍頭等設施正常使用;無人使用時開窗通風,每天4次對室內地面、墻面、蹲坑、小便池、馬桶等采用1000mg/L濃度的含氯消毒液進行空間噴灑和表面擦拭消毒。

                (三)每日2次對桌椅、臺面、地面等可使用500mg/L濃度的含氯消毒液進行表面擦拭消毒,作用30分鐘后再以清水抹布擦拭干凈。對復印機、傳真機、辦公電話、電腦等精密貴重物品,可使用消毒濕巾或75%酒精擦拭。

                (四)對座機、電腦鍵盤、鼠標、電梯間及按鈕、樓梯扶手、門把手等人員接觸頻繁的公共物品增加消毒次數,每日不少于6次。

                (五)當發現肉眼可見少量污染物時,應立即用有效氯為1000mg/L濃度的含氯消毒液噴灑至濕潤作用30分鐘后予以清除,再以清水抹布和清水拖布進行擦抹和拖洗。若有嘔吐物、痰跡等較多污染物時,立即用可吸水材料(紗布等)沾取5000-10000mg/L濃度的含氯消毒液覆蓋包裹后移除,再以500mg/L濃度的含氯消毒液噴灑或擦拭消毒一次。五、健康教育

                五、健康教育(負責人:,責任部門:鎮衛計辦)

                (一)開展新冠肺炎防控知識宣傳。

                (二)宣傳“戴口罩、勤洗手、勤換衣物”等健康生活方式,減少前往超市、菜市場等人群密集場所。

                (三)倡導職工居家時開展力所能及的體育鍛煉。

                (四)關注“疾控”微信公眾號,及時獲取疾病防控知識。

                單位疫情防控工作方案5

                按照縣委、縣政府疫情防控工作部署和包聯工作安排,2月_日-_日利用_天時間,通過現場檢查、聽取匯報、查閱檔案等形式,圍繞“十查十改”和“四個一”機制建立情況,對分包鄉鎮、村、小區進行了全面督導檢查,現將有關情況報告如下:

                一、疫情防控工作開展情況

                (一)__鎮疫情防控工作開展情況

                __鎮共__個行政村,總人口約__萬人。自疫情防控工作開展以來,__鎮按照“外放輸入、內防擴散”的總要求,認真貫徹落實__、省、市、縣各項決策部署,疫情防控工作扎實開展。

                一是加強組織領導,工作機制相對健全。鎮村兩級分別制定了應對新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作方案和應急預案,截至目前,已召開班子會_次、機關干部會_次、村干部會_次安排部署防疫工作。同時,將全鎮分為__個片區,由鎮班子成員帶隊24小時不間斷巡查。全鎮各村主要路口設置卡點__個,派鎮干部帶隊,村兩委干部、黨員、預備黨員、積極分子和志愿者24小時輪流值守,對過往人員和車輛進行登記、檢測。

                二是開展見底排查,人員檢測實現全覆蓋。按照“一天一摸排、一天一匯總、一天一上報”工作要求,__鎮已開展_輪排查,共排查__人。摸排出市外人員__人,無發熱癥狀人員;全鎮共集中隔離__人,其中湖北返鄉人員__名,已全部解除隔離;對與返鄉人員有密切接觸的人員,實行了動態跟蹤管理。

                三是發揮檢查站點作用,實現疫情源頭管控。鎮機關、各村每天安排_名人員在各檢查站24小時輪流值守,對進出人員和車輛進行嚴格登記。截至2月_日,各卡點共排查檢測進入車輛近萬臺,檢測人數_萬余人次,勸返外縣人員__人次,勸阻村內群眾聚會_次。全鎮共排查經營網點_個,除生活物資超市以外,所有聚集性活動及場所全部取消。

                四是加強物資保障,確保社會大局穩定。為保障各檢查站點24小時不斷崗,_鎮為檢查站配發了帳篷_頂,大衣_件、體溫計_個,口罩_余個,消毒液_余桶,消毒片_瓶。同時,為防止人員密集流動,_鎮依托檢查站全鎮_個村全部建立了代購員機制,積極與_超市溝通,在各村開通“愛心購物車”,超市免費將群眾訂購物品送到各村檢查站,由各村“代購員”派送到群眾家門口,建立了群眾點單、超市送貨、代購跑腿的“微循環”。

                五是強化宣傳引導,營造濃厚氛圍。按照“微信信息發起來、通知公告貼起來、橫幅標語掛起來”的要求,__鎮利用各村大喇叭全天播放各級政府通告公告,在__個村張貼公示公告__余份,疫情防控知識展板__塊,宣傳展牌__塊,疫情防控檢查站標識牌__塊,噴繪布__塊,懸掛宣傳橫幅__余幅,發放宣傳材料__萬余份,營造了堅定信心、科學防治、戰勝疫情的濃厚氛圍。

                六是黨員干部率先垂范,實現全民聯防聯控。__鎮依托“黨員聯系戶”工作機制,引導村兩委班子成員、黨員發揮模范帶頭作用,積極投身防控知識宣傳、返鄉人員摸排、環境衛生整治等工作。全鎮__名黨員交出“請戰書”,主動加入檢查站志愿者隊伍,并結合“__”黨員攻堅行動,發動黨員成立“紅色代購”志愿隊,最大限度的阻斷疫情傳播擴散渠道和減少人員流動。同時,各村老黨員和村民也采取多種形式參與疫情防控工作。__村村民主動捐款_多元,為檢查站購置相關防控物資。__村養雞大戶自費為全村各街道噴灑消毒劑,老黨員自愿到檢查點替換值班人員進行值守。

                (二)分包小區疫情防控工作開展情況

                按照包聯工作安排,共分包__小區、__家屬樓等六個住宅小區。從督導檢查情況看,各分包部門積極貫徹落實疫情防控工作要求,防控工作扎實有序開展。

                一是嚴格落實包聯責任制。各分包部門均成立由主要領導任組長,副職領導帶隊的包聯隊伍,在分包小區出入口設置卡點__個,實行24小時值班值守。其中,縣農行針對__小區住宅樓相對分散現狀,安排兩隊分包隊伍開展疫防控工作。各分包單位注重發揮黨支部的戰斗堡壘作用和黨員模范帶頭作用,黨員干部全部上交了《決心書》,并積極投身到站點值守、上門排查等一線工作中。

                二是實行封閉式管理。各小區按要求均實行了封閉式管理,對小區進出人員進行逐一檢測登記,對本小區車輛發放通行證,禁止外來人員和車輛進入。對尚無門禁的__小區、__家屬樓縣農行正在組織安裝小區大門。

                三是開展地毯式排查。各分包單位均堅持每3天一輪對“4+1”類人員逐一上門摸排。截至目前,未發現兩周內來往湖北(武漢)人員和與之密切接觸者,未發現不明發燒人員。發現__名湖北以外有確診病例地區來縣人員,按要求實行了居家隔離觀察,目前身體健康狀況良好,無發熱等癥狀。

                四是注重防控知識宣傳和環境整治。為實現全民聯防聯控的目標,各分包單位均建立了分包小區住戶微信群,定期推送疫情防控知識和官方通告,在小區明顯位置懸掛宣傳條幅,張貼宣傳公告、政府通知等,做到了人盡皆知、家喻戶曉。小區健身點、超市等場所未發現人員聚集情況,小區生活垃圾基本做到了日產日清。

                二、存在問題

                (一)疫情防控物資相對緊缺。在全國上下共同抗擊疫情的大背景下,口罩、測溫槍等各類防控物資相對緊缺。部分一線防控人員配發的口罩在重復使用,存在一定的安全安全隱患。大部分村級檢查站尚未配發快速測溫槍,老式體溫計測溫時間較長,進出人員較多時容易發生漏測、排隊現象。

                (二)防控知識宣傳還不到位。在檢查過程中發現,一是部分農村地區居民對疫情防控工作重視程度不夠,存在僥幸心里。如,__鎮__村部分村民外出未戴口罩,__村部分村民在檢查點附近扎堆逗留。二是部分群眾存在恐慌心理,對外來人員和打工返鄉人員有排斥情緒。如__鎮__村群民不讓務工返鄉人員回村,造成個別人員無法回家。

                (三)小區防控存在薄弱環節。__小區住宅樓坐落相對分散,且均為開放式小區,防控工作難度相對較大??h農行在_住宅樓設置了檢查點,_號住宅樓采取定期巡查的方式進行防控,人員、車輛進出檢查登記未實現全覆蓋。

                三、整改建議

                (一)廣辟渠道加強防控物資供應。一是多渠道采購防控物資。在加強政府采購的基礎上,各部門廣泛發動社會能人、企業家多渠道聯系購置、捐贈防控物資,尤其是口罩、護目鏡等緊缺物資。二是加快防控物資生產企業復工復產。組織__醫療、__企業兩家企業盡快形成一次性口罩護墊、防護服、消殺用品生產能力,緩解我縣防控物資緊缺狀況。三是統籌物資調配。優先保障醫護、安檢、應急等一線人員,確保重要領域、重點環節和關鍵崗位的正常運轉。

                (二)加強疫情科學防控宣傳力度。各鄉鎮及相關部門要在鞏固原有宣傳成效的基礎上,進一步加強科學防控、個人防護、社會輿論等宣傳教育力度,引導廣大群眾少外出、不聚集、戴口罩、講衛生,增強自我防護意識,疏解個別群眾的恐慌心理,增強戰勝疫情的信心和決心,營造全面參與聯防聯控的良好氛圍。

                (三)加強薄弱點位防控力度。針對坐落分散、沒有圍擋的開放式小區,組織分包部門進一步加大防控力量投入,通過安裝門禁、增設檢查點、增密巡查次數等形式加強進出人員車輛管理,做到無盲區、無死角、全覆蓋,確保防控工作扎實開展。

                單位疫情防控工作方案6

                一、復工復產前期防疫準備

                1.工廠收集官方專業機構有關防疫知識、宣傳片、宣傳視頻,在宣傳板、企業微信、電子大屏等等開展宣傳。

                2.統計儲備的醫用口罩、KN90或KN95口罩,防護服(主要以環衛消毒)、防護眼鏡,75%酒精(脫脂棉)/84消毒液,消毒洗手液、橡膠手套、肥皂、溫度計、紅外測溫儀、血氧儀、噴霧器、應急交通車、應急藥品等防疫人防技防物資。3.制訂發生員工發燒、乏力、干咳或呼吸困難等癥狀的應急處置措施,隔離措施和應急交通送醫治療路線定點醫院聯系等預案。

                二、復工復產防疫工作安排

                1.工廠各級部門提前統計各自人員預備到崗情況并匯總報告到人力資源部門。從本市區以外員工以及較大疫區返工的員工、相關方(含供應商、物流、業務外包、派遣方)進入工廠前須組織醫務人員全部檢查后無異常方可進入。復工第一天全員健康排查尤其重要,寧可慢不可錯。

                2.提醒員工在家期間及恢復生產后在疫情管控做好自我防護和消毒工作。

                3.全體員工上班后有任何員工發現身體異常如:發燒、乏力、干咳或呼吸困難等癥狀必須立刻上報各管理層,并立刻進行現場消毒和安排員工及時去醫院就醫并將確診結果通知公司。

                4.所有員工、外來人員、訪客進入工廠前必須接受門衛紅外測量體溫,門衛負責記錄體溫,體溫超過37.3攝氏度禁止入場,并報告工廠及對接人。外來人員還須自行佩戴口罩(長期業務方工廠提供臨時預備口罩)。

                5.做好外來人員登記確認工作,所有外來人員必須在門崗登記,姓名、電話、近期是否去過湖北省等信息。按照政府規定向企業報備自我隔離,工廠按照上班考勤,屬地管理部門每日通過微信QQ視頻抽查居家隔離情況,不予扣款罰款。

                6.乘坐通勤車公共交通工具上下班員工必須佩戴防護口罩,下車后應及時使用洗手液洗手,通勤車使用后必須立即消毒、更換椅墊套,安排專人管理檢查。

                7.復工復產前,上班前,各工廠組織醫務人員對工廠所有場所進行一次消毒,之后每三天一次。重點區域—更衣室、辦公室、生活垃圾堆放處及吸煙點,安排專人每天早晚消毒各一次。中央空調按照技術書采取進風消毒過濾。

                8.確認各工廠集中食堂的安全衛生措施,食堂禁止采購未經宰殺未經檢疫的活禽活魚肉品,禁止提供生菜,餐具蒸汽消毒。加工環節嚴格生熟分開。餐廳服務人員每日崗前必須開展健康檢查,體溫測量并保留檢測記錄,作業中必須統一佩戴手套、防護鏡和醫用口罩、防護鞋。一次性的必須集中扔棄,重復性防護用品必須集中消毒處理,禁止未經消毒反復使用。餐具統一由服務人員配發,禁止自行取拿餐具,不要用自己的筷子和餐具來從公碗和盤子里夾菜,飯菜統一由食堂工作人員分餐取菜。食品留樣按照規定執行。

                9.在衛生間、食堂等主要場所設置消毒洗手液、肥皂及酒精棉球或消毒濕巾。要求員工飯前便前便后必須洗手或用酒精棉球擦拭,用流水沖洗。

                10.門衛、服務人員、保潔、綠化人員必須佩戴口罩、膠皮手套每日應更換上述防護用品。

                11.復工后,工廠組織排查對必須的防護用品庫存量和核算近期使用量,提前采購,合理庫存。該物資作為日常防護物資及應急處置物質按需發放。必要時安排專人負責統一廢舊換新,防止不合規扔棄傳染。

                12.在各自勞動崗位上,非人與人接觸環境,宜佩戴口罩;在頻繁接觸人員崗位,和集中作業封閉崗位(控制室等)必須佩戴口罩及其他防護用品。禁止隨地吐痰,防護口罩廢棄物以及口鼻分泌物用紙巾包好放入工廠指定的專用有蓋醫用廢棄桶。

                13.各工廠的車間、會議室、辦公室等人員密集場所應保持開窗通風(不含中央空調),每天上下午各至少兩次,每次30分鐘。

                14.工廠在防疫期停止前,暫時取消或控制人數參加集體活動及大型會議,盡量減少或停止因公出行、聚會等。如需要,須向各級管理層報告并取得同意。

                15.不信謠,不傳謠,嚴禁利用社交媒體傳播不實信息制造恐慌情緒。

                16.對不作為、慢作為、亂作為的,對搞形式主義、官僚主義的,對瞞報、漏報疫情的,要及時追責問責,釋放狠抓落實、不容松懈的強烈信號。

                六必須

                企業節后復工生產務必做好“六個必須”

                ①必須建立企業疫情防控工作機制;

                ②必須制定企業疫情防控工作方案和復工生產實施方案;

                ③必須排查每名職工假期期間流動信息情況;

                ④必須提前對廠區內公共場所、人員聚集場所的設施、設備進行消殺防疫;

                ⑤必須對原材物料儲備情況進行盤點、研判保障連續生產的周期;

                ⑥必須對生產設施設備進行安全檢查。

                五到位

                企業開工第一天務必做到“五個到位”

                ①企業復工生產“六個必須”要到位;

                ②企業進出車輛、人員,登記、消殺防疫措施要到位;

                ③疫情防控宣傳資料發放要到位;

                ④以車間、班組為單位的疫情防控知識宣講要到位;

                ⑤企業工參與配合屬地政府、社區(村)聯防聯控承諾要到位。

                四堅持

                企業正常生產期間務必做到“四個堅持”

                ①堅持每日全體人員體溫檢測進廠;

                ②堅持每日上班前、下班后消殺防疫(人員集中的重點區域應多次消殺);

                ③堅持每日進出車輛、人員登記、消殺防疫;

                ④堅持每日向屬地政府、社區(村)報告情況。

                建機制

                連續生產工業企業務必健全機制做好落實

                ①嚴格按照上述三個疫情防控指導意見抓好工作落實;

                ②抓緊成立企業疫情防控工作領導機構;

                ③制定企業疫情防控工作方案;

                ④在疫情防控響應機制解除之前每日向屬地政府、工信主管部門、社區(村)報告情況。

                單位疫情防控工作方案7

                為進一步加強新冠病毒疫情防控工作,扎實做好疫情防控期間機關企事業單位復工復產工作,維護正常的生產工作秩序,確保廣大員工及家人的身體健康和生命安全,依據《省機關企事業單位復工疫情防控指南(1.0版)》和國家、省市的相關要求,結合我鎮防控實際,制定本實施方案。

                一、總體安排

                牢固樹立底線思維,把有效防控疫情作為當前壓倒一切的首要任務,認真貫徹落實“預防為主、安全復工,有序生產,統籌防控”的方針,切實強化“疫情就是命令、疫情就是責任”的擔當,堅持科學規劃、群防群控、聯防聯控、穩防穩控,全時監管、嚴防死守,把防控措施落實到各個崗位、每道工序、每項工作,每個環節,盡快把疫情擴散蔓延的勢頭遏制住,為機關企事業單位全體員工提供一個安全、有序、放心的復工復產環境。

                二、組織領導

                成立鎮機關企事業單位復工后新冠病毒疫情防控工作領導小組,鎮復工防控領導小組由鎮長任組長,其他副職領導任副組長,成員由鎮防控辦、應急辦、經貿辦、食安辦、衛生辦、衛生院、勞保所、民政辦、派出所、林業站、畜牧站、黨辦、紀檢監察辦負責人組成。鎮復工防控領導小組統一負責鎮域內復工后新冠病毒疫情防控工作的組織、指揮、協調和處置,制定復工后疫情防控工作預案以及應急處置辦法,加強防疫措施落實的檢查督導等。鎮復工防控領導小組各成員單位,都要接受統一領導、統一指揮、統籌協調,并各司其責,確保政令暢通,共同做好復工后疫情防控工作。鎮復工防控領導小組辦公室設在鎮防控辦,主任由鎮防控辦主任兼任,具體負責鎮復工防控領導小組日常事務,做好與上級部門的信息互通、措施互動、力量統籌等,及時通報復工后疫情防控工作開展情況。

                機關企事業單位要立足于防大疫、抗反復、打硬仗,主要負責人親自抓,分管負責人具體抓。每個企業,每個單位,要注意員工排查、監測隔離、衛生消毒、宣傳教育、廠區(辦公區)管理、物資保障、餐飲安全等七個環節,全面貫徹落實鎮復工防控領導小組指示要求,制定周密方案,細化工作流程,組織精干力量開展防控,強化系統內、部門間、鎮域內信息共享和聯防聯控。

                三、工作措施

                (一)全面排查上報。機關企事業單位擬復工,需要及時向鎮復工防控辦報備,經審核允許后方可復工,復工單位考勤部門統計匯總員工預備到崗情況,對全體員工復工前半個月的活動軌跡進行詳細排查,逐人登記造冊,制定人員流動信息確認卡,填寫行程登記表,簽訂承諾書,全面掌握員工是否離離開住(居)所地及前往地點、身體狀態等信息。對近兩周有疫區、疫點旅居史或重點疫區人員接觸史的員工,在疫情結束前暫不復工,已返回人員嚴格落實醫學觀察和隔離措施,確保其隔離觀察14天并經體溫測量正常后方可上崗,發現有發熱、呼吸道或消化道癥狀者,立即送診就醫。

                (二)開展消毒消殺。復工前開展廠區(辦公區)環境整治,對食堂、職工宿舍、車間、辦公區、辦事窗口、門衛室、衛生間等重點場所進行環境衛生清理和藥物消殺,之后每三天一次;對公共區域和物體表面落實專人定期消毒,每日不少于2次;加強工作和生活場所自然通風和機械通風,減少使用暖風機,定期開窗通風、清洗空調,加強空氣過濾器的清潔和更換;在所有工作、生活場所設置洗手液及相關消毒用品。

                (三)完善防控物資。在員工集體宿舍調整至少2個房間,作為臨時隔離室,單人單間,配套相關生活設施;做好醫用口罩、防護服、防護眼鏡、酒精、84消毒液、洗手液、橡膠手套、肥皂、溫度計、紅外測溫儀、血氧儀、噴霧器、應急藥品等防疫物資的統計、采購、儲備及發放,做好防控物資保障。

                (四)加強宣傳教育。利用廣播站、宣傳欄、橫幅、電子屏、微信群、QQ群等形式載體,開展新冠病毒疫情防控專題教育,向員工宣傳防疫知識,提高員工自我防護能力;以車間、班組、辦公室為單位,發放疫情防控宣傳資料,開展疫情防控專題宣講;大力倡導健康生活方式,教育員工講衛生、除陋習,摒棄亂扔、亂吐等不文明行為,增強身體抵抗力。

                (五)嚴格健康管理。建立員工晨檢制度,落實專人對每位進廠區(辦公區)上班員工進行體溫測量,盡量步行或乘坐私家車上下班,原則上不乘坐客運車,有發熱癥狀者禁與他人乘車;建立健康申報制度,有發熱、咳嗽等癥狀的員工,主動申報,禁止入廠(辦公區)并及時就醫。每天下班后開展一次消殺防疫,人員集中的重點區域每天不少于兩次。

                (六)強化個人防護。督促員工科學佩戴防護用品,規范佩戴口罩并定期更換,未佩戴者禁止乘坐車輛或禁入機關企事業單位人群密集崗位。教育員工注意個人衛生,打噴嚏和咳嗽時應用紙巾或手肘部位遮蔽口鼻,使用過的紙巾放入有蓋垃圾桶內,打噴嚏和咳嗽后用肥皂或洗手液徹底清洗。引導員工改變聚集方式,停止員工非必要出差,盡量采取遠程視頻會議、辦公郵件等交流形式,最大限度減少大型集聚性的室內活動。

                (七)加強廠區(辦公區)管控。廠區(辦公區)盡量實行封閉管理,所有人員進入工廠(辦公區)前必須接受門衛紅外測量體溫,門衛負責記錄體溫,體溫超過37.3攝氏度禁止入廠(辦公區)。做好外來人員登記確認,所有外來人員必須在門衛登記,姓名、電話、近期是否去過疫區、疫點等信息,并現場做好手部清潔、體溫測量和口罩發放等工作;督促員工下班后居家封閉管理,盡量減少外出,減少走親訪友。

                (八)保證飲食安全。加強對廚師及服務人員管理,嚴格落實健康上崗和崗前衛生檢查制度;加強食堂及餐具衛生管理,保持食堂整潔衛生,科學實行消毒清理,鼓勵自帶餐具。庫房堆放整齊,防蠅、防塵、防鼠、滅蟑;嚴格落實食品采購進貨查驗和索證索票制度,嚴禁宰殺、采購、加工野生動物和生活畜禽,不供應冷食類、生食類等食物;盡量采取分餐、盒飯送餐制,避免多人聚集用餐,餐具統一回收,妥善銷毀或處置。

                單位疫情防控工作方案8

                各科室:

                為預防本單位新型冠狀病毒肺炎疫情防控工作,保證干部職工的生命安全,按照以人為本,安全第一,預防為主的原則,依據上級有關文件精神和要求,結合中心實際情況制定本預案。

                一、成立疫情防控應急領導小組

                全面負責組織、協調、處置單位新型冠狀病毒肺炎疫情防控工作;負責制定疫情防控應急預案;當疫情發生時,負責下達預案的啟動和終止指令;全力保證干部職工的身體健康和生命安全。

                二、工作舉措

                (一)按照市衛健委要求,做好有關配合工作,接到上級指示后,按時到達指定地點,迅速開展工作;

                (二)積極主動做好流動人口,特別是疫區返程人員的疫情防控知識宣傳工作;

                (三)積極主動配合市衛健委人口家庭處做好計生特殊家庭維穩工作;

                (四)做好單位干部職工疫情防控知識宣傳工作;

                (五)按時向市衛健委安管處報送維穩情況,有事報事,無事報平安。

                三、應急預案啟動程序

                市計生保障中心接到上級指令后,應急領導小組迅速做出反應,第一時間趕到現場,及時開展疫情防控工作。

                四、應急結束

                按照“誰啟動、誰解除”的原則,應急領導小組根據疫情決定是否結束應急響應。

                五、工作要求

                (一)高度重視,提高站位。各科室及全體干部職工要高度重視疫情防控工作,提高政治站位,按照成都市委、市政府及市衛健委工作要求,采取有力舉措,做好疫情防控工作。

                (二)強化宣傳,做好防控。充分利用單位qq工作群、工作微信群、宣傳展板、宣傳資料等宣傳途徑,全方位、多渠道宣傳疫情防控知識,提高干部職工和流動人口對疫情防控知識的知曉率。

                (三)認真排查,聯防聯控。積極主動配合轄區做好做實聯防聯控工作,動員全體干部職工,實施群防群治,做到早發現、早報告,堅決防輸入、防擴散、確保聯防聯控工作落到實處。

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